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1、Word 行政辦經(jīng)理崗位職責(zé)3篇 【第1篇】酒店行政辦總經(jīng)理崗位職責(zé) 酒店行政辦總經(jīng)理崗位職責(zé) 1、仔細(xì)執(zhí)行管理公司的各項(xiàng)決議和指令,定期向管理公司匯報(bào)酒店經(jīng)營狀況; 2、建立健全酒店的行政架構(gòu),使之合理、精簡、高效呈酒店管理公司審批后執(zhí)行; 3、確定酒店經(jīng)營方向、管理目標(biāo)。每年12月份前完成下一年的酒店經(jīng)營方案; 4、制定適合本酒店一系列的規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)范; 5、規(guī)定各級管理人員和員工的崗位職責(zé),并監(jiān)督執(zhí)行; 6、制定市場拓展方案,帶領(lǐng)營業(yè)部進(jìn)行全面的推廣、銷售,特殊抓好酒店內(nèi)推廣和銷售; 7、具體閱讀和分析每日營業(yè)報(bào)表,檢查營業(yè)方案實(shí)施狀況; 8、每天主持酒店早會(huì),針對問題,重點(diǎn)評講
2、,引導(dǎo)發(fā)言,統(tǒng)一看法,下達(dá)指示; 9、敬重部屬,處理好人際關(guān)系,協(xié)調(diào)各部門之間沖突,維護(hù)酒店團(tuán)隊(duì)精神; 10、健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,仔細(xì)閱讀財(cái)務(wù)報(bào)表。督促財(cái)務(wù)部門做好成本掌握、財(cái)務(wù)預(yù)算。檢查收支狀況,督導(dǎo)財(cái)務(wù)節(jié)流; 11、堅(jiān)持現(xiàn)場管理,巡察公共場所。檢查服務(wù)質(zhì)量,準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺問題,提出問題,處理問題,把危機(jī)解決在可能發(fā)生之前; 12、加強(qiáng)酒店平安管理工作,消退火災(zāi)隱患。特殊是檢查在會(huì)議、宴會(huì)、節(jié)日、雨天等特別狀況之保安工作; 13、以人為本,抓好人才管理,指導(dǎo)培訓(xùn)工作。挖掘可造之才,培育有用之人,確保酒店人才資源; 14、與當(dāng)?shù)夭块T保持良好的公共關(guān)系,代表酒店出面接待重要來賓; 15、堅(jiān)持每月組織部門
3、主管參與集團(tuán)屬下酒店溝通,相互啟發(fā),相互學(xué)習(xí),不斷吸取新的閱歷; 16、堅(jiān)持抓好優(yōu)質(zhì)服務(wù)(最好的服務(wù)態(tài)度、最優(yōu)的服務(wù)技能、最快的服務(wù)效率),每年競賽或評比一次,適當(dāng)嘉獎(jiǎng)優(yōu)勝者; 17、執(zhí)行“伴侶式層級管理法”,做敬重部屬的模范。培育酒店分散力,提高酒店員工士氣; 18、努力完成酒店每月三個(gè)營業(yè)收入指標(biāo)(客房、餐飲、消遣)。三個(gè)掌握指標(biāo)(成本、費(fèi)用、毛利率); 19、每年七月初,總經(jīng)理召集酒店部門經(jīng)理,具體進(jìn)行經(jīng)營總結(jié)。對比年度經(jīng)營方案,確定成果,找出問題,討論策略,確保上半年經(jīng)營差額下半年補(bǔ)回; 20、確信“有困難就有方法,方法總比困難多。”深化調(diào)查,常常與生意下降、營利不好的部門一起調(diào)查討論
4、,制定措施,共同努力扭虧為盈。 【第2篇】行政辦公經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 行政辦公經(jīng)理崗位職責(zé) 職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的行政工作,做好各類會(huì)議和重要活動(dòng)的組織工作; 2、幫助總經(jīng)理處理日常事務(wù)以及與各職能部門的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào),做好上情下達(dá)工作; 3、負(fù)責(zé)報(bào)表的編制,編寫對內(nèi)對外各類文件資料以及總經(jīng)理需要的其他公文; 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作和任務(wù)。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,有相關(guān)閱歷者優(yōu)先考慮; 2、具備良好的英文聽、說、讀、寫力量,嫻熟使用office辦公軟件及辦公自動(dòng)化設(shè)備; 3、有sap系統(tǒng)操作閱歷為佳,數(shù)據(jù)分析力量強(qiáng); 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)和書面表達(dá)力量;責(zé)任心強(qiáng),工作仔細(xì)細(xì)
5、心,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)。 行政辦公經(jīng)理崗位 【第3篇】行政辦公經(jīng)理崗位職責(zé) 辦公室經(jīng)理/行政經(jīng)理 中信保誠人壽保險(xiǎn)有限公司 中信保誠人壽保險(xiǎn)有限公司,中信保誠,中信保誠人壽保險(xiǎn)有限公司,中國中信,信誠,中信保誠 職責(zé)描述: 1、 保持和保監(jiān)局、行業(yè)協(xié)會(huì)、工商、人民銀行等政府部門的良好關(guān)系,為公司經(jīng)營制造良好的外部環(huán)境; 2、 組織分公司新機(jī)構(gòu)開設(shè)的市場調(diào)研、開業(yè)可行性報(bào)告、新機(jī)構(gòu)開設(shè)項(xiàng)目統(tǒng)籌等相關(guān)工作; 3、 所轄監(jiān)管部門收發(fā)文處理及證照管理; 4、 制定、執(zhí)行、評估品牌年度方案,包括廣告、公關(guān)、促銷、贊助、重大活動(dòng),掌握和管理公司全部品牌宣揚(yáng)資料的制作和發(fā)放; 5、 建立和維護(hù)與媒體和社會(huì)團(tuán)體的良好關(guān)系,負(fù)責(zé)起草和審核公司全部對外的重要公文; 6、 建立有效機(jī)制,定期開展本地區(qū)壽險(xiǎn)市場市場調(diào)研和競爭分析,并負(fù)責(zé)對接和探究新渠道的開發(fā)和建設(shè)。 任職要求: 1
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