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第頁員工個人年度工作總結(jié)14篇員工個人年度工作總結(jié)1
時間過得很真快,轉(zhuǎn)瞬就兩個月了,就在此時須要回頭總結(jié)的時候從心底里感到日子的匆忙。原先外資企業(yè)生活讓我感到慢慢遠去,現(xiàn)在的工作已經(jīng)慢慢變得順其自然了,這或許應(yīng)當(dāng)是一種慶幸,是讓我值得留戀的一段經(jīng)驗。
將近兩個月的試用期下來,自己努力了不少,也進步了不少,學(xué)到了許多以前沒有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個學(xué)習(xí)和熬煉的機會。從這一階段來看,發(fā)覺自己渴求的學(xué)問正源源不斷的向自己走來,到這個大溶爐里漸漸消化,這就是閱歷。兩個月以來,我分別在幾個不同的崗位或角色上練習(xí)、實習(xí),在此非常感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和前輩們對我的關(guān)照。
首先說說在企劃部的工作心得。在企劃部將近兩個月的工作生活,我感受最深的就是,工作可以在歡樂中完成。自到百依參與工作以來,各位領(lǐng)導(dǎo)都對我這位來自異地的新人親切有加,特殊是各位領(lǐng)導(dǎo),在工作之余,以摯友的姿態(tài)常常跟我坦懷閑聊,非但不擺領(lǐng)導(dǎo)的架子,而且還以摯友的關(guān)愛之心在引導(dǎo)我們做好企劃工作,讓我真實感受到了百依人溫情。而其他大部分的老同事,也對我這個新人投以真摯友情的目光,在工作中,只要你須要,他們隨時賜予熱忱地指導(dǎo)。工作之余,大家開懷談笑,不分彼此。記得剛到一周的時間,公司新老同事就已經(jīng)打成一片,給我的感覺是上下同心。正因為如此,在企劃部工作,讓我體會了在開心中完成工作的歡欣。
我在工作上的收獲主要有:
1、基本學(xué)會或單獨處理了24張銷售訂單或安排訂單。
2、參加并幫助謝國忠老師、工程部黃健翔等進行廠區(qū)測繪、規(guī)劃方案、資料制作:第一階段已經(jīng)完成?!对O(shè)備技術(shù)一覽表》等資料進一步優(yōu)化中、更新中。
3、生產(chǎn)粗實力分析、產(chǎn)能評估邁出第一步:老化架統(tǒng)計表及老化實力分析(第一版)已經(jīng)完成。
4、幫助謝國忠老師其它日常事務(wù):《LED產(chǎn)品系列參數(shù)性能一覽表》等資料的制作。
5、物料跟蹤、部門協(xié)調(diào)平均每個工作日3件次以上。具體狀況見每月《安排跟蹤》報表。
6、接管公司檔案室書籍管理工作:具體狀況見:網(wǎng)上鄰居/CAIGOU02/信息中心/書籍檔案。
7、設(shè)備檔案、收集整理工作第一階段基本完成,具體狀況見:網(wǎng)上鄰居/CAIGOU02/信息中心/設(shè)備檔案。
8、“三現(xiàn)”(現(xiàn)場、現(xiàn)物、現(xiàn)實)學(xué)習(xí)每個工作日4個小時以上,對公司目前生產(chǎn)的產(chǎn)品有了初步了解。理論業(yè)余學(xué)習(xí)了《LED及其工程應(yīng)用》、《綠色照明工程實施手冊》、《新一代綠色光源LED及其應(yīng)用技術(shù)》等書籍,部分讀書筆記見BY—PMC的QQ日志。
9、其它事宜。
在這期間,工作上的不足主要有:
1、缺乏基本的LED燈具學(xué)問,在開展詳細工作中,經(jīng)常表現(xiàn)生澀,甚至有時還覺得不知所措。
2、工作細心度不夠,常常在小問題上出現(xiàn)錯漏。
3、辦事效率不夠快,對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)悟不夠到位等。
員工個人年度工作總結(jié)2
一、思想相識
在這一個學(xué)期里,我在思想上嚴(yán)于律己,酷愛黨的教化事業(yè)。這一學(xué)期來我嚴(yán)格約束自己,鞭策自己,力爭在思想上、工作上,在同事、學(xué)生的心目中樹立起榜樣的作用,使自己的思想上了一個新的臺階,同時也是對自己思想上嚴(yán)格要求的一個新的起先。一學(xué)期來,我還主動參與各類學(xué)習(xí),努力提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)水平。聽從學(xué)校的工作支配,協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)和老師們做好校內(nèi)外的各項工作。
二、教學(xué)工作
1、在教學(xué)工作方面,整學(xué)期的教學(xué)任務(wù)都特別重。但不管怎樣,為了把自己的教學(xué)水平提高,我堅持常常翻閱《小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)》、《青年老師》等書籍。還爭取機會多聽課,從中學(xué)習(xí)別人的特長,領(lǐng)悟其中的教學(xué)藝術(shù)。平常還虛心請教有閱歷的老師。每上的一節(jié)課,我都做好充分的打算,我的信念是——不打無打算的仗。在備課過程中仔細分析教材,依據(jù)教材的特點及學(xué)生的實際狀況設(shè)計教案。
2、增加上課技能,提高教學(xué)質(zhì)量,使講解清楚化,條理化,精確化,條理化,精確化,情感化,生動化,做到線索清楚,層次分明,言簡意賅,深化淺出。在課堂上特殊留意調(diào)動學(xué)生的主動性,加強師生溝通,充分體現(xiàn)學(xué)生的主作用,讓學(xué)生學(xué)得簡單,學(xué)得輕松,學(xué)得開心;留意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學(xué)生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學(xué)生學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)實力,讓各個層次的學(xué)生都得到提高。現(xiàn)在學(xué)生普遍反映喜愛上數(shù)學(xué)課,就連以前厭煩數(shù)學(xué)的學(xué)生都樂于上課了。
3、虛心請教其他老師。在教學(xué)上,有疑必問。在每節(jié)新授課的學(xué)習(xí)上都主動征求其他老師的看法,學(xué)習(xí)他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊講,學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點,克服自己的不足,并經(jīng)常邀請其他老師來聽課,征求他們的看法,改進工作。
三、師德方面
作為老師,應(yīng)當(dāng)明白任何學(xué)生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面,對優(yōu)生的優(yōu)點是自不待言的,對后進生則易于發(fā)覺其缺點,尤其是在學(xué)習(xí)上后進的學(xué)生,往往得不到老師的確定,而后進生轉(zhuǎn)化勝利與否,干脆影響著全班學(xué)生的整體成果。所以,一年來,我始終注意從以下幾方面抓好后進生轉(zhuǎn)化工作:
1、用發(fā)展的觀點看學(xué)生。應(yīng)當(dāng)縱向地看到:后進生的今日比他的昨天好,即使不然,也應(yīng)信任他的明天會比今日好。
2、因勢利導(dǎo),化消極因素為主動因素。以平常的心態(tài)對待:后進生也是孩子,厭惡、責(zé)罵只能適得其反,他們應(yīng)當(dāng)享有同其它學(xué)生同樣的同等和民主,也應(yīng)當(dāng)在稍有一點進步時得到老師的確定。
3、真正做到曉之以理,動之以情。首先做到“真誠”二字,對待學(xué)生沒有絲毫虛偽與欺哄,一旦學(xué)生發(fā)覺“有假”,那么老師所做的一切都會被看作是在“演戲”。其次做到“接受”,即能感受后進生在學(xué)習(xí)過程中的各種心理表現(xiàn)和看法,如對學(xué)習(xí)的畏懼、遲疑、滿意、冷漠,錯誤的想法和指責(zé)等,信任他們,激勵他們自由探討。最終做到“理解”二字,即通過學(xué)生的眼睛看事物。
四、主動推動素養(yǎng)教化
目前的考試模式仍舊比較傳統(tǒng),這確定了老師的教學(xué)模式要停留在應(yīng)試教化的層次上,為此,我在教學(xué)工作中留意了學(xué)生實力的培育,把傳受學(xué)問、技能和發(fā)展智力、實力結(jié)合起來,在學(xué)問層面上注入了思想情感教化的因素,發(fā)揮學(xué)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新實力。讓學(xué)生的各種素養(yǎng)都得到有效的發(fā)展和培育。
總之一年來,干了一些工作,也取得了一些成果,但成果只能代表過去,工作中也存在著一些不足,如:學(xué)生學(xué)習(xí)兩極分化嚴(yán)峻,行為習(xí)慣還不夠規(guī)范等,在今后的工作中,我肯定要發(fā)揚優(yōu)點,改正不足,揚長避短,爭取更大的成果。
員工個人年度工作總結(jié)3
xx年,對我來說實在是不平凡的一年,在這一年當(dāng)中我收獲許多,讓自己有了肯定的成長,同時我對自己依舊充溢著信念,將來的道路肯定會特別的寬敞,只要我努力拼搏奮斗。
回顧xx年的總結(jié),發(fā)覺在這一年當(dāng)中自己成熟了,穩(wěn)重了,同時也自信了。這些都是好的現(xiàn)象。xx年的7月份,我被班組長提升為助理,雖然不用從事實際操作,但是還有許多工作等著我去做,剛一上來,什么都不會,總是這個做不好那個做不好,而且還和同事之間產(chǎn)生沖突,這讓我和同事之間相處有了一道勾,我苦思冥想,為什么原來處在同一個位置的兩個人能友好相處,而換了角色之后卻會出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象,通過我和領(lǐng)導(dǎo)的交談中找到自身的不足,在接下來的工作中,我給自己定的原則是:我所做的一切都是為大家服務(wù)的,在工作上,不管做什么,我都毫無怨言。經(jīng)過幾個月的時間,我發(fā)覺自己漸漸適應(yīng)了,同時和同事之間相處的很融洽,這使我們的生產(chǎn)效率得到了很大的提高,部門合格率也居高不下,是全部一線車間當(dāng)中做的最好的。這一切的成果,離不開大家的努力,而我的角色只是做到了一個協(xié)作作用。在工作中,要時刻站在加工者的角度去思索問題,同時敬重他們的看法,然后進行記錄和歸納,這些都是無價之寶!
在新的班組長上任之后,他給大家做的第一件事就是給我們加工資,從這一點可以看出,他是一個好領(lǐng)導(dǎo),因為他真正做到了為員工謀求福利和發(fā)展。
在這一年中,我犯了許多錯,但是在這些錯誤中我學(xué)到了許多有用的學(xué)問,在這個過程當(dāng)中,我自己也不斷總結(jié)思索,怎樣才能更好的服務(wù)大家,幫助大家,有時候發(fā)覺,即使你站到別人的角度去思索,然后幫助他們,但是所產(chǎn)生的結(jié)果不肯定是志向的,有時候往往會適得其反,這讓我百思不得其解,最終我總結(jié)出,好人不好做,把自己的本職工作做好才是最重要的。
xx年,我被評為優(yōu)秀員工。這是我萬萬沒有想到的,因為我自己認為,我所做的工作實在是微乎其微,真正優(yōu)秀的是成型磨的每一個人,因為真正付出做出成果的是大家,而不是個人。在這一年來,我發(fā)覺還有許多事情沒有做好,還有許多須要改進的地方,xx年已經(jīng)到來,新的征程和挑戰(zhàn)等著我去面對,懷著一顆空杯和感恩的心去做好每一件事情,不管是工作還是生活,恒久把自己擺在一個低的位置,這樣才能學(xué)到有用的學(xué)問,我要更加努力去實現(xiàn)自己的志向,起航吧,
員工個人年度工作總結(jié)4
擠眼之間,xx年就要結(jié)束了,回顧今年,展望將來??v觀xx年整個年度,一切是那樣的安靜,平淡而又平凡,在這極度平凡的一年里,我是怎樣一步一步走過xx年的呢?現(xiàn)將工作狀況作簡要總結(jié)。
我要感謝上海秉奇化工科技有限公司的領(lǐng)導(dǎo)們對我的栽培,讓我從一個零閱歷的員工做到現(xiàn)在,在這期間離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助、關(guān)懷和支持。
最初我始終在做公司網(wǎng)站上的信息發(fā)布、文字的校對和產(chǎn)品的市場碉研,每天閱讀新的新聞并發(fā)布到公司網(wǎng)站上,雖然都是最基礎(chǔ)的工作,但是每次在工作中出現(xiàn)了錯誤,領(lǐng)導(dǎo)都是耐性地給我指引,讓我剛好改正。在做這些工作的同時,也使我更進一步的了解這一行業(yè),了解了公司的運作過程。
由于公司業(yè)務(wù)的增加,我被調(diào)到了另外一個辦公室,培訓(xùn)幾位新來的同事,領(lǐng)導(dǎo)還為我們成立了一個信息編輯部門,在這段時間里,通過自己不斷的總結(jié)、反思,我也收獲了許多,但也存在了一些不足之處。由于剛起先有點不適應(yīng),有些事情處理的不夠妥當(dāng),沒有跟他們更多的去溝通,所以造成了一些不必要的麻煩,在我們這個小團體里,大家都是公司的一員,每個人的想法可能都不一樣,但是,我想任何事物都有一個不斷完善和發(fā)展的過程,而最終的目的都是一樣的。沒有同事們的理解和幫助,我的工作也不行能順當(dāng)?shù)耐瓿?,團結(jié)就是力氣,在以后的工作中,信任我們肯定還能這樣持續(xù)下去。團結(jié)一樣,共同努力,仔細、精確地完成領(lǐng)導(dǎo)支配的工作任務(wù)。
看法確定一切,不管支配了什么工作,我們都應(yīng)當(dāng)以正確的心態(tài),仔細,自覺地完成自己的本質(zhì)工作,我們的工作是一個比較細的工作,首先肯定要保證工作的質(zhì)量,這樣才能更好地完成以后更具有挑戰(zhàn)性的工作。所以,只有不斷地學(xué)習(xí)、思索、總結(jié),才能不斷地提高和把事做好。信任經(jīng)過理論、實踐、總結(jié)不斷的循環(huán),會在最短的時間內(nèi)提高工作質(zhì)量。
在最終的幾個月中,我滿懷期望地轉(zhuǎn)向了銷售的崗位,然而,對于我這個從來沒有過銷售閱歷的'人來說,一切并沒有我想像的那么簡潔,不知道怎么和客戶溝通,還好有了老師和陳艷平的耐性講解讓我慢慢地懂得了該怎樣去回答客戶的問題。作為一個銷售,肯定要很了解公司和公司所銷售的產(chǎn)品,這樣在跟客戶溝通的時候才能有充分的自信去解答客戶提出的問題。由于之前做過的校對和市場碉研,積累了一些化工方面的閱歷,這在我做銷售上有了很大的幫助。又通過和陳艷平的溝通和探討使我更進一步了解了銷售這一行業(yè),了解了銷售時應(yīng)留意的一些問題。為了使自己能夠更好的適應(yīng)銷售這一行業(yè),工作之余我都會在網(wǎng)上閱讀一些相關(guān)的資料和書籍,擴大自己的視野。
工作肯定要勤奮,這個勤奮是讓自己更快的成長以獲得更多的自信,把工作當(dāng)成是自己的事,仔細,努力,主動的去做。除了要對工作總結(jié)外,還要不斷的學(xué)習(xí)接觸到與之相關(guān)的學(xué)問和專業(yè)技術(shù)。
在我和客戶溝通時,我把解決客戶提出的問題放到第一位,每天接聽客戶的電話,回答著客戶的問題,有的問題我也沒有遇見過,我都是記錄下來,請示了領(lǐng)導(dǎo),然后與客戶溝通使客戶對詢問的問題得到滿足的答案,這樣,客戶也就會很興奮來訂購我們的報告。這也暴露出一個問題,就是我對這一行業(yè)相識還不夠*,希望公司能定期的給我們培訓(xùn)或者供應(yīng)相關(guān)的資料讓我們?nèi)W(xué)習(xí)一下。
隨著公司各項制度的完善,我們的工作將更加繁重,要求也更高,需駕馭的學(xué)問也更高更廣。在過去的一年里,全部的對的,錯的都是一筆珍貴的財寶,我將帶著我在從前的工作中積累的全部,投入到新一年的工作中去。我將更加努力的做好每一天的每一項工作,給自己制定新的目標(biāo),吸取教訓(xùn),向其他同事學(xué)習(xí),取長補短,相互溝通好的工作閱歷,共同進步,力爭在新一年的工作中超越已經(jīng)擁有的一切,取得更大進步,為公司的發(fā)展做出自己的貢獻。
信任xx年肯定會是不平凡的一年。
員工個人年度工作總結(jié)5
為了迎接銀監(jiān)會對商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)的檢查,規(guī)范支行個人理財業(yè)務(wù),依據(jù)銀監(jiān)會下發(fā)的《關(guān)于進一步規(guī)范商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)有關(guān)問題的通知》精神,我支行對20xx年以來的經(jīng)營業(yè)務(wù)進行了全面、逐項、細致的檢查,現(xiàn)將開展自查工作狀況匯報如下:
一、人員配備狀況
為了確保個人理財業(yè)務(wù)的合規(guī)銷售,支行配備了專職理財經(jīng)理一名,該人員已通過xx銀行總行的理財經(jīng)理資格考試、并取得了保險代理從業(yè)人員資格證書。全部銀行理財產(chǎn)品、基金、保險、券商集合理財產(chǎn)品均由專職理財經(jīng)理銷售。鮮有一般產(chǎn)品銷售人員向客戶介紹理財產(chǎn)品狀況發(fā)生,現(xiàn)已全面杜絕。
二、銷售流程
支行理財經(jīng)理均是在充分了解客戶的財務(wù)狀況、投資目的、投資閱歷、風(fēng)險偏好、投資預(yù)期等的前提下向客戶舉薦理財產(chǎn)品,并為每一位購買產(chǎn)品的客戶填寫《個人客戶投資風(fēng)險評估報告》(以下簡稱《評估報告》),理財經(jīng)理依據(jù)其評估結(jié)果,向客戶舉薦相應(yīng)得理財產(chǎn)品?!对u估報告》經(jīng)理財經(jīng)理與客戶進行簽字后,交由支行理財主管審核并簽字,單筆購買金額超過101萬的客戶,《評估報告》還經(jīng)由支行分管個人理財業(yè)務(wù)行長簽字。自查中發(fā)覺有少數(shù)客戶的《評估報告》未經(jīng)支行理財主管簽字審核,已補交給支行主管審核。
在詳細的理財產(chǎn)品銷售前,理財經(jīng)理均向客戶說明白產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、風(fēng)險、收益等相關(guān)信息,讓客戶在充分了解產(chǎn)品的基礎(chǔ)上作出選擇。理財產(chǎn)品的《合約》、《合同》、《風(fēng)險揭示書》中客戶資料均填寫完整。
三、資料檔案保存
20xx年以來,全部理財產(chǎn)品的《風(fēng)險評估報告》、《合約》、《合同》、《風(fēng)險揭示書》等文件資料均保存完整,并按期裝訂成冊,入庫統(tǒng)一保管,其中,《客戶風(fēng)險評估報告》實行專夾保管、一年內(nèi)有效的保管機制。支行理財經(jīng)理為每期產(chǎn)品和《風(fēng)險評估報告》建立了詳盡的客戶電子檔案,便利剛好了解客戶狀況和日后與客戶溝通。本次自查中發(fā)覺有些風(fēng)險評估報告未裝訂建表,擬定于今日下班前完成建表裝訂工作。
四、今后工作安排
支行雖始終堅持專職理財人員介紹、合規(guī)銷售理財產(chǎn)品,但本次自查中仍舊發(fā)覺了一些問題,這些問題我們將在近幾天集中整改。在今后的工作中,支行將接著堅決貫徹執(zhí)行《關(guān)于進一步規(guī)范商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)有關(guān)問題的通知》的精神,合規(guī)銷售、定期開展個人銀行理財業(yè)務(wù)自查工作,保證xx銀行蕪湖xx支行理財業(yè)務(wù)的健康、規(guī)范發(fā)展。
員工個人年度工作總結(jié)6
時間荏苒,我在宏發(fā)公司服務(wù)已兩年過去了,一路走來,步履匆忙,不覺間年已悄然向我們揮手作別?;厥滓荒陙砉ぷ髦械牡檬?,心中感慨不已:在工作中,我由過去的生熟到現(xiàn)在的嫻熟操作,由當(dāng)時的對崗位工作的無聊到現(xiàn)在愛崗愛業(yè)的喜愛上本職工作,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)驗了一段不平凡的磨練。特別感謝公司給我這個成長的平臺,使我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進步,漸漸的提升自身的素養(yǎng)與才能。
從工作以來,能吃苦耐勞、仔細、負責(zé)、在領(lǐng)導(dǎo)的熱心指導(dǎo)下提高對裝配前道工作的重要性的理解。前道工序的運行是否正常將干脆影響下道工序的品質(zhì)。不管遇到什么問題,不管出現(xiàn)了什么問題,我都須要虛心懇切的請教隨時總結(jié)隨時反省,肯定不允許出現(xiàn)自欺欺人,讓別人以為你是一個很聰慧的人,裝配是不須要這樣的自以為聰慧的人,在這個工種對自己不仔細就是對生命不負責(zé)、對公司不負責(zé)。工作在不同的時間段要有不同的側(cè)重點,這是必定的也是必需的。我不但要了解而且要主動的協(xié)作。我要拋棄個人的利益,把我的聰慧運用到學(xué)習(xí)技術(shù)上,把我的實力以團隊的形式發(fā)揮出來,不搞個人的表現(xiàn)主義,這樣既損害公司,也損害了自己。為了工作的順當(dāng)進行,我們的分工也明確了,不是意味著埋頭苦干,恰是因為這樣我們更加要相互幫助相互檢查。公司須要有干勁的人,但一個人的力氣恒久是不夠的。只要有實力,大家是有目共睹的,不但要發(fā)揮自己的特長,還要知道別人的特長。用行動證明自己,用成果折服大家。
俗話說:活到老,學(xué)到老,本人始終在各方面嚴(yán)格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應(yīng)社會發(fā)展的形勢。通過每天的班前會宣導(dǎo),勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素養(yǎng)為能保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)。
今后工作努力的方向,隨著公司各項規(guī)章制度的完善和執(zhí)行,可以預(yù)想到今后的工作將更加的繁重,品質(zhì)要求也會更加的提高,所以我們須要駕馭的學(xué)問也更高更廣。為此,我將更加的勤奮的工作,刻苦學(xué)習(xí),努力提高文化素養(yǎng)和各種工作技能,為公司做出更多的貢獻,對此我向領(lǐng)導(dǎo)做如下工作總結(jié):
一、嚴(yán)于律已,自覺加強熬煉,一年來支持領(lǐng)導(dǎo)的管理,工作主動主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責(zé),在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。
二、強化實踐與理論聯(lián)系在一起,不斷學(xué)習(xí)專業(yè)理論學(xué)問,不斷提高自身綜合素養(yǎng),在工作中,堅持一邊工作一邊學(xué)習(xí)。
三、努力工作,按時完成工作任務(wù),在過去一年里,我始終堅持嚴(yán)格要求自已,勤奮努力,時刻牢記公司制度,一心一意為公司制造利益為宗旨,努力實踐公司各項目標(biāo)。在自已平凡而一般的工作崗位上,努力做好本職工作。
四、在出勤方面,不遲到,不早退,做到責(zé)任心強,工作仔細,主動、看法端正。
總之,一年來取得了肯定的成果,但與上級的要求相比,仍存在肯定的差距,我將在今后的工作中不斷努力克服和改進。
再次感謝115F—J線全體同事對我工作的支持協(xié)作,同時也感謝公司各級領(lǐng)導(dǎo)。
祝公司生意蒸蒸日上!
員工個人年度工作總結(jié)7
20xx年的腳步即將邁向身后,回想走過的腳印,深深淺淺一年時間,有歡樂,有淚水,有小小的勝利,也有淡淡的失落。20xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風(fēng)上廉潔奉公、務(wù)真求實。為了能夠更好地指導(dǎo)自己今后的工作,是應(yīng)當(dāng)好好靜下心來面對自己過去一年中的得失,展望一下將來。我將過去一年中工作的心得體會作如下總結(jié)。
一、在過去的一年中,充分發(fā)揮主觀能動性,一心一意,克盡職責(zé)完成本職崗位工作,并主動協(xié)作業(yè)務(wù)部工作須要開展工作,剛好完成公司和部門領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作。最終不辱使命,沒有因為懷孕而影響到工作。
二、與各供應(yīng)商及客戶建立并保持良好關(guān)系,確保藥品供應(yīng)順暢。面對今年來勢洶洶的甲流的挑戰(zhàn)(部份藥品一周用量已經(jīng)超過平常六周的用量),也沒有出現(xiàn)大的斷貨現(xiàn)象,深表欣慰。
三、根據(jù)gsp質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),剛好聽取與反饋質(zhì)管部的看法,與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),盡努力保證藥品質(zhì)量。
四、貫徹領(lǐng)導(dǎo)的思想,做好市場部的招投標(biāo)工作。
五、做好新品種的物價備案工作,剛好做好調(diào)價工作。
六、做好銷售內(nèi)勤工作,為銷售員做好后勤保障工作,解決銷售員的后顧之憂。
不足
一、對于流行性疾病預(yù)料力不足,導(dǎo)致對此次的甲流事務(wù)手忙腳亂一陣。
二、因為消息上的不靈通,對于藥品招標(biāo)及后續(xù)工作跟進不夠剛好。
員工個人年度工作總結(jié)8
我現(xiàn)在向你們匯報一年來我的工作、學(xué)習(xí)狀況,請予評議。在廠黨委、廠行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各科室部門的指導(dǎo)和全體職工的大力支持下,一年來,我能始終將車間生產(chǎn)放在首要位置,并時刻嚴(yán)格要求自己,以身作責(zé)。帶領(lǐng)車間職工精細崗位操作,強化崗位管理,狠抓設(shè)備維護,圓滿地完成了廠領(lǐng)導(dǎo)交給的電鋅、精鎘等各項生產(chǎn)任務(wù)。所做的主要工作如下:
一、主要工作成果和閱歷:
1、能仔細學(xué)習(xí)黨的路途和黨的政策,較好地學(xué)習(xí)了公司和廠里各項批示精神。通過學(xué)習(xí)提高了自己政治思想素養(yǎng)和理論素養(yǎng)。并將學(xué)到學(xué)問運用到車間的管理和車間的生產(chǎn)中,使自己在學(xué)習(xí)與工作中不斷提高了工作水平。
2、在車間生產(chǎn)中,面對車間生產(chǎn)任務(wù)重、崗位人員緊缺的狀況下,依據(jù)崗位實際合理調(diào)配勞動力,同時嚴(yán)格崗位考核,特殊對電鋅各崗位嚴(yán)格崗位責(zé)任制,對電爐扒渣、進料、扒皮、打包和精鎘調(diào)整等重要崗位進行了強化操作管理,增加了崗位人員的責(zé)任心,提高了電鋅、精鎘產(chǎn)量和質(zhì)量。預(yù)料今年可產(chǎn)出電鋅xxx噸以上,比x年多產(chǎn)電鋅xx噸以上,電鋅直收率達到了97.2%,比上年提高0.1個百分點,比安排提高0.2個百分點;0#鋅品級率達到了92。3%。精鎘生產(chǎn)投入海綿鎘503噸、金屬量xx噸,完成精鎘產(chǎn)量xx噸,與安排比多產(chǎn)鎘錠36噸,鎘回收率達到了92.6%,為安排的112%。全面完成了各項生產(chǎn)任務(wù)。
3、為樹立我廠電鋅產(chǎn)品形象,創(chuàng)建品牌,實現(xiàn)注冊勝利,首先,從強化職工質(zhì)量意識入手,在今年內(nèi)4次召開職工大會,22次班組長會,傳輸質(zhì)量的重要性。特殊是在7月、8月份生產(chǎn)注冊鋅的時候,我能帶領(lǐng)大部分職工齊把質(zhì)量關(guān),2次只用了短短的幾個小時的時間完成了1#和3#鑄錠機的更換,保證了鋅錠外觀質(zhì)量。10月份、11月份經(jīng)我們的手生產(chǎn)出來的電鋅分別在xxx交易所注冊勝利。
4、為搞好車間現(xiàn)場管理和清潔生產(chǎn),多次組織車間黨、團員和班組崗位對車間生產(chǎn)現(xiàn)場的各類物料、行車軌道、衛(wèi)生死角進行清理,共投入工時130個,轉(zhuǎn)走各類物料60余噸,回收氧化鋅灰、熔鑄渣灰4。26噸,創(chuàng)價值2萬多元,同時,對各班組規(guī)劃了崗位衛(wèi)生區(qū),做到了從嚴(yán)考核,使車間現(xiàn)場管理有了較大的改善。年內(nèi),2次現(xiàn)場管理考核第一名,多次其次名。
5、從7月份起,幫助廠鋅項目辦對新精鎘工序的原爐子的拆除和新真空爐的安裝,共熔化原合金鋅39。7噸。12月初順當(dāng)?shù)赝瓿删k的搬遷并投料生產(chǎn),實現(xiàn)了達產(chǎn)達標(biāo)。
6、我既是車間的一名管理者,又是車間的一員一般職工。
作為一名一般的職工,多年的電鋅熔鑄崗位,為我供應(yīng)了很多珍貴的學(xué)習(xí)機會,也使我學(xué)到了不少的車間崗位操作技術(shù)。從電爐電鋅到精鎘生產(chǎn)每天我都會在一線崗位上協(xié)同操作、檢查和考核。當(dāng)處理碎鋅、打爐結(jié)、更換感應(yīng)器等重活、難活時我始終堅持在工作現(xiàn)場,直到任務(wù)的完成。對待工作,做到了扎實勤奮,無私奉獻。能不分白天、晚上、節(jié)假日、星期天,時時以工作為重,到處從車間著想。使車間的各項工作得到了落實。
二、工作中存在的問題和不足
1、勞動紀(jì)律管理力度不夠,年初,部分職工勞動紀(jì)律松散,個別職工有買班賣班現(xiàn)象。
2、無芯爐因爐料選型試驗,線圈修理慢,使無芯爐生產(chǎn)時間短,積壓了碎鋅、渣鋅約200噸以上10月份用電爐才熔化完。
3、職工的平安意識尚待加強,年內(nèi),共發(fā)生行車沖頂事故2次,鋅模沖炮燙傷7人次。
4、安排生育的宣揚和查處未到位,車間職工出現(xiàn)了一起安排外生育。
員工個人年度工作總結(jié)9
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
下午好
我現(xiàn)將一年的思想、工作狀況做一簡要的總結(jié),不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)指責(zé)指正。
一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的熱忱幫助與支持下,通過自身的不懈努力,自己的思想水平和工作實力都有了很大的進步,專業(yè)技術(shù)水平也有了很大的提高,特殊是在落實焦化公司提出的“平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和設(shè)備質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”方面做出了肯定的工作,為車間日常管理打下了良好的基礎(chǔ),也為公司全年平安生產(chǎn)目標(biāo)與生產(chǎn)任務(wù)的順當(dāng)完成做出了肯定的工作,主要有以下幾個方面:
一、思想方面
1、為使自己的思想更好地適應(yīng)新形勢下對管理工作的要求,一年自己主動參與公司組織的各類學(xué)習(xí)活動,努力鉆研本專業(yè)的平安與技術(shù)業(yè)務(wù),深切領(lǐng)悟上級領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,針對上級領(lǐng)導(dǎo)提出的各項看法和要求仔細查找自己的不足,使自己的思想和公司領(lǐng)導(dǎo)工作的指導(dǎo)方向保持一樣。
2、在嚴(yán)格管理的同時,努力維護全體職工的利益,工作中嚴(yán)于律己,領(lǐng)先垂范,時刻不忘自己是一名黨員。一年培育出一名職工轉(zhuǎn)正為中共黨員,又有兩名青年職工成為黨組織的預(yù)備黨員,并且有10余名職工主動上交入黨申請書,從而激勵了職工的上進心,使車間全體職工形成了一個人人求上進,技術(shù)比爭先的良好氛圍。
3、為更好地搞好全車間的平安生產(chǎn)工作,日常工作中自己能夠仔細聽取職工所反映的各類看法、建議和要求,團結(jié)四周的同志,大力抓好車間的平安生產(chǎn)工作。
4、為充分抓好機械化作業(yè)線在平安生產(chǎn)中的優(yōu)勢,在自己的思想和業(yè)務(wù)水平不斷提高的同時,把主動抓好職工的平安思想教化,也作為自己的一項重要任務(wù),一年,自己總是利用好班前會,在布置工作任務(wù)的同時,結(jié)合以往的設(shè)備事故和公司下發(fā)的各種事故案例,有針對性的對職工進行平安思想教化,讓職工堅固樹立“平安第一”的思想,提高每位員工互保、自保意識,較好的保證了車間平安生產(chǎn)工作的順當(dāng)進行。
二、平安生產(chǎn)方面
09年重點是強化班組建設(shè),強化班組建設(shè)是要堅持以人為本,以樹立班組團隊為核心,以強化班組管理為重點,以打造平安為主線,以實現(xiàn)創(chuàng)優(yōu)勝班組為目標(biāo),并提出一些與平安生產(chǎn)親密相關(guān)的要求,將09年的重點工作匯總?cè)缦拢?/p>
1、樹立平安生產(chǎn)責(zé)隨意識。把平安工作真正放在了首位,放在了心里,把過去嘴上講平安變成了現(xiàn)在心中想平安。形成了平安工作每天講,人人抓的良好局面。
2、切實做好班中巡回檢查工作,對生產(chǎn)設(shè)備的運轉(zhuǎn)狀況,對生產(chǎn)設(shè)備各系統(tǒng)進行巡回檢查,以便剛好發(fā)覺異樣狀況,實行措施消退隱患,解除故障,防止事故的發(fā)生。
3、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,要求交接班人員必需口對口、手拉手,你不我不走的原則將生產(chǎn)、平安等狀況交接清晰,做到不清晰就不交班,不接班,防止因交接班不清晰而危機生產(chǎn)平安。
4、定期對設(shè)備進行維護保養(yǎng),隨時檢查設(shè)備的運行狀況及潤滑狀況。
5、嚴(yán)格要求每位職工上班期間穿戴勞動愛護用品,愛護自身的平安健康。通過我們的努力,煉焦車間09年無發(fā)生輕傷、重傷事故,確保了全年平安生產(chǎn)。
6、堅持加強現(xiàn)場平安管理,發(fā)覺隱患、剛好消退;堅持制止各種違行為;堅持加強員工平安、消防學(xué)問培訓(xùn),并且組織開展“平安生產(chǎn)月”活動,提高員工們的平安意識。
7、堅持每周二召開一次班組平安生產(chǎn)例會和月度全體職工的平安生產(chǎn)例會,堅持每周二的設(shè)備包機檢查和日常平安衛(wèi)生巡查工作,查出平安隱患剛好整改。
8、公司與車間簽訂全年平安責(zé)任書,車間與班長簽訂全年平安責(zé)任書,班組與各崗位職工簽訂全年平安責(zé)任書,公司自上而下層層簽訂平安責(zé)任書,明確了各自的平安生產(chǎn)職責(zé)。實行“誰主管,誰負責(zé)”的原則,做到職責(zé)明確,責(zé)任到人。
9、組織學(xué)習(xí)平安、設(shè)備質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)容,嚴(yán)格根據(jù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行,將我們的日常管理更上一個新的臺階。
10、在平安生產(chǎn)月活動中組織全體職工進行了“四不損害”簽名活動,并且要求每位職工交回一張全家福貼到交接班室,讓每位員工在上班前望著自己的父、母、子、女進行四不損害宣誓,有效地提高了每位職工的平安意識。
11、在夏忙之際,由于煉焦車間職工90%都屬于農(nóng)夫,家中種地也比較多,遇到夏忙秋收季節(jié)都比較忙,為了確保職工上班平安,車間將公司的生產(chǎn)現(xiàn)狀和平安形勢寫為一封信發(fā)送至每位家屬,主要目的是讓每個職工家屬為了家人的平安健康,削減家中的工作負擔(dān),要求每位職工家屬認可后進行簽名,確保每位職工高興奮興上班、平平安安回家,
12、組織全體職工進行了一次消防演練,全體員工懂的了滅火器的運用維護與保養(yǎng),提高了每位員工的消防意識。
13、仔細吸取了“18”事故,通過發(fā)生在我們身邊這次血的事故教訓(xùn),我們深刻的體會到了違作業(yè)給家庭、給公司帶了多大的苦痛,我們將根據(jù)平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求進行執(zhí)行落實,的確將平安生產(chǎn)提高上去。
14、20xx年,公司面對市場金融危機的挑戰(zhàn),我們加強內(nèi)部管理,著力于節(jié)能減耗降控成本,嚴(yán)格限制各項費用的支出。并從節(jié)約一滴油、一滴水、一度電做起,加大現(xiàn)場管理的監(jiān)督力度,嚴(yán)格管理,細心操作,削減跑、冒、滴、漏等現(xiàn)
象,確保各項生產(chǎn)費用限制到最低。
15、完善制度建設(shè),加大執(zhí)行力度,車間還要求各崗位操作工和班長以上管理人員對車間日常管理、制度等方面提出修改看法和建議。充分發(fā)揮管理人員及全體員工在企業(yè)生存發(fā)展過程中的重要作用,通過發(fā)動全體人員對制度的修訂完善,使公司制度建設(shè)更具有合理性和可行性。
三、存在的缺點和不足
一年,自己在工作中雖然取得了肯定的成果,同時也感到離領(lǐng)導(dǎo)和生產(chǎn)的要求還有很大差距,詳細表現(xiàn)在:
1、思想上有時跟不上形勢的要求,觀念老舊,銳意進取的思想差。今后必需加強學(xué)習(xí),以適應(yīng)企業(yè)深化改革的須要。
2、在管理工作上力度不夠,執(zhí)行制度不夠堅決,工作中有拖拉現(xiàn)象,主動性差,這是在今后工作中必需加以克服的。
3、工作中易犯急躁心情,有時不能妥當(dāng)處理好設(shè)備和生產(chǎn)的關(guān)系。
4、對班組長要求松懈,沒有充分發(fā)揮好一線基層管理者的作用,出現(xiàn)支配工作落實不到位的現(xiàn)象。
5、職工隊伍的整體素養(yǎng)與公司的發(fā)展要求還有較大的差距,還需加大職工的培訓(xùn)力度和平安教化力度。
6、有些職工工作時平安自我愛護意識差,還需進一步的進行思想教化。
7、員工培訓(xùn)雖多,但是起不到培訓(xùn)效果,培訓(xùn)存在流于形式的現(xiàn)象。
四、明年的工作方向
1、接著深化學(xué)習(xí)貫徹集團和公司的各項方針政策和工作要求,努力完成好公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),加強自身思想建設(shè),主動為員工起模范帶頭作用。
2、重點做好班組長的技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵工作,打造出一支技術(shù)過硬、思想過硬的高素養(yǎng)隊伍。
3、抓好員工思想教化、平安教化、平安技能培訓(xùn)等工作。
4、抓好節(jié)能降耗、成本核算和設(shè)備檢查保養(yǎng)工作。
5、加強與領(lǐng)導(dǎo)溝通和請示匯報工作。
總之,工作成果和不足都已成為過去,在下一步的工作中,自己要認仔細真的學(xué)習(xí)、踏踏實實的工作,完成好公司交給的各項工作任務(wù)。為公司的發(fā)展壯大、為構(gòu)建和諧班組、和諧車間、和諧企業(yè)貢獻自己的全部力氣。
員工個人年度工作總結(jié)10
對于總結(jié),總有一種期盼。每一次的工作總結(jié),總能讓我沉淀下浮躁的心情,仔細回顧半年或者一年之內(nèi)究竟做了哪些工作,哪些工作讓我成長,哪些工作讓我有所收獲,哪些工作對我來說具有著重大的意義。
當(dāng)全部的工作被列成一張長長的表格,總會讓我有一種無法表達的成就感。喜悅的心情伴著滿滿的自信,鼓舞的心情讓我面對將來的工作更加充溢了干勁兒。
今年上半年對我來說,許多工作都具有著與以往外圈不同的挑戰(zhàn),是對我本人工作實力的一種考驗。
一、全新體驗,制作宣揚片
因為工作的須要,和領(lǐng)導(dǎo)的信任,我第一次接觸并制作了宣揚片。從一個完全的外行,到最終制作勝利,其中的壓力是可想而知的。雖然我沒有學(xué)過繪聲繪影,這個軟件對我來說,上手還是比較簡單的。我覺得技術(shù)不是問題,宣揚片的`制作,更多的是在于思想。
假如一個宣揚片沒有思想,沒有感情,感動不了自己,又何談去感動別人,假如感動不了別人,這個宣揚片也就毫無意義。
2月份,沈陽市房地產(chǎn)開發(fā)協(xié)會與華商晨報聯(lián)合主辦“方向·中國品牌地產(chǎn)沈陽峰會”上,《xx方向論壇》成為我的第一個作品。這個宣揚片時長只有2分42秒,可它卻端莊著我在VCR道路上的邁出了堅實的一步,也是我工作上的又一次突破。
在有了第一次的閱歷之后,在3月份,“華商晨報3C行業(yè)精英聯(lián)誼會”上,我再次做了一部宣揚片:《我們一起在路上》。這一次吸取了上一次的閱歷,無論是鏡頭的轉(zhuǎn)換,還是場景的過渡,活用了許多效果,加上精彩的配樂,整部片子不僅華麗大氣,還突出了華商晨報的品牌建設(shè)。
其實每一次宣揚片的制作,都是一次心的歷練,不僅要整合大量的資料,還要在頭腦中進行設(shè)計和規(guī)劃,讓制作出的片子在精致的同時,也要具有條理性。并且不能讓觀眾產(chǎn)生視覺疲憊,對于如何始終抓住觀眾的眼球,這是很具有功力的事情,須要在以后的工作中著重熬煉。
二、大師之路,PPT的終極進化
這半年,關(guān)于報告真的寫了不少,給嚴(yán)總做的1月2月講評工作匯報、給劉總做的集團工作匯報《打造一支過硬的??犖椤?,還有答復(fù)集團審計部的《直面競爭價值取勝》,這些報告在技法上來說,都是比較尋常和一般的。
2月份,品牌部第一時間監(jiān)測到沈陽****報《******》問世,并且快速反應(yīng),在一周之內(nèi),快速做出了試刊分析報告,一周分析報告。
這次報告的出爐,凝合了整個部門全部員工的心血,也凝合了全部門的汗水,從報紙新聞和廣告的整理錄入,到相關(guān)信息的收集、廣告刊例的調(diào)查,最終到報告的出爐。品牌部的動作是相當(dāng)快速的。而在報告的內(nèi)容上,也相當(dāng)具有看點。這次是品牌部在平常只有廣告監(jiān)測分析上,首次加入了新聞版面分析的內(nèi)容。力求可以讓報社領(lǐng)導(dǎo)能夠全面的,直觀的了解《*******》這份報紙。
另外,在2月8日省旅游局的領(lǐng)導(dǎo)蒞臨本報,在時間緊迫的狀態(tài)下,我趕制了《誠信旅游遼寧先行(活動簡案)》以及《華商晨報簡介及經(jīng)營活動》兩個報告,由于時間的緊迫,沒有能夠夠很好的用圖標(biāo)說話。所以這兩個報告在模板的選擇上,我都選擇了比較莊重雅致的模板,著重了設(shè)計感,在一些細小的地方下了功夫,做了簡約的修飾,讓整個報告看起來,莊重大氣,又不失秀美。
3月份,在部門主任的指示下,為爭取汽車客戶,撰寫過《華商晨報汽車廣告投放方案——呈至******》,還有《華商晨報影響力——呈至*****》。
這兩個報告,前者大膽用色,采納綠色清爽風(fēng)格,通篇運用了梯形元素,營造了全新的風(fēng)格,打破了PPT畫面單一的缺點,文字排版方面,也運用了許多技巧。在內(nèi)容上,則不僅僅局限于數(shù)據(jù)的表現(xiàn),更多的加入了特性分析,讓報告內(nèi)容更加豐滿。
后者則沿用了華商晨報對外宣揚的PPT模板,風(fēng)格莊重大氣。更多的是在對數(shù)據(jù)的運用上,針對汽車客戶的產(chǎn)品,提取了多元化的數(shù)據(jù),多角度的呈現(xiàn)華商晨報的讀者優(yōu)勢。
另外,3月份,家居事業(yè)部的“家具以舊換新活動”中《家具照舊換新調(diào)查報告》,也是我比較鐘愛和喜愛的。這一次的報告模板,我選擇了自己設(shè)計模板,靈感來自于尼爾森消費者論壇的背景板。家電以舊換新是比較常見的,而家具以舊換新則是今年興起的,網(wǎng)上搜尋了一些,主要是北上廣等地先興起的,看活動評估,好像這樣的活動在執(zhí)行方面,難度還是比較大的。所以,這一次的報告,我希望無論從模板到內(nèi)容,都可以給人一種“贏”的氛圍和狀態(tài)。所以我主色選擇了藍白,并采納了中國象棋作元素,希望此次活動商家和報社雙贏,贏在中國,贏在沈陽。
4月份,重頭戲來了,房產(chǎn)事業(yè)部與***進行洽談,由我將6000字的文字稿做成PPT《點亮***策劃方案》。這一次的報告,算得上是我個人的突破了。篩選內(nèi)容,突出重點,文字排版,可視化圖表,視覺藝術(shù),邏輯性條理性,將這些有機結(jié)合,雖然同樣是緊迫的時間,但做出來的報告卻特別精彩。算得上是我近年來PPT報告上的力作了。就算是現(xiàn)在回頭再看,也依舊能感覺到當(dāng)時撰寫的時候,那澎湃涌動的熱血與沸騰的心情。
有許多人問我,你是如何做出這么好看的PPT報告的?我想,這個東西,其實就像語文的學(xué)習(xí),臨時抱佛腳確定不行,功夫要下在平常。只有平常多加積累,才能在關(guān)鍵時刻爆發(fā)出動人的靈感。
只要專心,每一個人都能成為大師!
三、調(diào)研為王,打破思想的局限
上半年,與央視市場探討合作的版面監(jiān)測調(diào)研依舊有條不紊的進行著。
為了更好的監(jiān)控問卷質(zhì)量,我們要求全程參加調(diào)研執(zhí)行期的每一個環(huán)節(jié),從對訪問員的培訓(xùn),到入戶約訪,再到后期的問卷復(fù)核。
無論是前期問卷的確認,還是讀者座談會大綱,為了讓調(diào)查得到的數(shù)據(jù)更加有針對性,我們與張總進行了多次的溝通,也多次征求相關(guān)部門的看法,力求每一次的調(diào)研都能貼近各部門需求,切實的解決新聞工作中的問題,力求每一次的調(diào)研結(jié)果都能對報社的新聞工作起到主動的引導(dǎo)作用。
在今年華商晨報進行了改版,其次版面調(diào)研中,我們也針對改版,在調(diào)研問卷中加入了一系列的問題,希望在報告出爐之后,能賜予一個完備的答案。
與慧聰合作的發(fā)行調(diào)研工作也依舊進行著,從數(shù)據(jù)表現(xiàn)方面,華商晨報的家庭訂閱和零售市場份額均有不同程度的提高。
另外,品牌部還依舊堅持著每月的零售市場發(fā)行調(diào)研。在6月份,我們對監(jiān)測攤點進行了重新的選擇,多元化的了解一線市場的聲音。
在3月份,品牌部幫助會展部制定了《xx華商晨報*******參展需求調(diào)查問卷》。
在CNRS數(shù)據(jù)庫方面,品牌部打破原有的常規(guī)報告,不再是按部就班的將每期數(shù)據(jù)提煉出《讀者廣告價值分析》及《華商晨報影響力》,同時還針對奢侈品人群,撰寫了《華商晨報影響力及奢侈品人群覆蓋》報告,關(guān)注奢侈品,關(guān)注報紙讀者高端人群,進一步提升本報品牌形象。
在工作上,最可怕的便是被思想禁錮,僵化的思想只能讓人止步不前,只有打破思想的局限,才能更好的發(fā)揮特長,呈現(xiàn)優(yōu)勢。
在日后的調(diào)研工作中,我們也肯定要不被思想所局限,力求突破創(chuàng)新。
四、細微環(huán)節(jié)確定成敗,瑣碎中的亮點
1、《****》電子雜志
年初,在報社領(lǐng)導(dǎo)的指示下,品牌部統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)容,由總辦編制《****》電子雜志。
從人員的確定,到各個板塊的分割,各版塊負責(zé)人的確定,出版流程的規(guī)劃等等。
在網(wǎng)上,海量的信息中,選取出規(guī)定的內(nèi)容,并且時效性的要求非常嚴(yán)格,每一期的信息收集都是非常艱苦的。
我們始終堅持了四期,雖然最終這份雜志由于這樣和那樣的緣由沒有能夠正式發(fā)行,但卻無法抹去我們?yōu)榇烁冻鲞^的努力和汗水。
2、SUV汽車品牌4S店查詢
這是6月份的一項工作,主要是查找目前沈陽銷售的SUV汽車品牌對應(yīng)的4S店。
工作難度并不大,但卻很繁瑣。
品牌部在接到任務(wù)的同時,便起先在網(wǎng)上搜尋,將多家汽車專業(yè)網(wǎng)站的信息進行綜合篩選,最終順當(dāng)完成了本次工作。
過程中,每一次的查找復(fù)制整理核對,都是一次心靈的起舞。
3、《****晚報》號外——******紀(jì)念金刊狀況分析
這也是臨時接到的一項工作,將116版的號外進行廣告和新聞的錄入,最終整理出框架,便利領(lǐng)導(dǎo)全面駕馭紀(jì)念金刊的廣告狀況和新聞狀況。
這項工作難度也不是很大,但要求必需細致。一個微小的錯誤,會讓領(lǐng)導(dǎo)在理解的時候產(chǎn)生誤差。
經(jīng)常說細微環(huán)節(jié)確定成敗,在瑣碎的工作之中,對細微環(huán)節(jié)的完備最求,必定讓平凡的工作成為亮點。
五、飛奔吧,美妙的時間
半年的時間就這樣過去,伴著年初的幾許期盼,幾許虔誠。
xx年下半年,我將以更加飽滿的精神狀態(tài)和工作熱忱,全身心的投入到新的工作當(dāng)中。我將接著保持一顆求新求變求突破的心來對待工作。
同時更加深化的參加到??鱾€行業(yè)之中,漸漸建立和完善各行業(yè)的客戶檔案,幫助經(jīng)營部門進行客戶管理。
在數(shù)據(jù)方面,我們應(yīng)當(dāng)做得更加專業(yè),不斷學(xué)習(xí)充溢自己,樹立部門專業(yè)權(quán)威的形象。
我們要在工作上不斷前行。
員工個人年度工作總結(jié)11
一、勤奮努力,看法仔細
在我的工作崗位上我仔細的做好自己所負責(zé)的工作,將每一步都盡可能地做到最完善,雖然我在面對工作時還是會存在著特別多的不足之處,但是一切我都還是有付出自己的全部去努力地克服,去更多地找尋到可以去努力奮斗的方面。在面對工作的過程中我也是有盡可能地讓自己有更多的收獲,以這樣的方式來讓自己有更多的成長與變更。
二、加強實力的提升
面對工作時,總是會有更多簇新的東西在等著去處理,也只有讓自己的實力得到不斷的提升才能真正地有實力去面對,才可能有實力去為自己的人生做出更多的付出與努力。當(dāng)然也只有不斷地提升個人的實力才真正的有資本去面對未知的生活,才有更大的志氣與信念在前進的道路上去乘風(fēng)破浪。在工作中,我一旦遇到問題便是會反思自己,以個人的力氣去為自己的人生做出更多的努力與奮斗,當(dāng)然某些沒有方法解決的事情更是須要同事或是領(lǐng)導(dǎo)的幫助,再通過自己的反思來讓自己得到成長與變更。
三、個人的缺陷
不管是任何的人在生活上,在工作中都還是會存在著自己的一些問題,所以我在這一年的工作中,主要就是會出現(xiàn)一些的小錯誤,比如上班遲到,工作內(nèi)容出現(xiàn)問題,質(zhì)量不好等都是須要我去改正的?,F(xiàn)在我既然是知道自己的錯誤了,便是須要投入更多的心血去改正,去以更棒的方式來讓自己得到成長。
這一年的工作已經(jīng)是結(jié)束了,往后華蜜歡樂的生活正在向我招手,所以我便是會從現(xiàn)在起先便是對自己有更多的變更,以自己的方式也努力來變更自己,爭取可以讓我收獲到更大的成長。對于我的那些不足,我也會給自己制定更好的要求與安排,爭取可以讓自己養(yǎng)成更好的習(xí)慣,不要再在這樣的小錯誤上犯錯,同時以自己最棒的方式來讓自己的生活有更為僅此啊的付出與努力。我信任我是可以做好現(xiàn)在的工作,同時將工作任務(wù)都完成好,并受到領(lǐng)導(dǎo)的確定。在下一年我會努力地爭取自己最棒的成長,也希望我可以在單位有更棒的晉升空間。
員工個人年度工作總結(jié)12
時間飛逝,轉(zhuǎn)瞬間一學(xué)期的教學(xué)工作已接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,總結(jié)閱歷、吸取教訓(xùn),本人就以這學(xué)年的工作小結(jié)
一、思想工作方面
俗話說:“活到老,學(xué)到老”,本人始終在各方面嚴(yán)格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更好地適應(yīng)教化教學(xué)的改革浪潮。通過閱讀部分道德修養(yǎng)書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素養(yǎng)。
二、教化工作方面
這學(xué)年,本人擔(dān)當(dāng)二年級班主任,班級人數(shù)較多,又始終面臨著新課程改革。雖然我連續(xù)教了三年二年級,但每一年的教材都在變動。因此,我在教化教學(xué)工作中遇到了不少困難。針對這些狀況,我虛心向有閱歷的老師及兄弟學(xué)校的同行討教閱歷。平常主動參與校級教研活動,仔細記錄好聽課筆記。在教學(xué)中,仔細鉆研新大綱、把握教學(xué)的重點難點,主動開拓教學(xué)思路,試著把一些先進的教學(xué)理論、科學(xué)的教學(xué)方法及先進現(xiàn)代教學(xué)手段運用于課堂教學(xué)中,努力培育學(xué)生的合作溝通、自主探究、勇于創(chuàng)新的實力。另外,本人在搞好教學(xué)工作的同時,還很注意閱讀有關(guān)教化教學(xué)的書籍,并進行部分載錄和寫些心得體會。
三、遵守紀(jì)律方面
本人嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,敬重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系。平常,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、酷愛學(xué)生、人際關(guān)系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,到處以一名人民老
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