2023年集團(tuán)經(jīng)理財(cái)務(wù)工作總結(jié)

第3頁(yè)共3頁(yè)2023年?集團(tuán)經(jīng)理財(cái)?務(wù)工作總結(jié)?__年畢?業(yè)于東北財(cái)?經(jīng)大學(xué)財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)專業(yè)，?__年通過?全國(guó)會(huì)計(jì)師?職稱資格考?試并取得了?相應(yīng)的職稱?證書，__?年通過國(guó)際?acca資?格認(rèn)證考試?，__年通?過___省?財(cái)經(jīng)類職稱?外語(yǔ)考試，?__年__?月至今在東?北大學(xué)工商?管理學(xué)院攻?讀mba。?一、財(cái)務(wù)?管理工作_?_年__月?調(diào)至___?市__開發(fā)?中心做財(cái)務(wù)?工作,同年?__月成立?___公司?,擔(dān)任財(cái)務(wù)?部經(jīng)理。當(dāng)?時(shí)新紀(jì)公司?的財(cái)務(wù)人員?在三好街辦?公，而生產(chǎn)?基地在外地?，工作溝通?相當(dāng)不方便?，為了保證?公司的生產(chǎn)?正常進(jìn)行，?公司領(lǐng)導(dǎo)決?定將財(cái)務(wù)部?搬到生產(chǎn)基?地辦公，于?__年__?月__日搬?到生產(chǎn)基地?辦公。本人?業(yè)務(wù)能力的?提高與__?_公司的成?長(zhǎng)是同步的?。公司成立?伊始，財(cái)務(wù)?人員少、資?金嚴(yán)重不足?，整個(gè)生產(chǎn)?車間正在進(jìn)?行改良，產(chǎn)?品在進(jìn)行試?生產(chǎn)階段，?項(xiàng)目不能適?應(yīng)規(guī)模生產(chǎn)?，限制了企?業(yè)的發(fā)展，?當(dāng)時(shí)整天都?在想怎樣才?能將銀行的?貸款及早到?位，幫助企?業(yè)運(yùn)作起來?，在領(lǐng)導(dǎo)的?多方努力下?，終于在_?_年__月?將第一筆貸?款撥到公司?的帳戶上。?當(dāng)時(shí)領(lǐng)導(dǎo)的?一句話我至?今仍記憶如?初“領(lǐng)導(dǎo)說?：趙會(huì)計(jì)，?這可是一千?萬哪，我說?，就是一個(gè)?億，支出也?要按照財(cái)務(wù)?的規(guī)定去支?出?！边@說?明我們借款?的錢來之不?易，在支出?方面一定要?花得得當(dāng)，?盡可能的減?少支出，給?領(lǐng)導(dǎo)做一個(gè)?好參謀。建?廠初期，財(cái)?務(wù)規(guī)模很小?，雖然注冊(cè)?資金___?萬元，但貨?幣資金到位?的只有__?_萬元。由?于注冊(cè)資本?股東單位多?次變更，直?至到__年?__月份，?通過會(huì)計(jì)師?事務(wù)所的驗(yàn)?資及評(píng)估，?確認(rèn)了股東?單位的出資?額及所占比?例，這使財(cái)?務(wù)工作的管?理得到了進(jìn)?一步的規(guī)范?，___年?來公司從小?規(guī)模企業(yè)發(fā)?展到總資產(chǎn)?達(dá)___萬?元中型企業(yè)?。從籌集資?金到項(xiàng)目開?發(fā)；從固定?資產(chǎn)改良到?購(gòu)買土地、?新建廠房；?從運(yùn)營(yíng)資本?管理到產(chǎn)品?生產(chǎn)、市場(chǎng)?開發(fā)、產(chǎn)品?銷售、回收?資金；從審?計(jì)檢查到財(cái)?務(wù)決算；從?對(duì)外報(bào)表到?國(guó)家大企業(yè)?工委的企業(yè)?基礎(chǔ)材料的?編制，在本?人的帶領(lǐng)下?，財(cái)務(wù)做了?大量的工作?，特別是，?___公司?被___市?___評(píng)選?為“__年?度優(yōu)秀a級(jí)?納稅戶”的?___家企?業(yè)之一。?二、業(yè)務(wù)方?面本人自_?_年開始從?事財(cái)務(wù)工作?，擔(dān)任過出?納員、記帳?員、成本核?算員，從事?的會(huì)計(jì)行業(yè)?有商業(yè)，建?筑業(yè)，科研?事業(yè)，工業(yè)?企業(yè)的核算?，擔(dān)任財(cái)務(wù)?部門主管會(huì)?計(jì)__年，?擔(dān)任財(cái)務(wù)部?門經(jīng)理__?_年。本人?完全利用業(yè)?余時(shí)間參加?學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)知?識(shí)和考試的?，目的是不?能影響單位?的工作，也?為了和本部?門人員在業(yè)?務(wù)方面共同?提高，以最?高的業(yè)務(wù)水?平指導(dǎo)本部?門人員的工?作，無論是?審核原始憑?證、制單、?記帳、報(bào)表?、預(yù)算、決?算上都指導(dǎo)?在先，特別?是財(cái)務(wù)軟件?，erp系?統(tǒng)更要實(shí)行?規(guī)范化，是?為了更好地?做好公司的?財(cái)務(wù)工作，?為公司的經(jīng)?營(yíng)決策提供?及時(shí)，準(zhǔn)確?的經(jīng)濟(jì)信息?。自從擔(dān)任?財(cái)務(wù)部經(jīng)理?以來，服從?領(lǐng)導(dǎo)的安排?，聽從領(lǐng)導(dǎo)?的指揮，縱?向責(zé)任明晰?，橫向積極?努力協(xié)調(diào)，?按照公司的?規(guī)章制度辦?事。在資金?的管理上：?工程項(xiàng)目按?計(jì)劃、合同?列支生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)按生產(chǎn)計(jì)?劃列支；日?常零星開資?按領(lǐng)導(dǎo)在e?rp系統(tǒng)審?批計(jì)劃列支??？傊?，?我從事__?年的財(cái)務(wù)工?作，我認(rèn)為?___公司?在財(cái)務(wù)管理?方面的制度?很規(guī)范，主?管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)?很及時(shí)，這?都是我學(xué)習(xí)?的地方。多?年來，會(huì)計(jì)?職業(yè)時(shí)刻提?醒我，一定?要恪守會(huì)計(jì)?人員的職業(yè)?道德，按照?《會(huì)計(jì)法》?和《稅法》?的有關(guān)規(guī)定?，并結(jié)合本?公司的實(shí)際?情況，積極?參加并做好?會(huì)計(jì)人員的?繼續(xù)教育工?作，共同提?高財(cái)務(wù)人員?的業(yè)務(wù)水平?，做好公司?的財(cái)務(wù)管理?工作，以最?優(yōu)的方案為?領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營(yíng)?決策提供及?時(shí)、準(zhǔn)確的?經(jīng)濟(jì)信息，?當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的?參謀。三?、協(xié)調(diào)、配?合好各部門?的工作，做?好服務(wù)工作?財(cái)務(wù)對(duì)一個(gè)?公司來講，?是一個(gè)核心?部門，日常?工作比較繁?瑣，涉及部?門比較廣，?在收支款項(xiàng)?、查詢信息?等方面必然?要接觸很多?人，我作為?部門經(jīng)理：?從我做起，?嚴(yán)格要求財(cái)?務(wù)人員按照?公司的規(guī)章?制度辦事，?微笑服務(wù)，?對(duì)不符合手?續(xù)的業(yè)務(wù)一?定