大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議范本（3篇）

第6頁共6頁大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議范本為保證?就業(yè)實(shí)習(xí)工?作的順利進(jìn)?行，保護(hù)學(xué)?校、用人單?位及學(xué)生的?合法權(quán)益，?甲乙丙三方?本著自愿合?作的原則，?經(jīng)慎重協(xié)商?，甲乙丙三?方承認(rèn)《_?__大學(xué)大?學(xué)生就業(yè)實(shí)?習(xí)管理規(guī)定?》對三方均?有的約束力?，并達(dá)成如?下就業(yè)實(shí)習(xí)?協(xié)議:一?、乙方要求?甲方為其介?紹丙方從事?就業(yè)實(shí)習(xí)工?作，其中?1.工作內(nèi)?容:___?2.工作?時(shí)間:__?_3.就?業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬?和福利待遇?:___?二、在辦理?實(shí)習(xí)信息登?記時(shí)，乙方?在就業(yè)實(shí)習(xí)?報(bào)酬外應(yīng)向?甲方支付管?理費(fèi)用__?_元(即按?實(shí)際聘用人?數(shù)，每人管?理費(fèi)___?元或按學(xué)生?酬金的__?_%計(jì))。?管理費(fèi)用于?為丙方購買?人身保險(xiǎn)等?。三、乙?方在丙方實(shí)?習(xí)期間，不?得無故克扣?丙方的勞動?報(bào)酬。無論?乙方辭退或?丙方辭職，?乙方均需付?足學(xué)生自勞?動開始之日?至離開之日?的全部報(bào)酬?。乙方有權(quán)?根據(jù)其用工?需要而終止?與丙方實(shí)習(xí)?用工關(guān)系，?乙方終止用?工關(guān)系需提?前___天?通知甲方、?丙方。如丙?方因無故離?職，或因表?現(xiàn)不佳被辭?退，學(xué)校將?按考勤等校?規(guī)處理。?四、乙方在?___日以?前，將丙方?的報(bào)酬付給?甲方，統(tǒng)一?由甲方發(fā)放?，乙方不直?接與丙方發(fā)?生經(jīng)濟(jì)關(guān)系?。五、丙?方就業(yè)實(shí)習(xí)?依法享受勞?動保護(hù)，乙?方不得安排?丙方從事易?對人體造成?傷害或危險(xiǎn)?的特殊行業(yè)?或?qū)I(yè)的勞?動及違法活?動;乙方應(yīng)?對丙方的人?身安全提供?保障，不得?損害或變相?損害丙方在?勞動保護(hù)方?面的合法權(quán)?益。否則，?造成的后果?由乙方負(fù)責(zé)?。但是，甲?方應(yīng)為丙方?提供相應(yīng)的?醫(yī)療保障，?乙方對丙方?的醫(yī)療不承?擔(dān)責(zé)任。在?工作期間，?乙方對丙方?的故意行為?造成的自身?人身傷害事?故不負(fù)責(zé)任?。有關(guān)勞動?保護(hù)的其他?內(nèi)容參照勞?動法的有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行。?六、甲方?是具體負(fù)責(zé)?指導(dǎo)大學(xué)生?就業(yè)實(shí)習(xí)的?___管理?機(jī)構(gòu)。在工?作中甲方教?育丙方遵紀(jì)?守法，執(zhí)行?用人單位及?學(xué)校的規(guī)章?制度，履行?就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)?議中的各項(xiàng)?義務(wù)，如乙?方與丙方發(fā)?生糾紛，甲?方主持調(diào)解?雙方的爭議?。在調(diào)解前?，乙方或丙?方不可申請?仲裁和訴訟?。七、乙?方有權(quán)與丙?方簽定有關(guān)?知識產(chǎn)權(quán)、?保密義務(wù)等?協(xié)議。甲方?督促丙方執(zhí)?行上述協(xié)議?。八、本?協(xié)議發(fā)生的?爭議適用_?__法律，?由甲方所在?地法院管轄?。本協(xié)議?一式三份，?甲乙丙三方?各執(zhí)一份。?甲方(蓋?章):__?_乙方(蓋?章):__?_負(fù)責(zé)人?(簽字):?___負(fù)責(zé)?人(簽字)?:___?___年_?_月__日?___年_?_月__日?簽訂地點(diǎn)?:___簽?訂地點(diǎn):_?__丙方?(簽字):?___班?級:___?學(xué)號:_?____?_年__月?__日簽?訂地點(diǎn):_?__大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議范本（二）甲方:_?__乙方?:___?一、為配合?乙方畢業(yè)生?之實(shí)習(xí)與就?業(yè)需求，甲?方同意接受?乙方推薦部?份專業(yè)學(xué)生?至甲方實(shí)習(xí)?，為此經(jīng)甲?乙雙方協(xié)商?一致而簽訂?本協(xié)議書。?二、甲方?同意接受乙?方推薦的_?__共__?_人，實(shí)習(xí)?期自___?年___月?___日起?至___年?___月_?__日止，?具體人員_?__及安排?的實(shí)習(xí)崗位?如附件《_?__一覽表?》。三、?實(shí)習(xí)期間，?甲方安排乙?方實(shí)習(xí)學(xué)生?每日工作時(shí)?間不超過八?小時(shí)，平均?每周不超過?四十小時(shí)，?并保證乙方?___每周?至少休息一?天;若因工?作需要需延?___常實(shí)?習(xí)工作時(shí)間?時(shí)，乙方的?實(shí)習(xí)學(xué)生須?接受甲方工?作安排，但?甲方事后須?給予乙方_?__同等時(shí)?間的補(bǔ)休或?比照勞動法?規(guī)定計(jì)發(fā)加?班實(shí)習(xí)津貼?。四、甲?方在畢業(yè)生?實(shí)習(xí)期間，?負(fù)責(zé)乙方_?__的工作?安排、勞動?安全、勞動?紀(jì)律教育、?考勤記錄和?必要的技術(shù)?指導(dǎo)工作。?乙方在此期?間，應(yīng)了解?畢業(yè)生的實(shí)?習(xí)情況，協(xié)?助甲方對_?__的管理?和教育，如?遇問題時(shí)，?雙方協(xié)商解?決。五、?實(shí)習(xí)期間，?甲方支付乙?方畢業(yè)__?_的每月實(shí)?習(xí)津貼標(biāo)準(zhǔn)?(cny)?為:本科生?___元、??？粕鷂_?_元，中專?生__元，?并為乙方_?__解決住?宿事宜。?六、乙方實(shí)?習(xí)學(xué)生來甲?方實(shí)習(xí)期間?可報(bào)銷往返?交通費(fèi)一次?。限火車、?公共汽車、?輪船之交通?費(fèi)用，若為?單一交通工?具在___?小時(shí)以上時(shí)?可報(bào)支相關(guān)?之臥鋪費(fèi)用?。七、乙?方實(shí)習(xí)學(xué)生?應(yīng)遵守甲方?《職工管理?規(guī)則》之勞?動紀(jì)律、道?德規(guī)范、行?為規(guī)范、考?勤管理的規(guī)?定，以及其?他生產(chǎn)管理?規(guī)定，并愛?護(hù)甲方之財(cái)?產(chǎn)。乙方實(shí)?習(xí)學(xué)生如出?現(xiàn)違反甲方?規(guī)章制度或?違法行為，?甲方有權(quán)解?除本協(xié)議。?八、在實(shí)?習(xí)期中，甲?方應(yīng)為乙方?實(shí)習(xí)學(xué)生提?供工作上必?要的勞動安?全配備，乙?方實(shí)習(xí)學(xué)生?應(yīng)遵守勞動?安全衛(wèi)生法?規(guī)及操作規(guī)?程，若乙方?___因違?反規(guī)定操作?而致自身受?到安全、健?康的傷害時(shí)?，甲方不承?擔(dān)責(zé)任。?九、有下列?情形之一者?，乙方可以?隨時(shí)通知甲?方解除協(xié)議?:1.甲?方以___?、威脅、監(jiān)?禁或非法限?制人身自由?的手段強(qiáng)迫?乙方___?勞動的;?2.甲方不?能按照本協(xié)?議規(guī)定支付?給乙方__?_實(shí)習(xí)津貼?的。十、?在實(shí)習(xí)期間?，若___?需回校參加?必要的考試?時(shí)，乙方須?提前一周與?甲方協(xié)商后?，由乙方統(tǒng)?一安排返校?，___不?得擅自離開?。十一、?本協(xié)議一式?二份，雙方?各執(zhí)一份，?協(xié)議中未盡?事宜，由雙?方協(xié)商解決?。甲方(?蓋章):_?__乙方(?蓋章):_?__代表?(簽字):?___代表?(簽字):?____?__年__?月__日_?__年__?月__日?附件___?一覽表(略?)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議范本（三）?一、協(xié)議雙?方___?(以下簡稱?甲方)_?__(以下?簡稱乙方)?二、協(xié)議?事宜為適?應(yīng)當(dāng)前教育?改革的需要?，適應(yīng)市場?需求，完成?教學(xué)計(jì)劃所?規(guī)定的實(shí)習(xí)?教學(xué)任務(wù)，?保證實(shí)習(xí)工?作正常開展?，經(jīng)甲乙雙?方協(xié)議，甲?方安排乙方?___學(xué)生?到___，?參加生產(chǎn)實(shí)?習(xí)。三、?雙方責(zé)任?1.甲方責(zé)?任甲方原?則上負(fù)責(zé)根?據(jù)教學(xué)實(shí)習(xí)?內(nèi)容，為學(xué)?生聯(lián)系實(shí)習(xí)?單位。根據(jù)?實(shí)習(xí)單位與?學(xué)生的具體?情況，負(fù)責(zé)?合理___?、分配安排?學(xué)生實(shí)習(xí)。?負(fù)責(zé)對學(xué)生?自行聯(lián)系實(shí)?習(xí)單位實(shí)習(xí)?的審批。?甲方在乙方?實(shí)習(xí)前，必?須對其進(jìn)行?實(shí)習(xí)紀(jì)律、?安全教育，?并經(jīng)常與實(shí)?習(xí)單位聯(lián)系?，了解學(xué)生?實(shí)習(xí)情況，?對學(xué)生實(shí)習(xí)?中的出現(xiàn)的?問題及時(shí)處?理。甲方?負(fù)責(zé)受乙方?委托為乙方?辦好實(shí)習(xí)期?間的意外傷?害保險(xiǎn)。發(fā)?生傷害事故?，協(xié)助乙方?做好保險(xiǎn)理?賠工作。?2.乙方責(zé)?任乙方申?請要求甲方?安排實(shí)習(xí)，?必須服從甲?方的___?安排，認(rèn)真?接受甲方實(shí)?習(xí)前的實(shí)習(xí)?紀(jì)律、安全?教育。自行?聯(lián)系實(shí)習(xí)單?位的，必須?報(bào)甲方審批?，向甲方提?供有關(guān)實(shí)習(xí)?單位的資質(zhì)?材料，以核?審實(shí)習(xí)單位?合法性，并?保證實(shí)習(xí)質(zhì)?量。否則實(shí)?習(xí)成績無效?。乙方在?實(shí)習(xí)期間，?要遵紀(jì)守法?，遵守實(shí)習(xí)?單位的各種?規(guī)章制度，?特別是生產(chǎn)?勞動紀(jì)律、?安全生產(chǎn)紀(jì)?律;要熟悉?實(shí)習(xí)單位生?產(chǎn)環(huán)境、生?產(chǎn)技術(shù)、安?全操作規(guī)程?，服從實(shí)習(xí)?單位主管人?員指揮及師?傅的指導(dǎo)，?搞好團(tuán)結(jié)，?努力提高自?身操作技能?技巧。乙?方在實(shí)習(xí)期?間要隨時(shí)接?受甲方對其?實(shí)習(xí)情況的?檢查，向甲?方反映實(shí)習(xí)?中的問題。?乙方在實(shí)?習(xí)期間，實(shí)?習(xí)單位如支?付實(shí)習(xí)工資?(不含補(bǔ)助?、補(bǔ)貼)，?乙方按比例?向甲方交納?實(shí)習(xí)管理費(fèi)?，___元?以上交納實(shí)?習(xí)工資的_?__%;_?__元-_?__元(不?含___元?)之間，交?納實(shí)習(xí)工資?的___%?;低于_