2022年大學(xué)防火安全責(zé)任制規(guī)定范本

1、第PAGE9頁共NUMPAGES9頁2022年大學(xué)防火安全責(zé)任制規(guī)定范本第一條為貫徹落實中華人民共和國消防法和防火安全工作管理規(guī)定，預(yù)防火災(zāi)，保護公共財產(chǎn)和員工生命安全，結(jié)合我公司實際，制定本規(guī)定。第二條凡本公司轄屬的行政辦公、庫房、場站等部門(以下簡稱部門)均應(yīng)依照本規(guī)定實行安全防火責(zé)任制。第三條本公司防火安全工作實行公司，部門、崗位三級管理責(zé)任制。(一)公司設(shè)立防火安全委員會，由公司副總經(jīng)理任主任(防火負責(zé)人)。責(zé)任是：1、貫徹執(zhí)行中華人民共和國消防法和防火安全工作管理規(guī)定等有關(guān)消防法規(guī)、條例。主持公司防火委員會工作，定期召開防火工作會議，研究本公司安全防火責(zé)任制的宣傳、教育和落實等項工作

2、。2、負責(zé)選擇配備防火干部，建立防火工作機構(gòu)，組織領(lǐng)導(dǎo)公司，各部門、各工種、各崗位的防火安全責(zé)任制度，實行目標管理，狠抓三級落實，把防火安全工作與教學(xué)、科研、行政管理、后勤服務(wù)等工作同檢查、同總結(jié)、同評比。3、組織領(lǐng)導(dǎo)公司防火安全檢查，聽取防火工作匯報，研究解決存在的重大問題；審定公司年度消防經(jīng)費預(yù)算和消防設(shè)備、器材的購置計劃及消防經(jīng)費的開支；審定學(xué)校重點防火部位。(二)部、組設(shè)防火負責(zé)人，由部門或組長領(lǐng)導(dǎo)兼任。其主要責(zé)任是：1、積極貫徹公司有關(guān)防火安全的規(guī)定，建立本公司的防火安全責(zé)任制和崗位防火安全責(zé)任制。經(jīng)常檢查防火情況，及時解決火災(zāi)隱患，對于解決不了的，書面報告上一級領(lǐng)導(dǎo)。2、對本部門下

3、屬的員工進行經(jīng)常性的防火安全宣傳教育，提高他們的防火安全意識，掌握防火安全常識，熟悉滅火基本方法，做到人人會報警、個個會滅火。3、負責(zé)檢查和保管好配備在本室的各類消防設(shè)備和器材，不得挪做它用。4、發(fā)生火災(zāi)，立即報警，積極撲救，保護好火災(zāi)現(xiàn)場，協(xié)助有關(guān)部門查明原因。5、積極支持義務(wù)消防隊員活動，注意發(fā)揮安全員在防火安全工作中的重要作用，宣傳有關(guān)防火規(guī)定，對違章用電、用火等情況及時制止并提出批評。第四條公司防火安全委員會是全公司防火安全管理工作的專職機構(gòu)，設(shè)在公司安全運維部，是防火安全管理的承辦部門。具體責(zé)任是：(一)執(zhí)行消防法規(guī)、規(guī)章和消防技術(shù)規(guī)范，根據(jù)所在地防火安全辦公室和公安消防機關(guān)的要求，

4、結(jié)合本公司實際，制定履行防火安全制度和措施；制定年度工作計劃、經(jīng)費預(yù)算，做好防火安全工作和一年兩次檢查驗收工作。(二)在職工中開展防火安全宣傳教育，定期進行防火知識教育和滅火技術(shù)訓(xùn)練，開展形式多樣的群眾性的防火安全競賽活動。對新到公司的職工要及時開展防火安全教育，對分到防火重點部位的工作人員，一定要做好崗前防火安全培訓(xùn)，考試合格后方可上崗。(三)組織好防火安全檢查，及時制止、糾正違章，防止和消除火災(zāi)隱患，對暫時難以消除的火災(zāi)隱患，必須采取臨時應(yīng)急措施，確保安全。對公安消防機關(guān)和當?shù)胤阑鹞瘑T會檢查驗收及平時走訪中指出的隱患，負責(zé)制定限期整改的措施，并將改正情況上報。(四)、完善消防設(shè)施、器材，定

5、期檢修保養(yǎng)；嚴格重點部位防火自動控制系統(tǒng)管理，設(shè)專人負責(zé)維護管理，確保防火設(shè)備和器材完好。(五)建立防火檔案，審定防火重點部位，制定落實防火安全管理措施，定人定點管理。(六)建立防火值班、巡邏制度。要求值班巡邏人員身體健壯，責(zé)任心強，掌握防火和滅火知識，能夠獨立及時發(fā)現(xiàn)和處理不安全因素。(七)建立和管理義務(wù)消防隊，制定滅火預(yù)案，開展義務(wù)消防訓(xùn)練，提高自防自救能力，對發(fā)生的火災(zāi)事故積極組織撲救，搶救人員、物資并保護好火災(zāi)現(xiàn)場，協(xié)助公安機關(guān)做好火災(zāi)事故的查處工作。(八)負責(zé)與公司內(nèi)各公司和來公司承包工程的建設(shè)公司、施工隊、民工隊簽訂防火責(zé)任書；按本規(guī)定明確各自的防火責(zé)任，負責(zé)對在防火工作中的功過人

6、員提出獎懲報告，上報主管領(lǐng)導(dǎo)和公司防火委員會討論批準。第五條明確公司防火安全重點部位。凡被確認為防火重點部位的，務(wù)必按本規(guī)定嚴格管理，明確防火責(zé)任人和崗位責(zé)任人，防火制度健全，有完善的消防設(shè)備和滅火應(yīng)急預(yù)案。第六條嚴格用電、用火管理，防止發(fā)生火災(zāi)事故。(一)認真遵守公司用電管理規(guī)定和其他防火規(guī)定，一切電器設(shè)備、儀器、儀表必須符合安全用電規(guī)定，嚴格按照規(guī)程操作，經(jīng)常檢查，及時發(fā)現(xiàn)和排除隱患、故障，用后務(wù)必切斷電源。(二)嚴禁私自拆卸公用電器設(shè)備和私自改裝線路。凡安裝大型用電設(shè)備，必須取得后勤總公司工程動力維修中心同意。凡電器線路發(fā)生故障須經(jīng)科研與設(shè)備處或后勤總公司工程動力維修中心修理。(三)嚴格

7、遵守使用天然氣操作規(guī)程，對設(shè)備、閥門和管線要經(jīng)常細心檢查，發(fā)現(xiàn)漏氣務(wù)必及時修理，以免發(fā)生事故。禁止在辦公樓、居民樓內(nèi)亂堆亂放、任意處理易燃、易爆物品，禁止在樓道內(nèi)、室內(nèi)燃燒廢品。(四)嚴格對公司庫房、配氣站等防火重點部位的管理，嚴禁煙火，嚴格執(zhí)行用電管理規(guī)定，嚴防靜電引起火災(zāi)事故。第七條加強對易燃、易爆危險物品的管理，防止發(fā)生火災(zāi)事故。(一)嚴格按照_第3_號令危險化學(xué)品安全管理條例的要求，建立購買、運輸、保管、領(lǐng)取、使用和處置廢棄危險化學(xué)品等管理制度，并設(shè)專人負責(zé)、分類管理、手續(xù)齊全、帳物清楚。(二)儲存易燃、易爆、危險物品的庫房、場站等處所嚴禁煙火和使用60瓦以上燈泡，要安裝防爆燈，以免發(fā)

8、生火災(zāi)事故。第八條嚴格對消防設(shè)備、滅火器材的維護管理。(一)消防設(shè)備、器材(包括各類滅火器、消火栓、水龍帶)均屬專用設(shè)備，不準挪作他用。由保衛(wèi)處治安科和所在公司共同負責(zé)管理，檢查維修、保養(yǎng)、使其始終處于良好狀態(tài)。(二)全體職工有保護消防設(shè)備器材完好的責(zé)任，發(fā)現(xiàn)破壞或偷盜消防設(shè)備的嚴加制止，并及時報告保衛(wèi)處，按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。(三)任何公司和個人都不得隨意占用、掩埋地下消火栓，私自拆卸消防設(shè)備。如因特殊情況，必須經(jīng)公司保衛(wèi)處同意。第九條獎懲(一)對認真貫徹執(zhí)行公司防火安全責(zé)任制規(guī)定的公司和個人以及防火負責(zé)人，成績突出的，在年終總結(jié)評比中，推薦防火安全先進集體或先進個人，并給予一定的物質(zhì)獎勵。(

9、二)對違反本規(guī)定或其他有關(guān)防火安全條例的，根據(jù)情節(jié)輕重，給公司或個人予以處罰。對不按本規(guī)定建立或履行防火安全責(zé)任制而發(fā)生火災(zāi)事故的，給予警告或處以_元以上_元以下罰款，給予公司主管人_元以下罰款，并責(zé)令限期改正。(三)對防火安全責(zé)任制嚴重不落實，有下列情形之一的限期改正，并處以_元以上_元以下罰款。1、違章用火、用電、無人管理，用火、用電管理制度嚴重不落實，導(dǎo)致發(fā)生火災(zāi)的。2、防火重點部位防火措施不落實，受到地方消防部門警告的。3、存在火災(zāi)隱患，不向公司防火辦報告，或不按防火辦及公安消防機關(guān)要求采取措施的。4、發(fā)生火災(zāi)不報警或隱報火災(zāi)損失，破壞火災(zāi)現(xiàn)場的。第十條公司防火辦，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)可能發(fā)生火災(zāi)

10、危險的部位，權(quán)責(zé)令有關(guān)人員立即整改，在緊急情況下，報經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)人同意后，有有權(quán)責(zé)令其停工、停產(chǎn)、停業(yè)，并責(zé)令其限期改正。第十一條本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行。2022年大學(xué)防火安全責(zé)任制規(guī)定范本（二）職責(zé)：1、負責(zé)公司營銷序列大客戶跟進，包括售前、售中過程中的關(guān)鍵階段;2、負責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，協(xié)助進行大客戶售后服務(wù);3、負責(zé)銷售方案的策劃制作，組織完成企業(yè)招投標流程，能夠獨立分析招標文件、制作標書并進行現(xiàn)場述標;4、負責(zé)大客戶客情維系，不斷挖掘客戶的潛在價值，以達成客戶與公司間最大價值的合作方式;5、關(guān)注與收集行業(yè)及市場信息，從銷售和客戶需求的角度，對市場營銷提出相關(guān)建議;6、負責(zé)協(xié)調(diào)公司整體銷售

11、策略與所轄地區(qū)營銷特點和矛盾沖突，靈活運用公司營銷和價格政策;7、完成領(lǐng)導(dǎo)指派和工作范圍內(nèi)的各種事項。任職要求：1、男女不限，全日制大專以上學(xué)歷，_年以上新風(fēng)、暖通、電器、家裝、衛(wèi)浴等相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗，有相關(guān)招投標經(jīng)驗者優(yōu)先;2、有較強的信息敏感性，對目標客戶進行有效篩選，能夠準確抓住客戶的需求點，并迅速反應(yīng);3、有較強的銷售規(guī)劃能力、關(guān)系維護能力、應(yīng)變能力和市場開拓能力，具備優(yōu)秀的銷售技能和商務(wù)談判能力;4、有較強的事業(yè)心，心態(tài)積極主動，具備一定領(lǐng)導(dǎo)能力;5、有豐富的人脈關(guān)系和客戶資源及創(chuàng)業(yè)理想的優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人優(yōu)先。2022年大學(xué)防火安全責(zé)任制規(guī)定范本（三）職責(zé)：1、拓展品牌客戶，在公司銷售

12、策略指導(dǎo)下，完成整合營銷季度/年度的銷售任務(wù);2、開拓與維護以視頻OTT/OTV廣告為核心的行業(yè)品牌客戶，樹立行業(yè)標桿客戶實踐案例;3、統(tǒng)籌管理整個項目，與運營、策劃、設(shè)計部門保持溝通，確保工作效果與進度;4、深入挖掘客戶的潛在需求，準確理解客戶的廣告訴求，協(xié)同策略、運營同事向客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。任職資格：1、專科及以上學(xué)歷，_年以上品牌營銷銷售經(jīng)驗，有互聯(lián)網(wǎng)視頻行業(yè)廣告銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先;2、較強的市場分析和客戶拓展能力，具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀;3、良好的客戶溝通、商務(wù)談判能力，分析和解決問題能力;4、工作能動性強，坦誠正直，工作計劃性強，具有前瞻性思維;5、具有團隊管理經(jīng)驗者

13、優(yōu)先。2022年大學(xué)防火安全責(zé)任制規(guī)定范本（四）職責(zé)：1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃;2.依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，組織制定大客戶營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，組織部署大客戶管理團隊按計劃目標推進工作;3.規(guī)劃公司大客戶銷售系統(tǒng)的整體運營、業(yè)務(wù)方向，確定市場定位，對市場反饋做出應(yīng)對措施;4.大客戶管理團隊的搭建、培訓(xùn)，提升團隊人員素質(zhì)，指導(dǎo)團隊人員完成公司業(yè)績目標;5.協(xié)助處理大客戶投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果，并進行客戶滿意度調(diào)查;6.幫助銷售團隊人員進行客戶分析，建立客戶關(guān)系，挖掘用戶需求;7.深入了解本行業(yè)，把握最新銷售信息，為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù);_對部門團隊人員績效目標確定、績效指導(dǎo)和考評及結(jié)果反饋的

14、面談，幫助團隊人員提升綜合素質(zhì);要求：1.管理、市場營銷、公共關(guān)系、化工等專業(yè)本科以上學(xué)歷。2.五年以上同行業(yè)營銷、市場管理工作經(jīng)驗，_年以上營銷總監(jiān)工作經(jīng)驗。_對市場營銷工作有深刻認知、豐富的大客戶管理經(jīng)驗和優(yōu)質(zhì)的資源;_具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力;_具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會活動能力;6.熟練操作辦公軟件;7.優(yōu)秀的英語聽、說、讀、寫能力。2022年大學(xué)防火安全責(zé)任制規(guī)定范本（五）職責(zé)1)根據(jù)銷售計劃負責(zé)農(nóng)業(yè)園區(qū)的業(yè)務(wù)開拓、合作伙伴開發(fā)，對銷售指標負責(zé)。2)負責(zé)轄區(qū)內(nèi)競爭者信息的收集、分析、跟蹤與反饋3)根據(jù)公司銷售計劃制定銷售預(yù)測、對銷售預(yù)測的真實性、

15、有效性負責(zé)4)定期向公司匯報所轄區(qū)域銷售情況任職要求1)?？埔陨蠈W(xué)歷_年以上銷售經(jīng)驗2)熟悉所在區(qū)域市場情況，具有一定的農(nóng)業(yè)資源和政府關(guān)系3)了解招投標流程4)性格開朗，熱愛銷售工作，敢于挑戰(zhàn)自己5)農(nóng)學(xué)、計算機、市場營銷專業(yè)優(yōu)先，農(nóng)林水利行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。6)適應(yīng)出差，會開車2022年大學(xué)防火安全責(zé)任制規(guī)定范本（六）職責(zé)：1、帶領(lǐng)大客戶團隊，根據(jù)公司業(yè)績標準完成團隊銷售任務(wù);2、針對全國區(qū)域內(nèi)培訓(xùn)學(xué)校(目前主要針對K12教育領(lǐng)域)中的重要客戶，了解客戶需求，提供顧問型方案型銷售服務(wù);3、負責(zé)商務(wù)洽談及合同的擬定和簽署，為客戶解決售前、售中及部分售后問題，提高客戶滿意度;4、負責(zé)收集市場和客戶信息，分別制定有效的銷售策略并予以實施;5、