天津勞動合同范本范文

1、第 PAGE24 頁 共 NUMPAGES24 頁天津勞動合同范本范文天津勞動合同范本范文1甲方用人單位名稱：_企 業(yè) 類 別：_法 定 代 表 人：_職務_地 址：_乙方勞動者姓名：_年齡：_性別：_民族：_戶籍所在地：_省_市_區(qū)縣_街_鄉(xiāng)鎮(zhèn)_村戶口種類：非農業(yè)戶口 ;農業(yè)戶口居民身份證號碼：_國籍及護照號碼：_現 住 址：_根據中華人民共和國勞動法和天津市施行勞動合同制度規(guī)定等規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的根底上簽訂本合同。第一條 合同期限本合同期限執(zhí)行以下_款。一、本合同期限為_年月，自_年_月_日起至_年_月_日止。其中試用期為_月日。二、本合同為無固定期限，自_年_月_日始，

2、其中試用期為_月日。終止勞動合同條件約定如下：三、以完成一定的工作為期限第二條 工作內容甲方根據消費工作需要，安排乙方在_崗位工作。乙方應服從甲方安排，完本錢崗位所要求的工作。第三條 勞動報酬一、甲方按照國家和本市有關規(guī)定，按月支付乙方的工資報酬，工資報酬不低于本市規(guī)定的最低工資標準。二、甲方每月_日以貨幣形式支付工資。無故拖欠或不支付工資的，除全額支付工資報酬外，還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五的經濟補償。三、工資詳細支付方法、標準及有關內容約定如下：第四條 工作時間和休息休假甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度，實行每日工作時間不超過八小時，平均每周工作時間不超過四十小時的工時制度。甲方因消費經營

3、需要，經與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的，每日不超過三小時，每月不超過三十六小時。一、甲方在乙方崗位實行_工時制度。二、甲方延長乙方工作時間，按照勞動法和本市有關規(guī)定支付乙方延長工作時間的工資報酬。三、甲方保證乙方按照國家和本市有關規(guī)定，享受各種休息休假。第五條 社會保險和福利待遇一、甲乙雙方按照國家和本市的規(guī)定參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險，履行繳費義務，確保乙方享有各種社會保險的權利;二、乙方患病或非因工負傷實行醫(yī)療期制度。醫(yī)療期期限及醫(yī)療期內的病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。三、保險和福利待遇事項約定如下：第

4、六條 勞動保護和勞動條件一、甲方嚴格執(zhí)行國家和本市有關勞動保護方面的規(guī)定，對乙方進展平安消費和操作規(guī)程教育培訓，努力改善勞動條件，保證乙方在消費過程中的平安與安康;二、甲方按照國家和本市的規(guī)定及時向乙方發(fā)放防護用品，并按規(guī)定對乙方進展安康檢查。三、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守勞動平安衛(wèi)生和操作規(guī)程。四、乙方患職業(yè)病、因工負傷或死亡，甲方按國家和本市有關規(guī)定給予各項待遇。第七條 勞動紀律一、甲方有權根據國家和本市有關規(guī)定制定本單位的規(guī)章制度，并按規(guī)章制度對乙方實行管理和獎懲。二、乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，服從管理，按本合同的約定保守甲方的商業(yè)機密保守商業(yè)機密詳細事項在本合同第十

5、四條中約定。第八條 本合同的變更有以下情形之一的，甲乙雙方可變更本合同的相關內容：一甲乙雙方協(xié)商同意對局部條款進展變更的;二由于客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同不能完全履行的;三本合同訂立時所根據的有關規(guī)定已修改或廢止的。第九條 本合同的終止有以下情況之一的本合同終止：一合同期滿，不再續(xù)訂的;二甲方被依法宣告破產、解散、撤銷的;三乙方死亡的;四甲乙雙方約定的終止合同條件出現的;五有不可抗力出現致使本合同不能履行的。第十條 本合同的續(xù)訂本合同期滿，經甲乙雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂本合同，續(xù)訂合同手續(xù)應在合同期滿前15日內辦理。第十一條 本合同的解除一、經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。二、有以下情形

6、之一的，甲方可以解除本合同：一乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;二乙方嚴重違背勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;三乙方嚴重瀆職營私舞弊或泄露甲方商業(yè)機密，給甲方利益造成重大損害的;四乙方被依法追究刑事責任或被勞動教養(yǎng)的;五乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;六乙方不能按要求完本錢合同約定的任務或者同工種同崗位人員的工作量，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的;七本合同訂立時所根據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的;八甲方瀕臨破產進展法定整頓期間或者經有關部門確認消費經營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員

7、的。甲方根據五至八項解除勞動合同的，應當提早三十日以書面形式通知乙方本人。三、甲方解除本合同，符合本條一款、二款五至八項規(guī)定的甲方應按國家和本市有關規(guī)定給予乙方經濟補償;符合本條第二款五項還應按規(guī)定支付醫(yī)療補助費。四、有以下情形之一的，甲方不得解除本合同：一合同期未滿，又不符合本條一、二款規(guī)定的;二乙方患職業(yè)病或者因工負傷并經勞動行政部門勞動鑒定委員會確認喪失或者局部喪失勞動才能的;三乙方患病或負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;四女職工在符合國家和本市有關方案生育規(guī)定的孕期、產期、哺乳期內的;五法律和行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。五、乙方解除合同：一應提早三十日以書面形式通知甲方。違背本合同約定的要依法承當

8、責任。二有以下情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：1、乙方在試用期內;2、甲方以_、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強迫勞動的;3、甲方勞動平安衛(wèi)生條件惡劣、危害乙方身體安康的;4、甲方未按本合同約定支付勞動報酬的。第十二條 終止、解除本合同證明終止、解除本勞動合同后，甲方應按規(guī)定開具終止、解除勞動合同證明書。第十三條 違背本合同的責任一、由于甲乙雙方任何一方的過錯行為造本錢合同不能履行或者不能完全履行，應承當違約責任;如屬雙方違約，根據實際情況，由雙方分別各自承當各自應負的違約責任。違約金的約定如下：二、甲乙雙方任何一方違背本合同，給對方造成損害的，按照國家和本市有關規(guī)定給予賠償。

9、三、因不可抗力原因致使本合同不能履行，任何一方受到損害，對方不承當違約責任。第十四條 雙方約定的其它事項第十五條 勞動爭議處理甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議的，應協(xié)商解決;協(xié)商無效可進展調解;調解無效的任何一方均可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十六條 其它事項一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的，按國家和天津市的有關規(guī)定執(zhí)行。二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后，甲方應在一個月內到勞動行政部門辦理鑒證，雙方必須嚴格遵照執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方蓋章 乙方簽字法定代表人或委托代理人簽字或蓋章年 月 日 年 月 日天

10、津勞動合同范本范文2甲方(用人單位)名稱：法定代表人：地址：聯絡方式：乙方(勞動者)姓名：居民身份證號碼：住址：聯絡方式：根據中華人民共和國勞動法和本市的有關規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的根底上簽訂本合同。一、勞動合同期限本合同期限執(zhí)行以下款(一)有固定期限勞動合同。本合同期限為_年(月)，自_年_月_日起至_年_月_日止。(二)以完成一定的工作為期限勞動合同。甲乙雙方的詳細約定：_。其中試用期自_年_月_日起至_年_月_日止，期限為_個月。二、勞動崗位甲方安排乙方從事_工作，根據消費經營的需要，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應完成甲方合理分配的消費任務。三、勞動報酬甲方按照

11、國家規(guī)定和乙方的工作崗位，按照月預付，每季進展一次結算的方式支付乙方勞動報酬。甲方為乙方辦理工資卡，按月將預付乙方的工資報酬劃入乙方的工資卡賬戶，每月預付的勞動報酬不得低于天津市的最低工資標準。詳細支付方法和標準如下：_。四、社會保險和福利待遇甲乙雙方依法參加工傷社會保險，繳納工傷社會保險費。其他保險和福利待遇約定如下：_。五、勞動保護和勞動條件(一)甲方根據國家法律和本市的有關規(guī)定，給乙方提供平安衛(wèi)生的勞動條件，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。(二)甲方對乙方進展平安教育和必要的培訓;乙方從事特種作業(yè)的必須經過專門培訓并獲得特種作業(yè)資格后持證上崗。(三)乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動平安衛(wèi)生規(guī)程

12、和操作規(guī)程，有權回絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視職工平安和安康的行為有權檢舉、控告。六、勞動紀律(一)乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。(二)甲方有權根據國家和天津市的有關規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。1、甲方根據國家法律和本市的有關規(guī)定，給乙方提供平安衛(wèi)生的勞動條件，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。2、甲方有權根據國家和天津市的有關規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。3、乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動平安衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權回絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視職工平安和安康的行為有權檢舉、控告。七、本合同的解除、變更、終止(一)經甲乙雙方協(xié)商一致，

13、本合同可以解除。有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：1、乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;2、乙方嚴重違背勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;3、乙方嚴重瀆職營私舞弊或泄露甲方商業(yè)機密，給甲方利益造成重大損害的;4、乙方被依法追究刑事責任或被勞動教養(yǎng)的;5、乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;6、乙方不能按要求完本錢合同約定的任務或者同工種同崗位人員的工作量，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的;7、本合同訂立時所根據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的;8、甲方瀕臨破產進展法定整頓期間或者經有關部門

14、確認消費經營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。甲方根據5至8項解除勞動合同的，應當提早三十日以書面形式通知乙方本人。甲方解除本合同，符合本條一款、二款5至8項規(guī)定的甲方應按國家和本市有關規(guī)定給予乙方經濟補償;符合本條第二款5項還應按規(guī)定支付醫(yī)療補助費。(二)有以下情形之一的，甲方不得解除本合同：1、合同期未滿，又不符合本條一、二款規(guī)定的;2、乙方患職業(yè)病或者因工負傷并經勞動行政部門勞動鑒定委員會確認喪失或者局部喪失勞動才能的;3、乙方患病或負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;4、女職工在符合國家和本市有關方案生育規(guī)定的孕期、產期、哺乳期內的;5、法律和行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。(三)乙方解除合同：1、應提

15、早三十日以書面形式通知甲方。違背本合同約定的要依法承當責任。2、有以下情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：(1)、乙方在試用期內;(2)、甲方以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強迫勞動的;(3)、甲方勞動平安衛(wèi)生條件惡劣、危害乙方身體安康的;(4)、甲方未按本合同約定支付勞動報酬的。(四)甲乙雙方任何一方違背本合同，給對方造成損害的，按照國家和本市有關規(guī)定給予賠償。(五)因不可抗力原因致使本合同不能履行，任何一方受到損害，對方不承當違約責任。七、勞動爭議處理甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議的，應協(xié)商解決;協(xié)商無效可進展調解;調解無效的任何一方均可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲

16、裁;對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其它事項(一)本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的，按國家和天津市的有關規(guī)定執(zhí)行。(二)本合同甲乙雙方簽字蓋章后，甲方應在一個月內到勞動行政部門辦理鑒證，雙方必須嚴格遵照執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章)：_年_月_日乙方(簽字)：_年_月_日天津勞動合同范本范文3甲方(實習單位)名稱：企業(yè)類別：法定代表人：職務：地址：乙方(實習生)姓名： 年齡：性別： 民族：身份證號碼：戶籍所在地：現住址：學生所在學校：所學專業(yè)：畢業(yè)時間：在勞動保障行政部門的備案號：根據民法通那么、勞動法及有關規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的根底上

17、簽訂本協(xié)議。第一條 協(xié)議期限本協(xié)議自_年_月_日起至_年_月_日止。第二條 實習崗位甲方按乙方實習內容及要求，安排在_崗位實習，乙方應按學校的教學內容及實習要求，努力完成實習任務。第三條 實習報酬或實習補助甲方應與乙方學校協(xié)商確定乙方實習期間的報酬或實習補貼。詳細支付方法和標準約定如下：_。第四條 工作時間及休息休假(一)甲方實行每日工作不超過八小時，平均每周不超過四十小時的工作時間。(二)甲方保證乙方按國家和本市有關規(guī)定享受各種休息、休假。(三)甲乙雙方的詳細約定：_第五條 保險福利待遇(一)乙方在實習中發(fā)生人身傷害，由甲方負責。(二)其他保險福利待遇約定如下：_。第六條 勞動保護和勞動條件

18、(一)在實習期間甲方應根據國家及本市有關規(guī)定為乙方提供勞動平安衛(wèi)生的實習條件，為乙方裝備必須的勞動防護用品。(二)甲方應對乙方進展平安教育和崗位技能培訓，實習學生不得從事特種作業(yè)。(三)甲方不得安排18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。(四)甲方不得安排女實習生在經期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。(五)乙方在實習工作過程中應嚴格遵守勞動平安衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權回絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視人身平安和安康的行為有權回絕執(zhí)行、檢舉或控告。第七條 勞動紀律(一)甲方有權按照國家及本市的有關規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章

19、制度對乙方實行管理。(二)乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，保守甲方的商業(yè)機密。第八條 本協(xié)議的解除、變更、終止(一)經甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議可以變更或解除;(二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下：_.(三)本協(xié)議到期即終止，不得續(xù)訂。第九條 違背本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項：_。第十條 甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經企業(yè)調解委員會或實習學生所在學校進展調解，調解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。甲方(蓋章)： 乙方(簽)：法定代表人或委托代理人：(簽或蓋章)年 月 日 年 月 日天津勞動合同范本范文4甲方(用人單位)：法定代表人： 職務：地址： ：乙方：年齡： 性別

20、：戶籍所在地： 身份證號碼：甲乙雙方根據中華人民共和國勞動法和有關規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的根底上簽訂本合同。第一條 合同期限本合同的期限自_ 年_ 月_ 日起至_ 年_月_ 日止。第二條 工作崗位乙方在_崗位工作，乙方應完成甲方合理分配的消費任務。第三條 工資報酬甲方按工作時間支付乙方工資報酬。小時工資報酬不低于本市規(guī)定的最低工資標準。工資詳細支付方法約定如下：_。第四條 工作時間乙方在甲方每天工作_ 小時，詳細工作時間安排：第五條 福利待遇約定如下：第六條 勞動保護和勞動條件一、 甲方根據國家和本市的有關規(guī)定對乙方進展平安消費和操作規(guī)程培訓，為乙方提供勞動平安和衛(wèi)生設施，根據所從事工種的

21、需要向乙方發(fā)放勞動防護用品，保障乙方消費過程中的平安與安康。二、 乙方應遵守甲方平安衛(wèi)生和消費操作規(guī)程，遵守甲方依法制定的勞動紀律和規(guī)章制度。三、 乙方因工負傷按照國家和本市的有關規(guī)定執(zhí)行。第七條 本合同的變更、解除和終止一、 經甲乙雙方協(xié)商同意，本合同的內容可以變更或解除。二、 本合同期滿，自行終止。三、 雙方就本合同的解除條件約定如下:1、_。2、_。四、 雙方就解除本合同有關經濟補償的約定如下：1、_。2、_。3、_。五、 雙方就本合同的終止條件約定如下：1、_。2、_。3、_。第八條 違背本合同的責任一、 由于甲乙雙方任何一方的過錯行為造成解除本合同的，有過錯一方應承當違約責任。違約金

22、約定如下：_。二、 甲乙雙方任何一方違背本合同約定的，給對方造成損害的，詳細賠償方法按國家和本市的有關規(guī)定執(zhí)行。三、 因不可抗拒原因造成不能履行本合同或一方受損害的，可不承當違約責任。第九條 雙方需約定其它事項_。第十條 其他事項一、 本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的，按照國家和本市的有關規(guī)定執(zhí)行。二、 本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章)： 乙方(簽)：法定代表人或委托代理人：(簽或蓋章)年 月 日 年 月 日天津勞動合同范本范文5甲方(用人單位)名稱：住所：法定代表人(主要負責人)：聯絡 ：乙方(勞動者)姓名：戶籍所在地：現居住地址：身份證號碼：聯絡 ：根據中華人民共和國勞動合同法及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合