返聘勞動合同

第返聘勞動合同 返聘勞動合同1

甲方:

乙方:

因工作需要，（以下簡稱甲方），聘用（以下簡稱乙方）為本單位工作人員，雙方自愿簽定本合同，并遵守以下條款。

一、本合同期限為年，自年月日起生效，至年月日終止。

二、乙方的試用期為。試用期內(nèi)甲乙雙方可隨時通知對方解除本合同。

三、乙方在合同期內(nèi)擔任工作。

四、甲方應為乙方提供必要的工作條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境。

五、乙方的待遇

1.乙方享受的返聘金為:元每月(大寫)；

2.乙方在返聘期間不享受甲方職工的交通補貼,保健津貼,崗位津貼等福利待遇。

六、乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療待遇按照國家及地方政府有關(guān)規(guī)定辦理。乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇，甲方不予承擔。仍由職工原單位承擔。

七、乙方應遵守甲方各項規(guī)章制度及工作程序，服從上級的領導。

八、試用期滿后甲乙雙方提出解除本合同應提前天通知對方。

九、乙方有下列情形之一，甲方可以隨時解除本合同：

１、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

２、嚴重違反甲方勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

３、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

４、被依法追究刑事責任的。

十、有下列情形之一，乙方可以隨時解除本合同：

１、在試用期內(nèi)的；

２、甲方以暴力、威協(xié)、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

３、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

十一、乙方違反本合同約定的條件解除本合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項，對甲方造成經(jīng)濟損失的，應依法承擔賠償責任。

十二、因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方應協(xié)商解決。

十三、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）乙方（簽字）

法定代表人或委托代理人（簽字）

年月日年月日返聘勞動合同2

甲方：___________________________合同編號：___________________

法定代表人：_____________________簽訂地址：___________________

乙方：___________________________簽訂日期：______年____月___日

身份證號碼：_____________________

丙方：___________________________

法定代表人：_____________________

甲乙丙三方本著互惠互利、共同受益的原則,經(jīng)過友好協(xié)商，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，就離退休人員返聘事宜，在互惠互利的基礎上達成以下合同，并承諾共同遵守。

第一條返聘崗位

本合同中離退休人員返聘崗位為：________________________。

第二條工作內(nèi)容

乙方的工作內(nèi)容為：____________________。

第三條合同期限

本合同有效期年，從年_____月_____日起至年_____月_____日止。

第四條工作地點

乙方工作地點為________________________。

第五條工作時間

乙方工作時間為________________________。

第六條甲方義務

在合同期間甲方的義務包括但不限于：

1．負責提供乙方的返聘費(由丙方統(tǒng)一安排返聘者除外)；

2．負責為乙方提供必要的工作條件；

3．協(xié)助丙方進行對乙方的管理。

第七條乙方義務

在合同期間乙方的義務包括但不限于：

1．不得侵害甲方利益；

2．保證在返聘期間遵守國家的法律法規(guī),遵守乙方的各項規(guī)章制度；

3．返聘期間取得的科研成果所有權(quán)歸乙方所有。

第八條丙方義務

在合同期間丙方的義務包括但不限于：

1．負責監(jiān)督甲乙雙方合同的履行情況；

2．負責甲乙雙方的調(diào)解工作。

第九條乙方的待遇

1．乙方享受的返聘費為人民幣元整（大寫：），通過以下方式支付：。

2．乙方在返聘期間不享受丙方職工的交通補貼、保健津貼、崗位津貼等福利待遇。

第十條合同管理

1．合同期滿甲乙之一方如需再續(xù)簽合同,應在合同期滿時前____天內(nèi)通知對方,并同時通知丙方,甲乙丙三方協(xié)商一致后方可續(xù)簽新的合同。

2．甲乙雙方之一方有違約之處且無法調(diào)解,另一方可提出終止本合同,并通知丙方備案。

3．經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商需更改本合同,需另簽訂新的合同,本合同自行終止。

第十一條保密

一方對因離退休人員返聘而獲知的其他方的商業(yè)機密負有保密義務，不得向合同以外的有關(guān)其他方泄露，但中國現(xiàn)行法律、法規(guī)另有規(guī)定的或經(jīng)本合同當事方書面同意的除外。

第十二條不可抗力

任何一方因有不可抗力致使全部或部分不能履行本合同或遲延履行本合同，應自不可抗力事件發(fā)生之日起____日內(nèi)，將事件情況以書面形式通知其他方，并自事件發(fā)生之日起____日內(nèi)，向其他方提交導致其全部或部分不能履行或遲延履行的證明。

第十三條陳述和保證

1．甲方向各方陳述和保證如下：

（1）其是一家依法設立并有效存續(xù)的有限責任公司；

（2）其有權(quán)進行本合同規(guī)定的行為，并已采取所有必要的公司行為授權(quán)簽訂和履行本合同；

（3）本合同自簽訂之日起對其構(gòu)成有約束力的義務。

2．乙方向各方陳述和保證如下：

（1）其保證所提供的個人資料內(nèi)容的真實性；

（2）其具有簽訂本合同的行為能力和履行合同義務的資格和能力，并且其與甲方簽訂本合同的行為不會導致甲方因此承擔任何對第三方的責任；

（3）本合同自簽訂之日起對其構(gòu)成有約束力的義務。

3．丙方向各方陳述和保證如下：

（1）其是一家依法設立并有效存續(xù)的有限責任公司；

（2）其有權(quán)進行本合同規(guī)定的行為，并已采取所有必要的公司行為授權(quán)簽訂和履行本合同；

（3）本合同自簽訂之日起對其構(gòu)成有約束力的義務。

第十四條違約責任

本合同一經(jīng)簽訂即具有法律約束力，任何一方違反合同規(guī)定，都應承擔違約責任，違約的一方應向守約方支付違約金，違約金數(shù)額的構(gòu)成為：違約方向守約方支付違約金人民幣____元，造成其他方經(jīng)濟損失的，還應按實際損失承擔經(jīng)濟賠償責任。

第十五條法律適用與糾紛解決方式

1．本合同適用中華人民共和國有關(guān)法律，受中華人民共和國法律管轄。

2．本合同執(zhí)行期間，如遇不可抗力致使合同無法履行的，雙方應按有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定及時協(xié)商處理。

3．本合同各方當事人對本合同有關(guān)條款的解釋或履行發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商的方式予以解決；協(xié)商不成的,可向________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十六條生效條件

本合同自各方在本合同上簽字蓋章之日起生效。

本合同—式____份，具有相同法律效力。各方當事人各執(zhí)____份，其他用于履行相關(guān)法律手續(xù)。

甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________

授權(quán)代理人：（簽字）______________授權(quán)代理人：（簽字）______________

單位地址：________________________單位地址：________________________

郵政編碼：________________________郵政編碼：________________________

聯(lián)系電話：________________________聯(lián)系電話：________________________

傳真：____________________________傳真：____________________________

電子信箱：________________________電子信箱：________________________

開戶銀行：________________________開戶銀行：________________________

賬號：____________________________賬號：____________________________

丙方（蓋章）：____________________

授權(quán)代理人：（簽字）______________

單位地址：________________________

郵政編碼：________________________

聯(lián)系電話：________________________

傳真：____________________________

電子信箱：________________________

開戶銀行：________________________

賬號：____________________________返聘勞動合同3

簽約地：

甲方：

乙方（離退休人員）：

姓名：_____________

性別：_____

出生年月：_____________

身份證號碼：________________________

學歷：_____________

專業(yè)技術(shù)職務：_____________

通訊地址：___________________________________

聯(lián)系電話：_________________________

根據(jù)《退休人員返聘暫行規(guī)定》精神，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽定本協(xié)議，并共同遵守以下條款：

甲方因工作需要，需聘用乙方。鑒于乙方已退休性質(zhì)，不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。

根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本協(xié)議，以便共同遵守執(zhí)行。

一、協(xié)議期限本返聘協(xié)議

于____年____月____日生效，至____年____月____日終止。

二、工作內(nèi)容

乙方原工作單位：________________________

崗位：_______________；

退休年月_______________；

乙方返聘期間的科室：_______________

崗位：________________乙方應當按照崗位職責的要求，完成工作任務。

甲方按正式在職職工管理制度管理乙方。

三、工作時間

乙方每天工作7小時，每周工作5.5天，另外需執(zhí)行醫(yī)院臨時下達的工作任務和時間。

四、報酬

甲方于每月10日前支付乙方報酬（如遇節(jié)假日則延至），乙方報酬為每月元。

五、應盡義務

甲方：為乙方提供工作條件，并支持乙方在單位從事的相關(guān)工作。

乙方：

1、服從甲方的工作安排，根據(jù)甲方及所在科室的業(yè)務需要做好相關(guān)的本職工作；

2、認真履行工作職責，嚴防差錯，杜絕事故；

3、嚴格遵守勞動紀律、職業(yè)道德、行風建設及醫(yī)院的各項制度和規(guī)定；

4、負有保守甲方工作秘密的義務。

六、協(xié)議的終止有下列情形之一的，本協(xié)議終止：

（一）協(xié)議期滿，甲方根據(jù)工作需要不再聘任的；

（二）乙方在返聘期間患病或負傷，不能繼續(xù)勝任工作的。

七、工作交接本協(xié)議終止、解除后，乙方應在2天內(nèi)將有關(guān)事項及因履行本協(xié)議從甲方處取得的資料文件等向甲方移交完畢，并附書面說明；

否則，甲方有權(quán)暫緩支付報酬直至交接完成；如給甲方造成損失，應予賠償。

八、雙方約定的其他內(nèi)容

本協(xié)議未盡事宜，雙方應友好協(xié)商確定，并訂立書面補充協(xié)議。

九、其他事項

本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲、乙雙方簽字生效，雙方各執(zhí)一份。

甲方：（蓋章）

乙方：（簽名或蓋章）

法定代表人：

____年____月____日____年____月____日返聘勞動合同4

甲方：(以下簡稱“甲方”)

乙方：(以下簡稱“乙方”)

身份證號碼：

戶口所在地：

退休證編號：

絕于乙方為退休人員，不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條崗位和職責

1.1根據(jù)工作需要，由甲方為乙方辦理相關(guān)事宜，乙方接受作為甲方的雇員派遣至(以下簡稱“聘用方”)工作。

1.2乙方應履行聘用方制定的崗位職責，按時、按質(zhì)、按量完成其本職工作。

1.3乙方應服從聘用方根據(jù)其經(jīng)營需要、乙方工作能力及其表現(xiàn)而安排或者調(diào)動的工作崗位。

第二條合同期限

2.1本合同為固定期限合同，自年月日起，至年月日止，其中前_個月為試用期。

2.2試用期雙方可以終止本合同，無需提前通知對方。

2.3本合同期滿終止，乙方續(xù)簽須先行向甲方及用工單位提出書面續(xù)簽申請，待甲方及用工單位審核確認后辦理續(xù)簽手續(xù)。

第三條勞動紀律

3.1乙方應自覺遵守國家的法律、法規(guī)和社會公德、職業(yè)道德，自覺維護甲方和聘用方的聲譽和利益。

3.2乙方應嚴格遵守甲方制定和修改的各項規(guī)章制度、勞動紀律。

3.3乙方應嚴格遵守聘用方制定和修改的各項規(guī)章制度、勞動紀律、工作程序。

第四條勞動報酬

4.1乙方在聘用方提供正常勞動后，有權(quán)獲得應得報酬。

4.2乙方的工資為每月人民幣元，是乙方履行本合同勞動義務后獲得的勞動報酬。勞動報酬由甲方按月以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬形式支付給乙方。

4.3聘用方可以根據(jù)乙方工作崗位的變更而隨時相應地提高或降低乙方的報酬待遇，乙方應服從聘用方的決定。

4.4聘用方應根據(jù)法律規(guī)定依法執(zhí)行工時制度，確因工作需要而安排甲方員工加班時，按照國家有關(guān)規(guī)定給予加班費或者相應的調(diào)休時間，甲方員工加班需經(jīng)聘用方書面確認。

第五條保密條約

5.1本合同期間，本合同終止或解除后另有約定，未經(jīng)聘用方書面同意，乙方不得向任何第三方(包括但不限于甲方)泄漏聘用方的商業(yè)秘密或利用該商業(yè)秘密獲利。

5.2本合同期內(nèi)，本合同終止或解除后另有約定的，未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方(包括但不限于聘用方)泄漏甲方的商業(yè)秘密或利用該商業(yè)秘密獲利。

第六條利益沖突的約定

6.1本合同期內(nèi)，乙方不得從事任何與聘用方利益相沖突的活動。

6.2本合同期內(nèi)，乙方不得從事任何與甲方利益相沖突的活動。

6.3“利益相沖突的活動”包括但不限于投資創(chuàng)業(yè)，幫助第三方創(chuàng)業(yè)，被第三方雇用等。

第七條乙方的保證

乙方保證其向甲方提供的所有信息、資料、證明等均屬真實、有效，并承擔相應之責任。

第八條違約責任

任何一方違反本合同均應承擔相應之一切責任，包括但不限于賠償給對方造成的經(jīng)濟損失。

第九條發(fā)生下列情形之一，本合同終止：

9.1本合同期滿的;

9.2乙方由于健康原因不能履行本合同約定義務的(需乙方向甲方提出解除聘用關(guān)系，甲方應書面通知聘用方);

9.3因乙方無法勝任聘用方工作而被聘用方退回甲方的;

9.4任何一方提前30天書面通知解除合同的;

9.5出現(xiàn)其他法定終止條件的。

第十條工作交接

本聘用合同終止、解除后，乙方應在3天內(nèi)辦理工作交接。

第十一條

11.1本合同一式三份，均應由甲方蓋章、乙方簽字后生效;乙方一經(jīng)簽訂本合同，即視為甲方已經(jīng)視為送達本合同文本。

11.2本合同甲、乙方各持一份為憑，備案用工單位一份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

法定代表人或授權(quán)代理人：

簽訂日期：簽訂地點：返聘勞動合同5

退休返聘協(xié)議書

甲方（用人單位）：乙方（離退休人員）：

名稱：姓名：

法定代表人：身份證號碼：通訊地址：戶籍地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、協(xié)議期限

本返聘協(xié)議期限:于____年____月____日生效，至____年____月____日

二、雙方權(quán)利和義務

1、工作內(nèi)容。根據(jù)甲方安排，聘用乙方擔任部門職位，乙方返聘期間的崗位及工作內(nèi)容為。乙方應當按照崗位職責的要求，完成工作任務。

2、工作時間。乙方每周工作5天，每日工作8小時。

3、報酬。甲方于每月日支付乙方報酬，乙方報酬為每月元。

4、醫(yī)療

（1）返聘期間如乙方患病或非因工負傷的，醫(yī)療期間甲方不支付乙方工資。

（2）返聘期間如乙方因工負傷的，醫(yī)療費用的承擔辦法是甲方為乙方購買社會保險(工傷和醫(yī)療)，由社會保險機構(gòu)負責理賠，醫(yī)療期間甲方向乙方每月支付基本工資。

5、甲方為乙方提供工作所需的相關(guān)工作條件、勞保物品。

6、根據(jù)工作需要，甲方安排乙方超時工作或者安排休息日、法定休假日工作，甲方按有關(guān)規(guī)定支付乙方工資或安排同等時間補休。

7、乙方享受甲方在職職工同等的福利、年休假待遇。但本協(xié)議書另有約定的除外。

三、協(xié)議解除、終止

1、經(jīng)雙方協(xié)商一致，可解除本協(xié)議。

2、有下列情況發(fā)生時，甲方可解除本協(xié)議且無需支付違約金，如乙方的行為對甲方造成損害的，甲方可依法追究乙方的法律責任：

⑴乙方違反公司規(guī)章制度，不服從甲方管理；

⑵乙方工作失職、營私舞弊、給甲方造成損失；

⑶乙方被依法追究刑事責任、有欺騙行為等；

⑷甲方經(jīng)營情況發(fā)生變化、乙方不能勝任甲方工作或其他原因乙方不適合在甲方工作；

⑸其他應解除本協(xié)議的情況。

3、有下列情況發(fā)生時，乙方可解除本協(xié)議：

⑴甲方未按本協(xié)議規(guī)定向乙方支付勞務費用；

⑵甲方違反相關(guān)法律法規(guī)，并嚴重侵害侵害乙方利益；

4、甲、乙雙方因任何原因需解除、終止協(xié)議，需提前三十日以書面形式通知對方，雙方協(xié)商一致者除外。

5、協(xié)議的終止。有下列情形之一的，本協(xié)議終止。

（1）協(xié)議期滿。

（2）乙方在返聘期間患病或負傷，不能繼續(xù)勝任工作的。本協(xié)議終止。

四、因乙方個人原因給甲方造成經(jīng)濟損失的，視具體情況乙方應予以甲方相關(guān)賠償。

五、爭議處理。履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決。協(xié)商不一致的，依法申請仲裁或提起訴訟。

六、本協(xié)議一式二份，經(jīng)甲、乙雙方簽字生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：（蓋章）

法人代表:

或授權(quán)代表：

年月

乙方：（簽名或蓋章）年月日返聘勞動合同6

聘用單位：

受聘人員：

（蓋章）

年月日

說明

1、本合同系我廳機關(guān)事業(yè)單位與退休擬返聘人員，在確定聘用關(guān)系簽定勞動合同時使用的標準文本。

2、除本合同所列內(nèi)容外，聘用雙方經(jīng)協(xié)商一致，可另附頁增加有關(guān)條款，但必須符合有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件的規(guī)定。

3、書寫時一律用鋼筆或者簽字筆，并使用碳素或藍黑墨水，字跡要端正、清楚。

4、本合同內(nèi)的年、月、日一律用公歷和阿拉伯數(shù)字；書寫工作報酬等金額，一律用大寫。

5、本合同所列項目無書寫內(nèi)容時，可寫“無”或劃上斜杠（/）。

6、本合同未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

退休返聘人員勞動合同

甲方（用人單位）名稱：法定代表人：委托代理人：單位性質(zhì)：主管部門：地址：郵政編碼：聯(lián)系電話：

乙方（受聘人員）：性別：族別：出生年月：參加工作時間：退休時間：身體健康狀況：原工作單位及職務：身份證號碼：家庭地址：郵政編碼：聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及其它有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，甲方臨時聘用乙方工作，乙方同意受聘于男方，并訂立本勞動合同，共同遵照履行。

一、合同期限

第一條甲方聘用乙方的合同期限：自年月日起，至年月日止。

二、聘用崗位和崗位職責

第二條甲方聘用乙方在崗位工作。

第三條乙方根據(jù)甲方的工作安排履行崗位職責，完成工作任務。

（一）崗位職責：

（二）工作任務：

三、權(quán)利和義務

第四條甲方的權(quán)利：

（一）獲得乙方提供與其聘用崗位相一致的工作服務；

（二）根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件和本合同相關(guān)條款，變更或解除與乙方簽訂的勞動合同；

（三）法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利。

第五條甲方的義務：

（一）按本合同約定支付乙方工作報酬，保障乙方應享有的工作待遇，并根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的工作條件；

（二）法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他義務。

第六條乙方除了本合同約定的工資、社會保險和福利待遇外，還依法享有以下權(quán)利：

（一）非因法定原因或本合同約定的事由，在聘用期內(nèi)不被解聘；

（二）享有與履行的崗位職責相適應的安全、衛(wèi)生保護和其他工作條件；

（三）法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利。

第七條除了本合同第二條規(guī)定的崗位職責外，根據(jù)乙方工作的性質(zhì)，乙方還履行下列義務：

（一）遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件以及甲方的規(guī)章制度；

（二）在聘用期內(nèi)和聘用期結(jié)束后，嚴格保守國家秘密和甲方的工作秘密或工作中涉及的絕密、機密信息；

（三）不得散布有損甲方聲譽的言論，不得參加旨在反對國家、政府的集會、游行、、罷工等活動；

（四）忠于職守，維護甲方的合法權(quán)益；

（五）不得以所聘用身份從事商業(yè)活動；

（六）認真、細致、高效完成甲方交辦的各項事務；

（七）不得利用工作便利為本人或者他人直接或間接謀取本合同規(guī)定以外的利益；

（八）依法應履行的其他有關(guān)義務。

甲方：(蓋章)乙方：(簽名或蓋章)

法定代表人：

(或委托代理人)

年月日年月日返聘勞動合同7

甲方：

地址：

乙方：住址：

乙方已達甲方所要求的返聘條件，即乙方到了退休年齡并且已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險待遇(含國家規(guī)定的退休金和其他待遇)。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本返聘協(xié)議，乙方返聘到甲方工作，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、協(xié)議期限

本返聘協(xié)議于____年_____月____日生效，至____年_____月____日終止。

二、工作內(nèi)容

乙方返聘期間的崗位及工作任務為______，乙方應當按照崗位職責的要求，敬崗敬業(yè)，認真完成工作任務。

三、工作時間

乙方自行安排工作時間，但應按時并保證質(zhì)量的完成甲方分配的工作任務。

四、報酬

甲方于每月______日發(fā)放上月25日止的工作報酬，乙方報酬為每月____元人民幣(大寫：_____)，乙方報酬應繳個人所得稅由甲方代為扣除。

五、保密義務

乙方負有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務。

六、醫(yī)療及公傷

返聘期間如果乙方患病或因工負傷的，乙方同意醫(yī)療費用自理。

七、協(xié)議的變更

任何一方要求變更本協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容，都應以書面形式通知對方。雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議，并辦理書面變更手續(xù)。

八、協(xié)議的終止和解除

(一)返聘期滿，本協(xié)議即行終止;

(二)經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議;

(三)甲乙雙方任何一方提前30日以書面形式通知對方，即可解除本協(xié)議

(四)乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協(xié)議且無需支付違約金，

1.不符合甲方的返聘條件和要求的;

2.不能勝任甲方安排的工作的，或經(jīng)考核不合格的，或無法取得

3.嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;

4.嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的;

5.被依法追究刑事責任的;

6.乙方被查實向甲方提供虛假的個人資料、相關(guān)證明的;

7.向甲方隱瞞重大疾病史及其他重要信息的;

九、經(jīng)濟補償、賠償

如違反本協(xié)議造成對方經(jīng)濟損失的，違約方應承擔違約責任并賠償對方由此產(chǎn)生的直接經(jīng)濟損失。

十、雙方約定的其他內(nèi)容：

本協(xié)議未盡事宜，雙方應友好協(xié)商確定，并訂立書面補充協(xié)議。

十一、爭議處理

履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決。協(xié)商不一致的，依法申請仲裁或提起訴訟。

十二、其他事項

本合同頭部通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一通訊地址，若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由此產(chǎn)生的后果由有過錯的一方負責。

本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲、乙雙方蓋章簽字生效，雙方各執(zhí)一份。

甲方：乙方：

法定代表人：

(或委托代理人)

____年_____月____日____年_____月____日返聘勞動合同8

title退休人員聘用合同/titlemeta/

甲方（聘用單位）全稱：

法定代表人：

單位地址：

乙方（退休人員）姓名：

性別:

文化程度:

出生年月:

身份證號碼:

戶籍所在地:

實際居住地:

鑒于乙方為退休人員，不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)我國有關(guān)法律的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條：本合同期限：合同期限__________年，于_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第二條甲方安排乙方在_________崗位工作，乙方承擔的工作職責和工作要求具體以公司的《崗位說明書》為準。

第三條乙方須服從甲方的工作任務調(diào)配和管理，遵守甲方的各項規(guī)章制度。

第四條乙方承諾根據(jù)自己簽訂本合同時的健康狀況，能夠從事并完成本合同第二條約定的工作職責和工作要求。

第五條乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務，遵守甲方的保密制度和規(guī)定。

第六條甲方支付乙方報酬按____________市最低工資發(fā)放，工資按月發(fā)放。

第七條乙方依法應繳納的個人所得稅，由甲方依法代為扣繳。

第八條合同期內(nèi)，乙方如因身體健康原因或其它原因不能完成正常工作、履行工作職責，或者繼續(xù)履行本合同可能給甲方或乙方帶來較大風險的，任何一方均有權(quán)單方解除本合同。

第九條發(fā)生下列情形之一，本合同終止：

1、本合同期滿的；

2、用人單位解散，或者被依法撤銷、宣告破產(chǎn)，或者因其他原因終止的；

3、乙方由于健康原因不能履行本合同約定義務的；

4、出現(xiàn)其他法定或約定終止條件的。

第十條任何一方提前7日書面通知對方，即可單方解除本合同。

第十一條本合同終止、解除后乙方應按甲方的要求將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明；如乙方違約造成甲方損失，應予賠償，甲方有權(quán)保留進一步追訴的權(quán)利。

第十二條依據(jù)本合同第八條、第九條、第十條的約定終止或解除本合同雙方互不支付違約金和經(jīng)濟補償金；如果違反本合同規(guī)定解除或終止的守約方有權(quán)要求違約方賠償違約造成的經(jīng)濟損失。

第十三條乙方因病或非因工傷在接受醫(yī)療期間，其醫(yī)療費乙方同意自理，且甲方不支付病假工資。

第十四條鑒于乙方系退休人員，已經(jīng)享受退休待遇，甲乙雙方特別約定：

1、甲方不承擔為乙方繳納五項社會保險，但甲方為乙方承保一份商業(yè)意外險并在商業(yè)意外險的承保范圍內(nèi)承擔乙方在規(guī)定的工作崗位、工作期間因工作原因造成的意外傷害。

2、乙方因自身疾病、非因公負傷或意外傷害（具體以國家相應法規(guī)為準）的甲方不承擔補（賠）償責任。

第十五條因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，由雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可提交甲方所在地有關(guān)部門裁決。

第十六條本合同一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效，甲乙雙方各執(zhí)一份，具備同等法律效力。

甲方（公章）_________

乙方（簽章）_________

日期：_________年_________月_________日

日期：_________年_________月_________日

乙方領取簽名/日期：_________返聘勞動合同9

甲方(用人單位)

用人單位名稱：法定代表人或負責人：聯(lián)系電話：

注冊地址：

乙方(被聘人員)

被聘人員姓名：性別：文化程度：聯(lián)絡電話：

居民身份證號碼：戶口所在地：省(市)區(qū)(縣)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村

郵政編碼：現(xiàn)住址：

甲方因工作需要，需聘用乙方。鑒于乙方已退休性質(zhì)，不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本協(xié)議，以便共同遵守執(zhí)行。

1、乙方基本情況：

原工作部門：

退休年月：

2、本協(xié)議期限為年。本協(xié)議于年月日生效，至年月日終止。

3、乙方承擔的勞務內(nèi)容、要求

4、乙方提供勞務的方式為：□全職□兼職

5、乙方報酬：元/月。甲方在每月日(遇節(jié)假日則順延至下一個工作日)支付上一個月的報酬。

6、乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務。

7、發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：

(1)本協(xié)議期滿的;

(2)雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

(3)乙方由于健康等原因不能履行本協(xié)議義務的;

(4)其他：

8、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，提前天書面通知另一方即可。

9、本協(xié)議終止、解除后，乙方應在天內(nèi)將有關(guān)事項向甲方移交完畢，并附書面說明;否則，甲方有權(quán)暫緩支付報酬直至交接完成;如給甲方造成損失，應予賠償。

10、特別約定：

(1)乙方同意醫(yī)療費用自理;

(2)甲方不需為乙方繳納社會保險。乙方同意甲方不需支付有關(guān)社會保險等的補貼;

(3)雙方解除、終止本協(xié)議，甲方無需支付乙方任何經(jīng)濟補償金。

(4)其他：

11、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請甲方所在地法院處理。

12、本協(xié)議首部乙方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知甲方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由乙方負責。

13、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

14、本協(xié)議自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

法定代表人或負責人(簽字)：乙方(簽字)：甲方(簽章)：

簽訂時間：年月日簽訂時間：年月日返聘勞動合同10

（適用于返聘離退休人員）

甲方（用工方）乙方（勞務方）

名稱：姓名：身份證號碼：法定代表人（主要負責人）：住址：住所（地址）：通訊地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：根據(jù)《勞務合同法實施條例》第二十一條的規(guī)定，勞務者在用人單位達到法定退休年齡，其勞務合同終止。根據(jù)粵勞仲函（20__）1號文規(guī)定，乙方同意終止雙方勞務合同，乙方確認簽訂本合同前與甲方不存在任何勞動糾紛，同意返聘為甲方提供勞務，就雙方勞務關(guān)系事宜訂立本合同。

一、勞務合同期限

㈠合同期限

本合同期限為□一年□二年□三年，從年月日起計算。如合同到期后如未續(xù)簽，本勞務合同繼續(xù)有效，但視為不定期勞務合同，甲乙雙方可隨時解除勞務關(guān)系。㈡試用期限□有□無

雙方同意試用期為個月，從年月日起至年月日止。

二、工作內(nèi)容和工作地點

㈠乙方的職務為，從事的工作內(nèi)容為。㈡乙方的工作地為。㈢乙方工作應達到甲方規(guī)定質(zhì)量要求和甲方對該崗位特別規(guī)定，乙方要服從甲方工作指派。

三、工作時間和休息休假

甲方給乙方實行不定時工作制，乙方同意甲方勞務定額為每天八小時工作量，因乙方工作性質(zhì)特殊，乙方在完成定額工作量的基礎上自行安排休息時間，工作量不足八小時可以調(diào)整抵扣休息日工作時間。

四、勞務報酬

㈠甲乙雙方確定，乙方每月正常工作時間工資為中山市最低工資。每月的月正常工作時間工資與加班費的總額為元。（月薪工資）

㈡甲方工資支付周期為1個月，定每月30日前發(fā)放上月工資，如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。

㈢甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應額度的勞務報酬：1．因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的；2．乙方違反公司管理制度的；3．雙方約定的其他情況。

五、福利待遇

㈠乙方在遵守甲方規(guī)章制度的情況下，享有甲方按規(guī)定的各項福利待遇。

㈡保險待遇：乙方屬于離退休人員，甲方無需為其購買社會保險及繳納社保；㈢其它待遇：甲乙雙方約定，甲方給乙方購買一份意外傷害保險卡，用于乙方在為甲方提供勞務過程發(fā)生意外的補償；因乙方個人患病或非因工負傷由乙方自負，與甲方無關(guān)。㈣乙方上下班和途中安全由乙方自行承擔與甲方無關(guān)。

五、雙方約定的其他內(nèi)容

㈠乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明，并如實填寫《勞務人員登記表》，否則甲方有權(quán)隨時解除本合同，并且不給予經(jīng)濟補償。

㈡甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

㈢甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責和工作范圍，勞務報酬等事項也將做出相應調(diào)整，乙方愿意服從甲方的安排。

㈣甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格甲方有權(quán)解除或終止本合同。

七、勞務合同的變更

甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同，并應辦理書面變更手續(xù)。

八、勞務合同的解除和終止

㈠勞務合同解除

1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

2.乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

A．乙方由于身體原因不能履行本合同義務的。

B．甲方感覺乙方不能正常、安全提供勞務的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

C．乙方違反甲方勞動紀律情節(jié)嚴重或拒不改正的。

D．乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

㈡勞務合同終止

1.本合同期滿或法定終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。

㈢甲方依據(jù)本協(xié)議第㈠㈡規(guī)定解除或終止本協(xié)議的，無需支付乙方違約金或經(jīng)濟補償金。

九、因履行本勞務合同發(fā)生糾紛的解決辦法

如雙方因履行本勞務合同發(fā)生爭議，不適用《勞動法》、《勞動合同法》等相關(guān)規(guī)定，如爭議事項協(xié)商不成的，可向甲方所在地法院提起訴訟。

十、本勞務合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

十一、雙方認為需要約定的其他事項：

1、乙方同意遵守甲方依法制定的各項規(guī)章管理制度，甲方公布公示的規(guī)章制度為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。

2、合同期內(nèi)乙方個人原因解除本合同需提前30天交書面申請，做好工作交接后甲方不扣乙方任何工資，未提前30日的扣除一個月底薪作為補償。

本合同共壹頁（A4紙正反兩面），雙方簽字后，甲方將其中一份交給乙方持有，雙方各執(zhí)一份，均具同等法律效力。

甲方(蓋章)：乙方(簽章)：授權(quán)代表人(簽章)：

合同簽訂日期：年月日ズ賢簽訂日期：年月日

勞務合同送達確認書

本人于年月日收到以上與簽訂的本《勞務合同書》，現(xiàn)予確認。

確認人：年月日返聘勞動合同11

甲方:

乙方:

因工作需要，(以下簡稱甲方)，聘用(以下簡稱乙方)為本單位工作人員，雙方自愿簽定本合同，并遵守以下條款。

一、本合同期限為年，自年月日起生效，至年月日終止。

二、乙方的試用期為。試用期內(nèi)甲乙雙方可隨時通知對方解除本合同。

三、乙方在合同期內(nèi)擔任工作。

四、甲方應為乙方提供必要的工作條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境。

五、乙方的待遇

1.乙方享受的返聘金為:元每月(大寫);

2.乙方在返聘期間不享受甲方職工的交通補貼,保健津貼,崗位津貼等福利待遇。

六、乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療待遇按照國家及地方政府有關(guān)規(guī)定辦理。乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇，甲方不予承擔。仍由職工原單位承擔。

七、乙方應遵守甲方各項規(guī)章制度及工作程序，服從上級的領導。

八、試用期滿后甲乙雙方提出解除本合同應提前天通知對方。

九、乙方有下列情形之一，甲方可以隨時解除本合同：

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反甲方勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責任的。

十、有下列情形之一，乙方可以隨時解除本合同：

1、在試用期內(nèi)的;

2、甲方以暴力、威協(xié)、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

十一、乙方違反本合同約定的條件解除本合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項，對甲方造成經(jīng)濟損失的，應依法承擔賠償責任。

十二、因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方應協(xié)商解決。

十三、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)乙方(簽字)

法定代表人或委托代理人(簽字)

年月日返聘勞動合同12

甲方：

通訊地址：

法定代表人：

電話：傳真：

乙方姓名：性別：

身份證號碼：

戶口所在地：

通訊地址：

聯(lián)系電話：

乙方已達到退休年齡，或者已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險待遇（含國家規(guī)定的'退休金和其他待遇），根據(jù)工作需要受聘甲方工作。鑒于乙方已不具備勞動法律關(guān)系的主體資格，根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條合同期限

本合同于年月日生效，至年月日終止。

第二條崗位職責

1、甲方聘用乙方擔任職位，乙方從事工作。

2、根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作，乙方如無正當理由，應服從安排，如乙方認為難以適應調(diào)整，可申請解除本合同；

3、乙方享有培訓教育，參加工會、獲得物質(zhì)鼓勵等權(quán)利；

4、乙方必須遵守國家法律、法令，遵守甲方各項規(guī)章制度、操作規(guī)程，履行崗位職責，按時保質(zhì)地完成甲方安排的工作任務等；

5、乙方愿意接受甲方的考核或考評，以及對考核或考評結(jié)果的處理；

6、乙方負有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務。

第三條工作時間和休假

1、甲方執(zhí)行國家規(guī)定的標準工時制度，實行每天工作8小時，每周工作5天，每周至少休息一天。

2、乙方享受國家規(guī)定的節(jié)假日和法律、法規(guī)規(guī)定的法定休息日。

3、因工作需要乙方加班，甲方可安排補休，如不能安排補休，應向乙方協(xié)商并征得乙方的同意。

第四條勞動報酬

1、乙方享受的工資由基本工資和考核薪酬構(gòu)成。按乙方的要求，公司不為乙方提供社保、醫(yī)?；蚱渌ｋU。

2、甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、成績及公司業(yè)績綜合評定，向乙方支付勞務報酬。

3、支付方式為現(xiàn)金；支付時間為每月第15個工作日。

第五條本協(xié)議期滿的即可終止。合同期滿，雙方都同意續(xù)簽的，可協(xié)商訂立下一期合同。

第六條符合下列情況之一的，甲方可以提出立即解除本合同：

1、乙方不符合用人單位要求、或者不能勝任用人單位所安排的工作的；

2、乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的；

3、失職，營私舞弊，給甲方造成損害或損失的；

4、雙方簽訂的其他合同、協(xié)議約定的解除、終止勞動（勞務）關(guān)系之條件出現(xiàn)的；

5、乙方在聘用期間患病或負傷，不能繼續(xù)勝任工作的；

6、乙方被依法追究刑事責任的。

第七條符合下列情況之一的，乙方可以提出立即解除本合同：

1、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的

2、甲方不支付勞動報酬的；

3、用人單位的勞動安全、衛(wèi)生等條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的。

第八條乙方若單方面解除本協(xié)議，需提前一月通知甲方。如不履行提前一個月通知的義務，則需向甲方賠償違約金計一個月勞務費；如給甲方造成其它損失的，應予賠償。

第九條依據(jù)本協(xié)議第五條、第六條、第七條、第八條約定正常終止或解除本協(xié)議的，雙方互不支付違約金及任何補償金。本協(xié)議終止、解除后，乙方應在天內(nèi)辦理工作交接，并附書面說明。

第十條乙方聲明：

乙方原單位已為乙方依法辦理全部社會保險，乙方在甲方工作期間患病或發(fā)生其他損害而產(chǎn)生的所有費用，由乙方自行承擔或從乙方原有社會保險中承擔，甲方不用支付。乙方同意醫(yī)療期內(nèi)及期滿甲方不計發(fā)、支付勞務費。

第十一條勞動紀律

1、甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

2、如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密，乙方有義務為甲方保守商業(yè)秘密。若乙方泄密，甲方將按乙方泄密對本方所造成的損失追究乙方相應的經(jīng)濟賠償及法律責任。

第十二條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址。

第十三條任何一方要求變更本協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容都應以書面形式通知對方。雙方經(jīng)協(xié)商一致可以變更本協(xié)議并辦理書面變更手續(xù)。甲方變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項不影響本協(xié)議的履行。甲方發(fā)生合并或者分立等情況本協(xié)議繼續(xù)有效，由承繼甲方權(quán)利和義務的單位繼續(xù)履行。

第十四條雙方約定的其他內(nèi)容：

1、要求乙方提供正規(guī)醫(yī)院出具的體檢證明。體檢項目內(nèi)容包括：血糖檢測、高血壓檢測、腎功能檢查、肝功能檢查等。

2、雙方簽訂《薪酬考核同合》等其他合同、協(xié)議具有同等法律效力。

第十五條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，甲、乙雙方應友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第十六條本合同自簽字蓋章之日起生效，一式(單張正反兩面)兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：（蓋章）乙方：（簽名）

法定代表人或代理人：年日年月返聘勞動合同13

甲方(用人單位)：乙方(離退休人員)：

名稱：姓名：

法定代表人(主要負責人)：身份證號碼：

通訊地址：通訊地址：

聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

乙方已達到退休年齡，或者已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險待遇(含國家規(guī)定的退休金和其他待遇)，根據(jù)工作需要返聘到甲方工作。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本返聘協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、協(xié)議期限

本返聘協(xié)議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。

二、工作內(nèi)容

乙方返聘期間的崗位及工作任務為

乙方應當按照崗位職責的要求，完成工作任務。

三、工作時間

乙方每周工作天，每天工作小時。

四、報酬

甲方于每月日支付乙方報酬，乙方報酬為每月元。

五、保密義務

乙方負有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務。

六、醫(yī)療

一)返聘期間如乙方患病或非因工負傷的，醫(yī)療費用的承擔辦法是，醫(yī)療期間甲方向乙方每月支付元。

(二)返聘期間如乙方因工負傷的，醫(yī)療費用的承擔辦法是，醫(yī)療期間甲方向乙方每月支付元。

七、協(xié)議的變更

任何一方要求變更本協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容，都應以書面形式通知對方。雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議，并辦理書面變更手續(xù)。

甲方變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項，不影響本協(xié)議的履行。甲方發(fā)生合并或者分立等情況，本協(xié)議繼續(xù)有效，由承繼甲方權(quán)利和義務的單位繼續(xù)履行。

八、協(xié)議的解除

(一)經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。

(二)乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協(xié)議且無需支付違約金，如乙方的行為對甲方造成損害的，甲方可依法追究乙方的法律責任：

1.嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;

2.嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的;

3.被依法追究刑事責任的。

(三)除本條第(一)、(二)項規(guī)定情形外，甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前天書面通知對方。提出解除本協(xié)議的一方，應向?qū)Ψ街Ц哆`約金元。

九、協(xié)議的終止

有下列情形之一的，本協(xié)議終止：

(一)協(xié)議期滿;

(二)乙方在返聘期間患病或負傷，不能繼續(xù)勝任工作的，協(xié)議終止。

十、工作交接

本協(xié)議終止、解除后，乙方應在天內(nèi)辦理工作交接。

十一、雙方約定的其他內(nèi)容：

本協(xié)議未盡事宜，雙方應友好協(xié)商確定，并訂立書面補充協(xié)議。

十二、爭議處理

履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決。協(xié)商不一致的，依法申請仲裁或提起訴訟。

十三、其他事項

本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲、乙雙方簽字生效，雙方各執(zhí)一份。

甲方：(蓋章)乙方：(簽名或蓋章)

法定代表人：

(或委托代理人)

年月日年月日返聘勞動合同14

已經(jīng)享受社會養(yǎng)老保險待遇的離退休人員再次被聘用的，由于不再具備勞動者的主體身份，不