企業(yè)工會委員及主要職責(zé)

1、企業(yè)工會委員及主要職責(zé)企業(yè)工會委員及主要職責(zé)企業(yè)工會委員及主要職責(zé)資料僅供參考文件編號：2022年4月企業(yè)工會委員及主要職責(zé)版本號： A修改號： 1頁 次： 1.0 審 核： 批 準(zhǔn): 發(fā)布日期： 企業(yè)工會委員會一、工會委員會組成及人員推薦工會主席： 工會委員：組織委員： 宣傳委員： 青工委員： 經(jīng)審委員： 生活委員： 女工委員： 文體委員： 二、職責(zé)分工（一）工會主席主要職責(zé)：1. 根據(jù)工會法、中國工會章程、基層工會工作暫行條例，按照上級工會指示精神，有計劃地開展工作。緊緊圍繞項(xiàng)目發(fā)展的中心任務(wù)開展工作，充分調(diào)動員工的積極性，發(fā)揮員工在項(xiàng)目平穩(wěn)運(yùn)行和深入發(fā)展方面的主體作用。 2. 根據(jù)工會制

2、度組織職工大會和工會委員會的選舉工作。 3. 發(fā)揮工會的教育職能，積極做好職工的思想政治工作，向職工進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會主義教育，以及職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律、民主法律等方面的教育活動，提高員工思想認(rèn)識和職業(yè)素質(zhì)。 4. 根據(jù)上級工會和公司黨組織的指示，結(jié)合企業(yè)工作實(shí)際，制定每年工會工作計劃，定期檢查計劃落實(shí)情況。 5. 加強(qiáng)工會組織建設(shè)，主持召開工會委員會會議，提高工會委員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。 6. 加強(qiáng)民主管理，落實(shí)企業(yè)工作計劃、改革方案、職工隊(duì)伍建設(shè)等重大問題，并提出意見和建議，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。 7. 深入實(shí)際調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾，了解員工的思想和生活情況，維護(hù)職工的合法

3、權(quán)益，為員工辦好事，辦實(shí)事。 8. 組織開展有益職工身心健康的文體活動和其它各項(xiàng)活動。 9. 結(jié)合企業(yè)財務(wù)制度，管好用好工會經(jīng)費(fèi)。（二）組織委員主要職責(zé)1、負(fù)責(zé)工會組織的建設(shè)，組織工會小組長及工會代表的換改選工作。 2、負(fù)責(zé)協(xié)助工會主席起草、修訂工會制度、章程等指導(dǎo)性文件。3、做好會員發(fā)展和會籍管理工作，會員調(diào)動工作時，及時辦理工會組織關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)；接受調(diào)進(jìn)會員組織關(guān)系，并負(fù)責(zé)做好登記工作。按標(biāo)準(zhǔn)及時收繳會費(fèi)。建立健全并保管好工會組織的檔案資料（會員檔案、工會報告、會議記錄、經(jīng)費(fèi)審查報告等）。 4、負(fù)責(zé)本工會缺額干部的補(bǔ)選和報批工作。 5、協(xié)助工會主席做好先進(jìn)工作者和勞動模范等的評選、表彰。

4、6、負(fù)責(zé)療養(yǎng)費(fèi)發(fā)放工作。 7、完成工會交辦的其他工作。（三）宣傳委員主要職責(zé)1、組織委員學(xué)習(xí)工會法中國工會章程，負(fù)責(zé)向會員進(jìn)行工會性質(zhì)、任務(wù)及會員權(quán)利和義務(wù)的教育，同時進(jìn)行普法知識的教育； 2、根據(jù)工會主席提議召開工會委員會議、職工代表大會并負(fù)責(zé)相關(guān)會議的記錄及報告起草，并做好工會各種會議材料的整理和歸檔； 3、承擔(dān)工會通訊員、記者任務(wù)，建立工會期刊或定期向公司刊物、項(xiàng)目刊物發(fā)表工會活動相關(guān)文章； 4、工會各項(xiàng)活動的宣傳報道；5、完成工會交辦的其他工作。（四）生活委員主要職責(zé) 1、深入調(diào)查研究，了解員工生活中的實(shí)際困難，努力為員工排憂解難。經(jīng)常聽取和了解員工對生活方面的意見和要求，及時通過工會

5、向黨組織反映。 2、積極配合女工委員做好職工體檢、旅游組織工作。 3、負(fù)責(zé)辦理節(jié)日、員工生日的慰問工作。 4、負(fù)責(zé)福利費(fèi)用申請及發(fā)放工作。堅(jiān)持為大多數(shù)人謀利益的準(zhǔn)則，反腐倡廉，認(rèn)真做好福利的采購和發(fā)放工作，真心實(shí)意為廣大教職工服務(wù)。 5、完成工會交辦的其它工作。（五）女工委員主要職責(zé) 1、負(fù)責(zé)女工委的全面工作，根據(jù)工會工作計劃起草女工委員會的工作計劃及總結(jié)， 組織開展女工工作。 2、維護(hù)女職工的合法權(quán)益，同歧視、摧殘、迫害女職工的現(xiàn)象作斗爭。 3、組織開展有益于女工身心健康的文化娛樂活動及有關(guān)講座，開展女工衛(wèi)生健康檢查，維護(hù)女職工的身體健康與合法權(quán)益。 4、對孕、產(chǎn)婦及有困難的同志進(jìn)行送溫暖活

6、動，做好計劃生育宣傳和思想教育工作。 5、組織女職工積極參加工會組織的各項(xiàng)活動，經(jīng)常聽取女職工的意見，及時向有關(guān)部門反映她們的心聲。 （五）經(jīng)審委員職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)定期收取會員繳交的會費(fèi)； 2、管理和合理使用工會的其他收入款項(xiàng)； 3、妥善保管現(xiàn)金和一切財務(wù)帳表、憑證、檔案、資料，及時登記帳目，按時編制財務(wù)會計統(tǒng)計報表； 4、工會的一切經(jīng)費(fèi)使用要求有工會主席、經(jīng)審委員及另外至少一名委員三方簽名方可支出；5、每年向工會會員通報有關(guān)經(jīng)費(fèi)的收支使用情況； 6、協(xié)助公司開展各項(xiàng)活動。（六）文體委員崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)制定工會年度職工文體活動計劃，開展經(jīng)常性的有益于員工身心健康的文體活動。 2、負(fù)責(zé)工會文體活動的具體組織和實(shí)施。 3、負(fù)責(zé)對公司各個文體俱樂部的組織和管理，根據(jù)俱樂部的實(shí)際需求及工會經(jīng)費(fèi)開支情況提出文體娛樂相關(guān)物資的采購計劃并負(fù)責(zé)物資的保存、發(fā)放等管理。 4、配合宣傳委員開展項(xiàng)目各項(xiàng)文體娛樂活動的宣傳報道。 5、完成工會交辦的其它工作。（七）青工委員主要職責(zé)1、負(fù)責(zé)對青年員工進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會主義教育，配合公司黨組織開展思想政治教育工作，提高青年員工的政治思想素質(zhì)。2、鼓勵青年員工積極投入到項(xiàng)目的生產(chǎn)建設(shè)和經(jīng)營管理中來,為項(xiàng)目發(fā)展添磚加瓦貢獻(xiàn)力量。3、積極配合文體委員組織開展有益于青年員工身心健康的活動，活躍青年員工的文娛生活。4、關(guān)心青年員