2020年會(huì)計(jì)繼續(xù)教育試題及答案

2020年會(huì)計(jì)繼續(xù)教育試題及答案政府會(huì)計(jì)改革的內(nèi)容與重點(diǎn)問題（新）單項(xiàng)選擇題D單位實(shí)有資金賬戶資金墊付相關(guān)支出時(shí)，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)賬務(wù)處理不涉及的科目是（行政支出）D單位按照相關(guān)規(guī)定發(fā)生的專利權(quán)維護(hù)費(fèi)，應(yīng)在發(fā)生（計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用）。D單位使用的固定資產(chǎn)已經(jīng)在其統(tǒng)一管理的部門入賬的，銜接轉(zhuǎn)換時(shí)，原單位沖銷，占有、使用單位記賬，差額記入哪個(gè)賬戶（累計(jì)盈余）。D典型納入預(yù)算的資金有（財(cái)政撥款）。G關(guān)于收付實(shí)現(xiàn)制的應(yīng)用，不對(duì)應(yīng)的是哪項(xiàng)（以本期發(fā)生的數(shù)目為準(zhǔn)）。P平行記賬問題，在判別時(shí)應(yīng)當(dāng)注意的原則中，一次性原則的目的是（避免重復(fù)）S屬于已計(jì)收入未收，需要調(diào)減的科目有（應(yīng)收賬款）S屬于已收到未計(jì)收入需要調(diào)增的是（預(yù)收賬款）。W未納入單位預(yù)算的資金，需要調(diào)減的項(xiàng)目不包括（貨幣資金）。X下面哪項(xiàng)房屋不納入“保障性住房”科目（城鎮(zhèn)居民的政策性住房）。X下面哪項(xiàng)不是預(yù)算會(huì)計(jì)的會(huì)計(jì)要素（預(yù)算資產(chǎn)）。X下面體現(xiàn)收付實(shí)現(xiàn)制中的盡量原則的是哪項(xiàng)（對(duì)于納入預(yù)算管

理的各項(xiàng)收支，特別是暫收暫付款項(xiàng)，盡量做到收付款項(xiàng)時(shí)確認(rèn)）Y以下不屬于事業(yè)單位長期股權(quán)投資采用成本法核算投資上繳財(cái)政涉及到的科目的是（利潤分配）。Y以下屬于部門（單位）合并財(cái)務(wù)報(bào)表的塔頂主題的是（未納入部門預(yù)決算管理的事業(yè)單位）Y以下不屬于PPP項(xiàng)目資產(chǎn)初始環(huán)節(jié)的計(jì)量的是（予以資本化或費(fèi)用化）Y以下PPP項(xiàng)目資產(chǎn)的初始確認(rèn)，不屬于在驗(yàn)收合格交付使用時(shí)確認(rèn)的是（政府方使用其現(xiàn)有資產(chǎn)）。Y有確鑿的證據(jù)或計(jì)量依據(jù)，方能權(quán)責(zé)制體現(xiàn)的是（可靠性原則）。Y已支付未列支出，需要進(jìn)行調(diào)減的科目是（購入的存貨）。TOC\o"1-5"\h\zY以下不允許墊付資金的是（銷售費(fèi)用）。Y以下應(yīng)當(dāng)執(zhí)行政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度的是（工會(huì)所屬事業(yè)單位）。Y以下能表示財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的運(yùn)行情況是（收入）。Y原賬會(huì)計(jì)科目和新賬科目之間的轉(zhuǎn)入，不需要轉(zhuǎn)入的是（收入）。Z政府會(huì)計(jì)改革的內(nèi)容是（財(cái)務(wù)狀況、運(yùn)行情況）Z政府會(huì)計(jì)改革，目的是（編制政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告），為財(cái)務(wù)報(bào)告的編制提供數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。Z《政府會(huì)計(jì)制度》的正文部分不包括（主要業(yè)務(wù)和事項(xiàng)賬務(wù)處

理）。Z政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系的組成部分不包括（詳細(xì)解讀）。Z最后都?xì)w結(jié)到資金結(jié)存的科目不包括（財(cái)政返還）。Z資金性質(zhì)是財(cái)政撥款資金的，調(diào)整新賬科目是（財(cái)政撥款結(jié)轉(zhuǎn)）。判斷題B補(bǔ)救時(shí)，在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中，設(shè)計(jì)收入支出調(diào)整，應(yīng)當(dāng)通過各結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余科目的“年初余額調(diào)整”明細(xì)科目。（X）C長期股權(quán)投資采用成本法核算的，不進(jìn)行預(yù)算會(huì)計(jì)核算。（J）C成本歸集，是對(duì)所發(fā)生的各種費(fèi)用按成本項(xiàng)目進(jìn)行的分類、匯總的過程。（"）C財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)科目的數(shù)據(jù)，是用于編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表的，編制財(cái)務(wù)報(bào)告的。（"）C財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)記費(fèi)用，預(yù)算會(huì)計(jì)也要記支出，二者通常是同時(shí)的。（X）C財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)補(bǔ)記未入賬事項(xiàng)、期初余額調(diào)整，以及預(yù)算會(huì)計(jì)科目的期初余額登記和調(diào)整，應(yīng)當(dāng)編制記賬憑證，并將確認(rèn)依據(jù)作為原始憑證。（J）C財(cái)政撥款收入與財(cái)政撥款預(yù)算收入通常是一致的。（J）D對(duì)于財(cái)政撥款資金，避免通過零余額賬戶跨年支付不能列支的暫付款事項(xiàng)，體現(xiàn)了預(yù)估原則。（X）D單位可能存在未納入預(yù)算的資金、暫存暫付款項(xiàng)等，資金結(jié)存

TOC\o"1-5"\h\z同實(shí)體資金有固定的勾稽關(guān)系。（X）D對(duì)于長期掛賬的“呆賬”在預(yù)算會(huì)計(jì)中，予以調(diào)整，將來核銷、激活時(shí)，補(bǔ)救后再記預(yù)算會(huì)計(jì)。（X）D單位納入下一年度部門預(yù)算管理的暫收款項(xiàng)，年末確認(rèn)，以后年度實(shí)際結(jié)算或報(bào)銷時(shí)再據(jù)實(shí)調(diào)整。（X）D單位從財(cái)政科研項(xiàng)目中計(jì)提項(xiàng)目間接費(fèi)用，預(yù)算會(huì)計(jì)不記賬。（"）D對(duì)于長期掛賬的“呆賬”在預(yù)算會(huì)計(jì)中，予以調(diào)整，將來核銷、激活時(shí)，補(bǔ)救后再記預(yù)算會(huì)計(jì)。（X）F非經(jīng)常性業(yè)務(wù)及特殊事項(xiàng)，需要進(jìn)行判斷，必要時(shí)咨詢財(cái)政部門。（V）J簡化性原則是保證符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度的要求的基礎(chǔ)上，在不影響報(bào)表質(zhì)量的基礎(chǔ)上，在合規(guī)的基礎(chǔ)上適當(dāng)簡化。（V）J建設(shè)項(xiàng)目實(shí)行代建制的，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)要求代建單位通過工程結(jié)算或年終對(duì)賬確認(rèn)在建工程成本的方式。（V）P平行記賬方法的處理較為復(fù)雜，需要依賴會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)，不同的會(huì)計(jì)核算系統(tǒng)，對(duì)于平行記賬方法有著不同的處理方法，有些會(huì)計(jì)軟件會(huì)進(jìn)行提示。（V）P平行記賬是指在一個(gè)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)中，同時(shí)進(jìn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和預(yù)算會(huì)計(jì)核算，單位對(duì)于納入部門預(yù)算的現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)，在采用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的同時(shí)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行預(yù)算會(huì)計(jì)核算。（V）Q企業(yè)集團(tuán)中未納入部門預(yù)算編報(bào)范圍的事業(yè)單位，可以不執(zhí)行

《政府會(huì)計(jì)制度》中的預(yù)算會(huì)計(jì)內(nèi)容，只執(zhí)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)內(nèi)容。（"）S事業(yè)單位長期股權(quán)投資持有期間取得的投資收益，納入單位預(yù)算的，投資收益按規(guī)定上繳本級(jí)財(cái)政。（X）《S事業(yè)單位成本核算基本指引》自2021年1月1日起施行。（J）S尚未登記應(yīng)確認(rèn)的在建工程的，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定確定的建設(shè)成本，借記“累計(jì)盈余”科目。（X）《S事業(yè)單位成本核算基本指引》自2021年1月1日起施行。（J）S收取保證金、押金會(huì)形成預(yù)算支出的款項(xiàng)，記入預(yù)算會(huì)計(jì)。（X）S事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)本單位具體情況，制定會(huì)計(jì)政策，確定單位管理費(fèi)用的范圍，可以不設(shè)置。（X）Y預(yù)算會(huì)計(jì)的核算目標(biāo)是單位財(cái)務(wù)管理，受托責(zé)任履行，經(jīng)濟(jì)決策。（X）Y預(yù)算收入按照實(shí)際收到的金額計(jì)量。（J）Z政府會(huì)計(jì)改革是在現(xiàn)有政府預(yù)算會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)上建立政府財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，統(tǒng)一了會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)預(yù)算管理和財(cái)務(wù)管理的雙功能。（J）Z政府單位應(yīng)當(dāng)在日常會(huì)計(jì)核算的基礎(chǔ)上，次年初完成會(huì)計(jì)報(bào)表的編制。（X）Z政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的基本準(zhǔn)則是政府會(huì)計(jì)的概念基礎(chǔ)和框架，指導(dǎo)具體準(zhǔn)則的制定，并未會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)問題提供處理原則。（V）Z專門從事住宅專項(xiàng)維修資金管理的單位所管理的住宅專項(xiàng)維修資金的會(huì)計(jì)核算，由財(cái)政部另行規(guī)定。（V）

Z資金墊付不用事先備案。（X）Z政府單位會(huì)計(jì)采用了權(quán)責(zé)發(fā)生制與收付實(shí)現(xiàn)制“雙基礎(chǔ)”的會(huì)計(jì)核算模式，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)運(yùn)用的是收付實(shí)現(xiàn)制。（X）政府會(huì)計(jì)報(bào)表與財(cái)務(wù)報(bào)告的編制政府部門財(cái)務(wù)報(bào)告單項(xiàng)選擇題B本部門內(nèi)部單位的抵銷主體是（本級(jí)政府部門）。B本部門內(nèi)部單位的補(bǔ)助涉及到的會(huì)計(jì)科目是（上級(jí)補(bǔ)助收入）。D對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告的數(shù)據(jù)質(zhì)量的審核方式不包括（人工審核）。F反映政府部門固定資產(chǎn)的持續(xù)服務(wù)能力的指標(biāo)是（固定資產(chǎn)成新率）。H合并會(huì)計(jì)報(bào)表工作底表中屬于資產(chǎn)負(fù)債表項(xiàng)目的是（財(cái)政應(yīng)返還額度）。TOC\o"1-5"\h\zS上級(jí)單位編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)是（單位會(huì)計(jì)報(bào)表）。S收入費(fèi)用表的重要項(xiàng)目，包括的明細(xì)表的數(shù)目是（8個(gè)）。W未在會(huì)計(jì)報(bào)表中列示但對(duì)政府部門財(cái)務(wù)狀況有重大影響的事項(xiàng)，需進(jìn)行表外披露的內(nèi)容不包括（資產(chǎn)負(fù)債表的重要項(xiàng)目）。Y以下屬于政府財(cái)務(wù)報(bào)告的報(bào)告方式的是（逐級(jí)報(bào)送）。Y以下不屬于政府財(cái)務(wù)報(bào)告的內(nèi)容的是（法人狀況）。Y以下不屬于會(huì)計(jì)報(bào)表的是（報(bào)表附注）。Y以下不屬于凈資產(chǎn)類項(xiàng)目的是（受托代理資產(chǎn)）。Y以下需要分析填列單位資產(chǎn)負(fù)債表的是（預(yù)付賬款）。Y以下屬于部門內(nèi)部單位之間發(fā)

生的上繳上級(jí)費(fèi)用與附屬單位上繳收入的借方抵銷分錄的是（附屬單位上繳收入）。Z政府部門財(cái)務(wù)報(bào)告編制操作指南（試行）》設(shè)置的收入費(fèi)用事項(xiàng)抵銷的“門檻”的閾值是（10萬元）Z在編制合并會(huì)計(jì)報(bào)表過程中，抵銷工作底表的數(shù)據(jù)應(yīng)填列到（合并會(huì)計(jì)報(bào)表工作底表）。判斷題B部門合并會(huì)計(jì)報(bào)表的內(nèi)容與單位會(huì)計(jì)報(bào)表一致，包括合并資產(chǎn)負(fù)債表和合并收入費(fèi)用表。（J）C財(cái)政部是政府財(cái)務(wù)報(bào)告編制管理工作的主管部門。（"）C財(cái)務(wù)報(bào)告中的會(huì)計(jì)報(bào)表包括凈資產(chǎn)變動(dòng)表和現(xiàn)金流量表。（X）D抵銷的本質(zhì)是“對(duì)沖”，消除內(nèi)部事項(xiàng)對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表的影響，通常采用編制抵銷分錄的方法。（"）F附注應(yīng)當(dāng)首先披露會(huì)計(jì)報(bào)表編制基礎(chǔ)。（V）G各基層單位、部門（本級(jí)）編制，屬于個(gè)別會(huì)計(jì)報(bào)表。（J）H合并收入費(fèi)用表包括3張表。（X）J將單位本級(jí)及各所屬單位上報(bào)的資產(chǎn)負(fù)債表、收入費(fèi)用表按項(xiàng)目進(jìn)行排列，進(jìn)行分項(xiàng)加總，編制匯總會(huì)計(jì)報(bào)表工作底表。（V）K會(huì)計(jì)報(bào)表重要項(xiàng)目的各明細(xì)表，包括單位會(huì)計(jì)報(bào)表的明細(xì)表和

合并會(huì)計(jì)報(bào)表的明細(xì)表。（J）Q其他應(yīng)收款凈額項(xiàng)目如果借方有余額，填列在“其他應(yīng)付款”項(xiàng)目中。（X）S生成部門合并會(huì)計(jì)報(bào)表過程中，完成了“匯總單位會(huì)計(jì)報(bào)表”和“編制抵銷分錄”兩個(gè)步驟后，即可填制工作底表。（V）Y應(yīng)當(dāng)對(duì)合并會(huì)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)確性、完整性進(jìn)行檢查。（V）Z政府部門會(huì)計(jì)報(bào)表以收付實(shí)現(xiàn)制為基礎(chǔ)編制。（X）Z政府部門財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)當(dāng)按規(guī)定內(nèi)容和時(shí)限報(bào)送上級(jí)政府財(cái)政部門。（X）Z政府

綜合財(cái)務(wù)報(bào)告由政府部門編制。（X）2020年個(gè)人所得稅匯算清繳講解單項(xiàng)選擇題G個(gè)人所得稅基本減除費(fèi)用是（5000元/月）。G稿酬所得的收入額減按（70%）計(jì)算。J居民個(gè)人享受稅收優(yōu)惠、已預(yù)繳稅款等信息相關(guān)的資料，自法定匯算清繳期結(jié)束后留存?zhèn)洳榈哪晗奘牵?年）。J居民個(gè)人未在規(guī)定期限內(nèi)辦理匯算清繳的，辦理匯算清繳的地點(diǎn)是（稅務(wù)機(jī)關(guān)確定的地點(diǎn)）。L勞務(wù)報(bào)酬、稿酬、特許權(quán)使用費(fèi)所得的收入額為收入減除（20%）的費(fèi)用。N納稅人不需要辦理匯算清繳，其年度匯算需補(bǔ)稅金額不超過（400元）。Y以下不屬于辦理匯算清繳的原因的是（繳稅方式多元化的要求）。Y以下不屬于匯算清繳的內(nèi)容的是（報(bào)稅）。Y以下不屬于申報(bào)表填寫方式的是（受托方填寫）。Y以下不需為個(gè)人涉稅信息承擔(dān)保密義務(wù)的是（居民親屬）。判斷題H匯算清繳體量大、業(yè)務(wù)新、鏈條長和風(fēng)險(xiǎn)多。（”）J居民個(gè)人辦理匯算清繳申報(bào)時(shí)，應(yīng)當(dāng)向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送納稅申報(bào)表及相關(guān)資料。（"）J居民個(gè)人采取欺騙、隱瞞手段虛假申報(bào)或者不申報(bào)，由稅務(wù)機(jī)關(guān)依法追繳其不繳或者少繳的稅款、滯納金。（X）J居民個(gè)人自行或者委托辦理匯算清繳申報(bào)后，發(fā)現(xiàn)有誤需要更正的，可以更正申報(bào)。（J）J居民個(gè)人應(yīng)當(dāng)在取得綜合所得的次年4月1日至8月30日內(nèi)辦理匯算清繳。（X）K扣繳義務(wù)人未按照規(guī)定為居民個(gè)人辦理匯算清繳的，將納入納稅信用管理。（V）N納稅人取得勞務(wù)報(bào)酬、稿酬、特許權(quán)使用費(fèi)所得，年度中間適用的預(yù)扣預(yù)繳率高于

全年綜合所得年適用稅率的，需辦理年度匯算。（"）N納稅人及其配偶、未成年子女在2019年度發(fā)生的，符合條件的大病醫(yī)療支出，未扣除或未足額扣除，納稅人可在年度匯算清繳期間辦理扣除或補(bǔ)充扣除。（"）政府會(huì)計(jì)主要業(yè)務(wù)與難點(diǎn)問題的賬務(wù)處理預(yù)算結(jié)余事項(xiàng)單項(xiàng)選擇題M某單位收到代理銀行轉(zhuǎn)來的“財(cái)政授權(quán)支付額度到賬通知書”，本月單位財(cái)政授權(quán)支付額度200000元已經(jīng)下達(dá)到代理銀行，則其財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分錄為（借：資金結(jié)存一零余額賬戶200000貸：財(cái)政撥款預(yù)算收入200000）。M某單位2019年8月10日收回上一年度支付的預(yù)付款項(xiàng)16000元，款項(xiàng)已經(jīng)按原渠道返還到單位的零余額賬戶，資金性質(zhì)為財(cái)政撥款基本支出撥款，預(yù)付款項(xiàng)時(shí)已經(jīng)確認(rèn)支出，則其財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分錄為（借：零余額賬戶用款額度16000貸：預(yù)付賬款16000）。M某單位財(cái)政撥款基本支出結(jié)轉(zhuǎn)資金50萬元，已經(jīng)超過2年未使用，按規(guī)定予以清理，上繳財(cái)政國庫，則其預(yù)算會(huì)計(jì)分錄為（借：財(cái)政撥款結(jié)轉(zhuǎn)一歸集上繳一基本支出500000貸：資金結(jié)存一零余額賬戶500000）。M某單位2019年11月8日對(duì)非財(cái)政撥款專項(xiàng)資金項(xiàng)目進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)漏支付一

筆應(yīng)在上一年度承擔(dān)的咨詢費(fèi)50000元，發(fā)現(xiàn)后通過銀行存款酬、稿酬、特許權(quán)使用費(fèi)所得，年度中間適用的預(yù)扣預(yù)繳率高于支付，其財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分錄為（借：以前年度盈余調(diào)整50000貸：銀行存款50000）。S事業(yè)單位核算按照規(guī)定從非財(cái)政撥款結(jié)余中提取的具有專門用途的資金的變動(dòng)和滾存情況時(shí)，應(yīng)設(shè)置的科目是（專用結(jié)余）。Y預(yù)算會(huì)計(jì)的預(yù)算結(jié)余共設(shè)置了9個(gè)會(huì)計(jì)科目，其中行政單位可以使用的科目有（6個(gè)）。Z政府單位核算取得的同級(jí)財(cái)政撥款結(jié)轉(zhuǎn)資金的調(diào)整、結(jié)轉(zhuǎn)和滾存情況，應(yīng)設(shè)置的會(huì)計(jì)科目是（財(cái)政撥款結(jié)轉(zhuǎn)）。Z政府單位核算除財(cái)政撥款收支、經(jīng)營收支以外各項(xiàng)非同級(jí)財(cái)政撥款專項(xiàng)資金的調(diào)整、結(jié)轉(zhuǎn)和滾存情況時(shí)，應(yīng)設(shè)置的科目是（非財(cái)政撥款結(jié)轉(zhuǎn)）。Z政府單位核算本年度除財(cái)政撥款收支、非同級(jí)財(cái)政專項(xiàng)資金收支和經(jīng)營收支以外各項(xiàng)收支相抵后的余額時(shí)，應(yīng)設(shè)置的科目是（其他結(jié)余）。判斷題C財(cái)政撥款結(jié)轉(zhuǎn)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定歸集上繳、內(nèi)部調(diào)撥與調(diào)劑，超過5年未使用的存量資金，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定上繳財(cái)政。（X）F“非財(cái)政撥款結(jié)轉(zhuǎn)”科目應(yīng)當(dāng)按照變動(dòng)原因設(shè)置明細(xì)科目，無需按照支出功能分類。（X）J結(jié)轉(zhuǎn)資金是指當(dāng)年預(yù)算工作目標(biāo)已完成，或者因故終止，當(dāng)年剩余的資金。（X）J經(jīng)營業(yè)務(wù)的虧損計(jì)入貸方，用以留待以后年度經(jīng)營結(jié)余彌補(bǔ)。（X）J經(jīng)營結(jié)余是事業(yè)單位一定期間經(jīng)營收入與支出相抵后的余額。（V）N年末，應(yīng)當(dāng)對(duì)非財(cái)政撥款專項(xiàng)資金各項(xiàng)目的執(zhí)行情況進(jìn)行分析，區(qū)分年末已完成項(xiàng)目和尚未完成項(xiàng)目。（V）Q其他資金結(jié)余是除財(cái)政撥款結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余、非財(cái)政撥款結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余以外的各項(xiàng)資金收入與相關(guān)支出相抵后剩余的資金。（V）X項(xiàng)目支出結(jié)余資金應(yīng)統(tǒng)籌用于編制以后年度部門預(yù)算，或按照同級(jí)財(cái)政部門的規(guī)定在單位內(nèi)部、部門之間調(diào)劑使用，或上繳同級(jí)財(cái)政。（V）Y預(yù)算結(jié)余是預(yù)算年度內(nèi)預(yù)算收入扣除預(yù)算支出后的資金余額，以及歷年滾存的資金余額。（V）Z資金結(jié)存反映政府單位納入部門預(yù)算管理資金的變動(dòng)情況及其所對(duì)應(yīng)的資金形態(tài)。（J）Z專用結(jié)余是事業(yè)單位因從非財(cái)政撥款結(jié)余分配中提取專用基金而形成的結(jié)余資金。（J）危機(jī)公關(guān)之突發(fā)事件處置與聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)防控單項(xiàng)選擇題J基于豐田汽車“召回”這一危機(jī)事件的緣起和發(fā)展，我們得到的認(rèn)識(shí)和啟示不包括（危機(jī)隨處可見）。W危機(jī)公關(guān)的特點(diǎn)不包括（毀滅性）。Z政府危機(jī)公關(guān)的作用不包括（維護(hù)政府權(quán)威）。Z自媒體的缺點(diǎn)是（非主流）。判斷題M媒介，除了給我們提供各種資訊之外，更是已給企業(yè)外聯(lián)的窗口。（J）W危機(jī)公關(guān)只對(duì)國家有作用，個(gè)人不需要。（X）W危機(jī)小組首先要明確問題，要透過各種方法挖掘危機(jī)爆發(fā)的緣由。（J）W外包監(jiān)測的缺點(diǎn)是需要付費(fèi)。（V）人工智能與健康單項(xiàng)選擇題R人工智能之父是（艾倫？圖靈）。R人工智能發(fā)展的能量源是（大數(shù)據(jù)）。R人工智能發(fā)展的發(fā)動(dòng)機(jī)是（云計(jì)算）。R人工智能發(fā)展的智慧源是（深度學(xué)習(xí)）。R人工智能在衛(wèi)生健康領(lǐng)域的發(fā)展不均，其中最受關(guān)注的是（智能影像）。Y以下選項(xiàng)中，屬于人工智能發(fā)展階段的是（感知智能階段）。Y以下選項(xiàng)中，屬于深度學(xué)習(xí)的智能硬件的是（GPU）。Y以下選項(xiàng)中，可以助力我國實(shí)現(xiàn)分級(jí)診療政策的是（人工智能）。Y以下選項(xiàng)中，明確了人工智能在醫(yī)療領(lǐng)域的發(fā)展方向的是（《新一代人工智能發(fā)展規(guī)劃》）。Y以下選項(xiàng)中，屬于傳統(tǒng)醫(yī)藥研發(fā)短板的是（效率低）。Y以下選項(xiàng)中，屬于內(nèi)窺鏡手術(shù)器械控制系統(tǒng)的組成部分的是（成像系統(tǒng)）。Y人工智能在衛(wèi)生健康領(lǐng)域的應(yīng)用中，監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)最高的是（個(gè)人管理）。判斷題C床旁機(jī)械臂系統(tǒng)屬于內(nèi)窺鏡手術(shù)器械控制系統(tǒng)的三大組成部分之一。（"）D達(dá)？芬奇手術(shù)機(jī)器人被命名為“內(nèi)窺鏡手術(shù)器械控制系統(tǒng)”，由直覺手術(shù)機(jī)器人公司設(shè)計(jì)生產(chǎn)。（J）R人工智能的研究目標(biāo)是使計(jì)算機(jī)程序具有智能，能夠模擬人的思維和行為。（J）R人工智能是研究機(jī)器智能和智能機(jī)器的一門綜合性高技術(shù)學(xué)科。（"）R人工智能在衛(wèi)生健康領(lǐng)域的應(yīng)用總體可以分為風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測和實(shí)際干預(yù)兩個(gè)部分，風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測包括對(duì)個(gè)人健康風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)測，以及對(duì)公共衛(wèi)生事件的預(yù)警，干預(yù)則主要開展個(gè)性化、泛在化的健康管理服務(wù)。（J）R人工智能和醫(yī)學(xué)影像的融合是基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的重要助力。（V）R人工智能基于大數(shù)據(jù)優(yōu)勢，憑借計(jì)算機(jī)算法可以大大節(jié)約醫(yī)生讀片時(shí)間、降低誤診率，但是其始終無法超越醫(yī)生的判斷。（X）R人工智能的發(fā)展可以縮短醫(yī)藥研發(fā)的周期，節(jié)約研發(fā)成本。（V）S深度學(xué)習(xí)算法主要包括卷積神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)、循環(huán)神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)。（V）S深度學(xué)習(xí)作為實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)學(xué)習(xí)的技術(shù)，是人工智能發(fā)展的發(fā)動(dòng)機(jī)。（X）T通過學(xué)歷教育、在職培訓(xùn)等方式可以加強(qiáng)復(fù)合型人才的培養(yǎng)和儲(chǔ)備。（V）X現(xiàn)階段，我國醫(yī)療衛(wèi)生健康領(lǐng)域面臨慢性病爆發(fā)式增長、醫(yī)療資源供需不平衡等諸多問題，但是由于公眾對(duì)人工智能的不信任，導(dǎo)致對(duì)人工智能的需求變小。（X）Y云計(jì)算是人工智能的基礎(chǔ)，其利用算法分析處理數(shù)據(jù)，進(jìn)而對(duì)現(xiàn)實(shí)的任務(wù)做出預(yù)判與決策。（X）Z在健康領(lǐng)域，人工智能可以起到全程預(yù)防、精準(zhǔn)治療、高效研發(fā)的作用。（V）專業(yè)技術(shù)人員激勵(lì)與內(nèi)生動(dòng)力激發(fā)單項(xiàng)選擇題G根據(jù)專業(yè)技術(shù)人員的工作特點(diǎn)、崗位需要和聘期目標(biāo)，選擇能夠反映其主要技術(shù)業(yè)務(wù)工作的基本要素，確定考核指標(biāo)不包括（評(píng)價(jià)指標(biāo)）。J激勵(lì)過程的內(nèi)在要求是（引導(dǎo)性原則）。J激勵(lì)的出發(fā)點(diǎn)是（滿足專業(yè)技術(shù)人員的各種需要）。J激勵(lì)方向選擇的前提條件是（以優(yōu)勢需要的發(fā)現(xiàn)）。J激勵(lì)人的主要手段不能僅僅靠刺激變量，還要考慮到中間變量，即人的主觀因素的存在，體現(xiàn)的激勵(lì)理論是（行為主義激勵(lì)理論）。K控制是一個(gè)對(duì)計(jì)劃進(jìn)行監(jiān)督并及時(shí)提出在計(jì)劃執(zhí)行中的重大偏差的過程。就控制的理想狀態(tài)而言，不包括的活動(dòng)是（只制定一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)）。TOC\o"1-5"\h\zR人本管理的前提和基礎(chǔ)是（薪酬管理）。X心智激勵(lì)的拓展點(diǎn)是（協(xié)同心激勵(lì)）。X下列關(guān)于目標(biāo)激勵(lì)說法錯(cuò)誤的是（目標(biāo)的內(nèi)容要籠統(tǒng)抽象）。X行為主義激勵(lì)理論強(qiáng)調(diào)的重要性是（外在激勵(lì)）。X行為主義激勵(lì)理論認(rèn)為，管理過程的實(shí)質(zhì)是（激勵(lì)）。Y又是最重要的也是最有效的激勵(lì)手段的是（薪酬激勵(lì)）。判斷題D對(duì)于任務(wù)目標(biāo)不明確、較長時(shí)期才可見成果的工作，激勵(lì)頻率應(yīng)該高。（X）G公平激勵(lì)源出于美國心理學(xué)家亞當(dāng)斯的公平理論。（”TOC\o"1-5"\h\zJ激勵(lì)越及時(shí)，越有利于將專業(yè)技術(shù)人員的激情推向高潮，使其創(chuàng)造力連續(xù)有效地發(fā)揮出來。（"）J激勵(lì)頻率是指在一定時(shí)間進(jìn)行激勵(lì)的次數(shù)，通常以一個(gè)工作學(xué)習(xí)周期為其時(shí)間單位。（"）J激勵(lì)心是激發(fā)工作動(dòng)力的源泉。（X）J激勵(lì)貫穿于管理過程的每一個(gè)要素中。（J）K控制是一個(gè)對(duì)計(jì)劃進(jìn)行監(jiān)督并及時(shí)提出在計(jì)劃執(zhí)行中的重大偏差的過程。（V）W外部激勵(lì)措施只有轉(zhuǎn)化為專業(yè)技術(shù)人員的自覺意愿，才能取得激勵(lì)效果。（V）W物質(zhì)激勵(lì)，就是從滿足人的物質(zhì)需要出發(fā)，對(duì)物質(zhì)利益關(guān)系進(jìn)行調(diào)節(jié)，從而激發(fā)人的向上動(dòng)機(jī)并控制其行為的趨向。（V）X薪酬的內(nèi)部公平是指組織成員對(duì)自身工作在組織內(nèi)部的相對(duì)價(jià)值認(rèn)可。（V）Z正激勵(lì)就是對(duì)個(gè)體的符合組織目標(biāo)的期望行為進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，以使這種行為更多地出現(xiàn)，提高個(gè)體的積極性。（V）Z綜合型激勵(lì)理論強(qiáng)調(diào)，先有績效才能獲得滿足，獎(jiǎng)勵(lì)是以滿足為前提的。（X）Z在一個(gè)組織里，激勵(lì)效果很大程度上取決于領(lǐng)導(dǎo)者。（V）Z激勵(lì)的目的在于激發(fā)人的正確行為動(dòng)機(jī)，調(diào)動(dòng)人的積極性和創(chuàng)造性，以充分發(fā)揮人的智力效應(yīng)，做出最大成績。（V）江蘇省會(huì)計(jì)人員管理和會(huì)計(jì)人員信息采集辦法單項(xiàng)選擇題C采集的會(huì)計(jì)人員的學(xué)歷學(xué)位信息（包括全日制和非全日制信息）。J具有會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格但未從事會(huì)計(jì)工作的人員原則上不可以按（畢業(yè)的學(xué)校所在地的行政區(qū)劃進(jìn)行信息采集）。K會(huì)計(jì)人員可登錄“江蘇省會(huì)計(jì)人員信息采集系統(tǒng)”（/doc/9b72f280fac75fbfc77da26925c52cc58bd6908c.html）進(jìn)行實(shí)名認(rèn)證、信息填報(bào)、材料上傳、確認(rèn)提交。危機(jī)公關(guān)之突發(fā)事件處置與聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)防控單項(xiàng)選擇題J基于豐田汽車“召回”這一危機(jī)事件的緣起和發(fā)展，我們得到的認(rèn)識(shí)和啟示不包括（危機(jī)隨處可見）。W危機(jī)公關(guān)的特點(diǎn)不包括（毀滅性）。Z政府危機(jī)公關(guān)的作用不包括（維護(hù)政府權(quán)威）。Z自媒體的缺點(diǎn)是（非主流）。判斷題M媒介，除了給我們提供各種資訊之外，更是已給企業(yè)外聯(lián)的窗口。（J）W危機(jī)公關(guān)只對(duì)國家有作用，個(gè)人不需要。（X）W危機(jī)小組首先要明確問題，要透過各種方法挖掘危機(jī)爆發(fā)的緣由。（"）W外包監(jiān)測的缺點(diǎn)是需要付費(fèi)。（"）人工智能與健康單項(xiàng)選擇題R人工智能之父是（艾倫？圖靈）。R人工智能發(fā)展的能量源是（大數(shù)據(jù)）。R人工智能發(fā)展的發(fā)動(dòng)機(jī)是（云計(jì)算）。R人工智能發(fā)展的智慧源是（深度學(xué)習(xí)）。R人工智能在衛(wèi)生健康領(lǐng)域的發(fā)展不均，其中最受關(guān)注的是（智能影像）。Y以下選項(xiàng)中，屬于人工智能發(fā)展階段的是（感知智能階段）。Y以下選項(xiàng)中，屬于深度學(xué)習(xí)的智能硬件的是（GPU）。Y以下選項(xiàng)中，可以助力我國實(shí)現(xiàn)分級(jí)診療政策的是（人工智能）。Y以下選項(xiàng)中，明確了人工智能在醫(yī)療領(lǐng)域的發(fā)展方向的是（《新一代人工智能發(fā)展規(guī)劃》）。Y以下選項(xiàng)中，屬于傳統(tǒng)醫(yī)藥研發(fā)短板的是（效率低）。Y以下選項(xiàng)中，屬于內(nèi)窺鏡手術(shù)器械控制系統(tǒng)的組成部分的是（成像系統(tǒng)）。Y人工智能在衛(wèi)生健康領(lǐng)域的應(yīng)用中，監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)最高的是（個(gè)人管理）。判斷題C床旁機(jī)械臂系統(tǒng)屬于內(nèi)窺鏡手術(shù)器械控制系統(tǒng)的三大組成部分之一。（J）D達(dá)？芬奇手術(shù)機(jī)器人被命名為“內(nèi)窺鏡手術(shù)器械控制系統(tǒng)”，由直覺手術(shù)機(jī)器人公司設(shè)計(jì)生產(chǎn)。（V）R人工智能的研究目標(biāo)是使計(jì)算機(jī)程序具有智能，能夠模擬人的思維和行為。（V）R人工智能是研究機(jī)器智能和智能機(jī)器的一門綜合性高技術(shù)學(xué)科。（V）R人工智能在衛(wèi)生健康領(lǐng)域的應(yīng)用總體可以分為風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測和實(shí)際干預(yù)兩個(gè)部分，風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測包括對(duì)個(gè)人健康風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)測，以及對(duì)公共衛(wèi)生事件的預(yù)警，干預(yù)則主要開展個(gè)性化、泛在化的健康管理服務(wù)。（V）R人工智能和醫(yī)學(xué)影像的融合是基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的重要助力。（V）R人工智能基于大數(shù)據(jù)優(yōu)勢，憑借計(jì)算機(jī)算法可以大大節(jié)約醫(yī)生讀片時(shí)間、降低誤診率，但是其始終無法超越醫(yī)生的判斷。（X）R人工智能的發(fā)展可以縮短醫(yī)藥研發(fā)的周期，節(jié)約研發(fā)成本。（V）S深度學(xué)習(xí)算法主要包括卷積神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)、循環(huán)神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)。（V）S深度學(xué)習(xí)作為實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)學(xué)習(xí)的技術(shù)，是人工智能發(fā)展的發(fā)動(dòng)機(jī)。（X）T通過學(xué)歷教育、在職培訓(xùn)等方式可以加強(qiáng)復(fù)合型人才的培養(yǎng)和儲(chǔ)備。（V）X現(xiàn)階段，我國醫(yī)療衛(wèi)生健康領(lǐng)域面臨慢性病爆發(fā)式增長、醫(yī)療資源供需不平衡等諸多問題，但是由于公眾對(duì)人工智能的不信任，導(dǎo)致對(duì)人工智能的需求變小。（X）Y云計(jì)算是人工智能的基礎(chǔ)，其利用算法分析處理數(shù)據(jù)，進(jìn)而對(duì)現(xiàn)實(shí)的任務(wù)做出預(yù)判與決策。（X）Z在健康領(lǐng)域，人工智能可以起到全程預(yù)防、精準(zhǔn)治療、高效研發(fā)的作用。（"）專業(yè)技術(shù)人員激勵(lì)與內(nèi)生動(dòng)力激發(fā)單項(xiàng)選擇題G根據(jù)專業(yè)技術(shù)人員的工作特點(diǎn)、崗位需要和聘期目標(biāo)，選擇能夠反映其主要技術(shù)業(yè)務(wù)工作的基本要素，確定考核指標(biāo)不包括（評(píng)價(jià)指標(biāo)）。J激勵(lì)過程的內(nèi)在要求是（引導(dǎo)性原則）。J激勵(lì)的出發(fā)點(diǎn)是（滿足專業(yè)技術(shù)人員的各種需要）。J激勵(lì)方向選擇的前提條件是（以優(yōu)勢需要的發(fā)現(xiàn)）。J激勵(lì)人的主要手段不能僅僅靠刺激變量，還要考慮到中間變量，即人的主觀因素的存在，體現(xiàn)的激勵(lì)理論是（行為主義激勵(lì)理論）。K控制是一個(gè)對(duì)計(jì)劃進(jìn)行監(jiān)督并及時(shí)提出在計(jì)劃執(zhí)行中的重大偏差的過程。就控制的理想狀態(tài)而言，不包括的活動(dòng)是（只制定一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)）。R人本管理的前提和基礎(chǔ)是（薪酬管理）。X心智激勵(lì)的拓展點(diǎn)是（協(xié)同心激勵(lì)）。）。X下列關(guān)于目標(biāo)激勵(lì)說法錯(cuò)誤的是（目標(biāo)的內(nèi)容要籠統(tǒng)抽象X行為主義激勵(lì)理論