乾坤木業(yè)公司質(zhì)量管理部審核主管崗位說明書

1、審核主管崗位說明書崗位名稱審核主管崗位編號QK-09-003所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級質(zhì)量管理部部長長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月月本職：負(fù)責(zé)組織內(nèi)審工工作，保證IISO90000質(zhì)量體系系的正常運行行職責(zé)與工作任務(wù)務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：擬定定產(chǎn)并實施內(nèi)內(nèi)審計劃工作任務(wù)細(xì)化內(nèi)審計劃 負(fù)責(zé)各個單位的的質(zhì)量管理體體系的內(nèi)部審審核，按計劃劃完成審核內(nèi)內(nèi)容職責(zé)二職責(zé)表述：對內(nèi)內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)的的問題提出整整改意見；監(jiān)監(jiān)督整改的實實施；向部長長報告內(nèi)審及及整改的情況況工作任務(wù)及時記錄在內(nèi)審審中發(fā)現(xiàn)的問問題對發(fā)現(xiàn)的問題向向所在單位發(fā)發(fā)出整改通知知單，提出整整改意見，要要求限

2、期完成成整改在時間期限內(nèi)監(jiān)監(jiān)督整改的實實施，直到整整改完成，問問題解決年底匯總內(nèi)審及及整改情況，向向部長報告職責(zé)三職責(zé)表述：負(fù)責(zé)責(zé)與ISO99000質(zhì)量量體系認(rèn)證相相關(guān)工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)與ISO99000質(zhì)量量體系認(rèn)證機機構(gòu)的聯(lián)絡(luò)負(fù)責(zé)組織ISOO9000質(zhì)質(zhì)量體系的培培訓(xùn)工作負(fù)責(zé)組織ISOO9000質(zhì)質(zhì)量體系各種種程序文件的的編寫負(fù)責(zé)組織ISOO9000質(zhì)質(zhì)量體系復(fù)查查前的準(zhǔn)備工工作負(fù)責(zé)ISO90000質(zhì)量體體系復(fù)查組的的接待工作職責(zé)四職責(zé)表述：完成成直接上級交交辦的其他任任務(wù)權(quán)力：內(nèi)審計劃的實施施權(quán)內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)問題題時，整改意意見的建議權(quán)權(quán)，整改措施施實施的監(jiān)督督權(quán)對質(zhì)量管理體系系實施情況的的獎懲建議權(quán)權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系ISO90000質(zhì)量體系認(rèn)認(rèn)證機構(gòu)任職資格：教育水平大學(xué)?？埔陨蠈I(yè)質(zhì)量管理相關(guān)專專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷ISO90000質(zhì)量體系認(rèn)認(rèn)證培訓(xùn)經(jīng)驗1年ISO90000質(zhì)量體體系認(rèn)證相關(guān)關(guān)經(jīng)驗知識質(zhì)量體系認(rèn)證，質(zhì)質(zhì)量管理，木木材行業(yè)相關(guān)關(guān)經(jīng)驗技能技巧熟練使用各種辦辦公室軟件，具具有對質(zhì)量問問題的分析判判斷能力，人人際能力、溝溝通能力、計計劃與執(zhí)行能能力其它：使用工具設(shè)備計算機、一般辦辦公設(shè)備工作環(huán)境辦公室工作時間