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文檔簡介

1、個(gè)人收入的分配說課稿各位老師,你們好!我說課的題目是: 個(gè)人收入的分配 ,我準(zhǔn)備從教材,教學(xué)方法,教學(xué)過程,板書設(shè)計(jì)和自我評價(jià)等五個(gè)方面來說。首先,我對教材進(jìn)行分析一、 說教材1、說教材的地位和作用個(gè)人收入的分配是人教版教材高一思想政治第三單元第七課,教材第二單元闡釋在社會主義基本經(jīng)濟(jì)制度下“如何生產(chǎn)”的問題, 與此銜接, 本單元進(jìn)入與分配的學(xué)習(xí), 主要介紹我國的分配制度。本單元與第二單元呼應(yīng),重在解決“為誰生產(chǎn)”的問題,將視線由財(cái)富創(chuàng)造引向財(cái)富分配,引領(lǐng)學(xué)生進(jìn)入新的經(jīng)濟(jì)生活領(lǐng)域。2、說教學(xué)目標(biāo)(一)知識目標(biāo)1、識記按勞分配、按生產(chǎn)要素分配的含義。理解現(xiàn)階段實(shí)行按勞分配的客觀必然性; 堅(jiān)持按勞

2、分配原則的意義;確立按生產(chǎn)要素分配的意義。聯(lián)系經(jīng)濟(jì)生活中的實(shí)際, 初步認(rèn)識我國目前存在的多種分配方式,并確認(rèn)按生產(chǎn)要素分配的必要性和必然性。(二)能力目標(biāo)培養(yǎng)學(xué)生全面系統(tǒng)地看問題,正確認(rèn)識現(xiàn)實(shí)生活中的收入分配差距,提高綜合分析問題的能力。(三)情感、態(tài)度與價(jià)值觀目標(biāo)通過本框?qū)W習(xí),使學(xué)生感受到我國現(xiàn)階段的收入分配制度有利于充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性和創(chuàng)造性,有利于促進(jìn)社會財(cái)富的增加和社會生產(chǎn)的發(fā)展。3、說教材的重、難點(diǎn)全面理解按勞分配多種分配方式并存,重點(diǎn)理解按生產(chǎn)要素分配說教法、學(xué)法說教法考慮到高一學(xué)生的現(xiàn)狀, 我主要采取學(xué)生活動(dòng)的教學(xué)方法, 讓學(xué)生真正地參與活動(dòng), 在活動(dòng)中得到認(rèn)識和體驗(yàn), 產(chǎn)生

3、踐行的愿望。 基于本目的的特點(diǎn),我主要采用了以下的教學(xué)方法:活動(dòng)探究法:引導(dǎo)學(xué)生通過各種活動(dòng)形式來獲取知識,以學(xué)生為主體,使學(xué)生的獨(dú)立探索性得到充分的發(fā)揮。課堂討論法:促進(jìn)學(xué)生之間的交流和溝通,學(xué)會合作,通過合作的方法實(shí)現(xiàn)三維目標(biāo)的內(nèi)化。2、說學(xué)法這節(jié)課我指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)方法主要有:思考評價(jià)法、分析歸納法、自主探究法、總結(jié)反思法。接下來,我談?wù)勥@一課的教學(xué)過程:說教學(xué)過程(一)導(dǎo)入新課用實(shí)例引入法小吳的爸爸是一家國有企業(yè)的總工程師, 月月有工資, 年終有獎(jiǎng)金;媽媽在一家外資企業(yè)做財(cái)務(wù)工作,增加了工資;姑姑是農(nóng)民,除了承包集體土地種植蔬菜外, 兼營蔬菜收購和運(yùn)輸, 收入也有所增長;二叔開了一家個(gè)體

4、雜貨店, 雖忙可收入不少; 三叔與他人合辦了一家服裝廠, 自己直接經(jīng)營, 去年的稅后收入比小吳的爸爸媽媽的收入總和還高出一倍。探究活動(dòng)題:1、上述材料反映了我國目前收入分配方式有什么特點(diǎn)?2、小吳的爸爸、姑姑主要是按什么方式取得收入?為什么?3、小吳的二叔、三叔主要是按什么方式取得收入?為什么?我這樣設(shè)計(jì)活動(dòng)和問題的目的是引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注社會生活,探尋問題答案按勞分配為主體,多種分配方式并存的分配制度。(二) 第二個(gè)活動(dòng), 學(xué)生自主學(xué)習(xí), 在學(xué)生自主學(xué)習(xí)中教師一定要注意加強(qiáng)引導(dǎo)、指導(dǎo)。在出示學(xué)習(xí)提綱后,老師深入到學(xué)生中,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。附學(xué)習(xí)提綱:廠按勞分配的基本內(nèi)容和要求r按勞分配為主體堅(jiān)持按

5、勞分配的必然性: 堅(jiān)持按勞分配的意義按勞分配為主體、JI按勞分配居主體地位多種分配方式并存按個(gè)體勞動(dòng)成果分配的含義多種分配方式并存J按生產(chǎn)要素分配的含義確立按生產(chǎn)要素參與分配的意義(三)第三個(gè)活動(dòng),感悟提高,在學(xué)習(xí)了相關(guān)知識的基礎(chǔ)上,開 展課堂辯論。辯題:只要付出勞動(dòng)獲得收入就是按勞分配我開展這項(xiàng)活動(dòng)的目的是培養(yǎng)學(xué)生實(shí)事求是和全面看待問題能力,從而加深對知識的理解。(四)課堂小結(jié),練習(xí)鞏固知識師生共同回顧所學(xué)內(nèi)容,做題對所學(xué)知識檢測。四、作業(yè)布置:時(shí)政熱點(diǎn):黨的十六大報(bào)告指出,確立勞動(dòng)、資本、技術(shù)和管理 等生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的原則,完善按勞分配為主體、多種分配 方式并存的分配制度,要保護(hù)一切合法的勞動(dòng)收入和合法的非勞動(dòng)收 入。學(xué)生實(shí)際:組織學(xué)生撰寫社會調(diào)查報(bào)告,要求學(xué)生調(diào)查自己家里的收入情況,分清哪些收入是按勞分配所得,哪些是非按勞分配收入,并 進(jìn)一步分析現(xiàn)在的收入形式與以前相比有哪些變化, 這種變化給家庭 的生活帶來哪些影響?五、板書設(shè)計(jì)為了既能直接體現(xiàn)教材中知識點(diǎn),又便于學(xué)生理解和掌握,我采 用比較直觀、系統(tǒng)的板書設(shè)計(jì)(如下):第七課 個(gè)人收入的分配一、 按勞分配為主體二、多種分配方式并存六、自我評價(jià)這節(jié)課主要采用了活動(dòng)探究的教學(xué)方法,以“教師為主導(dǎo),學(xué)生 為主體”,教師的“導(dǎo)”立足于

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