安全生產(chǎn)事故責任追究制度（5篇）

第第頁安全生產(chǎn)事故責任追究制度根據(jù)?《___安?全生產(chǎn)法》?和《國務(wù)_?__關(guān)于特?大安全事故?行政責任追?究的規(guī)定》?，結(jié)合本公?司實際情況?，制定本制?度。第一?條為了有?效地防范生?產(chǎn)安全事故?的發(fā)生，對?生產(chǎn)安全事?故處理堅持?“四不放過?”原則，嚴?肅追究生產(chǎn)?安全事故責?任人的責任?和單位第一?責任人的領(lǐng)?導(dǎo)責任，保?障企業(yè)職工?的生命、財?產(chǎn)安全，特?制定本責任?追究制度。?第二條?企業(yè)第一責?任人、各部?門行政正職?、各項目部?經(jīng)理、各工?程隊隊長對?下列安全事?故的防范、?發(fā)生，依照?法律、行政?法規(guī)和本規(guī)?定的規(guī)定有?失職、瀆職?情形或負有?領(lǐng)導(dǎo)責任的?，依照本規(guī)?定交納安全?教育基金，?并給予行政?處分；構(gòu)成?玩忽職守罪?或其他罪的?，依法追究?刑事責任。?（一）火?災(zāi)事故；?（二）交通?事故；（?三）建筑質(zhì)?量安全事故?；（四）?民用爆炸物?品和化學(xué)危?險品安全事?故；（五?）鍋爐、壓?力容器、壓?力管道和特?種設(shè)備安全?事故；（?六）其他安?全事故。?第三條事故?單位、事故?責任人和責?任人交納安?全教育基金?如下：1?、輕傷事故?。負傷率在?___‰以?內(nèi)（含__?_‰），對?事故單位不?予處罰。若?負傷率超過?___‰，?事故單位交?納安全教育?基金___?元；事故主?要責任者和?負責人各交?納安全教育?基金___?元。2、?重傷事故。?凡發(fā)生一起?重傷事故，?取消事故責?任單位全年?安全獎的_?__%，事?故責任單位?交納安全教?育基金__?_元，事故?主要責任者?和責任人各?交納安全教?育基金__?_元。多人?重傷按人數(shù)?乘金額計算?，且取消全?年安全獎。?3、死亡?事故。一次?死亡一人，?取消事故單?位全年安全?獎金，事故?單位交納安?全教育基金?___元，?事故主要責?任者和負責?人個交納安?全教育基金?___元的?罰款，一次?死亡二人，?處罰將按一?人情況的_?__%。?4、交通肇?事。機電設(shè)?備、火災(zāi)事?故單位按直?接經(jīng)濟損失?的___%?交納安全教?育基金。?5、如上級?派事故調(diào)查?組，執(zhí)行上?級事故調(diào)查?組__決定?。第四條?凡違反安全?管理規(guī)定，?造成事故隱?患，但尚未?發(fā)生事故的?給予警告，?責令限期整?改。對有現(xiàn)?實危險的應(yīng)?責令停止作?業(yè)，消除隱?患，拒不執(zhí)?行者，其責?任單位交納?安全教育基?金___元?，責任人交?納安全教育?基金___?元。同種隱?患對同一個?作業(yè)隊在半?年內(nèi)發(fā)三次?以上整改通?知的視為拒?不執(zhí)行。對?于整改通知?，各單位應(yīng)?有信息反饋?，如在規(guī)定?時間內(nèi)不反?饋信息，又?未整改的視?為拒不執(zhí)行?。第五條?對隱瞞、拖?延或謊報事?故，故意破?壞或偽造事?故現(xiàn)場的行?為，責任單?位交納安全?教育基金_?__元，責?任人交納安?全教育基金?___元罰?款。第六?條在下列情?況下，應(yīng)追?究有關(guān)單位?領(lǐng)導(dǎo)和主管?部門領(lǐng)導(dǎo)人?的責任；?1、安全文?明生產(chǎn)無人?負責，對項?目部安全規(guī)?章制度不落?實，管理混?亂。2、?制定的有關(guān)?規(guī)章制度是?違___安?全生產(chǎn)法律?、法規(guī)的。?3、不按?規(guī)定對職工?進行安全教?育、培訓(xùn)；?特殊工種作?業(yè)人員未經(jīng)?考試取證，?上崗操作的?。4、不?按規(guī)定使用?勞動防護用?品的。5?、安全設(shè)施?、設(shè)備和工?作環(huán)境不符?合國家規(guī)定?的。6、?違反安全生?產(chǎn)法規(guī)，強?令工人違章?冒險作業(yè)的?。7、違?章指揮生產(chǎn)?，造成安全?生產(chǎn)事故的?。第七條?：凡在下列?情況的，除?交納安全教?育基金外，?還追究有關(guān)?人員的行政?責任：1?、事故發(fā)生?后，有故意?破壞事故現(xiàn)?場，對事故?隱瞞不報、?虛報。故意?拖延報告時?間的。2?、在事故調(diào)?查中，隱瞞?事故真相，?弄虛作假，?甚至嫁禍于?人的。3?、事故發(fā)生?后，不積極?___搶救?，以至事故?擴大，導(dǎo)致?事故更加嚴?重的。4?、事故發(fā)生?后，不認真?吸取教訓(xùn)，?不采取防范?措施消除隱?患，在一年?內(nèi)再次發(fā)生?同類事故的?。5、違?反事故處理?程序、濫用?職權(quán)，擅自?處理或者袒?護、包庇事?故責任者的?。6、因?違章作業(yè)，?違反勞動紀?律，野蠻施?工造成事故?的。7、?因安全監(jiān)察?人員玩忽職?守，對安全?事故發(fā)生負?有安全監(jiān)察?不力責任的?。第八條?對觸犯法律?的，按法律?規(guī)定進行處?理。安全生產(chǎn)事故責任追究制度（二）一、總則?第一條為?了加強安全?生產(chǎn)管理，?防止和減少?生產(chǎn)安全事?故，努力遏?制惡性生產(chǎn)?安全事故，?保障施工作?業(yè)人員的生?命安全、財?產(chǎn)安全，根?據(jù)《國務(wù)_?__關(guān)于特?大事故行政?責任追究制?度》、《_?__安全生?產(chǎn)法》、《?生產(chǎn)安全事?故報告和調(diào)?查處理條例?》等法律法?規(guī)及東北分?公司《安全?生產(chǎn)獎罰辦?法》，規(guī)范?東北分公司?對生產(chǎn)安全?事故的責任?追究，制定?本制度。?第二條第?三條第四?條第五條?第六條?第七條第?八條分公?司所屬項目?在生產(chǎn)經(jīng)營?活動中發(fā)生?各類人身傷?亡事故和食?物中毒、急?性工業(yè)中毒?、火災(zāi)等非?傷亡事故的?責任追究，?適用本制度?。事故報告?、應(yīng)急、責?任追究、事?故處理必須?堅持實事求?是、尊重科?學(xué)的原則。?任何單位和?個人不得遲?報、漏報、?謊報、瞞報?事故，不得?偽造事故現(xiàn)?場，篡改與?事故相關(guān)的?原始資料。?事故追查處?理必須堅持?“誰主管、?誰負責”的?原則，在追?查處理事故?直接責任者?的同時，必?須追究相關(guān)?管理人員、?有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及?事故項目的?責任。對事?故項目及相?關(guān)責任人的?處理分為行?政處分和行?政處罰兩種?。行政處分?包括警告、?記過、記大?過、撤（降?）職、留用?察看、解除?勞動合同等?；行政處罰?包括黃牌警?告、罰款、?責令停工（?局部停工）?整頓等。?二、事故報?告工程項目?發(fā)生人身傷?亡事故，應(yīng)?嚴格按照《?企業(yè)職工傷?亡報告和處?理規(guī)定》要?求在規(guī)定時?間內(nèi)，向分?公司領(lǐng)導(dǎo)及?安全管理部?門報告。事?故報告內(nèi)容?：1.事?故發(fā)生時間?、地點以及?事故現(xiàn)場情?況；2.?事故簡要經(jīng)?過（包括搶?救情況）；?3.事故?傷亡情況或?可能造成的?傷亡人數(shù)和?經(jīng)濟損失；?4.已經(jīng)?采取的措施?；5.其?它情況。按?要求填寫事?故報告書，?進行事故統(tǒng)?計、分析，?編制事故統(tǒng)?計報表。?三、事故應(yīng)?急救援第?九條事故發(fā)?生后，項目?應(yīng)立即啟動?相應(yīng)的事故?應(yīng)急預(yù)案，?___現(xiàn)場?作業(yè)人員緊?急避險，?防止事故擴?大，同時通?知相關(guān)部門?進行搶救，?盡最大努力?減少人員傷?亡和財產(chǎn)損?失。第十?條事故發(fā)生?后，事故單?位負責人、?相關(guān)部門負?責人、分公?司主要領(lǐng)導(dǎo)?，必須立即?趕赴事故?現(xiàn)場___?搶險救援工?作，不得擅?離職守。?第十一條事?故發(fā)生后，?應(yīng)保護好事?故現(xiàn)場，任?何人不得破?壞事故現(xiàn)場?，因搶救人?員、防止?事故擴大以?及采取安全?措施等需要?挪動、改變?事故現(xiàn)場狀?態(tài)的，應(yīng)做?出標記、繪?出現(xiàn)場簡圖?并作出文字?或圖片記錄?。四、事?故責任追究?第十二條?主要安全負?責人及各級?管理人員，?因下列原因?之一造成事?故者，給予?降職或撤職?行政處分，?并給予責任?者5000?－___元?經(jīng)濟處罰。?1.未認?真履行安全?生產(chǎn)管理職?責而造成安?全生產(chǎn)責任?事故的。?2.由于違?章指揮或強?令職工冒險?作業(yè)而造成?安全生產(chǎn)責?任事故的。?3.對重?大安全生產(chǎn)?隱患拖延整?改或拒絕整?改而造成事?故發(fā)生的。?4.發(fā)生?安全事故后?，不立即_?__搶救或?未及時趕赴?事故現(xiàn)場協(xié)?調(diào)___事?故搶救，致?使事故擴大?的。5.?阻撓安全管?理人員監(jiān)督?檢查或?qū)Π?全管理人員?打擊報復(fù)的?。第十三?條各級管理?人員及職工?，有下列行?為之一的，?給予留廠察?看行政處分?或解除勞動?合同，并給?予責任者_?___－_?__元經(jīng)濟?處罰，1?.對違__?_安全生產(chǎn)?法律法規(guī)構(gòu)?成犯罪，而?被國家司法?部門追究法?律責任的。?2.對違?反企業(yè)安全?管理制度，?經(jīng)多次教育?而不改正的?。3.破?壞安全生產(chǎn)?設(shè)施而造成?嚴重后果的?。4.違?反勞動紀律?，玩忽職守?，違反《安?全技術(shù)操作?規(guī)程》，違?章指揮，強?令職工冒作?業(yè)造成事故?，且性質(zhì)嚴?重或行為惡?劣的。第?十四條各級?管理人員及?職工有下列?行為之一的?，給予警告?、記過或記?大過處分，?并給予責任?者500－?___元經(jīng)?濟處罰。?1.發(fā)生事?故后，事故?責任單位遲?報、漏報、?謊報、瞞報?的。2.?因施工__?_設(shè)計，施?工方案編制?計算錯誤和?違反施工方?案報審程序?，未進行審?批和專家論?證，而導(dǎo)致?事故發(fā)生的?。3.違?反機械安全?管理制度，?租賃國家明?令報廢、掏?汰的破舊老?式機械，并?引發(fā)生產(chǎn)安?全事故的。?第十五條?對嚴重未遂?事故，應(yīng)認?真調(diào)查分析?、查清原因?、追究責任?，情節(jié)嚴重?者給予責任?人500－?___元經(jīng)?濟處罰。?第十六條事?故處理權(quán)限?1.輕傷?事故，由發(fā)?生事故的單?位安全生產(chǎn)?領(lǐng)導(dǎo)小組提?出處理意見?，分公司安?全部做出處?理決定。?2.重傷事?故，由分公?司安全生產(chǎn)?委員會提出?處理意見，?并經(jīng)分公司?安全生產(chǎn)委?員會主任批?準后，由分?公司綜合辦?公室做出處?理決定。?3.死亡及?以上事故，?由事故調(diào)查?組提出事故?處理意見，?分公司安全?生產(chǎn)委員會?批準通過，?報主管部門?審批，勞動?部門備案。?安全生產(chǎn)事故責任追究制度（三）一、安?全生產(chǎn)事故?鑒定1、?事故分類?（1）按傷?害方式分類?：物體打?擊傷害提?升、車輛傷?害機械傷?害起重傷?害觸電傷?害淹溺灼?燙火災(zāi)傷?害高處墜?落傷害坍?塌傷害冒?頂片幫傷害?透水傷害?放炮傷害?___爆?炸傷害瓦?斯煤塵爆炸?其它爆炸?傷害煤與瓦?斯突出傷害?中毒和窒?息;其它傷?害（2）事?故級別劃分?a.輕傷?，指造成員?工肢體傷殘?，或某些器?官功能性或?品質(zhì)性輕度?損傷，表現(xiàn)?為勞動能力?輕度或暫時?喪失的傷害?，損失工作?日低于__?_日，或經(jīng)?濟損失在_?__元。?b.重傷，?指造成員工?肢體殘缺或?視覺、聽覺?等器官受到?嚴重損傷，?一般能引起?人體長期存?在功能性障?礙，或勞動?能力有重大?的傷害。損?失工作日等?于和超過_?__日，或?經(jīng)濟損失在?___元。?c.多人負?傷事故，指?一次發(fā)生重?傷___人?以上或負輕?傷___人?以上的事故?，或經(jīng)濟損?失在___?元。d.?死亡事故，?指一次死亡?___人的?事故，或經(jīng)?濟損失在5?0001-?15000?01元。?e.重大?傷亡事故，?指一次死亡?___人的?事故，或經(jīng)?濟損失在_?__元以上?，___萬?元以內(nèi)。?f.特大傷?亡事故，指?一次死亡_?__人（含?）以上的事?故，或經(jīng)濟?損失在__?_萬元（含?）以上。?二、事故調(diào)?查與處理?1、嚴格執(zhí)?行____?__年頒布?的75__?_《企業(yè)員?工傷亡事故?報告和處理?規(guī)定》，凡?發(fā)生傷亡事?故都要做好?現(xiàn)場保護與?搶救工作，?及時上報，?___，搞?清事故情況?和性質(zhì)，按?照“四不放?過”原則認?真處理。?2、嚴格事?故報告制度?（1）發(fā)?生輕傷事故?由項目經(jīng)理?負責調(diào)查、?處理、結(jié)案?。發(fā)生重傷?事故項目經(jīng)?理部在__?_小時內(nèi)上?報公司安全?質(zhì)量部，由?公司___?、處理、結(jié)?案。發(fā)生多?人負傷和死?亡以上事故?項目經(jīng)理部?在___小?時內(nèi)電話上?報公司安全?質(zhì)量部，公?司安全質(zhì)量?部在___?小時內(nèi)電話?上報集團公?司安全質(zhì)量?部，由公司?或集團公司?參與調(diào)查、?處理、結(jié)案?。（2）?發(fā)生因施工?生產(chǎn)影響造?成外圍人員?死亡以上事?故，因違章?施工危及鐵?路行車和船?舶航行險性?以上等級事?故，以及分?包工程的外?部勞務(wù)死亡?以上事故，?項目經(jīng)理部?都必須在_?__小時以?內(nèi)電話上報?公司安全質(zhì)?量部。3?、施工生產(chǎn)?中發(fā)生的各?類人員重傷?、死亡事故?由公司安全?質(zhì)量部牽頭?調(diào)查、處理?、結(jié)案。?24、交?通安全事故?由交通安全?管理委員會?___、處?理、結(jié)案。?5、機械?設(shè)備事故由?設(shè)備物資部?___、處?理、結(jié)案。?三、對安?全生產(chǎn)事故?責任人的處?罰1、責?任劃分（?1）直接責?任者。指與?事故有必然?因果關(guān)系的?人。（2?）主要責任?者。在事故?責任中，對?事故發(fā)生居?于主要地位?和作用的人?。（3）?領(lǐng)導(dǎo)責任者?。長期忽視?安全，管理?混亂，規(guī)章?制度不健全?，違章指揮?，強令員工?冒險作業(yè)，?蠻干亂干，?對員工不認?真開展安全?教育，對事?故隱瞞不報?，不認真消?除事故隱患?等造成的事?故或事故發(fā)?生后仍不采?取措施，致?使同類事故?重復(fù)發(fā)生的?。（4）?次要責任者?。指對事故?不是直接和?主要責任，?但負有一定?責任者。?2、依法追?究刑事責任?的事故責任?者（1）?員工玩忽職?守、導(dǎo)致重?大傷亡以上?事故發(fā)生或?使國家財產(chǎn)?損失在__?_萬元以上?的。（2?）違章駕駛?，致人死亡?，或造成重?大傷亡以上?事故，或經(jīng)?濟損失在_?__萬元以?上的。（?3）干部違?章指揮，員?工違章作業(yè)?，因而發(fā)生?重大傷亡以?上事故，造?成嚴重后果?的直接責任?者。（4?）違反爆炸?性、易燃性?、毒害性、?腐蝕性物品?管理規(guī)定，?在生產(chǎn)、儲?存、運輸、?使用中發(fā)生?重大傷亡以?上事故，造?成嚴重后果?的直接責?3任者。?3、對違反?施工安全管?理規(guī)定，違?反施工操作?規(guī)程，不采?取有效措施?排隊事故隱?患，或者錄?用“三證一?書”不全的?外部勞務(wù)隊?伍，或者因?違章指揮、?違章作業(yè)等?諸多不安全?行為造成傷?亡事故給單?位造成嚴重?經(jīng)濟損失的?，按下列原?則給予處罰?：（1）?發(fā)生一起輕?微事故，輕?傷___人?或直接經(jīng)濟?損失___?元以下的，?按以下條款?進行處罰：?a.對事?故責任人由?所在單位進?行批評教育?學(xué)習(xí)，責令?其在相應(yīng)的?大會上檢討?。b.負?直接責任的?，按事故直?接經(jīng)濟損失?的___%?進行罰款。?c.負主要?責任的，按?事故直接經(jīng)?濟損失的_?__%進行?罰款。d.?負領(lǐng)導(dǎo)責任?的，按事故?直接經(jīng)濟損?失的___?%進行罰款?。e.負次?要責任的，?按事故直接?經(jīng)濟損失的?___%進?行罰款。?（2）發(fā)生?一起一般事?故，輕傷_?__人，或?重傷___?人，或直接?經(jīng)濟損失_?__元之內(nèi)?的，按以下?條款進行處?罰：a.?對事故責任?人由所在單?位批評教育?，責令其在?相應(yīng)的大會?上檢討。并?將書面檢討?上交安全質(zhì)?量部一份，?責任人屬特?種作業(yè)人員?的吊銷其上?崗證。b?.負直接責?任的，按事?故直接經(jīng)濟?損失的__?_%進行罰?款。c.負?主要責任的?，按事故直?接經(jīng)濟損失?的___%?進行罰款。?d.負領(lǐng)導(dǎo)?責任的，按?事故直接經(jīng)?濟損失的_?__%進行?罰款。e.?負次要責任?的，按事故?直接經(jīng)濟損?失的___?%進行罰款?。4f.?凡單位發(fā)生?一起一般事?故，對單位?主管領(lǐng)導(dǎo)罰?款___元?，對分管安?全領(lǐng)導(dǎo)罰款?___元。?取消該單位?所有安全獎?。（3）?發(fā)生一起傷?亡事故，輕?傷___人?以上，或重?傷___人?，或死亡_?__人，或?直接經(jīng)濟損?失___元?之內(nèi)的，按?以下條款進?行處罰：?a.負直接?責任的，建?議給予行政?處分，按事?故直接經(jīng)濟?損失的__?_%進行罰?款。責任人?屬特種作業(yè)?人員的吊銷?其操作證?b.負主要?責任的，建?議給予行政?處分，按事?故直接經(jīng)濟?損失的__?_%進行罰?款。責令其?在相應(yīng)的大?會上檢討。?并將書面檢?討上交安全?質(zhì)量部一份?。c.負?領(lǐng)導(dǎo)責任的?，按事故直?接經(jīng)濟損失?的___%?進行罰款。?責令其在相?應(yīng)的大會上?檢討。并將?書面檢討上?交安全質(zhì)量?部一份。?d.負次要?責任的，按?事故直接經(jīng)?濟損失的_?__%進行?罰款，責令?其在相應(yīng)的?大會上檢討?。并將書面?檢討上交安?全質(zhì)量部一?份。e.凡?發(fā)生一起傷?亡事故，罰?單位主管領(lǐng)?導(dǎo)___元?，罰分管安?全領(lǐng)導(dǎo)__?_元，罰安?全員___?元。取消該?單位所有安?全獎。（?4）發(fā)生一?起重大傷亡?事故，死亡?___人或?重傷___?人以上或直?接經(jīng)濟損失?在___元?以上的，按?以下條款進?行處罰：?a.負直接?責任的，建?議給予行政?處分，按事?故直接經(jīng)濟?損失的__?_%進行罰?款，情節(jié)嚴?重者，要追?究法律責任?。b.負?主要責任的?，建議給予?行政處分，?按事故直接?經(jīng)濟損失的?___%進?行罰款，情?節(jié)嚴重者，?要追究法律?責任。5?c.負領(lǐng)導(dǎo)?責任的，建?議給予行政?處分，按事?故直接經(jīng)濟?損失的__?_%進行罰?款，責令其?在相應(yīng)的大?會上檢討，?并將書面檢?討上交安全?質(zhì)量部一份?。d.負?次要責任的?，建議給予?行政處分，?按事故直接?經(jīng)濟損失的?___%進?行罰款，責?令其在相應(yīng)?的大會上檢?討。并將書?面檢討上交?安全質(zhì)量部?一份。e?.發(fā)生一起?重大傷亡事?故，罰單位?主管領(lǐng)導(dǎo)_?__元，罰?分管安全領(lǐng)?導(dǎo)___元?，罰安全員?___元。?取消該單位?所有安全獎?。f.發(fā)?生一起重大?傷亡事故，?給予公司安?全管理委員?會相關(guān)人員?___元罰?款。（5?）發(fā)生特大?傷亡事故，?死亡10（?含）以上，?或經(jīng)濟損失?在___萬?元以上的，?按以下條款?進行處罰：?建議對所?有責任者給?予行政處分?，各責任者?的經(jīng)濟處罰?按第（4）?款的二倍處?罰。（6?）凡重大員?工死亡事故?情節(jié)嚴重、?社會影響大?、員工反應(yīng)?強烈的，有?意隱瞞不報?、謊報或拖?延處理超過?國家規(guī)定時?限的，均要?在以上條款?基礎(chǔ)上加重?處罰。4?、對交通安?全事故和責?任人處理由?公司交通安?全管理委員?會按照有關(guān)?規(guī)定給予處?罰。四、?對安全生產(chǎn)?事故單位的?處罰1、?對發(fā)生員工?因工傷亡事?故的單位處?罰（1）?發(fā)生一次負?輕傷___?人以上事故?的，每負傷?___人處?以罰款__?_萬元。?6（2）發(fā)?生一次重傷?___人以?上事故的，?每重傷__?_人處以罰?款___萬?元。（3?）發(fā)生一次?___人死?亡事故的，?每死亡__?_人處以罰?款___萬?元。（4?）發(fā)生一次?___人重?大死亡事故?的，每死亡?___人處?以罰款__?_萬元。?（5）發(fā)生?一次死亡_?__人及以?上重大死亡?事故的，每?死亡___?人處以罰款?___萬元?。2、對?員工非因工?死亡事故處?罰單位，一?次死亡__?_人的，每?死亡___?人處以罰款?___萬元?;一次死亡?___人（?含）以上的?每死亡__?_人處以罰?款___萬?元。3、?外部勞務(wù)因?工死亡事故?處罰單位。?凡分包工程?的地方施工?企業(yè)發(fā)生死?亡事故，對?總包單位處?以罰款，一?次死亡__?_人的，每?死亡___?人處以罰款?___萬元?;一次死亡?___人（?含）以上的?每死亡__?_人處以罰?款___萬?元。4、?因違章施工?危及鐵路行?車和船舶航?行安全，發(fā)?生行車和航?行險性以上?事故處罰單?位，發(fā)生險?性事故的，?對單位處以?罰款___?萬元;發(fā)生?大事故的一?次處以罰款?___萬元?;發(fā)生重大?事故的，對?單位處以罰?款___萬?元。5、?重大經(jīng)濟損?失事故處罰?單位，單位?發(fā)生機械設(shè)?備或火災(zāi)等?事故，一次?造成經(jīng)濟損?失達___?萬元以上，?處以罰款_?__萬元。?6、對安?全機構(gòu)不健?全，日常安?全工作業(yè)務(wù)?無專人負責?，不按規(guī)定?時限向公司?業(yè)務(wù)部門及?時報告安全?生產(chǎn)情況和?安全報表的?單位，由安?全質(zhì)量部下?發(fā)通知轉(zhuǎn)交?公司財務(wù)部?，取消該項?目經(jīng)理部的?安全獎，并?處以單位罰?款___萬?元。7?7、對出現(xiàn)?未構(gòu)成責任?事故等級，?但造成極_?__影響或?上級、業(yè)主?、監(jiān)理等通?報的安全事?故單位，處?罰責任單位?___萬元?，罰主管領(lǐng)?導(dǎo)___元?。8、隱?報、謊報安?全事故或打?擊報復(fù)事故?___者，?根據(jù)情節(jié)輕?重，除對項?目經(jīng)理部責?任領(lǐng)導(dǎo)處罰?___元外?，建議追究?行政責任，?觸犯法律的?，移交司法?機關(guān)處理;?對專職安全?員處以__?_元罰款。?8安全生產(chǎn)事故責任追究制度（四）般安全生?產(chǎn)事故責任?追究制度（?1）公司發(fā)?生生產(chǎn)安全?一般事故的?責任追究，?適用本規(guī)定?。（2）?經(jīng)營管理人?員和其他有?關(guān)人員（以?下統(tǒng)稱有關(guān)?責任人員）?，違___?安全法律法?規(guī)及公司規(guī)?章制度，未?履行或未正?確履行安全?職責，造成?一般生產(chǎn)安?全事故的，?按照管理權(quán)?限，經(jīng)調(diào)查?核實和責任?認定，對相?關(guān)責任人進?行責任追究?。（3）?相關(guān)責任人?責任分為直?接責任、主?要責任、直?接管理責任?、主管責任?、分管領(lǐng)導(dǎo)?責任和重要?領(lǐng)導(dǎo)責任。?1.直接?責任是指相?關(guān)人員在其?職責范圍內(nèi)?，未履行或?未正確履行?安全職責、?違___律?、法規(guī)和相?關(guān)規(guī)定，對?造成生產(chǎn)安?全事故起決?定性作用時?所應(yīng)當承擔?的責任。?2.主要責?任是指相關(guān)?人員在其職?責范圍內(nèi)，?未履行或未?正確履行安?全職責，違?___律、?法規(guī)和相關(guān)?規(guī)定，對造?成生產(chǎn)安全?事故起主導(dǎo)?性作用時所?應(yīng)當承擔的?責任。3?.直接管理?責任，是指?職能部門管?理人員在其?職責范圍內(nèi)?，未履行或?未正確履行?安全管理職?責，違__?_律、法規(guī)?和相關(guān)規(guī)定?，對造成生?產(chǎn)安全事故?時應(yīng)當承擔?的責任。?4.主管責?任是指職能?管理部門主?管負責人在?其職責范圍?內(nèi)，未履行?或未正確履?行安全管理?職責，違_?__律、法?規(guī)和相關(guān)規(guī)?定，對造成?生產(chǎn)安全事?故時所應(yīng)當?承擔的責任?。5.分?管領(lǐng)導(dǎo)責任?是指單位業(yè)?務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)?在職責范圍?內(nèi)，未履行?或未正確履?行安全管理?職責，違_?__律、法?規(guī)和相關(guān)規(guī)?定，造成生?產(chǎn)安全事故?時所應(yīng)當承?擔的責任。?6.重要?領(lǐng)導(dǎo)責任是?指單位主要?負責人在其?職責范圍內(nèi)?，未履行或?未正確履行?安全管理職?責，違__?_律、法規(guī)?和相關(guān)規(guī)定?，對造成生?產(chǎn)安全事故?時所應(yīng)當承?擔的責任。?（4）因?未建立本單?位內(nèi)部安全?規(guī)章制度和?安全操作規(guī)?程，或者內(nèi)?部安全規(guī)章?制度和安全?操作規(guī)程存?有缺失，造?成生產(chǎn)安全?事故的，除?按本規(guī)定對?其他相關(guān)責?任人進行責?任認定外，?單位業(yè)務(wù)分?管領(lǐng)導(dǎo)和單?位主要負責?人應(yīng)當分別?承擔分管領(lǐng)?導(dǎo)責任和重?要領(lǐng)導(dǎo)責任?。（5）?因違___?律、法規(guī)和?有關(guān)規(guī)定，?未履行或者?未認真履行?安全管理職?責，違章指?揮造成生產(chǎn)?安全事故的?，相應(yīng)責任?人應(yīng)當承擔?直接責任。?（6）發(fā)?生生產(chǎn)安全?事故，未對?相關(guān)人員進?行責任追究?或?qū)ζ浒?袒護的，一?經(jīng)查實，除?按照本規(guī)定?對相關(guān)責任?人進行責任?追究外，對?單位分管領(lǐng)?導(dǎo)和單位主?要負責人應(yīng)?當比照直接?責任人進行?責任追究。?（7）因?未有效實施?安全生產(chǎn)投?入，造成生?產(chǎn)安全事故?的，除按照?本規(guī)定對相?關(guān)責任人進?行責任認定?外，單位分?管財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)?和單位主要?負責人應(yīng)當?承擔分管領(lǐng)?導(dǎo)責任和重?要領(lǐng)導(dǎo)責任?。（8）?責任追究的?方式1.誡?勉談話；?2.責令作?出書面檢查?；3.通?報批評；?4.取消當?年評優(yōu)評先?資格；5?.經(jīng)濟處罰?：包括扣發(fā)?薪金（獎金?）或罰款等?；6.停?職離崗培訓(xùn)?；7.調(diào)?離崗位；?8.責令停?業(yè)整頓；?9.處分：?包括警告、?記過、記大?過、降級（?職）、免職?、撤職、解?除勞動合同?等；10?.法律、法?規(guī)和規(guī)章規(guī)?定的其他責?任追究方式?。（9）?根據(jù)生產(chǎn)安?全一般事故?造成的人員?傷亡、直接?經(jīng)濟損失、?社會影響，?生產(chǎn)安全一?般事故分為?較輕、較重?、嚴重。?1.較輕的?一般事故，?是指造成重?傷___人?或者輕傷_?__人以下?或者直接經(jīng)?濟損失__?_萬元以下?或者影響較?小的事故。?2.較重?的一般事故?，是指造成?死亡___?人或者重傷?___人以?上___人?以下或者輕?傷___人?以上___?人以下或者?直接經(jīng)濟損?失___萬?以上___?萬元以下或?者影響較大?的事故。?3.嚴重的?一般事故，?是指造成死?亡___人?或者重傷_?__人以上?___人以?下或者輕傷?___人以?上或者直接?經(jīng)濟損失_?__萬以上?或者影響很?大的事故。?（10）?對于發(fā)生較?輕一般責任?事故的，對?責任者單獨?給予或者合?并給予本規(guī)?定第八條第?1、2?、3、?4、___?項規(guī)定的責?任追究。?（11）對?于發(fā)生較重?、嚴重一般?責任事故的?，對責任者?單獨給予或?者合并給予?本規(guī)定第八?條1、?2、3、?4、5?、6、?7、8、?9、__?_項規(guī)定的?責任追究。?（12）?發(fā)生生產(chǎn)安?全事故，經(jīng)?過查證核實?和責任認定?后，在依據(jù)?有關(guān)規(guī)定要?求予以賠償?或者承擔經(jīng)?濟損失的基?礎(chǔ)上，應(yīng)當?根據(jù)程度及?影響對有關(guān)?責任人，分?別予以責任?追究。（?13）受到?處分的被追?究責任者，?不勝任現(xiàn)職?工作，又不?接受其他工?作安排的，?依照有關(guān)法?律法規(guī)規(guī)章?規(guī)定予以解?除勞動合同?。（14?）發(fā)生生產(chǎn)?安全事故，?對相關(guān)責任?人的罰款處?罰，按事故?輕重、責任?大小分別給?予相應(yīng)的處?罰。（1?5）發(fā)生生?產(chǎn)安全事故?對有關(guān)責任?人有兩種以?上應(yīng)當處以?罰款的行為?的，實施罰?款的管理權(quán)?限單位應(yīng)當?分別裁量，?合并作出處?罰決定。?（16）有?下列情形之?一的，不予?追究責任或?從輕、減輕?責任追究。?1.因不?可抗力產(chǎn)生?的生產(chǎn)安全?事故；2?.因防御故?意破壞，緊?急避險等原?因發(fā)生的生?產(chǎn)安全事故?；3.認?真履行安全?生產(chǎn)崗位責?任，工作盡?職盡責的。?（17）?有下列情形?之一的，應(yīng)?當從重追究?責任：1?.對檢舉人?、責任追究?承辦人等人?員進行打擊?報復(fù)的；?2.因人為?因素直接引?發(fā)___，?產(chǎn)生嚴重負?面社會影響?或者造成國?家和人民生?命財產(chǎn)嚴重?損失的；?3.發(fā)生生?產(chǎn)安全事故?，未按規(guī)定?上報、未及?時采取措施?或者措施不?力，導(dǎo)致事?態(tài)擴大的；?4.情節(jié)?惡劣或者_?__月內(nèi)連?續(xù)出現(xiàn)三次?以上應(yīng)當追?究責任的；?5.干擾?、阻礙、不?配合對其責?任追究的；?6.一年?內(nèi)連續(xù)發(fā)生?二次以上責?任死亡事故?或發(fā)生三次?以上重傷_?__人以上?責任事故的?；7.其?他應(yīng)當從重?處罰的。?（18）在?安全生產(chǎn)工?作中，有下?列行為之一?，造成生產(chǎn)?安全事故的?，對有關(guān)責?任人員給予?警告、記過?或者記大過?處分；情節(jié)?較重的，給?予降（級）?職，或者免?職撤職，情?節(jié)嚴重的，?給予解除勞?動合同處分?；1.違?反操作規(guī)程?或安全管理?規(guī)定作業(yè)的?；2.在?職責范圍內(nèi)?，忽視安全?生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)或?管理；3?.對其存在?的安全生產(chǎn)?問題和事故?隱患失察；?4.對安?全生產(chǎn)工作?督促檢查不?力；5.?其他未正確?履行安全生?產(chǎn)職責的行?為。（1?9）在安全?生產(chǎn)工作中?，有下列行?為之一，造?成生產(chǎn)安全?事故的，對?有關(guān)責任人?給予警告、?記過或記大?過處分；情?節(jié)較重的給?予降（級）?職，或者免?職、撤職，?情節(jié)嚴重的?，給予解除?勞動合同處?分；1.?不執(zhí)行國家?安全生產(chǎn)的?法律、法規(guī)?、規(guī)章以及?上級機關(guān)，?主管部門有?關(guān)安全生產(chǎn)?決定、命令?、指示；?2.對安全?生產(chǎn)責任制?，安全生產(chǎn)?目標、措施?不落實；?3.對安全?生產(chǎn)的重大?問題不及時?研究處理；?4.對已?經(jīng)發(fā)現(xiàn)的重?大事故隱患?不及時糾正?或糾正不力?；5.違?章指揮從業(yè)?人員或者強?令從業(yè)人員?違章、冒險?作業(yè)；6?.對車輛、?設(shè)備運行過?程失管失控?；7.其?他違反安全?生產(chǎn)職責的?行為。（?20）在安?全生產(chǎn)工作?中，有下列?行為之一，?造成生產(chǎn)安?全事故的，?對有關(guān)責任?人給予警告?記過或記大?過處分；情?節(jié)較重的，?給予降（級?）職處分，?情節(jié)嚴重的?，給予解除?勞動合同處?分；1.?未按規(guī)定進?行安全生產(chǎn)?教育和培訓(xùn)?并經(jīng)考核合?格，允許從?業(yè)人員上崗?，致使違章?作業(yè)的；?2.拒不執(zhí)?行有關(guān)道路?維修安全規(guī)?定的；3?.在不具備?安全生產(chǎn)條?件下違章指?揮生產(chǎn)；?4.對安全?生產(chǎn)中的重?大問題拒不?進行整改或?敷衍塞責；?5.其他?嚴重違反安?全生產(chǎn)職責?的行為。?（21）在?安全生產(chǎn)工?作中，有下?列行為之一?，對有關(guān)責?任人給予警?告，記過或?記大過行政?處分，情節(jié)?較重的，給?予解除勞動?合同處分；?1.對發(fā)?生的生產(chǎn)安?全事故瞞報?、謊報、延?誤上報、拖?延不報，或?者___、?參與瞞報、?謊報、延誤?上報、拖延?不報的；?2.___?或者參與破?壞事故現(xiàn)場?，出具偽證?或者隱匿、?轉(zhuǎn)移、篡改?、毀滅有關(guān)?證據(jù)，阻撓?事故調(diào)查處?理的；3?.事故發(fā)生?后，不及時?___搶救?，或擅離職?守的；4?.對事故調(diào)?查工作不負?責任，致使?調(diào)查工作有?重大疏漏的?。（22?）一年內(nèi)發(fā)?生二次以上?影響較大的?一般責任事?故，未正確?履行安全管?理職責的單?位，給予分?管領(lǐng)導(dǎo)責任?者免職的行?政處分，情?節(jié)嚴重的，?給予撤職的?行政處分。?一年內(nèi)發(fā)?生三次以上?影響較大的?一般責任事?故，未正確?履行安全管?理職責的單?位，給予重?要領(lǐng)導(dǎo)責任?者免職的行?政處分，情?節(jié)嚴重的給?予撤職的行?政處分，領(lǐng)?導(dǎo)班子成員?不享受年終?考核獎勵。?發(fā)生一次?死亡___?人以上或重?傷三人以上?負同等責任?及以上的作?業(yè)員，三年?內(nèi)不得聘用?。（23?）對責任追?究單位作出?__決定不?服的，可以?自收到?jīng)Q定?書之日起_?__日內(nèi)，?以書面形式?向責任追究?單位申請復(fù)?核；對復(fù)核?結(jié)果不服的?，可以自收?到復(fù)核決定?書之日起_?__日內(nèi)，?向責任追究?單位的上一?級部門提出?申訴，也可?以不經(jīng)復(fù)核?，自收到?jīng)Q?定書之日起?___日內(nèi)?向責任追究?單位的上一?級有關(guān)部門?提出申訴。?上一級有關(guān)?部門應(yīng)當自?收到書面申?訴材料之日?起___日?內(nèi)作出__?_決定，情?形復(fù)雜的，?可以適當延?長，但是延?長時間不得?超過___?日。復(fù)核?、申訴期間?，責任追究?單位作出_?_決定，不?停止執(zhí)行。?（24）?責任追究決?定作出并送?達后，被追?究單位和人?員應(yīng)當執(zhí)行?。拒不執(zhí)行?決定的，責?任追究負責?部門責令限?期執(zhí)行。仍?不執(zhí)行的，?按有關(guān)規(guī)定?對被追究單?位負責人予?以行政處分?。2、事?故處理經(jīng)濟?處罰（1?）發(fā)生無人?員死亡的一?般安全事故?，對責任人?進行以下經(jīng)?濟處罰。?發(fā)生無人員?死亡的一般?安全事故，?根據(jù)事故的?輕重程度及?責任情況對?責任人經(jīng)濟?處罰___?元。（2?）一般事故?的責任追究?。對發(fā)生?一般事故，?未正確履行?安全管理職?責的單位及?相關(guān)人員的?責任追究按?照相關(guān)法律?法規(guī)、《績?效管理考核?辦法》、《?安全生產(chǎn)管?理制度》等?相關(guān)管理制?度進行。?（5）責任?追究（經(jīng)濟?處罰）的落?實和處罰款?的管理。?基層單位是?落實對肇事?責任追究的?責任主體，?安全科是落?實對肇事責?任追究的監(jiān)?管主體?；?層單位和安?全科要對每?起事故按“?五不放過”?原則進行嚴?肅處理，要?完善事故登?記、處理、?責任追究、?保險理賠等?工作流程。?安全科要將?肇事責任追?究情況及時?書面上報公?司安全生產(chǎn)?領(lǐng)導(dǎo)小組。?肇事責任?追究的處罰?款實行二級?交存，基層?單位負責肇?事責任追究?處罰款的收?繳，其中_?__%留存?基層單位，?___%交?存到公司。?基層單位對?肇事責任追?究處罰款收?繳不到位的?，由安全科?出具處罰通?知單，由廠?財務(wù)科向基?層單位收取?，通過公司?收繳的處罰?款___%?交存在公司?。列專戶存?儲，專項用?于安全管理?費用開支。?3、較大?以上安全事?故責任追究?較大以上安?全事故的責?任追究按照?法律法規(guī)、?《績效管理?考核辦法》?、《安全生?產(chǎn)管理制度?》等相關(guān)規(guī)?定進行。安全生產(chǎn)事故責任追究制度（五）本制?度以公司《?管理人員責?任追究制度?》為依據(jù)。?1、公司?各級領(lǐng)導(dǎo)、?各部門及各?崗位操作人?員嚴格遵守?公司制定的?安全生產(chǎn)責?任制，對安?全生產(chǎn)責任?制不落實或?落實不到位?的相關(guān)責任?人，根據(jù)情?節(jié)輕重難給?予100—?___元罰?款，必要時?給予一定的?行政處分。?行政處分分?別為警告、?嚴重警告、?記過、記大?過、降職、?留用察看、?解除勞動合?同等。2?、各種項目?工程，采、?掘、開工作?面，開工前?必須編制詳?細的作業(yè)規(guī)?程、操作規(guī)?程及安全技?術(shù)措施，施?工隊組要認?真___學(xué)?習(xí)貫徹。?2·1無規(guī)?程作業(yè)，給?予施工隊組?5000—?___元罰?款，給予相?關(guān)責任人5?00—__?_元罰款；?有規(guī)程不向?員工貫徹學(xué)?習(xí)，給予隊?組責任人1?00—__?_元罰款。?2·2在?生產(chǎn)過程中?，有章不循?，違章指揮?，給予施工?隊組100?00—__?_元罰款，?給予相關(guān)責?任人100?0—___?元罰款。?2·3在生?產(chǎn)過程中，?出現(xiàn)新情況?、新問題，?原作業(yè)規(guī)程?難以實施，?施工隊組應(yīng)?結(jié)合實際，?及時制定采?取相應(yīng)的安?全技術(shù)措施?，否則，給?予相關(guān)責任?人500—?___元罰?款。造成?事故追究有?關(guān)隊組和有?關(guān)責任人的?責任。2?·4各種項?目工程，采?、掘、開工?作面和安全?設(shè)施，在移?交生產(chǎn)前必?須由有關(guān)部?門___驗?收合格后，?方可安排生?產(chǎn)，不驗收?或驗收不合?格強令__?_生產(chǎn)，給?予生產(chǎn)指揮?部門負責人?1000—?___元罰?款，給予_?__組負責?人500—?___元罰?款。3、?為加大安全?生產(chǎn)監(jiān)督檢?查力度，根?據(jù)《安全管?理制度》（?安全監(jiān)督檢?查）對不按?時___檢?查的部門給?予500—?___元罰?款；對部門?負責人給予?100—_?__元罰款?；對不按時?參加安全檢?查的人員給?予100—?___元罰?款。4、?跟班領(lǐng)導(dǎo)要?與員工同進?同出，深入?工作現(xiàn)場，?及時了解安?全生產(chǎn)現(xiàn)狀?、加強現(xiàn)場?管理，對遲?進早出，無?故脫崗的跟?班領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)?《安全管理?制度》（領(lǐng)?導(dǎo)干部下井?跟班）給予?責任者10?0—___?元罰款。?5、井下臨?時密閉起起?封必須根據(jù)?《井下臨時?密閉起封管?理制度》操?作，否則給?予責任隊組?5000—?___元罰?款，給予主?要責任人5?00—__?_元罰款，?造成事故追?究有關(guān)隊組?和有關(guān)責任?人的責任。?6、違反?《電、氧焊?進坑管理制?度》，給予?責任隊組1?000—_?__元罰款?，給予違章?操作人員及?責任者50?0—___?元罰款。?7、原煤生?產(chǎn)單位因管?理不善，有?章不循，違?章指揮、?違章作業(yè)造?成事故的處?罰：7·?1發(fā)生死亡?一人次或經(jīng)?濟損失__?_萬元以上?者，處罰事?故部門30?—___萬?元，事故隊?組1—__?_萬元，取?消事故隊組?當月安全績?效獎。對事?故直接責任?者和連帶責?任者按照《?管理人員責?任追究制度?》處罰外，?分別給予5?00—__?_元罰款。?7·2發(fā)?生重傷一人?次或經(jīng)濟損?失___萬?元以上者，?處罰事故部?門5—__?_萬元，事?故隊組1—?___萬元?，取消事故?隊組當月安?全績效獎_?__%。以?直接責任者?和連帶責任?者，按照《?管理人員責?任追究制度?》處罰外，?分別給予5?00—__?_元罰款。?7·3發(fā)?生輕傷一人?次或經(jīng)濟損?失___元?以上者，處?罰事故隊組?____—?___元。?對事故直接?責任者和連?帶責任者，?分別給