公司團(tuán)委工作制度4篇

公司團(tuán)委工作制度4篇第1篇公司團(tuán)委推優(yōu)工作看法及推優(yōu)工作制度第2篇公司團(tuán)委推優(yōu)工作看法推優(yōu)工作制度第3篇公司團(tuán)委推優(yōu)工作看法推優(yōu)工作制度怎么寫第4篇公司團(tuán)委“推優(yōu)”工作看法及推優(yōu)工作制度

【第1篇】公司團(tuán)委推優(yōu)工作看法推優(yōu)工作制度

公司團(tuán)委“推優(yōu)”工作看法及推優(yōu)工作制度

“推舉優(yōu)秀團(tuán)員作黨的進(jìn)展對象”(以下簡稱“推優(yōu)”),是團(tuán)章所規(guī)定的基層團(tuán)組織任務(wù)之一。實(shí)踐證明,在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)組織開展“推優(yōu)”工作,不僅符合新時期黨的建設(shè)和需要,而且也有利于加強(qiáng)團(tuán)的思想政治工作和組織工作,增加團(tuán)組織的分散力和戰(zhàn)斗力。依據(jù)集團(tuán)公司團(tuán)委有關(guān)文件的精神,結(jié)合當(dāng)前公司“推優(yōu)”工作的實(shí)際,現(xiàn)就進(jìn)一步做好“推優(yōu)”工作,提出如下看法:

一、提高熟悉,統(tǒng)一思想

共青團(tuán)是黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年的群眾組織,是黨的助手和后備軍。樂觀為黨培育大批情愿為社會主義、共產(chǎn)主義事業(yè)獻(xiàn)身的先進(jìn)青年,不斷向黨輸送新奇血液,是團(tuán)組織義不容辭的責(zé)任。黨的十六大確立了全面建設(shè)小康社會的奮斗目標(biāo),實(shí)現(xiàn)這一雄偉目標(biāo),需要我國億萬青年的樂觀參加和努力奮斗。準(zhǔn)時把大批具備黨員條件的先進(jìn)青年汲取到黨內(nèi)來,是黨的事業(yè)進(jìn)展的戰(zhàn)略需要。各團(tuán)組織應(yīng)依據(jù)黨組織的要求,把培育青年樂觀分子和推舉優(yōu)秀團(tuán)員作黨的進(jìn)展對象,作為自己的一項(xiàng)重要任務(wù)來抓。

“推優(yōu)”工作是新時期加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè),保證黨員進(jìn)展質(zhì)量,發(fā)揮共青團(tuán)作為黨的助手和后備軍作用的重要措施和有效途徑,各團(tuán)組織要從加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)和新時期黨的建設(shè)需要的高度,充分熟悉做好“推優(yōu)”工作的重要意義,堅(jiān)決不移地堅(jiān)持“推優(yōu)”工作制度,主動結(jié)合當(dāng)前工作的實(shí)際和形勢進(jìn)展的要求,不斷完善“推優(yōu)”工作的內(nèi)容、方法和程序,切實(shí)發(fā)揮這一制度在青年黨員進(jìn)展工作中的重要作用。

二、加大訓(xùn)練培育力度,樂觀引導(dǎo)團(tuán)員青年向黨組織靠攏

提高團(tuán)員的思想政治素養(yǎng),建立一支宏大而穩(wěn)定的入黨樂觀分子隊(duì)伍,是做好推舉工作的基礎(chǔ)。要仔細(xì)為推優(yōu)的入黨樂觀分子開展黨的基本學(xué)問、基本理論學(xué)習(xí)供應(yīng)組織保障、資料保障。各黨支部要準(zhǔn)時指導(dǎo)團(tuán)支部組織推優(yōu)分子開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本閱歷的學(xué)習(xí),加強(qiáng)對他們進(jìn)行政治上的引導(dǎo),準(zhǔn)時發(fā)覺和重點(diǎn)培育“好苗子”,仔細(xì)指導(dǎo)團(tuán)支部有針對性地做好培育考察工作。

各團(tuán)組織要大力加強(qiáng)對廣闊團(tuán)員青年進(jìn)行共產(chǎn)主義抱負(fù)和黨的基本學(xué)問訓(xùn)練,引導(dǎo)團(tuán)員青年從思想上、行動上樂觀向黨組織靠攏。要通過團(tuán)校、團(tuán)的組織生活會等陣地,組織申請入黨的團(tuán)員青年系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的基本學(xué)問,不斷提高他們對黨的熟悉,關(guān)心他們端正入黨動機(jī)。要通過交任務(wù)、壓擔(dān)子、提目標(biāo)等多種形式,使他們在實(shí)際學(xué)習(xí)、工作和生活中經(jīng)受熬煉和培育,并在實(shí)踐中對他們進(jìn)行考察。

三、建立健全工作制度,不斷完善工作程序

推舉具備黨員條件的優(yōu)秀團(tuán)員入黨,是基層團(tuán)組織的一項(xiàng)常常性工作,以團(tuán)支部為基本單位,在黨支部和公司團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。各團(tuán)支部要進(jìn)一步建立健全“推優(yōu)”工作制度,仔細(xì)落實(shí)入黨申請人建檔制度、優(yōu)秀團(tuán)員培育制度、優(yōu)秀團(tuán)員定期考察制度、“推優(yōu)”票決制度等各項(xiàng)制度。

推舉工作的程序詳見《推優(yōu)工作制度》。

四、堅(jiān)持“推優(yōu)”條件,保證進(jìn)展質(zhì)量

各團(tuán)支部要根據(jù)“立足本崗、重在培育、仔細(xì)考核、樂觀推舉”的工作原則,堅(jiān)持“推優(yōu)”條件,嚴(yán)格考察,仔細(xì)履行“推優(yōu)”工作程序,切實(shí)做到條件公開、程序公開,確?！巴苾?yōu)”質(zhì)量。

團(tuán)委將常常檢查各團(tuán)支部推舉工作的落實(shí)狀況,仔細(xì)審核團(tuán)支部的推舉看法,嚴(yán)格把關(guān)。必要時會直接向團(tuán)員所在單位的黨支部提出建議。能否做好推舉工作作為考核團(tuán)支部工作的重要內(nèi)容之一,將形成制度和規(guī)范列入年度評比先進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)之中。

五、各黨支部要關(guān)懷和支持共青團(tuán)組織開展的“推優(yōu)”工作。

凡是進(jìn)展28周歲以下青年職工入黨,必需經(jīng)過團(tuán)組織推舉,否則,不予進(jìn)展。對團(tuán)組織推舉的進(jìn)展對象,黨支部要抓緊做好培育考察工作,條件成熟的要準(zhǔn)時汲取到黨內(nèi)。

注:后附《推優(yōu)工作制度》

推優(yōu)工作制度

第一章總則

第一條:共青團(tuán)是黨的助手和后備軍,推舉優(yōu)秀團(tuán)員作為黨的進(jìn)展對象(以下簡稱'推優(yōu)')的工作是黨給予共青團(tuán)組織的一項(xiàng)光榮而嚴(yán)厲?的政治使命,是培育造就社會主義事業(yè)接班人、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)、充實(shí)黨的新生力氣的需要,也是激發(fā)廣闊團(tuán)員青年的政治熱忱,增加共青團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力、分散力和吸引力的有效措施。為使“推優(yōu)”工作科學(xué)化、規(guī)范化和制度化,依據(jù)《黨章》、《團(tuán)章》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合企業(yè)實(shí)際制定本細(xì)則。

其次條:“推優(yōu)”工作是進(jìn)展青年入黨的必不行少的基礎(chǔ)環(huán)節(jié),要在黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下根據(jù)黨組織的有關(guān)要求,并列入黨、團(tuán)組織工作的目標(biāo)管理和考核工作之中。

第三條:“推優(yōu)”工作必需嚴(yán)格把握標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持自下而上、集體打算的原則,在確定推舉對象時,應(yīng)事先征求黨組織的看法,使團(tuán)組織的推舉與黨組織的進(jìn)展工作協(xié)調(diào)起來。

其次章:“推優(yōu)”對象的基本條件

第四條:進(jìn)展二十八周歲以下的青年入黨,一般應(yīng)從團(tuán)員中進(jìn)展,并經(jīng)過團(tuán)組織的推舉;未經(jīng)團(tuán)組織推舉的,黨支部不予爭論。

第五條:推舉優(yōu)秀團(tuán)員入黨的對象應(yīng)符合下列條件:

1、十八周歲至二十八周歲的團(tuán)員青年,本人自愿加入黨組織并正式遞交了入黨申請書。

2、入黨動機(jī)端正,對黨有肯定的熟悉,共產(chǎn)主義抱負(fù)信念堅(jiān)決,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則。

3、能自覺遵守黨紀(jì)國法和企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,無違紀(jì)違法行為。

4、能正確處理國家、集體、個人三者利益之間的關(guān)系,把黨和人民的利益放在首位,有全心全意為人民服務(wù)的自覺性。

5、青年職工在建樓育人、管理育人、服務(wù)育人工作中,模范作用好。

6、樂觀參與黨校、黨章學(xué)習(xí)小組的學(xué)習(xí),并取得良好成果。樂觀參與團(tuán)組織活動和各種公益活動,自覺履行團(tuán)員義務(wù),發(fā)揮團(tuán)員的模范作用。

第三章“推優(yōu)”工作程序

第六條:團(tuán)組織推舉優(yōu)秀團(tuán)員入黨,必需經(jīng)過集體爭論打算,并由團(tuán)組織填寫《團(tuán)員入黨樂觀分子推舉表》。

第七條:“推優(yōu)”工作的步驟:

第一步:由各團(tuán)支部召開支委會,依據(jù)“推優(yōu)”條件及要求,對符合“推優(yōu)”條件的申請入黨的團(tuán)員進(jìn)行審議,經(jīng)集體爭論同意(超過半數(shù)以上同意)后,提出“推優(yōu)”對象候選人,提交團(tuán)員大會民主評議,確定推舉對象,填寫推舉表,上報公司團(tuán)委。

其次步:團(tuán)支部對推舉對象作進(jìn)一步考察審查,并經(jīng)集體爭論簽署看法后,向推舉對象所在的黨總支(支部)推舉,并報公司團(tuán)委備案。團(tuán)支部書記、團(tuán)總支委員、團(tuán)委委員的推舉工作,先由團(tuán)委提名,交所在團(tuán)支部召開團(tuán)員大會評議后,由團(tuán)委簽署看法,直接向所在黨支部推舉。

第三步:黨總支(支部)要重視團(tuán)組織的推舉看法,準(zhǔn)時爭論討論,對被推舉的優(yōu)秀團(tuán)員,條件成熟的,可以確定為進(jìn)展對象;需進(jìn)一步培育、考察的可列為入黨樂觀分子,臨時不夠條件列為入黨樂觀分子的,黨、團(tuán)支部應(yīng)做好其思想工作,并連續(xù)進(jìn)行培育訓(xùn)練。

第八條:團(tuán)支部應(yīng)常常征求黨支部對進(jìn)展黨員工作的看法和要求,團(tuán)支部的“推優(yōu)”工作一般每年進(jìn)行1次,也可根據(jù)黨支部的要求隨時推舉。

第九條:經(jīng)黨支部爭論,未列為入黨樂觀分子的推舉對象,團(tuán)組織應(yīng)通過進(jìn)一步培育、訓(xùn)練、考察,并每學(xué)期對其思想、工作、學(xué)習(xí)表現(xiàn)狀況形成書面考察材料,對符合“推優(yōu)”條件的,在事先征求黨支部看法的基礎(chǔ)上再按“推優(yōu)”程序重新推舉。

第四章組織領(lǐng)導(dǎo)、培育、考察

第十條:被確定的入黨樂觀分子應(yīng)定期(或隨時)向黨支部口頭或書面匯報思想、工作、學(xué)習(xí)狀況,每季度至少向黨支部書面匯報一次。

第十一條:各團(tuán)組織要仔細(xì)做好“推優(yōu)”材料的收集、整理和管理工作。團(tuán)委每年要對團(tuán)支部的工作進(jìn)行一次考核。

第十二條:“推優(yōu)”工作實(shí)行黨支部的直接領(lǐng)導(dǎo),各黨總支、黨支部在部署進(jìn)展黨員工作時,要對團(tuán)支部開展的“推優(yōu)”工作提出要求,制定年度進(jìn)展黨員方案時,要主動征詢團(tuán)支部的看法。

第十三條:黨支部每季度要聽取一次團(tuán)支部“推優(yōu)”工作的匯報,關(guān)心團(tuán)支部討論和解決“推優(yōu)”工作中遇到的問題,提高他們做好“推優(yōu)”工作的責(zé)任感和業(yè)務(wù)力量

第十四條:各黨支部要把是否做好“推優(yōu)”工作分別作為考核團(tuán)支部工作的重要內(nèi)容和考核黨支部進(jìn)展黨員工作的內(nèi)容之一。團(tuán)支部換屆后,應(yīng)準(zhǔn)時做好“推優(yōu)”材料的交接工作.

【第2篇】公司團(tuán)委推優(yōu)工作看法推優(yōu)工作制度怎么寫

“推舉優(yōu)秀團(tuán)員作黨的進(jìn)展對象”(以下簡稱“推優(yōu)”),是團(tuán)章所規(guī)定的基層團(tuán)組織任務(wù)之一。實(shí)踐證明,在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)組織開展“推優(yōu)”工作,不僅符合新時期黨的建設(shè)和需要,而且也有利于加強(qiáng)團(tuán)的思想_工作和組織工作,增加團(tuán)組織的分散力和戰(zhàn)斗力。依據(jù)集團(tuán)公司團(tuán)委有關(guān)文件的精神,結(jié)合當(dāng)前公司“推優(yōu)”工作的實(shí)際,現(xiàn)就進(jìn)一步做好“推優(yōu)”工作,提出如下看法:

一、提高熟悉,統(tǒng)一思想

共青團(tuán)是黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年的群眾組織,是黨的助手和后備軍。樂觀為黨培育大批情愿為社會主義、_主義事業(yè)獻(xiàn)身的先進(jìn)青年,不斷向黨輸送新奇血液,是團(tuán)組織義不容辭的責(zé)任。黨的十六大確立了全面建設(shè)小康社會的奮斗目標(biāo),實(shí)現(xiàn)這一雄偉目標(biāo),需要我國億萬青年的樂觀參加和努力奮斗。準(zhǔn)時把大批具備黨員條件的先進(jìn)青年汲取到黨內(nèi)來,是黨的事業(yè)進(jìn)展的戰(zhàn)略需要。各團(tuán)組織應(yīng)依據(jù)黨組織的要求,把培育青年樂觀分子和推舉優(yōu)秀團(tuán)員作黨的進(jìn)展對象,作為自己的一項(xiàng)重要任務(wù)來抓。

“推優(yōu)”工作是新時期加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè),保證黨員進(jìn)展質(zhì)量,發(fā)揮共青團(tuán)作為黨的助手和后備軍作用的重要措施和有效途徑,各團(tuán)組織要從加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)和新時期黨的建設(shè)需要的高度,充分熟悉做好“推優(yōu)”工作的重要意義,堅(jiān)決不移地堅(jiān)持“推優(yōu)”工作制度,主動結(jié)合當(dāng)前工作的實(shí)際和形勢進(jìn)展的要求,不斷完善“推優(yōu)”工作的內(nèi)容、方法和程序,切實(shí)發(fā)揮這一制度在青年黨員進(jìn)展工作中的重要作用。

二、加大訓(xùn)練培育力度,樂觀引導(dǎo)團(tuán)員青年向黨組織靠攏

提高團(tuán)員的思想_素養(yǎng),建立一支宏大而穩(wěn)定的入黨樂觀分子隊(duì)伍,是做好推舉工作的基礎(chǔ)。要仔細(xì)為推優(yōu)的入黨樂觀分子開展黨的基本學(xué)問、基本理論學(xué)習(xí)供應(yīng)組織保障、資料保障。各黨支部要準(zhǔn)時指導(dǎo)團(tuán)支部組織推優(yōu)分子開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本閱歷的學(xué)習(xí),加強(qiáng)對他們進(jìn)行_上的引導(dǎo),準(zhǔn)時發(fā)覺和重點(diǎn)培育“好苗子”,仔細(xì)指導(dǎo)團(tuán)支部有針對性地做好培育考察工作。

各團(tuán)組織要大力加強(qiáng)對廣闊團(tuán)員青年進(jìn)行_主義抱負(fù)和黨的基本學(xué)問訓(xùn)練,引導(dǎo)團(tuán)員青年從思想上、行動上樂觀向黨組織靠攏。要通過團(tuán)校、團(tuán)的組織生活會等陣地,組織申請入黨的團(tuán)員青年系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的基本學(xué)問,不斷提高他們對黨的熟悉,關(guān)心他們端正入黨動機(jī)。要通過交任務(wù)、壓擔(dān)子、提目標(biāo)等多種形式,使他們在實(shí)際學(xué)習(xí)、工作和生活中經(jīng)受熬煉和培育,并在實(shí)踐中對他們進(jìn)行考察。

三、建立健全工作制度,不斷完善工作程序

推舉具備黨員條件的優(yōu)秀團(tuán)員入黨,是基層團(tuán)組織的一項(xiàng)常常性工作,以團(tuán)支部為基本單位,在黨支部和公司團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。各團(tuán)支部要進(jìn)一步建立健全“推優(yōu)”工作制度,仔細(xì)落實(shí)入黨申請人建檔制度、優(yōu)秀團(tuán)員培育制度、優(yōu)秀團(tuán)員定期考察制度、“推優(yōu)”票決制度等各項(xiàng)制度。

推舉工作的程序詳見《推優(yōu)工作制度》。

四、堅(jiān)持“推優(yōu)”條件,保證進(jìn)展質(zhì)量

各團(tuán)支部要根據(jù)“立足本崗、重在培育、仔細(xì)考核、樂觀推舉”的工作原則,堅(jiān)持“推優(yōu)”條件,嚴(yán)格考察,仔細(xì)履行“推優(yōu)”工作程序,切實(shí)做到條件公開、程序公開,確?！巴苾?yōu)”質(zhì)量。

團(tuán)委將常常檢查各團(tuán)支部推舉工作的落實(shí)狀況,仔細(xì)審核團(tuán)支部的推舉看法,嚴(yán)格把關(guān)。必要時會直接向團(tuán)員所在單位的黨支部提出建議。能否做好推舉工作作為考核團(tuán)支部工作的重要內(nèi)容之一,將形成制度和規(guī)范列入年度評比先進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)之中。

五、各黨支部要關(guān)懷和支持共青團(tuán)組織開展的“推優(yōu)”工作。

凡是進(jìn)展28周歲以下青年職工入黨,必需經(jīng)過團(tuán)組織推舉,否則,不予進(jìn)展。對團(tuán)組織推舉的進(jìn)展對象,黨支部要抓緊做好培育考察工作,條件成熟的要準(zhǔn)時汲取到黨內(nèi)。

注:后附《推優(yōu)工作制度》

推優(yōu)工作制度

第一章總則

第一條:共青團(tuán)是黨的助手和后備軍,推舉優(yōu)秀團(tuán)員作為黨的進(jìn)展對象(以下簡稱'推優(yōu)')的工作是黨給予共青團(tuán)組織的一項(xiàng)光榮而嚴(yán)厲?的_使命,是培育造就社會主義事業(yè)接班人、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)、充實(shí)黨的新生力氣的需要,也是激發(fā)廣闊團(tuán)員青年的_熱忱,增加共青團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力、分散力和吸引力的有效措施。為使“推優(yōu)”工作科學(xué)化、規(guī)范化和制度化,依據(jù)《黨章》、《團(tuán)章》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合企業(yè)實(shí)際制定本細(xì)則。

其次條:“推優(yōu)”工作是進(jìn)展青年入黨的必不行少的基礎(chǔ)環(huán)節(jié),要在黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下根據(jù)黨組織的有關(guān)要求,并列入黨、團(tuán)組織工作的目標(biāo)管理和考核工作之中。

第三條:“推優(yōu)”工作必需嚴(yán)格把握標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持自下而上、集體打算的原則,在確定推舉對象時,應(yīng)事先征求黨組織的看法,使團(tuán)組織的推舉與黨組織的進(jìn)展工作協(xié)調(diào)起來。

其次章:“推優(yōu)”對象的基本條件

第四條:進(jìn)展二十八周歲以下的青年入黨,一般應(yīng)從團(tuán)員中進(jìn)展,并經(jīng)過團(tuán)組織的推舉;未經(jīng)團(tuán)組織推舉的,黨支部不予爭論。

第五條:推舉優(yōu)秀團(tuán)員入黨的對象應(yīng)符合下列條件:

1、十八周歲至二十八周歲的團(tuán)員青年,本人志愿加入黨組織并正式遞交了入黨申請書。

2、入黨動機(jī)端正,對黨有肯定的熟悉,_主義抱負(fù)信念堅(jiān)決,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則。

3、能自覺遵守黨紀(jì)國法和企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,無違紀(jì)違法行為。

4、能正確處理國家、集體、個人三者利益之間的關(guān)系,把黨和人民的利益放在首位,有全心全意為人民服務(wù)的自覺性。

5、青年職工在建樓育人、管理育人、服務(wù)育人工作中,模范作用好。

6、樂觀參與黨校、黨章學(xué)習(xí)小組的學(xué)習(xí),并取得良好成果。樂觀參與團(tuán)組織活動和各種公益活動,自覺履行團(tuán)員義務(wù),發(fā)揮團(tuán)員的模范作用。

第三章“推優(yōu)”工作程序

第六條:團(tuán)組織推舉優(yōu)秀團(tuán)員入黨,必需經(jīng)過集體爭論打算,并由團(tuán)組織填寫《團(tuán)員入黨樂觀分子推舉表》。

第七條:“推優(yōu)”工作的步驟:

第一步:由各團(tuán)支部召開支委會,依據(jù)“推優(yōu)”條件及要求,對符合“推優(yōu)”條件的申請入黨的團(tuán)員進(jìn)行審議,經(jīng)集體爭論同意(超過半數(shù)以上同意)后,提出“推優(yōu)”對象候選人,提交團(tuán)員大會民主評議,確定推舉對象,填寫推舉表,上報公司團(tuán)委。

其次步:團(tuán)支部對推舉對象作進(jìn)一步考察審查,并經(jīng)集體爭論簽署看法后,向推舉對象所在的黨總支(支部)推舉,并報公司團(tuán)委備案。團(tuán)支部書記、團(tuán)總支委員、團(tuán)委委員的推舉工作,先由團(tuán)委提名,交所在團(tuán)支部召開團(tuán)員大會評議后,由團(tuán)委簽署看法,直接向所在黨支部推舉。

第三步:黨總支(支部)要重視團(tuán)組織的推舉看法,準(zhǔn)時爭論討論,對被推舉的優(yōu)秀團(tuán)員,條件成熟的,可以確定為進(jìn)展對象;需進(jìn)一步培育、考察的可列為入黨樂觀分子,臨時不夠條件列為入黨樂觀分子的,黨、團(tuán)支部應(yīng)做好其思想工作,并連續(xù)進(jìn)行培育訓(xùn)練。

第八條:團(tuán)支部應(yīng)常常征求黨支部對進(jìn)展黨員工作的看法和要求,團(tuán)支部的“推優(yōu)”工作一般每年進(jìn)行1次,也可根據(jù)黨支部的要求隨時推舉。

第九條:經(jīng)黨支部爭論,未列為入黨樂觀分子的推舉對象,團(tuán)組織應(yīng)通過進(jìn)一步培育、訓(xùn)練、考察,并每學(xué)期對其思想、工作、學(xué)習(xí)表現(xiàn)狀況形成書面考察材料,對符合“推優(yōu)”條件的,在事先征求黨支部看法的基礎(chǔ)上再按“推優(yōu)”程序重新推舉。

第四章組織領(lǐng)導(dǎo)、培育、考察

第十條:被確定的入黨樂觀分子應(yīng)定期(或隨時)向黨支部口頭或書面匯報思想、工作、學(xué)習(xí)狀況,每季度至少向黨支部書面匯報一次。

第十一條:各團(tuán)組織要仔細(xì)做好“推優(yōu)”材料的收集、整理和管理工作。團(tuán)委每年要對團(tuán)支部的工作進(jìn)行一次考核。

第十二條:“推優(yōu)”工作實(shí)行黨支部的直接領(lǐng)導(dǎo),各黨總支、黨支部在部署進(jìn)展黨員工作時,要對團(tuán)支部開展的“推優(yōu)”工作提出要求,制定年度進(jìn)展黨員方案時,要主動征詢團(tuán)支部的看法。

第十三條:黨支部每季度要聽取一次團(tuán)支部“推優(yōu)”工作的匯報,關(guān)心團(tuán)支部討論和解決“推優(yōu)”工作中遇到的問題,提高他們做好“推優(yōu)”工作的責(zé)任感和業(yè)務(wù)力量

第十四條:各黨支部要把是否做好“推優(yōu)”工作分別作為考核團(tuán)支部工作的重要內(nèi)容和考核黨支部進(jìn)展黨員工作的內(nèi)容之一。團(tuán)支部換屆后,應(yīng)準(zhǔn)時做好“推優(yōu)”材料的交接工作.

【第3篇】公司團(tuán)委推優(yōu)工作看法及推優(yōu)工作制度

"推舉優(yōu)秀團(tuán)員作黨的進(jìn)展對象'(以下簡稱"推優(yōu)')，是團(tuán)章所規(guī)定的基層團(tuán)組織任務(wù)之一。實(shí)踐證明，在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)組織開展"推優(yōu)'工作，不僅符合新時期黨的建設(shè)和需要，而且也有利于加強(qiáng)團(tuán)的思想政治工作和組織工作，增加團(tuán)組織的分散力和戰(zhàn)斗力。依據(jù)集團(tuán)公司團(tuán)委有關(guān)文件的精神，結(jié)合當(dāng)前公司"推優(yōu)'工作的實(shí)際，現(xiàn)就進(jìn)一步做好"推優(yōu)'工作，提出如下看法：

一、提高熟悉，統(tǒng)一思想

共青團(tuán)是黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年的群眾組織，是黨的助手和后備軍。樂觀為黨培育大批情愿為社會主義、共產(chǎn)主義事業(yè)獻(xiàn)身的先進(jìn)青年，不斷向黨輸送新奇血液，是團(tuán)組織義不容辭的責(zé)任。黨的*大確立了全面建設(shè)小康社會的奮斗目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)這一雄偉目標(biāo)，需要我國億萬青年的樂觀參加和努力奮斗。準(zhǔn)時把大批具備黨員條件的先進(jìn)青年汲取到黨內(nèi)來，是黨的事業(yè)進(jìn)展的戰(zhàn)略需要。各團(tuán)組織應(yīng)依據(jù)黨組織的要求，把培育青年樂觀分子和推舉優(yōu)秀團(tuán)員作黨的進(jìn)展對象，作為自己的一項(xiàng)重要任務(wù)來抓。

"推優(yōu)'工作是新時期加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)，保證黨員進(jìn)展質(zhì)量，發(fā)揮共青團(tuán)作為黨的助手和后備軍作用的重要措施和有效途徑，各團(tuán)組織要從加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)和新時期黨的建設(shè)需要的高度，充分熟悉做好"推優(yōu)'工作的重要意義，堅(jiān)決不移地堅(jiān)持"推優(yōu)'工作制度，主動結(jié)合當(dāng)前工作的實(shí)際和形勢進(jìn)展的要求，不斷完善"推優(yōu)'工作的內(nèi)容、方法和程序，切實(shí)發(fā)揮這一制度在青年黨員進(jìn)展工作中的重要作用。

二、加大訓(xùn)練培育力度，樂觀引導(dǎo)團(tuán)員青年向黨組織靠攏

提高團(tuán)員的思想政治素養(yǎng)，建立一支宏大而穩(wěn)定的入黨樂觀分子隊(duì)伍，是做好推舉工作的基礎(chǔ)。要仔細(xì)為推優(yōu)的入黨樂觀分子開展黨的基本學(xué)問、基本理論學(xué)習(xí)供應(yīng)組織保障、資料保障。各黨支部要準(zhǔn)時指導(dǎo)團(tuán)支部組織推優(yōu)分子開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本閱歷的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對他們進(jìn)行政治上的引導(dǎo)，準(zhǔn)時發(fā)覺和重點(diǎn)培育"好苗子'，仔細(xì)指導(dǎo)團(tuán)支部有針對性地做好培育考察工作。

各團(tuán)組織要大力加強(qiáng)對廣闊團(tuán)員青年進(jìn)行共產(chǎn)主義抱負(fù)和黨的基本學(xué)問訓(xùn)練，引導(dǎo)團(tuán)員青年從思想上、行動上樂觀向黨組織靠攏。要通過團(tuán)校、團(tuán)的組織生活會等陣地，組織申請入黨的團(tuán)員青年系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的基本學(xué)問，不斷提高他們對黨的熟悉，關(guān)心他們端正入黨動機(jī)。要通過交任務(wù)、壓擔(dān)子、提目標(biāo)等多種形式，使他們在實(shí)際學(xué)習(xí)、工作和生活中經(jīng)受熬煉和培育，并在實(shí)踐中對他們進(jìn)行考察。

三、建立健全工作制度，不斷完善工作程序

推舉具備黨員條件的優(yōu)秀團(tuán)員入黨，是基層團(tuán)組織的一項(xiàng)常常性工作，以團(tuán)支部為基本單位，在黨支部和公司團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。各團(tuán)支部要進(jìn)一步建立健全"推優(yōu)'工作制度，仔細(xì)落實(shí)入黨申請人建檔制度、優(yōu)秀團(tuán)員培育制度、優(yōu)秀團(tuán)員定期考察制度、"推優(yōu)'票決制度等各項(xiàng)制度。

推舉工作的程序詳見《推優(yōu)工作制度》。

四、堅(jiān)持"推優(yōu)'條件，保證進(jìn)展質(zhì)量

各團(tuán)支部要根據(jù)"立足本崗、重在培育、仔細(xì)考核、樂觀推舉'的工作原則，堅(jiān)持"推優(yōu)'條件，嚴(yán)格考察，仔細(xì)履行"推優(yōu)'工作程序，切實(shí)做到條件公開、程序公開，確保"推優(yōu)'質(zhì)量。

團(tuán)委將常常檢查各團(tuán)支部推舉工作的落實(shí)狀況，仔細(xì)審核團(tuán)支部的推舉看法，嚴(yán)格把關(guān)。必要時會直接向團(tuán)員所在單位的黨支部提出建議。能否做好推舉工作作為考核團(tuán)支部工作的重要內(nèi)容之一，將形成制度和規(guī)范列入年度評比先進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)之中。

五、各黨支部要關(guān)懷和支持共青團(tuán)組織開展的"推優(yōu)'工作。

凡是進(jìn)展28周歲以下青年職工入黨，必需經(jīng)過團(tuán)組織推舉，否則，不予進(jìn)展。對團(tuán)組織推舉的進(jìn)展對象，黨支部要抓緊做好培育考察工作，條件成熟的要準(zhǔn)時汲取到黨內(nèi)。

注：后附《推優(yōu)工作制度》

推優(yōu)工作制度

第一章總則

第一條：共青團(tuán)是黨的助手和后備軍，推舉優(yōu)秀團(tuán)員作為黨的進(jìn)展對象(以下簡稱'推優(yōu)')的工作是黨給予共青團(tuán)組織的一項(xiàng)光榮而嚴(yán)厲?的政治使命，是培育造就社會主義事業(yè)～人、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)、充實(shí)黨的新生力氣的需要，也是激發(fā)廣闊團(tuán)員青年的政治熱忱，增加共青團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力、分散力和吸引力的有效措施。為使"推優(yōu)'工作科學(xué)化、規(guī)范化和制度化，依據(jù)《黨章》、《團(tuán)章》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合企業(yè)實(shí)際制定本細(xì)則。

其次條："推優(yōu)'工作是進(jìn)展青年入黨的必不行少的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，要在黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下根據(jù)黨組織的有關(guān)要求，并列入黨、團(tuán)組織工作的目標(biāo)管理和考核工作之中。

第三條："推優(yōu)'工作必需嚴(yán)格把握標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持自下而上、集體打算的原則，在確定推舉對象時，應(yīng)事先征求黨組織的看法，使團(tuán)組織的推舉與黨組織的進(jìn)展工作協(xié)調(diào)起來。

其次章："推優(yōu)'對象的基本條件

第四條：進(jìn)展二十八周歲以下的青年入黨，一般應(yīng)從團(tuán)員中進(jìn)展，并經(jīng)過團(tuán)組織的推舉;未經(jīng)團(tuán)組織推舉的，黨支部不予爭論。

第五條：推舉優(yōu)秀團(tuán)員入黨的對象應(yīng)符合下列條件：

1、十八周歲至二十八周歲的團(tuán)員青年，本人志愿加入黨組織并正式遞交了入黨申請書。

2、入黨動機(jī)端正，對黨有肯定的熟悉，共產(chǎn)主義抱負(fù)信念堅(jiān)決，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則。

3、能自覺遵守黨紀(jì)國法和企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，無違紀(jì)違法行為。

4、能正確處理國家、集體、個人三者利益之間的關(guān)系，把黨和人民的利益放在首位，有全心全意為人民服務(wù)的自覺性。

5、青年職工在建樓育人、管理育人、服務(wù)育人工作中，模范作用好。

6、樂觀參與黨校、黨章學(xué)習(xí)小組的學(xué)習(xí)，并取得良好成果。樂觀參與團(tuán)組織活動和各種公益活動，自覺履行團(tuán)員義務(wù)，發(fā)揮團(tuán)員的模范作用。

第三章"推優(yōu)'工作程序

第六條：團(tuán)組織推舉優(yōu)秀團(tuán)員入黨，必需經(jīng)過集體爭論打算，并由團(tuán)組織填寫《團(tuán)員入黨樂觀分子推舉表》。

第七條："推優(yōu)'工作的步驟：

第一步：由各團(tuán)支部召開支委會，依據(jù)"推優(yōu)'條件及要求，對符合"推優(yōu)'條件的申請入黨的團(tuán)員進(jìn)行審議，經(jīng)集體爭論同意(超過半數(shù)以上同意)后，提出"推優(yōu)'對象候選人，提交團(tuán)員大會民主評議，確定推舉對象，填寫推舉表，上報公司團(tuán)委。

其次步：團(tuán)支部對推舉對象作進(jìn)一步考察審查，并經(jīng)集體討

論簽署看法后，向推舉對象所在的黨總支(支部)推舉，并報公司團(tuán)委備案。團(tuán)支部書記、團(tuán)總支委員、團(tuán)委委員的推舉工作，先由團(tuán)委提名，交所在團(tuán)支部召開團(tuán)員大會評議后，由團(tuán)委簽署看法，直接向所在黨支部推舉。

第三步：黨總支(支部)要重視團(tuán)組織的推舉看法，準(zhǔn)時爭論討論，對被推舉的優(yōu)秀團(tuán)員，條件成熟的，可以確定為進(jìn)展對象;需進(jìn)一步培育、考察的可列為入黨樂觀分子，臨時不夠條件列為入黨樂觀分子的，黨、團(tuán)支部應(yīng)做好其思想工作，并連續(xù)進(jìn)行培育訓(xùn)練。

第八條：團(tuán)支部應(yīng)常常征求黨支部對進(jìn)展黨員工作的看法和要求，團(tuán)支部的"推優(yōu)'工作一般每年進(jìn)行1次，也可根據(jù)黨支部的要求隨時推舉。

第九條：經(jīng)黨支部爭論，未列為入黨樂觀分子的推舉對象，團(tuán)組織應(yīng)通過進(jìn)一步培育、訓(xùn)練、考察，并每學(xué)期對其思想、工作、學(xué)習(xí)表現(xiàn)狀況形成書面考察材料，對符合"推優(yōu)'條件的，在事先征求黨支部看法的基礎(chǔ)上再按"推優(yōu)'程序重新推舉。

第四章組織領(lǐng)導(dǎo)、培育、考察

第十條：被確定的入黨樂觀分子應(yīng)定期(或隨時)向黨支部口頭或書面匯報思想、工作、學(xué)習(xí)狀況，每季度至少向黨支部書面匯報一次。

第十一條：各團(tuán)組織要仔細(xì)做好"推優(yōu)'材料的收集、整理和管理工作。團(tuán)委每年要對團(tuán)支部的工作進(jìn)行一次考核。

第十二條："推優(yōu)'工作實(shí)行黨支部的直接領(lǐng)導(dǎo)，各黨總支、黨支部在部署進(jìn)展黨員工作時，要對團(tuán)支部開展的"推優(yōu)'工作提出要求，制定年度進(jìn)展黨員方案時，要主動征詢團(tuán)支部的看法。

第十三條：黨支部每季度要聽取一次團(tuán)支部"推優(yōu)'工作的匯報，關(guān)心團(tuán)支部討論和解決"推優(yōu)'工作中遇到的問題，提高他們做好"推優(yōu)'工作的責(zé)任感和業(yè)務(wù)力量

第十四條：各黨支部要把是否做好"推優(yōu)'工作分別作為考核團(tuán)支部工作的重要內(nèi)容和考核黨支部進(jìn)展黨員工作的內(nèi)容之一。團(tuán)支部換屆后，應(yīng)準(zhǔn)時做好"推優(yōu)'材料的交接工作.

【第4篇】公司團(tuán)委“推優(yōu)”工作看法及推優(yōu)工作制度

“推舉優(yōu)秀團(tuán)員作黨的進(jìn)展對象”（以下簡稱“推優(yōu)”），是團(tuán)章所規(guī)定的基層團(tuán)組織任務(wù)之一。實(shí)踐證明，在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)組織開展“推優(yōu)”工作，不僅符合新時期黨的建設(shè)和需要，而且也有利于加強(qiáng)團(tuán)的思想政治工作和組織工作，增加團(tuán)組織的分散力和戰(zhàn)斗力。依據(jù)集團(tuán)公司團(tuán)委有關(guān)文件的精神，結(jié)合當(dāng)前公司“推優(yōu)”工作的實(shí)際，現(xiàn)就進(jìn)一步做好“推優(yōu)”工作，提出如下看法：

一、提高熟悉，統(tǒng)一思想

共青團(tuán)是黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年的群眾組織，是黨的助手和后備軍。樂觀為黨培育大批情愿為社會主義、共產(chǎn)主義事業(yè)獻(xiàn)身的先進(jìn)青年，不斷向黨輸送新奇血液，是團(tuán)組織義不容辭的責(zé)任。黨的十六大確立了全面建設(shè)小康社會的奮斗目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)這一雄偉目標(biāo)，需要我國億萬青年的樂觀參加和努力奮斗。準(zhǔn)時把大批具備黨員條件的先進(jìn)青年汲取到黨內(nèi)來，是黨的事業(yè)進(jìn)展的戰(zhàn)略需要。各團(tuán)組織應(yīng)依據(jù)黨組織的要求，把培育青年樂觀分子和推舉優(yōu)秀團(tuán)員作黨的進(jìn)展對象，作為自己的一項(xiàng)重要任務(wù)來抓。

“推優(yōu)”工作是新時期加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)，保證黨員進(jìn)展質(zhì)量，發(fā)揮共青團(tuán)作為黨的助手和后備軍作用的重要措施和有效途徑，各團(tuán)組織要從加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)和新時期黨的建設(shè)需要的高度，充分熟悉做好“推優(yōu)”工作的重要意義，堅(jiān)決不移地堅(jiān)持“推優(yōu)”工作制度，主動結(jié)合當(dāng)前工作的實(shí)際和形勢進(jìn)展的要求，不斷完善“推優(yōu)”工作的內(nèi)容、方法和程序，切實(shí)發(fā)揮這一制度在青年黨員進(jìn)展工作中的重要作用。

二、加大訓(xùn)練培育力度，樂觀引導(dǎo)團(tuán)員青年向黨組織靠攏

提高團(tuán)員的思想政治素養(yǎng)，建立一支宏大而穩(wěn)定的入黨樂觀分子隊(duì)伍，是做好推舉工作的基礎(chǔ)。要仔細(xì)為推優(yōu)的入黨樂觀分子開展黨的基本學(xué)問、基本理論學(xué)習(xí)供應(yīng)組織保障、資料保障。各黨支部要準(zhǔn)時指導(dǎo)團(tuán)支部組織推優(yōu)分子開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本閱歷的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對他們進(jìn)行政治上的引導(dǎo)，準(zhǔn)時發(fā)覺和重點(diǎn)培育“好苗子”，仔細(xì)指導(dǎo)團(tuán)支部有針對性地做好培育考察工作。

各團(tuán)組織要大力加強(qiáng)對廣闊團(tuán)員青年進(jìn)行共產(chǎn)主義抱負(fù)和黨的基本學(xué)問訓(xùn)練，引導(dǎo)團(tuán)員青年從思想上、行動上樂觀向黨組織靠攏。要通過團(tuán)校、團(tuán)的組織生活會等陣地，組織申請入黨的團(tuán)員青年系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的基本學(xué)問，不斷提高他們對黨的熟悉，關(guān)心他們端正入黨動機(jī)。要通過交任務(wù)、壓擔(dān)子、提目標(biāo)等多種形式，使他們在實(shí)際學(xué)習(xí)、工作和生活中經(jīng)受熬煉和培育，并在實(shí)踐中對他們進(jìn)行考察。

三、建立健全工作制度，不斷完善工作程序

推舉具備黨員條件的優(yōu)秀團(tuán)員入黨，是基層團(tuán)組織的一項(xiàng)常常性工作，以團(tuán)支部為基本單位，在黨支部和公司團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。各團(tuán)支部要進(jìn)一步建立健全“推優(yōu)”工作制度，仔細(xì)落實(shí)入黨申請人建檔制度、優(yōu)秀團(tuán)員培育制度、優(yōu)秀團(tuán)員定期考察制度、“推優(yōu)”票決制度等各項(xiàng)制度。

推舉工作的程序詳見《推優(yōu)工作制度》。

四、堅(jiān)持“推優(yōu)”條件，保證進(jìn)展質(zhì)量

各團(tuán)支部要根據(jù)“立足本崗、重在培育、仔細(xì)考核、樂觀推舉”的工作原則，堅(jiān)持“推優(yōu)”條件，嚴(yán)格考察，仔細(xì)履行“推優(yōu)”工作程序，切實(shí)做到條件公開、程序公開，確保“推優(yōu)”質(zhì)量。

團(tuán)委將常常檢查各團(tuán)支部推舉工作的落實(shí)狀況，仔細(xì)審核團(tuán)支部的推舉看法，嚴(yán)格把關(guān)。必要時會直接向團(tuán)員所在單位的黨支部提出建議。能否做好推舉工作作為考核團(tuán)支部工作的重要內(nèi)容之一，將形成制度和規(guī)范列入年度評比先進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)之中。

五、各黨支部要關(guān)懷和支持共青團(tuán)組織開展的“推優(yōu)”工作。

凡是進(jìn)展28周歲以下青年職工入黨，必需經(jīng)過團(tuán)組織推舉，否則，不予進(jìn)展。對團(tuán)組織推舉的進(jìn)展對象，黨支部要抓緊做好培育考察工作，條件成熟的要準(zhǔn)時汲取到黨內(nèi)。

注：后附《推優(yōu)工作制度》

推優(yōu)工作制度

第一章總則

第一條：共青團(tuán)是黨的助手和后備軍，推舉優(yōu)秀團(tuán)員作為黨的進(jìn)展對象（以下簡稱'推優(yōu)'）的工作是黨給予共青團(tuán)組織的一項(xiàng)光榮而嚴(yán)厲?的政治使命，是培育造就社會主義事業(yè)接班人、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)、充實(shí)黨的新生力氣的需要，也是激發(fā)廣闊團(tuán)員青年的政治熱忱，增加共青團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力、分散力和吸引力的有效措施。為使“推優(yōu)”工作科學(xué)化、規(guī)范化和制度化，依據(jù)《黨章》、《團(tuán)章》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合企業(yè)實(shí)際制定本細(xì)則。

其次條：“推優(yōu)”工作是進(jìn)展青年入黨的必不行少的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，要在黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下根據(jù)黨組織的有關(guān)要求，并列入黨、團(tuán)組織工作的目標(biāo)管理和考核工作之中。

第三條：“推優(yōu)”工作必需嚴(yán)格把握標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持自下而上、集體打算的原則，在確定推舉對象時，應(yīng)事先征求黨組織的看法，使團(tuán)組織的推舉與黨組織的進(jìn)展工作協(xié)調(diào)起來。

其次章：“推優(yōu)”對象的基本條件

第四條：進(jìn)展二十八周歲以下的青年入黨，一般應(yīng)從團(tuán)員中進(jìn)展，并經(jīng)過團(tuán)組織的推舉；未經(jīng)團(tuán)組織推舉的，黨支部不予爭論