平安醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)小組及職責分工-2

平安醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)小組及職責分工為了進一步加強本單位平安醫(yī)院工作，認真貫徹落實《企事業(yè)內(nèi)部單位安全保衛(wèi)條例》，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴格內(nèi)部管理，強化全體醫(yī)務(wù)人員安全防范意識，有效處置各種重大突發(fā)事件，保障醫(yī)療安全、消防安全、交通安全、職工人身及資金財產(chǎn)安全和突發(fā)事故處置能力，經(jīng)研究決定成立聯(lián)合衛(wèi)生院貫徹落實平安醫(yī)院建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。一、 領(lǐng)導(dǎo)小組組 長：李成彬副組長：杜玉林成 員：陳守存 李桂花 劉桂林領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由杜玉林兼任。領(lǐng)導(dǎo)小組職責：1、貫徹落實《企事業(yè)內(nèi)部單位安全保衛(wèi)條例》及平安醫(yī)院各項規(guī)定，負責指導(dǎo)本單位平安醫(yī)院工作方面的問題。2、制定安全檢查實施方案，加強內(nèi)部管理，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，確保醫(yī)療安全、資金財產(chǎn)和職工人身安全無事故。3、抓好職工社會治安形勢和安全防范意識教育，職業(yè)道德案例警示教育和內(nèi)控制度及崗位操作規(guī)程教育等，建立健全安全保衛(wèi)工作責任制，落實各項規(guī)章制度，不斷提高全體職工安防意識的自覺性。4、加強要害部門、要害崗位、要害部位的監(jiān)督管理，發(fā)生案件及時上報。5、成立本單位內(nèi)部保衛(wèi)組織，負責日常監(jiān)督檢查保衛(wèi)人員的管理考核工作及其他有關(guān)安全保衛(wèi)工作。二、責任分工平安醫(yī)院實行一把手負總責，班子成員及相關(guān)人員分工負責的工作機制。組長李成彬全面負責平安醫(yī)院各項工作，主抓財物安全、消防安全及交通安全。副組長杜玉林協(xié)助組長做好平安醫(yī)院工作，主抓醫(yī)療護理安全、藥品安全、醫(yī)療救援及突發(fā)事故應(yīng)急處置。杜玉林同志負責財務(wù)安全及后勤保障，劉桂林負責護理安全，陳守存負責藥品安全，李桂花負責醫(yī)療安全。平安醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)小組及職責分工聯(lián)合衛(wèi)生院2016年3月、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護知識。作技能訓(xùn)練內(nèi)容包括：崗位操作指其中專業(yè)理論知識內(nèi)容包括：保安理論知識、消防業(yè)務(wù)知識引、勤務(wù)技能、消防技能、軍事技能。二．培訓(xùn)的及要求培訓(xùn)目的安全生產(chǎn)目標責任書為了進一步落實安全生產(chǎn)責任制，做到“責、權(quán)、利”相結(jié)合，根據(jù)我公司 2015年度安全生產(chǎn)目標的內(nèi)容，現(xiàn)與 財務(wù)部簽訂如下安全生產(chǎn)目標：一、目標值：、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數(shù)為零。、現(xiàn)金安全保管，不發(fā)生盜竊事故。、每月足額提取安全生產(chǎn)費用，保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。、安全培訓(xùn)合格率為100%。二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容：、對本單位的安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導(dǎo)責任，必須模范遵守公司的各項安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，并全力支持安全工作。、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實施，并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。、在確保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當“安全與交貨期、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時，堅持安全第一的原則。、參加生產(chǎn)碰頭會時，首先匯報本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實情況；在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時，必須安排安全工作內(nèi)容，并寫入記錄。、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負有查禁的責任，同時要予以查處。、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮；9、發(fā)生事故，應(yīng)立即報告主管領(lǐng)導(dǎo)，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，并填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。10、必須按規(guī)定對單位員工進行培訓(xùn)和新員工上崗教育；11、嚴格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)十六項禁令，保證本單位所有人員不違章作業(yè)。三、 安全獎懲：、對于