2023年工商服務上半年工作總結(jié)

第5頁共5頁2023年?工商服務上?半年工作總?結(jié)上半年?工作回顧?一、以隊伍?建設(shè)為抓手?，提升干部?綜合素質(zhì)?1、加強內(nèi)?務制度管理?，促進干部?個人養(yǎng)成。?一是抓好?制度建設(shè)，?進一步強化?廉潔自律制?度、財務管?理制度、工?作紀律制度?，和政務公?開、行政許?可、監(jiān)管執(zhí)?法、消費_?__等業(yè)務?工作制度。?以制度管事?，以制度管?人，把全所?各項工作和?干部行為都?納入規(guī)范，?要求全所每?位干部在內(nèi)?務管理、值?班制度、接?待受理制度?、勞動紀律?、著裝要求?、請假制度?、衛(wèi)生習慣?的養(yǎng)成等細?節(jié)方面，思?想上、行動?上都不能有?絲毫松懈，?必須嚴格遵?照制度執(zhí)行?，形成了所?內(nèi)干部用制?度自律的習?慣。二是?強化責任制?建設(shè)，細化?內(nèi)務管理分?工，辦公室?物品擺放要?求統(tǒng)一整齊?，把培養(yǎng)干?部責任意識?和工作結(jié)合?起來，達到?了落實責任?制度與各項?工作進步的?兩不誤、兩?促進。三?是加強干部?學習教育，?通過定期開?展思想政治?學習，__?_干部對_?__精神、?___和_?___的再?學習再討論?，以及強化?所有干部的?紀律和__?_觀念，培?養(yǎng)干部全心?全意為人民?服務的奉獻?精神。通過?加強法律法?規(guī)及業(yè)務知?識的學習，?優(yōu)化專業(yè)技?能素質(zhì)。做?到精通自身?所從事的分?管工作的專?業(yè)知識，努?力成為本崗?位的行家里?手，提升工?作能力和業(yè)?務素質(zhì)。?2、加強廉?政教育工作?，展現(xiàn)工商?良好形象。?根據(jù)黨風廉?政和政風行?風建設(shè)的工?作要求，我?所全體干部?簽訂了“黨?風廉政和政?風行風建設(shè)?責任承諾書?”，把黨風?廉政和政風?行風建設(shè)責?任要求內(nèi)化?到每個干部?的思想中，?傳遞到每個?干部的具體?行動上。今?年以來加大?了對干部的?廉政教育和?工作紀律教?育，逢會必?講，從小事?抓起，細節(jié)?抓起，同時?，通過__?_干部觀看?警示教育影?視片、參觀?___倡廉?展覽、讀書?思廉等一系?列活動，并?要求每人每?季上報一篇?學習體會，?進一步培養(yǎng)?干部的廉政?信念和廉潔?信仰，提高?全所干部的?廉政認知水?平，增強工?商廉政文化?的感召力。?二、以“?工商服務年?”重點工作?為抓手，提?升監(jiān)管執(zhí)法?效能1、?做好企業(yè)、?個體年檢驗?照工作。?根據(jù)分局《?___做好?__度本區(qū)?年檢和個體?戶驗照工作?___》要?求，我所克?服人手少、?戶數(shù)多等不?利因素，積?極尋求業(yè)務?科室指導。?首先，擬定?了驗照、年?檢工作計劃?及工作流程?，成立年度?驗照工作領(lǐng)?導小組，統(tǒng)?一布置、調(diào)?度、指揮、?落實。其次?，___參?與年檢、驗?照干部對年?檢、驗照工?作要求及相?關(guān)程序進行?培訓，為年?檢、驗照工?作順利開展?打好基礎(chǔ)。?第三，明?確崗位責任?，以組劃分?實施組長負?責，由監(jiān)管?區(qū)域責任人?督促經(jīng)營主?體年檢、驗?照。由于準?備充分、措?施到位，截?至__月底?個體驗照_?__戶，企?業(yè)年檢參檢?___戶。?2、積極?開展各類專?項整治。?根據(jù)分局的?工作安排，?我所主動靠?前，積極行?政，開展一?系列專項整?治行動。一?是開展“_?_紅盾護農(nóng)?行動”，扎?實推進__?_新農(nóng)村建?設(shè)，重點清?理種子、化?肥、農(nóng)藥市?場，與轄區(qū)?內(nèi)___家?農(nóng)資經(jīng)營戶?簽訂了責任?狀。二是開?展了對不合?格電飯煲和?溶劑型木器?涂料市場的?清查、對德?國nuk品?牌幼兒爽身?粉的清查、?對“___?”文化衫的?清查、對“?無抗奶’的?清查、對豬?肉市場清查?等十余次專?項整治行動?。三是落實?節(jié)日市場整?治，重點檢?查與人民群?眾身體健康?和生命安全?密切相關(guān)的?各類食品，?尤其是肉類?食品、糧油?、奶粉、豆?制品、活禽?類、水產(chǎn)品?等重要商品?；加大對索?證、索票和?進貨臺帳的?檢查力度，?嚴格檢查各?類食品的有?效期，確保?老百姓節(jié)日?期間的消費?安全。四是?推進“限塑?令”執(zhí)行，?通過___?超市門店店?長學習《產(chǎn)?品質(zhì)量法》?、《商品零?售場所塑料?購物袋有償?使用管理辦?法》等有關(guān)?法律法規(guī)，?強化自律意?識；建立市?場內(nèi)塑料購?物袋進貨、?銷貨臺帳，?隨時備查，?對違反規(guī)定?使用超薄塑?料袋的行為?，及時予以?制止，情節(jié)?嚴重的，依?法予以查處?。三、把?握重點、破?解難點、凸?顯亮點1?、全力以赴?破解無照難?題，實現(xiàn)無?照“負增長?”目標我?所轄區(qū)共有?個體經(jīng)營主?體___戶?（不包含標?志門及景區(qū)?攤棚攤點臨?時執(zhí)照__?_戶），共?涉及無證無?照經(jīng)營__?_家，到期?未換照__?_戶。無照?整治工作一?直是我所執(zhí)?法監(jiān)管工作?的重點和難?點。今年以?來，我所不?斷探索、深?入持續(xù)地開?展對轄區(qū)無?照經(jīng)營的綜?合治理，始?終保持對無?照經(jīng)營的高?壓態(tài)勢，將?清理無照經(jīng)?營作為__?年度__工?商所中心工?作之一，經(jīng)?過上半年的?努力，整治?工作取得了?一定成效。?一是完善?發(fā)現(xiàn)、預警?機制。將全?所路段劃分?到人，落實?相應路段的?監(jiān)管干部為?第一責任人?，按照不漏?、不瞞的要?求開展全面?排查，將無?照經(jīng)營情況?一一錄入《?__工商所?無照經(jīng)營監(jiān)?管臺帳》。?要求每個監(jiān)?管干部明確?自己管轄的?無照底數(shù)，?并勤于巡查?，隨時記錄?路段無照經(jīng)?營的變動信?息，于每月?__號將無?照經(jīng)營變動?情況按組匯?總后，上報?所長室，真?正做到“底?數(shù)清、情況?明”。二?是建立督查?、考核機制?。成立所無?照經(jīng)營考核?督查小組，?由所長親自?帶隊，定期?、不定期對?每位監(jiān)管干?部的責任路?段開展督查?，檢查該路?段是否存在?漏登、瞞登?現(xiàn)象，新出?現(xiàn)的無照經(jīng)?營是否在半?月內(nèi)予以登?記，并在所?務會上予以?公布；每周?召開所長、?組長會議，?每月開展一?次講評，增?強干部責任?意識。三?是健全查處?、聯(lián)動機制?。對無照整?治提出“全?覆蓋”和“?負增長”的?要求，設(shè)定?全年為一個?輪次，按時?間節(jié)點分配?任務與進度?。實施分類?監(jiān)管，對高?危、重熱點?行業(yè)及時予?以查處；對?電子游戲、?網(wǎng)吧及涉黃?娛樂場所以?及關(guān)系到人?民生命安全?和易引發(fā)_?__、影響?社會穩(wěn)定的?無照經(jīng)營戶?，堅決予以?取締；對涉?及少數(shù)民族?、本市下崗?人員為維持?生計從事經(jīng)?營的，法規(guī)?宣傳到位，?行政處罰與?教育勸導相?結(jié)合；做到?無照監(jiān)管不?漏一戶、不?留死角，力?促責任到位?。四是堵?疏結(jié)合，規(guī)?范辦照。對?可辦照經(jīng)營?戶實施疏導?，開展工商?法律、法規(guī)?宣傳輔導，?講解《個體?工商戶辦照?須知》，促?使無照經(jīng)營?戶認識辦理?營業(yè)執(zhí)照的?重要性，主?動申辦營業(yè)?執(zhí)照。對一?些可辦拒不?辦理的堅決?予以取締。?元至__月?，我所共為?___戶經(jīng)?營者辦理了?設(shè)立登記。?存在問題?及解決方法?半年過去?了，在全所?干部職工團?結(jié)協(xié)作、勤?奮工作、共?同努力下，?我所取得了?一定的工作?成績。但是?，針對新形?式下市場監(jiān)?管工作中的?一些難題和?挑戰(zhàn)，針對?基層工商工?作面臨的嚴?峻形式，我?們的工作還?有很多不到?位，主要有?以下幾個方?面：一是?在學習促監(jiān)?管、學習促?進步工作中?，還存在被?動學習或?qū)W?而無用的思?想渣滓；?二是在監(jiān)管?執(zhí)法中還存?在不夠嚴、?不夠細、不?夠規(guī)范等缺?點，在行政?執(zhí)法中執(zhí)法?取證技巧不?夠。三是?在服務人民?群眾上還存?在走過場、?停留于形式?等錯誤認識?因素。四?是隊伍素質(zhì)?建設(shè)的突破?不夠全，案?件質(zhì)量上的?突破不夠高?，案件數(shù)量?上的突破不?夠多，大案?要案的突破?不夠廣，專?項整治與規(guī)?范化管理的?突破不夠深?。雖然問?