總工程師崗位說明書

總工程位說明崗位基信息：崗位名所屬部直接上匯報對關(guān)鍵績指標：1.職責概：具體職：

總工程師工程管理中心工程副總工程副總

崗位編崗位定下屬崗職務(wù)級2.

GW-GC-021土建工程師、安裝工程師、資料員副總/總監(jiān)嚴格遵守《公司基本規(guī)章制度匯編》（zd-01），無違犯記錄。職責一職責二職責三職責四職責五職責六職責七職責八

負責工程質(zhì)量、安全管理、技術(shù)指導和參與工程預算、決算，并承擔責任按照《制度》要求，依據(jù)《流程審核投資項目的實際方案，審定設(shè)計單位的所有圖紙及技術(shù)設(shè)計變更通知按照《制度》要求，依據(jù)《流程責審核、控制工程項目建設(shè)成本按《制度要求依《流程責參與承建單位的選擇和招投標工作以身作則、嚴以律己、杜絕：吃、拿、卡、要，培養(yǎng)良好素質(zhì)按照《制度》要求，依據(jù)《流程審批權(quán)承建單位提出的組織設(shè)計、施工技術(shù)方案和施工進度計劃按照《制度》要求，依據(jù)《流程參與審查承建單位提出的材料和設(shè)備清單及規(guī)格、質(zhì)量按照《制度》要求，依據(jù)《流程督促、檢查承建單位嚴格按圖紙及技術(shù)規(guī)程施工，做好安全生產(chǎn)，確保工程質(zhì)量按照《制度》要求，依據(jù)《流程責處理技術(shù)、質(zhì)量、安全事故第頁頁

職責九職責十職責十一職責十二職責十三職責十四

按照《制度》要求，依據(jù)《流程驗收各工程項目所使用的材料、構(gòu)件及設(shè)備的質(zhì)量情況，嚴格把關(guān)按照《制度》要求，依據(jù)《流程責督促各個合同文件和技術(shù)檔案資料按照《制度》要求，依據(jù)《流程組織設(shè)計單位和承建單位進行工程竣工初步驗收，向有關(guān)部門提出竣工驗收報告按照《制度》要求，依據(jù)《流程責督促竣工工程資料存檔按照《制度》要求，依據(jù)《流程定期制定月、季、年度的部門工作計劃和工作總結(jié)并及時上交積極完成公司臨時交辦的工作工作權(quán)：對公司工程技術(shù)、政策提出合理改進建議的權(quán)力對工程計劃，預算內(nèi)費用使用的審核權(quán)對下級之間工作爭議的裁決權(quán)對所屬下級的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績的考核評價權(quán)工作協(xié)關(guān)系：內(nèi)部協(xié)關(guān)系公司內(nèi)各部門外部協(xié)關(guān)系上級主管部門、政府機構(gòu)、客戶、供應(yīng)商、合作伙伴等任職資能力：教育水專業(yè)培訓經(jīng)經(jīng)驗知識技能技

大學本科以上建筑專業(yè)，管理類或相關(guān)專業(yè)接受過管理、技術(shù)、建筑知識培訓，有專業(yè)資格證書（高工證）8年以上本行業(yè)或相近行業(yè)管理經(jīng)驗，有施工企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。具有全面的建筑專業(yè)知識、管理經(jīng)驗掌握WORD,EXCELCAD等辦公軟件使用方法，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識，具有領(lǐng)導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力。職業(yè)發(fā)通道：工資晉

薪資適用等級：

級至

級第頁頁

職位晉其他：使用工設(shè)備

可輪換崗位：無可晉升崗位：工程副總計算機、一般辦公設(shè)備（電話、傳真機、打印機Internet/Intra