![遠(yuǎn)程教育2022年度工作計(jì)劃_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/9f943dd1929a5bb9366cfad7958356f0/9f943dd1929a5bb9366cfad7958356f01.gif)
![遠(yuǎn)程教育2022年度工作計(jì)劃_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/9f943dd1929a5bb9366cfad7958356f0/9f943dd1929a5bb9366cfad7958356f02.gif)
![遠(yuǎn)程教育2022年度工作計(jì)劃_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/9f943dd1929a5bb9366cfad7958356f0/9f943dd1929a5bb9366cfad7958356f03.gif)
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1、第3頁(yè) 共3頁(yè)【遠(yuǎn)程教育2022年度工作方案】 2022遠(yuǎn)程教育按照縣委組織部的總體部署,結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際, 2022年度我鎮(zhèn)遠(yuǎn)教工作的總體思路是:深化貫徹黨的十八大及十八屆五中、六中全會(huì)精神,以“兩學(xué)一做”教育活動(dòng)為契機(jī),認(rèn)真按照上級(jí)遠(yuǎn)程教育辦公室的工作部署,圍繞中心工作、突出重點(diǎn)、抓住關(guān)鍵,進(jìn)一步深化學(xué)分制管理工作,建立完善遠(yuǎn)程教育“管、學(xué)、用”相結(jié)合長(zhǎng)效機(jī)制,全面進(jìn)步我鎮(zhèn)黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作程度。一、指導(dǎo)思想和工作任務(wù)堅(jiān)持以科學(xué)開(kāi)展觀為主要指導(dǎo)思想,努力構(gòu)建和諧社會(huì)為目的,充分發(fā)揮現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺(tái)作用。認(rèn)真做好遠(yuǎn)教系統(tǒng)的改版晉級(jí)。二、工作措施一以組織教學(xué)為根底,進(jìn)一步深化學(xué)用工作。1.每
2、月2 次以上的集中學(xué)習(xí),每月8 次以上的個(gè)性化選學(xué),每個(gè)月2次以上的紅星視頻節(jié)目觀看,黨員干部到課率達(dá)標(biāo)。2.學(xué)習(xí)內(nèi)容以時(shí)事政治、政策理論為主,農(nóng)村實(shí)用技術(shù)、文化娛樂(lè)內(nèi)容為輔。3.每月下載課件不少于10 個(gè)。4.每個(gè)站點(diǎn)要有有年初方案、年中小結(jié)、年終總結(jié)。5.播放收看工作手冊(cè)記錄書(shū)寫(xiě)標(biāo)準(zhǔn)。二以強(qiáng)化效勞為目的,進(jìn)一步建強(qiáng)遠(yuǎn)教隊(duì)伍。1、實(shí)在抓好駐村干部“分片包干”制度。按照就近、便利、能發(fā)揮作用的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)駐村干局部片包干責(zé)任區(qū)進(jìn)展必要調(diào)整,明確包干職責(zé),建立嚴(yán)格的日??己丝疾熘贫?,確保出實(shí)效。2、配強(qiáng)站點(diǎn)管理員隊(duì)伍。按照有一定文化程度和技術(shù)才能、有較強(qiáng)責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神的要求,對(duì)現(xiàn)有的站點(diǎn)管理員進(jìn)展必要的調(diào)整充實(shí),配齊配強(qiáng)管理員。繼續(xù)舉辦站點(diǎn)管理人員培訓(xùn)活動(dòng),使每個(gè)站點(diǎn)都有一名以上能純熟開(kāi)展教學(xué)組織管理的人員。三以加強(qiáng)督查為手段,進(jìn)一步完善考核鼓勵(lì)機(jī)制。1、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)分制管理機(jī)制。對(duì)各站點(diǎn)學(xué)習(xí)情況進(jìn)展定期或不定期督查,建立“每月一反應(yīng)、每季一通報(bào)、年終一考核”工作機(jī)制。2、落實(shí)遠(yuǎn)程教育目的管理考核方法。把遠(yuǎn)程教育工作納入村級(jí)年度目的承諾和考評(píng),各支部書(shū)記為第一責(zé)任人。鎮(zhèn)遠(yuǎn)程辦要按照“一把手”工程的要求,帶頭深化遠(yuǎn)程教育聯(lián)絡(luò)點(diǎn)開(kāi)展調(diào)研,定期組織召開(kāi)遠(yuǎn)程教育工作聯(lián)席會(huì)議,及時(shí)解決工作中碰到的困難和問(wèn)題。3、建立日常管理維護(hù)工作機(jī)制。完善站點(diǎn)設(shè)備管理規(guī)章制度,建立嚴(yán)格的工
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