2022年項(xiàng)目管理專員崗位的職責(zé)內(nèi)容

1、第PAGE6頁(yè)共NUMPAGES6頁(yè)2022年項(xiàng)目管理專員崗位的職責(zé)內(nèi)容職責(zé)：1、本崗位負(fù)責(zé)全程跟蹤及監(jiān)督各項(xiàng)目的執(zhí)行過(guò)程;2、制定項(xiàng)目相關(guān)的時(shí)間表、項(xiàng)目進(jìn)度表，以及協(xié)助主管給項(xiàng)目?jī)?nèi)的各資源安排每周的工作內(nèi)容;3、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目各責(zé)任人進(jìn)行溝通，嚴(yán)格控制各環(huán)節(jié)時(shí)間節(jié)點(diǎn)，即使發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目進(jìn)度及風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題;4、監(jiān)控項(xiàng)目的落實(shí)實(shí)施情況，進(jìn)行跨部門和上下級(jí)溝通協(xié)調(diào)，并參與組織相關(guān)的項(xiàng)目管理會(huì)議;5、配合部門經(jīng)理建立有效的項(xiàng)目管理流程;6、對(duì)項(xiàng)目交付驗(yàn)收情況進(jìn)行跟蹤考核管理，對(duì)完成項(xiàng)目進(jìn)行總結(jié)、評(píng)價(jià)、成本分析、信息反饋等工作;7、定期提交項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)與分析報(bào)告，反饋?lái)?xiàng)目的進(jìn)度情況及項(xiàng)目過(guò)程中的問(wèn)題點(diǎn)，形成書面的評(píng)估與

2、總結(jié)，并于年底出具項(xiàng)目成果總結(jié)與評(píng)定報(bào)告。崗位要求：1、做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具備良好的解決、處理問(wèn)題能力，有較強(qiáng)的綜合管理、溝通和協(xié)調(diào)能力;2、有很強(qiáng)的工作責(zé)任心，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目過(guò)程中存在額問(wèn)題，提出改進(jìn)建議和推動(dòng)建議的實(shí)施;3、有項(xiàng)目類、合約類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;4、會(huì)計(jì)類、工程管理類及項(xiàng)目管理類專業(yè)優(yōu)先;5、全日制專科以上學(xué)歷。2022年項(xiàng)目管理專員崗位的職責(zé)內(nèi)容（二）職責(zé):1.協(xié)助業(yè)務(wù)線負(fù)責(zé)人通過(guò)對(duì)于現(xiàn)有數(shù)據(jù)的統(tǒng)籌分析、識(shí)別異常，牽頭完成過(guò)程改進(jìn)、體驗(yàn)提升等工作。_具有能夠主動(dòng)發(fā)掘業(yè)務(wù)潛在優(yōu)化點(diǎn)的能力，能夠以項(xiàng)目形式聯(lián)動(dòng)各部門人員達(dá)成目標(biāo)。3.構(gòu)建業(yè)務(wù)內(nèi)的需求管理、質(zhì)量管理、項(xiàng)目檢測(cè)等流程制度，

3、對(duì)客服流程、系統(tǒng)功能、業(yè)務(wù)邏輯優(yōu)化負(fù)責(zé)，制定各類項(xiàng)目規(guī)劃，周期性review和調(diào)整，推動(dòng)支持業(yè)務(wù)的改進(jìn)和客服效率的提升任職資格:1、_年以上客服行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，_年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉客服中心的關(guān)鍵指標(biāo)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，善于發(fā)現(xiàn)用戶問(wèn)題和需求;2、具有跨團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目和并發(fā)項(xiàng)目管理的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);3、具備出色的分析、歸納、總結(jié)能力，良好的溝通協(xié)調(diào)技巧、優(yōu)秀的表達(dá)和文檔編撰能力;4、抗壓能力強(qiáng)，能夠適應(yīng)業(yè)務(wù)的各項(xiàng)變化2022年項(xiàng)目管理專員崗位的職責(zé)內(nèi)容（三）職責(zé)：1.新項(xiàng)目導(dǎo)入、落地;2.細(xì)化軟件開發(fā)計(jì)劃，并對(duì)計(jì)劃進(jìn)行推進(jìn)、監(jiān)督控制;3.定期跟蹤項(xiàng)目完成情況，風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警;_組織項(xiàng)目會(huì)議、評(píng)審、總結(jié);_

4、項(xiàng)目組的日常工作協(xié)調(diào);任職資格：_本科以上學(xué)歷，_年以上研發(fā)團(tuán)隊(duì)的項(xiàng)目跟蹤、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);2.熟悉軟件研發(fā)流程，有研發(fā)項(xiàng)目管理、項(xiàng)目跟蹤經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3.熟練使用項(xiàng)目管理知識(shí)，能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目過(guò)程管控和過(guò)程跟蹤;4.熟練使用相關(guān)項(xiàng)目管理軟件(如：禪道等)和OFFICE辦公軟件;5.性格開朗外向，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，組織、溝通協(xié)調(diào)能力。較強(qiáng)的責(zé)任心，執(zhí)行力和抗壓能力。2022年項(xiàng)目管理專員崗位的職責(zé)內(nèi)容（四）職責(zé)：1、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行進(jìn)度跟蹤，組織項(xiàng)目成員開會(huì)，解決項(xiàng)目問(wèn)題。2、與客戶進(jìn)行溝通，解決客戶提出的項(xiàng)目問(wèn)題，將客戶提出的要求即時(shí)反饋到各相關(guān)部門。3、組織安排工藝交接。4、將各部門已經(jīng)完成的資料及原始記

5、錄進(jìn)行審核，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并監(jiān)督修改。5、項(xiàng)目結(jié)束后，進(jìn)行整體資料的匯總、整理。6、資料、原始記錄、圖譜的審核。7、與廠家協(xié)調(diào)申報(bào)事宜。8、按申報(bào)要求準(zhǔn)備相關(guān)資料并負(fù)責(zé)進(jìn)行申報(bào)。職位要求1、要求藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。2、熟悉新藥注冊(cè)的法規(guī)和指導(dǎo)原則的技術(shù)要求，熟悉申報(bào)資料的要求。3、文獻(xiàn)資料檢索能力較強(qiáng)，熟悉常用醫(yī)藥網(wǎng)站和數(shù)據(jù)庫(kù)。4、責(zé)任心強(qiáng)，做事認(rèn)真，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力。5、誠(chéng)實(shí)、正直，具有優(yōu)良的職業(yè)道德、敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。2022年項(xiàng)目管理專員崗位的職責(zé)內(nèi)容（五）職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司文件圖紙資料(電子版及紙質(zhì)版)的出圖工作;2、負(fù)責(zé)各專業(yè)圖紙的往來(lái)收發(fā)管理;3、收集并整理工

6、程設(shè)計(jì)合同履約過(guò)程中的各種文件資料;4、協(xié)助投標(biāo)文件的準(zhǔn)備工作;5、協(xié)助公司與合作單位間的資料傳遞與跟進(jìn)工作。6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);任職資格：1、大專以上學(xué)歷;2、熟悉項(xiàng)目管理過(guò)程、出圖流程;3、有設(shè)計(jì)院投標(biāo)經(jīng)驗(yàn);4、有在大型建筑工程設(shè)計(jì)院工作經(jīng)歷者優(yōu)先;5、做事有條理，生活習(xí)慣整潔規(guī)律，主動(dòng)溝通能力，處事靈活，為人開朗大方、勤快、禮儀周到;6、熟悉使用office軟件等辦公軟件。7.有駕照會(huì)簡(jiǎn)單英語(yǔ)者優(yōu)先錄取。2022年項(xiàng)目管理專員崗位的職責(zé)內(nèi)容（六）1.跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展，完善項(xiàng)目信息;_把握項(xiàng)目時(shí)間節(jié)點(diǎn)，保障項(xiàng)目在周期內(nèi)完成;3.審核各項(xiàng)報(bào)告，及時(shí)準(zhǔn)確下達(dá)任務(wù)單;4.解決售后問(wèn)題，優(yōu)化項(xiàng)目流

7、程。2022年項(xiàng)目管理專員崗位的職責(zé)內(nèi)容（七）1.完成部門及領(lǐng)導(dǎo)交付的工作任務(wù);2.協(xié)助完成公司各類項(xiàng)目申報(bào)材料編寫;3.建立公司項(xiàng)目管理制度;4.獨(dú)立完成公司項(xiàng)目管理工作;5.及時(shí)了解公司產(chǎn)品更新信息，自發(fā)熟悉各產(chǎn)品的相關(guān)知識(shí);6.建立項(xiàng)目管理培訓(xùn)體系;7.參加部門內(nèi)部相關(guān)培訓(xùn)。2022年項(xiàng)目管理專員崗位的職責(zé)內(nèi)容（八）按照原料藥研究所項(xiàng)目管理制度，負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理相關(guān)工作，項(xiàng)目預(yù)算管理、項(xiàng)目進(jìn)度管理、項(xiàng)目質(zhì)量管理等負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理體系建設(shè)負(fù)責(zé)項(xiàng)目立項(xiàng)、文獻(xiàn)檢索、研發(fā)數(shù)據(jù)庫(kù)維護(hù)、專利維護(hù)及檢索2022年項(xiàng)目管理專員崗位的職責(zé)內(nèi)容（九）1.參與公司重點(diǎn)管理項(xiàng)目的策劃和推進(jìn);_公司信息化建設(shè)規(guī)劃的整體策劃、擬定和推進(jìn)實(shí)施;3.參與公司ERP系統(tǒng)的前期策劃、準(zhǔn)備和系統(tǒng)實(shí)施等工作;4.其他臨時(shí)安排事務(wù)。2022年項(xiàng)目管理專員崗位的職責(zé)內(nèi)容（十）1.根據(jù)章程追蹤各項(xiàng)目完成項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目資源計(jì)劃等準(zhǔn)備工作，并協(xié)同各項(xiàng)目達(dá)成一致;2.基于項(xiàng)目計(jì)劃追蹤項(xiàng)目執(zhí)行情況，