有關文員述職報告模板3篇

精品文檔有關文員述職報告模板3篇有關文員述職報告模板3篇文員述職報告篇1各位領導：大家下午好!不知不覺又一年將要過去了，從開場在少工委學習到后來正式在文印室工作，感受很多，也學習到了很多知識，再此首先感謝一下一直以來對我耐心幫助和關心的所有同事和領導!在文印室工作以來，按時按量完成團市委所有部室交待的材料和文件的錄入、復印以及簡單的校對等工作，保證打印材料準確、整潔、明晰，符合材料的規(guī)格。在文字排版上我盡量設計的美觀些，讓人一眼看上去就很舒適、很滿意。對這點。我也在不斷進步，努力做到讓打印出來的文件或資料(material)更便于大家使用。在文字錄入的同時，也能認真執(zhí)行保密制度，文字材料的底稿能妥善保管，印后能及時把作廢的底稿銷毀，不泄露保密材料及文件的內容。大局部校對過的廢、舊材料和文件的紙張，也都可以妥善處理。在復印方面，可以堅持按照文稿審批制度，未經(jīng)領導審批或國家規(guī)定不準傳抄的非法印刷品，一律不得打印復制。在這一點上，要感謝各位同事的配合，才使得我一直做的很好。為了明確文印室里的辦公耗材使用情況，我特地制作了“文印登記簿”，對復印和油印超出一定數(shù)量的，便會如實登記?！皡栃泄?jié)約，杜絕浪費”這是張主任一直教誨我的話。對于文印室里的計算機、復印機、一體機等設備和其它物品，可以嚴格管理好，保證文印工作順利進展，并在工作中學會這些設備的簡單維修與保養(yǎng)。團市委相對于其他單位人員非常緊缺，每個部門人手都非常有限，根據(jù)團市委工作的特點，相對而言活動很多。特別是再舉行活動時候，人手緊缺，在做好本職工作的同時，有時還要全力投入到其他部門的活動中，工作量還是滿大的，但我感到很充實。另外，我覺得文員工作不僅需要具備做人的根本素質，還要有勝任“重要崗位”的特殊才能。一、是要有一定的處事才能。處事要豁達，不要求全責備，斤斤計較，對于工作中存在的問題和矛盾，需要以寬容之心去協(xié)調，去處理。但是在處理矛盾時，一定要互相諒解，支持，處事須慎重，不要隨心所欲，我行我素。粗心大意，不是謹小慎微，而是嚴慎重行，待人要真誠，不能欺上瞞下，互不信任。誠信是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是我處人處事的根本原那么。二、是要有一個聰明的頭腦。一個人的理論素質越豐富，預測和解決問題的才能就越強，所以必須善始善終地把學習放在樣的胸懷，寬厚待人，真正使自己的人格到達完美。對名利像湖水那樣平靜，不為其所束縛，不同別人斤斤計較享受的條件和優(yōu)勢，不要把追求低級興趣視為一種誘惑，只有這樣才能使自己的人格致善至美。別人的優(yōu)點要虛心忠誠地學習;別人的缺點，要學會包容和理解，只有真心真意地付出才會贏得別人的尊重。工作給了我樂趣，使我值得欣慰的是我理解了更多的社會事理，這對于我個人來說是收益匪淺的，在工作中試著讓自己學會成熟，讓自己學會飛翔，讓自己學會成功。所有的`成功者，他們與我們都做著同樣簡單的小事，惟一的區(qū)別就是，他們從不認為他們所做的事是簡單的小事，我也不那樣認為，所以我更加重視這份工作!謝謝大家!文員述職報告篇2回憶__年，作為單位的人事文員，一年來，在公司各部門領導的關心指導和同事們的支持幫助下，我勤奮踏實地完成了本年度的本職工作，也順利完成了領導交辦的各項任務，自身在各方面都有所提升，但也有缺乏，需要將來不斷學習、不斷積累工作經(jīng)歷，運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷?，F(xiàn)將這一年的學習、工作情況總結如下：一、踏實的工作態(tài)度一年來，我堅持工作踏實，任勞任怨，自覺維護公司企業(yè)形象，妥善地做好本職工作，盡量防止工作中出現(xiàn)任何紕漏。人事文員是屬于效勞性質的工作，且比擬繁雜。(1)每天我都認真做好各項效勞工作，以保障業(yè)務部、單證部、船務部、財務部及設計部門工作的正常開展。(2)文員日常的工作內容比擬瑣碎，需要細心、慎重，且不能忽略大意，更不能馬虎潦草。(3)在人事部經(jīng)理may的指導下，建立當日備忘錄。我將當天的工作列入到備忘錄里，一項一項的去完成，以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。二、盡心盡責，做好行政人事工作1、認真做好本職工作和日常事務性工作：協(xié)助領導保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項檔案管理日趨正規(guī)化、標準化。同時做好后勤效勞工作，讓領導和同事們防止后顧之憂，在部門經(jīng)理的直接領導下，積極、主動的做好本部門日常內務工作。日常接待工作：接打時，使用文明語言，說話和氣、熱情，禮貌地接待工廠及國外客戶來訪人員，對于遇到相關問題來咨詢或者要求幫助的人員，我都會盡我所知給予解答或及時轉達相關領導給予解決。2、物資管理工作：制定公司日常辦公用品購入和領用表，做好物資的領用管理，根據(jù)部門領用情況，進展領用登記。3、文件管理工作：根據(jù)工作需要，隨時制作各類表格、文檔等，同時完成各部門交待打印、掃描、復印的文件等，對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時上傳下達。4、人事檔案管理工作：將在職員工和離任員工檔案進展分類存檔，并做掃描電子存檔，新員工評定表按年度排序裝訂成冊保存等。5、招聘工作：查收郵件閱讀簡歷，預約安排應聘人員進展經(jīng)理面試以及總經(jīng)理復試。6、商務會議及展會行程安排工作：制定出差方案表，預訂國內、國際機票和酒店，確保出差人員的行程正常進展。7、財務工作：辦公用品費用、快遞費用的核對及申請，機票、酒店費用的支付，確保及時支付相關合作公司的月結費用。8、快遞工作：做好國內國際寄件登記和簽收遞交工作，定期上dhl、aramex網(wǎng)站跟蹤查詢客戶簽收情況，如發(fā)現(xiàn)有不正常的快件，及時反響到對外業(yè)務人員和相關領導。9、協(xié)助工作：協(xié)助部門經(jīng)理做好公司季度及年度活動的組織和安排工作，以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動。三、20_年度所學知識1、人事部門經(jīng)理_x的指導：學習正規(guī)化的文檔管理、標準的公文寫作、靈敏的接待技巧、公共關系中的禮儀形象等。2、單證部門經(jīng)理_x的指導：學習根本的外貿知識、國際快遞的運費核算及本錢控制、根本的網(wǎng)絡維護及電腦方面知識、復印機和打印機的保養(yǎng)及維修。3、船務部門經(jīng)理_的指導：英文軟件及學習方法的提供，還時刻提醒我加強英文的學習及鍛煉等。4、設計部門經(jīng)理__的指導：photoshop的正確使用及公司存檔文件的簡單封面設計。5、業(yè)務部門經(jīng)理_的指導：學習_x在工作中有條理處理事情的方法。6、財務部同事的指導：費用申請單的標準填寫、存檔文件的正確裝訂方法。7、外貿業(yè)務員_和_的指導：對外郵件in-out的整理及歸檔方法，加強英文閱讀才能。8、總經(jīng)理x小姐的指導：inter的廣泛運用，用心做好每一件事。9、董事x先生的指導：認為是對的事情，就放膽努力去做，就算最后沒有成功也沒關系，至少曾經(jīng)努力過。四、20_年度需要努力的方向及感想人事文員對于我來說是單位賦予我的一個新的挑戰(zhàn)以及肯定，希望能通過近2個月內的學習，努力進步工作程度，適應新形勢下工作的需要，在不斷學習的過程中改變工作方法揚長避短，踏實工作，力求把今后的行政工作做得更好。感謝_x的栽培和給予學習的時機，感謝同事們的每一次幫助，今后我將不斷自我鞭策，自我鼓勵，時刻嚴格要求自己用心做好每一件事。文員述職報告篇3尊敬的各位領導：您們好!首先，我要感謝公司選擇了我。這是我第一次正式與社會接軌踏上工作崗位，開場了和以往不一樣的生活方式。每天在規(guī)定的時間上下班，但凡要細心認真，否那么隨時可能要為一個小小的錯誤承當嚴重的后果，再也不是一句對不起和一個抱歉書所能解決的。這是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點，我對此也非常珍惜，我會盡最大的努力去適應這一崗位。從參加****公司到如今，對公司工作有了一定的理解。****公司是一家以****為主的公司，公司(情況介紹)。(個人介紹)。如今作為公司辦公室的一員，曾經(jīng)所學的知識學習讓我有了一定的才能來勝任這個工作，也因為自己有一定的根底，才使得我喜歡上了這個工作。在以后的工作中，我會謙虛、樸實，擺正自己的位置，尊重領導，團結同志，共同把辦公室的工作做細做好。進一步強化效勞意識，積極協(xié)助主任做好對內、對外的溝通、協(xié)調工作，發(fā)揮好辦公室的窗口示范作用。時刻注重言談舉止，樹立辦公室工作人員的良好形象，發(fā)揮好效勞職能作用。以下是我對辦公室文員工作的認識：一、以踏實的工作態(tài)度，適應辦公室工作特點。辦公室是企業(yè)運轉的一個重要樞紐部門，對企業(yè)內外的許多工作進展協(xié)調：溝通，做到上情下達，這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外的事情需要臨時處理，并且一般比擬緊急，所以經(jīng)常是忙繁忙碌的一天，所以必需要做到豁達，做到踏踏實實。二、盡心盡責，做好本職工作。扎實做事，做一個堂堂正正的人，這樣的人格能使我抵擋住誘惑，戰(zhàn)勝一切。對于我的工作我有春天般的熱情，對別人要有海一樣的胸懷，寬厚待人，虛心的向別人學習。趁剛剛進入公司，我給自己訂立工作方案，以便使自己在這個新的開場里有更大的進步和成績。一、發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習，勇于理論，在向書本學習的同時注意搜集各類信息，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”。力求把工作做得更好，樹立本部門良好形象。二、當好助手，對領導交待的工作努力完成并做好,增強責任感、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的才能減輕領導的壓力。完成自已份內工作的同時可以主動幫領導或同事分擔一些工作。和同事互幫互助，共同維持和諧的工作環(huán)境。三、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務開展工作