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文檔簡介
1、2021行政助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)_試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié) 試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié) 當進入一個公司后,若想在試用期做出成果,讓自己在公司領導及同事們的心中留下良好的印象,平常就可以對自己的工作做個總結(jié)。下面是由工作總結(jié)之家我為大家整理的“2021行政助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).”,僅供參考,歡迎大家閱讀。 2021行政助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).(一) 自加入xx公司以來已經(jīng)x個月的時間了。在這里我從學校的一名同學踏上了工作崗位成為一名員工,學到了更多的學問技能,各方面都有了的提升。在領導的支持和同事們的關(guān)心下,較好的完成了自己的本職工作。很感謝當時公司領導給我這個成長的平臺,讓我可以在工作中不斷成長,不斷學
2、習,提升了自身的素養(yǎng),現(xiàn)將x個月的工作總結(jié)如下: 一、把事情細節(jié)化、條理化、規(guī)范化 行政的工作比較瑣碎,收發(fā)傳真、郵件、報紙,維護辦公設備、送水、接待不同的來訪人員等。剛接觸工作時,有時候事情趕到一塊就會有些應付不過來,顯得手忙腳亂。雖然完成了工作,但是在工作過程中有些細節(jié)就沒能留意到,做事情也顯得沒有條理。效率也就低了下來。 經(jīng)過不斷的摸索和總結(jié),我意識到要想優(yōu)質(zhì)的完成這些工作,首先要把工作從全局統(tǒng)籌好,再從細節(jié)入手,保持良好的工作狀態(tài),提高效率。只永不懈怠的提高自己,才能勝任看似簡潔的行政工作?,F(xiàn)在,已能較好的統(tǒng)籌支配工作,并努力把工作細節(jié)處理得當。爭取給大家最到位的支持和服務,不斷提高自
3、己的業(yè)務水平,按職業(yè)化的標準時刻要求自己。同時,規(guī)范化方面還需要加強,我也會在今后的工作中更加留意這一點。 二、保持較好的工作狀態(tài) 人低為王,地低為海。行政本身是一個服務性和支持性的工作,尤其是前臺接待。當有客戶到訪或是公司有大型會議時,前臺就會負責一些茶水預備和服務工作,要了解到每個人的需求,適時地為大家服務。在接待其他人員,如送報、送水、來訪人員的司機,也要服務周到,體現(xiàn)出公司的良好的形象。 只有保持良好的工作狀態(tài),才能提升服務質(zhì)量。在工作過程中,我要求自己避開消極心情,謹記工作職責,時刻把自己的位置放到一個合適的高度,本著為人服務提升自己的態(tài)度投入到工作中。這也是一個行政人員必備的素養(yǎng)。
4、 三、學會溝通和團隊協(xié)作 溝通,是一個人生存在這個.中必不行少的一種力量。前臺工作需要對內(nèi)、對外和各部門以及.上許多人士打交道。溝通、以及良好有效的溝通顯得尤為重要在這一年的工作中,各項溝通基本暢通,但本身也存在著不少問題。當一件事情發(fā)生時,許多狀況下我在溝通時缺少樂觀性和主動性。總是花費時間在去想這件事上,而不是準時的去了解、溝通,在處理事情時略顯被動。因此,也鋪張了一些時間,降低了工作效率。這是很不專業(yè)的一面。 遇事樂觀主動,在第一時間去解決問題。不僅可以把工作更好的完成,也能促使自己養(yǎng)成做事不躲避、勇于向前、負責究竟的品質(zhì)。在今后的工作中,我會以這種標準去要求自己,爭取把工作完成的更精彩
5、。 2021行政助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).(二) 2021年x月x日,我通過面試,來到xx工作,在和諧的工作氛圍與前輩的悉心指導下已經(jīng)工作期滿一月,在這一個月的工作中,我適應了新的工作環(huán)境和工作崗位,并且虛心學習,履行職責,較好地完成了各項工作任務,現(xiàn)將我的一個月來的工作狀況總結(jié)如下 一、 工作狀況 在工作初期,我仔細了解公司的進展狀況并學習公司的管理規(guī)章制度,熟識辦公室行政日常工作事務,同時樂觀學習工作的方式、方法,提高自己的工作力量,以向上的態(tài)度對待每一項工作。 在人際交往上,我虛心地接受領導的建議與指導,樂觀地向前輩請教,以虛心謹慎的態(tài)度對待每一位同事,同時也得到了領導與前輩的確定與贊許,
6、現(xiàn)在我已完全融入到了公司這個大家庭中。 二、 工作方面 端正工作態(tài)度,嚴守工作紀律。始終以飽滿的熱忱迎接每一天的工作,始終以謹慎的態(tài)度對待工作。 在綜合部,每天都能提前到達辦公室,做好上班前的相關(guān)工作預備,并能準時打掃領導的辦公室等。樂觀學習公司公文的處理過程,公司信息的上傳下達,以及與其他各部門的協(xié)調(diào)與協(xié)作。同時,幫助前輩參加勞動紀律的抽查、固定資產(chǎn)的管理等工作。并且漸漸熟悉到對辦公室工作,要提前思索,對任何工作都要做到方案性強、可操作性強、落實快捷等。 在物業(yè)部,我了解到各位同事樂觀與業(yè)主溝通,準時把我們的工作做好,提高管理力度;嚴格根據(jù)配電系統(tǒng)運行保養(yǎng)的規(guī)范要求,參照年度工作方案,完成核
7、心配電室設備的運行、檢修和清掃工作;在消防平安方面,物業(yè)部門定期進行消防學問培訓和消防演習,不段提示各位同事平安至上的宗旨,做好各種應變、應急措施;等等。 一個月的時間轉(zhuǎn)瞬即逝,我雖然做了一些工作,學到了很多在學校學不到的珍貴學問,但在工作態(tài)度、工作方法上仍舊存在不少問題,主要表現(xiàn)在: 1.工作不善總結(jié),缺乏創(chuàng)新精神。 不能樂觀主動地發(fā)揮仔細鉆研、開拓進取的精神,而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成,但沒能準時做好工作總結(jié),未從工作中提取到足夠閱歷與教訓。 2.工作不夠扎實,不能與時俱進。 沒能全身心地投入到工作中,常常為外物所擾,工作沒有上升到肯定高度。未樂觀專注于工作學
8、習,許多學問雖然了解但卻不精。 在今后的工作中,我將努力改正自身缺點,以更加樂觀的態(tài)度、更加飽滿的精神投入到工作中去。 首先,加強學習,提高思想素養(yǎng)和工作水平,樹立良好的職業(yè)道德,以嚴厲的態(tài)度,飽滿的熱忱,嚴格的紀律,全身心地投入學習,為我的工作積累必要的基礎學問和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作力量,以樂觀的心態(tài)面對每天的工作任務。 其次,我也將注意熬煉自己的應變力量、協(xié)調(diào)力量、組織力量以及制造力量,不斷在工作中學習、進取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。 以上是我對一個月來工作的總結(jié),在今后工作中我將努力奮斗,克服自己的缺點,彌補不足,
9、爭取做得更好。請領導批判指教。 2021行政助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).(三) 一個月時間就這樣很快的結(jié)束了,回顧自己這月以來的工作,可以說是有許多的地方值得去回憶。作為一名行政助理,我要做的工作有許多,不過我始終覺得說起來也挺小事情的,這些小事都在我不斷的工作中漸漸的去解決,自己的工作力量也得到了很大的提高。.就是這樣,有許多熬煉人的地方,我信任自己可以做好,不過這些都是需要自己始終不斷的努力下去,我信任自己會做好的。在領導的關(guān)懷支持和同事們的熱忱關(guān)心下,不斷加強自身建設,努力提高自身修養(yǎng),仔細履行崗位職責,較好地完成了各項工作任務??偨Y(jié)起來,主要有以下六個方面: 一、嚴以律己,樹立良好形象 嚴
10、格遵守辦公室的各項規(guī)章制度,時時到處以工作為先,大局為重,遇有緊急任務,加班加點,毫無怨言。領導下達了指令,會想方設法去完成。聽從領導、聽從安排,對于領導和辦公室支配的每一份工作,不論大小,都高度重視,總是盡職盡責、認仔細真地去完成,從不計較個人得失、打折扣、講條件。常常自省自勵,開展批判與自我批判,嚴格約束自己的一言一行、一舉一動,樹立起了辦公室工作人員的良好形象。 二、加強學習,不斷提高業(yè)務素養(yǎng) 虛心的向同事學習,常常利用網(wǎng)絡工具和同崗位的同事溝通心得,逐步的完善自我。在工作中,時時到處以領導和優(yōu)秀同事為榜樣,不會的就學,不懂的就問,取人之長,補己之短,始終保持了虛心謹慎勤奮好學的樂觀態(tài)度
11、,綜合力量顯著提高。 三、樂觀工作,完成各項任務 x月份有個中秋節(jié),對于我們服務行業(yè)來講,凡是節(jié)假日對我們的營業(yè)都有極大的沖擊力。所以在節(jié)日來臨之前,必需把各項工作的相關(guān)事宜一切預備妥當。根據(jù)領導的支配,仔細做好各類文件、通知、打印、校對以及傳達工作;全方位為領導搞好服務,常請示、勤匯報,努力做好參謀助手,為整個辦公室工作有條不紊的開展發(fā)揮了樂觀作用。同時,常常深化基層調(diào)查討論,了解員工思想動態(tài),為領導科學決策供應了牢靠依據(jù)。 四、人事管理方面 相對來講,我們?nèi)耸鹿ぷ鬟€存在很大需要改善的地方。這個月出現(xiàn)了一個嚴峻的問題就是總公司已經(jīng)下文要做好留人方案方案這項工作,即“與員工談話”,可是還沒落實
12、好,有些部門做了,可是也沒按要求做,由此可見這件事并未引起管理人員的高度重視,員工思想我們都沒了解好,我們談何留人。這幾個月基本上是新進與離職的人員不相上下,本月是離職人數(shù)大于新進。從這里面可以看出做了解員工思想工作的重要性。其中這工作沒完成有極大方面的緣由是我沒做好督查工作,這是我工作失職的表現(xiàn)。這件事體現(xiàn)了我的執(zhí)行力不夠強,在以后的工作中我要加強這方面的力量。 五、加強注意細節(jié)工作態(tài)度,加強語言功底,消退緊急心理 文員工作,細心極其的關(guān)鍵。比如下一份文,我也會琢磨,可是會由于緊急讓大腦產(chǎn)生短路,這種表現(xiàn)就像潘總說的一句話是缺乏運籌帷幄的處事力量,急了就亂了。不過她說這種力量也與閱歷有關(guān),經(jīng)
13、受多了,自然也會有所提高的。 六、個人方面的事情 這個月我的.感覺不是很高漲。領導叮囑做的事情,也做了,和同事們相處感覺也挺好的,覺得跟他們比以前都更熟了??墒俏覅s發(fā)覺自己在待人接物方面沒有了剛開頭的那種耐性,見面我也笑呵呵的,可是我自己覺得有點假了。我找過緣由,可能真的是由于從學校出來工作這個過渡期做得不夠好,產(chǎn)生了工作疲乏綜合癥。我總有自己還是個孩子的感覺,有許多事情是關(guān)乎到人情世故的東西,我覺得處理這些事情很累,也不懂得怎么樣才能做好,真的很困惑,以致越來越?jīng)].。 更多轉(zhuǎn)正工作總結(jié)延長閱讀 2022年行政助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié) 時間一晃而過,轉(zhuǎn)瞬間試用期已接近尾聲。在一個寒冷的季節(jié),我踏
14、進了一個令我感到暖和的公司。在這段時間里大家賜予了我足夠的寬容、支持和關(guān)心,讓我充分感受到了海納百川的胸襟,恨地無環(huán)的豪氣,執(zhí)著堅決的信念。 回顧這半年來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與關(guān)心下,嚴格要求自己,根據(jù)公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過學習與工作,工作模式上有了新的突破,現(xiàn)將工作狀況總結(jié) 一、辦公室的日常管理工作。 行政助理是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四周八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進。辦公室的工作千頭萬緒,簡歷的初步篩選、接待面試人員、文書處理、檔案管理、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,留意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷
15、靜辦理各項事務,力求周全、精確、適度,避開疏漏和差錯,基本做到了事事有序。 1、樂觀和有關(guān)人員溝通、溝通,準時了解狀況、工作進度,將問題反饋到分部主管,以便相關(guān)人員在最短時間內(nèi)把握工作的進展,并在此基礎上進一步支配交付工作。 2、仔細做好公司的文字工作。準時傳達貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。 3、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤掌握監(jiān)督工作,體現(xiàn)公司的規(guī)范性,解決員工的后顧之憂; 4、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。根據(jù)預算審批制度,組織落實公司辦公設施、福利等商品的選購、調(diào)配和實物管理工作。切實做好公司通訊費、水電費、日常用品的購買及購買
16、員工生日禮品等費用的支出狀況,嚴格根據(jù)程序核定使用標準; 二、加強自身學習,提高工作水平 由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、力量和閱歷與其任職都有肯定的距離,所以總不敢掉以輕心,向四周的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己還是有了肯定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累,已具備了辦公室工作閱歷,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的問題,在組織管理力量、綜合分析力量、協(xié)調(diào)辦事力量和文字言語表達力量等方面,經(jīng)過熬煉都有了一些的提高,保證了各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,仔細努力貫徹到實際工作中去。樂觀提高自身各項業(yè)務素養(yǎng),爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高
17、工作效率和工作質(zhì)量。 三、存在的問題和今后努力方向 雖然取得了一些成果,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,很多工作都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;其次,有些工作還不夠細致,一些工作協(xié)調(diào)的不是非常到位;第三,由于閱歷等緣由,有時考慮不夠周全。我應努力做到:第一,加強學習,要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前狀況做到心中有數(shù);其次,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;第三,注意形成良好的工作氛圍。不斷改進對其他部門的支持力量、服務水平。 xxx的工作環(huán)境是融洽的。是領導的關(guān)愛,同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒服感和踏實感,我愿以更樂觀的態(tài)度,更嚴謹?shù)?/p>
18、工作作風為大家更好的服務。 2022年行政助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié) 加入貴公司已經(jīng)兩個月了,任行政助理一職,雖然之前有過一些相關(guān)的工作閱歷,但“不在其位,不謀其政”許多事情都是跟想象的不一樣。 兩個月的時間很快過去了,在這兩個月里,我在公司領導及同事們的關(guān)懷與關(guān)心下完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高。 這兩個月的工作總結(jié)主要有以下幾項: 1、專業(yè)學問、工作力量和詳細工作。 公司行政助理的主要是幫助行政經(jīng)理做好行政工作。我認為行政工作比較瑣碎,每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務,而這些事務又是必不行少的。在短時間內(nèi)熟識了本職的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作力量,在詳細
19、的工作中形成了一個清楚的工作思路,能夠順當?shù)拈_展和完成本職工作。 在這兩個月中,我本著“把工作做的更好”的目標,樂觀的完成了以下本職工作: (1)辦公明細等電子文檔的更新和調(diào)整,以便利自己開展工作; (2)工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行; (3)幫助行政經(jīng)理做好了各類文件、通知的修改、公布、下發(fā)等工作,并按詳細整理的文件類別整理好放入文件夾內(nèi),以便查閱; (4)公司車輛的違章及用車狀況的管理; (5)幫助好行政經(jīng)理做好公司的人事工作:聘請,新員工入職的手續(xù)及物品發(fā)放工作,和各項支配;分類整理公司人員請假、辭職、工作方面的資料,便于人員的合理支配及月末的考勤工作; (6)每星期對考勤進行統(tǒng)計、公布,每
20、月準時上繳員工考勤狀況; (7)辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領取工作; (8)后勤工作的管理,員工宿舍的監(jiān)查,定期對黑板報的更換; (9)仔細地做好公司領導及行政經(jīng)理交辦的其它工作。 需要學習并實踐的工作,總結(jié) (1)加強學習行政管理各項工作的管理流程并具有實際操作閱歷; (2)網(wǎng)上人員的聘請、篩選及面試通知等工作; (3)加強文字功底; (4)加強其他公司所要求的力量要求等。 2、工作態(tài)度。 仔細遵守勞動紀律,有效利用工作時間,堅守崗位,保證工作能按時完成。 3、工作質(zhì)量、成果、效益和貢獻。 在開展工作之前做好個人工作方案,有主次的先后準時的完成各項工作,達到預期的效果,保質(zhì)保量的完
21、成工作,工作效率高,同時在工作中吸取閱歷,使工作水平不斷的進步,為公司及部門工作做出了應有的貢獻。 總結(jié)兩個月的工作,盡管有了肯定的進步和成果,但在一些方面還存在著不足。比如對行政方面的學問缺乏,衛(wèi)生清潔工作做的還不夠細心,監(jiān)督工作沒有做到位,缺少與同事溝通,未能反饋員工的看法,會議記錄不具體考勤統(tǒng)計不夠細心,做事缺少主動。還有其他工作也存在許多的不足。這都有待于在今后的工作中加以改進。在往后的工作中我將仔細學習各項政策規(guī)章制度及管理技能,努力自我完善,盼望能為公司的進展做出更大更多的貢獻。 在這兩個月的工作學習中,我也有一些自己的看法和建議(純熟個人想法):(1)建議將行政部和財務部劃分清晰
22、,我建議將屬于行政部的工作跟財務部明細分清,后勤方面的管理混亂,管理模式跟之前沒有行政部差不多。(2)建議取消員工在本單位服務不足一年的扣該員工12個月的工資的規(guī)定(壓力越大彈力越大),建議確定培訓費用,規(guī)定分幾個月逐月從員工工資中扣押一部分作為培訓費用,在本單位服務一年以上返還,不足一年的就當作賠償本單位的培訓費用。(3)建議增加員工福利,車間計件,雖然上不封頂?shù)说牧α坑邢?,想留住老員工就得肯下資本,除了正常工資外,還要供應一些福利待遇。例如:在本單位工作滿一年且遵守紀律的每月發(fā)放工資的%作為老員工津貼,三年以上的發(fā)放 %.五年以上的發(fā)放%逐年增長(打工就是為了賺錢,提升工資外獎金是很重要
23、的,在企業(yè)能承受的狀況下)。一個企業(yè)就好比一個金字塔,金字塔的大小跟穩(wěn)固就得看員工。 2022年行政助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié). 加入貴公司已經(jīng)兩個月了,任行政助理一職,雖然之前有過一些相關(guān)的工作閱歷,但“不在其位,不謀其政”許多事情都是跟想象的不一樣。 兩個月的時間很快過去了,在這兩個月里,我在公司領導及同事們的關(guān)懷與關(guān)心下完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高。 這兩個月的工作總結(jié)主要有以下幾項: 1、專業(yè)學問、工作力量和詳細工作。 公司行政助理的主要是幫助行政經(jīng)理做好行政工作。我認為行政工作比較瑣碎,每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務,而這些事務又是必不行少的。在短時間內(nèi)熟識
24、了本職的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作力量,在詳細的工作中形成了一個清楚的工作思路,能夠順當?shù)拈_展和完成本職工作。 在這兩個月中,我本著“把工作做的更好”的目標,樂觀的完成了以下本職工作: (1)辦公明細等電子文檔的更新和調(diào)整,以便利自己開展工作; (2)工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行; (3)幫助行政經(jīng)理做好了各類文件、通知的修改、公布、下發(fā)等工作,并按詳細整理的文件類別整理好放入文件夾內(nèi),以便查閱; (4)公司車輛的違章及用車狀況的管理; (5)幫助好行政經(jīng)理做好公司的人事工作:聘請,新員工入職的手續(xù)及物品發(fā)放工作,和各項支配;分類整理公司人員請假、辭職、工作方面的資料,便于人員的合理
25、支配及月末的考勤工作; (6)每星期對考勤進行統(tǒng)計、公布,每月準時上繳員工考勤狀況; (7)辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領取工作; (8)后勤工作的管理,員工宿舍的監(jiān)查,定期對黑板報的更換; (9)仔細地做好公司領導及行政經(jīng)理交辦的其它工作。 需要學習并實踐的工作,總結(jié)如下: (1)加強學習行政管理各項工作的管理流程并具有實際操作閱歷; (2)網(wǎng)上人員的聘請、篩選及面試通知等工作; (3)加強文字功底; (4)加強其他公司所要求的力量要求等。 2、工作態(tài)度。 仔細遵守勞動紀律,有效利用工作時間,堅守崗位,保證工作能按時完成。 3、工作質(zhì)量、成果、效益和貢獻。 在開展工作之前做好個人工作
26、方案,有主次的先后準時的完成各項工作,達到預期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中吸取閱歷,使工作水平不斷的進步,為公司及部門工作做出了應有的貢獻。 總結(jié)兩個月的工作,盡管有了肯定的進步和成果,但在一些方面還存在著不足。比如對行政方面的學問缺乏,衛(wèi)生清潔工作做的還不夠細心,監(jiān)督工作沒有做到位,缺少與同事溝通,未能反饋員工的看法,會議記錄不具體考勤統(tǒng)計不夠細心,做事缺少主動。還有其他工作也存在許多的不足。這都有待于在今后的工作中加以改進。在往后的工作中我將仔細學習各項政策規(guī)章制度及管理技能,努力自我完善,盼望能為公司的進展做出更大更多的貢獻。 在這兩個月的工作學習中,我也有一些自
27、己的看法和建議(純熟個人想法):(1)建議將行政部和財務部劃分清晰,我建議將屬于行政部的工作跟財務部明細分清,后勤方面的管理混亂,管理模式跟之前沒有行政部差不多。(2)建議取消員工在本單位服務不足一年的扣該員工12個月的工資的規(guī)定(壓力越大彈力越大),建議確定培訓費用,規(guī)定分幾個月逐月從員工工資中扣押一部分作為培訓費用,在本單位服務一年以上返還,不足一年的就當作賠償本單位的培訓費用。(3)建議增加員工福利,車間計件,雖然上不封頂?shù)说牧α坑邢蓿肓糇±蠁T工就得肯下資本,除了正常工資外,還要供應一些福利待遇。例如:在本單位工作滿一年且遵守紀律的每月發(fā)放工資的 %作為老員工津貼,三年以上的發(fā)放 %
28、.五年以上的發(fā)放 %逐年增長(打工就是為了賺錢,提升工資外獎金是很重要的,在企業(yè)能承受的狀況下)。一個企業(yè)就好比一個金字塔,金字塔的大小跟穩(wěn)固就得看員工。 2022年行政助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié) 加入貴公司已經(jīng)兩個月了,任行政助理一職,雖然之前有過一些相關(guān)的工作閱歷,但“不在其位,不謀其政”許多事情都是跟想象的不一樣。 兩個月的時間很快過去了,在這兩個月里,我在公司領導及同事們的關(guān)懷與關(guān)心下完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高。 這兩個月的工作總結(jié)主要有以下幾項: 1、專業(yè)學問、工作力量和詳細工作。 公司行政助理的主要是幫助行政經(jīng)理做好行政工作。我認為行政工作比較瑣碎,每天都面臨著大
29、量的、瑣碎的、不起眼的事務,而這些事務又是必不行少的。在短時間內(nèi)熟識了本職的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作力量,在詳細的工作中形成了一個清楚的工作思路,能夠順當?shù)拈_展和完成本職工作。 在這兩個月中,我本著“把工作做的更好”的目標,樂觀的完成了以下本職工作: (1)辦公明細等電子文檔的更新和調(diào)整,以便利自己開展工作; (2)工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行; (3)幫助行政經(jīng)理做好了各類文件、通知的修改、公布、下發(fā)等工作,并按詳細整理的文件類別整理好放入文件夾內(nèi),以便查閱; (4)公司車輛的違章及用車狀況的管理; (5)幫助好行政經(jīng)理做好公司的人事工作:聘請,新員工入職的手續(xù)及物品發(fā)放工作,和各項支配;分類整理公司人員請假、辭職、工作方面的資料,便于人員的合理支配及月末的
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