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文檔簡介
企業(yè)戰(zhàn)略管理EnterpriseStrategicManagement2022/11/11企業(yè)戰(zhàn)略管理2022/11/91
有三個人要被關進監(jiān)獄三年,監(jiān)獄長答應滿足他們三個一人一個要求。
美國人愛抽雪茄,要了三箱雪茄。
法國人最浪漫,要一個美麗的女子相伴。
而猶太人說,他要一部與外界溝通的電話。
三年過后,第一個沖出來的是美國人,嘴里鼻孔里塞滿了雪茄,大喊道:“給我火,給我火!”原來他忘記要火了。
接著出來的是法國人。只見他手里抱著一個小孩子,美麗女子手里牽著一個小孩子,肚子里還懷著第三個。
最后出來的是猶太人,他緊緊握住監(jiān)獄長的手說:“這三年來我每天與外界聯(lián)系,我的生意不但沒有停頓,反而增長了200%,為了表示感謝,我送你一輛勞斯萊斯!”
這個故事告訴我們,什么樣的選擇決定什么樣的生活。今天的生活是由三年前我們的選擇決定的,而今天我們的抉擇將決定我們三年后的生活。我們要選擇接觸最新的信息,了解最新的趨勢,從而更好的創(chuàng)造自己的將來。
2022/11/11這個故事告訴我們,什么樣的選擇決定什么樣的生活。2引子有兩個相互競爭的企業(yè)的老板希望通過野炊休閑的方式來討論兩家公司是否合并的問題,在討論過程中,雙方各不相讓,雙方都堅信能戰(zhàn)勝對手。突然森林中跑出來一個大黑熊,此時一個老板急忙打開旅行包,拿出一雙運動鞋穿上;另一位老板迷惑不解地問:“難道你穿上運動鞋就能跑得過大黑熊嗎?”這位老板回答說:“我不用跑過大黑熊,我只要跑過你就行了?!睆倪@個幽默故事可以看出:
2022/11/11引子有兩個相互競爭的企業(yè)的老板希望通過野炊休閑的方式來討論3首先,戰(zhàn)略管理包含了企業(yè)對環(huán)境的反應(來了一個大黑熊,由此而產生的反應);其次,戰(zhàn)略管理包含了一系列重要的決策(是坐以待斃,或是趕快離開,還是與大黑熊搏斗);再次,戰(zhàn)略管理包含了行動(穿上運動鞋);最后,戰(zhàn)略管理是為了達到一定的目的(比競爭對手跑得更快)。結論2022/11/11首先,戰(zhàn)略管理包含了企業(yè)對環(huán)境的反應(來了一個大黑熊,由此而4企業(yè)生命周期的挑戰(zhàn)據(jù)統(tǒng)計,我國企業(yè)平均壽命只有7—8歲,民營企業(yè)只有3—4歲,跨國公司的平均壽命為11—12歲。世界500強企業(yè)的平均壽命為40—42歲,世界1000強企業(yè)的平均壽命為30歲。這一現(xiàn)象表明,那些因決策失誤、對市場反應遲鈍、管理不善的企業(yè)會過早地進入“公司恐龍博物館”。2022/11/11企業(yè)生命周期的挑戰(zhàn)據(jù)統(tǒng)計,我國企業(yè)平均壽命只有7—8歲,民營5促使企業(yè)成長或老化的原因既不是規(guī)模也不是時間。“我與創(chuàng)立已經100年的‘年輕’公司打過交道,也見過不少成立不過10年的‘老公司’”。決定企業(yè)生命活力的關鍵要素是企業(yè)的靈活性和可控性。
——[美]伊查克·麥迪思《企業(yè)生命周期》2022/11/11促使企業(yè)成長或老化的原因既不是規(guī)模也不是時間。2022/116真正有效的東西
《哈佛商業(yè)評論》中一篇文章“一項有史以來所進行的最嚴謹?shù)墓芾韺嵺`研究”提出:商業(yè)中真正有效的不是CRM、TQM、ERP和其它工具以及任何流行的東西,企業(yè)要在競爭世界中表現(xiàn)卓越,就必須掌握商業(yè)的基本規(guī)律。美國綠灣橄欖球隊第一條基本原則:“設計并保持一個陳述清晰、焦點明確的戰(zhàn)略”,并不斷地把戰(zhàn)略傳播給客戶、員工和股東。2022/11/11真正有效的東西《哈佛商業(yè)評論》中一篇文章“一項有史以7企業(yè)戰(zhàn)略管理概論2022/11/11企業(yè)戰(zhàn)略管理概論2022/11/98什么是戰(zhàn)略?-一個比喻2022/11/11什么是戰(zhàn)略?-一個比喻2022/11/99闡明企業(yè)存在理由,考慮動態(tài)、靈活、整體??勺觯簷C會該做:約束能做:實力想做:偏好敢做:魄力擬做:戰(zhàn)略該做可做能做想做敢做擬做:戰(zhàn)略戰(zhàn)略形成——確定擬做什么2022/11/11闡明企業(yè)存在理由,考慮動態(tài)、靈活、整體。該做可做能做想做敢做10一、企業(yè)戰(zhàn)略1.戰(zhàn)略(Strategy)戰(zhàn)略一詞,顧名思義,戰(zhàn)略就是作戰(zhàn)的謀略,原為軍事用語,在我國自古有之。先是“戰(zhàn)”與“略”分別使用?!皯?zhàn)”指戰(zhàn)斗和戰(zhàn)爭,“略”指籌略、策略、計劃?!蹲髠鳌泛汀妒酚洝分幸咽褂谩皯?zhàn)略”一詞,西晉史學家司馬彪有以“戰(zhàn)略”為名的著述。第一節(jié)企業(yè)戰(zhàn)略與企業(yè)戰(zhàn)略管理戰(zhàn)略在我國的起源?2022/11/11一、企業(yè)戰(zhàn)略1.戰(zhàn)略(Strategy)第一節(jié)企業(yè)戰(zhàn)略11
公元207年,劉備三顧茅廬請諸葛亮。諸葛亮當時僅27歲,為劉備的誠意所感動,向劉提出了被譽為“一對是千秋”,影響一個歷史朝代的《隆中對》。下面是《隆中對》的全文:自董卓以來,豪杰并起,跨州連郡者不可勝數(shù)。曹操比于袁紹,則名微而眾寡。然操遂能克紹,以弱為強者,非惟天時。抑亦人謀也。今操已擁有百萬之眾,挾天子以令諸侯,此誠不可與爭鋒。《隆中對》2022/11/11《隆中對》2022/11/912孫權據(jù)有江東,已歷三世,國險而民附,賢能為之用,此可以為援而不可圖也。荊州北據(jù)漢、沔,利盡南海,東連吳、會,西通巴、蜀,此用武之國,而其主不能守,此殆天所以資將軍,將軍豈有意乎?益州險塞,沃野千里,天府之土,高祖因之以成帝業(yè)。劉璋暗弱,張魯在北,民殷國富而不知存恤,智能之士,思得明君。2022/11/11孫權據(jù)有江東,已歷三世,國險而民附,賢能為之用,此可以為援而13將軍既帝室之胄,信義著于四海,總攬英雄,思賢若渴,若跨有荊、益,保其巖阻,西和諸戎,南撫夷越,外結好孫權,內修政理,天下有變,則命一上將將荊州之軍以向宛、洛,將軍身率益州之眾出于秦川,百姓孰敢不簞食壺漿以迎將軍者乎?誠如是,則霸業(yè)可成,漢室可興矣。2022/11/11將軍既帝室之胄,信義著于四海,總攬英雄,思賢若渴,若跨有荊、14首先他先分析曹操戰(zhàn)勝袁紹,以弱制勝,指出曹操具有卓越才能,且已經“擁百萬之眾,挾天子而令諸侯,此誠不可與爭鋒”;孫權“國險而民附”,“以為援而不可圖也”。然后基于對形勢的分析,他規(guī)劃了“三步走”的策略:第一步主攻地理位置重要“其主不能守”的荊州;第二步奪取“劉璋暗弱”的益州,以荊、益兩州作根據(jù)地;最后,“西和諸戎,南撫夷越,外結好孫權,內修政理”,實現(xiàn)消滅曹操進而統(tǒng)一全國的第三步計劃。整個規(guī)劃嚴密合理,這是非常值得學習的說理方法?!堵≈袑Α?022/11/11首先他先分析曹操戰(zhàn)勝袁紹,以弱制勝,指出曹操具有卓越才能,且15在西方,戰(zhàn)略一詞源于希臘語“Strategies”,其含義是將軍,到中世紀演變?yōu)橐粋€軍事術語,指對戰(zhàn)爭全局的籌劃和謀略。戰(zhàn)略一詞引入到企業(yè)管理中來也只有幾十年的時間。在企業(yè)管理這個范疇中,究竟什么是戰(zhàn)略目前尚無一個統(tǒng)一的定義。戰(zhàn)略在西方的起源?2022/11/11在西方,戰(zhàn)略一詞源于希臘語“Strategies”,其含義是16Mintzberg’s5PsforStrategy企業(yè)戰(zhàn)略是一種計劃(Strategyisaplan)企業(yè)戰(zhàn)略是一種謀略/計謀(Strategyisapoly)企業(yè)戰(zhàn)略是一種模式(Strategyisapattern)企業(yè)戰(zhàn)略是一種定位(Strategyisaposition)企業(yè)戰(zhàn)略是一種對未來的期望/觀念(Strategyisaperspective)
定義2022/11/11Mintzberg’s5PsforStrategy企業(yè)17企業(yè)戰(zhàn)略是指“企業(yè)在市場經濟競爭激烈的環(huán)境中,在總結歷史經驗、調查現(xiàn)狀、預測未來的基礎上,為謀求生存和發(fā)展而做出的長遠性、全局性的謀劃或方案?!?/p>
—劉慶元(東北財經大學教授)定義2022/11/11企業(yè)戰(zhàn)略是指“企業(yè)在市場經濟競爭激烈的環(huán)境中,在總結歷史經驗18幾個常見概念的區(qū)別(1)戰(zhàn)略與戰(zhàn)術:戰(zhàn)略長期性,戰(zhàn)術短期性(2)企業(yè)戰(zhàn)略與戰(zhàn)略管理企業(yè)戰(zhàn)略是一種“謀劃或方案”戰(zhàn)略管理則是“謀劃或方案”的“管理過程”(3)戰(zhàn)略管理與管理“做正確的事”與“正確地做事”2022/11/11幾個常見概念的區(qū)別(1)戰(zhàn)略與戰(zhàn)術:2022/11/919
猴子和獅子同在一個島上。獅子想把猴子吃掉,于是猴子爬到樹上不下來。過了兩天,樹上的猴子也餓得不行了,于是對獅子說:“與其我們兩個都餓著,不如你游到對岸去,那個島上有很多東西吃?!豹{子認為有道理,于是來到了海邊,但它發(fā)現(xiàn)海水很深,非常危險。于是獅子又回來找到猴子問:“我怎么過去呢?”這時猴子大笑著說:“游到對岸是一個戰(zhàn)略問題,而如何游過去是一個戰(zhàn)術問題。
2022/11/11猴子和獅子同在一個島上。獅子想把猴子吃掉,于是猴子爬到樹201)經營范圍經營范圍是指企業(yè)從事生產經營活動的領域。又稱為企業(yè)的定域。(使命和顧客)
華為的創(chuàng)始人--任正非對華為定位“做一個世界級的、領先的電信設備提供商”。2)資源配置資源配置是指企業(yè)過去和目前對資源和技能進行配置、整合的能力與方式。又稱為企業(yè)的特殊能力。3)競爭優(yōu)勢競爭優(yōu)勢是指企業(yè)通過其資源配置模式與經營范圍的決策,在市場上所形成的優(yōu)于其競爭對手的競爭地位。4)協(xié)同作用1+1>2
協(xié)同作用是指企業(yè)從資源配置和經營范圍的決策中所能尋求到的各種共同努力的效果。(1)投資協(xié)同作用。(2)作業(yè)協(xié)同作用。(3)銷售協(xié)同作用。(4)管理協(xié)同作用。
3、企業(yè)戰(zhàn)略的構成要素“沒有那么大的頭,不要戴那么大的帽?!?/p>
2022/11/111)經營范圍3、企業(yè)戰(zhàn)略的構成要素“沒有那么大的頭,20221●博士倫(Bausch&Lomb)憑其比硬式塑料眼鏡更柔軟、舒適、成本更低的隱形眼鏡,于1980年代橫掃隱形眼鏡市場,成為業(yè)界的龍頭。但后來分心投入電動牙刷及皮膚軟膏等行業(yè)。由于分心,給了嬌生(Johnson&Johnson)機會,嬌生以更便宜、更方便的拋棄式隱形眼鏡切入市場,博士倫節(jié)節(jié)敗退,市占率不斷萎縮,管理團隊且遭董事會撤換。●可口可樂在1982年買進哥倫比亞制片公司,1989年宣告脫手?!袢毡舅上略?990年高價買入米高梅電影公司,1995年脫手。不當?shù)目鐦I(yè)多元化會帶來重大危機2022/11/11●博士倫(Bausch&Lomb)憑其比硬式塑料眼鏡更22全局性:全局性是企業(yè)戰(zhàn)略的最基本特征,是指企業(yè)戰(zhàn)略以企業(yè)全局為研究對象來確定企業(yè)的總體目標,規(guī)劃企業(yè)的總體行動,追求企業(yè)的總體效果。長遠性:指企業(yè)戰(zhàn)略的著眼點是企業(yè)的未來而不是現(xiàn)在,是為了謀求企業(yè)的長遠利益而不是眼前利益。綱領性:指企業(yè)戰(zhàn)略所確定的戰(zhàn)略目標和發(fā)展方向是一種原則性和總體性的規(guī)定,是對企業(yè)未來的一種粗線條的設計,是對企業(yè)未來成敗的總體謀劃,而不是糾纏于現(xiàn)實的細枝末節(jié)。4、企業(yè)戰(zhàn)略的特征人無遠慮,必有近憂全局性:4、企業(yè)戰(zhàn)略的特征人無遠慮,必有近憂23競爭性:
應該說競爭性并不是企業(yè)戰(zhàn)略的本質,企業(yè)戰(zhàn)略應該考慮如何在競爭中戰(zhàn)勝競爭對手。風險性:
企業(yè)戰(zhàn)略考慮企業(yè)的未來,而未來具有不確定性,因而戰(zhàn)略必然具有風險性。
4、企業(yè)戰(zhàn)略的特征競爭性:4、企業(yè)戰(zhàn)略的特征24陳佩斯、趙本山、馮小剛不同的商業(yè)模式決定不同的競爭格局,德魯克說:“當今企業(yè)之間的競爭,不是產品之間的競爭,而是商業(yè)模式之間的競爭?!睆娜粚а莸纳砩?,我們可以看到,不同的商業(yè)模式決定不同的結局。上世紀80年代和90年代中期春節(jié)聯(lián)歡晚會不可或缺的著名笑星陳佩斯,近年來轉戰(zhàn)話劇市場,推出了《托兒》等不少好作品。一直有人認為陳佩斯不上“春晚”,做舞臺喜劇是因為可以賺得更高的收入。陳佩斯、趙本山、馮小剛不同的商業(yè)模式決定不同的競爭格局,德魯25而據(jù)2005年12月14日《北京娛樂信報》報道,陳佩斯表示:“為了做好舞臺喜劇,這幾年我損失了兩千多萬元的個人收入,我現(xiàn)在只是一個中下等收入的普通中產階級。”他粗略地算道,“我自己走穴一次也能收入十幾萬元,但現(xiàn)在我們一場演出一共才賣十幾萬元,這其中包括演員們的報酬、演員的保險、付給演員們單位的錢等等。為了舞臺,這幾年我的個人收入損失了兩千多萬。我現(xiàn)在的車桑塔納2000,已經開了8年,幾乎都成了演藝圈內的笑柄。我從來不去高檔餐廳吃飯,我身上穿的毛衣都是10年前買的便宜貨?!倍鲜兰o90年代初期才開始出現(xiàn)在“春晚”的小品演員趙本山從在全國推廣東北二人轉到拍攝《劉老根》、《馬大帥》等系列電視劇,在創(chuàng)作和商業(yè)上都獲得了較大成功。有報道稱,僅《馬大帥3》的播出權就賣了6000萬元,成為國內最賺錢的電視劇之一。而據(jù)2005年12月14日《北京娛樂信報》報道,陳佩斯表示:26另一位導演馮小剛,看準春節(jié)前是觀眾最愿意走進電影院的時間之一,開創(chuàng)了大陸“賀歲片”概念,成為國內連續(xù)數(shù)年賀歲片票房冠軍的創(chuàng)造者。巔峰之作《天下無賊》的票房,更高達1.25億元。同樣的努力,結果差異咋就那么大呢?撇開藝術創(chuàng)作因素,從商業(yè)模式角度看,三位導演的商業(yè)模式有著顯著差異。陳佩斯兢兢業(yè)業(yè)從事劇本創(chuàng)作,個人斥資進行制作和演出,獲得有限的劇場票房收入。陳佩斯采用的是傳統(tǒng)的生產制造方式,持續(xù)地投入直到產品上市獲得銷售收益。趙本山憑借個人聲譽和良好人緣,拍攝場地多由當?shù)卣澲?,加上明星朋友零工資友情演出,以極低的成本完成電視片拍攝,最終獲得成功。趙本山屬于以個人影響力整合資源,借助外力以極低的生產成本獲得高額的產出回報。另一位導演馮小剛,看準春節(jié)前是觀眾最愿意走進電影院的時間之一27馮小剛則充分利用可能的商業(yè)機會,不僅僅是瞄準將觀眾圈到影院獲得的票房收入,而且將電影攝制中原有的成本環(huán)節(jié)轉化為收益環(huán)節(jié),將利潤點遍布在產品生產價值鏈的各個環(huán)節(jié)之中。例如,在電影《天下無賊》中,以各種形式出現(xiàn)的貼片廣告有潤滑油、汽車、手機、銀行卡,甚至網站、通訊運營商;影片首映禮也能由成本支出轉為收入貢獻。不同的商業(yè)模式決定不同的結局。如果說戰(zhàn)略是基石,那么商業(yè)模式則是建立在基石上的大廈。戰(zhàn)略決定企業(yè)的定位及其為客戶提供的價值,商業(yè)模式決定如何實現(xiàn)企業(yè)的定位,傳遞期望的價值。馮小剛則充分利用可能的商業(yè)機會,不僅僅是瞄準將觀眾圈到影院獲28二、企業(yè)戰(zhàn)略管理1、企業(yè)戰(zhàn)略管理的概念企業(yè)戰(zhàn)略管理是指企業(yè)通過對組織內部和外部環(huán)境的分析和學習,建立戰(zhàn)略方向,制定有助于實現(xiàn)目標的戰(zhàn)略并且實施這些戰(zhàn)略,以及在實施過程中進行控制,來滿足利益相關者的要求的一個動態(tài)管理過程。說明(一)戰(zhàn)略管理不僅涉及戰(zhàn)略的制定和規(guī)劃,而且也包含著將制定出的戰(zhàn)略付諸實施的管理,因此是一個全過程的管理。(二)戰(zhàn)略管理不是靜態(tài)的、一次性的管理,而是一種循環(huán)的、往復性的動態(tài)管理過程。2022/11/11二、企業(yè)戰(zhàn)略管理1、企業(yè)戰(zhàn)略管理的概念說明2022/11/929——闡明企業(yè)為什么能夠得到回報企業(yè)能夠得到回報的根本在于能創(chuàng)造并向社會提供獨特的價值。
獨特價值的載體是獨特的產品和服務——業(yè)務;
獨特的業(yè)務依賴于自身獨特的資源和能力,及其與外部環(huán)境的適應;
獨特能力來自于企業(yè)長期的積累和戰(zhàn)略家的眼光。2、企業(yè)戰(zhàn)略管理本質2022/11/11——闡明企業(yè)為什么能夠得到回報企業(yè)能夠得到回報的根本在于能創(chuàng)30
如何讓人高效地做事;如何讓人愉快地做事;如何讓人有效益地做事。管理科學性+藝術性+戰(zhàn)略性=如何讓人高效、愉快做事以取得預期成果。3、企業(yè)戰(zhàn)略管理的性質科學性藝術性戰(zhàn)略性2022/11/11如何讓人高效地做事;管理科學性+藝術31第二節(jié)企業(yè)戰(zhàn)略管理過程
戰(zhàn)略管理是對一個企業(yè)的未來發(fā)展方向制定決策和實施這些決策的動態(tài)管理過程。一個規(guī)范的、全面的戰(zhàn)略管理過程可以大致分為三個階段:戰(zhàn)略分析階段戰(zhàn)略制定與選擇階段戰(zhàn)略實施與控制階段2022/11/11第二節(jié)企業(yè)戰(zhàn)略管理過程戰(zhàn)略管理是對一個企業(yè)的未來發(fā)32一、戰(zhàn)略分析戰(zhàn)略分析是指對企業(yè)的戰(zhàn)略環(huán)境進行分析、評價,并預測這些環(huán)境未來發(fā)展的趨勢,以及這些趨勢可能對企業(yè)造成的影響及影響方向。這個階段的主要工作是:明確企業(yè)當前戰(zhàn)略、宗旨(企業(yè)生產經營的總方向、總目標、總特征和總的指導思想)和目標。外部環(huán)境分析。內部條件分析。重新評價企業(yè)的宗旨和目標。
2022/11/11一、戰(zhàn)略分析戰(zhàn)略分析是指對企業(yè)的戰(zhàn)略環(huán)境進行分析、評價,并預33美妙天堂1997年,一個非常重要的戰(zhàn)略決策擺在美國任天堂公司總裁MinoruArakawa面前。盡管他的公司在領域曾經相當成功,但目前,其產品日益落伍,在這個追求時尚的行業(yè)里,產品生命周期相當短暫。為了在這個日新月異的行業(yè)里繼續(xù)保持領先地位,任天堂必須開發(fā)新的游戲、新的概念,以保持年輕消費者對公司產品的興趣。這并不是任天堂第一次面臨重大挑戰(zhàn)。1985年,美國任天堂經營的放置于走廊的游戲機日趨衰落,公司陷入困境。隨著影像游戲業(yè)的衰落,游戲制造商如阿塔里(Atari)、柯樂卡(Coleco)等都陷入了困境。為了重整公司,Arakawa從日本進口了任天堂的家用游戲機。任天堂游戲機的引進取得了巨大的成功,許多業(yè)內人士都認為,Arakawa重整了美國的游戲機市場。2022/11/11美妙天堂1997年,一個非常重要的戰(zhàn)略決策擺在美國任天堂公司34美妙天堂(續(xù))時至1997年,任天堂再次面臨公司產品品種的調整,否則會喪失對顧客的吸引力的局面。Arakawa一直在猶豫,一種在日本瘋狂流行的新型影像游戲機是否要引進北美市場。該游戲的特點是有150個可以收集的小精靈,深受日本兒童喜愛。Arakawa知道,盡管在日本市場如此好,但適合日本的不一定會受到美國市場的接受。他還記得,日本汽車第一次引進美國市場時,被嘲笑為怪物和丑八怪。直到針對北美市場重新設計、重新命名后,才最終取得市場地位。這些獨特的日式精靈會被北美接受嗎?2022/11/11美妙天堂(續(xù))時至1997年,任天堂再次面臨公司產品品種的調35美妙天堂(續(xù))市場研究顯示,美國兒童討厭日本游戲。Arakawa的同事們認為這個游戲太混亂了,不能采用,一致認為需要針對美國青少年重新設計。但是,Arakawa相信自己的直覺,力排管理層眾議,決定引進該游戲。而且,不論美國市場如何,不做任何修改——多么冒險的決策!任天堂成為該游戲在美國的獨家代理商。不久,該游戲如龍卷風一般橫掃北美大陸!2022/11/11美妙天堂(續(xù))市場研究顯示,美國兒童討厭日本游戲。Arak36關鍵戰(zhàn)略問題企業(yè)現(xiàn)在處于什么位置?(決不是管理層所希望的位置)如果不加改變,1年、2年、5年或10年后企業(yè)將處于什么位置?這個結果可以接受嗎?如果不能接受上述結果,管理層應該采取哪些特別措施?由此會帶來哪些風險和回報?2022/11/11關鍵戰(zhàn)略問題企業(yè)現(xiàn)在處于什么位置?(決不是管理層所希望的位置37二、戰(zhàn)略制定與選擇階段戰(zhàn)略制定與選擇階段是一個復雜的決策過程,而且風險大。因為企業(yè)所有的機會與威脅、優(yōu)勢與劣勢并不是一成不變的,內外環(huán)境不僅僅會影響戰(zhàn)略的制定也會相互影響。該階段的任務是決定達到戰(zhàn)略目標的途徑,為實現(xiàn)戰(zhàn)略目標確定適當?shù)膽?zhàn)略方案。企業(yè)戰(zhàn)略管理人員在戰(zhàn)略選擇階段的主要工作是:2022/11/11二、戰(zhàn)略制定與選擇階段戰(zhàn)略制定與選擇階段是一個復雜的決策過程38戰(zhàn)略選擇階段的主要工作:
根據(jù)外部環(huán)境和企業(yè)內部條件、企業(yè)宗旨和目標,擬訂要供選擇的幾種戰(zhàn)略方案。評價戰(zhàn)略備選方案通常使用兩個標準:一是考慮選擇的戰(zhàn)略是否發(fā)揮了企業(yè)的優(yōu)勢,克服了劣勢,是否利用了機會,將威脅削弱到最低程度;二是考慮該戰(zhàn)略能否被利益相關者所接受。1.產生戰(zhàn)略方案。2.評價戰(zhàn)略方案。3.最終選出供執(zhí)行的滿意戰(zhàn)略。2022/11/11戰(zhàn)略選擇階段的主要工作:根據(jù)外部39普洱茶(大葉種茶)進京2005年5月1日,40多位趕馬人、100多匹騾馬組成的馬幫從云南的普洱縣啟程赴京,至10月抵京。趕馬人年長者53歲,年少者19歲,來自云南省的11個民族。馬幫馱載著5噸多普洱茶,穿越六個省市,行程四千多公里,成為一種獨特的文化形態(tài),沖擊著人們的視線。馬幫的成功進京,拉近了普洱茶與主流消費市場的距離。云南省茶葉協(xié)會會長鄒家駒甚至樂觀地預測,北方歷來是綠茶和花茶的天下,由于云南馬幫千里進京,云南普洱茶在北方市場進行了一次成功的滲透,北京將掀起一股云南普洱茶的熱潮。
普洱茶(大葉種茶)進京2005年5月1日,40多位趕馬人、140
20世紀50年代,好萊塢影片《后窗》曾風靡香港,該片描寫了一個腦部受傷的新聞記者,在家養(yǎng)傷時閑極無聊,便買來一架望遠鏡,每日坐在屋子里從對面樓層的后窗窺視住戶的家庭隱私,從而卷入了一場謀殺案。影片上映后,香港人競相觀看,形成了“后窗熱”。這時,香港的一家生產百葉窗的企業(yè)成功地抓住了這一事件。他們在報上連續(xù)刊登題目為“請留心你家的后窗”的銷售廣告,其生意一下子興隆起來。后窗
20世紀50年代,好萊塢影片《后窗》曾風靡香港,41三、戰(zhàn)略實施與控制戰(zhàn)略實施與控制過程就是把戰(zhàn)略方案付諸于行動,保持經營活動朝著既定戰(zhàn)略目標與方向不斷前進的過程。這個階段的主要工作包括計劃、組織、領導和控制四種管理職能的活動。如果在戰(zhàn)略實施過程中,企業(yè)外部環(huán)境或內部條件發(fā)生了重大變化,則控制系統(tǒng)會要求對原戰(zhàn)略目標或方案做出相應的調整。(肥皂盒)戰(zhàn)略控制是戰(zhàn)略管理過程中的一個不可忽視的重要環(huán)節(jié),它伴隨戰(zhàn)略實施的整個過程。
2022/11/11三、戰(zhàn)略實施與控制戰(zhàn)略實施與控制過程就是把戰(zhàn)略方案付諸于行動42扁鵲的醫(yī)術魏文王問名醫(yī)扁鵲說:“你們家兄弟三人,都精于醫(yī)術,到底哪一位最好呢?”
扁鵲答:“長兄最好,中兄次之,我最差?!?/p>
文王再問:“那么為什么你最出名呢?”
扁鵲答:“長兄治病,是治病于病情發(fā)作之前。由于一般人不知道他事先能鏟除病因
,所以他的名氣無法傳出去;中兄治病,是治病于病情初起時。一般人以為他只能治輕微的小病,所以他的名氣只及本鄉(xiāng)里。而我是治病于病情嚴重之時。一般人都看到我在經脈上穿針管放血、在皮膚上敷藥等大手術,所以以為我的醫(yī)術高明,名氣因此響遍全國?!?/p>
2022/11/11扁鵲的醫(yī)術魏文王問名醫(yī)扁鵲說:“你們家兄弟三人,都精于醫(yī)術,43為什么我國在近10多年來才強調企業(yè)戰(zhàn)略管理?高等院校里普遍開這門課也不過十幾年的事。五、我國企業(yè)戰(zhàn)略管理的興起這與我國市場經濟的進程有關,我們濃縮了美國幾十年的企業(yè)發(fā)展歷程。2022/11/11五、我國企業(yè)戰(zhàn)略管理的興起這與我國市場經濟的進程有關,我們濃44THEEND.ThankYouforWatching.BYE-BYE!2022/11/11THEEND.BYE-BYE!2022/11/945企業(yè)戰(zhàn)略管理EnterpriseStrategicManagement2022/11/11企業(yè)戰(zhàn)略管理2022/11/946
有三個人要被關進監(jiān)獄三年,監(jiān)獄長答應滿足他們三個一人一個要求。
美國人愛抽雪茄,要了三箱雪茄。
法國人最浪漫,要一個美麗的女子相伴。
而猶太人說,他要一部與外界溝通的電話。
三年過后,第一個沖出來的是美國人,嘴里鼻孔里塞滿了雪茄,大喊道:“給我火,給我火!”原來他忘記要火了。
接著出來的是法國人。只見他手里抱著一個小孩子,美麗女子手里牽著一個小孩子,肚子里還懷著第三個。
最后出來的是猶太人,他緊緊握住監(jiān)獄長的手說:“這三年來我每天與外界聯(lián)系,我的生意不但沒有停頓,反而增長了200%,為了表示感謝,我送你一輛勞斯萊斯!”
這個故事告訴我們,什么樣的選擇決定什么樣的生活。今天的生活是由三年前我們的選擇決定的,而今天我們的抉擇將決定我們三年后的生活。我們要選擇接觸最新的信息,了解最新的趨勢,從而更好的創(chuàng)造自己的將來。
2022/11/11這個故事告訴我們,什么樣的選擇決定什么樣的生活。47引子有兩個相互競爭的企業(yè)的老板希望通過野炊休閑的方式來討論兩家公司是否合并的問題,在討論過程中,雙方各不相讓,雙方都堅信能戰(zhàn)勝對手。突然森林中跑出來一個大黑熊,此時一個老板急忙打開旅行包,拿出一雙運動鞋穿上;另一位老板迷惑不解地問:“難道你穿上運動鞋就能跑得過大黑熊嗎?”這位老板回答說:“我不用跑過大黑熊,我只要跑過你就行了?!睆倪@個幽默故事可以看出:
2022/11/11引子有兩個相互競爭的企業(yè)的老板希望通過野炊休閑的方式來討論48首先,戰(zhàn)略管理包含了企業(yè)對環(huán)境的反應(來了一個大黑熊,由此而產生的反應);其次,戰(zhàn)略管理包含了一系列重要的決策(是坐以待斃,或是趕快離開,還是與大黑熊搏斗);再次,戰(zhàn)略管理包含了行動(穿上運動鞋);最后,戰(zhàn)略管理是為了達到一定的目的(比競爭對手跑得更快)。結論2022/11/11首先,戰(zhàn)略管理包含了企業(yè)對環(huán)境的反應(來了一個大黑熊,由此而49企業(yè)生命周期的挑戰(zhàn)據(jù)統(tǒng)計,我國企業(yè)平均壽命只有7—8歲,民營企業(yè)只有3—4歲,跨國公司的平均壽命為11—12歲。世界500強企業(yè)的平均壽命為40—42歲,世界1000強企業(yè)的平均壽命為30歲。這一現(xiàn)象表明,那些因決策失誤、對市場反應遲鈍、管理不善的企業(yè)會過早地進入“公司恐龍博物館”。2022/11/11企業(yè)生命周期的挑戰(zhàn)據(jù)統(tǒng)計,我國企業(yè)平均壽命只有7—8歲,民營50促使企業(yè)成長或老化的原因既不是規(guī)模也不是時間。“我與創(chuàng)立已經100年的‘年輕’公司打過交道,也見過不少成立不過10年的‘老公司’”。決定企業(yè)生命活力的關鍵要素是企業(yè)的靈活性和可控性。
——[美]伊查克·麥迪思《企業(yè)生命周期》2022/11/11促使企業(yè)成長或老化的原因既不是規(guī)模也不是時間。2022/1151真正有效的東西
《哈佛商業(yè)評論》中一篇文章“一項有史以來所進行的最嚴謹?shù)墓芾韺嵺`研究”提出:商業(yè)中真正有效的不是CRM、TQM、ERP和其它工具以及任何流行的東西,企業(yè)要在競爭世界中表現(xiàn)卓越,就必須掌握商業(yè)的基本規(guī)律。美國綠灣橄欖球隊第一條基本原則:“設計并保持一個陳述清晰、焦點明確的戰(zhàn)略”,并不斷地把戰(zhàn)略傳播給客戶、員工和股東。2022/11/11真正有效的東西《哈佛商業(yè)評論》中一篇文章“一項有史以52企業(yè)戰(zhàn)略管理概論2022/11/11企業(yè)戰(zhàn)略管理概論2022/11/953什么是戰(zhàn)略?-一個比喻2022/11/11什么是戰(zhàn)略?-一個比喻2022/11/954闡明企業(yè)存在理由,考慮動態(tài)、靈活、整體。可做:機會該做:約束能做:實力想做:偏好敢做:魄力擬做:戰(zhàn)略該做可做能做想做敢做擬做:戰(zhàn)略戰(zhàn)略形成——確定擬做什么2022/11/11闡明企業(yè)存在理由,考慮動態(tài)、靈活、整體。該做可做能做想做敢做55一、企業(yè)戰(zhàn)略1.戰(zhàn)略(Strategy)戰(zhàn)略一詞,顧名思義,戰(zhàn)略就是作戰(zhàn)的謀略,原為軍事用語,在我國自古有之。先是“戰(zhàn)”與“略”分別使用?!皯?zhàn)”指戰(zhàn)斗和戰(zhàn)爭,“略”指籌略、策略、計劃?!蹲髠鳌泛汀妒酚洝分幸咽褂谩皯?zhàn)略”一詞,西晉史學家司馬彪有以“戰(zhàn)略”為名的著述。第一節(jié)企業(yè)戰(zhàn)略與企業(yè)戰(zhàn)略管理戰(zhàn)略在我國的起源?2022/11/11一、企業(yè)戰(zhàn)略1.戰(zhàn)略(Strategy)第一節(jié)企業(yè)戰(zhàn)略56
公元207年,劉備三顧茅廬請諸葛亮。諸葛亮當時僅27歲,為劉備的誠意所感動,向劉提出了被譽為“一對是千秋”,影響一個歷史朝代的《隆中對》。下面是《隆中對》的全文:自董卓以來,豪杰并起,跨州連郡者不可勝數(shù)。曹操比于袁紹,則名微而眾寡。然操遂能克紹,以弱為強者,非惟天時。抑亦人謀也。今操已擁有百萬之眾,挾天子以令諸侯,此誠不可與爭鋒?!堵≈袑Α?022/11/11《隆中對》2022/11/957孫權據(jù)有江東,已歷三世,國險而民附,賢能為之用,此可以為援而不可圖也。荊州北據(jù)漢、沔,利盡南海,東連吳、會,西通巴、蜀,此用武之國,而其主不能守,此殆天所以資將軍,將軍豈有意乎?益州險塞,沃野千里,天府之土,高祖因之以成帝業(yè)。劉璋暗弱,張魯在北,民殷國富而不知存恤,智能之士,思得明君。2022/11/11孫權據(jù)有江東,已歷三世,國險而民附,賢能為之用,此可以為援而58將軍既帝室之胄,信義著于四海,總攬英雄,思賢若渴,若跨有荊、益,保其巖阻,西和諸戎,南撫夷越,外結好孫權,內修政理,天下有變,則命一上將將荊州之軍以向宛、洛,將軍身率益州之眾出于秦川,百姓孰敢不簞食壺漿以迎將軍者乎?誠如是,則霸業(yè)可成,漢室可興矣。2022/11/11將軍既帝室之胄,信義著于四海,總攬英雄,思賢若渴,若跨有荊、59首先他先分析曹操戰(zhàn)勝袁紹,以弱制勝,指出曹操具有卓越才能,且已經“擁百萬之眾,挾天子而令諸侯,此誠不可與爭鋒”;孫權“國險而民附”,“以為援而不可圖也”。然后基于對形勢的分析,他規(guī)劃了“三步走”的策略:第一步主攻地理位置重要“其主不能守”的荊州;第二步奪取“劉璋暗弱”的益州,以荊、益兩州作根據(jù)地;最后,“西和諸戎,南撫夷越,外結好孫權,內修政理”,實現(xiàn)消滅曹操進而統(tǒng)一全國的第三步計劃。整個規(guī)劃嚴密合理,這是非常值得學習的說理方法。《隆中對》2022/11/11首先他先分析曹操戰(zhàn)勝袁紹,以弱制勝,指出曹操具有卓越才能,且60在西方,戰(zhàn)略一詞源于希臘語“Strategies”,其含義是將軍,到中世紀演變?yōu)橐粋€軍事術語,指對戰(zhàn)爭全局的籌劃和謀略。戰(zhàn)略一詞引入到企業(yè)管理中來也只有幾十年的時間。在企業(yè)管理這個范疇中,究竟什么是戰(zhàn)略目前尚無一個統(tǒng)一的定義。戰(zhàn)略在西方的起源?2022/11/11在西方,戰(zhàn)略一詞源于希臘語“Strategies”,其含義是61Mintzberg’s5PsforStrategy企業(yè)戰(zhàn)略是一種計劃(Strategyisaplan)企業(yè)戰(zhàn)略是一種謀略/計謀(Strategyisapoly)企業(yè)戰(zhàn)略是一種模式(Strategyisapattern)企業(yè)戰(zhàn)略是一種定位(Strategyisaposition)企業(yè)戰(zhàn)略是一種對未來的期望/觀念(Strategyisaperspective)
定義2022/11/11Mintzberg’s5PsforStrategy企業(yè)62企業(yè)戰(zhàn)略是指“企業(yè)在市場經濟競爭激烈的環(huán)境中,在總結歷史經驗、調查現(xiàn)狀、預測未來的基礎上,為謀求生存和發(fā)展而做出的長遠性、全局性的謀劃或方案。”
—劉慶元(東北財經大學教授)定義2022/11/11企業(yè)戰(zhàn)略是指“企業(yè)在市場經濟競爭激烈的環(huán)境中,在總結歷史經驗63幾個常見概念的區(qū)別(1)戰(zhàn)略與戰(zhàn)術:戰(zhàn)略長期性,戰(zhàn)術短期性(2)企業(yè)戰(zhàn)略與戰(zhàn)略管理企業(yè)戰(zhàn)略是一種“謀劃或方案”戰(zhàn)略管理則是“謀劃或方案”的“管理過程”(3)戰(zhàn)略管理與管理“做正確的事”與“正確地做事”2022/11/11幾個常見概念的區(qū)別(1)戰(zhàn)略與戰(zhàn)術:2022/11/964
猴子和獅子同在一個島上。獅子想把猴子吃掉,于是猴子爬到樹上不下來。過了兩天,樹上的猴子也餓得不行了,于是對獅子說:“與其我們兩個都餓著,不如你游到對岸去,那個島上有很多東西吃?!豹{子認為有道理,于是來到了海邊,但它發(fā)現(xiàn)海水很深,非常危險。于是獅子又回來找到猴子問:“我怎么過去呢?”這時猴子大笑著說:“游到對岸是一個戰(zhàn)略問題,而如何游過去是一個戰(zhàn)術問題。
2022/11/11猴子和獅子同在一個島上。獅子想把猴子吃掉,于是猴子爬到樹651)經營范圍經營范圍是指企業(yè)從事生產經營活動的領域。又稱為企業(yè)的定域。(使命和顧客)
華為的創(chuàng)始人--任正非對華為定位“做一個世界級的、領先的電信設備提供商”。2)資源配置資源配置是指企業(yè)過去和目前對資源和技能進行配置、整合的能力與方式。又稱為企業(yè)的特殊能力。3)競爭優(yōu)勢競爭優(yōu)勢是指企業(yè)通過其資源配置模式與經營范圍的決策,在市場上所形成的優(yōu)于其競爭對手的競爭地位。4)協(xié)同作用1+1>2
協(xié)同作用是指企業(yè)從資源配置和經營范圍的決策中所能尋求到的各種共同努力的效果。(1)投資協(xié)同作用。(2)作業(yè)協(xié)同作用。(3)銷售協(xié)同作用。(4)管理協(xié)同作用。
3、企業(yè)戰(zhàn)略的構成要素“沒有那么大的頭,不要戴那么大的帽?!?/p>
2022/11/111)經營范圍3、企業(yè)戰(zhàn)略的構成要素“沒有那么大的頭,20266●博士倫(Bausch&Lomb)憑其比硬式塑料眼鏡更柔軟、舒適、成本更低的隱形眼鏡,于1980年代橫掃隱形眼鏡市場,成為業(yè)界的龍頭。但后來分心投入電動牙刷及皮膚軟膏等行業(yè)。由于分心,給了嬌生(Johnson&Johnson)機會,嬌生以更便宜、更方便的拋棄式隱形眼鏡切入市場,博士倫節(jié)節(jié)敗退,市占率不斷萎縮,管理團隊且遭董事會撤換?!窨煽诳蓸吩?982年買進哥倫比亞制片公司,1989年宣告脫手?!袢毡舅上略?990年高價買入米高梅電影公司,1995年脫手。不當?shù)目鐦I(yè)多元化會帶來重大危機2022/11/11●博士倫(Bausch&Lomb)憑其比硬式塑料眼鏡更67全局性:全局性是企業(yè)戰(zhàn)略的最基本特征,是指企業(yè)戰(zhàn)略以企業(yè)全局為研究對象來確定企業(yè)的總體目標,規(guī)劃企業(yè)的總體行動,追求企業(yè)的總體效果。長遠性:指企業(yè)戰(zhàn)略的著眼點是企業(yè)的未來而不是現(xiàn)在,是為了謀求企業(yè)的長遠利益而不是眼前利益。綱領性:指企業(yè)戰(zhàn)略所確定的戰(zhàn)略目標和發(fā)展方向是一種原則性和總體性的規(guī)定,是對企業(yè)未來的一種粗線條的設計,是對企業(yè)未來成敗的總體謀劃,而不是糾纏于現(xiàn)實的細枝末節(jié)。4、企業(yè)戰(zhàn)略的特征人無遠慮,必有近憂全局性:4、企業(yè)戰(zhàn)略的特征人無遠慮,必有近憂68競爭性:
應該說競爭性并不是企業(yè)戰(zhàn)略的本質,企業(yè)戰(zhàn)略應該考慮如何在競爭中戰(zhàn)勝競爭對手。風險性:
企業(yè)戰(zhàn)略考慮企業(yè)的未來,而未來具有不確定性,因而戰(zhàn)略必然具有風險性。
4、企業(yè)戰(zhàn)略的特征競爭性:4、企業(yè)戰(zhàn)略的特征69陳佩斯、趙本山、馮小剛不同的商業(yè)模式決定不同的競爭格局,德魯克說:“當今企業(yè)之間的競爭,不是產品之間的競爭,而是商業(yè)模式之間的競爭?!睆娜粚а莸纳砩希覀兛梢钥吹?,不同的商業(yè)模式決定不同的結局。上世紀80年代和90年代中期春節(jié)聯(lián)歡晚會不可或缺的著名笑星陳佩斯,近年來轉戰(zhàn)話劇市場,推出了《托兒》等不少好作品。一直有人認為陳佩斯不上“春晚”,做舞臺喜劇是因為可以賺得更高的收入。陳佩斯、趙本山、馮小剛不同的商業(yè)模式決定不同的競爭格局,德魯70而據(jù)2005年12月14日《北京娛樂信報》報道,陳佩斯表示:“為了做好舞臺喜劇,這幾年我損失了兩千多萬元的個人收入,我現(xiàn)在只是一個中下等收入的普通中產階級?!彼致缘厮愕?,“我自己走穴一次也能收入十幾萬元,但現(xiàn)在我們一場演出一共才賣十幾萬元,這其中包括演員們的報酬、演員的保險、付給演員們單位的錢等等。為了舞臺,這幾年我的個人收入損失了兩千多萬。我現(xiàn)在的車桑塔納2000,已經開了8年,幾乎都成了演藝圈內的笑柄。我從來不去高檔餐廳吃飯,我身上穿的毛衣都是10年前買的便宜貨?!倍鲜兰o90年代初期才開始出現(xiàn)在“春晚”的小品演員趙本山從在全國推廣東北二人轉到拍攝《劉老根》、《馬大帥》等系列電視劇,在創(chuàng)作和商業(yè)上都獲得了較大成功。有報道稱,僅《馬大帥3》的播出權就賣了6000萬元,成為國內最賺錢的電視劇之一。而據(jù)2005年12月14日《北京娛樂信報》報道,陳佩斯表示:71另一位導演馮小剛,看準春節(jié)前是觀眾最愿意走進電影院的時間之一,開創(chuàng)了大陸“賀歲片”概念,成為國內連續(xù)數(shù)年賀歲片票房冠軍的創(chuàng)造者。巔峰之作《天下無賊》的票房,更高達1.25億元。同樣的努力,結果差異咋就那么大呢?撇開藝術創(chuàng)作因素,從商業(yè)模式角度看,三位導演的商業(yè)模式有著顯著差異。陳佩斯兢兢業(yè)業(yè)從事劇本創(chuàng)作,個人斥資進行制作和演出,獲得有限的劇場票房收入。陳佩斯采用的是傳統(tǒng)的生產制造方式,持續(xù)地投入直到產品上市獲得銷售收益。趙本山憑借個人聲譽和良好人緣,拍攝場地多由當?shù)卣澲?,加上明星朋友零工資友情演出,以極低的成本完成電視片拍攝,最終獲得成功。趙本山屬于以個人影響力整合資源,借助外力以極低的生產成本獲得高額的產出回報。另一位導演馮小剛,看準春節(jié)前是觀眾最愿意走進電影院的時間之一72馮小剛則充分利用可能的商業(yè)機會,不僅僅是瞄準將觀眾圈到影院獲得的票房收入,而且將電影攝制中原有的成本環(huán)節(jié)轉化為收益環(huán)節(jié),將利潤點遍布在產品生產價值鏈的各個環(huán)節(jié)之中。例如,在電影《天下無賊》中,以各種形式出現(xiàn)的貼片廣告有潤滑油、汽車、手機、銀行卡,甚至網站、通訊運營商;影片首映禮也能由成本支出轉為收入貢獻。不同的商業(yè)模式決定不同的結局。如果說戰(zhàn)略是基石,那么商業(yè)模式則是建立在基石上的大廈。戰(zhàn)略決定企業(yè)的定位及其為客戶提供的價值,商業(yè)模式決定如何實現(xiàn)企業(yè)的定位,傳遞期望的價值。馮小剛則充分利用可能的商業(yè)機會,不僅僅是瞄準將觀眾圈到影院獲73二、企業(yè)戰(zhàn)略管理1、企業(yè)戰(zhàn)略管理的概念企業(yè)戰(zhàn)略管理是指企業(yè)通過對組織內部和外部環(huán)境的分析和學習,建立戰(zhàn)略方向,制定有助于實現(xiàn)目標的戰(zhàn)略并且實施這些戰(zhàn)略,以及在實施過程中進行控制,來滿足利益相關者的要求的一個動態(tài)管理過程。說明(一)戰(zhàn)略管理不僅涉及戰(zhàn)略的制定和規(guī)劃,而且也包含著將制定出的戰(zhàn)略付諸實施的管理,因此是一個全過程的管理。(二)戰(zhàn)略管理不是靜態(tài)的、一次性的管理,而是一種循環(huán)的、往復性的動態(tài)管理過程。2022/11/11二、企業(yè)戰(zhàn)略管理1、企業(yè)戰(zhàn)略管理的概念說明2022/11/974——闡明企業(yè)為什么能夠得到回報企業(yè)能夠得到回報的根本在于能創(chuàng)造并向社會提供獨特的價值。
獨特價值的載體是獨特的產品和服務——業(yè)務;
獨特的業(yè)務依賴于自身獨特的資源和能力,及其與外部環(huán)境的適應;
獨特能力來自于企業(yè)長期的積累和戰(zhàn)略家的眼光。2、企業(yè)戰(zhàn)略管理本質2022/11/11——闡明企業(yè)為什么能夠得到回報企業(yè)能夠得到回報的根本在于能創(chuàng)75
如何讓人高效地做事;如何讓人愉快地做事;如何讓人有效益地做事。管理科學性+藝術性+戰(zhàn)略性=如何讓人高效、愉快做事以取得預期成果。3、企業(yè)戰(zhàn)略管理的性質科學性藝術性戰(zhàn)略性2022/11/11如何讓人高效地做事;管理科學性+藝術76第二節(jié)企業(yè)戰(zhàn)略管理過程
戰(zhàn)略管理是對一個企業(yè)的未來發(fā)展方向制定決策和實施這些決策的動態(tài)管理過程。一個規(guī)范的、全面的戰(zhàn)略管理過程可以大致分為三個階段:戰(zhàn)略分析階段戰(zhàn)略制定與選擇階段戰(zhàn)略實施與控制階段2022/11/11第二節(jié)企業(yè)戰(zhàn)略管理過程戰(zhàn)略管理是對一個企業(yè)的未來發(fā)77一、戰(zhàn)略分析戰(zhàn)略分析是指對企業(yè)的戰(zhàn)略環(huán)境進行分析、評價,并預測這些環(huán)境未來發(fā)展的趨勢,以及這些趨勢可能對企業(yè)造成的影響及影響方向。這個階段的主要工作是:明確企業(yè)當前戰(zhàn)略、宗旨(企業(yè)生產經營的總方向、總目標、總特征和總的指導思想)和目標。外部環(huán)境分析。內部條件分析。重新評價企業(yè)的宗旨和目標。
2022/11/11一、戰(zhàn)略分析戰(zhàn)略分析是指對企業(yè)的戰(zhàn)略環(huán)境進行分析、評價,并預78美妙天堂1997年,一個非常重要的戰(zhàn)略決策擺在美國任天堂公司總裁MinoruArakawa面前。盡管他的公司在領域曾經相當成功,但目前,其產品日益落伍,在這個追求時尚的行業(yè)里,產品生命周期相當短暫。為了在這個日新月異的行業(yè)里繼續(xù)保持領先地位,任天堂必須開發(fā)新的游戲、新的概念,以保持年輕消費者對公司產品的興趣。這并不是任天堂第一次面臨重大挑戰(zhàn)。1985年,美國任天堂經營的放置于走廊的游戲機日趨衰落,公司陷入困境。隨著影像游戲業(yè)的衰落,游戲制造商如阿塔里(Atari)、柯樂卡(Coleco)等都陷入了困境。為了重整公司,Arakawa從日本進口了任天堂的家用游戲機。任天堂游戲機的引進取得了巨大的成功,許多業(yè)內人士都認為,Arakawa重整了美國的游戲機市場。2022/11/11美妙天堂1997年,一個非常重要的戰(zhàn)略決策擺在美國任天堂公司79美妙天堂(續(xù))時至1997年,任天堂再次面臨公司產品品種的調整,否則會喪失對顧客的吸引力的局面。Arakawa一直在猶豫,一種在日本瘋狂流行的新型影像游戲機是否要引進北美市場。該游戲的特點是有150個可以收集的小精靈,深受日本兒童喜愛。Arakawa知道,盡管在日本市場如此好,但適合日本的不一定會受到美國市場的接受。他還記得,日本汽車第一次引進美國市場時,被嘲笑為怪物和丑八怪。直到針對北美市場重新設計、重新命名后,才最終取得市場地位。這些獨特的日式精靈會被北美接受嗎?2022/11/11美妙天堂(續(xù))時至1997年,任天堂再次面臨公司產品品種的調80美妙天堂(續(xù))市場研究顯示,美國兒童討厭日本游戲。Arakawa的同事們認為這個游戲太混亂了,不能采用,一致認為需要針對美國青少年重新設計。但是,Arakawa相信自己的
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