財(cái)務(wù)二部經(jīng)理崗位說明書

1、經(jīng)理基本情況職位名稱財(cái)務(wù)二部經(jīng)理職位編號所屬部門財(cái)務(wù)二部直接上級財(cái)務(wù)總監(jiān)直接下屬出納職責(zé)負(fù)責(zé)貫徹和執(zhí)行行國家有關(guān)財(cái)財(cái)務(wù)工作的各各項(xiàng)政策、精精神、制度負(fù)責(zé)編制本部門門工作計(jì)劃，保保證部門工作作任務(wù)的落實(shí)實(shí)負(fù)責(zé)組織安排涉涉及到原網(wǎng)絡(luò)絡(luò)公司的相關(guān)關(guān)現(xiàn)金、成本本、費(fèi)用、資資產(chǎn)等管理工工作，保證相相關(guān)財(cái)務(wù)工作作符合國家會會計(jì)制度的要要求負(fù)責(zé)組織編制原原網(wǎng)絡(luò)公司的的會計(jì)報(bào)負(fù)責(zé)準(zhǔn)確、及時(shí)時(shí)地登記涉及及到原網(wǎng)絡(luò)公公司的明細(xì)帳帳和總帳，做好結(jié)算工工作保證原始憑證、記記賬憑證的合合法性、合理理性和真實(shí)性性負(fù)責(zé)原網(wǎng)絡(luò)公司司資產(chǎn)管理工作作，按月正確確計(jì)提固定資資產(chǎn)折舊，定定期或不定期期地組織清產(chǎn)產(chǎn)核資工作負(fù)責(zé)原網(wǎng)絡(luò)公

2、司司稅金的計(jì)算算、申報(bào)和解解繳工作，協(xié)協(xié)助有關(guān)部門門開展財(cái)務(wù)審審計(jì)和年檢及時(shí)做好會計(jì)憑憑證、帳冊、報(bào)報(bào)表等財(cái)會資資料的收集、匯匯編、歸檔等等會計(jì)檔案管管理工作負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)一一部經(jīng)理做好好相關(guān)財(cái)務(wù)工工作負(fù)責(zé)編制和完善善本部門主控控管理制度和和流程，并督督促落實(shí)負(fù)責(zé)本部門工作作任務(wù)分配，指指導(dǎo)、監(jiān)督和和考核部門內(nèi)內(nèi)員工工作組織本部門內(nèi)部部培訓(xùn)，提高高員工的業(yè)務(wù)務(wù)素質(zhì)與業(yè)務(wù)務(wù)能力負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與集團(tuán)團(tuán)內(nèi)部部門、外外部單位的關(guān)關(guān)系，保證工工作任務(wù)的正正常開展負(fù)責(zé)組織做好部部門各項(xiàng)原始始工作記錄、檔檔案資料的保保管工作完成上級領(lǐng)導(dǎo)交交辦的其他任任務(wù)職權(quán)編制修訂由本部部門主控的制制度流程的建建議權(quán)編制部門年度經(jīng)

3、經(jīng)營計(jì)劃和部部門預(yù)算的建建議權(quán)部門預(yù)算內(nèi)費(fèi)用用的審核權(quán)本部門內(nèi)員工的的人事任免建建議權(quán)財(cái)務(wù)流程相關(guān)內(nèi)內(nèi)控環(huán)節(jié)的審審核權(quán)部門員工績效考考核結(jié)果的建建議權(quán)辦公設(shè)備個(gè)人專用市內(nèi)電話、長途途電話、移動動電話、臺式式機(jī)（互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)接入）部門共用傳真機(jī)、公司共用復(fù)印機(jī)、機(jī)動車車輛工作關(guān)系內(nèi)部工作關(guān)系匯報(bào)定期向直接上級級遞交部門門年度工作總總結(jié)、相關(guān)關(guān)會計(jì)報(bào)表以以及其他臨時(shí)時(shí)報(bào)告與建議議。不定期向直接上上級進(jìn)行口頭頭工作匯報(bào)督導(dǎo)不定期確認(rèn)直接接下級的工作作進(jìn)展，并提提出口頭工作作建議協(xié)調(diào)每月向企管部提提交部門計(jì)計(jì)劃執(zhí)行結(jié)果果定期向人力資源源部提交部部門員工考核核結(jié)果每月向財(cái)務(wù)一部部提交部門門預(yù)算執(zhí)行情情況分析

4、報(bào)告告外部工作關(guān)系與上級財(cái)務(wù)主管管部門、銀行行、工商稅務(wù)務(wù)以及審計(jì)部部門等任職資格學(xué)歷本科或本科以上上專業(yè)財(cái)經(jīng)類年齡30-50性別不限個(gè)性誠實(shí)穩(wěn)重、認(rèn)真真負(fù)責(zé)、謹(jǐn)慎慎細(xì)致工作經(jīng)驗(yàn)5年以上財(cái)務(wù)工工作經(jīng)驗(yàn)2年以上管理經(jīng)經(jīng)驗(yàn)工作技能良好的溝通能力力良好的協(xié)調(diào)能力力較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力力職前培訓(xùn)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃和和相關(guān)管理制制度培訓(xùn)其他要求熟悉財(cái)經(jīng)法律、法法規(guī)知識修訂履歷修訂時(shí)間修訂內(nèi)容修訂者審核者審批者2003.3.20新規(guī)作成注1：該崗位所所涉及的具體體帳目限于原原網(wǎng)絡(luò)公司資資產(chǎn)、權(quán)益、負(fù)負(fù)債范疇之內(nèi)內(nèi)。注2：財(cái)務(wù)二部部經(jīng)理同時(shí)兼兼任財(cái)務(wù)二部部會計(jì)。出納基本情況職位名稱出納職位編號所屬部門財(cái)務(wù)二部直接上級財(cái)

5、務(wù)二部經(jīng)理直接下屬職責(zé)認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)金管管理制度，確確保現(xiàn)金使用用符合財(cái)務(wù)規(guī)規(guī)章制度嚴(yán)格執(zhí)行庫存現(xiàn)現(xiàn)金限額，不不坐支現(xiàn)金、白白條抵庫，確確保庫存現(xiàn)金金的安全完整整嚴(yán)格支票管理制制度，編制支支票使用手續(xù)續(xù)，確保銀行行存款的安全全完整按照會計(jì)制度規(guī)規(guī)定，根據(jù)審審核無誤的記記帳憑證，登登記銀行、現(xiàn)現(xiàn)金日記帳根據(jù)制度，核對對各類憑證是是否符合規(guī)定定程序、手續(xù)續(xù)是否完備，確確保各項(xiàng)收支支有據(jù)可查積極配合銀行做做好對帳工作作，及時(shí)了解解資金余額使使用情況按照稅法制度，正正確計(jì)算應(yīng)納納稅金，每月月按時(shí)完成納納稅申報(bào)工作作協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好稅稅務(wù)籌劃工作作負(fù)責(zé)歸檔保管與與本崗位相關(guān)關(guān)的文件資料料并保密完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的的其他工作職權(quán)辦公設(shè)備個(gè)人專用臺式機(jī)部門共用市內(nèi)電話集團(tuán)共用復(fù)印機(jī)、機(jī)動車車輛工作關(guān)系內(nèi)部工作關(guān)系匯報(bào)不定期向直接上上級進(jìn)行口頭頭工作匯報(bào)督導(dǎo)協(xié)調(diào)與其他部門的工工作協(xié)調(diào)外部工作關(guān)系與上級財(cái)務(wù)主管管部門、稅務(wù)務(wù)以及審計(jì)部部門等工作協(xié)協(xié)作任職資格學(xué)歷專科以上專業(yè)會計(jì)類年齡20-35性別不限個(gè)性誠實(shí)穩(wěn)重、認(rèn)真真負(fù)責(zé)、謹(jǐn)慎慎細(xì)致工作經(jīng)驗(yàn)2年以上會計(jì)工工作經(jīng)驗(yàn)工作技能良好的口頭和書書面表達(dá)能力力良好的溝通協(xié)調(diào)調(diào)能力職前