七巧板拓展訓(xùn)練心得體會(huì)

1、七巧板拓訓(xùn)練心得體七板展練得會(huì) 1很高興參加了總公司組織的這次戶外拓展訓(xùn)練活動(dòng)明陽(yáng)天下拓展訓(xùn)練公司我們親身體驗(yàn)了緊張而又具有挑戰(zhàn)性的戶外拓展生活增強(qiáng)了對(duì)彼此的了解與信任樹(shù)立了在工作中必須 相互配合、互相支持的團(tuán)隊(duì)精神和整體意識(shí)。早上很多就到達(dá)明陽(yáng)天下基地下車(chē)后教練帶領(lǐng)我們進(jìn)行了訓(xùn)練前的熱身活動(dòng)一開(kāi)始便給我們帶來(lái)耳目一新的感覺(jué)大大激發(fā)出我們的興趣和熱情期待平時(shí)大家都在不同的崗位工作，而且工作都很忙，交流和溝通的機(jī)會(huì)太少了，這次的拓展訓(xùn)練為此提供了一個(gè)很好的機(jī)會(huì)，大家共同攻破一個(gè)又一個(gè)的困 難。短短的訓(xùn)練只有一天項(xiàng)目不算多但每一個(gè)項(xiàng)目都給我們留下深刻的印象在明陽(yáng)天下拓展訓(xùn)練公司有太多的經(jīng)驗(yàn)要和大家

2、一起去交流在明陽(yáng)天下拓展訓(xùn)練公司有太多的收獲要和大家一起去分享這次拓展訓(xùn)練使我們?cè)鰪?qiáng)了自信心磨練戰(zhàn)勝困難的毅力提高解決問(wèn)題的能力增進(jìn)了對(duì)集體的參與意識(shí)與 責(zé)任心。記得七巧板這個(gè)項(xiàng)目中團(tuán)隊(duì)之間的成員被打亂了互相組合在一起，在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)、道具下完成規(guī)定的任務(wù)。通過(guò)這個(gè)活動(dòng)以及王老師的講解更懂得了在工作中以下幾點(diǎn)非常 重要：第一、規(guī)則。不管做什么工作，不管什么時(shí)候，我們都必須遵守規(guī)則和紀(jì)律，遵守做人的基本原則和為人處事的原則。第二、在完成一項(xiàng)任務(wù)的時(shí)候，要善于溝通，包括和你的上 級(jí)、下級(jí)以及同事之間的溝通。第三、要學(xué)會(huì)分享、幫助他人。第四、要從小事做起、不斷積累。人生的道路是曲折而漫長(zhǎng)的，一次

3、訓(xùn)練不能解決所有的問(wèn)題但它能給我們以啟示感謝總公司給了我們參加此次訓(xùn)練的機(jī)會(huì)感謝同事給予的支持與鼓勵(lì)感謝這次拓展訓(xùn)練帶給我?guī)?lái)的啟迪與信心，愿我們更團(tuán)結(jié)、更堅(jiān)強(qiáng)！其實(shí)我們這次活動(dòng)最大的挑戰(zhàn)不是項(xiàng)目，而是我們自己，只有我們?cè)谧鋈魏问虑闀r(shí)，都要保持積極樂(lè)觀的態(tài)度和勇往直前的斗志才能更解開(kāi)一切 束縛。七板展練得會(huì) 2在工作中我們通常潛意識(shí)里往往想到只是自己的部門(mén)各自為戰(zhàn)往往不會(huì)站在公司的角度考慮一些問(wèn)題其實(shí)只有大家齊心協(xié)力，沿著公司的大方向走，自己部門(mén)的業(yè)績(jī)自然會(huì)提升。若是目標(biāo)太短淺心只想提高自己么便自己再?gòu)?qiáng)大，如果公司實(shí)力提不上去最終自己也會(huì)成為一只井底之蛙沒(méi)有好的平臺(tái)，能力也就不會(huì)有一個(gè)大的提升

4、，眾人拾柴火焰才高！有效的溝通功路上的捷徑戲鮮明的事實(shí)告訴我們，溝通的重要性開(kāi)始家都悶頭苦干卻忘了最基礎(chǔ)的溝通。其實(shí)，只要我們稍微勤快一點(diǎn)，與其他組的人交流一下，就會(huì)發(fā)現(xiàn)我們各組任務(wù)的相似處在時(shí)間緊迫之時(shí)拿來(lái)主義未必 不是一件壞事。工作中，前人的經(jīng)驗(yàn)對(duì)我們這些新人來(lái)說(shuō)，真的很重要。有時(shí)，我們礙于面子，可能不肯張開(kāi)金口去問(wèn)問(wèn)前輩，最終的結(jié)果很有可能是問(wèn)題解決的方法沒(méi)有找到還白白浪費(fèi)了時(shí)間工作中，我們的確需要多思考，但是，及時(shí)的向前輩請(qǐng)教，與同事多 溝通，也會(huì)讓我們少走彎路，事半功倍。“以前不喜歡過(guò)多的表明自己的想法，不是害怕被否定，只是單純的不愿意與人爭(zhēng)論但在結(jié)果出來(lái)的時(shí)候忽然感覺(jué)自己很幼稚自己

5、同樣屬于那種集體觀念淡薄的人從而我決定改變一下一個(gè)團(tuán)隊(duì)想要高效率的完成工作不僅要有奉獻(xiàn)精神更要有精準(zhǔn)的決策力和強(qiáng)效的執(zhí)行力只有緊密團(tuán)結(jié)成一個(gè)整體才 可能戰(zhàn)無(wú)不勝！”“七巧板拼圖。我們被分成七個(gè)小組去完成拼圖任務(wù)。說(shuō)實(shí)話這個(gè)游戲充分暴露了我們?cè)趯?shí)際工作中存在的問(wèn)題因?yàn)橛螒驈拈_(kāi)始我們就按照既定的思維方式去做導(dǎo)小組沒(méi)有能夠充分發(fā)揮自己的領(lǐng)導(dǎo)作用，其他六個(gè)小組以自己的小團(tuán)隊(duì)為單位， 各自為政。就在我們小組緊張的完成任務(wù)的剎那我們才意識(shí)到僅僅是我們小組完成任務(wù)對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)任務(wù)的完成根本起不到什么作用回過(guò)頭來(lái)想一下這個(gè)過(guò)程中我們忽略了太多的因素。明確的目標(biāo)分的溝通交流行力一開(kāi)始就各自悶頭做事，不知道整個(gè)團(tuán)隊(duì)

6、的目標(biāo)更沒(méi)有做到充分的溝通交流即使在游戲進(jìn)行一半的時(shí)候才知道團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)這個(gè)目標(biāo)卻沒(méi)有得到徹底的執(zhí)行。各個(gè)小組之間沒(méi)有充分的交流，導(dǎo)致各忙各的有 的甚至連七巧板片片都得到不到，白白耽誤時(shí)間。這一點(diǎn)在實(shí)際的工作中又何嘗不是呢公司就是一個(gè)大團(tuán)隊(duì)全體員工都要明確我們共同的目標(biāo)然后各個(gè)部門(mén)圍繞著這個(gè)目標(biāo)，去調(diào)動(dòng)本部門(mén)的資源，分工協(xié)調(diào)，有效溝通，并以完美 的執(zhí)行力最終完成公司的目標(biāo)?！逼甙逭咕毜脮?huì) 3在領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)單元中，讓我感觸最深的是七巧板拓展訓(xùn)練。這個(gè)看似簡(jiǎn)單甚至剛開(kāi)始會(huì)覺(jué)得幼稚的游戲卻帶給我最深刻的 思考。我和另一位同志被分到第一組拿到任務(wù)書(shū)的時(shí)候就急忙要完成任務(wù)。我曾提出是否由第七組組長(zhǎng)召集七個(gè)組

7、一起開(kāi)會(huì)，明確任務(wù)、協(xié)調(diào)組織，同時(shí)看看是否有相同的任務(wù)可以共享。但是其余幾組已經(jīng)開(kāi)始忙忙碌碌的要板子擺圖形大家意見(jiàn)無(wú)法統(tǒng)一而組長(zhǎng)也傾向于做大家的傳遞工作于是各組便開(kāi)始埋頭拼板段時(shí)間之后面開(kāi)始變得混亂這個(gè)需要白板，那個(gè)需要綠板，這個(gè)要三角形，那個(gè)要正方形，我們也在索取與傳遞之間忙得不亦樂(lè)乎雖然有事可做了但是仍然是不知所以然，整個(gè)任務(wù)情況不容樂(lè)觀，拆了西墻補(bǔ)東墻，大家都專注于自己小組的任務(wù)誰(shuí)都不甘人后盡管后來(lái)我們也一度意識(shí)到統(tǒng)一任務(wù)共同協(xié)作的必要性但是時(shí)間的緊迫以及意見(jiàn)的不統(tǒng)一還是打亂了我們步入正軌的計(jì)劃在一段時(shí)間的有條不紊后又恢復(fù)了混亂。最后結(jié)果可想而知，最終得分不佳。經(jīng)過(guò)后來(lái)上課老師的解釋我們

8、才明白原來(lái)第 7 組是領(lǐng)導(dǎo)小組我們沒(méi)有發(fā)揮它 應(yīng)有的作用。通過(guò)這次失敗的經(jīng)歷首先讓我意識(shí)到了領(lǐng)導(dǎo)的重要性每個(gè)團(tuán)隊(duì)都需要一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者他是整個(gè)團(tuán)隊(duì)的靈魂和核心只有通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)合理統(tǒng)籌制定統(tǒng)一明確的目標(biāo)整個(gè)團(tuán)隊(duì)才有共同的努力方向和行動(dòng)力沒(méi)有目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)只能是一盤(pán)散沙失敗也是意料之中的事情我曾經(jīng)意識(shí)到這一點(diǎn)但是埋沒(méi)在一片喧囂中，我也沒(méi)有堅(jiān)持，但是最后作為組織的一員，我也承擔(dān)了失敗的苦果。因此，在團(tuán)隊(duì)內(nèi)要竭盡全力、及時(shí)采取適當(dāng)?shù)姆绞较蝾I(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)完成整體組織的目標(biāo)怨天尤 人或指責(zé)他人是毫無(wú)益處的。其次效的溝通是成功路上的捷徑論是工作還是學(xué)習(xí)，在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中我們要學(xué)會(huì)相互溝通協(xié)調(diào)對(duì)彼此掌握的資

9、源要進(jìn)行合理調(diào)度和配置。游戲用鮮明的事實(shí)告訴我們溝通的重要性。一開(kāi)始，大家都悶頭苦干，卻忘了最基礎(chǔ)的溝通。在這個(gè)游戲之中，有幾組任務(wù)是相同的，如果事前進(jìn)行了有效的溝通，完全可以不用重復(fù)工作，節(jié)省很多時(shí)間，起到事半功倍的效果。平時(shí)我們膽怯、羞怯、礙于面子，可能不肯主動(dòng)去同同事、領(lǐng)導(dǎo)、下屬溝通最終的結(jié)果很有可能是問(wèn)題解決的方法沒(méi)有找到還白白浪費(fèi)了時(shí)間。工作中，我們的確需要多思考，但是及時(shí)地向與同事、領(lǐng)導(dǎo)、下屬多溝通，也會(huì)讓我們少走彎路，事半功倍。最后，作為團(tuán)隊(duì)的一員，每個(gè)人都應(yīng)該有集體意識(shí)，小集體的利益服從大局的利益樣能有效地實(shí)現(xiàn)整體利益最大化。在七巧板游戲中，一共有七個(gè)小組，三十五塊七巧板，每個(gè)小組完成自身的任務(wù)需要七塊木板種情況必然決定了七個(gè)小