![2022年酒店職責(zé)精編_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/87b04b316619d397cc512508ede336bc/87b04b316619d397cc512508ede336bc1.gif)
![2022年酒店職責(zé)精編_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/87b04b316619d397cc512508ede336bc/87b04b316619d397cc512508ede336bc2.gif)
![2022年酒店職責(zé)精編_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/87b04b316619d397cc512508ede336bc/87b04b316619d397cc512508ede336bc3.gif)
![2022年酒店職責(zé)精編_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/87b04b316619d397cc512508ede336bc/87b04b316619d397cc512508ede336bc4.gif)
![2022年酒店職責(zé)精編_第5頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/87b04b316619d397cc512508ede336bc/87b04b316619d397cc512508ede336bc5.gif)
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、第PAGE8頁(yè)共NUMPAGES8頁(yè)2022年酒店職責(zé)精編1.嚴(yán)格按照服務(wù)程序做好本職工作。2.遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度,執(zhí)行服務(wù)規(guī)程,儀容整潔大方,以規(guī)范姿態(tài)站立。3.按照領(lǐng)班的安排,負(fù)責(zé)咖啡座的擺桌擺臺(tái)。4.熟悉餐牌、酒水,積極向客人推銷。5.客人到時(shí),主動(dòng)迎接,熱情招呼,彬彬有禮。6.按規(guī)格填好點(diǎn)菜單。7.徹底搞好衛(wèi)生工作。2022年酒店職責(zé)精編(二)1.負(fù)責(zé)檢查服務(wù)員的儀表、儀態(tài),凡達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)和要求的不能上崗。2.監(jiān)督服務(wù)員的工作程序和工作方法,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,保證服務(wù)工作符合酒店標(biāo)準(zhǔn)。3.明確餐廳主管所分配的工作,領(lǐng)導(dǎo)本班服務(wù)員做好開餐前的準(zhǔn)備工作,著重檢查用品、物品是否齊備、清潔和無
2、破損,檢查桌椅的擺放是否規(guī)范;要按照領(lǐng)班檢査表逐項(xiàng)檢査,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反映。4.開餐后注意觀察客人用餐情況,隨時(shí)滿足客人的各種用餐需求。5.遇有重要客人和服務(wù)員人手不夠時(shí),要親自服務(wù)。6.督導(dǎo)服務(wù)員向客人推薦特別菜點(diǎn)、飲料,并主動(dòng)推介菜點(diǎn)。2022年酒店職責(zé)精編(三)1.根據(jù)酒店接待計(jì)劃和接待通知進(jìn)行工作,與有關(guān)部門落實(shí)訂餐、車輛及有關(guān)報(bào)表、銷匙、行李等準(zhǔn)備事項(xiàng)。2.提前到機(jī)場(chǎng)或車站接待客人,向客人表示歡迎,并在途中向客人簡(jiǎn)要介紹城市概況及酒店情況。3.負(fù)責(zé)幫客人辦理人住登記手續(xù),并向客人介紹酒店的設(shè)施、營(yíng)業(yè)時(shí)間及服務(wù)項(xiàng)目,帶領(lǐng)客人用好第一餐。4.在游覽時(shí),提供導(dǎo)游講解,協(xié)助照顧老弱病殘客人。5
3、.隨時(shí)提醒客人注意人身及財(cái)產(chǎn)安全,并協(xié)助保護(hù)。6.提醒客人離座前清點(diǎn)物品并送還房間銷匙,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理行李及票務(wù)問題。7.負(fù)責(zé)處理遺留問題,將帶團(tuán)情況書面上報(bào)經(jīng)理,并與財(cái)務(wù)部做好財(cái)務(wù)結(jié)算工作。2022年酒店職責(zé)精編(四)1.執(zhí)行部門經(jīng)理所安排的工作,協(xié)助經(jīng)理督導(dǎo)各主管認(rèn)真做好本職工作。_分析客源動(dòng)向,積極拓展生意,為娛樂部業(yè)務(wù)拓展提供可行性建議。3.督促各主管做好每月的排班工作,確保營(yíng)業(yè)正常運(yùn)行。4.視情況協(xié)調(diào)各部門的人員調(diào)配等工作。5.督導(dǎo)員工做好設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,減少機(jī)械故障的發(fā)生,減少損耗,以降低營(yíng)業(yè)成本。6.督促主管培訓(xùn)屬下員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。7.督導(dǎo)各主管抓好工作紀(jì)律。_處理客人投
4、訴,盡量滿足客人的要求,維護(hù)灑店利益。如遇解決不了的問題立即請(qǐng)示部門經(jīng)理。9.督導(dǎo)各崗位做好衛(wèi)生清潔工作,為客人提供一個(gè)良好的娛樂環(huán)境。10.注意防火、防盜,確保消除各種不良隱患。2022年酒店職責(zé)精編(五)1.監(jiān)督酒店信貸債權(quán)的貨幣資金回收,減少資金占用,避免壞賬損失,加速資金周轉(zhuǎn),正確核算各類賬目,及時(shí)反映債權(quán)的存在,落實(shí)清算工作。2.定期向領(lǐng)導(dǎo)反映每月應(yīng)收賬款的余額和結(jié)算情況,提供有關(guān)資料。如出現(xiàn)違反結(jié)算規(guī)定的情況,及時(shí)向財(cái)務(wù)部經(jīng)理報(bào)告,并提出解決方法。3.編制“應(yīng)收賬報(bào)告表”,定期向財(cái)務(wù)部經(jīng)理反映債權(quán)情況。4.根據(jù)每天住店客人或團(tuán)隊(duì)的訂房資料,檢查結(jié)算方式和結(jié)算憑證是否符合規(guī)定和要求,
5、若有差誤及時(shí)解決。5.檢查旅行社住店訂房資料,包括團(tuán)隊(duì)名稱、住店時(shí)間、結(jié)算方式及結(jié)算內(nèi)容等。6.檢查自付費(fèi)用客戶的結(jié)算內(nèi)容及金額和利用憑證結(jié)算方式的客戶或團(tuán)隊(duì)的金額和內(nèi)容。7.加速欠款追收,在定額范圍之內(nèi)控制應(yīng)收賬款。8.采取積極措施回收資金,避免壞賬損失。2022年酒店職責(zé)精編(六)1.按時(shí)上下班,做好交接班手續(xù)。2.做好散客、團(tuán)體、會(huì)議的接待工作以及人住工作。3.接待賓客時(shí)要主動(dòng)、禮貌、熱情、迅速,并做到微笑服務(wù),使客人稱心。4.通過電腦、電話、報(bào)表、單據(jù)等方式,把客人的有關(guān)資料傳遞給各部門。5.掌握房態(tài)和客房情況,制作有關(guān)客房經(jīng)營(yíng)的各種報(bào)表,為客房經(jīng)營(yíng)管理工作提供準(zhǔn)確、詳細(xì)的資料。6.負(fù)
6、責(zé)有關(guān)住房、房?jī)r(jià)、酒店服務(wù)設(shè)施及查找住客等方面的查詢工作。7.協(xié)同前廳部做好客人檔案的編寫工作。8.了解客情,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。2022年酒店職責(zé)精編(七)1.負(fù)責(zé)餐廳的日常管理工作,并與廚房保持密切聯(lián)系,確保餐廳的服務(wù)質(zhì)量,直接對(duì)餐廳經(jīng)理負(fù)責(zé)。2.出席每周的業(yè)務(wù)會(huì),匯報(bào)本餐廳工作,向員工傳達(dá)會(huì)議精神。3.檢査工作:(1)每日檢查設(shè)備、家具、餐具的擺設(shè)及其完好情況。(2)檢查服務(wù)用品及清潔衛(wèi)生,檢查庫(kù)存物資。(3)檢查員工儀容儀表。4.主持每日餐前會(huì),安排當(dāng)天的服務(wù)工作。5.從廚房了解當(dāng)天出菜的情況,布置重點(diǎn)推銷菜式。6.簽領(lǐng)食物、飲料。7.妥善處理客人的投訴和質(zhì)詢。8.做好員工考勤、評(píng)
7、估工作。9.做好餐廳的財(cái)產(chǎn)管理工作。10.負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)工作。2022年酒店職責(zé)精編(八)1.熱愛本職工作,遵守紀(jì)律,注意儀表、儀容,按規(guī)定著裝。2.每天上班后和下班前對(duì)衛(wèi)生間進(jìn)行大清潔。3.保持洗手間干凈無臭味,燈明鏡亮,保證手紙、卷紙及阜液的及時(shí)供應(yīng)。_對(duì)客人彬彬有禮,“請(qǐng)”字當(dāng)頭,“謝”字不離口。5.敬業(yè)愛崗,按時(shí)完成本職工作。2022年酒店職責(zé)精編(九)1.在總經(jīng)理和銷售部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)編制全場(chǎng)銷售計(jì)劃草案,并對(duì)銷售計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢査。2.按日檢查商場(chǎng)銷售進(jìn)度,每月寫出進(jìn)度分析。3.根據(jù)銷售計(jì)劃,制定商場(chǎng)銷售策略及方案。4.積極參與各種促銷活動(dòng),安排展銷計(jì)劃。5.負(fù)責(zé)區(qū)域銷售計(jì)
8、劃的安排和區(qū)域銷售統(tǒng)計(jì)。6.負(fù)責(zé)銷售卡的管理,確定銷售卡的發(fā)放數(shù)量及獎(jiǎng)勵(lì)金額,負(fù)責(zé)商場(chǎng)特賣日的活動(dòng)安排。7.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)團(tuán)體供應(yīng)點(diǎn)的建檔工作。建檔內(nèi)容包括:機(jī)關(guān)供應(yīng)單位總務(wù)科長(zhǎng)及采購(gòu)員的姓名、住址、電話、聯(lián)絡(luò)方式等。負(fù)責(zé)組織與機(jī)關(guān)團(tuán)體供應(yīng)單位的聯(lián)誼活動(dòng)。8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。2022年酒店職責(zé)精編(十)1.上班時(shí)間不遲到、早退,上班打卡后,到經(jīng)理室簽到。上崗后認(rèn)真清點(diǎn)提貨單據(jù),接受當(dāng)天任務(wù)。根據(jù)任務(wù)性質(zhì),整理單據(jù)、貨款,如屬國(guó)際托運(yùn),出發(fā)時(shí)一定提醒、督促托運(yùn)組備齊一切手續(xù)。2.提貨時(shí),提運(yùn)員必須根據(jù)提單的品名、規(guī)格、數(shù)量進(jìn)行驗(yàn)收,如發(fā)現(xiàn)不符合要求可拒絕提貨。3.在車站、碼頭提托運(yùn)回來的物品,
9、若有破損、貨差等問題,必須做現(xiàn)場(chǎng)記錄,提回來后詳細(xì)報(bào)告主管或經(jīng)理,及時(shí)做好貨物差錯(cuò)、破損的索賠工作。提運(yùn)員要督促并要求搬運(yùn)工人對(duì)物品輕拿輕放,防止物品破損,并堆放整齊,保證物品不在運(yùn)輸途中丟失。認(rèn)真填寫物品交接單,做好交接工作。4.及時(shí)領(lǐng)取提貨通知單。在外工作時(shí)要嚴(yán)守紀(jì)律,杜絕有損酒店聲譽(yù)的言行。2022年酒店職責(zé)精編(十一)1.要掌握海、陸、空各種動(dòng)物的宰殺加工,能識(shí)別各種動(dòng)物的肥、痩、老、嫩、雌、雄以及生猛的處理。2.懂得飼養(yǎng)本崗位的牲口,以及能掌握斬、起、剪、拆、三光的操作技術(shù)。3.掌握各種牲口的起貨成率。4.掌握初步的精細(xì)刀工,要協(xié)調(diào)姑板工作,保持冷藏庫(kù)的清潔。2022年酒店職責(zé)精編(
10、十二)1.工作前要穿好工作服和佩戴好工作牌。2.上班時(shí)不遲到、不早退、不無故請(qǐng)假,沒有特殊情況不能隨便調(diào)班、工休。需要調(diào)班、工休時(shí)經(jīng)請(qǐng)示主管以上批準(zhǔn)后才能生效,不擅離工作崗位,需要離開時(shí),做好離崗登記方能離開閃位。3.要熱情待客、禮貌服務(wù),主動(dòng)介紹商品,做到面帶微笑、有問必答。無顧客時(shí)要整理商品,使其整潔美觀。_對(duì)顧客提出的批評(píng)或建議,要虛心接受,不與顧客頂撞、爭(zhēng)吵。5.站立姿勢(shì)要端正,不準(zhǔn)在柜臺(tái)聊天、嬉笑、打鬧。6.不準(zhǔn)在柜臺(tái)內(nèi)會(huì)客、辦私事。當(dāng)班時(shí)間不準(zhǔn)購(gòu)買自己經(jīng)營(yíng)的商品。7.不準(zhǔn)在柜ft或倉(cāng)庫(kù)內(nèi)吸煙、吃東西、看書、睡覺、聊天等。8.全柜人員要團(tuán)結(jié)一致、齊心協(xié)力把各項(xiàng)工作做好。9.自覺搞好柜
11、臺(tái)內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生和商品衛(wèi)生。10.不準(zhǔn)把私人的包、錢帶進(jìn)柜臺(tái),發(fā)現(xiàn)后沒收。11.嚴(yán)禁私套外幣,不準(zhǔn)收客人小費(fèi)及故意多收費(fèi)。12.不亂拿、亂用商品,不準(zhǔn)亂吃散包食品。13.交接班時(shí)做到:交接清楚,貨款相符,簽名負(fù)責(zé)。14.不準(zhǔn)提前更衣下班及提早停止售貨。15.下班時(shí),關(guān)斷一切電源,鎖好保險(xiǎn)柜和門窗,做好防火、防盜工作。2022年酒店職責(zé)精編(十三)1.充分了解酒店內(nèi)部用花需求,負(fù)責(zé)制定鮮花進(jìn)貨計(jì)劃,對(duì)鮮花進(jìn)貨做出具體安排。2.根據(jù)進(jìn)貨計(jì)劃,安排采購(gòu)員去鮮花市場(chǎng)進(jìn)行采購(gòu)。3.正確使用運(yùn)輸工具,及時(shí)、準(zhǔn)確、安全、經(jīng)濟(jì)地組織鮮花進(jìn)貨運(yùn)輸。_組織鮮花驗(yàn)收工作,嚴(yán)格驗(yàn)收制度。5.監(jiān)督鮮花的庫(kù)存養(yǎng)護(hù)。_組織
12、、指揮、督導(dǎo)花店的銷售活動(dòng),注意酒店客情及宴會(huì)預(yù)報(bào),備足一天用花,接到VIP通知?jiǎng)t要安排店員馬上插制并及時(shí)送出。7.搞好花店經(jīng)濟(jì)核算,控制成本,總結(jié)上期計(jì)劃執(zhí)行情況,并制定下期的工作計(jì)劃。8.監(jiān)督檢査店員的售貨服務(wù),及時(shí)處理客人投訴,定期考核評(píng)估店員的工作績(jī)效。2022年酒店職責(zé)精編(十四)1.領(lǐng)班每天有班前講、班后評(píng)。2.檢查零點(diǎn)菜單原料切配、菜肴烹制的質(zhì)量。對(duì)所有食品從原料到班成品到制成菜肴都要嚴(yán)格把關(guān),有權(quán)將質(zhì)量不符合規(guī)定的菜肴退回重做。3.檢查爐灶、冰箱、煤氣、案臺(tái)、電源等的運(yùn)轉(zhuǎn)情況和衛(wèi)生情況,發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)向廚師長(zhǎng)匯報(bào),并與工程部聯(lián)系進(jìn)行維修。4.收集中外賓客對(duì)菜肴的意見和建議,以便改進(jìn)并加以提高。5.主管本組員工的出勤和考核工作,落實(shí)熱菜間的衛(wèi)生責(zé)任制,并每天檢查本組員工的個(gè)人衛(wèi)生。6.決定本組員工的調(diào)配,指定重點(diǎn)賓客菜肴制作的人選并督促落實(shí)。7.加強(qiáng)培訓(xùn)提高本組員工的技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力,以便完成飯店所交給的各項(xiàng)任務(wù)。8.完成上級(jí)指派的其他工作。9.正確傳達(dá)廚師長(zhǎng)指示。10.按工作程序做好與相關(guān)部門的橫向聯(lián)系,并及時(shí)對(duì)部門間爭(zhēng)議提出界定要求。11.制定直接下級(jí)的崗位描述并
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- Pyridyl-disulfide-Dexamethasone-生命科學(xué)試劑-MCE-7118
- 2025年度生姜種植與鄉(xiāng)村旅游融合發(fā)展合作協(xié)議
- 二零二五年度解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)與法律依據(jù)合同
- 二零二五年度小微企業(yè)貸款服務(wù)合同
- 2025年度門頭制作施工與綠色建筑認(rèn)證服務(wù)合同
- 2025年度幼兒園品牌授權(quán)與技術(shù)轉(zhuǎn)讓合作協(xié)議
- 二零二五年度質(zhì)押式回購(gòu)證券化合同模板
- 二零二五年度勞動(dòng)合同終止證明及競(jìng)業(yè)禁止合同
- 老年人長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)中對(duì)于慢病包括慢腎病的分層次管理體系探索與實(shí)踐
- 中小企業(yè)勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)格式參考
- PHOTOSHOP教案 學(xué)習(xí)資料
- 2012年安徽高考理綜試卷及答案-文檔
- 《游戲界面設(shè)計(jì)專題實(shí)踐》課件-知識(shí)點(diǎn)5:圖標(biāo)繪制準(zhǔn)備與繪制步驟
- 自動(dòng)扶梯安裝過程記錄
- MOOC 材料科學(xué)基礎(chǔ)-西安交通大學(xué) 中國(guó)大學(xué)慕課答案
- 中國(guó)城市居民的健康意識(shí)和生活方式調(diào)研分析報(bào)告
- 復(fù)產(chǎn)復(fù)工試題含答案
- 售后服務(wù)經(jīng)理的競(jìng)聘演講
- 慢加急性肝衰竭護(hù)理查房課件
- 文件丟失應(yīng)急預(yù)案
- 全球職等系統(tǒng)GGS職位評(píng)估手冊(cè)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論