

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信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師范例6:論信息系統(tǒng)的需求在2003年9月,我參與了“某省畢業(yè)生就業(yè)公共網(wǎng)”項(xiàng)目的建設(shè).在項(xiàng)目中擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理職務(wù).該項(xiàng)目作為“數(shù)字**”的重點(diǎn)工程,受到了省和“數(shù)正一、項(xiàng)目概理配置,為我省廣大畢業(yè)生和用人單位提供便捷的人事人才服務(wù);在省、共網(wǎng)”(下簡(jiǎn)稱:就業(yè)網(wǎng))項(xiàng)目作為“數(shù)字**”的重點(diǎn)工程于2003年9月啟動(dòng)150200451系統(tǒng)要求采用先進(jìn)的技術(shù),以省人事廳為依托,以Internet為載體,大中專畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)面向全省各級(jí)人事部門大中專院校人才中介機(jī)構(gòu),校;構(gòu)筑一個(gè)大容量,寬輻射的全省畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)公共。為我省廣大個(gè)面向全省的、大容量的、跨區(qū)域的畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)電子政務(wù)應(yīng)用。組全體們一起并肩,通過(guò)近8個(gè)月的努力,終于在2004年4月50二、項(xiàng)目范圍難以管做簡(jiǎn)略介紹,望各位讀者批評(píng)指正.三、項(xiàng)目需求與范圍的區(qū)別和聯(lián)以及如何做。也就是說(shuō),項(xiàng)目范圍事實(shí)包括2個(gè)方面的內(nèi)容:項(xiàng)目需求和項(xiàng)目過(guò)四、就業(yè)網(wǎng)項(xiàng)目需求特、項(xiàng)目干系人就業(yè)網(wǎng)是面向全省各級(jí)人事部門(100)、大畢業(yè)生的大型電子政務(wù)項(xiàng)目.項(xiàng)目涉及面廣、用戶量大.在項(xiàng)目管理中須收集廣大用戶的意見(jiàn),獲得廣大項(xiàng)目干系人的支持。才能打造一個(gè)用戶樂(lè)于使、業(yè)務(wù)涉及面、全省畢業(yè)生就業(yè)工作流程不一就業(yè)網(wǎng)項(xiàng)目涉及我省近200所大中專院校各個(gè)學(xué)校也均有各自的就業(yè)管理工作方法和.、各級(jí)部門、院校信息化程度參差不五、項(xiàng)目范圍管理工作方就業(yè)網(wǎng)項(xiàng)目需求的特點(diǎn)使對(duì)項(xiàng)目的范圍管理狡盡了腦汁通過(guò)顧問(wèn)的指1、全省三百多項(xiàng)目干系人參與的項(xiàng)目啟動(dòng)大力配合下,召集了全省各級(jí)人事部門、大中專院校負(fù)責(zé)畢業(yè)生就業(yè)工作的和業(yè)務(wù)辦理重點(diǎn)中介機(jī)構(gòu)和省直重點(diǎn)單位的人事主管三百多人參與項(xiàng)目的啟動(dòng)大會(huì).在上,我作為項(xiàng)目經(jīng)理向各項(xiàng)目干系人,就項(xiàng)目的主項(xiàng)目干系人能夠積極配合的工作盡量滿足他們的要求將就業(yè)網(wǎng)建設(shè)成為他們樂(lè)于使用,能確實(shí)幫助他們的系統(tǒng)。2、有效的項(xiàng)目范圍管在項(xiàng)目管理中采用了MSProject2002作為項(xiàng)目管理工具.通過(guò)Project,同時(shí)還制定了完善的項(xiàng)目范圍管理計(jì)劃,WBS字典,范圍變更計(jì)劃及規(guī)程(含質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)3、多飲的項(xiàng)目評(píng)審大,在項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃中確定了5個(gè)重要里程碑.在這些里程碑結(jié)束后邀,第二個(gè)重要里程碑是人事部門業(yè)務(wù)平臺(tái)完成之后邀請(qǐng)了相關(guān)人事部門的相關(guān)業(yè)務(wù)參與項(xiàng)目評(píng)審工作.,第五個(gè)重要里程碑系統(tǒng)基本成型之后再一次組織了全體項(xiàng)目干系人,參加,每一次的項(xiàng)目評(píng)審都給帶來(lái)了很多很好的建議讓充分發(fā)現(xiàn)了系統(tǒng)用性上的建議。會(huì)后,按照項(xiàng)目范圍變更計(jì)劃和業(yè)主、監(jiān)理單位一起對(duì)這4、全體項(xiàng)目干系人的共同努中許多單位都給提出了很多很好的建議;在項(xiàng)目進(jìn)
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