2022年暑假實(shí)習(xí)生協(xié)議書

1、第PAGE7頁共NUMPAGES7頁2022年暑假實(shí)習(xí)生協(xié)議書甲方：乙方姓名：證號：根據(jù)中華人民共和國勞動合同法，甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎(chǔ)上，簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行。一、甲方根據(jù)工作需要，按照日照市聚信文化傳媒有限公司短期工管理的相關(guān)規(guī)定，聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作，乙方自愿接受甲方的聘用，并保證完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。二、協(xié)議期限：本協(xié)議期限自_年_月_日起至_年_月_日止。三、乙方的權(quán)利義務(wù)：1.乙方應(yīng)向甲方提供真實(shí)身份信息，遵守國家法律法規(guī)，接受甲方派遣單位的領(lǐng)導(dǎo)，服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。2.乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規(guī)范

2、，做到吃苦耐勞并保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù)。3.乙方享有按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)獲得勞動報酬。4.乙方須在工作期限滿的前_日告知甲方。5.乙方對甲方及其派遣單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)。6.乙方工作時間不滿十五天或者不領(lǐng)工資卡的，工資概不發(fā)放。四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：1.甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件，保障乙方有安全健康的工作環(huán)境。2.甲方可以根據(jù)實(shí)際工作需要，調(diào)換乙方工作崗位，乙方應(yīng)當(dāng)服務(wù)服從安排。3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，有權(quán)對乙方予以獎懲，并于每月號前支付乙方上個月工資。4.甲方享有國家法律規(guī)定的其它權(quán)利并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。五、協(xié)議的解除與終止：1.乙方有下列情形之一的，甲方可以

3、隨時通知乙方解除本協(xié)議：嚴(yán)重違反甲方或者甲方派遣單位勞動紀(jì)律、規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的;應(yīng)聘時向甲方提供虛假信息和資料的。被依法追究刑事責(zé)任的：2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：乙方患病或非因工負(fù)傷，一月內(nèi)累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成一致的。3.乙方可提前_日書面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4.甲方有下列情形之一的，乙方可隨時解除本合同：以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強(qiáng)迫勞動

4、的;未按本協(xié)議約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。協(xié)議期滿，甲、乙雙方均可提出終止協(xié)議，并按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。六、違約責(zé)任：由于一方違約，造成本協(xié)議無法履行時，違約方應(yīng)支付對方違約金。若給對方造成損失，還應(yīng)支付賠償金。七、本協(xié)議如有未盡事宜，由雙方協(xié)商辦理。八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。九、不遵守工作制度，擅自離崗;在廠外發(fā)生的一切違章事故，責(zé)任自負(fù)(甲方只負(fù)責(zé)協(xié)助處理)。甲方：_ 乙方：_(簽字/蓋章)：日期：_年_月_日 日期：_年_月_日實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)安全協(xié)議書實(shí)習(xí)生勞務(wù)合作協(xié)議書2022年暑假實(shí)習(xí)生協(xié)議書（二）甲方：乙方（實(shí)習(xí)生）：身份證號：風(fēng)險提示：基本信息基本信息包括協(xié)議雙方的必

5、要資料，如實(shí)習(xí)生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時，無法聯(lián)系到當(dāng)事人。實(shí)習(xí)協(xié)議上最好還要有實(shí)習(xí)生的聯(lián)系地址，單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時，實(shí)習(xí)生要注意與自己簽署實(shí)習(xí)協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。根據(jù)中華人民共和國勞動合同法，甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎(chǔ)上，簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行。一、甲方根據(jù)工作需要，按照_有限公司短期工管理的相關(guān)規(guī)定，聘用并派遣乙方到甲方指定的部門工作，乙方自愿接受甲方的聘用，并保證完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。二、協(xié)議期限：本協(xié)議期限自_年_月_日起至_年_月_日止。三、乙方的權(quán)利義務(wù)：1、乙方應(yīng)向甲方提供真實(shí)身份信息，遵守國家法律

6、法規(guī)，接受甲方派遣單位的領(lǐng)導(dǎo)，服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。2、乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規(guī)范，做到吃苦耐勞并保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù)。3、乙方享有按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)獲得勞動報酬。4、乙方須在工作期限滿的前_日告知甲方。5、乙方對甲方及其派遣單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)。風(fēng)險提示：商業(yè)秘密實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生有可能知悉實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密。而且，由于雙方并不存在較強(qiáng)的感情基礎(chǔ)和法律約束，實(shí)習(xí)單位的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。因此，需在協(xié)議中明確約定保密條款，防止此類情況的發(fā)生，避免損失。6、乙方工作時間不滿十五天或者不領(lǐng)工資卡的，工資概不發(fā)放。四、甲方的權(quán)利和

7、義務(wù)：1、甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件，保障乙方有安全健康的工作環(huán)境。2、甲方可以根據(jù)實(shí)際工作需要，調(diào)換乙方工作崗位，乙方應(yīng)當(dāng)服務(wù)服從安排。3、甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，有權(quán)對乙方予以獎懲，并于每月_號前支付乙方上個月工資。4、甲方享有國家法律規(guī)定的其它權(quán)利并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。五、協(xié)議的解除與終止：1、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除本協(xié)議：（1）嚴(yán)重違反甲方或者甲方派遣單位勞動紀(jì)律、規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的；（2）應(yīng)聘時向甲方提供虛假信息和資料的；（3）被依法追究刑事責(zé)任的。2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：（1

8、）乙方患病或非因工負(fù)傷，一月內(nèi)累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作；（2）本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成一致的。3、乙方可提前_日書面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4、甲方有下列情形之一的，乙方可隨時解除本合同：（1）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強(qiáng)迫勞動的；（2）未按本協(xié)議約定支付勞動報酬或提供勞動條件的；（3）協(xié)議期滿，甲、乙雙方均可提出終止協(xié)議，并按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。六、違約責(zé)任：由于一方違約，造成本協(xié)議無法履行時，違約方應(yīng)支付對方違約金。若給對方造成損失，還應(yīng)支付賠償金。七、本協(xié)議如有未盡事宜，由雙方協(xié)商辦理。八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。九、不遵守工作制度，擅自離崗；在廠外發(fā)生的一切違章事故，責(zé)任自負(fù)（甲方只負(fù)責(zé)協(xié)助處理）。風(fēng)險提示：意外風(fēng)險實(shí)習(xí)協(xié)議中最最重要的，就是約