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安全管理知識(shí)講座

第一頁(yè),共五十四頁(yè)。史上最狠安全標(biāo)語(yǔ)第二頁(yè),共五十四頁(yè)。前言

安全工作,意義非同尋常。關(guān)乎從業(yè)人員的身體安全與健康,關(guān)乎從業(yè)人員家庭的穩(wěn)定、和諧與安康;關(guān)乎企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,關(guān)乎企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)得到保障;關(guān)乎國(guó)家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定和政治聲望。

保障安全生產(chǎn),體現(xiàn)一個(gè)人的品位、企業(yè)的品質(zhì)、政府的誠(chéng)信乃至國(guó)家的富強(qiáng);體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)者和各級(jí)負(fù)責(zé)人的道德情操和職業(yè)操守;體現(xiàn)員工個(gè)體的悟性和智慧!

為了實(shí)現(xiàn)我們祈愿的一切美好,讓我們?cè)诎踩ぷ鞣矫骈_(kāi)啟智慧擯棄“精明”!通過(guò)在座各位的辛勤努力,實(shí)現(xiàn)人人安全、家庭幸福;企業(yè)安全、科學(xué)發(fā)展!

第三頁(yè),共五十四頁(yè)。問(wèn)題1問(wèn)題3問(wèn)題2誰(shuí)能保障我們的安全?如何實(shí)現(xiàn)真正的安全?

我們?cè)跒檎l(shuí)而安全?做好安全需要解決的三個(gè)問(wèn)題第四頁(yè),共五十四頁(yè)。思考1:事故中“人為因素”占多少?

1、美國(guó)杜邦自1912年統(tǒng)計(jì)至今的數(shù)據(jù):

4%不安全行為不安全狀況96%第五頁(yè),共五十四頁(yè)。第六頁(yè),共五十四頁(yè)?,F(xiàn)象(事故)不安全狀態(tài)不安全行為發(fā)生生產(chǎn)事故的基本模式接觸人物體安全管理上的缺陷7第七頁(yè),共五十四頁(yè)。不安全行為分析8麻煩應(yīng)該沒(méi)事吧只是一點(diǎn)點(diǎn)大家都這么做不負(fù)責(zé)任的行為人的失誤(不注意)看錯(cuò)了,聽(tīng)錯(cuò)了暫時(shí)忘了無(wú)意識(shí)的動(dòng)作不留神、精神恍惚這項(xiàng)工作太難了技術(shù)不成熟只是這會(huì)兒不會(huì)能力不足(不會(huì))

會(huì)且有能力但不去做不安全行為第八頁(yè),共五十四頁(yè)。思考2:安全程度的決定因素是什么?S=MPS×(MRS+MES+MDS+OPS+WES)

其中:

S=安全度

MPS=安全管理績(jī)效

MRS=人的行為安全可靠度

MES=設(shè)備設(shè)施的本質(zhì)安全度

MDS=物料儲(chǔ)存使用安全可靠度

OPS=操作安全可靠度

WES=作業(yè)環(huán)境安全可靠度人皆務(wù)于救患之備,而莫能知使患無(wú)生。

——《淮南子.人間》第九頁(yè),共五十四頁(yè)。思考3:何謂安全管理“三要素”?(1)2010年4月5日凌晨美國(guó)西弗吉尼亞州一煤礦發(fā)生爆炸,造成29人遇難。這一死亡數(shù)字將此前的近26年之最的記錄再次改寫,本次事故最終創(chuàng)下了自1970年以來(lái)美國(guó)一次礦難死亡人數(shù)最多的記錄。1970年美國(guó)肯塔基州一煤礦爆炸曾造成38人死亡。(2)我國(guó)2009年,全國(guó)煤炭百萬(wàn)噸死亡率歷史性地降至1以下,為0.892.2009年全國(guó)煤礦共發(fā)生事故1616起,死亡2631人,同比分別下降17.3%、18.2%。2010年降至0.749。第十頁(yè),共五十四頁(yè)。思考4:為什么會(huì)發(fā)生事故呢???墨菲定律(Murphy’sLaw)

墨菲定律——如果有兩種選擇,其中一種將導(dǎo)致災(zāi)難,則必定有人會(huì)作出這種選擇?;颍河锌赡艹鲥e(cuò)的事情,就會(huì)出錯(cuò)。墨菲定律的基本觀點(diǎn):假設(shè)某意外事件在一次實(shí)驗(yàn)(活動(dòng))中發(fā)生的概率為P(P>0),則在n次實(shí)驗(yàn)(活動(dòng))中至少一次發(fā)生的概率為:

Pn=1-(1-P)n

由此可見(jiàn),無(wú)論概率P多么小(即小概率事件),當(dāng)n越來(lái)越大時(shí),Pn越來(lái)越接近1,從而說(shuō)明意外事件將來(lái)必定發(fā)生。墨菲定律的啟示:從統(tǒng)計(jì)學(xué)的觀點(diǎn)來(lái)看,事故是小概率事件、是偶然事件;但對(duì)特定事故來(lái)講,事故是必然事件。

明者未形而知懼,暗者患及而猶安。

——宋代.歐陽(yáng)修第十一頁(yè),共五十四頁(yè)。“9.27”上海地鐵追尾事故!1、申通集團(tuán)維保中心供電公司違規(guī)簽發(fā)不停電作業(yè)票2、上海自動(dòng)化儀表股份有限公司電工對(duì)車站電纜孔洞封堵作業(yè)時(shí),造成供電缺失,導(dǎo)致集中站信號(hào)失電,造成中央調(diào)度列車自動(dòng)監(jiān)控紅光帶、區(qū)間線路區(qū)域內(nèi)車站列車自動(dòng)監(jiān)控面板黑屏。3、地鐵運(yùn)營(yíng)由自動(dòng)系統(tǒng)向人工控制系統(tǒng)轉(zhuǎn)換。

1016號(hào)列車在豫園站出站后顯示無(wú)速度碼,行車調(diào)度員命令其以手動(dòng)限速方式向老西門站運(yùn)行。14時(shí),列車在遇紅燈停車,調(diào)度員命令停車待命。4、14時(shí)08分,行車調(diào)度員未嚴(yán)格執(zhí)行調(diào)度規(guī)定,違規(guī)發(fā)布調(diào)度命令。14時(shí)35分,1005號(hào)列車從豫園站發(fā)車。

5、14時(shí)37分,1005號(hào)列車以54公里/小時(shí)的速度行進(jìn)時(shí),發(fā)現(xiàn)前方有列車(1016號(hào))停留,隨即采取制動(dòng)措施,但由于慣性仍以35公里/小時(shí)的速度與1016號(hào)列車發(fā)生追尾碰撞。第十二頁(yè),共五十四頁(yè)。幫助員工認(rèn)識(shí)到:不安全行為=賭博?。?!

——盡管贏的概率較大,

但輸?shù)臅r(shí)候往往是一場(chǎng)災(zāi)難。第十三頁(yè),共五十四頁(yè)。什么事情能讓企業(yè)一把手“召之即來(lái)”一個(gè)企業(yè)里面,唯有一樣事情領(lǐng)導(dǎo)找不到推脫和搪塞的借口——發(fā)生事故!不論他在國(guó)內(nèi)和國(guó)外出差,一個(gè)電話就會(huì)回來(lái)。企業(yè)里別的事情他都可以電話調(diào)度!企業(yè)最煩心的事不是資金鏈出問(wèn)題,而是發(fā)生了傷亡事故!第十四頁(yè),共五十四頁(yè)。為什么違章現(xiàn)象層出不窮!違章的根源在哪里?第十五頁(yè),共五十四頁(yè)。違章背后有原因!第十六頁(yè),共五十四頁(yè)。防范事故堅(jiān)守的底線

——踐行安全生產(chǎn)主體責(zé)任!第十七頁(yè),共五十四頁(yè)。你會(huì)發(fā)現(xiàn):是一些事件的組合引起了事故第十八頁(yè),共五十四頁(yè)。解決某個(gè)起作用的問(wèn)題-事故就能避免第十九頁(yè),共五十四頁(yè)。解決潛伏問(wèn)題–就能實(shí)現(xiàn)真正安全!RootCauses第二十頁(yè),共五十四頁(yè)。傷亡事故后果分析第二十一頁(yè),共五十四頁(yè)。0家庭0事業(yè)0收入0房子0車子0朋友安全健康1安全與健康是人生最大的財(cái)富!……第二十二頁(yè),共五十四頁(yè)。安全管理認(rèn)知過(guò)程道義道德安全習(xí)慣標(biāo)本兼治安全基礎(chǔ)道德安全文化安全管理安全技術(shù)無(wú)序本能管理缺乏技術(shù)管理第二十三頁(yè),共五十四頁(yè)。因此,應(yīng)當(dāng)高度重視作業(yè)安全監(jiān)管工作!

風(fēng)險(xiǎn)在一線隱患在現(xiàn)場(chǎng)充分認(rèn)識(shí)第二十四頁(yè),共五十四頁(yè)。當(dāng)作業(yè)人員“想當(dāng)然”的時(shí)候,

很可能就面臨事故的危險(xiǎn)!第二十五頁(yè),共五十四頁(yè)。凡是不可輕易地“我以為……”,

否則就將面臨事故的危險(xiǎn)!第二十六頁(yè),共五十四頁(yè)。第二十七頁(yè),共五十四頁(yè)。第二十八頁(yè),共五十四頁(yè)。第二十九頁(yè),共五十四頁(yè)。第三十頁(yè),共五十四頁(yè)。第三十一頁(yè),共五十四頁(yè)。只要他擁有在安全方面“質(zhì)疑的態(tài)度”,

就會(huì)發(fā)現(xiàn)事前還有好多準(zhǔn)備工作要做!第三十二頁(yè),共五十四頁(yè)。誰(shuí)對(duì)發(fā)生事故起著決定性作用?第三十三頁(yè),共五十四頁(yè)。加強(qiáng)管理——是預(yù)防作業(yè)事故的最根本措施決策者—對(duì)風(fēng)險(xiǎn)要做到“保守決策”管理者—切實(shí)履行安全職責(zé)前提—嚴(yán)格履行作業(yè)安全許可一線人員—“安全質(zhì)疑態(tài)度”采取有效安全監(jiān)護(hù)-不夠第三十四頁(yè),共五十四頁(yè)。我們發(fā)現(xiàn):在生產(chǎn)領(lǐng)域,從統(tǒng)計(jì)的角度來(lái)講,事故是小概率事件,看似偶然,但對(duì)已經(jīng)發(fā)生的特定事故來(lái)講,都是必然事件。第三十五頁(yè),共五十四頁(yè)。事故隱患不整改——量變到質(zhì)變,事故就發(fā)生了!第三十六頁(yè),共五十四頁(yè)。上醫(yī)治未病—隱患管理是末端魏文王問(wèn)扁鵲曰:「子昆弟三人其孰最善為醫(yī)?」

扁鵲曰:「長(zhǎng)兄最善,中兄次之,扁鵲最為下。」

魏文侯曰:「可得聞邪?」

扁鵲曰:「長(zhǎng)兄於病視神,未有形而除之,故名不出於家。中兄治病,其在毫毛,故名不出於閭。若扁鵲者,鑱血脈,投毒藥,副肌膚,閑而名出聞於諸侯。」

第三十七頁(yè),共五十四頁(yè)。保障安全靠疏導(dǎo)不是靠強(qiáng)堵

大禹治水工作方針“治水須順?biāo)?,水性就下,?dǎo)之入海。高處就鑿?fù)?,低處就疏?dǎo)?!?/p>

第三十八頁(yè),共五十四頁(yè)。安全培訓(xùn)追求什么的樣的效果?杜絕培養(yǎng)安全行為習(xí)慣化習(xí)慣化違章第三十九頁(yè),共五十四頁(yè)。安全行為習(xí)慣化何等重要?播下一個(gè)行動(dòng),收獲一種習(xí)慣;播下一種習(xí)慣,收獲一種性格;播下一種性格,收獲一種命運(yùn)?!?/p>

——威廉·詹姆士(美心理學(xué)家,)

第四十頁(yè),共五十四頁(yè)。小心你的思想—他會(huì)影響你的行為小心你的行為—他會(huì)影響你的習(xí)慣小心你的習(xí)慣—他會(huì)影響你的性格小心你的性格—他會(huì)決定你的命運(yùn)第四十一頁(yè),共五十四頁(yè)。習(xí)慣的自白我是誰(shuí)?

我是你終身伴侶,我是你最好的幫手,我也可能成為你最大的負(fù)擔(dān)。我會(huì)推著你前進(jìn),也可以拖累你直至失敗。我完全聽(tīng)命于你,而你做的事情中,也會(huì)有一半要交給我,因?yàn)?,我總是能快速而正確地完成任務(wù)。

我很容易管理——只要你嚴(yán)加管教。請(qǐng)準(zhǔn)確地告訴我你希望如何去

做,幾次實(shí)習(xí)之后,我便會(huì)自動(dòng)完成任務(wù)。我是所有偉人們的奴仆,唉,我也是所有失敗者的幫兇。偉人之所以偉大,得益于我的鼎力相助,失敗者之所以失敗,我的罪責(zé)同樣不可推卸。

我不是機(jī)器,除了像機(jī)器那樣精確工作外,我還具備人的智慧。你可以利用我獲取財(cái)富,也可能由于我遭到毀滅——對(duì)于我而言,二者毫無(wú)區(qū)別。

抓住我吧,訓(xùn)練我吧,對(duì)我嚴(yán)格吧,我將把整個(gè)世界呈現(xiàn)在你的腳下。千萬(wàn)別放縱我,那樣,我會(huì)將你毀滅。

我是習(xí)慣!

——《習(xí)慣的力量》美國(guó)勵(lì)志作家杰克.霍吉

第四十二頁(yè),共五十四頁(yè)。沒(méi)有人愿意受到事故傷害——違章可以避免根除隱患是消除事故的第一道防線——沒(méi)發(fā)生事故不等于安全構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)管理體系是安全工作首要任務(wù)——樹(shù)立基于風(fēng)險(xiǎn)的管理理念我們要堅(jiān)信:安全工作能夠做好,事故可以不出,關(guān)鍵是我們要樹(shù)立良好的理念、掌握科學(xué)的管理方法。企業(yè)究竟能不能不出事故?第四十三頁(yè),共五十四頁(yè)。為什么總有人在被動(dòng)地做安全?DBCA一直在被強(qiáng)制服從很少有人和他們平等地溝通領(lǐng)導(dǎo)在安全表現(xiàn)方面的示范性不夠缺乏有效的激勵(lì)措施正確的安全價(jià)值觀和良好的安全理念,是員工做好的安全工作的內(nèi)部驅(qū)動(dòng)力。第四十四頁(yè),共五十四頁(yè)。安全工作的終極意義?“主觀為自己,客觀為企業(yè)?!?/p>

企業(yè)安全工作好與壞,最大的受益或受害者均是員工。領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)社會(huì)國(guó)家自己第四十五頁(yè),共五十四頁(yè)。員工自己確保安全意味著什么?讓父母得以頤養(yǎng)天年!讓妻子得以永駐愛(ài)情港灣!讓子女得以享受圓滿的呵護(hù)!讓企業(yè)得以正常發(fā)展!讓社會(huì)充滿穩(wěn)定與和諧!安全的意義第四十六頁(yè),共五十四頁(yè)。采取安全行為的基礎(chǔ)是什么?第四十七頁(yè),共五十四頁(yè)。何謂心智模式?心智模式是根深蒂固于心中,影響我們?nèi)绾瘟私膺@個(gè)世界,如何采取行動(dòng)的許多假設(shè)、成見(jiàn)、或甚至圖象、印象,是對(duì)于周圍世界如何運(yùn)作的既有認(rèn)知。我們通常不易察覺(jué)自己的心智模式,以及它對(duì)行為的影響。

第四十八頁(yè),共五十四頁(yè)。第四十九頁(yè),共五十四頁(yè)。第五十頁(yè),共五十四頁(yè)。從事安全、抓好安全,于人于己功德無(wú)量(1)安全工作是一項(xiàng)與生命和健康有關(guān)的工作;(2)決策者應(yīng)該致力于企業(yè)本質(zhì)安全化建設(shè)和安全文化建設(shè),真正打開(kāi)全體員工的安全之光。(3)安全管理者應(yīng)首先在理念、態(tài)度、知識(shí)等方面提高自己,“正己,方可正人”,“修己,方可度人”。(4)工作是為生活好,安全是為活到老;愛(ài)妻愛(ài)子愛(ài)家庭,忽視安全等于零。第五十一頁(yè),共五十四頁(yè)。忠告人生就像弈棋,一步失誤,全盤皆輸,這是令人悲哀之事;而且人生還不如弈棋,不可能再來(lái)一局,也不能悔棋。

----弗洛伊德

第五十二頁(yè),共五十四頁(yè)。再見(jiàn)

相識(shí)就是緣分!相知就是

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