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第完成全年目標(biāo)任務(wù)表態(tài)發(fā)言
完成全年目標(biāo)任務(wù)表態(tài)發(fā)言各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!新年伊始,我們===人濟(jì)濟(jì)一堂,在此隆重召開總公司__年度計劃工作會議,我的心情感到無比的激動。在大會中,我們已經(jīng)聽取了==總經(jīng)理題為《==》的工作報告。在已經(jīng)過去的__年,我們===公司取得了一定的成績,這是在總公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和鞭策鼓勵下取得的,是各分公司和總公司各部門大力支持的結(jié)果,也是工程分公司全體員工精誠團(tuán)結(jié)、拼搏奮進(jìn)的結(jié)果。成績只代表過去。新一輪的目標(biāo)、新一輪的考驗又交付在我們的肩上。
新的一年,工程分公司將根據(jù)===總經(jīng)理的工作報告中的具體要求,作如下工作:
一是在認(rèn)真總結(jié)__年經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,扎扎實實貫徹__
年度計劃工作會議的精神,科學(xué)分解公司下達(dá)的工作目標(biāo);二是嚴(yán)把工程施工安全關(guān),我們要堅持以人為本的安全管理理念,全方位、多層次,認(rèn)真細(xì)致地將安全責(zé)任落實到工程施工的每一個環(huán)節(jié),增強(qiáng)職工的安全意識,牢固樹立工程現(xiàn)場安全第一的思想,堅決克服僥幸心理和麻痹思想,努力創(chuàng)造安全文明的工程施工環(huán)境。
三是精心組織、合理安排工程施工,在確保安全的前提下,把好工程質(zhì)量的每個環(huán)節(jié),加快施工進(jìn)度,嚴(yán)格施工程序、監(jiān)理措施。完善工程資料,及時做好工程驗收、決算工作,加大工程款回收力度。
四是提高維修服務(wù),定期巡查,維護(hù)供排水管網(wǎng)設(shè)施,以總公司社會服務(wù)服務(wù)承諾為導(dǎo)向,努力為群眾提供生活的便利和滿意的服務(wù)。
五是狠抓建章立制,抓實基礎(chǔ)管理和日常工作的同時,強(qiáng)化技能培訓(xùn),提升基層隊伍素質(zhì)和裝備水平,加強(qiáng)職工內(nèi)部團(tuán)結(jié)及與部門之間的溝通,抓好基層建設(shè)。
六、勤儉節(jié)約不是口號,要賦予行動、精打細(xì)算。嚴(yán)把臨時用工、耗油、工程用料、材料采購關(guān)。按操作規(guī)程,安全使用施工機(jī)械、設(shè)備,并定期保養(yǎng),杜絕不必要的費(fèi)用支出。
工程分公司將會牢記服務(wù)、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)的工作宗旨,緊緊圍繞總公司的工作重點,團(tuán)結(jié)協(xié)作,創(chuàng)新奮進(jìn),真抓實干,將各項工作做細(xì)、做實,真正使各項工作落到實處,確保__年各項工作目標(biāo)順利實現(xiàn),為公司的可持續(xù)發(fā)展再作新的貢獻(xiàn)。謝謝大家。
完成全年目標(biāo)任務(wù)表態(tài)發(fā)言
同志們:
剛才,尚經(jīng)理宣讀了20__年度工作責(zé)任目標(biāo),公司與各單位簽定了目標(biāo)責(zé)任書,段經(jīng)理解釋了20__年經(jīng)營管理意見,安排了當(dāng)前的工作,為確保完成全年的工作目標(biāo),使公司干部職工進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識,理清工作思路,明確責(zé)任目標(biāo),下面,我講四個方面的問題,簽訂目標(biāo)責(zé)任書表態(tài)發(fā)言。
一、要正確理解簽定目標(biāo)責(zé)任書的意義
今天我們組織大家來簽定目標(biāo)責(zé)任書,目的一是增強(qiáng)廣大職工的市場競爭意識、責(zé)任意識和安全意識,在公司內(nèi)部逐步建立起與市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的競爭機(jī)制;二是通過這種形式層層分解全年工作目標(biāo),傳遞工作壓力,做到千斤重?fù)?dān)大家挑,人人頭上有指標(biāo),使大家真正把指標(biāo)作為工作目標(biāo),把壓力作為工作動力,把責(zé)任作為工作使命,確保公司全年工作順利開展。從現(xiàn)在開始,公司將對各單位進(jìn)行嚴(yán)格的.目標(biāo)責(zé)任考核,同時公司也會兌現(xiàn)一些目標(biāo)責(zé)任的獎懲措施,做到獎罰分明。通過簽下的目標(biāo)責(zé)任,希望大家與公司的大思路保持一致,將目標(biāo)責(zé)任與本單位員工進(jìn)行溝通,要讓每一位員工都充分意識到責(zé)任的重要性,要讓大家知道完成目標(biāo)是每個人的事,我們要同心同德,將20__年工作目標(biāo)完成好。
二、要認(rèn)清形勢,明確任務(wù),增強(qiáng)工作緊迫感
今年的目標(biāo)從大的方面來講,從有意義的工作量,有效益的工作量上講主要有兩項,即購銷售目標(biāo)及折舊目標(biāo),發(fā)言稿《簽訂目標(biāo)責(zé)任書表態(tài)發(fā)言》。一是購銷目標(biāo)。今年的形勢大家都比較清楚,上次會上崔局長已講的很清楚今年的托市政策能否啟動,怎樣啟動形勢十分嚴(yán)峻要完成目標(biāo)需要我們?nèi)フJ(rèn)真思考,認(rèn)真研究。二是折舊目標(biāo)。也比去年有所增加。各單位要進(jìn)一步認(rèn)清特點,把握重點,切實增強(qiáng)工作責(zé)任感和緊迫感,自我加壓,調(diào)整思路,積極研究對策措施,掌握工作主動權(quán)。要強(qiáng)化工作力度,重視溝通和協(xié)調(diào),在提高質(zhì)量、加快進(jìn)度上下功夫、見成效,堅定不移地實現(xiàn)年度目標(biāo)任務(wù)。
三、要明確責(zé)任,強(qiáng)化措施,狠抓落實
工作目標(biāo)一經(jīng)確定,必須嚴(yán)格執(zhí)行。各單位領(lǐng)導(dǎo)回去后,一是要明確責(zé)任,層層簽訂目標(biāo)責(zé)任狀。要高度重視簽訂目標(biāo)責(zé)任書的重要性、嚴(yán)肅性,要認(rèn)真分析研究目標(biāo)責(zé)任書的各項內(nèi)容,要分解細(xì)化,落實到人,制定可行計劃,確保完成各項指標(biāo)內(nèi)容。要注意搞好思想發(fā)動,不斷強(qiáng)化責(zé)任意識,在本單位努力營造人人有目標(biāo)、人人有壓力、人人有動力的良好工作氛圍。二是要強(qiáng)化措施手段,確保目標(biāo)任務(wù)的落實。要實行責(zé)任追究制,及時掌握各單位、各部門的目標(biāo)執(zhí)行情況和工作進(jìn)展情況,對于工作中出現(xiàn)的問題,要組織專人認(rèn)真加以研究,及時解決。強(qiáng)調(diào)獎懲兌現(xiàn),對于完成任務(wù)不力的,要考慮停發(fā)績效工資,對于因工作失職影響任務(wù)完成的,要嚴(yán)格追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,確實不能勝任本職工作的,要及時進(jìn)行調(diào)整。三是要履行職責(zé),創(chuàng)造性地開展工作。這次目標(biāo)責(zé)任書的制定,注重了責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)的統(tǒng)一,注重了突出重點工作和把握全面工作的統(tǒng)一,希望大家在完成目標(biāo)責(zé)任規(guī)定任務(wù)的同時,能夠創(chuàng)造性地開展工作,在工作中力求有所創(chuàng)新,營造一種有熱情、有干勁、有活力的積極進(jìn)取的工作局面。四是要聯(lián)系實際,確保成效。要結(jié)合本單位的實際,突出工作重點,加強(qiáng)督促檢查,完善目標(biāo)考核辦法,促進(jìn)目標(biāo)任務(wù)的完成。五是要上下同力,建立對口聯(lián)系工作目標(biāo)制度。公司各部室之間要積極加強(qiáng)協(xié)調(diào)和溝通,圍繞今年的總體工作目標(biāo),在及時了解和反饋情況的同時,對基層相關(guān)工作目標(biāo)加強(qiáng)指導(dǎo)幫助,加強(qiáng)督促檢查,加強(qiáng)協(xié)調(diào)服務(wù),做到目標(biāo)同向,工作同步。
完成全年目標(biāo)任務(wù)表態(tài)發(fā)言
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
按照會議安排,就我縣完成20__年目標(biāo)管理責(zé)任書各項目標(biāo)任務(wù)做一表態(tài)發(fā)言,不妥之處,請批評指正,目標(biāo)責(zé)任決心表態(tài)發(fā)言。正當(dāng)今年各項工作進(jìn)入攻堅沖刺的關(guān)鍵時刻,市政府召開全體會議分析前三季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況,扎實安排部署后兩個月工作,十分必要和及時,對于確保完成全年各項目標(biāo)任務(wù)具有十分重要的推動作用,也進(jìn)一步增強(qiáng)了我們抓好工作落實的信心和決心。今年以來,我縣按照年初與市政府簽訂的各項責(zé)任書考核指標(biāo)要求,全力抓項目、攻難點、嚴(yán)督查,全力推動各項重點工作任務(wù)落實,全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展自20__年以來首次走出低谷、實現(xiàn)恢復(fù)增長。總體來看,今年前三季度,我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主要指標(biāo)基本達(dá)到了平均進(jìn)度,各項重點工作進(jìn)展順利,特別是工業(yè)增加值、財政收入等主要考核指標(biāo)預(yù)計能夠超額完成任務(wù)。但是,由于受諸多因素的制約,個別指標(biāo)特別是社會消費(fèi)品零售總額、固定資產(chǎn)投資等經(jīng)濟(jì)發(fā)展指標(biāo)和安全生產(chǎn)、節(jié)能工作存在明顯差距,要全面完成全年任務(wù)壓力大、任務(wù)重。我們將以這次會議召開為新動力,咬定目標(biāo)任務(wù),盯住重點指標(biāo),抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),再加壓力,再添措施,全縣總動員,大干六十天,確保全面完成各項目標(biāo)任務(wù)。
一是自我加壓找差距。
前不久我縣已經(jīng)對市政府年初下達(dá)我縣的各項責(zé)任指標(biāo)況進(jìn)行了全面的對照分析和查漏補(bǔ)缺,會后,我們將再次進(jìn)行回頭看,逐項逐指標(biāo)對照檢查,準(zhǔn)確分析形勢,對于完成較好的責(zé)任指標(biāo),繼續(xù)加大工作力度,爭取超額完成任務(wù);對于存在差距的責(zé)任指標(biāo),深入分析,認(rèn)真研究,找準(zhǔn)突破點,抓住關(guān)鍵點,采取切實有效措施迎頭彌補(bǔ)差距。
二是強(qiáng)化責(zé)任抓落實。
我們將按照年初縣政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門簽訂的目標(biāo)管理責(zé)任書要求,嚴(yán)格落實分管領(lǐng)導(dǎo)、部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作責(zé)任,逐條逐項抓落實,缺什么補(bǔ)什么,弱什么強(qiáng)什么,確保各項指標(biāo)達(dá)標(biāo)。對工作欠賬大、進(jìn)度明顯滯后、制約因素多的工作,我們將實行縣級領(lǐng)導(dǎo)包抓責(zé)任制,明確任務(wù)、要求和時限,分工負(fù)責(zé)抓落實、促進(jìn)度。同時,將責(zé)任書完成情況與責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位的年終考核相掛鉤,嚴(yán)格考核,層層交賬,層層兌現(xiàn),以責(zé)任落實保任務(wù)落實。
三是多措并舉趕進(jìn)度。
我們將按照既定的工作機(jī)制和措施,以十天為一個工作節(jié)點,對工作差距較大的每一項工作、每一項指標(biāo),制定具體的攻堅方案,定時限、定措施,倒排工作進(jìn)度,對重點指標(biāo)、重點任務(wù)嚴(yán)格實行一周一匯報、十天一通報制度,采用召開現(xiàn)場會、分析會等多種方式,現(xiàn)場督辦,加快進(jìn)度。采取四大班子會議問責(zé)制、定期聽取匯報、一線檢查評比等多種措施,自加壓力,調(diào)動和激發(fā)全縣上下各方面抓落實、抓進(jìn)度的積極性和主動性,形成合力抓落實。
四是集中精力攻難點。
會后,我們將立即召開專題會議,對各項考核指標(biāo)進(jìn)行認(rèn)真分析研究,根據(jù)完成情況分類確定攻堅指標(biāo)、重點指標(biāo),確定難點任務(wù)和重點任務(wù),因項施策,對攻堅指標(biāo)、重點指標(biāo)、難點任務(wù),集中精力、傾斜人力、保證財力實施重點突破,特別是對由于縣級財政配套資金落實不到位而影響責(zé)任指標(biāo)完成的,我們將積極克服困難,千方百計籌措資金,確??h級配套資金足額落實到位。積極采取有效措施破解項目配套資金、征地拆遷、發(fā)展環(huán)境等方面的困難和問題,在年內(nèi)竣工一批、開工落地一批、加快建設(shè)一批重點項目,以重大項目建設(shè)拉動投資、帶動經(jīng)濟(jì)增長。
五是加大力度嚴(yán)督查。
會后,我們將繼續(xù)深入一線查進(jìn)度、攻難點,集中解決重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)和個別部門影響工作落實的突出問題。同時,將組織專項督查工作組深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門開展集中督查,盯住進(jìn)度慢的工作、找準(zhǔn)進(jìn)度慢的原因、制定趕進(jìn)度的措施,有重點、有針對性地推進(jìn)工作落實;嚴(yán)格落實年度目標(biāo)責(zé)任書考評制度,以嚴(yán)格的獎懲推
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