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Word———辦公室年度工作總結(jié)5篇辦公室,處理特定業(yè)務(wù)的地方或供應(yīng)服務(wù)的地方。那么你知道辦公室年度工作總結(jié)怎么寫(xiě)嗎?下面是我為大家細(xì)心收集整理的辦公室年度工作總結(jié)5篇,盼望能夠關(guān)心到大家。

辦公室年度工作總結(jié)篇1

辦公室工作千頭萬(wàn)緒,內(nèi)容多、事情雜、時(shí)間緊、要求高,因此,20__年我們始終把提高管理水平,制造良好的工作環(huán)境作為辦公室工作的重要內(nèi)容。一年來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)的重視關(guān)懷下,在各部門(mén)的大力支持下,我們辦公室人員自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、樂(lè)觀開(kāi)拓進(jìn)取,扎實(shí)勤奮工作,詳細(xì)表現(xiàn)如下:

一、立足服務(wù),強(qiáng)化管理,全面提高自身素養(yǎng)辦公室作為公司對(duì)外接待和服務(wù)后勤部門(mén),每個(gè)人的一言一行、一舉一動(dòng)都可能影響著公司形象,反映著公司的素養(yǎng)。為此,我們時(shí)刻以良好的形象來(lái)高定位、高要求,不論在內(nèi)在外,說(shuō)話辦事,待人接物,處理工作,都努力做到有形象、有品位、有人格。在實(shí)際工作中,我們著力強(qiáng)化三種意識(shí):

1、強(qiáng)化規(guī)范意識(shí),就是把辦公室的各項(xiàng)工作、各個(gè)步驟、各個(gè)環(huán)節(jié),用科學(xué)、合理的機(jī)制和制度加以規(guī)范,并以制度保證全體工作人員都能?chē)?yán)格、自覺(jué)地根據(jù)規(guī)范開(kāi)展工作。辦公室是日常行政事務(wù)工作的樞紐,事務(wù)繁雜,聯(lián)系廣泛,沖突集中,經(jīng)常會(huì)遇到一些急需解決但又非常麻煩的問(wèn)題,因此在實(shí)際工作中,我們嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,使辦公室工作到處有章法,人人懂法規(guī);在文件管理、檔案管理、辦公設(shè)備管理、車(chē)輛管理、后勤管理及對(duì)外接待管理中,做到了工作有序、行為規(guī)范。

2、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),就是要求辦公室每位同志都必需以高度負(fù)責(zé)的精神對(duì)待每一項(xiàng)工作,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、制造性地處理好每一件事情。充分發(fā)揮螺絲釘?shù)淖饔茫瑢?duì)待每一項(xiàng)工作,努力做到當(dāng)心當(dāng)心再當(dāng)心,細(xì)致細(xì)致再細(xì)致,仔細(xì)仔細(xì)再仔細(xì)。通過(guò)強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),我們辦公室每個(gè)同志都能明確自己擔(dān)負(fù)的職責(zé),自覺(jué)地根據(jù)職責(zé)履行職能。

3、強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)。辦公室工作大部分是“不干有人找,干了看不著”的事情,既專業(yè)又煩瑣,20__年集團(tuán)公司主業(yè)勝利轉(zhuǎn)變,業(yè)務(wù)量快速增加,相應(yīng)的對(duì)辦公室也提出了更高的要求,例如在對(duì)外接待中,工作忙、頭緒多,任務(wù)重,節(jié)假日、雙休日、八小時(shí)以外常常加班加點(diǎn)完成工作任務(wù),對(duì)此,辦公室人員堅(jiān)固樹(shù)立不計(jì)名利、任勞任怨、無(wú)私奉獻(xiàn)、愛(ài)崗敬業(yè)的精神,在艱苦的磨練中充實(shí)自身,完善自我,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù),為企業(yè)的進(jìn)展貢獻(xiàn)了自己的一份力氣。

二、仔細(xì)總結(jié),系統(tǒng)分析,努力克服缺陷與不足在取得肯定的成果與進(jìn)步下,辦公室沒(méi)有滿意不前,而是仔細(xì)的總結(jié)閱歷教訓(xùn),通過(guò)自我批判自我反省使我們深刻熟悉到在20__年的工作中還存在著以下三個(gè)方面的缺陷與不足:

1、有時(shí)工作敏感性還不是很強(qiáng),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事領(lǐng)悟的不夠透徹,上報(bào)狀況不夠準(zhǔn)時(shí)。

2、自身學(xué)習(xí)抓得不緊,尤其是在自學(xué)方面,自我加壓精神不強(qiáng),與工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求還有較大的差距。

3、領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用發(fā)揮不夠明顯,對(duì)全局工作狀況把握不細(xì),還不能主動(dòng)、提前的謀思路、想方法,很多工作還只是充當(dāng)“算珠”,比較被動(dòng)。

三、腳踏實(shí)地,樂(lè)觀進(jìn)取,優(yōu)質(zhì)高效的完成各項(xiàng)工作發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)改進(jìn)不足,辦公室將連續(xù)發(fā)揚(yáng)以人為本的精神,拓寬思路,求真務(wù)實(shí)、全力做好本職工作,下一步準(zhǔn)備從以下三個(gè)方面開(kāi)展工作:

1、加強(qiáng)工作統(tǒng)籌。依據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)明年的工作要求,對(duì)工作進(jìn)行詳細(xì)謀劃,明確內(nèi)容、時(shí)限和需要達(dá)到的目標(biāo),集中力氣抓大事、抓成果。加強(qiáng)部門(mén)與部門(mén)之間的協(xié)同協(xié)作,把各項(xiàng)工作有機(jī)地結(jié)合起來(lái),理清工作思路,提高辦事效率,增加工作實(shí)效。

2、培育過(guò)硬作風(fēng)。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、樂(lè)觀進(jìn)取的工作作風(fēng)。樹(shù)立良好的工作形象。充分利用“八小時(shí)以外”時(shí)間,以時(shí)間保質(zhì)量,以質(zhì)量求效益,高標(biāo)準(zhǔn)地完成各項(xiàng)任務(wù)。

3、發(fā)揮職能作用。加強(qiáng)對(duì)上級(jí)文件精神的學(xué)習(xí)理解,充分領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)意圖,搞好上情下達(dá)、下情上達(dá),當(dāng)好參謀助手,制造性開(kāi)展工作。準(zhǔn)時(shí)把握最新的理論成果、工作方法,努力提高謀事、干事、成事的力量。深化抓落實(shí),確保領(lǐng)導(dǎo)、集團(tuán)意圖在全公司得到貫徹執(zhí)行。新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)。我們辦公室全體成員決心再接再厲,爭(zhēng)取工作更上一層樓

辦公室年度工作總結(jié)篇2

大家好。

20__年即將過(guò)去,新的一年即將在我們面前綻開(kāi)新的畫(huà)卷。自20__年8月公司搬至黃河道辦公區(qū),在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,在公司各位同事的親密協(xié)作下,我們完成了辦公室行政工作。通過(guò)幾個(gè)月來(lái)的工作、學(xué)習(xí),辦公室同事們都在漸漸成長(zhǎng)和完善,從每件小事做起,盡我們所能,行使著職能,發(fā)揮著作用,為公司的正常工作及各個(gè)項(xiàng)目順當(dāng)推動(dòng)供應(yīng)著保障和支持?,F(xiàn)將幾個(gè)月來(lái)的工作總結(jié)匯報(bào)如下:

一、主要日常工作

1。承辦領(lǐng)導(dǎo)層的集體決策和領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人交辦的事項(xiàng),承辦同級(jí)各職能部門(mén)有關(guān)事項(xiàng)。

作為本公司綜合辦事機(jī)構(gòu)的辦公室,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)層的集體決策和領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人交辦事項(xiàng)負(fù)有直接承辦的責(zé)任。此外,辦公室會(huì)幫助辦理領(lǐng)導(dǎo)交由其他部門(mén)辦理的事項(xiàng)。對(duì)于一些牽涉面較廣、歸屬不太明確且其他有關(guān)職能部門(mén)不便也不宜承辦的事項(xiàng),辦公室也將詳細(xì)擔(dān)當(dāng)、落實(shí)。

對(duì)于一個(gè)公司來(lái)說(shuō),各級(jí)辦公室之間通過(guò)加強(qiáng)聯(lián)系,既各自為陣,又協(xié)同作戰(zhàn),充分發(fā)揮辦公機(jī)構(gòu)的系統(tǒng)作用和整體效能,這是不少地方總結(jié)、制造出來(lái)的勝利閱歷。而我辦公室,是行政管理工作過(guò)程中信息溝通的中樞部門(mén),在此環(huán)節(jié)中即充當(dāng)了紐帶的作用,將各個(gè)部門(mén)聯(lián)合起來(lái),團(tuán)隊(duì)協(xié)作,從而更好地發(fā)揮效力,為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),使公司正常順暢的運(yùn)作。

2。辦公室接觸面大,信息較為靈通,對(duì)外聯(lián)系廣泛,客觀上講,辦公室即為領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)即時(shí)信息的窗口。為正確履行該職責(zé),我辦公室緊緊圍繞公司的工作目標(biāo)和主要任務(wù)以及需要領(lǐng)導(dǎo)決策的重大問(wèn)題,樂(lè)觀主動(dòng)地組織和參加各種調(diào)查討論,做好信息的收集、篩選、傳遞工作,把調(diào)查中獲得的大量第一手資料,進(jìn)行綜合分析,去粗取精,從而提出完成各項(xiàng)工作任務(wù)和進(jìn)行決策的有利因素和不利因素,準(zhǔn)時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋,以幫助領(lǐng)導(dǎo),保證各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)的圓滿完成。

3。日常管理工作

辦公室是一個(gè)與其他部門(mén)聯(lián)系最多的部門(mén),在各部門(mén)與總經(jīng)理之間擔(dān)當(dāng)著橋梁的角色,在總經(jīng)理的引導(dǎo)下,轉(zhuǎn)變工作意識(shí),變?yōu)闉楦黜?xiàng)目能順當(dāng)開(kāi)展工作的服務(wù)者,做好公司的“大后方”,完成了公司的日常管理工作。

擬定綜合性文件、報(bào)告;仔細(xì)做好公司各類文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)文件和督辦工作,以及對(duì)文件資料的調(diào)檔、整理、存檔工作。

幫助公司領(lǐng)導(dǎo),完善公司制度,擬定大量的規(guī)章制度,包括《關(guān)于對(duì)和君創(chuàng)富進(jìn)出口公司管控的(試行)方法》、《員工管理手冊(cè)》、《考勤制度》等,使公司在各方面做到規(guī)范化、制度化。

對(duì)在公司召開(kāi)的會(huì)議,事前做好預(yù)備工作,保證會(huì)議按時(shí)召開(kāi)。會(huì)議期間仔細(xì)做好記錄,總結(jié)后向總經(jīng)理匯報(bào),會(huì)后將會(huì)議記錄綻開(kāi),跟蹤完成狀況,保證會(huì)議的時(shí)效性。

對(duì)于公司的接待工作,我辦公室始終秉承著職業(yè)化的原則,用最規(guī)范的方式,最職業(yè)的舉止完成接待工作,以保證公司最好的形象。

完成公司的證照辦理工作,準(zhǔn)時(shí)統(tǒng)計(jì)辦理相關(guān)年檢工作等,為公司正常運(yùn)營(yíng)供應(yīng)保障。

公司注意員工的業(yè)余文化學(xué)問(wèn)的培育,我辦公室特意購(gòu)買(mǎi)了大量圖書(shū),并對(duì)公司藏書(shū)進(jìn)行分類整理,制定《借閱圖書(shū)名目》,以供公司員工借閱。公司現(xiàn)藏書(shū)200余本。

4。代理人事管理工作。

依據(jù)公司需要,準(zhǔn)時(shí)發(fā)布聘請(qǐng)信息,根據(jù)詳細(xì)崗位職責(zé)要求,進(jìn)行聘請(qǐng)面試以及入職后的崗位培訓(xùn)等。

對(duì)于在職員工,辦公室也定期組織商業(yè)學(xué)問(wèn)及英語(yǔ)學(xué)問(wèn)等培訓(xùn),以提高公司整體綜合素養(yǎng)。

為了激發(fā)全體員工的工作熱忱,以最飽滿的精神狀態(tài)迎接一個(gè)個(gè)新的挑戰(zhàn),我辦公室特制定績(jī)效考核規(guī)范及年度評(píng)優(yōu)方案。

二、20__年工作方案及努力方向

1。連續(xù)完善考勤制度,建立“時(shí)間銀行”,使公司的考勤制度更加的人性化,敏捷化。

2。完成公司各部門(mén)各職位的工作分析,為人才招募與績(jī)效考核供應(yīng)科學(xué)依據(jù)。依據(jù)各個(gè)部門(mén)的不同特點(diǎn),制定kpi(keyperformanceindicator)指標(biāo),從而提高員工的工作樂(lè)觀性,工作效率,及公司的資金周轉(zhuǎn)率等。

作好員工日常工作信息的采集,完成日常行政聘請(qǐng)與配置。

3。建立tc(talkclass)小組,通過(guò)對(duì)相關(guān)信息的調(diào)研分析,定期對(duì)公司在經(jīng)濟(jì)效益、資金流淌以及員工福利、員工職業(yè)生涯規(guī)劃等方面提出合理化建議,培育員工的仆人翁精神,增加企業(yè)分散力,以促進(jìn)公司更快進(jìn)展。

4。連續(xù)搭建并發(fā)揮好行政管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)平臺(tái)作用,連續(xù)完善部門(mén)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作,重點(diǎn)做好各部門(mén)的后勤保障的服務(wù)職能,連續(xù)加強(qiáng)與各部門(mén)的聯(lián)系,創(chuàng)立公司良好的溝通網(wǎng)絡(luò)。

5。辦公室工作接觸面大,信息較為靈通,對(duì)外聯(lián)系廣泛,作為辦公室工作人員,即要充分利用該條件不斷的學(xué)習(xí),“見(jiàn)賢思齊”,不斷提升個(gè)人綜合素養(yǎng),加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強(qiáng)化服務(wù)與管理意識(shí),制定相應(yīng)的考核管理制度,明確分工,充分調(diào)動(dòng)工作樂(lè)觀性,使公司后勤服務(wù)管理工作再上新臺(tái)階。

我辦公室是一個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì),閱歷尚淺是我們的劣勢(shì),但我們的青春、活力、激情、創(chuàng)新卻是我們極大的籌碼,我信任,心有多大舞臺(tái)就有多大,只要我們不斷的完善自我、超越自我,在公司這張畫(huà)卷上,定會(huì)畫(huà)出絢爛的顏色。

最終,恭祝大家元旦歡樂(lè),合家幸福!感謝!

辦公室年度工作總結(jié)篇3

20__年,多媒體管理各項(xiàng)工作趨于平穩(wěn),進(jìn)展順當(dāng)。管理水平逐步完善,工作效率有所提高,服務(wù)質(zhì)量不斷提升。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持關(guān)心下,通過(guò)辦公室全體人員共同努力,辛勤奉獻(xiàn),工作取得了一點(diǎn)成果,得到了大家的確定?,F(xiàn)將我部門(mén)一年的工作做一個(gè)總結(jié):

一、建立健全內(nèi)部管理制度,逐步構(gòu)建規(guī)范服務(wù)模式,豐富后勤內(nèi)涵建設(shè),順應(yīng)學(xué)院進(jìn)展要求。

辦公室今年在業(yè)務(wù)力量,服務(wù)質(zhì)量等方面進(jìn)步明顯,全體同志工作樂(lè)觀努力,克服困難,恪盡職守,團(tuán)結(jié)協(xié)作,嚴(yán)格自覺(jué)遵守各項(xiàng)工作規(guī)定。面對(duì)教學(xué)一線,處理問(wèn)題文明得體,態(tài)度懇切,業(yè)務(wù)嫻熟。能夠在繁雜、突發(fā)事務(wù)中正確處理各種問(wèn)題。能夠樂(lè)觀踴躍參與學(xué)院各項(xiàng)集體活動(dòng),服務(wù)意識(shí)有所改觀,綜合素養(yǎng)不斷提高;

二、仔細(xì)細(xì)致做好日常工作。

針對(duì)我院特點(diǎn),課程相對(duì)集中、密集,多媒體設(shè)備使用頻繁,設(shè)備操作多由同學(xué)來(lái)完成,校外老師也占有相當(dāng)比例,對(duì)設(shè)備不熟識(shí),誤操作現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,故障頻出,因此,從事前事中事后著手,提前方案,加大巡查力度,準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)問(wèn)題,解決問(wèn)題。提前做好系統(tǒng)更新升級(jí)殺毒工作,樂(lè)觀主動(dòng)解決任課老師授課中課件消失的各種問(wèn)題,供應(yīng)技術(shù)支持,指導(dǎo)規(guī)范操作。定期檢查計(jì)算機(jī)、音響系統(tǒng)、中控等設(shè)備運(yùn)行狀況;保持話筒、激光筆使用穩(wěn)定效果良好;定期清洗更換投影儀過(guò)濾網(wǎng),測(cè)查燈泡狀況;定期清理電教臺(tái);定期對(duì)集成設(shè)備統(tǒng)一打開(kāi)檢查調(diào)試保養(yǎng)。對(duì)設(shè)備突發(fā)故障做到快速響應(yīng),準(zhǔn)時(shí)排解,并做好具體記錄;

三、逐步提高設(shè)備管理水平。

今年,我院新配置了“松下”無(wú)線音響41套,投入資金十幾萬(wàn)元,解決了此前老師授課中原設(shè)備故障多、效果差等問(wèn)題。根據(jù)后勤部領(lǐng)導(dǎo)指示,依據(jù)市場(chǎng)考察調(diào)研,結(jié)合我院現(xiàn)有設(shè)備技術(shù)特性,在設(shè)備更新、配置、淘汰等方面更加規(guī)范合理,質(zhì)量更加穩(wěn)定。把握了解各種設(shè)備名稱、型號(hào)、性能、生產(chǎn)銷售廠家等大量信息數(shù)據(jù),各項(xiàng)設(shè)備及材料的統(tǒng)計(jì)、保管、維護(hù)和使用,項(xiàng)目清楚、有序、規(guī)范,提高了設(shè)備的利用率、完好率,為構(gòu)建多媒體教學(xué)設(shè)備的經(jīng)濟(jì)管理和技術(shù)管理平臺(tái),為優(yōu)化、節(jié)省設(shè)備資源供應(yīng)有力的技術(shù)支持,為我院多媒體教學(xué)可持續(xù)性進(jìn)展、保持其合理性、穩(wěn)定性、先進(jìn)性,奠定了基礎(chǔ);

四、仔細(xì)完成了我院各區(qū)監(jiān)控系統(tǒng)的維護(hù)、檢修、圖像查詢拷貝工作;

幫助相關(guān)部門(mén)做好多媒體教室的審批、調(diào)配、使用;加強(qiáng)物業(yè)值班室有關(guān)多媒體教學(xué)教具的收發(fā)、保管、登記工作;多次走訪各系部等有關(guān)部門(mén),廣泛聽(tīng)取看法,征求建議;保持與業(yè)務(wù)廠家的聯(lián)系協(xié)調(diào),解決實(shí)際問(wèn)題;現(xiàn)場(chǎng)巡察中,幫助做好有關(guān)存在平安隱患、設(shè)施損毀、衛(wèi)生狀況等監(jiān)督工作,樂(lè)觀協(xié)作本部門(mén),齊心協(xié)力,為我院師生員工制造良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境;

五、總結(jié)一年來(lái)的工作,雖然取得了肯定的成果,但仍存在著一些差距和不足。

應(yīng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng),增進(jìn)溝通與溝通,面對(duì)瑣碎事務(wù),理清頭緒,抓住重點(diǎn),工作中急躁細(xì)致,注意細(xì)節(jié)。

新年新氣象,新年新盼望??偨Y(jié)過(guò)去,保持成果,改正缺點(diǎn),求真務(wù)實(shí),完善工作。努力建立一支穩(wěn)定的、樂(lè)觀向上的、業(yè)務(wù)精,服務(wù)好的隊(duì)伍,樂(lè)觀主動(dòng)投入到學(xué)院各項(xiàng)工作中去,以學(xué)院教學(xué)工作為中心,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,進(jìn)取奉獻(xiàn),腳踏實(shí)地,更好地為我院廣闊師生員工服務(wù)!

辦公室年度工作總結(jié)篇4

一年來(lái),綜合辦公室在項(xiàng)目部國(guó)家工委及經(jīng)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞項(xiàng)目部__年的工作重點(diǎn)及綜合辦公室工作目標(biāo)方案,以服務(wù)為已任,踏實(shí)工作,順當(dāng)完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)。

一、__年各項(xiàng)工作完成狀況

1、調(diào)整組織機(jī)構(gòu)保證各項(xiàng)管理工作的平穩(wěn)過(guò)渡

隨著電站進(jìn)入保運(yùn)期,組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行了重大整合,綜合辦公室應(yīng)運(yùn)而生并集國(guó)家政辦公室職能、國(guó)家工團(tuán)工作職能、人事工資管理職能及后勤保障服務(wù)職能于一身。年內(nèi)綜合辦公室依據(jù)項(xiàng)目部新版《質(zhì)量保證大綱》及《施工組織管理程序》,準(zhǔn)時(shí)編制發(fā)布了《綜合辦公室組織機(jī)構(gòu)及工作描述》及其它相關(guān)管理程序,保證了機(jī)構(gòu)整合后各項(xiàng)管理工作的平穩(wěn)過(guò)渡。綜合辦公室年內(nèi)退場(chǎng)6人,現(xiàn)有15人,其中管理人員11人。

2、按程序做好文件管理工作,確保文件處理準(zhǔn)時(shí)、精確、平安

年內(nèi)綜合辦公室根據(jù)《質(zhì)量保證大綱》的要求,對(duì)文件管理程序進(jìn)行了整合,并根據(jù)新的組織機(jī)構(gòu)及崗位設(shè)置重新編制發(fā)布了《公文及信函的管理》。由于做到了準(zhǔn)時(shí)改版程序指導(dǎo)相應(yīng)階段的工作,且各崗位人員能夠各盡其責(zé),始終按程序開(kāi)展工作,從而保證了本年度綜合辦公室的文件管理工作并未受到機(jī)構(gòu)調(diào)整及人員變化的影響,始終保持接口暢通,文件質(zhì)量及記錄良好,順當(dāng)?shù)赝ㄟ^(guò)了質(zhì)量部的多次監(jiān)查。綜合辦公室__年共收文521份、發(fā)文440份(不包括收發(fā)的各類傳真),各月度收發(fā)狀態(tài)如下:

__年由綜合辦公室執(zhí)筆起草信函、公文、紀(jì)要、經(jīng)理指示書(shū)、賀信、捷報(bào)等各類文件77份,較好地完成了項(xiàng)目部__年工作總結(jié)、建設(shè)集團(tuán)總經(jīng)理在秦山三期1號(hào)機(jī)組商業(yè)運(yùn)行儀式上的講話稿、秦山三期核電站核島安裝紀(jì)實(shí)解說(shuō)詞及大事記等重要文案工作。

3、做好接待服務(wù),合理掌握款待費(fèi)支出

__年是秦山三期核電站建筑的最終階段,節(jié)點(diǎn)相對(duì)集中,加上電站提前建成投產(chǎn)使其成為重水堆核電站建筑的典范,從而吸引了相關(guān)單位前來(lái)參觀、溝通和學(xué)習(xí),也增加了接待任務(wù)量。一年來(lái)綜合辦公室本著“展現(xiàn)企業(yè)形象,促進(jìn)公共關(guān)系,擴(kuò)大宣揚(yáng)效果”的原則規(guī)范地開(kāi)展接待工作。尤其對(duì)于大型的會(huì)務(wù)接待和貴賓或團(tuán)體來(lái)訪均編制具體的會(huì)務(wù)指南或接待方案,依據(jù)來(lái)訪對(duì)象和目的選擇合適的接待形式和標(biāo)準(zhǔn),提前做好支配,不打無(wú)預(yù)備的仗。全年重要來(lái)訪、會(huì)議及參觀、考察接待3次,計(jì)102人。由于預(yù)備充分,較好地完成了建設(shè)集團(tuán)秦山地區(qū)慰問(wèn)、迎接國(guó)家核平安局檢查、中國(guó)電子科技14所參觀洽談及建設(shè)公司技術(shù)隱秘及計(jì)算機(jī)軟件評(píng)審會(huì)議等重大的接待活動(dòng)。

__年工程收尾階段工作量削減,按比例可提取的款待費(fèi)也隨之削減。為了確保款待費(fèi)在方案范圍內(nèi)開(kāi)支,年內(nèi)進(jìn)一步加大了款待費(fèi)的使用掌握力度,嚴(yán)格根據(jù)“需要、合理、節(jié)省”的原則發(fā)生。全年共發(fā)生款待費(fèi)12、5萬(wàn)元,比去年削減了6、5萬(wàn)元。

4、供應(yīng)準(zhǔn)時(shí)用車(chē)服務(wù),實(shí)現(xiàn)全年平安行車(chē)無(wú)事故

__年綜合辦公室連續(xù)強(qiáng)化駕駛員的服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)車(chē)輛的使用管理,在保證項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)外出辦理公務(wù)及項(xiàng)目部外事活動(dòng)需要的同時(shí)樂(lè)觀為施工生產(chǎn)供應(yīng)便利的交通服務(wù)。按期組織駕駛員參與交通法規(guī)教育學(xué)習(xí),通過(guò)自負(fù)違章罰款,嘉獎(jiǎng)平安行車(chē)等措施,提高駕駛員的平安意識(shí),促使駕駛員自覺(jué)學(xué)習(xí)交通規(guī)章、平安條例、檢查車(chē)輛狀況,確保行車(chē)平安。尤其在“11、7”大事之后,綜合辦公室引以為戒,多次召開(kāi)平安會(huì)議,進(jìn)一步嚴(yán)格車(chē)輛平安使用管理,通過(guò)印發(fā)《駕駛員行為手則》、《駕駛員崗位責(zé)任制》及《車(chē)輛日檢查記錄本》,敦促駕駛員形成良好的平安檢查習(xí)慣,將事故防范于未然。在規(guī)范的管理下,綜合辦公室全年無(wú)一起交通事故發(fā)生,平安行車(chē)137479公里,耗油15910升,平均100公里耗油11.5升。

辦公室年度工作總結(jié)篇5

學(xué)校辦公室是學(xué)校的綜合管理部門(mén),是校領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,綜合承接上級(jí)部門(mén)指示,綜合協(xié)調(diào)處理學(xué)校行政事務(wù),是學(xué)校運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞,是校領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門(mén)的中介,是學(xué)校的窗口。近兩個(gè)月來(lái),在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們根據(jù)學(xué)校工作方案,進(jìn)一步解放思想、克服困難、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取、創(chuàng)新工作,充分發(fā)揮職能作用,較好的完成了工作任務(wù),取得了一些成效,現(xiàn)將主要工作狀況,總結(jié)如下:

一、做好接待,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)

作為學(xué)校的窗口部門(mén),辦公室在做好日常工作的同時(shí),細(xì)心籌劃,周密部署,盡心盡力地組織好每一個(gè)會(huì)議,協(xié)調(diào)好每一次活動(dòng),支配好每一次接待,使學(xué)校的人力和財(cái)力發(fā)揮了最大效益。辦公室的日常工作很繁雜,只有緊緊圍繞提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,才能在現(xiàn)有人力資源和辦公條件下,實(shí)現(xiàn)效益的最大化,從而最大限度地實(shí)現(xiàn)我們?yōu)榻逃虒W(xué)服務(wù)的工作宗旨。在實(shí)踐中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中提高,努力提高適應(yīng)新形勢(shì)和完成新任務(wù)的力量。辦公室人員也通過(guò)學(xué)習(xí)加強(qiáng)對(duì)學(xué)校整體進(jìn)展思路的理解,加深對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作思路的.理解;通過(guò)學(xué)習(xí),把握工作方向,開(kāi)拓工作思路,執(zhí)行好學(xué)校各項(xiàng)重要方針政策,與學(xué)校保持高度全都。辦公室許多事務(wù)性的工作都與老師或外界往來(lái)較多,因此在工作中強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),要求本部門(mén)的人員做到:禮貌、急躁、細(xì)心、誠(chéng)意,并敏捷把握辦事的尺度,對(duì)臨時(shí)性的急件,要特事特辦,實(shí)實(shí)在在為老師做事,跟外界往來(lái)過(guò)程中做好橋梁作用。

二、加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)力量,顧全大局,保障學(xué)校各項(xiàng)工作順當(dāng)開(kāi)展

聽(tīng)從服務(wù)于大局是做好辦公室工作的基本條件。我們要求每位辦公室人員必需樹(shù)立大局觀念,正確處理大局和小局,全局利益與局部利益的關(guān)系,要擅長(zhǎng)從大局的角度思索問(wèn)題,使辦公室工作與學(xué)校工作大局協(xié)調(diào)統(tǒng)一。我們通過(guò)仔細(xì)學(xué)習(xí)崗位職責(zé)后熟悉到重大會(huì)議、活動(dòng)是學(xué)校辦公室各項(xiàng)工作的重中之重。對(duì)于會(huì)議活動(dòng)組織和協(xié)調(diào),明確提出了大型活動(dòng)必需做到“組織超前、服務(wù)周全、勤儉高效”的工作原則,尤其留意活動(dòng)的細(xì)致性、周到性和實(shí)效性,同時(shí)更加留意各職能部門(mén)和相關(guān)科室之間的樂(lè)觀合作和溝通,從而保障了各項(xiàng)重大活動(dòng)的順當(dāng)進(jìn)行。

兩個(gè)月來(lái)學(xué)校召開(kāi)了若干大小會(huì)議,接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)視察等。在此期間,學(xué)校辦公室從會(huì)場(chǎng)布置、制作宣揚(yáng)條幅等各個(gè)環(huán)節(jié)加強(qiáng)了組織協(xié)調(diào),圓滿完成了各項(xiàng)相關(guān)工作。

三、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),工作落實(shí)到人

辦公室工作能否制造出一流的業(yè)績(jī),關(guān)鍵在于辦公室人員是否具有劇烈的事業(yè)心,責(zé)任感。因此,辦公室同志樹(shù)立責(zé)任意識(shí),發(fā)揚(yáng)高度負(fù)責(zé)的精神,對(duì)自己工作勇于負(fù)責(zé),敢于負(fù)責(zé),自覺(jué)做到標(biāo)準(zhǔn)上求高,措施上求嚴(yán),工作上求實(shí),盡心盡力,盡職盡責(zé),扎扎實(shí)實(shí),制造性地開(kāi)展工作。為此,辦公室人員進(jìn)行了工作分工,責(zé)任到人,相互提示,定期檢查,使得各項(xiàng)工作有條不紊地開(kāi)展。

四、強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí),切實(shí)做好各項(xiàng)工作

甘于奉獻(xiàn),誠(chéng)懇敬業(yè)是辦公室工作人員的必備素養(yǎng)。辦公室工作的無(wú)規(guī)律性,沒(méi)有無(wú)私奉獻(xiàn),是難以勝任的。因此,辦公室每位同志都能做到愛(ài)崗敬業(yè),不計(jì)名利,不辭勞苦,無(wú)私奉獻(xiàn)。使得辦公室各項(xiàng)工作開(kāi)展的更加順當(dāng)。

1、當(dāng)好校長(zhǎng)的行政助手。依據(jù)學(xué)校的實(shí)際狀況,根據(jù)行政會(huì)議的精神,仔細(xì)細(xì)致地做好各項(xiàng)工作的方案和支配,從而使各項(xiàng)工作有條不紊地開(kāi)展。仔細(xì)做好各級(jí)各類文件、通知的收轉(zhuǎn)

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