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第 第3頁工廠員工考核評分表（月度）考核期間：年月姓崗名位得分考核項目權(quán)重考核項目權(quán)重目標值要求評分等級自上評 級非常熟練 20 分崗位20所處崗位的操作不太熟練 15 分技能%技能熟練度不熟練 10 分非常不熟練 0 分業(yè)績指定額完成率15%個人定額生產(chǎn)完成率100%以上 10 分90%-100%5 分90%以下 5 分標100%產(chǎn)品率15%個人所負責產(chǎn)品的合格率98%（含 98%）以上15 分95%（含 95%）以上-98%8 分95%以下 5 分號果業(yè)1績3考核45工藝15產(chǎn)品生產(chǎn)的工藝嚴格執(zhí)行15分執(zhí)行情況執(zhí)行情況%要求勉強執(zhí)行 10 分偶爾不執(zhí)行 5 0質(zhì)量非常了解 15 分要求15對產(chǎn)品的質(zhì)量要不很了解 10 分了解程度%求了解程度一般 5 分不了解 0 分加權(quán)合計行為權(quán)重指標說明考核評分指標100%以上 20行分出95%-100%15自 上 結(jié)評 級 果1勤20%出勤情況：遲到、早退為率考違反公司管理制度及工廠管215%規(guī)制度等核定分90%-95%10 分90%以下 5 分無 15 分一次 10 分三 次 以 內(nèi) 5 三次以上 0 分44安全生產(chǎn)20%20自我保護意識，對自身安全 勉強執(zhí)行 15 分問題的認識，安全操作，按 偶爾不執(zhí)行 10 流程生產(chǎn)5工作態(tài)度15%責任心、協(xié)作性、學習性分015有 10 分一般 5 分無 0 分總分總分

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