2022年技術經(jīng)理年終工作總結7篇最新

1、第 PAGE30 頁 共 NUMPAGES30 頁2022年技術經(jīng)理年終工作總結7篇最新2022年技術經(jīng)理年終工作總結篇一信息技術部是一個年輕的團隊，我們的成員分散在各個教研組，很多成員都是教育教學中的骨干，他們在完成繁忙的教學任務的同時，分擔了信息技術部的各項工作，作為信息技術部的部長，我一直感到很慚愧，對他們工作中的付出我都無以回報。這次學校將感動團隊授予我們信息技術部，我想一方面是對我們工作的肯定，另一方面也是對我們今后的工作提出了更高的要求。我們信息技術部的工作可以說是瑣碎，繁雜，很多時候做得都是一些救急工作，實在是說不出什么驚天動地的大事，也談不出很多高深的理論。雖然如此，我覺得通過

2、我們信息技術部所有老師的努力，在以下幾個方面的工作中還是卓有成效的：1、我們信息技術部的成員分散在各個辦公室，在他們的影響和指導下，全校老師的信息技術應用程度有了很大的進步，老師文字處理，制作隨堂的教學課件，已經(jīng)是比擬純熟了。當老師們遇到難題時，他們經(jīng)常會得到身邊能手的幫助，這樣可以使問題得到比擬快的解決，老師們也不再懼怕用這些現(xiàn)代化的教學手段。2、各個辦公室的電腦維護也有了專人負責。像經(jīng)常會幫低年級的辦公室去及時處理各種電腦故障。也是她所在辦公室電腦的第一維護人。3、在大型活動中，信息技術部的成員能團結協(xié)作。在學校省級“十五”電教課題運用信息技術，促使學生“合作探究型”學習方式的形成的研究已

3、完成結題的工作中，我們全體成員在教誨處主任的統(tǒng)一部署指導下，大家分工明確，各盡其職，、二話沒說就接下了上錄像課的任務，利用休息時間完成了各項統(tǒng)計工作，制作匯報要用的幻燈片。_主任化了大量的時間完成了結題報告。4、在學校的各項大型活動中，都可以看到我們信息技術部老師的身影。_老師為“_省語文特級老師研討會”“新根底教育”、“學科開展中心開放活動”、“教育學校開展老師論壇”、“田徑運動會暨體育節(jié)”、“感謝節(jié)研討活動”、“校藝術節(jié)”“普通話連著你我他”主題宣傳活動、“綠色學校申報”“局小杯”讀書節(jié)系列活動、三年開展規(guī)劃中期評估、“心理工作室”活動、市品德與社會、品德與生活評優(yōu)課、周銳來校與小讀者見面

4、會、“市科學評優(yōu)課”“英語朗讀比賽”、全市“特色德育”研討會作了拍攝和準備工作，1-6年級家長會電視直播工作，這些工作看似單調，瑣碎，但是假如沒有高度的責任心，是無法保持保量地完成的。5、在信息技術部部長帶著下，我們幫助十多位老師制作修改多媒體課件，參賽、對外公開課等，其中由、等人制作的課件在全國、省市級評比中榮獲佳績。共獲得市級一等獎三個、省級一等獎一個，國家級三等獎一個(常州市僅有兩只課件獲此獎項)。局小創(chuàng)學習型單位巡禮專題電視片拍攝制作，參加市展評獲二等獎，這標志著我校自主開發(fā)校本資的才能已大為進步。6、利用校園網(wǎng)，開拓了學校對外宣傳的第二個窗口。老師們通過校園網(wǎng)展示自己的成果，交流各類

5、信息，自校園網(wǎng)建立后，先后進展了“我與學校三年開展規(guī)劃的施行”，“中老年老師研討會”、“感謝節(jié)”研討&;新根底教育”等多項專題研討，改變了原來的單向交流的活動形式，通過網(wǎng)絡，使每一位老師都真正有了話語權。家長們通過校園網(wǎng)理解學校的各類新聞大事，學生們通過校園網(wǎng)發(fā)表文章，展示才華。建立了老師成長記錄袋，記錄下老師在三年中的成長軌跡。在過去的一年中，我們信息技術部在全體成員的共同努力下，做了一些工作，但還有很多的缺乏，下一步工作，我們將圍繞以下幾個方面：1、完善教育信息根底設施的建立;近些年來，學校在教育信息化上舍得投資，在辦公室、教室都裝備了許多現(xiàn)代化的教育教學設備，但是如何更好地發(fā)揮這些已有設

6、備的最大作用;2、構建進步教學質量的教育資信息化系統(tǒng);在三年開展規(guī)劃中期評估中，在資庫的建立上沒有得到較好的評價，這固然有設備方面的原因，但我們也不能完全推卸掉自己的責任。事實上，在老師信息技術應用程度逐步進步的今天，老師們在平時的課堂教學中留下的資料很有保存下來的必要，建立一個較為完善的資庫，這個資庫并不是由一個個精巧的課件構成的，那怕是一張圖片，一段音樂，一那么幻燈片，都可以放入資庫，但是資庫是建立光靠我們信息技術部的幾個成員來做是心有余而力缺乏的，要得到各級領導和全體老師的配合，資庫的建立將是我們以后工作的重點之一;3、增強老師有效應用信息技術的才能，進步教學質量;信息技術部老師的很多時

7、間是化在維修電腦，做課件等瑣碎的工作上的，做了大量的工作，我校老師的信息技術程度已經(jīng)有了很大的進步;4、增強學生應用信息技術自主學習的才能，進步學習質量;在這方面，作為信息技術應該是有義不容辭的責任，但是很多學科老師也在有意無意地培養(yǎng)著學生的信息技術才能。比方，有的老師自己信息素養(yǎng)比擬高，他經(jīng)常會要求學生上網(wǎng)找資料，在課堂上也會向學生介紹網(wǎng)上的信息，久而久之這個班學生的信息素養(yǎng)也會高于其他平行班。5、拓展學校教育虛擬空間，促進學校、社區(qū)、家庭的開展。我聽說有些班級在班主任老師的帶著下，在網(wǎng)上建立了自己班級的同學錄，家長、學生、老師在這個平臺上及時地交流著信息。完善教育信息化根底設施建立;構建進

8、步教學質量的教育資信息化系統(tǒng);加強促進學生開展的信息化體系建立;提升學校信息化管理程度;加強教育信息化實驗學校建立;營造學校、社區(qū)、家庭聯(lián)動的信息化網(wǎng)絡環(huán)境;6、強信息技術部的內部管理，在分工明確的情況下，對各個成員的工作及時作好記錄，讓讓信息技術部的每一位成員都發(fā)揮自己的聰明才智。通過一年的工作，我們明確了自己的責任，看清了努力的方向，在新的一年中，我們期待著把工作做得更好，為學校的教育信息化作出自己應有的奉獻。2022年技術經(jīng)理年終工作總結篇二我技術部在公司領導和工程領導的正確指導下，在各兄弟部門的鼎力支持下，克制了技術力量缺乏、人員短缺等諸多困難，強化內部管理，較好完成了20_年的各項工

9、作任務。技術部是一個對理論性要求極強的部門，由于部門工作的特殊性使得我部門的工作主要從兩大方面進展開展。一方面，做好部門日常工作的開展，配合各兄弟部門做好相關的技術指導工作，不定期的組織部門員工加強理論學習和經(jīng)歷交流以不斷進步業(yè)務程度，更好的完成工作。另一方面，及時理解工程的進展情況，并對工作中存在的問題向領導提出有效地整改方案，配合商務合約部門對工程預決算和工程款支付工作進展審核以及計量工作。此外，還要做好對工程資料完善、整理及歸檔工作。一、技術部編制及上報完成的各項管理資料(如各項規(guī)章制度、施工方案、技術交底、開工報告及首件認可資料等)二、工程技術效勞工作及成果由于工程的特殊性，技術部門一

10、共有4名工作人員，本年度的工作因為各種原因，存在任務重、時間緊的困難。但經(jīng)過工程領導的指導和全體部門人員的不懈努力，根本保證了各項任務在規(guī)定時間內按要求完成。這和工程領導的正確指導，大力支持，全部門員工的不懈努力是密不可分的。施工時按各分項工程由總工和技術部對工程部現(xiàn)場管理工程師進展一級技術交底并下發(fā)施工作業(yè)指導書，對關鍵問題及細節(jié)事項著重強調，保證被交底人員對交底文件的領會理解。施工中加強對施工過程控制，特別是重點工序要進展嚴格的驗收，實行“三檢”制度，并按現(xiàn)場實際情況做好質檢記錄。對驗收中發(fā)現(xiàn)問題及時要求整改，對鋼筋加工場、樁基隊及橋梁隊共下發(fā)12份整改通知單，并制定專門驗證人驗收整改情況

11、，整改合格前方允許進展下道工序。對施工班組的施工質量情況加大獎罰，防止重復施工。對普遍性質量問題，由工程部主持各班組及時召開消除會議，并由技術人員提供消除方案，使質量問題及時在施工中消除。由技術負責任人親自確認并嚴格控制施工過程中的質量，保證工程的構造平安性和使用性的均符合設計圖紙及標準要求。技術部每天向工程經(jīng)理、事業(yè)部領導及總指報告每日工作量和累計工作量，每周完成工程經(jīng)理周報和駐地監(jiān)理周報，每月完成集團公司月報、監(jiān)理月報、工程質量月報及月度方案，及時反響現(xiàn)場真實情況，保證信息通暢，工作順利開展。工程技術資料的整理，遵守鐵路建立標準化指南第十一分冊檔案管理的規(guī)定，并按照業(yè)主及監(jiān)理的要求進展整理

12、，資料的整理保證及時、準確、齊全、系統(tǒng)。三、工作中的缺乏1、技術人員經(jīng)歷較少，我們需加快提升自身理論程度和實際操作等業(yè)務才能、尤其是在質量控制管理中需加強學習。2、對于一些日常需歸檔的資料存在拖延現(xiàn)象及個別內容填寫不標準。20_年的工作給了我們很多經(jīng)歷和教訓，20_年對技術部來說是關鍵的一年，施工的進度、質量、平安管理和標準化建立是工程管理的重點。我技術部將積極配合工程部、商務部的工作，竭盡全力，迅速執(zhí)行，全面推進工程各項工作的開展，及時完成領導交給我們的工作任務，為更好的完成工程建立任務而奮斗。2022年技術經(jīng)理年終工作總結篇三年來， GOA系統(tǒng)、國外銷售網(wǎng)站、外掛、游戲麥網(wǎng)站、各收貨商網(wǎng)站

13、等等都是我們工程部的職能范圍。20_年上半年工程部的主要績效集中在自動囤取軟件、自動收貨軟件、自動轉貨軟件等一系列自動化軟件的開發(fā)工作上，借助這些軟件，公司的營運及管理效率得到了提升，為公司帶來了效益!但是我們還有非常大的提升空間，需要大家共同努力去打破。我們如今還存在以下幾個需要解決的問題：第一點：部門人力配置缺乏，分工無法細化。一些崗位有經(jīng)歷的技術人員難招聘，是導致這個問題的主要原因。由于公司所在的地區(qū)為縣級市，導致很多大城市有經(jīng)歷的技術人員不愿意來這邊。我們以后可以從身邊的同事和朋友方面著手拓展技術人員招聘這塊，也希望在座的兄弟姐妹們一起幫幫助，挖掘身邊的適宜資。第二點：局部同事在處理一

14、些相對繁瑣的工作任務地時候，主動性和積極性方面有所欠缺，工作效率比擬低。對于這點，接下來我們會借助績效考核等管理工具，讓那些可以為公司創(chuàng)造價值，付諸自身努力的同事，無論從物質上還是精神上都可以獲取更大的利益。更重要的一點，就是溝通和合作也是創(chuàng)造效率必不可少的條件。第三點：一些工程型系統(tǒng)開發(fā)的延期，暴露出了我們缺乏工程管理方面的經(jīng)歷。接下來的工作我們需要有明晰的工作流程、責任更加明確、有序地去運作，還需要制定并逐步完善一些相關的開發(fā)標準。如今我們已經(jīng)使用了Redmine對分配的任務進展跟進，不過還是無法滿足我們實際的一些需求，這一塊還需要作進一步的完善。把以上提到的幾點改善了，相信我們大家在工作

15、當中都可以得到提升。我們深化理解工程部門對于公司開展的意義及公司對工程團隊的期待和要求!所以，團隊的每一位兄弟姐妹們對于公司的價值不言而喻，要充分發(fā)揮出我們團隊的戰(zhàn)斗力，需要我們擰成一股繩，共同努力。有一點可以肯定，“世間自有公正，付出總有回報”，只要我們付出努力，無論是在個人職業(yè)素質，物質報酬，或是職務上都會得到提升。目前我們正在開發(fā)的CRM系統(tǒng)，工作室管理軟件，游戲帳號管理系統(tǒng)，還有GOA1.0和其他一系列的維護工作，以及接下來要做的游戲麥網(wǎng)站的改版，我們都有信心做的更好。我堅信，只要我們可以齊心協(xié)力，就可以發(fā)揮出超強的團隊戰(zhàn)斗力，就可以跨越前進道路上的任何障礙。2022年技術經(jīng)理年終工作

16、總結篇四尊敬的各位領導：光陰飛逝，我于20_年4月進入公司已有八個多月的時間，這段時間里為了更快更好地融入公司這個團隊，為以后的工作打好鋪墊，我深化理解公司的各項規(guī)章制度和前期公司工藝技術狀況。通過理解和熟悉，我為能進入公司這個團隊感到自豪，同時也感到自身的壓力。今年，在公司各位領導的關心和強有力的領導下，以及其它部門的大力支持下，個人在20_年度獲得了不小的進步，較好地完成了20_年公司下達的年度管理工作目的?，F(xiàn)將有關20_年度個人工作情況作如下總結：一、重點工作完成情況及缺乏之處1、工藝制度建立公司工藝技術在前期階段雖然編制有局部零星組件工藝和局部通用工藝文件，但是缺乏相應的流程管理和專人

17、維護，使得的文件格式不統(tǒng)一，產品質量控制不明確。所以，我首先從工藝部門管理方面入手，將以往經(jīng)歷與公司實際情況結合，于5月份完成了技術中心工藝技術部部門手冊;其次，建立健全工藝管理制度，包括工藝文件的完好性、編審、驗證及評定流程等程序文件的制定施行，明確部門內部員工的職責，使公司的管理制度得到了完善。在今年，我覺得部門內部的溝通工作做得還不夠，下屬員工的目的分解的還不是很明確，對工作效率產生了一定的影響。明年，我將帶著部門員工共同克制困難，排除問題，努力建立一支逐步適應企業(yè)開展、工作才能逐步增強的專業(yè)技術隊伍。2、工藝技術標準標準體系的建立和施行4月底前，完成了工藝技術標準、工藝標準體系(工藝文

18、件類別、編號、工藝格式標準模板、編制標準等)的簡歷，并呈交公司領導批準后施行。6月份完成了通用工藝文件、原有涂裝、銘牌和標示工藝、以及實際產品工藝范例編制，并對技術中心工程技術人員做了相應的內部培訓，推動了公司JHC、JHP及LNG事業(yè)部產品工藝的編制工作。同時，重點組織并主導公司關鍵工序管道焊接的焊接工藝評定(PQR),編制焊接通用作業(yè)指導書(WPS)，范圍涵蓋了管壁厚度2mm5.0mm的管材全位置及橫焊縫的所有工況，材料涉及不銹鋼和碳鋼兩種常用材料，完全滿足公司現(xiàn)有CNG/LNG管路式產品焊接消費和檢驗的需要。截止到目前，已完成JHP20_型液壓式CNG汽車加氣子站、JHC1500型液壓活

19、塞式CNG子站壓縮機和JLF3408-01000000閥箱式LNG泵閥撬等等JHP、JHC、LNG/LCNG系列產品樣機試制階段預工藝文件編制。如今，我和部門同事一起努力，持續(xù)推動實際消費過程中已經(jīng)小批消費的局部機型批量加工工藝的工序細化和編制工作。同時，加強工藝紀律檢查和監(jiān)視力度，實事求是，出經(jīng)歷、找規(guī)律，爭取在新的一年中防止和減少工作中出現(xiàn)不應該犯的錯誤，將工藝文件落實到實處，力爭明年將工藝工作推向新高。3、設計圖紙工藝審查和工藝文件審核工藝工作銜接產品設計、消費制造、品質控制三個環(huán)節(jié)，是企業(yè)各部門間的一道技術橋梁。所以，我在日常工作中認真仔細履行CNG技術中心和LNG技術中心產品設計圖紙

20、工藝審查及工藝文件審核的職責，確保歸檔下發(fā)圖紙、工藝文件標準準確。但是，在今年下半年，工作過程中發(fā)生一定的紕漏，對細節(jié)的地方關注度不夠，監(jiān)視管理不到位，造成消費質量不穩(wěn)定(例如：南昌公用液壓活塞漏油漏氣事件)。這也是明年我的工作重點之一，加強監(jiān)視力度，爭取在新的一年中防止和減少工作中出現(xiàn)不應該犯的.錯誤。4、特種設備資質認證按照公司特種設備資質取證工作會議要求，編制并提交了通用和專用工藝文件管理方法(制定的條件和原那么要求)、工藝紀律管理規(guī)定、焊接控制程序等三層次文件;完成了壓力容器產品匯管工藝文件及焊接工藝評定文件;同時，完成了公司特種設備資質取證工作小組下達的各項關于壓力容器制造、壓力管道

21、維修、改造相關文件編制和消費過程廢固物處理的工藝要求5、消費工藝革新在今年，我和消費制造部門同事一起對局部消費工藝進展革新，最突出的就是自動坡口機的投入使用。原先使用手工打磨的平面度嚴重影響焊接質量，經(jīng)過我們的努力，解決了坡口質量問題，使得焊接質量顯著進步，為公司節(jié)約本錢。消費工藝革新，優(yōu)化工藝設計一定程度上可以防止產品質量缺陷的反復發(fā)生，進步產品質量的全過程控制力度，在20_年，工藝優(yōu)化方面做得還不夠細致，工作方式不夠靈敏，存在很多缺乏，這也是20_年部門和個人的重要工作方向之一。6、三體系管理根據(jù)公司內部控制工作方案會議，按要求已完成了技術中心工藝技術部部門手冊、焊接控制程序、消費過程廢固

22、物處理等三體系相關文件;積極參與公司風險分析p 培訓和評估工作。7、技能培訓、團隊建立及平安指標達成狀況在今年，部門陸續(xù)共有3人參加并執(zhí)行工藝文件的編制工作(5月份因家庭原因離任1人，11月份補充1人)，全年無工傷傷亡及平安責任事故發(fā)生，按時完成領導安排的各項臨時工作。新進人員和老員工互相學習，共同努力，總結經(jīng)歷教訓，不斷進步工作效率，積極打造一支高效率、勇創(chuàng)新的技術型團隊。為此，我應公司人事部需要對公司管理人員進展了裝配根底知識專業(yè)培訓。11月份，又針對性的對消費班組組長、質檢人員和本部門員工進展了氣管路產品裝配工藝培訓，貫徹了工藝配管及驗收標準。在以后的工作中，我將以公司的各項規(guī)章制度為準

23、那么，嚴格要求自己，廉潔自律，在堅持原那么的情況下敢于創(chuàng)新，更快更好地完成工作任務。二、工作方案展望及思路1、崗位技能和學習型團隊建立明年，公司由設計成熟向量產轉化的產品將逐步增加，技術中心組織整合后，其它部門同事也將有一局部調崗走上工藝設計崗位。但由于新進人員在一段時間內程度非常欠缺，我將起好部門領頭羊的作用在，積極開展部門內部針對性培訓，帶頭學習專業(yè)技術，結合實際，努力進步自身技能，使自身程度可以跟上公司開展。方案每周進展一次技術交流，統(tǒng)一思想，進步認識，先進帶動后進，一起進步。2、量產產品工藝的編審、評定、施行和工藝紀律監(jiān)視：20_年，我將和部門員工一起對公司已批量加工的產品在20_年下

24、發(fā)預工藝的根底上進展工序精細化，建立健全工藝工序文件和關重件關鍵檢驗控制。初步方案施行編審的產品有：(1)JHC1500型液壓活塞式CNG子站壓縮機量產工藝文件(此機型氣管路組件、缸體活塞組件等已經(jīng)在編審、評定后逐步下發(fā)落實)(2)JHC20_型液壓活塞式CNG子站壓縮機量產工藝文件(立式)(3)JHP20_型液壓式CNG汽車加氣子站量產工藝文件(4)JLF3408-01000000閥箱式LNG泵閥撬量產工藝文件在以上四個工藝文件的根底上，根據(jù)20_年全年實際完成進度向其他產品延伸。加強工藝紀律監(jiān)視工作，持續(xù)改良工藝方案，做到“編審一個組件工序，成熟一個工序，就落實一個工序，監(jiān)視檢查一個工序”

25、，讓工藝文件真正落實到實處。3、持續(xù)推動PDM二期工藝方面的建立工作目前，技術中心的PDM二期工藝方面建立經(jīng)過前期準備工作，我與軟件開發(fā)商一起已于20_年底完成了PDM工藝與ERP系統(tǒng)的銜接流程演示和CAPP工藝模板的創(chuàng)立工作。明年主要通過工藝BOM、CAPP等軟件對工藝文件進展編制、審查，實現(xiàn)產品工藝信息化、精細化、標準化管理，并運用該軟件平臺將工藝設計電子版文件上傳，聯(lián)通ERP協(xié)同辦公系統(tǒng)，實現(xiàn)公司內部信息的交流，達成資共享，節(jié)約管理本錢，進步管理程度。4、工藝標準化建立隨著PDM二期的開發(fā)進度，爭取在20_年初完成典型工藝工序卡片整理、編審和工藝術語的編制工作，并逐步投入使用，積極推開工

26、藝標準化管理工作。三.完畢語展望20_年，工作中將會有更多的新的挑戰(zhàn)，我一定會竭盡全力更加積極的工作，在今后的工作中，我將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn)，在學習中進步和成熟起來，為公司的開展奉獻自己的力量。2022年技術經(jīng)理年終工作總結篇五我于20_年_月畢業(yè)于_大學工程技術學院土木工程系。20_年_月受聘于建立集團，從事工程技術管理工作。從畢業(yè)到如今已有兩個年頭，一共經(jīng)歷了三個工程，在這段工作時間中，領導和同事給予了我很多的寬容支持和幫助，讓我在工作中學習到了很多珍貴的經(jīng)歷，同時也堅決了自己的對將來工作的信心。20_年_月我初到公司的時候，那時候的我看到一切都是新穎的，對于自己第一次參加工作感覺自

27、己非常有動力。為了讓我們更快的理解公司、適應以后的工作，公司特地對我們進展了一個為期三天的新員工入職崗前培訓。通過那次培訓使我對公司歷史以及文化有了一定的理解，也對本公司的根本運作流程以及公司的開展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過的專業(yè)知識進展了一次簡單的學習。培訓完畢后，我便接到領導的通知前往鄭州東風日產工程部，當時正在建立的是KD庫工程，我來到工程之后工程經(jīng)理給我安排了技術員的職位，讓我跟著當時的技術負責人和施工員一起工作學習。這段時間我收獲了很多，對于從一個新人到一個技術工作者來說是一個極大的轉變這將是我職業(yè)生涯中具有重要意義。初次來到工程工作，我將工作定位為協(xié)助好技術負責

28、人的工作和不斷的自我學習充實，在完成工程的施工測量放線的同時，還協(xié)助技術負責人編制施工方案、技術交底，并負責工程技術資料的指導與編制，和質檢一起進展現(xiàn)場質量檢查，以及協(xié)助平安員落實、催促、檢查施工現(xiàn)場平安工作。我到達這個KD庫工程的時候，這個工程的根底以及主體工程已經(jīng)根本完畢了，但是我們土建技術人員的主要工作就是對整個廠區(qū)的地面進展平整，以及地面基層的土壤以及石子的攤鋪和壓實。當時我的主要任務就是和施工員一起對場地抄平，抄平就要用到水準儀，雖然在學校時接觸過水準儀，但是用起來卻還沒有那么純熟。在他們的帶著下，我很快就熟悉了，水準儀的用法。設備根底的控制線要求是非常嚴格的，我們不能一絲馬虎。有時

29、候為了一個數(shù)據(jù)我們就要測量好幾遍，讀取好幾遍。在施工放線過程中，我一直以積極的心態(tài)認真地對待自己的工作，在從事的各項工作中，都能盡職盡責，以求圓滿的完成工作任務。不斷吸收在實際工作中得到的經(jīng)歷。提醒自己不要好高騖遠，而要腳踏實地，多干實事，在理論中檢驗自己的知識并獲得施工現(xiàn)場的經(jīng)歷累積。通過現(xiàn)場施工的工作更使我深深明白，在學校學習的東西和自己翻看標準、規(guī)程死記硬背的知識遠不如實際經(jīng)歷過的記得結實，而且好多學問更是書本里學不來的，完全是憑自己的經(jīng)歷。在這段時間里，我一直在多看，多學，碰到施工現(xiàn)場的做法與書本里不一樣的地方及時的向技術負責人、工長等虛心請教，盡管有時候得不到理論上的解釋，但是卻是很

30、好的經(jīng)歷。剛工作時覺得技術資料工作、測量工作，質量檢查工作都比擬簡單，而實際上卻學問大著，一直覺得自己會，而實際操作起來才覺察自己的缺乏，時常事倍功半，缺乏效率。如今理論操作多了，方法掌握了，經(jīng)歷有了，才得心應手起來。20_年_月的時候，鄭州日產工程部的新工程正式開工了，我們跟隨工程經(jīng)理一起轉戰(zhàn)到新的工程之中，這次的工程是東風日產駐廠零部件車間及綜合站房工程。在工程開場的前期，我與其他幾位土建技術員一起對工程的圖紙和概況進展了一些交流和分析p ，同時我們根據(jù)工程的總施工組織設計和進度方案，對工程進展了一系列的工作安排。駐廠零部件車間構造比擬簡單，類似于一個大型的倉庫，整個車間中間有兩條超出屋頂

31、的防火墻，將整個車間分隔層三個獨立的車間，其附屬建筑綜合站房主要是作為零部件車間廠房的水電間，兩個建筑物中間用一條電纜溝連接起來，綜合站房里面分為鍋爐房、配電間、壓縮空氣房等。由于我出來工作的時間比擬短，這個工程是我第一個完好的工程，從工程的開場就對整個施工進展負責，以前的實習和第一個KD庫工程都是在工程的中途參與的。面對這個嶄新的工程，我有點開場找不到方向，但是在師傅和同事的幫助下，我逐漸對這個工程如何施工，如何安排有了自己的方案。從工程的根底土方開挖開場，我與同事就開場繁忙起來，第一次參與工程的根底工程的施工，有許多的問題我并不知道如何去處理，但是同事和帶我的師傅非常的熱情，他們不厭其煩的

32、為我解釋著各種問題，直到最后我也能單獨的完成這些工作。駐廠零部件車間的根底工程比擬簡單，沒有樁根底，只需要控制好基坑開挖的深度與尺寸，然后進展合理的放坡即可。將近一個半月的時間我們便將整個駐廠零部件車間和綜合站房的根底工程全部處理完成。由于廠房是一個鋼構造廠房，其主體主要是鋼構件，涉及到土建局部的主要是兩條比擬高的防火墻和1.200m以下砌體構造，有過上一個工程的經(jīng)歷，對于這一局部的施工我就比擬熟悉了，但是在施工的過程還是遇到了一些困難，但是在同事和領導的幫助下，我仍然很完美的完成任務。20_年_月的時候由于原來的資料員即將被派遣到其他工程去，通過與工程經(jīng)理的溝通后，我開場跟隨原來的資料員學習

33、做工程資料管理工作。工程資料員工作，主要工作是對工程檔案資料的搜集整理及管理工作，認真、真實的反響施工現(xiàn)場的所有工序的進度和質量，及時地與建立單位、監(jiān)理單位、設計單位溝通聯(lián)絡，認真處理好施工中的設計圖紙、施工方案、變更洽商、會議紀要和聯(lián)絡單、函的收發(fā)工作，搜集保存好公司及相關部門下發(fā)的文件。在施工期間可以協(xié)助工程管理人員及工程相關人員，為他們提供所需的資料并做好類似工作。這種工作看似輕松，實那么比擬細碎煩瑣，可以真正做好并不容易，它必須真實、全面的反映，整個工程的施工各個階段對控制工程質量有著至關重要的作用。通過跟隨前任資料員的學習，和自己在工作中的體會，我掌握到了一些做工程資料的重要方法：一

34、、重視對資料的管理。這一點至關重要，也是做好資料管理的必備條件因為很多人都認為現(xiàn)場決定一切，資料只不過是現(xiàn)場的附屬物、是可以補，甚至可以寫“回憶錄”的，以致于出現(xiàn)工程進展了很長時間，資料還是一片空白的怪現(xiàn)象。更有甚者，有的工程資料是開工后閉門造車一次性“造”出來的。試想，假如不見證取樣、不進展任何試驗編造出來的資料能真實反映工程實際嗎?要知道，工程資料是工程部對工程工程施行過程中逐步形成的，是工程建立過程真實、全面的反映，對控制工程質量有著至關重要的作用。二、施工物資資料要齊全有效，有可追溯性工程中物資種類繁多，且來自不同廠家，把好物資質量關，便為整個工程質量奠定了一個堅實的根底。各種物資進場

35、均要提供產品合格證、檢驗報告等質量證明文件。因為這些物資全部來自外單位，因此，此類資料的可追溯性尤為重要，鑒于此，資料質量證明文件要盡量使用原件，當不得不使用復印件時，要明晰、齊全、有效，并且加蓋原件存放單位公章，注明原件存放處。三、施工試驗記錄要及時、齊全施工試驗合格是檢驗批(分項分部)工程驗收的前提條件。如鋼筋連接試驗報告是鋼筋安裝檢驗批驗收的前提，混凝土試驗報告是混凝土施工檢驗批驗收的前提。所以施工試驗記錄要按部就班的進展，以免遺漏，影響后續(xù)施工。四、檢驗批驗收記錄檢查工程要填寫齊全檢驗批是工程驗收的最小單位是分項工程乃至整個建筑工程質量驗收的根底。因此檢驗批中各項評定合格與否直接影響到

36、分項工程乃至整個建筑工程質量驗收。檢驗批中各個應檢工程不應漏填。如有預埋件部位的鋼筋安裝檢驗批中的預埋件項，有施工縫部位的混凝土施工檢驗批中的施工縫項。除了做好以上四點以外，對工程技術的資料整理還必須做到及時、真實、準確、完好。在去年的_月中旬整個駐廠零部件車間及綜合工程就已經(jīng)完全驗收完成，其他同事陸續(xù)被安排到其他的工程去了，我在工程上繼續(xù)將未整理完成的資料進展整理和歸檔。在_月的時候我接的工程經(jīng)理的通知，武漢東風雷諾汽車工程已經(jīng)中標，公司安排我去武漢東風雷諾汽車涂裝車間工程擔任工程技術負責人。由于我的工作時間不長，經(jīng)歷比擬缺乏，還有許多的地方需要我去學習和熟悉，如今站在這樣一個崗位上，我覺得

37、這是一次非常好的學習和鍛煉的時機，之前有過做土建技術員和資料員的經(jīng)歷，使我在這個工程的開場并不盲目，在領導與同事的熱情教誨與幫助下我很快適應了這份崗位。在幾個月的工作和理論中，我遇到了很多的困難，也學會了很多東西，通過一次次的嘗試和探索不斷地對這份工作和這個崗位更加的純熟。作為一個合格的工程技術負責人必須做好以下幾點：1、負責工程的“三體系”運行工作。及工程的全面技術管理工作;2、負責與業(yè)主代表、監(jiān)理、設計、地勘等相關方協(xié)調現(xiàn)場技術問題;3、組織各專業(yè)技術人員參與圖紙會審和設計變更，做好施工技術準備、組織，編寫施工方案及作業(yè)指導書;4、組織解決施工過程中的技術難題，主持召開工程部技術會，編制進

38、度方案并催促各個施工隊的工作進度;5、負責與業(yè)主、監(jiān)理等各方及其他施工單位互相溝通及協(xié)調工作，負責工程的詳細施行及消費要素的調配工作以及各作業(yè)隊資調配及協(xié)調工作;6、催促各施工班組做好工程質量自檢，組織工程階段驗收和開工驗收?；貞涍^去的兩年來的工作，我感覺自己在工程上得到很多鍛煉，學習到了很多有用的知識和珍貴的經(jīng)歷，還發(fā)現(xiàn)了自己存在很多的缺乏，在今后的工作中我會努力的進步自己的各項才能。我堅信：勤勉精神和敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終獲得成功的保障，我今后的職業(yè)生涯中，一直努力做好本職工作，盡量將工作失誤減少，并在以后的工作中時刻提醒自己，爭取一點一滴去克制。2022年技術經(jīng)理年

39、終工作總結篇六年末，每個人都應該梳理過去、籌劃將來。此刻，就將自己一年來的工作總結如下：一、技術部工作工作主要負責技術部工作方案、投訴處理、顏色的色差處理、根底設施設備維護、環(huán)境衛(wèi)生、客戶溝通、安排學習培訓時間、貨物的配送及技術部的日常工作。做好4s店和修理廠的效勞及推廣干磨機是公司技術部的_年度的主要工作，經(jīng)過全體員工的通力合作，鉅俊、永奧的調漆順利完成。為理解決交車過程中發(fā)現(xiàn)的色差問題，我們公司牽手客戶板噴組對每個人進展了統(tǒng)一的技術培訓，發(fā)現(xiàn)的問題一一記錄在案，并以最快的速度解決問題、安排培訓時間、現(xiàn)場操作示范。進步了客戶滿意度、實在降低本錢、進步工作效率。積極響應公司的開展方向“認真貫徹

40、公司三個開展目的”，4s店的開展體系、經(jīng)銷商開展體系、培訓體系、樹立效勞的外在形象。二、主管工作技術部主管對我來說一個全新的領域，工作千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、文件批轉、培訓安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，進步工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，防止疏漏和過失。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度根底上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。日常管理工作。組織落實公司的勞動、人事、員工的考勤控制監(jiān)視工作;做好員工調配工作;做好技術部的需要產品工具保管、登記。三、存在的缺乏本著“為自己工作”

41、的職業(yè)態(tài)度，敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，但也存在一些問題和缺乏，主要表如今：第一，技術部主管工作對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊探索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步進步;第二，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調的不是非常到位;第三，向領導提供有效的決策數(shù)據(jù)方面有待進一步進步;第四：公司和部門及員工間的溝通有待加強四、努力的方向第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習汽車油漆業(yè)知識和相關法律常識。第二，本著實事求是的原那么，做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;第三，注重公司部門間的協(xié)調和溝通，有效形成團結一致、群策群力的氣氛。第四：向領導提供有五、建議1.及時把公司的有關文件精神、學習資料、規(guī)章制度 到各部門、供公司人員學習執(zhí)行，使他們可以及時理解公司及本部的情況，真正做到身在外心系企業(yè)，條件艱辛也無怨無悔默默奉獻。領導在經(jīng)常到各點進展工作檢查指導的同時及時搜集理解情況，找員工談心，有針對性地做好思