教導(dǎo)主任工作崗位內(nèi)容5篇

1、教導(dǎo)主任工作崗位內(nèi)容5篇教導(dǎo)主任工作崗位內(nèi)容篇11、協(xié)助校長全面貫徹國家教育方針，按照教學(xué)計劃，教學(xué)大 綱和教材的要求，組織領(lǐng)導(dǎo)好學(xué)校教育教學(xué)工作，全面完成教學(xué)任務(wù), 努力提高教育質(zhì)量。2、領(lǐng)導(dǎo)各科教研組制訂學(xué)年、學(xué)期工作計劃，并定期檢查落 實，組織教師學(xué)習(xí)教學(xué)大綱、教材，改進(jìn)教學(xué)方法，有計劃地開展教 學(xué)研究活動，總結(jié)交流經(jīng)驗，培養(yǎng)教學(xué)骨干。3、組織領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)行政工作。擬訂學(xué)校工作程序文件，編制各 種教務(wù)表冊，編制學(xué)校行事歷，編排課程表和作息時間表，積累各種 教學(xué)資料，領(lǐng)導(dǎo)招生和編班，合理分配教師工作任務(wù);處理教師請假 及代課、補課;組織安排期末考試；管理學(xué)生學(xué)籍；實施對學(xué)生考勤和 成績考核，管

2、理好普及小學(xué)教育等各項學(xué)籍檔案。4、領(lǐng)導(dǎo)班主任制訂學(xué)生品德教育計劃，指導(dǎo)上好品德課、周 會課，組織好少先隊工作，搞好學(xué)校、家庭、社會“三結(jié)合”工作。5、協(xié)助校長做好教書育人，為人師表工作。建立和管理教師 業(yè)務(wù)檔案。6、協(xié)助校長做好體育衛(wèi)生工作，開展課外體育、科技文娛活 動，統(tǒng)一安排學(xué)生在?；顒涌偭?，切實貫徹好國家教委關(guān)于減輕小 學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過重問題的假設(shè)干規(guī)定。7、正副校長不在學(xué)校時，教導(dǎo)主任代行校長職責(zé)，副教導(dǎo)主 任協(xié)助教導(dǎo)主任工作，并分工負(fù)責(zé)上述有關(guān)工作。教導(dǎo)主任工作崗位內(nèi)容篇21、在校長領(lǐng)導(dǎo)下、組織教師學(xué)習(xí)教育方針、政策和教學(xué)科學(xué)理 論，端正教育思想，樹立正確的課程觀和質(zhì)量觀。2、根據(jù)教

3、育方針、培養(yǎng)目標(biāo)及上級教育行政部門的有關(guān)規(guī)定和 工作部署；結(jié)合學(xué)校的實際情況;制定學(xué)年、學(xué)期教學(xué)工作計劃，提出 明確的要求和實施方法。3、指導(dǎo)教研組制定學(xué)期、學(xué)年教研活動計劃，指導(dǎo)教師制定學(xué) 期教學(xué)進(jìn)度和個人教學(xué)研究、教科研及進(jìn)修計劃。下達(dá)教師學(xué)期教學(xué) 工作任務(wù)書。4、加強教研組建設(shè)，指導(dǎo)教研組貫徹落實教研組工作和組長 職責(zé)。組織指導(dǎo)和催促教研組開展教研活動，安排好全校每學(xué)期教 研活動的中心內(nèi)容和重大教科研工程。5、以教學(xué)為中心，要通過對教學(xué)流程的管理來努力提高三十五 分鐘教學(xué)效益。要了解各類課程標(biāo)準(zhǔn)，熟悉一、二門學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)。 有目的有計劃地深入各類課程的教學(xué)活動，分析全校教學(xué)情況，及時

4、研究、指導(dǎo)、調(diào)控和改進(jìn)貫徹工作。加強聽課，及時掌握各學(xué)科課程 標(biāo)準(zhǔn)，教學(xué)情況、課內(nèi)外作業(yè)數(shù)量、質(zhì)量和批改、測驗和考試的次數(shù)、 效果。對教學(xué)全過程的各個環(huán)節(jié)加強催促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。6、定期全面分析各年級整體教學(xué)情況，注重面對全體學(xué)生，大 面積提高教學(xué)質(zhì)量，通過抓兩頭帶中間，指導(dǎo)各年級抓好中差學(xué)生的 教學(xué)，辦好各科興趣小組，教育教師堅持不懈的搞好教學(xué)，保證教學(xué) 質(zhì)量的穩(wěn)步提高。7、重視學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)，指導(dǎo)學(xué)生掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方 法，形成刻苦、踏實的學(xué)風(fēng)。定期召開學(xué)生座談會，了解學(xué)習(xí)情況， 聽取學(xué)生對教學(xué)的意見。8、指導(dǎo)體育教研組組織好每天廣播操眼保健操及每周各年級體 育活動。負(fù)責(zé)校運

5、動會的組織籌備工作，指導(dǎo)體育組建立校運動隊及 組織學(xué)生參加區(qū)市學(xué)生運動會或單項體育比賽。9、全面安排各類課程，統(tǒng)籌配備任課教師，使各年級各學(xué)科的 開展既注意到重點又注意到均衡，并重視必修、選修、活動課的協(xié)調(diào) 展開。10、重視教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。安排好教師學(xué)歷進(jìn)修、職務(wù)培 訓(xùn)計劃；注意對青年教師的培養(yǎng)、使用和提高，安排青年教師的帶教 對子和相互學(xué)習(xí)關(guān)系，并加以催促檢查;組織青年教師專題教學(xué)活動; 對骨干教師做到心中有數(shù)，創(chuàng)造條件關(guān)心培養(yǎng)。11、組織課程研究，創(chuàng)造科研成果。組織教師學(xué)習(xí)教學(xué)科研的 理論，推廣先進(jìn)的教研成果;加強教學(xué)信息的交流，重視教學(xué)資料的 積累，建立健全教學(xué)資料。12、組織安排好

6、期中期末考試和區(qū)市的統(tǒng)考會考、升學(xué)考的復(fù) 習(xí)、考試等工作，及時將考試大綱，考試信息傳到達(dá)教學(xué)人員，制定 復(fù)習(xí)計劃，提供必須的復(fù)習(xí)資料，注意檢查復(fù)習(xí)效果。13、負(fù)責(zé)各類教學(xué)表格的設(shè)計、印發(fā)、收集和保存，并適時進(jìn) 檔。負(fù)責(zé)向上級業(yè)務(wù)部門上報學(xué)校有關(guān)教學(xué)的資料，并對上級業(yè)務(wù)部 門下達(dá)的各類教學(xué)文件、表格、成績，傳達(dá)教師，上報校長室并分類 存檔。14、負(fù)責(zé)教師因公因私的調(diào)課，負(fù)責(zé)教師各類會議通知的發(fā)放。15、負(fù)責(zé)教材，教參、學(xué)生用書的統(tǒng)計、訂閱和發(fā)放；負(fù)責(zé)文印 室的管理，資料的打印和分發(fā)。16、貫徹學(xué)籍管理條例，做好新生的錄取、分班、新生名冊、 學(xué)籍卡的建立；做好學(xué)生的轉(zhuǎn)出轉(zhuǎn)入、讀借、畢業(yè)、結(jié)業(yè)、留級

7、、休 學(xué)、退學(xué)等學(xué)籍管理和事宜。17、堅決貫徹普及九年義務(wù)制度的有關(guān)規(guī)定，制止流生，做好 發(fā)動流生返校學(xué)習(xí)工作，使流生進(jìn)得來，留得住，學(xué)得好。18、負(fù)責(zé)各專用室的管理，催促他們按上級業(yè)務(wù)部門的規(guī)定對 使用、保管、維修、保養(yǎng)各環(huán)節(jié)加強管理，主動為教學(xué)第一線服務(wù)， 制定這些人員的考核方案，并進(jìn)行學(xué)期考核。19、制定對教師及教研組長的考核方案，并組織對教師的學(xué)期 及學(xué)年度的業(yè)務(wù)考核，保證各種考核資料的齊全，負(fù)責(zé)填寫教師業(yè)務(wù) 檔案。20、副教導(dǎo)主任分管以上某項工作，協(xié)助教導(dǎo)主任做好教導(dǎo)處的 工作。教導(dǎo)主任工作崗位內(nèi)容篇3教導(dǎo)主任是校長領(lǐng)導(dǎo)教育、教學(xué)工作的得力助手，在校長直接 領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)學(xué)校的教導(dǎo)

8、處工作，對教研組長、班主任和各科教 師負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，其主要職責(zé)是：一、協(xié)助校長制定和實施教學(xué)工作計劃，妥善安排和及時總結(jié) 學(xué)校的教學(xué)工作，建立科學(xué)穩(wěn)定的教學(xué)秩序。二、領(lǐng)導(dǎo)教研組制定工作計劃，指導(dǎo)開展教研活動。研究教學(xué) 理論和教改信息，根據(jù)學(xué)科特點和實際需要，幫助教研組確定研究課 題，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗，改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。三、深入教學(xué)第一線，經(jīng)常聽課，切實掌握各科教學(xué)的第一手 資料，指導(dǎo)教師搞好教學(xué)質(zhì)量分析，定期對各任課教師的教學(xué)工作情 況進(jìn)行檢查和催促，并作出綜合性的分析評定，實行教師崗位責(zé)任制, 建立教師業(yè)務(wù)考核檔案。四、定期召開班主任會議，審定班主任工作計劃并指導(dǎo)實施， 總結(jié)交流班主

9、任工作經(jīng)驗，幫助班主任提高班級管理水平。五、做好與家長和社會的聯(lián)系工作，使學(xué)校教育與家庭教育、 社會教育協(xié)調(diào)一致，密切配合大隊輔導(dǎo)員，了解學(xué)生的思想情況，探 討教育學(xué)生的新方法，開拓第二課堂，有計劃地組織學(xué)生參加有益的 校外活動。六、做好體育衛(wèi)生和學(xué)生課余生活的組織管理工作，堅持“兩 操”正?；愫脤W(xué)生的防疫保健工作，充分安排學(xué)生在校活動量， 減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)，開辟第二課堂，活躍學(xué)生的課余生活，開發(fā)學(xué) 生的智力，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力。七、負(fù)責(zé)組織教師做好普及初等教育工作，防止生源流失。八、積累教學(xué)資料，抓好圖書室、電教室、實驗室等各專用教 室的建設(shè)，不斷充實圖書、教學(xué)器材和現(xiàn)代教育技術(shù)裝備。既

10、要充分 發(fā)揮教學(xué)資料的作用，又要做好管理工作。九、負(fù)責(zé)做好教導(dǎo)處行政工作。健全各項教學(xué)管理資料，安排 教師的課程、編排課程表、作息時間表、課外活動表，做好招生、遍 班、成績考核、獎懲、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)、學(xué)生名冊等學(xué)籍管理工作。十、協(xié)助校長做好教師的政治思想工作，加強職業(yè)道德建設(shè)， 有計劃地安排教師的文化學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)進(jìn)修。注意青年教師和骨干教師 的培養(yǎng)，全面提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。十一、學(xué)習(xí)政治、文化和業(yè)務(wù)，參加教學(xué)，注重調(diào)查研究，積 極探索教育教學(xué)規(guī)律，尋求教育教學(xué)改革的新路子，成為指導(dǎo)教育教 學(xué)工作的行家里手。教導(dǎo)主任工作崗位內(nèi)容篇4一、主持管理教學(xué)工作1、協(xié)助校長制訂并實施學(xué)校的教育、教學(xué)工

11、作計劃。2、根據(jù)學(xué)?？傮w目標(biāo)，提出教導(dǎo)處工作目標(biāo)。負(fù)責(zé)制訂教導(dǎo)處 工作計劃，審查教研組和班主任工作計劃。并組織實施，同時做好反 饋總結(jié)工作。3、嚴(yán)格執(zhí)行九年制義務(wù)教育計劃，加強教學(xué)常規(guī)管理，建立正 常的教學(xué)秩序，減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)，切實提高教學(xué)質(zhì)量。4、指導(dǎo)教研組工作，檢查課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)計劃執(zhí)行情況，開展 教學(xué)研究和實驗，改進(jìn)教學(xué)方法。5、負(fù)責(zé)安排校本課程、活動課程和各興趣小組活動。二、組織和領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)行政工作1、負(fù)責(zé)對教務(wù)人員及年級組長、教研組長、班主任、各任課教 師的定崗定責(zé)，考勤考績等考核獎懲等工作。2、負(fù)責(zé)安排學(xué)校值周、值日工作，每月按時上報教職工的考勤 考績表。3、主管電腦室、語音室、圖書、

12、閱覽室、資料室、檔案室，搞 好教育教學(xué)檔案，學(xué)籍管理以及各項統(tǒng)計報表工作。4、組織安排學(xué)生的體育衛(wèi)生、美育活動等工作，有計劃地開展 群眾性的文體活動，搞好衛(wèi)生保健和安全教育等工作，關(guān)心學(xué)生的. 身心健康。5、協(xié)助校長做好新生招生的一系列工作，負(fù)責(zé)插班生的考試及 安插。6、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。三、副教導(dǎo)主任協(xié)助教導(dǎo)主任做好以上各項工作。教導(dǎo)主任工作崗位內(nèi)容篇5一、協(xié)助校長組織教師學(xué)習(xí)和貫徹國家教育方針、課程標(biāo)準(zhǔn)和 上級有關(guān)教學(xué)工作的指示，根據(jù)校長提出的學(xué)期工作計劃，認(rèn)真制定 并組織實施教導(dǎo)處工作。二、指導(dǎo)教研組工作。審閱教研組工作計劃，指導(dǎo)教研組開展 教學(xué)研究活動，指導(dǎo)和組織有效的學(xué)科競

13、賽活動。三、掌握各任課教師貫徹教學(xué)大綱，執(zhí)行課程計劃的情況，了 解學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)，并有針對性地提出指導(dǎo)性意見。四、協(xié)助校長組織教師的繼續(xù)教育，切實有效地提高教師的教 學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì)，建立健全教師的業(yè)務(wù)檔案。重點抓好新教師的上崗培訓(xùn) 和青年骨干教師的提高培訓(xùn)。五、切實抓好教學(xué)六認(rèn)真工作，深入課堂，深入學(xué)生，了解、 檢查全校教學(xué)工作的情況。聽課、檢查老師備課和檢查學(xué)生作業(yè)后， 要及時跟教師交換意見，肯定成績，提出改進(jìn)意見。指導(dǎo)教師做好學(xué) 生成績考查和質(zhì)量分析。做好體育衛(wèi)生和勞動課的組織管理工作。六、合理安排全體學(xué)生的課外活動，配合德育處組織和指導(dǎo)學(xué) 生積極開展豐富多彩的社會實踐活動。七、做好學(xué)生的學(xué)籍管理（招生、編班、成績考核、獎懲、升留 級、休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)、學(xué)生檔案等）工作，做好教學(xué)檔案、教師業(yè) 務(wù)檔案、以及有關(guān)表冊的管理工作。八、按照學(xué)校體育工作條例和學(xué)校衛(wèi)生工作條例的規(guī)