安全執(zhí)行力(定稿)

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)專心-專注-專業(yè)精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)六、強(qiáng)化安全執(zhí)行力特別措施為強(qiáng)化各級(jí)管理人員安全責(zé)任意識(shí)，確保安全工作執(zhí)行有力、落實(shí)到位，扎實(shí)推進(jìn)“創(chuàng)建零事故現(xiàn)場(chǎng)，打造零事故環(huán)境”工作有效開展，重點(diǎn)對(duì)下列15種安全執(zhí)行不力行為采取特別措施。強(qiáng)化安全執(zhí)行力考評(píng)表序號(hào)項(xiàng)目具體內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分考核標(biāo)準(zhǔn)得分一文化統(tǒng)一（12分） 普及做實(shí)“人人都是通風(fēng)員”安全理念5現(xiàn)場(chǎng)抽查，有一人答不出扣0.5分“人人都是通風(fēng)員”理念學(xué)習(xí)，有計(jì)劃、有落實(shí)2查閱文件、記錄，有一項(xiàng)不符合要求扣1分形式多樣的“人人都是通風(fēng)員”文化活動(dòng)3查記錄，沒有開展的

2、不得分，氛圍不濃的扣1分落實(shí) “人人都是通風(fēng)員”安全工作體系2查文件、資料，沒有落實(shí)的不得分二目標(biāo)明確(14分）實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)零事故2發(fā)生安全事故不得分安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到規(guī)劃等級(jí)2未達(dá)規(guī)劃等級(jí)不得分隱患排查治理按期完成2隱患排查治理不到位，存在重大隱患的不得分安全重點(diǎn)工程按期保質(zhì)完成2未按期完成扣1分，質(zhì)量不合格不得分班組安全建設(shè)達(dá)到規(guī)劃等級(jí)2未達(dá)目標(biāo)規(guī)劃的不得分應(yīng)急救援制定預(yù)案并進(jìn)行演練2無預(yù)案不得分，無演練扣1分定期組織職業(yè)危害申報(bào)和評(píng)價(jià)2未開展不得分三方案實(shí)施（20分）制定強(qiáng)化安全執(zhí)行力實(shí)施細(xì)則3沒有實(shí)施細(xì)則不得分深化安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化準(zhǔn)入、推行模式化管理4有一個(gè)工作面沒有準(zhǔn)入

3、扣0.5分，沒有推行模式化管理扣2分加強(qiáng)安全隱患的排查治理3沒有排查、整治各扣1分，沒有驗(yàn)收、效果評(píng)價(jià)的扣0.5分提升安全裝備水平4安全“六大”系統(tǒng)沒有按要求完善的扣2分，查帳冊(cè)、現(xiàn)場(chǎng)檢查，裝備更新率低于去年水平扣2分分系統(tǒng)實(shí)施編碼管理3無編碼管理不得分,編碼管理不全的扣0.5分加強(qiáng)企業(yè)安全文化建設(shè)，特別是安全執(zhí)行文化建設(shè)3查資料，缺一項(xiàng)扣0.5分四執(zhí)行有力（32分）開展“人人都是通風(fēng)員”學(xué)歷、等級(jí)教育2未開展學(xué)歷、等級(jí)教育的不得分實(shí)行“人人都是通風(fēng)員”職稱、技能評(píng)定2未實(shí)行的不得分實(shí)施“人人都是通風(fēng)員”崗位準(zhǔn)入制度2現(xiàn)場(chǎng)抽查，證書與從事崗位不符的扣0.5分，沒有證書的不得分開展精細(xì)化管理2未

4、開展的不得分，未制定精細(xì)化管理實(shí)施細(xì)則的扣1分實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理2未開展的不得分，未制定準(zhǔn)軍事化管理實(shí)施細(xì)則的扣1分員工現(xiàn)場(chǎng)按標(biāo)準(zhǔn)操作5現(xiàn)場(chǎng)檢查，發(fā)現(xiàn)一人違章扣0.5分執(zhí)行限時(shí)辦結(jié)制3有一項(xiàng)工作未按時(shí)完成扣1分執(zhí)行不作為和過錯(cuò)責(zé)任追究制3未執(zhí)行不得分嚴(yán)肅落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班下井3領(lǐng)導(dǎo)帶班下井不能發(fā)現(xiàn)問題的扣1分嚴(yán)肅事故舉報(bào)4出現(xiàn)誤報(bào)、瞞報(bào)、延報(bào)不得分創(chuàng)新項(xiàng)目按期推進(jìn)4未完成的扣2分，沒有的不得分五嚴(yán)格考核（22分）建立安全執(zhí)行文化考核制度3未建立不得分有考核機(jī)構(gòu)3無考核機(jī)構(gòu)不得分，不能正常運(yùn)轉(zhuǎn)的扣2分定期檢查考核3查記錄，長(zhǎng)時(shí)期不檢查的不得分有考核獎(jiǎng)罰意見3查記錄，未考核不得分對(duì)重大安全隱患按照“五落實(shí)”方案治理5責(zé)任不明、措施不力、資金不到位、沒有在規(guī)定時(shí)限內(nèi)完成以及沒有應(yīng)急預(yù)案的，缺一項(xiàng)