2022半年度考核-鞋業(yè)

1、2022半年度考核-鞋業(yè)一、 被考察人基本信息-鞋業(yè)分公司二、 測評維度（一）任仕榮-鞋業(yè)分公司經(jīng)理1、 團隊建設能力（15分）：促進團隊協(xié)作，并善于引導員工能力的積極發(fā)揮，能引導團隊積極達到組織目標。 輸入0(不滿意)到15(滿意)的數(shù)字*_2、計劃、組織與執(zhí)行能力（15分）：工作計劃周密、安排得當，工作效率得到提高，組織下屬共同圓滿達到各項工作目標。 輸入0(不滿意)到15(滿意)的數(shù)字*_3、溝通能力（10分）：善于傾聽他人的觀點和看法，具備較強的溝通技巧和方法，能夠準確把握談話要點達到溝通目的。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_4、解決問題的能力（10分）：遇到問題，能夠迅速理

2、解，分析原因，并找到解決辦法。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_5、專業(yè)能力（10分）：具備扎實的本崗位專業(yè)知識，熟練掌握本職工作的技術(shù)技巧，經(jīng)驗豐富。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_6、責任心（10分）：具有高度責任心，以身作則，愿意承擔更多的責任。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_7、積極、主動性（10分）：愛崗敬業(yè)，工作上有很強的緊迫感和主動性，主動承擔本職外的工作。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_8、協(xié)作態(tài)度（10分）：具備良好的協(xié)作態(tài)度，工作主動，積極配合。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_9、紀律性（10分）：具備良好的紀律性，以身作則

3、。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_10、意見建議：您認為任仕榮同志工作期間有哪些主要優(yōu)缺點？您對他有哪些建議？（請詳細表述） 填空題 *_（二）楊麗-鞋業(yè)品類1部助理1、 團隊建設能力（15分）：促進團隊協(xié)作，并善于引導員工能力的積極發(fā)揮，能引導團隊積極達到組織目標。 輸入0(不滿意)到15(滿意)的數(shù)字*_2、計劃、組織與執(zhí)行能力（15分）：工作計劃周密、安排得當，工作效率得到提高，組織下屬共同圓滿達到各項工作目標。 輸入0(不滿意)到15(滿意)的數(shù)字*_3、溝通能力（10分）：善于傾聽他人的觀點和看法，具備較強的溝通技巧和方法，能夠準確把握談話要點達到溝通目的。 輸入0(不滿意

4、)到10(滿意)的數(shù)字*_4、解決問題的能力（10分）：遇到問題，能夠迅速理解，分析原因，并找到解決辦法。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_5、專業(yè)能力（10分）：具備扎實的本崗位專業(yè)知識，熟練掌握本職工作的技術(shù)技巧，經(jīng)驗豐富。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_6、責任心（10分）：具有高度責任心，以身作則，愿意承擔更多的責任。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_7、積極、主動性（10分）：愛崗敬業(yè)，工作上有很強的緊迫感和主動性，主動承擔本職外的工作。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_8、協(xié)作態(tài)度（10分）：具備良好的協(xié)作態(tài)度，工作主動，積極配合。 輸入0(不滿意

5、)到10(滿意)的數(shù)字*_9、紀律性（10分）：具備良好的紀律性，以身作則 。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_10、意見建議：您認為楊麗同志工作期間有哪些主要優(yōu)缺點？您對他有哪些建議？（請詳細表述） 填空題 *_（三）蘇萍-鞋業(yè)品類2部經(jīng)理1、 團隊建設能力（15分）：促進團隊協(xié)作，并善于引導員工能力的積極發(fā)揮，能引導團隊積極達到組織目標。 輸入0(不滿意)到15(滿意)的數(shù)字*_2、計劃、組織與執(zhí)行能力（15分）：工作計劃周密、安排得當，工作效率得到提高，組織下屬共同圓滿達到各項工作目標。 輸入0(不滿意)到15(滿意)的數(shù)字*_3、溝通能力（10分）：善于傾聽他人的觀點和看法，具

6、備較強的溝通技巧和方法，能夠準確把握談話要點達到溝通目的。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_4、解決問題的能力（10分）：遇到問題，能夠迅速理解，分析原因，并找到解決辦法。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_5、專業(yè)能力（10分）：具備扎實的本崗位專業(yè)知識，熟練掌握本職工作的技術(shù)技巧，經(jīng)驗豐富。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_6、責任心（10分）：具有高度責任心，以身作則，愿意承擔更多的責任。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_7、積極、主動性（10分）：愛崗敬業(yè)，工作上有很強的緊迫感和主動性，主動承擔本職外的工作。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_8、協(xié)

7、作態(tài)度（10分）：具備良好的協(xié)作態(tài)度，工作主動，積極配合。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_9、紀律性（10分）：具備良好的紀律性，以身作則 。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_10、意見建議：您認為蘇萍同志工作期間有哪些主要優(yōu)缺點？您對他有哪些建議？（請詳細表述） 填空題 *_（四）劉桂英-鞋業(yè)品類2部助理1、 團隊建設能力（15分）：促進團隊協(xié)作，并善于引導員工能力的積極發(fā)揮，能引導團隊積極達到組織目標。 輸入0(不滿意)到15(滿意)的數(shù)字*_2、計劃、組織與執(zhí)行能力（15分）：工作計劃周密、安排得當，工作效率得到提高，組織下屬共同圓滿達到各項工作目標。 輸入0(不滿意)

8、到15(滿意)的數(shù)字*_3、溝通能力（10分）：善于傾聽他人的觀點和看法，具備較強的溝通技巧和方法，能夠準確把握談話要點達到溝通目的。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_4、解決問題的能力（10分）：遇到問題，能夠迅速理解，分析原因，并找到解決辦法。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_5、專業(yè)能力（10分）：具備扎實的本崗位專業(yè)知識，熟練掌握本職工作的技術(shù)技巧，經(jīng)驗豐富。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_6、責任心（10分）：具有高度責任心，以身作則，愿意承擔更多的責任。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_7、積極、主動性（10分）：愛崗敬業(yè)，工作上有很強的緊迫感和主

9、動性，主動承擔本職外的工作。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_8、協(xié)作態(tài)度（10分）：具備良好的協(xié)作態(tài)度，工作主動，積極配合。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_9、紀律性（10分）：具備良好的紀律性，以身作則 。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_10、意見建議：您認為劉桂英芳同志工作期間有哪些主要優(yōu)缺點？您對他有哪些建議？（請詳細表述） 填空題 *_（五）劉琴-鞋業(yè)品類2部助理1、 團隊建設能力（15分）：促進團隊協(xié)作，并善于引導員工能力的積極發(fā)揮，能引導團隊積極達到組織目標。 輸入0(不滿意)到15(滿意)的數(shù)字*_2、計劃、組織與執(zhí)行能力（15分）：工作計劃周密、安

10、排得當，工作效率得到提高，組織下屬共同圓滿達到各項工作目標。 輸入0(不滿意)到15(滿意)的數(shù)字*_3、溝通能力（10分）：善于傾聽他人的觀點和看法，具備較強的溝通技巧和方法，能夠準確把握談話要點達到溝通目的。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_4、解決問題的能力（10分）：遇到問題，能夠迅速理解，分析原因，并找到解決辦法。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_5、專業(yè)能力（10分）：具備扎實的本崗位專業(yè)知識，熟練掌握本職工作的技術(shù)技巧，經(jīng)驗豐富。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_6、責任心（10分）：具有高度責任心，以身作則，愿意承擔更多的責任。 輸入0(不滿意)到10(

11、滿意)的數(shù)字*_7、積極、主動性（10分）：愛崗敬業(yè)，工作上有很強的緊迫感和主動性，主動承擔本職外的工作。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_8、協(xié)作態(tài)度（10分）：具備良好的協(xié)作態(tài)度，工作主動，積極配合。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_9、紀律性（10分）：具備良好的紀律性，以身作則 。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_10、意見建議：您認為劉琴同志工作期間有哪些主要優(yōu)缺點？您對他有哪些建議？（請詳細表述） 填空題 *_（六）劉紅霞-鞋業(yè)品類3部經(jīng)理1、 團隊建設能力（15分）：促進團隊協(xié)作，并善于引導員工能力的積極發(fā)揮，能引導團隊積極達到組織目標。 輸入0(不滿意)

12、到15(滿意)的數(shù)字*_2、計劃、組織與執(zhí)行能力（15分）：工作計劃周密、安排得當，工作效率得到提高，組織下屬共同圓滿達到各項工作目標。 輸入0(不滿意)到15(滿意)的數(shù)字*_3、溝通能力（10分）：善于傾聽他人的觀點和看法，具備較強的溝通技巧和方法，能夠準確把握談話要點達到溝通目的。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_4、解決問題的能力（10分）：遇到問題，能夠迅速理解，分析原因，并找到解決辦法。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_5、專業(yè)能力（10分）：具備扎實的本崗位專業(yè)知識，熟練掌握本職工作的技術(shù)技巧，經(jīng)驗豐富。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_6、責任心（10分

13、）：具有高度責任心，以身作則，愿意承擔更多的責任。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_7、積極、主動性（10分）：愛崗敬業(yè)，工作上有很強的緊迫感和主動性，主動承擔本職外的工作。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_8、協(xié)作態(tài)度（10分）：具備良好的協(xié)作態(tài)度，工作主動，積極配合。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_9、紀律性（10分）：具備良好的紀律性，以身作則 。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_10、意見建議：您認為劉紅霞同志工作期間有哪些主要優(yōu)缺點？您對他有哪些建議？（請詳細表述） 填空題 *_（七）高云-鞋業(yè)品類3部助理1、 團隊建設能力（15分）：促進團隊協(xié)作，

14、并善于引導員工能力的積極發(fā)揮，能引導團隊積極達到組織目標。 輸入0(不滿意)到15(滿意)的數(shù)字*_2、計劃、組織與執(zhí)行能力（15分）：工作計劃周密、安排得當，工作效率得到提高，組織下屬共同圓滿達到各項工作目標。 輸入0(不滿意)到15(滿意)的數(shù)字*_3、溝通能力（10分）：善于傾聽他人的觀點和看法，具備較強的溝通技巧和方法，能夠準確把握談話要點達到溝通目的。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_4、解決問題的能力（10分）：遇到問題，能夠迅速理解，分析原因，并找到解決辦法。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_5、專業(yè)能力（10分）：具備扎實的本崗位專業(yè)知識，熟練掌握本職工作的技術(shù)

15、技巧，經(jīng)驗豐富。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_6、責任心（10分）：具有高度責任心，以身作則，愿意承擔更多的責任。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_7、積極、主動性（10分）：愛崗敬業(yè)，工作上有很強的緊迫感和主動性，主動承擔本職外的工作。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_8、協(xié)作態(tài)度（10分）：具備良好的協(xié)作態(tài)度，工作主動，積極配合。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_9、紀律性（10分）：具備良好的紀律性，以身作則 。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_10、意見建議：您認為高云婷同志工作期間有哪些主要優(yōu)缺點？您對他有哪些建議？（請詳細表述） 填空題

16、*_（八）楊梅-鞋業(yè)品類4部經(jīng)理1、 團隊建設能力（15分）：促進團隊協(xié)作，并善于引導員工能力的積極發(fā)揮，能引導團隊積極達到組織目標。 輸入0(不滿意)到15(滿意)的數(shù)字*_2、計劃、組織與執(zhí)行能力（15分）：工作計劃周密、安排得當，工作效率得到提高，組織下屬共同圓滿達到各項工作目標。 輸入0(不滿意)到15(滿意)的數(shù)字*_3、溝通能力（10分）：善于傾聽他人的觀點和看法，具備較強的溝通技巧和方法，能夠準確把握談話要點達到溝通目的。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_4、解決問題的能力（10分）：遇到問題，能夠迅速理解，分析原因，并找到解決辦法。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字

17、*_5、專業(yè)能力（10分）：具備扎實的本崗位專業(yè)知識，熟練掌握本職工作的技術(shù)技巧，經(jīng)驗豐富。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_6、責任心（10分）：具有高度責任心，以身作則，愿意承擔更多的責任。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_7、積極、主動性（10分）：愛崗敬業(yè)，工作上有很強的緊迫感和主動性，主動承擔本職外的工作。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_8、協(xié)作態(tài)度（10分）：具備良好的協(xié)作態(tài)度，工作主動，積極配合。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_9、紀律性（10分）：具備良好的紀律性，以身作則 。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_10、意見建議：您認為楊

18、梅同志工作期間有哪些主要優(yōu)缺點？您對他有哪些建議？（請詳細表述） 填空題 *_（九）盧劍飛-鞋業(yè)品類4部助理1、 團隊建設能力（15分）：促進團隊協(xié)作，并善于引導員工能力的積極發(fā)揮，能引導團隊積極達到組織目標。 輸入0(不滿意)到15(滿意)的數(shù)字*_2、計劃、組織與執(zhí)行能力（15分）：工作計劃周密、安排得當，工作效率得到提高，組織下屬共同圓滿達到各項工作目標。 輸入0(不滿意)到15(滿意)的數(shù)字*_3、溝通能力（10分）：善于傾聽他人的觀點和看法，具備較強的溝通技巧和方法，能夠準確把握談話要點達到溝通目的。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_4、解決問題的能力（10分）：遇到問題，能夠迅速理解，分析原因，并找到解決辦法。 輸入0(不滿意)到10(滿意)的數(shù)字*_5、專業(yè)能力（10分）：具備扎實的本崗位專業(yè)知識，熟練掌握本職工作的技術(shù)技巧，經(jīng)驗豐富。 輸入0(不