特級教師評選方案

特級教師評選方案特級教師評選方案特級教師評選方案xxx公司特級教師評選方案文件編號：文件日期：修訂次數(shù)：第1.0次更改批準(zhǔn)審核制定方案設(shè)計，管理制度山東省昌樂二中關(guān)于推薦第四批昌樂縣特級教師和第五批濰坊市特級教師人選方案一、組織領(lǐng)導(dǎo)組長：張申副組長：徐凱林成員：趙慶華、劉金明、李寶森、王建磊、宮方洪、滕麗紅二、評選范圍縣特級教師的評選范圍包括全縣普通中學(xué)、小學(xué)、幼兒園、教師進(jìn)修學(xué)校、特殊教育學(xué)校、職業(yè)學(xué)校、教學(xué)研究機構(gòu)中在教學(xué)崗位上的廣大教師，重點是在普通中小學(xué)教學(xué)第一線上的廣大教師。第五批市特級教師參評人選將從縣特級教師中擇優(yōu)推薦，各單位最多推薦1名市特級教師人選。三、評選條件1、堅持黨的基本路線，熱愛社會主義祖國，具有較高的政治素質(zhì)，忠誠人民的教育事業(yè)，全面貫徹執(zhí)行國家教育方針，一貫?zāi)７堵男薪處熉氊?zé)，教書育人，為人師表，具有崇高的職業(yè)道德和無私的奉獻(xiàn)精神。2、學(xué)歷達(dá)標(biāo)，具有教師資格和中級以上教師職務(wù)，對所教學(xué)科具有堅實的基礎(chǔ)理論基礎(chǔ)知識、系統(tǒng)的文化業(yè)務(wù)知識以及豐富的教育、教學(xué)經(jīng)驗，及時把握現(xiàn)代知識更新動向和本門學(xué)科及學(xué)術(shù)發(fā)展動態(tài)，在本學(xué)科教學(xué)領(lǐng)域里處于領(lǐng)先地位。3、教學(xué)態(tài)度認(rèn)真，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)；教學(xué)質(zhì)量高，效果顯著；教學(xué)方法有獨到之處，能形成自己獨特的風(fēng)格。善于培養(yǎng)學(xué)生正確掌握基本知識和技能，提高分析問題、解決問題的能力；在全縣范圍內(nèi)舉行過較高水平的公開課或示范課。4、正確運用教育教學(xué)規(guī)律教書育人，在學(xué)生思想政治工作和班主任工作方面有豐富的經(jīng)驗或突出的專長，有五年以上班主任工作經(jīng)歷，并取得顯著教學(xué)成績。5、在教育科學(xué)研究尤其在教學(xué)方法研究和教材建設(shè)工作中刻苦鉆研，成績顯著，出版過具有一定學(xué)術(shù)價值的專著或在省以上刊物上正式發(fā)表過具有較高水平的學(xué)術(shù)論文或?qū)I(yè)文章兩篇以上；在教育、教學(xué)改革活動中勇于探索，大膽創(chuàng)新，效果顯著，形成對全縣教育、教學(xué)水平具有一定指導(dǎo)意義和推廣價值的經(jīng)驗。6、具有指導(dǎo)中小學(xué)教師進(jìn)行教育、教學(xué)和研究工作的能力，在幫助教師提高政治思想、文化業(yè)務(wù)水平和教育、教學(xué)業(yè)務(wù)能力上，取得顯著成績和一定經(jīng)驗。7、在全縣范圍內(nèi)有較高聲望，在教育界有一定的知名度，獲得過市級以上優(yōu)秀教師或教學(xué)能手稱號。校、園長（含副職）申報特級教師除具備基本條件外，應(yīng)擔(dān)任一線學(xué)科教師5年及以上。擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)后，仍然從事本學(xué)科教學(xué)工作，每學(xué)期須擔(dān)任1門及以上課程，每學(xué)年教學(xué)工作量須達(dá)到本學(xué)校專任教師教學(xué)工作量的三分之二以上，在所教學(xué)科仍保持較高水平。符合以下情形之一者，在同等條件下，給予優(yōu)先推薦：1.市級及以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任及相當(dāng)榮譽稱號獲得者；2.縣級及以上名師；3.參加援藏、援疆支教、“三區(qū)”人才支持計劃和城區(qū)（含縣城駐地）學(xué)校教師支援農(nóng)村教育，且工作一年以上，成績突出者。有下列情形之一者，不得推薦：1.師德被學(xué)生、家長投訴查處者；2.廉潔自律發(fā)生問題被查處者；3.從事有償補習(xí)或向?qū)W生推銷各種教輔材料謀利者；4.利用工作時間從事個人經(jīng)營性活動者；5.違規(guī)辦學(xué)被查處者。申報市特級教師除符合縣特級教師條件外，還需具備以下條件：1、全面貫徹國家教育方針，忠誠人民教育事業(yè)，一貫?zāi)７堵男薪處熉氊?zé)，遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，熱愛祖國，關(guān)愛學(xué)生，教書育人，為人師表，具有崇高的職業(yè)道德，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、同行認(rèn)可度高，深受學(xué)生愛戴，在家長中享有較高威望。2、具有相應(yīng)的教師資格和《教師法》規(guī)定的合格學(xué)歷。45歲以下的小學(xué)和幼兒園教師應(yīng)具備大學(xué)?？飘厴I(yè)及以上學(xué)歷，初中教師應(yīng)具備大學(xué)本科畢業(yè)及以上學(xué)歷。在職且初中及以上學(xué)段教師被聘任為中小學(xué)高級及以上教師職務(wù)，小學(xué)、幼兒園教師被聘任為中小學(xué)一級及以上教師職務(wù)。3、對所教學(xué)科具有系統(tǒng)的、堅實的理論知識和豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗，能自覺更新教育教學(xué)觀念，及時把握與本學(xué)科相關(guān)的現(xiàn)代科學(xué)知識的發(fā)展動態(tài)，精通業(yè)務(wù)，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，在縣（區(qū)）域內(nèi)、本學(xué)科教師中具有骨干帶頭作用。4、教育教學(xué)成績顯著。具有先進(jìn)的教育教學(xué)理念，積極探索素質(zhì)教育的規(guī)律，教學(xué)水平高，教學(xué)方法有獨到之處，“輕負(fù)擔(dān)、高質(zhì)量”的風(fēng)格、特色鮮明。所任教學(xué)科的教學(xué)改革經(jīng)驗在校級及以上層面公開推廣過，獲得過縣級及以上教學(xué)能手稱號或與之相當(dāng)?shù)臉s譽。5、在學(xué)生思想政治教育和班主任、輔導(dǎo)員工作方面有突出的專長和豐富的經(jīng)驗，連續(xù)擔(dān)任班主任在5年及以上，并獲得過校級及以上“優(yōu)秀班主任”表彰。6、推薦教師所在學(xué)校近3個學(xué)期（2012至2013學(xué)年度兩個學(xué)期，2013至2014學(xué)年度上學(xué)期）的辦學(xué)群眾滿意度測評結(jié)果均在90%及以上，并且個人的師德考核均為優(yōu)秀等次。推薦人選在2012、2013、2014三個年度（學(xué)年度）中應(yīng)至少有2次考核優(yōu)秀。7、在實施素質(zhì)教育、創(chuàng)新教育和基礎(chǔ)教育課程改革方面起示范作用，具有指導(dǎo)中小學(xué)骨干教師進(jìn)行教育、教學(xué)和研究工作的能力和培訓(xùn)教師的能力，在“傳幫帶”培養(yǎng)年輕教師工作中作用顯著。中小學(xué)教學(xué)研究機構(gòu)中教學(xué)研究人員申報特級教師除具備基本條件外，必須有在教學(xué)第一線任教5年及以上的工作經(jīng)歷，任教研員后，仍堅持參加中小學(xué)教學(xué)、上示范課和公開課等教學(xué)活動，教育教學(xué)改革思路清晰；對所負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)科教學(xué)改革起到重要作用，基層教師認(rèn)可、欽佩；近3年來作為第一作者正式出版過本學(xué)科或教育領(lǐng)域的學(xué)術(shù)論著（或編寫過國家和地方課程教材）或在市級及以上學(xué)術(shù)刊物上公開發(fā)表過本學(xué)科或教育領(lǐng)域有較高水平的學(xué)術(shù)論文3篇以上，對實際工作有較高指導(dǎo)作用。要對論文論著進(jìn)行學(xué)術(shù)性審查，習(xí)題集、練習(xí)冊等教輔資料，隨筆、散文、短評等文學(xué)作品，簡單的知識點介紹、習(xí)題解答類文章等,均不屬于論文論著范圍。四、推薦及評審辦法縣特級教師推薦評審采取個人申報、學(xué)校（單位）推薦、專家評委會評審的辦法進(jìn)行。各學(xué)校（單位）按照縣里統(tǒng)一規(guī)定的推薦條件要求，制定具體推薦方案，經(jīng)學(xué)校（單位）全體教師（人員）85%及以上贊成率通過后，本著民主、公開、擇優(yōu)的原則，推薦產(chǎn)生人選，并在學(xué)校（單位）內(nèi)公告欄、網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為10天。學(xué)校（單位）推薦人選報縣教育局進(jìn)行資格審查和前置審核后，再由縣教育局組織專家評委會進(jìn)行評審?fù)扑]，確定人選，在縣教育局網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示不少于5個工作日。經(jīng)公示無異議的縣特級教師報縣政府審批。五、上報材料及要求申報縣特級教師人員，應(yīng)提交以下材料：1、《昌樂縣特級教師申報表》一式3份(見附件1，內(nèi)容正反面打印)；2、本人的畢業(yè)證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、教師資格證書；3、能夠體現(xiàn)本人學(xué)術(shù)水平和科研水平的教科研成果論文（著作）和獲獎證書各5件（原件，請按重要性排序）；4、縣級以上優(yōu)質(zhì)課或公開課證書3件（原件）；5、市級以上優(yōu)秀教師或教學(xué)能手證書3件（原件）；6、班主任工作經(jīng)歷證明；7、本人述職報告1份（3000字以內(nèi)，同時報電子版）。各單位上報材料的同時，還需報特級教師推薦工作報告和《昌樂縣特級教師推薦人選情況一覽表》（見附件2）各一式兩份。以上材料請于于7月30日前報送縣教育局組織人事科。逾期不再受理。電子版材料報送郵箱：clrsk@163.com。申報市特級教師的人員，應(yīng)提交以下材料：1、《濰坊市特級教師申報表》一式3份（內(nèi)容正反面打印）。校、園長（含副職）申報，須同時提交《事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位兼職審批表》；2、本人的畢業(yè)證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、教師資格證書；3、能夠體現(xiàn)本人學(xué)術(shù)水平和科研水平的教科研成果論文（著作）和獲獎證書各5件（原件，請按重要性排序）；4、縣級以上優(yōu)質(zhì)課或公開課證書3件（原件）；5、市級以上優(yōu)秀教師或教學(xué)能手證書3件（原件）；6、班主任工作經(jīng)歷及校級以上優(yōu)秀班主任證明；7、近3個學(xué)期師德考核等次和近三年學(xué)年度考核等次證明；8、所在