項(xiàng)目安全總監(jiān)年度安全生產(chǎn)責(zé)任書

1、、項(xiàng)目部對有違反安全管理規(guī)定的行為和存在的安全隱患、安全管理問題，有權(quán)提出處理意見和進(jìn)行處理。、定期、不定期的對施工現(xiàn)場進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查監(jiān)督，總結(jié)分為和違章指揮。、參加傷亡事故的調(diào)查處理。10定，出現(xiàn)嚴(yán)重安全管理問題的人員晉升、表彰、獎勵、考核有權(quán)實(shí)行一票否決。二、考核原則1堅(jiān)持“責(zé)任落實(shí)、風(fēng)險共擔(dān)、預(yù)期考核、獎罰分明”的原則?？己瞬扇“俜种疲己丝鄯植环忭?shù)脑瓌t。責(zé)任人在考核期內(nèi)交納安全風(fēng)險抵押金，金額為A=1000元。年終匯總；項(xiàng)目經(jīng)理根據(jù)年終考核結(jié)果兌現(xiàn)。項(xiàng)目總經(jīng)理對責(zé)任人實(shí)行“安全生產(chǎn)”目標(biāo)管理，則年終考核兌現(xiàn)獎罰金額計(jì)算公式為：年終考核兌現(xiàn) =繳納基數(shù)/365*出勤實(shí)際天數(shù)基本考核考

2、核（按扣分比例扣錢）注：考核：1）在扣30分后無兌現(xiàn)，只還本金，超過30分，倒扣安全抵押金。）一次罰款單扣20-50元。三、考核細(xì)則、安全總監(jiān)履行崗位職責(zé)為基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)和環(huán)境管理目標(biāo)為根本。在上級安全檢查中（負(fù)責(zé)人職責(zé)范圍內(nèi)，以下整改通知單為準(zhǔn)），發(fā)現(xiàn)違章一次扣5 分。責(zé)任人有下列情形之一者，按項(xiàng)目部制定的工傷管理辦法經(jīng)濟(jì)處罰，并按以下考核原則對責(zé)任人進(jìn)行考核扣分。）若責(zé)任人發(fā)生輕傷事故一次，按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分3020、105 分。）若責(zé)任人發(fā)生重傷事故一次，按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分5040、3020分。）若職工及其他生產(chǎn)性人員發(fā)生輕傷事故，如責(zé)任人負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，則一次扣10分。）若職工及其他生產(chǎn)性人員發(fā)生重傷事故，如責(zé)任人負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，則一次扣1020 分。）若項(xiàng)目部發(fā)生因工死亡傷事故一次，責(zé)任負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，則考核分全部扣除，負(fù)次要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，則扣除考核分2050分。責(zé)任人安全風(fēng)險抵押金扣完后，須另行交納同等金額的抵押金。如隱瞞、拖延或謊報事故，故意破壞或偽造事故現(xiàn)場編制的將對責(zé)任人處以5002000元的罰款；情節(jié)嚴(yán)重者，移交司法機(jī)關(guān)處理。6經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理審核后安全責(zé)任獎罰予以兌現(xiàn)，并退還剩余抵押金。四、附則1本“責(zé)任書”由項(xiàng)目經(jīng)理部與責(zé)任人共同簽字（蓋章）生效，一式兩份互存。本“責(zé)任書