一人有限責(zé)任公司章程不設(shè)董事會不設(shè)監(jiān)事會

1、.章程依照中華人民國企業(yè)法（以下簡稱企業(yè)法）及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定，由出資，成立（以下簡稱“公司”，）并制定本章程。第一章企業(yè)的名稱和住所第一條企業(yè)名稱：企業(yè)第二條企業(yè)住所：第二章企業(yè)經(jīng)營圍第三條企業(yè)經(jīng)營圍：。【企業(yè)經(jīng)營涉及行政同意的，憑同意證件經(jīng)營】企業(yè)經(jīng)營圍中屬于法律、行政法規(guī)也許國務(wù)院決定規(guī)定在登記前須經(jīng)贊成的項(xiàng)目的，應(yīng)當(dāng)在申請登記前報經(jīng)國家有關(guān)部門贊成。第三章企業(yè)注冊資本第四條企業(yè)注冊資本：人民幣萬元第四章股東（名稱）、出資方式、出資額和出資時間.第五條股東（名稱）：，出資額：出資方式：出資時間：。第六條企業(yè)成立后，應(yīng)當(dāng)向股東簽發(fā)出資證明書。第五章企業(yè)的機(jī)構(gòu)及其產(chǎn)生方法、職權(quán)、

2、議事規(guī)則第七條企業(yè)不設(shè)股東會，由股東執(zhí)行以下職權(quán)：（一）決定企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)和投資計劃；（二）委派和更換執(zhí)行董事、非由職工代表擔(dān)當(dāng)?shù)谋O(jiān)事，決定有關(guān)執(zhí)行董事、監(jiān)事的酬金事項(xiàng)；（三）決定聘任也許解聘企業(yè)經(jīng)理及其酬金事項(xiàng)；（四）審查贊成執(zhí)行董事的報告；（五）審查贊成企業(yè)監(jiān)事的報告；（六）審查贊成企業(yè)的年度財務(wù)估量方案、決算方案；（七）審查贊成企業(yè)的利潤分配方案和填充損失方案；（八）對企業(yè)增加也許減少注冊資本作出決定；（九）對刊行企業(yè)債券作出決定；（十）對企業(yè)合并、分立、解散、清理也許改正企業(yè)形式作出決定；（十一）更正企業(yè)章程；（十二）為企業(yè)股東也許實(shí)質(zhì)控制人供應(yīng)擔(dān)保作出決議。（注：可以約定其他不違反企

3、業(yè)法的職責(zé)）.對前款所列事項(xiàng)股東作出決準(zhǔn)時，應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并由股東簽字后置備于企業(yè)。第八條企業(yè)向其他企業(yè)投資也許為他人供應(yīng)擔(dān)保，由（注：此處填寫執(zhí)行董事也許股東）作出決定。（注：此處還可以約定對投資也許擔(dān)保的總額及單項(xiàng)投資也許擔(dān)保的數(shù)額的限額）第九條企業(yè)不設(shè)董事會，設(shè)執(zhí)行董事一名，任期三年，由股東任免。執(zhí)行董事任期屆滿，可以連任。第十條執(zhí)行董事對股東負(fù)責(zé)，執(zhí)行以下職權(quán)：（一）向股東報告工作；（二）執(zhí)行股東的決定；（三）決定企業(yè)的經(jīng)營計劃和投資方案；（四）擬訂企業(yè)的年度財務(wù)估量方案、決算方案；（五）擬訂企業(yè)的利潤分配方案和填充損失方案；（六）擬訂企業(yè)增加也許減少注冊資本以及刊行企業(yè)債券的方案

4、；（七）擬訂企業(yè)合并、分立、解散也許改正企業(yè)形式的方案；（八）決定企業(yè)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置；（九）依照經(jīng)理的提名決定聘任也許解聘副經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人及其酬金事項(xiàng)；（十）制定企業(yè)的基本管理制度。（注：股東對于上述職權(quán)可另行約定）第十一條對前款所列事項(xiàng)執(zhí)行董事作出決準(zhǔn)時，應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并由執(zhí)行董事簽字后置備于企業(yè)。.第十二條企業(yè)設(shè)經(jīng)理一名，由股東決定聘任也許解聘。執(zhí)行董事可以兼任經(jīng)理。經(jīng)理每屆任期為三年，任期屆滿，連選可以連任。經(jīng)理對股東負(fù)責(zé)，行使以下職權(quán)：（一）主持企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織推行執(zhí)行董事決定；（二）組織推行企業(yè)年度經(jīng)營計劃和投資方案；（三）制定企業(yè)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案；（四）制定企

5、業(yè)的基本管理制度；（五）制定企業(yè)的詳盡規(guī)章；（六）提請聘任也許解聘企業(yè)副經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人；（七）決定聘任也許解聘除應(yīng)由執(zhí)行董事決定聘任也許解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員；（八）股東授予的其他職權(quán)。（注：股東對于上述八項(xiàng)職權(quán)可另行約定）（注：經(jīng)理非企業(yè)必備機(jī)構(gòu)，不設(shè)經(jīng)理的此條不寫入章程）第十三條企業(yè)不設(shè)監(jiān)事會，設(shè)監(jiān)事人（注：一或二人），監(jiān)事任期每屆三年，任期屆滿，可以連任。監(jiān)事任期屆滿未及時改選，在改選出的監(jiān)事就任前，原監(jiān)事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和企業(yè)章程的規(guī)定，執(zhí)行監(jiān)事職務(wù)。執(zhí)行董事、高級管理人員不得兼任監(jiān)事。第十四條企業(yè)監(jiān)事執(zhí)行以下職權(quán)：（一）檢查企業(yè)財務(wù)；（二）對執(zhí)行董事、高級管理人員執(zhí)行企業(yè)職

6、務(wù)的行為進(jìn)行督查，對違反.法律、行政法規(guī)、企業(yè)章程也許股東決定的執(zhí)行董事、高級管理人員提出免去的建議；（三）當(dāng)執(zhí)行董事、高級管理人員的行為損害企業(yè)的利益時，要求執(zhí)行董事、高級管理人員予以糾正；（四）向股東提出提案；（五）依法對執(zhí)行董事、高級管理人員提起訴訟；（六）企業(yè)章程規(guī)定的其他職權(quán)。（注：可以約定其他不違反企業(yè)法的職責(zé)）對前款所列事項(xiàng)作出決準(zhǔn)時，應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并由監(jiān)事簽字后置備于企業(yè)。第十五條監(jiān)事可以對執(zhí)行董事決定事項(xiàng)提出質(zhì)詢也許建議。監(jiān)事發(fā)現(xiàn)公司經(jīng)營狀況異常，可以進(jìn)行檢查；必要時，可以邀請會計師事務(wù)所等協(xié)助其工作，花銷由企業(yè)擔(dān)當(dāng)。第十六條企業(yè)監(jiān)事執(zhí)行職權(quán)所必定的花銷，由企業(yè)擔(dān)當(dāng)。第六

7、章企業(yè)的法定代表人第十七條企業(yè)的法定代表人由擔(dān)當(dāng)（注：由執(zhí)行董事或經(jīng)理擔(dān)當(dāng)）。第七章執(zhí)行董事、監(jiān)事、高級管理人員的義務(wù)第十八條高級管理人員是指本企業(yè)的經(jīng)理、副經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人。第十九條執(zhí)行董事、監(jiān)事、高級管理人員應(yīng)當(dāng)遵守紀(jì)律、行政法規(guī)和公司章程，對企業(yè)負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤奮義務(wù)，不得利用職權(quán)收受賄賂也許其他非法.收入，不得入侵企業(yè)的財產(chǎn)。第二十條執(zhí)行董事、高級管理人員不得有以下行為：（一）挪用企業(yè)資本；（二）將企業(yè)資本以其個人名義也許以其他個人名義開立賬戶儲藏；（三）違反企業(yè)章程的規(guī)定，擅自將企業(yè)資本借貸給他人也許以企業(yè)財產(chǎn)為他人供應(yīng)擔(dān)保；（四）違反企業(yè)章程的規(guī)定也許未經(jīng)股東贊成，與本企業(yè)訂立合同

8、也許進(jìn)行交易；（五）未經(jīng)股東贊成，利用職務(wù)便利為自己也許他人牟取屬于企業(yè)的商業(yè)機(jī)會，自營也許為他人經(jīng)營與所任職企業(yè)同類的業(yè)務(wù)；（六）接受他人與企業(yè)交易的傭金歸為己有；（七）擅自顯露企業(yè)奧秘；（八）違反對企業(yè)忠實(shí)義務(wù)的其他行為。第二十一條執(zhí)行董事、監(jiān)事、高級管理人員執(zhí)行企業(yè)職務(wù)時違反罪律、行政法規(guī)也許企業(yè)章程的規(guī)定，給企業(yè)造成損失的，應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。第八章財務(wù)、會計、利潤分配及勞動用工制度第二十二條企業(yè)應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和國務(wù)院財政主管部門的規(guī)定建立本企業(yè)的財務(wù)、會計制度，并應(yīng)在每個會計年度終了時制作財務(wù)會計報告，委托國家認(rèn)同的會計師事務(wù)所審計并出具書面報告。第二十三條企業(yè)利潤分配依照企業(yè)

9、法及有關(guān)法律、法規(guī)，國務(wù)院財政主管部門的規(guī)定執(zhí)行。第二十四條企業(yè)聘任、解聘承辦企業(yè)審計業(yè)務(wù)的會計師事務(wù)所由（注：.股東或執(zhí)行董事）決定。第二十五條勞動用工制度按國家法律、法規(guī)及國務(wù)院勞動部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第九章企業(yè)的解散事由與清理方法第二十六條企業(yè)的營業(yè)限時為年，從企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日起計算。第二十七條企業(yè)有以下狀況之一，可以解散：（一）企業(yè)營業(yè)限時屆滿；（二）股東決定解散；（三）因企業(yè)合并也許分立需要解散；（四）依法被取消營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉也許被撤掉；企業(yè)營業(yè)限時屆滿時，可以經(jīng)過更正企業(yè)章程而存續(xù)。第二十八條企業(yè)因本章程第二十七條第一款第（一）項(xiàng)、第（二）項(xiàng)、第（四）項(xiàng)規(guī)定解散時，應(yīng)依企業(yè)法的規(guī)定成立清理組對企業(yè)進(jìn)行清理。清理組應(yīng)當(dāng)自成立之日起十天向登記機(jī)關(guān)申請清理組成員及負(fù)責(zé)人備案、通知債權(quán)人，并于六十天在報紙通知。清理結(jié)束后，清理組應(yīng)當(dāng)制作清理報告，報股東或者人民法院確認(rèn)，并報送企業(yè)登記機(jī)關(guān)，申請注銷企業(yè)登記，通知企業(yè)停止。第二十九條清理組由股東組成，詳盡成員由股東決定產(chǎn)生。第十章股東認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)第三十條本章程中的各項(xiàng)條款與法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，以法律、法.規(guī)、規(guī)章的規(guī)定為準(zhǔn)。第三十一條企業(yè)登記事項(xiàng)以企業(yè)登記機(jī)關(guān)鑒定的為