




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、簡約版勞務(wù)合同(精選13篇)簡約版勞務(wù)合同1雇主(甲方):_雇員(乙方):_根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法、中華人民共和國勞動(dòng)合同法和國家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。一、勞務(wù)合同期限1、本合同自_年_月_日起至_年_月_日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以另簽勞務(wù)合同。2、試用期從_年_月_日起至_年_月_日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)_部門搬運(yùn)工作。職務(wù):搬運(yùn)工。工作地點(diǎn):_。三、勞動(dòng)報(bào)酬1、乙方工資為計(jì)件工資制,甲方根據(jù)具體搬運(yùn)物品的計(jì)件工資單價(jià)和計(jì)算方式作為計(jì)算勞動(dòng)報(bào)酬的依據(jù)(裝卸費(fèi)每噸_元)。2、乙方按甲方的
2、計(jì)件工資制度,每月的勞動(dòng)定額和計(jì)件單價(jià)所得勞動(dòng)報(bào)酬不低于_元。3、甲方每月_日之前發(fā)放乙方上月的工資,如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。4、工資必須以貨幣形式支付,不得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付。四、合同的解除1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。其中由甲方提出解除本合同的,應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。(2)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。(3)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對(duì)甲方造成重大損害的。(4)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。(5)
3、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞務(wù)合同致使本合同或者變更協(xié)議無效的。(6)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。3、乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前_日以書面形式通知甲方;在試用期內(nèi)的,提前_日通知甲方。五、社會(huì)保險(xiǎn)甲乙雙方協(xié)商約定由甲方依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),并按規(guī)定足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。雙方勞動(dòng)合同解除后,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。乙方因工負(fù)傷,其待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、其他特殊約定1、乙方在甲方任職期間因個(gè)人的疏忽造成甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)承擔(dān)一定的賠償責(zé)任,賠償額為甲方直接經(jīng)濟(jì)損失的_%。2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,甲方的規(guī)章制度,做好自己
4、的本職工作。如乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方的規(guī)章制度,甲方可依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理,直至解除勞務(wù)合同。3、在甲方任職期間,未經(jīng)甲方許可,乙方不得兼職從事與乙方職責(zé)相關(guān)的一切業(yè)務(wù),如有違反,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不支付任何經(jīng)濟(jì)賠償金。4、乙方必須服從甲方工作上的安排和調(diào)動(dòng)。5、甲乙雙方在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商合同續(xù)簽事宜,若雙方不再續(xù)簽,但乙方從事的有關(guān)工作或業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則本合同應(yīng)順延至有關(guān)工作或業(yè)務(wù)結(jié)束之日。七、爭議解決雙方履行本合同如發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向_勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。八、其他1、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛,雙方本著友好互惠態(tài)度進(jìn)行協(xié)商補(bǔ)充解
5、決。2、本合同一式_份,自雙方簽字日起生效,雙方各執(zhí)_份,均具同等法律效力。甲方:_乙方:_年_月_日_年_月_日簡約版勞務(wù)合同2甲方:_法定代表人:_地址:_乙方:_性別:_出生日期:_年_月_日居民身份證號(hào)碼:_家庭住址:_根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限本合同期限類型為_期限合同。本合同生效日期_年_月_日,其中試用期_個(gè)月。本合同_終止。二、工作內(nèi)容第二條:乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任_崗位(工種)工作。第三條:乙方應(yīng)按照甲方的合法要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第四條:
6、甲方安排乙方執(zhí)行_工作制。執(zhí)行定時(shí)工作制的,甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過_小時(shí),平均每周不超過_小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息_日,甲方由于工作需要,經(jīng)與工會(huì)和己方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間,一般每日不得超過_小時(shí),因特殊原因需要延長工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過_小時(shí),每月不得超過_小時(shí)。執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,平均日和平均周工作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。執(zhí)行不定時(shí)工作制的,在保證完成甲方工作任務(wù)的情況下,工作和休息休假乙方自行安排。第五條:甲方安排乙方加班的,應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班工資;加點(diǎn)的,甲方應(yīng)支付加點(diǎn)工資。第六條:甲方為乙方提供必要的
7、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立建全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)按照國家或有關(guān)規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。第七條:甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。四、勞動(dòng)報(bào)酬第八條:甲方的工資應(yīng)遵循按勞分配原則。第九條:執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作的的乙方為甲方工作,甲方每月_日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低于_元,其中試用期間工資為_元。執(zhí)行不定時(shí)工作制的工資支付按_執(zhí)行。第十條:由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足,使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的月生活費(fèi)不低于_元。五、保險(xiǎn)福利待遇第十一條:甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會(huì)保險(xiǎn)
8、的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。甲方應(yīng)為乙方填寫職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)。雙方解除、終止勞動(dòng)合同后,職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。第十二條:乙方患病或非因工負(fù)傷,其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照_執(zhí)行。第十三條:乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國家和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十四條:甲方為乙方提供以下福利待遇_。六、勞動(dòng)紀(jì)律第十五條:乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度:嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。第十六條:乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直
9、至解除本合同。七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第十七條:訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第十八條:訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。第十九條:經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。第二十條:乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;4、被依法追究刑事責(zé)任的。第二十一條:下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前_日以書面形式通知乙方:1、乙方患病或非因工負(fù)傷,
10、醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;3、雙方不能依據(jù)本合同第_條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。第二十二條:甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,經(jīng)向工會(huì)或者全體職工說明情況,聽取工會(huì)或者職工的意見,并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,可以解除本合同。第二十三條:乙方有下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同第_條、第_條終止、解除本合同:1、患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;3、義務(wù)兵復(fù)員退伍和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿_年的;4、義務(wù)服兵役期間的。第二十四條:乙方
11、患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市、區(qū)、縣勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的,按_辦理,不得依據(jù)本合同第_條、第_條解除勞動(dòng)合同。第二十五條:乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前_日以書面形式通知甲方。第二十六條:有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:1、在試用期內(nèi)的;2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。第二十七條:本合同期限屆滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。第二十八條:訂立無固定期限勞動(dòng)合同的,乙方離休、退休、退職及死亡或本合同約定的解除條件出現(xiàn),本合同終止。八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償?shù)诙艞l:下列情形
12、之一,甲方違反和解除乙方勞動(dòng)合同的,應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付乙方工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之_的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;2、甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),另外支付相當(dāng)于低于部分百分之_的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第三十條:下列情形之一,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于乙方解除本合同前十二個(gè)月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過_個(gè)月:1、經(jīng)與乙方協(xié)商一致,甲方解除本合同的;2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作,由甲
13、方解除本合同的。第三十一條:下列情形之一,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于本單位上年月平均工資_個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:1、乙方患病或者非因工負(fù)傷,經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的;2、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除勞動(dòng)合同的;3、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,必須裁減人員的。以上三種情況,如果乙方被解除本合同前_個(gè)月的月平均工資高于本單位上年月平均工資的,按本人月平均工資計(jì)發(fā)。第三十二條:甲方解除本合同后,未按規(guī)定給予己方經(jīng)
14、濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,除全額發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,還須按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的百分之_支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第三十三條:支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償時(shí),乙方在甲方工作時(shí)間不滿一年的按一年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第三十四條:乙方患病或者非因工負(fù)傷,經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的,甲方還應(yīng)發(fā)給乙方不低于企業(yè)上年月人均工資_個(gè)月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),患重病和絕癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),患重病的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之_,患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之_。第三十五條:甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立的無效勞動(dòng)合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。
15、第三十六條:乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。第三十七條:乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。其標(biāo)準(zhǔn)為:_。九、勞動(dòng)爭議處理第三十八條:因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向_勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。十、其他第三十九條:甲方以下規(guī)章制度_作為本合同的附件。第四十條:本合
16、同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四十一條:本合同一式_份,甲乙雙方各執(zhí)_份。甲方(蓋章):_乙方(簽章):_法定代表人(簽章):_簽訂日期:_年_月_日簽訂日期:_年_月_日簡約版勞務(wù)合同3甲方:_乙方:_根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法、中華人民共和國民法典和有關(guān)法律、法規(guī),乙方自愿在甲方兼職,甲方聘請(qǐng)乙方為兼職人員;甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守。第一條、工作內(nèi)容1、乙方同意在被甲方聘用期間,根據(jù)甲方工作需要,在公司從事_工作。2、乙方應(yīng)按照甲方的要求,盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的工作內(nèi)容,并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和考核要求。第二條、合同期限1、本合同有效期自_年_
17、月_日起,至_年_月_日止,期限為_年(月)。期滿后,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)約。2、本合同沒有試用期。第三條、甲方的權(quán)利和義務(wù)1、為乙方安排工作,分配任務(wù);2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;3、甲方應(yīng)按時(shí)支付勞務(wù)報(bào)酬給乙方。第四條、乙方的權(quán)利和義務(wù)1、依協(xié)議履行兼職人員職責(zé);2、按時(shí)獲取勞務(wù)報(bào)酬;3、在成為甲方兼職人員的同時(shí),應(yīng)自愿向甲方提供真實(shí)的身份證、學(xué)歷證明復(fù)印件,銀行帳號(hào);4、接受甲方的工作,按要求進(jìn)度完成甲方的工作安排;不得無故拖延相關(guān)工作進(jìn)度;5、不得從事有損于甲方聲譽(yù)的活動(dòng);6、未經(jīng)甲方同意,不得泄露在甲方兼職期間獲得的甲方資料和信息。第五條、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)紀(jì)律1、乙方在聘用期間,應(yīng)遵守甲方
18、的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德。2、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度的,甲方可視情節(jié)輕重,給予扣薪、調(diào)職、降薪等處理,或解除勞動(dòng)關(guān)系并要求賠償損失。第六條、勞務(wù)報(bào)酬1、乙方在本協(xié)議有效期內(nèi)的勞務(wù)報(bào)酬,甲方按月支付人民幣_(tái)元整。支付時(shí)間為每月_日,如遇節(jié)假日,發(fā)放順延。2、乙方在兼職時(shí)間內(nèi)因甲方要求或工作需要而產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用由甲方承擔(dān),金額須按照甲方審批認(rèn)可的為準(zhǔn)。第七條、違約責(zé)任1、乙方與甲方是相互獨(dú)立的締約人,在合作期間,必須嚴(yán)格的遵守本協(xié)議的條款,除了本協(xié)議中已表達(dá)的之外,每一方都有獨(dú)立的權(quán)利和義務(wù),若因任何一方的行為引起第三
19、方訴訟、索賠,均由該方獨(dú)立承擔(dān)責(zé)任。2、由于一方原因違反本協(xié)議其他條款而給另一方造成損失的,違約方應(yīng)承擔(dān)由此給另一方造成的一切損失。3、由于乙方個(gè)人原因所導(dǎo)致在雙方協(xié)商的時(shí)間內(nèi)無法完成甲方分配的任務(wù),將對(duì)乙方按延誤時(shí)間扣發(fā)相關(guān)工資,同時(shí)給甲方所造成的損失由乙方承擔(dān)。第八條、保密義務(wù)合同期內(nèi),乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;合同期內(nèi)以及合同終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。第九條、協(xié)議的變更和解除1、本協(xié)議在下述情形下可解除:(1)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;(2)本協(xié)議期限屆滿,雙方未續(xù)簽的。2、在下列情況下,甲方有權(quán)單方解除
20、協(xié)議:(1)乙方不積極履行義務(wù),經(jīng)勸阻不改時(shí);(2)乙方不能按甲方要求進(jìn)度完成工作任務(wù),經(jīng)甲方書面限制通知后在限期內(nèi)未完成時(shí);(3)乙方泄露甲方保密信息、資料等;(4)乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí);(5)因乙方的工作失誤而造成甲方損失,經(jīng)核實(shí)后,甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的勞務(wù)費(fèi),嚴(yán)重者終止兼職協(xié)議。如乙方違反公司紀(jì)律,或未能通過工作考核評(píng)定,甲方可提前解除兼職協(xié)議;(6)乙方如不能勝任兼職工作,甲方可以提前解除兼職協(xié)議,但需提前15天通知乙方;同樣,乙方因故不再兼職,也需提前15天書面提出申請(qǐng),經(jīng)甲方同意后方可終止兼職協(xié)議。第十條、爭議糾紛解決因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,應(yīng)提前協(xié)商
21、解決,如協(xié)商不成,在當(dāng)?shù)刂俨脵C(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。第十一條、其他約定1、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方(簽章):_乙方(簽章):_代表/代理人:_代表/代理人:_年_月_日_年_月_日簽約地點(diǎn):_簽約地點(diǎn):_簡約版勞務(wù)合同4簽訂日期:_年_月_日甲方:_有限公司乙方:_性別:_出生日期:_年_月_日居民身份證號(hào)碼:_在甲方工作起始時(shí)間:_年_月_日家庭住址:_郵政編碼:_鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為_有限公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式勞務(wù)雇傭合同書如下:一、合同期限第一條本合同于
22、_年_月_日生效,期限_年,其中試用期至_年_月_日止。如雙方需要,可在合同期滿前_個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_崗位(工種)工作。第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之特別規(guī)定(詳見崗位責(zé)任書)的標(biāo)準(zhǔn)。第四條乙方每周工作時(shí)間為_天,每天工作_小時(shí);乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所
23、承擔(dān)工作中必需的工作條件。第八條按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。三、勞務(wù)報(bào)酬第十條甲方每月_日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為_元/月或按董事會(huì)擬定的標(biāo)準(zhǔn)額執(zhí)行。乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為轉(zhuǎn)正后的_或雙方約定;甲乙雙方對(duì)勞務(wù)報(bào)酬的其他約定_;甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬:1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。四、解除、終止勞動(dòng)合同的條件1.經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商致,本合同可以解除。2.乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同。(1)在試用期間被證明
24、不符合錄用條件的;(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或本單位制訂的規(guī)章制度;(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對(duì)本單位造成重大損害的;(4)被依法追究刑事責(zé)任的;(5)乙方不能從事由甲方安排工作的;3.乙方解除合同,應(yīng)當(dāng)提前_天以書面形式通知甲方。4.有下列情況之一的,乙方可以書面形式隨時(shí)通知甲方解除本合同:(1)在試用期內(nèi):(2)甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方安全,健康;(3)甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;(4)甲方違反國家法律,行政法規(guī)侵害乙方合法權(quán)益的。5.本合同期滿或者雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。五、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任1.甲方違約,應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任:甲方違約解除本合同,應(yīng)依法
25、賠償乙方未覆行完的合同期限內(nèi)的經(jīng)濟(jì)損失(賠償損失_個(gè)月工資);2.乙方違約,應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任:對(duì)乙方單位造成經(jīng)濟(jì)損失的或乙方違反保守商業(yè)機(jī)密的約定,應(yīng)按國家法律,法規(guī)或雙方約定,依法承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任;對(duì)用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的或造成其它嚴(yán)重后果的,還應(yīng)承擔(dān)其它相應(yīng)的法律責(zé)任.六、本合同一式_份,甲、乙雙方各執(zhí)_份。甲方(簽章):_乙方(簽章):_年_月_日_年_月_日簡約版勞務(wù)合同5甲方:(全稱)_乙方:(全稱)_依照合同法、建筑法及相關(guān)的法律、法規(guī)、遵循平等、自愿、和城市守信的原則,雙方就_等事項(xiàng)協(xié)商一致,訂立本合同。第一章、工程項(xiàng)目1.1、工程名稱:_1.2、工程地點(diǎn):_1.3、工程內(nèi)容:_1.
26、4、承包范圍:_第一條:工作內(nèi)容必須按照?qǐng)D紙要求施工,圖紙上如沒有說明需按照國家規(guī)范要求施工,按規(guī)范要求驗(yàn)收合格為準(zhǔn)。2.1、承包方式:(1)包工、施工用水電由甲方負(fù)責(zé)。包工人工資及福利、包安全、包工期、包質(zhì)量、包文明施工、包驗(yàn)收合格。第二條:承包方式及承包單價(jià)2.2承包單價(jià)_以乙方實(shí)際完成及驗(yàn)收合格的工程量按實(shí)結(jié)算。第三條:合同期3.1、本合同期為_第四條:付款方式4.1、合同款的支付:乙方負(fù)責(zé)_經(jīng)設(shè)計(jì)、監(jiān)理驗(yàn)收合格后,甲方需支付70%進(jìn)度款給乙方,余款30%待竣工驗(yàn)收后一次性付清。乙方每次收取工程款必須出具在崗工作人員確認(rèn)的工資表。第五條:甲乙雙方責(zé)任5.1甲方責(zé)任(1)按合同約定支付工程
27、款給乙方(2)負(fù)責(zé)安排相關(guān)人員解決施工中的問題及確認(rèn)工程量。5.2乙方責(zé)任(1)負(fù)責(zé)安全、質(zhì)量、文明施工管理,承擔(dān)承包范圍內(nèi)的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全生產(chǎn)、施工風(fēng)險(xiǎn)、文明施工等相關(guān)的責(zé)任,保證施工安全。若施工過程中發(fā)生安全、質(zhì)量事故,所造成的一切責(zé)任以及損失均由乙方承擔(dān)。(2)材料進(jìn)、退場(chǎng)運(yùn)輸工程中,發(fā)和聚眾鬧事等的一工事故由乙方負(fù)責(zé)。(3)乙方在崗工人必須維護(hù)工地治安秩序。嚴(yán)禁盜竊、賭博、打架斗毆。如有以上情況甲方有權(quán)清退乙方,剩余工程款不予結(jié)算;如有違法行為發(fā)生將送公安機(jī)關(guān)處理,嚴(yán)重的將追究刑事責(zé)任。(4)乙方在施工過程中,必須安全服從甲方現(xiàn)場(chǎng)管理人員有關(guān)施工質(zhì)量、進(jìn)度、安全等合理的管理。(
28、5)施工期間,乙方人員的工傷、病患、傷亡、意外事故等乙方全部負(fù)責(zé)。(6)乙方須按規(guī)定做好必要的安全生產(chǎn)的防護(hù)措施,給工人配套安全帽、安全帶、以及做好防護(hù)措施,為工人提供必要的勞保用品。如以上安全措施達(dá)不到規(guī)范要求,甲方有權(quán)按人次罰款100元;如達(dá)到10次以上,甲方有權(quán)清退乙方,且不結(jié)算剩余工程款。(7)乙方所有工人必須有合法的上崗操作證件,并提供每名工人的身份證復(fù)印件。(8)乙方必須為所有工人購買相應(yīng)的保險(xiǎn)。(9)保證按甲方要求按排足夠的工人進(jìn)行施工,如達(dá)不以甲方要求,甲方有權(quán)另請(qǐng)施工隊(duì)伍進(jìn)行施工,正常開工后乙方必須有40名以上的工人現(xiàn)場(chǎng)施工。(10)乙方施工過程中必須完工場(chǎng)清,如果群眾投訴每
29、次罰款100元人民幣。第六條:爭議解決6.1、合同生產(chǎn)爭議或未盡事宜,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,簽訂補(bǔ)充合同。6.2、如協(xié)議不成,提交廣州市仲載委員會(huì)或在工程所在地的人民法院訴訟解決。第七條、合同份數(shù)及生效7.1、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。7.2、本合同訂立時(shí)間_年_月_日;訂立地點(diǎn):_合同雙方簽字后生效,工程驗(yàn)收合格,并付清款后,雙方履行所有義務(wù)后自然失效。7.3、技術(shù)要求:甲方(公章):_乙方(公章):_法定代表人(簽字):_法定代表人(簽字):_年_月_日_年_月_日簡約版勞務(wù)合同6甲方:乙方:依照中華人民共和國合同法、中華人民共和國建筑法及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定,遵循
30、平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則,雙方就本工程施工項(xiàng)目一致,訂立本合同。一、工程概況工程名稱:一號(hào)橋、六號(hào)橋樁基工程工程地點(diǎn):河南省淮濱縣工程承包范圍:橋梁樁基工程鉆孔、灌樁工作二、雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方工作1.1向乙方提供具備施工條件的施工場(chǎng)地。1.2向乙方提供設(shè)計(jì)圖紙和技術(shù)交底。1.3負(fù)責(zé)提供合格的混凝土并運(yùn)送至樁口,并提供吊車澆筑混凝土。1.4負(fù)責(zé)提供現(xiàn)場(chǎng)施工用電、用水。1.5負(fù)責(zé)提供挖掘機(jī)、吊車、裝載機(jī)運(yùn)輸設(shè)備供乙方免費(fèi)使用。1.6負(fù)責(zé)業(yè)主、監(jiān)理和地方的關(guān)系協(xié)調(diào),承擔(dān)施工臨時(shí)用地(包括泥漿池排放場(chǎng)地)征用費(fèi)用。1.7負(fù)責(zé)控制測(cè)量,按規(guī)定及時(shí)組織已完成工程的驗(yàn)收。1.8免費(fèi)提供吊車和機(jī)械
31、在乙方進(jìn)場(chǎng)、轉(zhuǎn)場(chǎng)和撤場(chǎng)時(shí)使用。2.乙方工作2.1負(fù)責(zé)鋼護(hù)筒制作、埋設(shè)及拆除。2.2鉆機(jī)安裝、鉆孔和混凝土的澆筑。2.3負(fù)責(zé)泥漿制備和按甲方指定的場(chǎng)地排放。2.4做到安全生產(chǎn)、文明施工維護(hù)甲方良好的企業(yè)形象。2.5乙方嚴(yán)格按照施工規(guī)范和經(jīng)批準(zhǔn)的施工組織設(shè)計(jì)進(jìn)行施工。2.6絕對(duì)服從甲方管理,嚴(yán)格按照甲方要求的工期積極組織生產(chǎn),確保按期交工。2.7負(fù)責(zé)提供企業(yè)生產(chǎn)資質(zhì)及各相關(guān)人員資質(zhì)證書。2.8自備施工現(xiàn)場(chǎng)所需要的各種大小機(jī)械設(shè)備和夜間施工照明設(shè)備。三、工程質(zhì)量與進(jìn)度1.樁基工程竣工驗(yàn)收合格率100%合格。2.乙方需根據(jù)甲方的進(jìn)度要求組織設(shè)備機(jī)具進(jìn)場(chǎng)施工,由于甲方材料供應(yīng)原因造成質(zhì)量問題甲方負(fù)責(zé);由
32、于乙方施工原因造成質(zhì)量問題乙方負(fù)責(zé)。四、合同承包價(jià)款及支付辦法1.本工程為單價(jià)承包。單價(jià)為:1.1樁基直徑1.2米按設(shè)計(jì)樁長計(jì)算,每米貳佰叁拾元整(230元)。1.2鋼筋制作加工安裝每噸陸佰元整(600元)。1.3檢測(cè)管按每米2元計(jì)算。2.付款辦法樁基工程全部竣工甲方支付乙方工程總額60%勞務(wù)費(fèi),剩余40%勞務(wù)費(fèi)及質(zhì)量保證金在驗(yàn)樁合格后一周內(nèi)付清。甲方支付乙方的相關(guān)費(fèi)用,乙方開據(jù)收款不開據(jù)發(fā)票。五、工程安全在施工工程中,若出現(xiàn)安全工傷事故均由乙方自行負(fù)責(zé)。其他未盡事宜和地質(zhì)情況與圖紙不符等,雙方約定,產(chǎn)生爭議時(shí)協(xié)商解決。六、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效。甲方、乙方履行合同全部義
33、務(wù),竣工結(jié)算價(jià)款支付完畢,本合同即告終止。甲方(公章):_乙方(公章):_法定代表人(簽字):_法定代表人(簽字):_年_月_日_年_月_日簡約版勞務(wù)合同7甲方(單位名稱):_地址:_電話:_乙方(單位名稱):_地址:_電話:_甲乙雙方根據(jù)勞動(dòng)法有關(guān)法規(guī)規(guī)定,經(jīng)過平等協(xié)商,由乙方根據(jù)甲方需求及條件向甲方派遣符合條件的短期派遣人員,現(xiàn)就有關(guān)事宜簽訂如下協(xié)議:一、派遣事項(xiàng)因甲方組織本單位人員參加_,需要乙方派遣_、_等。根據(jù)甲方要求,甲方安排乙方所派遣人員的具體工作,并向乙方支付約定的勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用。二、短期勞務(wù)人員的派遣期限派遣期限:從_年_月_日至_年_月_日,共_個(gè)月。一次性向甲方派送_名派遣
34、人員。三、勞務(wù)派遣人員的招錄和變更短期派遣人員由乙方招募,委派甲方負(fù)責(zé)后勤管理及其工作,甲方與乙方簽訂勞務(wù)派遣合作協(xié)議。乙方招募的派遣人員確定以后,甲乙雙方應(yīng)擬定派遣人員清單,并簽字蓋章,作為本協(xié)議的附件。甲乙雙方按照本協(xié)議約定對(duì)被派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行變更的,應(yīng)相應(yīng)修改派遣人員清單,并簽字蓋章予以認(rèn)可。四、甲方的權(quán)利1、根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要,選擇乙方勞務(wù)派遣人員,并安排和調(diào)整勞務(wù)派遣人員在甲方的具體工作崗位,監(jiān)督、檢查和考核勞務(wù)派遣人員完成工作的情況。2、勞務(wù)派遣人員出現(xiàn)下列情形之一的,甲方有權(quán)將其退回乙方,并有權(quán)要求乙方在3日內(nèi)重新派遣符合條件的勞務(wù)人員:(1)在工作期內(nèi)不能勝任甲方安排的工作
35、;(2)不服從甲方的工作安排;(3)違反甲方規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和崗位操作規(guī)程;(4)工作失職,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;(5)被證明患有慢性病、傳染病以及其他重大疾病不適宜從事相關(guān)工作的;(6)違反有關(guān)法律規(guī)定被追究刑事責(zé)任的。3、對(duì)勞務(wù)人員給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,甲方有權(quán)按照有關(guān)規(guī)定向勞務(wù)人員索賠,乙方有責(zé)任予以協(xié)助。4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。五、甲方的義務(wù)1、告知?jiǎng)趧?wù)派遣人員關(guān)于甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、崗位操作規(guī)程以及安全注意事項(xiàng)。2、為勞務(wù)派遣人員提供必需的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)工具和業(yè)務(wù)用品,以及符合國家規(guī)定的安全設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。3、凡甲方要求在本協(xié)議第四條第二款情形之外停止工作或更換勞務(wù)
36、人員的,應(yīng)提前5日向乙方提出要求,乙方同意后,方能停止派遣或更換。4、勞務(wù)派遣人員發(fā)生工傷事故時(shí),甲方應(yīng)立即通知乙方處理,并協(xié)助做好善后處理工作。5、按時(shí)足額支付乙方勞務(wù)人員的勞務(wù)費(fèi)用。六、乙方的權(quán)利義務(wù)1、根據(jù)甲方要求,派遣符合甲方用工條件的勞務(wù)人員。對(duì)于甲方按本協(xié)議第四條第二款規(guī)定要求停止工作并退回乙方的勞務(wù)人員,乙方應(yīng)予接受并負(fù)責(zé)處理與勞務(wù)人員之間關(guān)系,同時(shí)按照甲方要求及時(shí)補(bǔ)充符合條件的勞務(wù)人員。2、負(fù)責(zé)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行思想教育。3、勞務(wù)人員在甲方工作期間患職業(yè)病或因工傷而引起的所有費(fèi)用,除社會(huì)保險(xiǎn)按政策規(guī)定支付外,按法律規(guī)定應(yīng)由甲方承擔(dān)的費(fèi)用由甲方承擔(dān);按法律規(guī)定應(yīng)由乙方承擔(dān)的費(fèi)用由乙方
37、承擔(dān)。4、對(duì)勞務(wù)派遣人員給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方對(duì)勞務(wù)派遣人員進(jìn)行索賠,并負(fù)責(zé)落實(shí)賠償責(zé)任。七、費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)和支付1、甲方向乙方支付勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用人民幣合計(jì)_元,包含派遣人員工資、福利及乙方管理費(fèi)等。2、以上勞務(wù)服務(wù)費(fèi)甲方需在本派遣合同結(jié)束后30日內(nèi)全額一次性支付給乙方。八、協(xié)議的變更、解除、期限和續(xù)訂甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議條款。在協(xié)議履行期間,未經(jīng)對(duì)方同意,任何一方不得擅自變更或解除;若一方因不可抗力等因素不能履行,應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,并協(xié)商變更或解除。本協(xié)議有效期自甲乙雙方簽字并蓋章之日起生效。九、其他(一)甲乙雙方在履行協(xié)議時(shí)發(fā)生爭議,可以通過協(xié)商解決,協(xié)商不成,可以通過勞動(dòng)仲
38、裁委員會(huì)仲裁。(二)未盡事宜,按有關(guān)法律規(guī)定處理,沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決。(三)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):_乙方:_代表人(簽字):_身份證號(hào)碼:_年_月_日_年_月_日簡約版勞務(wù)合同8甲方:_法定代表人或委托代理人:_注冊(cè)地址:_通訊地址:_郵政編碼:_乙方姓名:_性別:_居民身份證號(hào)碼:_出生日期:_家庭住址:_郵政編碼:_戶口所在地:_通訊地址:_郵政編碼:_電話:_鑒于乙方為退休人員,不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)中華人民共和國民法通則、中華人民共和國合同法和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同,共同遵守本合同所列條款。第一條本合同期限為_
39、年。本合同于_年_月_日生效,至_年_月_日終止。第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:_。第三條乙方提供勞務(wù)的方式為:_第四條乙方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本合同第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:_。第六條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間:_。第七條乙方依法繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。第八條發(fā)生下列情形之一,本合同終止:一、本合同期滿的。二、雙方就解除本合同協(xié)商一致的。三、乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的。第九條甲、乙雙方若單方面解除本合同,僅需提前
40、一周通知另一方即可。第十條本合同終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。第十一條甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一張新華人壽保險(xiǎn)股份有限公司_意外傷害保險(xiǎn)卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期間與本合同期限相同。第十二條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。第十三條依據(jù)本合同第九條、第十條約定終止或解除本合同,雙方互不支付違約金。第十四條因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議,均提請(qǐng)北京仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。第十五條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一
41、固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時(shí),該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方:乙方:代表人:乙方身份證號(hào):甲方地址:乙方地址:聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:日期:_年_月_日簡約版勞務(wù)合同9甲方:(用人單位)編號(hào):名稱:聯(lián)系電話:法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):地址:乙方:(勞動(dòng)者)姓名:性別:身份證號(hào)碼:戶籍所在地:郵政編碼:住址:郵政編碼:聯(lián)系電話:甲乙雙方為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)合同法及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章,在平等自愿、協(xié)商一致的
42、基礎(chǔ)上,訂立本合同。第一條勞動(dòng)合同期限經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同期限采取下列第_種形式:(一)無固定期限:自_年_月_日起。其中_(有,無)試用期,試用期自_年_月_日至_年_月_日。(二)固定期限:自_年_月_日至_年_月_日止。其中_(有,無)試用期,試用期自_年_月_日至_年_月_日止。(三)以完成一定工作任務(wù)為期限:自_起至_止。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1、甲方安排乙方的工作地點(diǎn)為:2、乙方工作內(nèi)容(或工作任務(wù))是_甲方要為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。3、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容,應(yīng)協(xié)商一致,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。第三
43、條工作時(shí)間和休息休假1、甲、乙雙方同意按以下第_種方式確定乙方的工作時(shí)間:(1)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制,即每日工作時(shí)間不超過八小時(shí),平均每周不超過四十小時(shí),每周至少休息一天。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間,一般每日不得超過一小時(shí);因特殊原因需要延長工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長時(shí)間每日不得超過三小時(shí),每月不得超過三十六小時(shí)。(2)綜合計(jì)算工時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行以(填“是”):年、半年、季、月為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。(3)不定時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)保障部門審批,甲方在保障職工身體健康并充分聽取職工意見的基礎(chǔ)上,應(yīng)采用集中工作、集中休
44、息、輪休調(diào)休、彈性工作時(shí)間等適當(dāng)方式,確保職工的休息休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。2、甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間。除勞動(dòng)法第四十二條規(guī)定的情形外,一般每日不得超過一小時(shí),因特殊原因最長每日不得超過三小時(shí),每月不得超過三十六小時(shí)。甲方依法保證乙方的休息權(quán)利。乙方依法享受法定節(jié)假日以及探親、婚喪、計(jì)劃生育、帶薪年休假等休假權(quán)利,乙方享受以下節(jié)假日:_假_天,_假_天,_假_天,_假_天_假_天,_假_天,_假_天,_假_天。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1、乙方按甲方規(guī)定完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)的,甲方必須依法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬,每月至少支付一次。其支付周期和時(shí)間
45、為:_。2、乙方正常工作時(shí)間的工資標(biāo)準(zhǔn)(計(jì)算加班工資基數(shù)),按下列第()種形式執(zhí)行,并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。(1)計(jì)時(shí)工資。乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為_元/月(_元/周)。(2)計(jì)件工資。乙方的勞動(dòng)定額為_,計(jì)件單價(jià)為_。(3)其他形式:_。3、乙方試用期工資為_元/月(不得低于第一款約定工資的80%或單位同一崗位最低檔工資,并不得低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn))。4、甲方依法安排乙方加班的,應(yīng)按勞動(dòng)法第四十四條的規(guī)定支付加班工資。5、甲方應(yīng)當(dāng)在經(jīng)濟(jì)效益提高的基礎(chǔ)上逐步提高乙方的工資水平。6、非乙方原因造成乙方停工的,甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費(fèi)。第五條社會(huì)保險(xiǎn)社會(huì)保
46、險(xiǎn)及有關(guān)福利待遇保險(xiǎn)及有關(guān)福利待遇及有關(guān)福利待遇1、雙方必須依照國家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。雙方解除、終止本合同后,甲方必須按國家或地方規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。2、乙方在合同期內(nèi)因工負(fù)傷或患職業(yè)病,患病或非因工負(fù)傷和因工、非因工死亡及醫(yī)療期的待遇按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇,按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4、甲方為乙方提供的補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇為:第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1、甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范,對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)。2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)
47、防護(hù)用品。3、甲方必須按國家有關(guān)規(guī)定對(duì)從事有職業(yè)危害的乙方進(jìn)行健康檢查。4、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按照國家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。5、甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊保護(hù)。6、乙方在生產(chǎn)(工作)過程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。第七條雙方約定的其它事項(xiàng)不得違反國家有關(guān)法律、法規(guī))雙方因履行本合同發(fā)生爭議,任何一方可以向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)書面申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以
48、自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。第九條勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除、終止及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按中華人民共和國勞動(dòng)合同法相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。第十條本合同甲乙雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。甲方(蓋章)乙方(簽字)法定代表人或委托代理人(簽章)簽章時(shí)間:_年_月_日簽字時(shí)間:_年_月_日勞動(dòng)合同變更書經(jīng)雙方協(xié)商同意,對(duì)_年_月_日簽訂的勞動(dòng)合同書作如下變更:甲方(蓋章)乙方(簽字)法定代表人或委托代理人(簽章)簽章時(shí)間:_年_月_日簽字時(shí)間:_年_月_日簡約版勞務(wù)合同10甲方:(用人單位)_法定代表人或主要負(fù)責(zé)人:_聯(lián)系電話:_聯(lián)系地址:_
49、乙方:(勞動(dòng)者)_證件類型:_證件號(hào)碼:_戶籍所在地及郵編:_經(jīng)常居住地及郵編:_聯(lián)系電話:_根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)合同法,就甲方聘請(qǐng)(以下簡稱乙方)為甲方兼職會(huì)計(jì),甲乙雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。甲方承諾甲方所介紹公司有關(guān)情況均為真實(shí)的,不存在隱瞞或誤導(dǎo)現(xiàn)象;乙方承諾乙方所介紹自身的一切情況及向甲方提供的一切資料均為真實(shí)的,不存在隱瞞或誤導(dǎo)現(xiàn)象。乙方承諾遵守甲方有關(guān)規(guī)章制度及其之后進(jìn)行的修改。第一條合同期限1、本合同有效期為_年,自_年_月_日至_年_月_日止。第二條工作崗位、工作職責(zé)1、乙方在甲方公司擔(dān)任兼職_工作。乙方須按照通常_職責(zé)及甲方確定的崗位責(zé)任,完成工作。2
50、、乙方的主要工作職責(zé)包括但不限于:_工作等。第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)1、甲方為乙方提供符合中國政府規(guī)定的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件。2、甲方根據(jù)乙方崗位實(shí)際情況,按照甲方規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。第四條工作時(shí)間乙方保證每月按時(shí)出報(bào)表及報(bào)稅,也可由甲方另行安排。第五條勞動(dòng)報(bào)酬雙方同意乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為_元/月。乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為稅前勞動(dòng)報(bào)酬,乙方的個(gè)人所得稅由乙方自行繳納;甲方支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬包括按規(guī)定應(yīng)當(dāng)由甲方和乙方交納的費(fèi)用。第六條勞動(dòng)紀(jì)律乙方必須恪守職業(yè)道德,認(rèn)真遵守國家的法律法規(guī)以及甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。第七條商業(yè)秘密保護(hù)1、乙方對(duì)甲方的財(cái)務(wù)狀況、財(cái)務(wù)信息資料、開戶銀行資料、股東資料、
51、投資信息等及工作中獲悉的甲方的客戶資料、業(yè)務(wù)信息等商業(yè)秘密必須嚴(yán)格保密,不得有任何泄密行為,否則,甲方有權(quán)要求乙方賠償由此引起的損失,并有權(quán)解除本合同的權(quán)利。2、未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何形式向任何第三方(包括法人、自然人和不應(yīng)知悉相關(guān)秘密的甲方其他職員)泄漏屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,不得允許或授權(quán)任何第三方不正當(dāng)?shù)厥褂眠@些商業(yè)秘密;也不得在履行職務(wù)之外使用這些商業(yè)秘密。3、乙方在甲方任職期間,須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其崗位相應(yīng)的保密職責(zé),盡其一切能力防止任何第三方竊取商業(yè)秘密。甲方的保
52、密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實(shí)的態(tài)度,采取必要、合理的措施來維護(hù)其在任職期間知悉或者持有的任何商業(yè)秘密,保持其機(jī)密性。4、雙方同意,乙方無論因何種原因離職,自離職后的任何時(shí)間里內(nèi),仍對(duì)其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)商業(yè)秘密的義務(wù)。第八條勞動(dòng)合同的解除和交接1、在合同期限內(nèi),雙方協(xié)商一致可以解除合同。2、本合同解除后,乙方應(yīng)按甲方要求交接工作和文件資料、結(jié)清錢物。第九條爭議解決雙方因履行本合同而發(fā)生的,或者與本合同有關(guān)的任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商的方式加以解決。如果不
53、愿協(xié)商、在爭議發(fā)生之日起三十日內(nèi)協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,雙方可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,除勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法等法律法規(guī)有特別規(guī)定以外,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他本合同一式_份,甲乙雙方各執(zhí)_份,自簽訂之日起生效。對(duì)本合同如有未盡事宜,按公司有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。公司有關(guān)規(guī)章制度同本合同具有同等法律效力。(以下無正文,簽字頁)用人單位(公章):_勞動(dòng)者(簽名):_法定代表人(簽章):_年_月_日_年_月_日簡約版勞務(wù)合同11甲方(雇主):代表:地址:電話:郵箱:乙方(雇
54、員):身份證號(hào)碼:住址:電話:根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。一、合同有效期合同期限為_年,自_年_月_日起至_年_月_日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。二、工作內(nèi)容甲方聘用乙方在醫(yī)院_崗位從事_工作。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要以及乙方的專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)及能力等綜合考慮安排和調(diào)整乙方的工作崗位。三、甲方責(zé)任1、甲方負(fù)責(zé)安排乙方的工作,并且為其提供必要的、安全的工作條件及個(gè)人工作用品。2、按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬和福利獎(jiǎng)金。3、為乙方提供診室,診療器具等輔助材料。四、乙方責(zé)任1、根據(jù)甲方醫(yī)院的規(guī)章和診療規(guī)范進(jìn)行診療活動(dòng)。2、乙方接受聘用后,不得在本醫(yī)院以外的任何單
55、位兼職或坐診。如有發(fā)現(xiàn),輕者處罰,重者單位有權(quán)將其辭退,其在外所產(chǎn)生的任何糾紛導(dǎo)致的后果由其本人負(fù)責(zé)。3、乙方在聘用期間,必須遵守甲方的一切規(guī)章制度,應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)合作,盡職盡責(zé)做好本職工作。如有違反規(guī)定的,甲方有權(quán)調(diào)整其工作崗位或予以辭退,為此乙方應(yīng)表示無異議。4、不得私自收取病人禮物或紅包等物品。五、勞務(wù)報(bào)酬1、聘用期間基本工資為_元/月;另外享受崗位津貼,聘用期間第一年崗位津貼為_元/月,以后隨年度增加崗位津貼??冃ЧべY按醫(yī)院效益酌情發(fā)放。2、每月工資于_日匯入乙方賬號(hào),乙方賬號(hào)為:_。六、社會(huì)保險(xiǎn)甲乙雙方約定,甲方為乙方購買_意外傷害保險(xiǎn)卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害
56、的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期間與本合同期限相同。七、合同續(xù)訂、變更、解除及其他1、合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。如任何一方不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。2、乙方享受聘用單位規(guī)定的工資待遇和相關(guān)福利,按雙方約定的薪酬待遇,甲方以人民幣現(xiàn)金支付。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守醫(yī)院有關(guān)經(jīng)營、人事、財(cái)務(wù)、薪酬等項(xiàng)工作的保密制度,如有違反,甲方有權(quán)解除此合同。3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:(1)乙方不履行聘用合同,或違反工作紀(jì)律和規(guī)章制度的。(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方利益造成損失的。(3)違法亂紀(jì),被依法追究刑事責(zé)任的。4、乙方在接到解聘通知后,及時(shí)辦理有關(guān)手續(xù),
57、結(jié)清有關(guān)賬務(wù),并將聘用期間掌握的甲方經(jīng)營、財(cái)務(wù)、人事、印章、證照和相關(guān)物資全部移交甲方,不得扣留、損毀、滅失、轉(zhuǎn)移、否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。5、甲方未按合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的,乙方有權(quán)要求解除聘用合同。但應(yīng)提前_天以書面形式通知甲方。6、乙方因用人單位未按照聘用合同的約定支付工資報(bào)酬,而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同的約定結(jié)算,在解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工資報(bào)酬。7、聘用合同簽訂后,雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得隨意變更合同。確需變更時(shí),雙方協(xié)商同意一致,并按原簽訂程序變更合同,雙方未能達(dá)成協(xié)議的,原合同繼續(xù)有效。八、違約責(zé)任1、若一方發(fā)生違約行為,守
58、約方可自行決定終止本協(xié)議,并有權(quán)追究違約方的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)取?、如任何一方不履行本協(xié)議,違約一方應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ街Ц禵元的懲罰性違約金,并應(yīng)賠償對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失。九、爭議解決因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成可向_方所在地有管轄權(quán)的法院訴訟。十、附則1、因不可抗力因素,致使本合同無法履行時(shí),本合同自行終止,雙方互不追究責(zé)任。2、本合同一式_份,甲乙雙方各持_份,經(jīng)雙方簽字后生效。甲方(蓋章):代表(簽字):_年_月_日乙方(簽字):_年_月_日簡約版勞務(wù)合同12甲方:乙方:甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商就_工業(yè)用地職工餐廳改造工程的施工圖設(shè)計(jì)合作達(dá)成以下一致意見:一、項(xiàng)目基本情況1、項(xiàng)目名稱
59、:_。2、建設(shè)地點(diǎn):_。二、合同工期1、開工日期:_年_月_日。2、竣工日期:_年_月_日。3、合同工期總?cè)諝v天數(shù):_天。4、在施工中,若遇人力不可抗拒的自然災(zāi)害而造成損失,工期延誤等,按建設(shè)單位對(duì)甲方的有關(guān)規(guī)定,并在對(duì)甲方實(shí)施后,甲方對(duì)乙方實(shí)施。5、如在施工中,乙方未按照甲方及建設(shè)方的有關(guān)施工進(jìn)度組織安排施工,造成建設(shè)方對(duì)甲方工期延誤進(jìn)行罰款,甲方有權(quán)對(duì)乙方所承包的工程進(jìn)行分割,并按所罰費(fèi)用的雙倍對(duì)乙方進(jìn)行罰款。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)1、負(fù)責(zé)與建設(shè)單位聯(lián)系業(yè)務(wù)技術(shù)有關(guān)事宜。2、指定編寫設(shè)計(jì)要求與設(shè)計(jì)指南。3、負(fù)責(zé)給乙方確定設(shè)計(jì)方案。四、乙方的權(quán)利與義務(wù)1、按提供的設(shè)計(jì)概念方案認(rèn)真核實(shí)圖紙及各項(xiàng)
60、指標(biāo)。2、設(shè)計(jì)成果必須滿足甲方的要求和現(xiàn)行的設(shè)計(jì)質(zhì)量管理規(guī)定。3、該項(xiàng)目設(shè)計(jì)成果滿足進(jìn)度計(jì)劃、施工圖設(shè)計(jì)深度達(dá)到優(yōu)質(zhì)質(zhì)量,按照設(shè)計(jì)審查相關(guān)部門的要求,修改并完善設(shè)計(jì)成果。4、按照要求,提供電子版文件、具體成圖參數(shù)。五、勞務(wù)質(zhì)量1、乙方必須按照設(shè)計(jì)文件、國家及有關(guān)部門現(xiàn)行技術(shù)規(guī)范及建設(shè)單位要求施工。2、乙方必須服從監(jiān)理和甲方現(xiàn)場(chǎng)人員的質(zhì)量管理。3、全部工程質(zhì)量合格率100%。4、由于乙方原因未達(dá)到上述標(biāo)準(zhǔn)造成工程質(zhì)量不合格,甲方不予驗(yàn)工,并有權(quán)責(zé)令其返工,所有費(fèi)用由乙方自行承擔(dān),直至達(dá)到質(zhì)量要求標(biāo)準(zhǔn),返工費(fèi)用及違約責(zé)任全部由乙方承擔(dān),工期不予順延。如建設(shè)單位對(duì)乙方承擔(dān)項(xiàng)目工程質(zhì)量進(jìn)行罰款,甲方將
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 臨時(shí)勞工合同范本
- 與企業(yè)有關(guān)合同范本文檔
- 書籍委托銷售合同范本
- 2024年溫州市自來水有限公司招聘考試真題
- 2024年天津市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院(天津市南開醫(yī)院)招聘考試真題
- 加油站公司合同范本
- 2024年廈門市集美區(qū)杏?xùn)|中學(xué)教師招聘考試真題
- 2024年溫州文成農(nóng)商銀行招聘筆試真題
- 鳳崗酒店蔬菜配送合同范本
- 2024年六安霍邱聯(lián)合村鎮(zhèn)銀行招聘考試真題
- 《化工工程制圖》完整教案
- 心肌梗死后心衰病例分享
- 洪恩識(shí)字識(shí)字卡(001-100)可直接打印剪裁
- 《單片機(jī)技術(shù)及應(yīng)用》教學(xué)大綱
- J-STD-033D處理包裝運(yùn)輸和使用濕度回流和過程敏感設(shè)備
- 文聯(lián)述職報(bào)告
- 四年級(jí)全冊(cè)《勞動(dòng)》課程知識(shí)點(diǎn)匯總精排
- SCI期刊的名稱縮寫與全稱對(duì)照表
- 人本位醫(yī)療培訓(xùn)課件
- 水利工程危險(xiǎn)源辨識(shí)評(píng)價(jià)及風(fēng)險(xiǎn)管控清單
- 桂西北丹池成礦帶主要金屬礦床成礦特征及成礦規(guī)律
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論