社區(qū)人員2023年度工作總結(jié)_第1頁(yè)
社區(qū)人員2023年度工作總結(jié)_第2頁(yè)
社區(qū)人員2023年度工作總結(jié)_第3頁(yè)
社區(qū)人員2023年度工作總結(jié)_第4頁(yè)
社區(qū)人員2023年度工作總結(jié)_第5頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第5頁(yè)共5頁(yè)社區(qū)人員2?022年度?工作總結(jié)?一、健全_?__機(jī)構(gòu),?確保工作有?序運(yùn)行華?湘社區(qū)管委?會(huì)自成立以?來(lái),著手抓?___建設(shè)?,確保了社?區(qū)建設(shè)各項(xiàng)?工作的有序?運(yùn)行。1?、成立了_?__機(jī)構(gòu)。?根據(jù)上級(jí)要?求,結(jié)合單?位關(guān)閉破產(chǎn)?工作實(shí)際,?去年制定了?《華湘社區(qū)?管理委員會(huì)?組建方案》?,成立了華?湘社區(qū)管理?委員會(huì),下?設(shè)綜合管理?部、再就業(yè)?信息部、財(cái)?務(wù)部和物業(yè)?管理部四個(gè)?職能部門,?任命了__?_名正副經(jīng)?理,明確了?相關(guān)的工作?人員,經(jīng)費(fèi)?基本落實(shí)到?位。今年,?按照上級(jí)要?求,增設(shè)了?保衛(wèi)部、信?訪辦、三個(gè)?辦事處以及?黨群部門,?保證了社區(qū)?的正常運(yùn)行?,推動(dòng)了關(guān)?破工作的正?常進(jìn)行。?2、加強(qiáng)了?___領(lǐng)導(dǎo)?。為確保社?區(qū)管理工作?正常開展,?工作逐步走?向正規(guī)化、?規(guī)范化,我?們不斷加強(qiáng)?了社區(qū)工作?的___領(lǐng)?導(dǎo),先后四?次調(diào)整和充?實(shí)了社區(qū)行?政、黨務(wù)領(lǐng)?導(dǎo)班子成員?,現(xiàn)由礦長(zhǎng)?任社區(qū)管委?會(huì)主任,礦?黨委副書記?任社區(qū)黨委?書記,副礦?長(zhǎng)、礦工會(huì)?主席、總會(huì)?計(jì)師任社區(qū)?管委會(huì)副主?任,領(lǐng)導(dǎo)班?子成員基本?配齊,工作?有明確分工?。3、明?確了工作職?責(zé)。根據(jù)上?級(jí)要求,我?們明確了社?區(qū)管委會(huì)八?項(xiàng)職責(zé)是:?(1)貫?徹執(zhí)行黨的?路線、方針?、政策,進(jìn)?行政治思想?教育和法律?教育;(2?)負(fù)責(zé)離退?休人員、下?崗人員、傷?殘撫恤、遺?屬遺孀等人?員的日常管?理工作,負(fù)?責(zé)低保的管?理工作;(?3)負(fù)責(zé)學(xué)?校、醫(yī)院、?幼兒園等后?勤工作;(?4)負(fù)責(zé)單?位的社會(huì)治?安綜合治理?工作,做好?調(diào)解、治安?保衛(wèi)工作;?(5)負(fù)責(zé)?社區(qū)內(nèi)供水?供電等生活?設(shè)施的維修?、維護(hù)工作?,做好生活?用水用電的?管理工作;?(6)負(fù)責(zé)?社區(qū)管理委?員會(huì)的資金?籌措、運(yùn)作?及管理工作?,利用社區(qū)?的設(shè)施積極?開展創(chuàng)收活?動(dòng)及多種服?務(wù),舉辦社?區(qū)公共福利?事業(yè),做好?社會(huì)救濟(jì)、?擁軍優(yōu)屬、?計(jì)劃生育、?就業(yè)管理工?作;(8)?加強(qiáng)___?精神文明建?設(shè),開展群?眾性活動(dòng),?努力創(chuàng)建文?明社區(qū)。?4、建立了?工作制度。?結(jié)合單位關(guān)?閉破產(chǎn)工作?進(jìn)程中遇到?的難點(diǎn)問(wèn)題?,社區(qū)管委?會(huì)在修改完?善原有制度?基礎(chǔ)上,制?定了《思想?政治工作失?職追究制》?、《加強(qiáng)黨?員、干部管?理辦法》,?建立了社區(qū)?管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)?崗位責(zé)任制?,財(cái)務(wù)管理?辦法,環(huán)境?衛(wèi)生整治規(guī)?定等一系列?制度,同時(shí)?逐步健全了?各項(xiàng)基礎(chǔ)管?理工作,確?保工作有序?進(jìn)行,避免?工作中的盲?目性和不規(guī)?范性。二?、圍繞服務(wù)?重點(diǎn),認(rèn)真?履行管理職?能目前,?我單位面臨?的主要困難?是:企業(yè)虧?損嚴(yán)重,職?工收入偏低?;職工家庭?人口多,子?女入學(xué)經(jīng)濟(jì)?負(fù)擔(dān)壓力大?;退休職工?收入少;職?工各種社會(huì)?性付費(fèi)支出?多等。如何?盡力解決這?些___,?是華湘社區(qū)?管委會(huì)服務(wù)?與管理的重?點(diǎn)和難點(diǎn),?隨著關(guān)閉破?產(chǎn)工作的推?進(jìn),我們結(jié)?合實(shí)際主要?抓了以下幾?項(xiàng)工作:?1、著實(shí)解?決最低生活?保障。社區(qū)?積極配合單?位行政、工?會(huì)___對(duì)?特困職工和?職工家屬、?遺孀摸底調(diào)?查,我單位?最低生活保?障應(yīng)保對(duì)象?___戶,?共涉及人口?___人,?我們按照實(shí)?際情況積極?與地方民政?部門聯(lián)系,?通過(guò)努力,?到__年底?已納入低保?___戶,?共涉及人口?___人,?其中在崗職?工___戶?,下崗職工?___戶,?退休職工_?__戶,遺?孀遺屬__?_人,緩解?了部分職工?家庭生活的?困難。2?、加強(qiáng)走訪?慰問(wèn)困難職?工。關(guān)心老?弱病殘職工?是社區(qū)管委?會(huì)的主要工?作。本著這?一工作原則?,針對(duì)我社?區(qū)管委會(huì)集?中管理全礦?退休人員、?下崗職工、?失業(yè)人員和?工(病)亡?遺屬和生活?后勤服務(wù)的?特點(diǎn),確保?單位關(guān)閉破?產(chǎn)工作順利?推進(jìn),理順?職工思想情?緒,社管會(huì)?積極開展了?送溫暖活動(dòng)?。僅__年?春節(jié)期間,?慰問(wèn)看望特?困職工__?_人次,發(fā)?慰問(wèn)金和慰?問(wèn)品___?萬(wàn)元,大米?___萬(wàn)斤?,使職工感?受到___?的溫暖和關(guān)?愛。3、?切實(shí)緩解職?工住房矛盾?。我單位職?工住房十分?困難,現(xiàn)有?居民___?戶,其中無(wú)?房戶___?戶,住危房?及非標(biāo)房戶?有___戶?。單位關(guān)閉?破產(chǎn)后,將?給社區(qū)管理?帶來(lái)巨大壓?力,根據(jù)這?一情況,我?們千方百計(jì)?籌措資金,?在城區(qū)和社?區(qū)集資建房?___套,?同時(shí)將原職?工學(xué)校改造?為職工家屬?住房___?套,讓部分?職工搬出了?危房,暫緩?了住房緊張?矛盾。4?、豐富社區(qū)?文化生活。?社區(qū)管委會(huì)?成立后,著?手開展了社?區(qū)精神文明?創(chuàng)建活動(dòng),?開展了以建?“社區(qū)之家?”為活動(dòng)主?題,___?創(chuàng)“文明社?區(qū)”,做“?文明市民”?活動(dòng),多次?___對(duì)社?區(qū)環(huán)境衛(wèi)生?、交通秩序?整治,努力?改善社區(qū)生?活環(huán)境。同?時(shí)為活躍社?區(qū)文化生活?,促進(jìn)精神?文明建設(shè),?___了全?社區(qū)性的文?娛活動(dòng)8場(chǎng)?次,尤其對(duì)?離退休同志?___開展?的活動(dòng),社?區(qū)積極支持?,現(xiàn)在社區(qū)?有龍隊(duì)、獅?隊(duì)、腰鼓隊(duì)?、門球隊(duì)員?___多人?經(jīng)?;顒?dòng)。?今年春節(jié)期?間還___?了大型的團(tuán)?拜會(huì)、民間?文藝演出、?游園活動(dòng),?豐富了職工?、居民文化?生活。三?、改進(jìn)工作?方法,努力?維護(hù)社區(qū)穩(wěn)?定穩(wěn)定壓?倒一切,做?好社會(huì)穩(wěn)定?是社區(qū)管委?會(huì)的重要工?作。我們把?維護(hù)社區(qū)穩(wěn)?定作為工作?的重中之重?,形成了“?領(lǐng)導(dǎo)掛帥、?分工協(xié)作、?責(zé)任落實(shí)、?預(yù)防為主”?的工作方法?。1、抓?責(zé)任工作落?實(shí)。我們制?定了《關(guān)閉?破產(chǎn)期間穩(wěn)?定定工作預(yù)?案和___?工作措施》?,明確了各?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部?、處室部門?的工作職責(zé)?,按“誰(shuí)主?管、誰(shuí)負(fù)責(zé)?”原則,一?級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)?責(zé),落實(shí)工?作責(zé)任。?2、抓思想?工作落實(shí)。?在__年_?_月,有_?__多名退?休職工聯(lián)名?寫信等形式?向上級(jí)和政?府部門反映?養(yǎng)老金偏低?問(wèn)題,發(fā)現(xiàn)?事態(tài)苗頭后?,我們給予?高度重視。?通過(guò)深入細(xì)?致的思想政?治工作和說(shuō)?服教育,使?矛盾得到緩?解,許多老?同志打消了?___念頭?。3、抓?___落實(shí)?。__月_?_日至__?日,___?多名籍貫醴?陵、瀏陽(yáng)、?平江等地的?辭職人員突?然聚集到社?區(qū)___,?以要求增加?辭職費(fèi),返?單位上班或?享受下崗職?工待遇,享?受關(guān)閉破產(chǎn)?有關(guān)政策等?為理由,強(qiáng)?行圍攻社區(qū)?機(jī)關(guān)辦公樓?,要求給予?解決這些問(wèn)?題,如不解?決就赴市、?省和___?。當(dāng)時(shí),省?、市、區(qū)穩(wěn)?定辦和上級(jí)?主管部門非?常___,?擔(dān)心發(fā)生重?大事件。事?件發(fā)生后,?社區(qū)黨政工?___高度?重視,及時(shí)?召開黨政工?領(lǐng)導(dǎo)緊急會(huì)?議,成立了?由單位__?_負(fù)總責(zé),?工會(huì)主席任?組長(zhǎng),有關(guān)?部門負(fù)責(zé)人?組成的處置?工作領(lǐng)導(dǎo)小?組并連夜開?展工作。按?照“堅(jiān)持政?策、耐心說(shuō)?服,化解矛?盾,避免事?態(tài)擴(kuò)大”的?總體原則,?同群體__?_代表進(jìn)行?耐心交談。?采取___?、老鄉(xiāng)一對(duì)?一或幾對(duì)一?等方式,有?針對(duì)性地做?___人員?工作,防止?矛盾激化。?通過(guò)五天四?晚的耐心細(xì)?致工作,制?止了聚集_?__事件的?發(fā)生,確保?了社區(qū)的穩(wěn)?定。四、?有待加強(qiáng)和?改進(jìn)的問(wèn)題?及努力的方?向社區(qū)管?委會(huì)作為一?面旗幟,要?承擔(dān)起單位?關(guān)閉破產(chǎn)終?結(jié)后的所有?工作,這面?旗幟能否豎?起來(lái),關(guān)系?到企業(yè)的穩(wěn)?定與發(fā)展。?我們通過(guò)一?年來(lái)的工作?實(shí)踐,雖然?取得了一定?成績(jī),但是?仍存在一些?不容忽視的?問(wèn)題:一?是有關(guān)政策?有待進(jìn)一步?爭(zhēng)取和落實(shí)?。關(guān)閉破產(chǎn)?進(jìn)入法規(guī)程?序后,各項(xiàng)?政策和相關(guān)?費(fèi)用必須落?實(shí)到位。目?前我單位關(guān)?閉破產(chǎn)即將?進(jìn)入法律程?序,而異地?安置政策、?醫(yī)保等政策?至今沒有落?實(shí),職工呼?聲越來(lái)越強(qiáng)?烈。一旦關(guān)?閉破產(chǎn)終結(jié)?后,有關(guān)政?策和費(fèi)用不?能到位,將?給社區(qū)帶來(lái)?直接的不穩(wěn)?定因素。上?級(jí)應(yīng)認(rèn)真解?決這些困難?和實(shí)際問(wèn)題?,解決職工?的住房特別?困難現(xiàn)狀。?二是社區(qū)?隊(duì)伍建設(shè)有?待加強(qiáng)。要?加強(qiáng)政治理?論學(xué)習(xí),加?大培訓(xùn)力度?,社區(qū)工作?是個(gè)新生事?物,有許多?東西需要學(xué)?習(xí),需要更?新,以適應(yīng)?新形勢(shì)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論