材料員個人思想及工作總結(jié)

1、材料員個人思想及工作總結(jié)_材料員個人思想工作總結(jié) 材料員個人思想及工作總結(jié)。 在一項工程里面，材料員是特別重要的位置，假如材料員購買的材料質(zhì)量很差，整個工程的質(zhì)量都會受到很嚴峻的影響。下面是由工作總結(jié)之家我為大家整理的“材料員個人思想及工作總結(jié)”，僅供參考，歡迎大家閱讀。 材料員個人思想及工作總結(jié)(一) 本人于20 xx調(diào)到集團公司以來，不經(jīng)意期間已走過四年多的風雨歷程。這些年以來，在集團公司領(lǐng)導們的關(guān)懷與帶領(lǐng)下，在同事們的關(guān)心與支持下，通過自身的努力與拼搏，與調(diào)進集團公司前的自己比，現(xiàn)在在許多方面都有了肯定的進步與提高，并且學會了材料管理。在這四年多的時間里，很多的工作閱歷與體會令我有了事業(yè)

2、的成就感和對工作的拼搏感，并令我感動不已、感慨萬千。其中有來自集團公司領(lǐng)導對職工的培育與理解，有來自甲方對我集團公司的評價與贊美，有來自同事之間的愛護與關(guān)心，也有源與自己工作中的收獲與挫折。 在這幾年以來本人始終在省外電廠從事材料管理工作，回顧這四年多的工作經(jīng)受，有太多的收獲在其中，很多工作閱歷令我受益匪淺，牢記于心，現(xiàn)將這幾年的工作總結(jié)如下。 一、以誠相待，以理服人，制造良好工作環(huán)境 我集團公司是一個大的家庭，作為公司的一員，不管面對的是對甲方還是公司內(nèi)部的協(xié)作單位，都應當做到“以誠相待，以理服人”。敬重是相互的，并非某一個人的事，只有用我們的真誠來對待別人，用我們的道理來感化別人，最終才能

3、得到別人的敬重與欣賞。只有真正的處理好自己與甲方物資部，自己與公司內(nèi)部協(xié)作單位之間的關(guān)系，才能對我們材料管理工作產(chǎn)生好的樂觀的影響。久而久之便可形成一個融洽和諧的工作環(huán)境，進而激起我們對材料管理工作的喜愛與.，從而促使我們在施工現(xiàn)場各方面的工作向著更好的方向進展，達到事半功倍的成效。 二、不斷學習材料管理，完善自我，讓材料管理制度落在實處 “人不學習不進步，馬無鐵蹄不跑路”，每個人都應當不斷的學習，只有不斷的學習，我們的思維才會更加的活躍，視野才會更加的開闊，閱歷才會更加的豐富。每到一個新工地，本人首先學習該工程的材料管理制度，在執(zhí)行每個新工地的各項規(guī)章制度的前提下，依據(jù)現(xiàn)場實際狀況，協(xié)作本部

4、門主管領(lǐng)導準時編制項目部材料領(lǐng)用發(fā)放管理方法、材料保管制度、材料的入庫、發(fā)放制度等各項規(guī)章制度。多年的工作閱歷讓本人感覺，各項規(guī)章制度想產(chǎn)生實際的經(jīng)濟效益還需重在落實，這樣才能為企業(yè)制造更多的效益。這就要求物資部必需確保物資材料的購置、領(lǐng)用、保管等各個環(huán)節(jié)有章可依、有據(jù)可查。 每一個工程的材料質(zhì)量，是工程的整體質(zhì)量的重要組成部分。做好材料供應中的質(zhì)量管理工作是保證發(fā)電設(shè)備平安運行的重要環(huán)節(jié)。要干出優(yōu)質(zhì)工程，物資材料的購置是第一關(guān)，在材料的選購上做到精確飽和現(xiàn)場需求量，基本上做到供需相平，嚴把物資材料質(zhì)量關(guān)。嚴把物資進貨關(guān)，“同等質(zhì)量比價格，同等價格比質(zhì)量”，還要與施工區(qū)技術(shù)人員樂觀聯(lián)系，在保證

5、施工質(zhì)量的同時也杜絕“質(zhì)量鋪張”，盡量為公司節(jié)省資金。對有特別要求的材料，如焊條、合金鋼等，不管是甲供還是自購，除要求有材質(zhì)證明外，還全部按規(guī)范要求每批次都進行領(lǐng)用前的抽檢，確保應用到現(xiàn)場的全部是符合標準的材料。材料員還應熟識所購材料在工程中的用途、材料的型號規(guī)格系列、質(zhì)量要求和技術(shù)標準，這些是成為一個合格材料員必需具備的條件之一。在保管上做到分類、分期、分質(zhì)、分系統(tǒng)、防壓、防磨、防曬、防雨、防腐、防塵、防寒等;在領(lǐng)用上做到帳、物、卡相符;并做好材料保管質(zhì)量檢查記錄、材料存在問題處理記錄等。仔細學習各種物資材料的保管說明，熟記各種材料保管、保存所應具備的濕度、溫度、抗壓力量、使用強度、周轉(zhuǎn)使用

6、率等，作為一名材料員不能只認為現(xiàn)場材料員只管現(xiàn)場，不在過問材料的統(tǒng)計，在這個日益競爭激烈的市場時代，本人認為材料員也應做到一人多職多崗，多能多技，這樣才能為集團公司的進展做出作出更大的貢獻。在xxx項目部工作期間，通過與xx公司的業(yè)務溝通與交往流，我認為在許多方面我們也應向其他電建公司學習，學習他們在物資管理上的MIS運作，使預算與入庫等業(yè)務全部在MIS平臺上運作，這樣可大大提高工作效率，也能向業(yè)主、監(jiān)理和其他公司呈現(xiàn)我集團公司現(xiàn)代化管理的高效和成果，為我集團公司進行無邊的宣揚。 20 xx年在集團公司調(diào)整原有承包模式，實行勞務大包政策時，xxx項目部是個試點，而此項政策實行結(jié)果的詳細體現(xiàn)點就

7、在材料的節(jié)余上。為使材料發(fā)放做到不重發(fā)、不漏發(fā)。作為一名統(tǒng)計材料人員，我樂觀協(xié)作部門及項目部主管領(lǐng)導，要求各施工區(qū)域必需指定專人領(lǐng)料，專人制定材料預算，做到責任到人。對有可追溯性要求的材料全部按要求進行標識，準時做好入庫與出庫統(tǒng)計，每月按時報送財務部門;易爆等特別材料做到零庫存;對現(xiàn)場臨時發(fā)生的急需使用材料，要求生產(chǎn)經(jīng)理或技術(shù)總工審批后，經(jīng)我部門主管領(lǐng)導同意，在馬上選購發(fā)放后，隨后再補充預算，做好本職的統(tǒng)計報表工作。這樣可保證施工區(qū)域順當?shù)剡M行正常施工與生產(chǎn)，得到了各施工區(qū)域的好評。在xxx項目部工作期間，讓我感到勞務大包政策是集團公司勝利的改制舉措，材料的節(jié)省上比以往高出許多，明顯感覺到班組

8、能主動的去回收剩余材料，班組再也沒有了普漲鋪張現(xiàn)象。 由于我公司xxx部是低價中標，資金相對較為緊急，項目部及物資部主管領(lǐng)導就從挖潛上想方法，讓我從中受益匪淺，熟悉到了利用地理優(yōu)勢購材的優(yōu)勢。譬如xxx項目部地處xx郊區(qū)，電廠就近就有建材市場，一些急需的小五金之類，實行零貨購置、批發(fā)價格，對供貨商月底結(jié)賬制度，盡量削減庫存等方法，為項目施工盡最大可能盤活現(xiàn)有資金。 三、注意對外溝通為企業(yè)制造效益，樹立企業(yè)良好形象 在多年的工作中，本人時刻提示自己要以仆人翁的意識，在與甲方、監(jiān)理、內(nèi)部協(xié)作單位的交往中，要有理有節(jié)，在敬重他們的同時也要時刻維護企業(yè)形象，不能以犧牲企業(yè)的代價為利益。對企業(yè)有利的交往

9、應“多跑腿磨破嘴”，加強同對企業(yè)有利的供貨方的聯(lián)系與交往;以合理的、委婉的解釋贏得有關(guān)方面的諒解;在資金高度緊急的狀況下，為工程項目盡量爭取到可欠資預支物資材料，以免因此延誤工期，給公司造成不良影響，造成肯定的經(jīng)濟損失?？傊@幾年以來的工作閱歷讓我轉(zhuǎn)變了對材料員崗位職責最初的熟悉，作為一名材料員不僅僅是發(fā)放材料，要學的東西許多，不管是干現(xiàn)場材料還是搞材料統(tǒng)計、做好材料預算等，假如能熟識每一個工程項目的施工流程、所需材料的要求及量，要學的還許多。在這四年多的時間里，雖然自己在某些方面有了肯定的進步與提高，但仍存在著許多的不足。本人在各方面的力量與集團公司領(lǐng)導對職員的期盼值比，仍存在著很大的差距。

10、成敗得失已屬于過去，立足于現(xiàn)在，方案好將來才是首要的事情。在以后的工作與生活中，我定會加倍努力，仔細學習新的學問，不斷完善自我，努力提高自己的業(yè)務水平，爭取在各方面都做到精益求精。我深信，在公司領(lǐng)導和同事們的關(guān)懷與教育、關(guān)心與支持下，我肯定能夠成為一名完全合格的材料管理人員。 材料員個人思想及工作總結(jié)(二) 忙勞碌碌中，一年的時間轉(zhuǎn)瞬間又即將過去。這一年里，在領(lǐng)導的信任和同事們的關(guān)懷關(guān)心下，我主要在單身公寓項目部學習和從事材料員工作。這一年里，在不斷的學習和勞碌的工作當中，學習學問的充實感和工作中取得閱歷的喜悅感，始終鼓舞著我，讓我深深的體會到了工作的成就感和對工作的拼搏感。并令我感動不已、感

11、慨萬千，其中有來自領(lǐng)導對職工的培育與理解，有來自公司同事之間的愛護與關(guān)心，也有源于自己工作中的收獲與挫折?？偨Y(jié)的目的是為了總結(jié)好的閱歷和失誤的教訓，給來年更好的工作打下基礎(chǔ)。回顧一年的工作經(jīng)受，有太多的收獲在其中，也有很多工作閱歷令我受益菲淺、牢記于心，下面我就自己全年的工作實際狀況，做總結(jié)如下： 一、努力學習專業(yè)學問，在工作中不斷提高自己的工作力量 眾所周知，材料是公司運作的后勤保障，是關(guān)系到公司整個項目最終收益的重要環(huán)節(jié)，所以我很感謝公司和領(lǐng)導對我的信任，將我放在如此重要的崗位上，從事材料員工作，使我懂得了很多道理，也積累了一些過去從來沒有的閱歷。了解到一個材料員所具備的最基本素養(yǎng)就是要在

12、具備良好的職業(yè)道德基礎(chǔ)上，保持對公司的忠誠，不斷努力提高自己在作業(yè)流程上的學問，在選購過程中我不僅要考慮到價格和質(zhì)量因素，更要最大限度的節(jié)省成本，做到貨比三家，還要了解供應鏈各個環(huán)節(jié)的操作，明確選購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點，作用及意義。在工作中，我始終嚴格要求自己，仔細準時做好領(lǐng)導布置的每一項任務。對專業(yè)和非專業(yè)不懂的問題，虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，立爭在本職崗位上為公司做出更大的貢獻。同時努力學習專業(yè)學問，年初先后報學了施工員和取樣員培訓并拿到了相關(guān)證件。 二、嚴把質(zhì)量關(guān)，專心做好細節(jié)，把好材料選購關(guān) 選購人員必需做到腿勤、眼勤、嘴勤，熟識市場行情，把握市場動態(tài)。在選購詳細材料前首

13、先向供料單位索取產(chǎn)品合格證或出廠質(zhì)量證明單，并對證明單上所列各種材料、質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格仔細審查，將證明單、合格證送交資料員，自己也留底備份，對于選購回來的材料分明別類的記好臺賬，定期進行匯總，對于有可能超預算的材料，準時與項目經(jīng)理和施工員聯(lián)系，看是什么緣由造成超量。 在材料選購方面，小量的輔材和工具我都要求施工隊提前寫好材料申請單，自己開車跑建材批發(fā)市場，多家比對拿比較廉價、質(zhì)量也可信的材料，對于量比較少的，我就直接自己裝車拖回工地;自己車裝不下的，就實行讓賣家送貨上門的方式，盡量不從零售點拿材料，削減資金流失;大批量的材料，在付款方面，盡量選擇有資金周轉(zhuǎn)力量的供貨商，先發(fā)貨后分部付款，把有限

14、的資金用在刀刃上，間接性地降低成本，在這里我還要對公司同事們說聲：感謝，感謝他們將一些以前合作過的有信譽的供貨商介紹給我，還有某些材料的底價信息，讓我與供貨商談判時做到了心中有數(shù)，從而勝利降低了成本。 嚴格材料選購流程，對于大批量的建筑主材進場前，我都會和項目經(jīng)理碰頭，提前聯(lián)系多家供貨商，到不同廠家去看材料的質(zhì)量，了解廠家的供貨力量，以及了解廠方和供貨商的要求，嚴格多方比對，綜合評定，在材料質(zhì)量、價格、付款方式、供貨周期、有無稅票等等方面，堅持質(zhì)量擇優(yōu)而選、價格擇廉而買的原則，再打算我們能接受的供貨商，在此也要感謝公司領(lǐng)導x總和項目經(jīng)理，在選購方面給我提出的重要指示和珍貴建議。 三、嚴格規(guī)范的

15、制作合同，并做好合同審核表，上報逐級審核 在制定合同方面，我也仔細努力的去做好、做細，尤其是對于批量較大的材料，更是如此，通常都會先在網(wǎng)上看下別人相同材料選購的樣本，看別人是怎么要求的，再依據(jù)我們自己的實際狀況以及我們所要著重的一些供貨細節(jié)，再據(jù)實做出一份可行的合同，以便利后期供貨不出問題，以及規(guī)避一些不必要的風險和麻煩，給正?；ㄔO(shè)施工打下良好基礎(chǔ)，確保工程的順當進行。 四、嚴格材料進場驗收制度 xx材料和xx進場，我都會提前要求供貨商同時出具材料的各種材質(zhì)證明，合格證等等，并由現(xiàn)場施工員、工種施工員和監(jiān)理共同驗查材料質(zhì)量，并建立臺帳，然后直接出庫給施工隊，對于不合格，不符合質(zhì)量要求的材料，

16、堅決予以退回。報銷發(fā)票時，按公司財務要求，發(fā)票、出入庫單、材料明細和各種小票預備齊全、手續(xù)完備，先報項目經(jīng)理審核而后由領(lǐng)導審批。同時，也在盡量回避材料商的吃請，每有材料商送貨過來要請吃飯，我都盡量回避，由于我知道一旦吃了人家的，在材料審核上面，就不好說話了，和材料商搞好關(guān)系，我堅持在信譽上和他們建立關(guān)系，只要送過的材料沒有問題，該按合同結(jié)算的，立刻給人家做表上報請款，遇到付款有問題的時候，也是主動向他們說明原委，爭取他們的理解，不丟公司形象，同時又能建立健康良好的合作關(guān)系。并建立合格材料商通信錄，把信譽好的材料供貨商記錄在里面，便利以后選購聯(lián)系。 五、努力克服工作中的苦累，把工作的負荷來當成是

17、對自己的體力與意志的熬煉 作為材料員，工作中就是在市場、工地、辦公室三地連軸轉(zhuǎn)，常常是一邊跑市場一邊不停的接打電話聯(lián)系材料供貨商，材料買回來還要充當搬運工卸材料，中午吃完飯后，同事們能稍稍休息一會兒的時候，我還要開車去市跑施工隊申請的材料，有時在外面跑材料錯過午飯時間，就在市場邊上找個快餐點，任憑弄點東西填下肚子，還有財務流程不好走，國企單位，層層領(lǐng)導審批，一個材料付款單子，有時要打電話或者自己跑到財務督促個三四遍甚至是六七遍還付不出去，供貨商的要款電話每天催。不過這些都統(tǒng)統(tǒng)算不上什么，每到有些苦累的時候，我都會想到公司的那些外派xx和xx的同事們，想到公司的前輩們上有老下有小的，也都是主動請

18、纓，為公司的項目在一線努力著，有這些前輩們在前面給我做表率做榜樣，我年青體壯的，這點苦又能算得了什么呢? 總結(jié)，不但是要總結(jié)做的好的方面，同時也要總結(jié)存在的問題。仔細反思，我自己在工作中也存在有一些做的不好的地方，也有許多地方馬虎出有小問題的，下面我就把自己做的不好的地方，一一的列出來，以備下步改正，更好的工作。 1、工作的條理性不夠清楚 由于有的事情是頭一回接觸的緣由，對建筑方面的事情條理性不夠，有時侯沒有分清主次和輕重緩急，尤其是同一時間段，不同工種交上來不同的材料申請的時侯。 2、缺少工作閱歷，尤其是現(xiàn)場工作閱歷 雖然現(xiàn)在作為材料員的工作已經(jīng)基本上手了，整體力量也已經(jīng)有了顯著提高，但是對

19、于一些細節(jié)上還是缺乏認知，詳細的做法上還是缺少了解，需要在以后的工作中加強學習。 3、缺少平常工作的學問總結(jié) 在工作總結(jié)上了有了進步，也能常常性的記筆記，和做工作記錄，但是不能堅持常常，不能做到每天記，在以后的工作中，此項也作為重點，只有常常的匯總反思才能讓我更快的提高。 4、在學習建筑學問上，還做的遠遠不夠 作為建筑相關(guān)的新人，我對于建筑各方面的學問學習的還遠遠的不夠，常常是有什么不懂的，明知道圖紙上面有標明，但還是為了省時間，直接就問同事了，這樣雖然知道結(jié)果的速度快，但是長期下去，不是個好事，尤其是不利于自己成長，下步的努力方向就是要練成自己會看圖自己會計算的力量。 20 xx年是公司轉(zhuǎn)型

20、的一年，20 xx年將是全新的一年，也是自我挑戰(zhàn)的一年，我將努力在新的一年中將工作做到最好，為公司的進展盡一份力，讓自己成為一名合格的優(yōu)秀的員工。 材料員個人思想及工作總結(jié)(三) 20 xx年已經(jīng)過去，新的一年已經(jīng)到來。材料管理工作面廣，量大，環(huán)節(jié)多，性質(zhì)復雜多變，極易發(fā)生問題，通過過去一年來的材料管理工作，我從思想上、學習上、工作上、工作中存在的不足及今后的準備做以下匯報： 一、從思想上 首先，從思想上要端正工作態(tài)度，樂觀進取。對于自己份內(nèi)的工作以及領(lǐng)導支配的各項工作，都要樂觀仔細地去完成，絕不能由于自身的緣由而影響工作的順當進行。其次，要有較強的責任心。俗話說的好：世上無難事，只怕有心人。

21、只有深刻地領(lǐng)悟了這句話的精神，就沒有做不好的事情。我始終以來就是用這句話來鞭策自己，在實際工作中，不斷完善自己的學問，充分運用現(xiàn)代化的管理方法，努力把自己的工作做得更好。 二、從學習上 充分利用工作的閑暇時間，仔細學習物資管理，對工作中遇到不會不懂的業(yè)務，虛心向相關(guān)師傅們請教，有時也會上網(wǎng)查詢相關(guān)資料。在實際工作中不斷提高自己的業(yè)務水平，運用處物資管理考核方法，嚴格規(guī)范操作自己的業(yè)務。 三、在工作上 1、在工作上，要遵循科學完整的材料管理制度，合理組織材料的選購、加工、運輸、儲備、供應、回收和利廢，并進行有效的掌握、監(jiān)督和考核，以保證順當實現(xiàn)材料使用過程的效益。 2、加強材料方案管理。施工項目

22、材料方案是對施工項目所需材料的猜測、部署和支配，是指導與組織施工工項目材料的訂貨、選購、加工、儲備和供應的依據(jù)，是降低成本、加速資金周轉(zhuǎn)、節(jié)省資金的一個重要因素，是項目材料方案中的重要環(huán)節(jié)，所以要求全面、準時、精確。對于施工員提請的材料方案以及需要批價的材料，準時報批，未經(jīng)預算員及經(jīng)營經(jīng)理審批的材料方案，堅決拒收，已免給項目部造成嚴峻的經(jīng)濟損失。 3、嚴格材料進場驗收制度。材料到場后，要按審批完的材料方案，就其質(zhì)量和數(shù)量進行檢查、驗收并辦理手續(xù)。對進場入庫材料要嚴格執(zhí)行驗規(guī)格、驗品種、驗質(zhì)量、驗數(shù)量的四驗制度，對呆滯積壓、質(zhì)量低劣的材料不予驗收;無使用對象的特別材料不予驗收;超儲備定額懸殊的一

23、般材料不予驗收;成件包裝物資要進行抽查，凡質(zhì)量、數(shù)量等與收料單不相符的不予驗收。 4、做好進場入庫材料的保管工作，削減損失和鋪張，防止流失。依據(jù)各類材料的特點，實行有效的保管措施，建立健全保管制度。對砂、石等大宗材料的堆放場地要平整，松土要壓實，有條件的要搞硬化地面，鋼材按鋼號、品種、進場挨次分別驗收堆放，做到先進先用，實行相應措施做好防滲、防潮、防腐、防火、防老化等工作。 5、現(xiàn)場嚴格限額領(lǐng)料，堅持節(jié)省預扣、余料還庫，收發(fā)手續(xù)齊全，并記好單位工程臺帳，促進材料的節(jié)省和合理使用。舊料按使用價值劃分等級，回收利用。已無使用價值的殘舊模板、腳手架料、金屬配件等都進行回收處理，材料的包裝品也應準時回

24、收處理。 6、加強周轉(zhuǎn)材料管理，提高利用率。周轉(zhuǎn)材料價值高、用量大、使用期長。在保證施工生產(chǎn)的前提下，削減占用，加速周轉(zhuǎn)，延長壽命，防止損壞。露天存放做到夯實地面，下墊30cm以上，存放高度不超過2m，分類碼垛，堆放整齊，準時登帳，定期盤點。在運輸過程中，仔細明確填寫材料交接單，盡量克服自身困難，做到車車押運，避開丟失。 四、工作中的不足 長期以來從事材料管理工作，深感工作的繁忙、責任的重大。由于工作繁瑣，造成思想上的疲乏，因此，未能到現(xiàn)場深化了解各個工地現(xiàn)場周轉(zhuǎn)材料的供需狀況，缺乏足夠的專業(yè)學問。在今后的工作中，我肯定要更加努力學習，做到嘴勤、手勤、腿勤，增加自己的管理水平和業(yè)務素養(yǎng)，努力做

25、一名合格的材料管理人員。 五、今后的準備 通過一年來的工作，雖然做出了一點成果，但在一些方面也存在著這樣或那樣的問題。在今后的工作中，努力克服缺點，彌補不足之處，加強專業(yè)學問的學習，提高自身素養(yǎng)，爭取把各項工作做得更好，與項目部共進步、共成長。 更多工作總結(jié).延長閱讀 試用期滿個人思想及工作總結(jié) 到如今已經(jīng)正式加入公司三個月了，在這個三個月里學到了許多，此時就可以對試用期的工作做個總結(jié)，看看自己的工作表現(xiàn)。三個月試用期工作總結(jié)畢竟要怎么寫呢？下面是工作總結(jié)之家我為大家整理的試用期滿個人思想及工作總結(jié)，僅供參考，盼望能為您供應參考！ 試用期滿個人思想及工作總結(jié)(篇一) 時間過得真快，一晃眼三個月

26、的試用期就過完了，作為一名新晉的員工，試用期能夠轉(zhuǎn)正是特別值得慶祝的事情，這意味著本人三個月的工作得到了公司的確定，也意味著本人三個月全部的付出也得到了相應的回報了。在這試用期轉(zhuǎn)正之際，我想本人還是應當將這三個月的工作進行一下整理和總結(jié)的，以下就是本人這三個月試用期的工作總結(jié)，如有不足，望公司領(lǐng)導能夠準時指正! 一、對本人工作適應良好 在面試的時候，本人就已經(jīng)具體了解清晰了本公司對本人的要求以及崗位職責，本人在這三個月里適應良好，基本已經(jīng)可以獨立完成公司交給我的工作任務了。在剛上手進行本公司的工作時，我還是有肯定程度的不適應的，那會兒我也特別擔憂自己最終能不能完全適應下來。不過這三個月通過本人

27、的勤奮付出，以及公司領(lǐng)導的大力關(guān)心，本人對本崗位已經(jīng)完全了解，也可以完全勝任了。我信任在轉(zhuǎn)正之后的將來工作中，我肯定也能把握好，不給公司拖后腿。 二、了解了公司規(guī)章制度 在公司工作了三個月后，我知道了本公司是一個以嚴謹著稱的優(yōu)秀公司，這肯定程度上讓我在工作中更加嚴謹了。這三個月里，本人把公司的規(guī)章制度了解得特別透徹了，盼望本人在將來的工作中能夠依據(jù)此規(guī)章制度，仔細進行對把工作的把控，讓本人的工作更加有效開展。另一方面，本人在這個三個月的試用期里，對公司規(guī)章制度的完全把握，也是有利于將來其他方面工作的拓展的，盼望本人能夠在將來開拓出一片新天地來。 三、進行了新工作的拓展 雖然這三個月是本人來公司

28、的試用期，但在此期間，本人在保證正常工作正常運轉(zhuǎn)進行的同時，進行了新工作的拓展了，并且這部分拓展工作還得到了公司各部門領(lǐng)導的認可。這給本人帶來了極大的信念，讓本人信任自己的力量有更大的發(fā)揮空間，也讓本人明白本公司的領(lǐng)導是看得見員工的各方面才能與進展的。 三個月說長不長，說短其實也不短。在這三個月里，本人的工作得到了公司高層的認可，這就意味著本人將連續(xù)為本公司效勞了。但愿本人在將來的工作中，照舊有如現(xiàn)在工作的仔細和嚴謹以及熱忱，這樣才可以繼往開來做公司將來的好員工。 試用期滿個人思想及工作總結(jié)(篇二) 一年時間匆忙而過，見習期行將結(jié)束。回望這一年，我像一個稚嫩的孩童一樣，急著長大、長高。在這成長

29、的過程中，我完成了人生角色的轉(zhuǎn)變，收獲了屬于期盼成熟的很多喜悅，也在酸甜苦辣中兜了一圈，陷入蒙昧無知的苦惱和急于求成的苦悶里。但最終，在各位領(lǐng)導的關(guān)懷和支持下，在和諧的寧電大家庭中，我順當結(jié)束了見習期，一點一點地長大了。下面，我將個人試用期工作總結(jié)如下，敬請各位領(lǐng)導供應珍貴看法。 一、思想熟悉狀況 20 x年7月，我?guī)е鴮δ感Ｒ酪啦簧岬那閼押蛯砻烂钌畹目释麃淼焦尽９镜靥幤h，三面環(huán)山，一面是海，除了一座百萬容量的火力發(fā)電廠，就剩下大山深處幾個零零落落的村莊。說句實話，面對貧瘠的閩東大地，我絕望過，在好長時間里，我為了眼前的現(xiàn)狀和畢業(yè)后的愿景之間的差距而迷茫。但是，面前的一切并沒有讓我

30、消沉。兒時艱苦的生活和高校里學到的一切都告知我，苦難的磨練是成長和勝利的一種方式。我意識到越是艱苦的環(huán)境，越有我施展才華的舞臺。20 x年8月20日，公司進行青春杯演講競賽，要求自愿報名，我樂觀地報名參與了競賽。由于在學校的熬煉，加上充分的預備，我獲得了二等獎。這件事情使我進一步明白，埋怨不是一種理性對待生活的方式，而機會總是垂青那些早有預備的人。 二、業(yè)務學習狀況 在高校的四年，我學的是化學專業(yè)。由于好學肯學，我的成果始終很好，專業(yè)學問把握得很堅固。進公司不久，我就通過向師兄和身邊的同事了解到，火力發(fā)電廠的煤化驗、油水化驗和化x都需要化學專業(yè)的人才。我意識到這是一個很好的機會。于是，在發(fā)電部

31、見習的兩個月里，我沒有埋怨條件的艱苦和生活的不便，仔細地學習有關(guān)火電廠的學問。 20 x年9月1日進入思想政治工作部后，面對新的崗位，我肩上的任務很重。一方面，公司生產(chǎn)和基建并存，宣揚任務繁重，企業(yè)文化建設(shè)面臨很多新的問題;另一方面，這對我來說是一個嶄新的領(lǐng)域，沒有一點的專業(yè)基礎(chǔ)，需要從頭開頭。我深知憑借滿腔熱忱是無法完成工作的，因此快速地調(diào)整了心態(tài)，樂觀投入新領(lǐng)域的學習中，在學習中工作，在工作中學習。 我根據(jù)公司領(lǐng)導的要求，仔細學習有關(guān)文件和制度，特殊是重點學習領(lǐng)導講話，了解公司的基本狀況。由于從事宣揚工作，我還重點學習了新聞寫作教程、企業(yè)文化建設(shè)等書籍，了解基本的業(yè)務學問。我把學習和日常的

32、基礎(chǔ)工作有機結(jié)合起來，充分利用中國大唐網(wǎng)、中國大唐報、大唐雜志等媒體，了解系統(tǒng)內(nèi)各單位有關(guān)活動的開展狀況，學習先進閱歷，以促進自己工作水平的提高。 三、工作開展狀況 一年以來，根據(jù)公司領(lǐng)導的要求，我在宣揚工作、企業(yè)文化和精神文明建設(shè)、學習實踐.等方面做了大量的工作。 (一)幫助公司領(lǐng)導推動宣揚工作邁上新臺階 自去年9月以來，在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，我?guī)椭瓿闪诵麚P口的幾件大事，并推動公司宣揚工作邁上了一個新臺階。一是強化宣揚媒體建設(shè)，將廠報鷺風月報由過去的月刊改成一月雙刊，分別刊登公司新聞和員工文藝作品;在內(nèi)網(wǎng)上開拓了“宣揚園地”專欄，特地刊登各支部、各部門的通訊稿件，便利全部員工了解部門動態(tài);特

33、地安裝了宣揚欄，刊登專題報道，宣揚先進事跡，鼓舞士氣。截至6月底，共編制鷺風月報19期，刊稿150余篇，設(shè)計制作宣揚欄7期，今日我上鏡4期。二是年初組織召開了通訊員會議，會議重新聘請了一批兼職通訊員，分發(fā)了新聞寫作教程等書籍，各支部加強了對通訊員的培訓力度，新聞宣揚工作呈現(xiàn)出嶄新的局面。截至6月20日，本年度已經(jīng)在中國大唐有關(guān)媒體刊稿40余篇，在大唐國際有關(guān)媒體刊稿35篇，本人在見習期間累計在集團公司和大唐國際有關(guān)媒體刊稿60余篇，為宣揚公司的平安生產(chǎn)、經(jīng)營管理和基本建設(shè)，塑造企業(yè)形象做出了樂觀的貢獻。 (二)幫助做好精神文明和企業(yè)文化建設(shè)工作。 一年來，我?guī)椭绢I(lǐng)導和部門領(lǐng)導努力做好精神文

34、明建設(shè)的基礎(chǔ)工作，尤其是在地方文明單位的申報和驗收中做了大量的工作?？上驳氖牵@項工作現(xiàn)在取得了質(zhì)的突破，20 x年我們獲得了大唐國際文明單位，經(jīng)過與地方政府多次溝通，20 x年我們有望直接獲得寧德市文明單位，打破地方文明單位不能越級評比的常規(guī)。在企業(yè)文化建設(shè)方面，我?guī)椭绢I(lǐng)導樂觀申報福建省企業(yè)文化示范基地，順當通過了考評，并獲得了“福建省企業(yè)文化建設(shè)先進單位”榮譽稱號。 (三)幫助做好學習實踐.活動相關(guān)工作 20 x年3月至6月，公司開展深化學習實踐.活動和學習李朗紅同志先進事跡活動，我?guī)椭绢I(lǐng)導開展了大量工作。一是樂觀籌備大唐福建分公司學習實踐活動動員大會、李朗紅同志先進事跡報告會和學

35、習實踐活動總結(jié)表彰大會等重大會議，撰寫領(lǐng)導講話，預備會務材料;二是充當學習實踐活動領(lǐng)導小組辦公室“秘書”角色，樂觀聯(lián)絡有關(guān)活動，撰寫簡報，維護網(wǎng)上專欄，深化做好宣揚工作;三是做了大量的協(xié)調(diào)工作，包括協(xié)調(diào)地方有關(guān)單位對李朗紅同志先進事跡的采訪報道工作，協(xié)調(diào)各支部和各部門做好.的學習實踐活動等。 (四)其他幾項重要工作 20 x年10月至12月，在公司領(lǐng)導楊靈生書記的帶領(lǐng)下，我?guī)椭瓿闪藢军h群系統(tǒng)有關(guān)制度的修訂，并幫助起草和編制了長達400多頁超過16萬字的黨群規(guī)章制度。 20 x年1月2月，幫助領(lǐng)導籌備和組織召開第一次團員大會，包括撰寫會議文件，預備會務材料，順當成了立公司第一屆團委機構(gòu)的組

36、建，為推動共青團工作邁出了重要一步。 20 x年5月6月，根據(jù)楊靈生書記的要求，對公司黨群口網(wǎng)站和政工部網(wǎng)站進行了全面整改，規(guī)范了各口的工作，為日后文檔資料的整理奠定了堅實的基礎(chǔ)。 四、一點感受 回想近一年的工作，雖然很累，但是很有收獲。人的成長是一個螺旋似前進的過程，舊的問題解決了，新的問題又會出現(xiàn)。慶幸的是，在我無知的成長過程中，有各位領(lǐng)導的關(guān)懷和支持，有寧電這個和諧的大家庭作為頑強的后方。有句實話說，與人相比，任何人都存在“比上不足、比下有余”的現(xiàn)象。我想，每個人都有自己的長短處和優(yōu)缺點，我應當在日后的工作中，充分發(fā)揮自己的潛能，永久保持一顆像孩子渴望成長一樣純樸的心，忌氣盛、忌心滿、忌

37、行莽，虛心學習，追求進步，爭取早日成才。 以上是我對近一年來工作的個人工作總結(jié)，有不妥之處，盼望各位領(lǐng)導批判指正。感謝。 試用期滿個人思想及工作總結(jié)(篇三) 首先在這邊要感謝您給我機會到xx公司擔當前臺文員這一職務。這一職務教會了我許多東西，讓我受益匪淺! 作為一個應屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔憂不知該怎么與人共處，該如何做好工作;做為一個新人，剛剛加入公司時對公司的運作模式和工作流程都很生疏，多虧了領(lǐng)導和同事的耐心指導和關(guān)心，讓我在較短的時間內(nèi)熟識了前臺的工作內(nèi)容還有各公司部門的職能所在，讓我很快完成了從同學到職員的轉(zhuǎn)變。 在實習期間，我在生產(chǎn)制造部有做過一段時間。雖然時間并不長，卻讓對事后

38、工作的觀點大有改觀。這才發(fā)覺任何職業(yè)任何工種都需要肯定的基礎(chǔ)學問。就好比插件來說，看著是挺簡潔的，但做起來又并非如此。插件最注意的是效益和質(zhì)量。這是一個熟能生巧的細致活，不是說你有多懂它的結(jié)構(gòu)和性能就能無所事事了。我們一些平常不注意的手法和技巧。怎樣在小小的孔插上細細的二極管能又快又準呢?還得靠平常的閱歷積累!進入前臺時，布滿天真;就那么單純的認為前臺就只是接接電話和接待客人。通過深化了解才發(fā)覺其實也挺復雜的。前臺做的工作需要很好的耐心。硬硬頭皮做下去一切都會變天明，當時就是抱著這樣的想法接手了此職務。這才恍然大悟過來，一切事物都是自己說著簡單做著難。就拿接聽電話來說，要注意語氣、語調(diào)的平緩以

39、及說話的速度，不宜過快也不宜過慢;聲音要不大不小，也不要刻意修飾自己的語調(diào);主要注意親和力! 辦公用品的管理方面：第一要知道公司職員需要什么和不需要什么，其次要知道倉庫物品數(shù)量和類別，第三要了解領(lǐng)取辦公用品的工作流程，第四要妥當管理辦公用品的申購和領(lǐng)齲要知道哪些人應當領(lǐng)取和哪些人沒必要領(lǐng)取以及辦公用品數(shù)量的規(guī)劃和統(tǒng)計而我卻做的一塌糊涂。 對于前臺文員工作的順當進行我覺的有必要成立一些新的制度。比如說辦公用品領(lǐng)用的管理制度、物品申購的統(tǒng)一性，倉庫的規(guī)劃和調(diào)整。初入職場還不了解工作的真正含義，有時候難免會犯些小錯誤需領(lǐng)導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)受也讓我不斷成熟;當然我還有許多不足，處理問

40、題的閱歷方面有待提高，團隊協(xié)作力量也需要進一步增加，需要不斷連續(xù)學習以提高自己處事力量。這段時間的工作歷程讓我學到了許多，感悟了許多，看到公司的的快速進展，我深感傲慢，在今后的工作中，我會努力提高自己修養(yǎng)和內(nèi)涵，彌補工作中的不足，在新的學習中不斷的總結(jié)閱歷，用虛心的態(tài)度和飽滿的熱度做好我的本職工作，發(fā)揮自己的潛力為公司的建設(shè)與進展貢獻自己的力氣! 銷售員個人思想工作總結(jié) 自XX年高中畢業(yè)以來，轉(zhuǎn)瞬間已過了9個年頭了，但如今，物質(zhì)上沒有更大突破，口袋還是空空的。反省自己，這么多年，做過許多行業(yè)，換過許多工作，但沒有一份是自己很滿足的，總是干到后面就沒有沖勁了，感覺不能實現(xiàn)自己的目標、抱負。現(xiàn)在總

41、結(jié)出一個道理，不管哪個行業(yè)，都有許多勝利的、發(fā)財?shù)?，關(guān)鍵在于能否堅決在一行，始終堅持努力打拼。當然切入時機、個人力量、努力程度也是有關(guān)系的。但頻繁換行業(yè)結(jié)果都不太好，就像挖井一樣，許多人挖了許多坑都沒挖到水，而我可能是其中之一。 自從做銷售業(yè)務方面的工作后，感覺自己綜合力量進步不小，收入比以前也高許多，但總是入不敷出，總結(jié)緣由是自己開銷太大了，伴侶說我花錢太厲害了，我自己也發(fā)覺平常買東西總想買最好的，喜新厭舊，喜愛追求品牌，總是給自己灌輸一種理念會花錢才會賺錢，這樣才有賺錢的動力。一個人假如沒有欲望、沒有了追求，那他的人生會停滯不前。人要知足，但不能滿意，我肯定要過上幸福完善的生活。始終認為自

42、己是個完善主義者追求完善，直至完善。做什么事力求完善，這是優(yōu)點，但同時也是缺點，會導致我顧慮太多，凡事親力親為，會給自己造成很大壓力。 前段時間到外地學習、旅游回來后，深刻的反省了自己現(xiàn)在的境況、現(xiàn)狀。原來我并不像伴侶口中說的那么優(yōu)秀，原來自身有許多毛病和缺點，導致我現(xiàn)在還是一貧如洗，一無全部。這樣講似乎有點消極，有點悲觀。但事實如此，我必需反省。我要它全部列出來 ，請全部伴侶幫忙指正和監(jiān)督！我信任身上的缺點遠不止這么點，由于自己看不到，或者自己不情愿承認。這就需要熱心的伴侶幫忙指出來，要狠狠得的數(shù)落我，這樣才會深刻反省，才會轉(zhuǎn)變！ 我的毛病和缺點：懶散，優(yōu)柔寡斷（顧慮太多），做事不夠穩(wěn)重、拖拉、 散漫、不夠?qū)Ｗⅲ粢饬Σ患校?，喜愛虛榮（虛榮心強）、死要面子， 不能自覺約束自己、不能嚴格要求自己，還有老好人思想 要轉(zhuǎn)變自己，徹徹底底的轉(zhuǎn)變洗心革面。我知道轉(zhuǎn)變是個苦痛的過程，首先要認清自己，分析自我，我明白：轉(zhuǎn)變要從觀念開頭，從自己開頭，從小事開頭，從現(xiàn)在開頭！人生最大敵人就是自己，要戰(zhàn)勝自己，超越自我！ 我清晰假如想要過上抱負的生活，想要勝利，都必需經(jīng)受成長成熟的過程！一位總監(jiān)曾經(jīng)說過：三十歲之前定位成長，三十歲之后定位勝利。我可能正在經(jīng)受成長階段，漸漸變的成熟起來，然后向勝利邁進，必需在而立之年，實現(xiàn)自己的基本目標(房、車等)，我肯定要做到！ 信