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第12頁共12頁2023年?財務年工作?總結一、?制度化建設?:在__年?已制定且已?實施各項有?關規(guī)章制度?的基礎上,?按照局領導?的統(tǒng)一布置?安排制定了?本科室的目?標責任制管?理辦法,對?科室全年的?工作實行目?標管理與考?核;制定了?本科室安全?生產(chǎn)管理制?度;制定了?會計電算化?工作規(guī)范,?制定了科室?__年工作?要點。在建?立健全和完?善有關財務?制度和工作?崗位責任制?的過程中,?我們把握科?室管理職能?、重在向科?室工作人員?中宣講強化?制度理財?shù)?重要性和必?要性,明確?科室人員崗?位職責權限?、工作分工?和紀律要求?,懸掛科室?工作人員工?作職責牌匾?,切實促進?科室工作人?員增強做好?工作的緊迫?感和責任感?,真正做到?工作有目標?、行為有準?則、辦事有?規(guī)范、管理?有制度。?二、日常財?務管理工作?:在日常財?務管理工作?中,一是抓?財務基礎工?作規(guī)范,強?調(diào)提高會計?基礎工作質?量,在會計?核算和會計?監(jiān)督上要求?作到舉一反?三,對以前?發(fā)生的會計?技術差錯認?真地進行整?改調(diào)賬,使?財務基礎規(guī)?范工作質量?有所提高。?二是吸取經(jīng)?驗教訓,在?做好會計核?算和會計監(jiān)?督工作上下?功夫,按照?《會計法》?等財經(jīng)法律?法規(guī)、水利?工程管理財?務會計制度?和國有建設?單位財務會?計制度的要?求,切實履?行財務收支?審批手續(xù),?財務監(jiān)督從?源頭上抓起?,認真進行?財務核算,?合理歸集收?入、成本支?出費用,妥?善進行賬務?處理。三是?加強除險加?固工程項目?投資管理,?積極作好項?目資金年度?實施計劃,?嚴格按照工?程項目投資?計劃和概算?使用資金,?認真細致及?時地對施工?單位的工程?進度款申請?書支付內(nèi)容?予以審核,?嚴格按照結?賬程序和合?同規(guī)定結算?工程款項。?四是通過調(diào)?查研究與反?復測算,制?定并上報了?__年我局?財務收支預?算。五是全?面啟動了局?機關會計電?算化管理工?作,應用會?計軟件輸入?會計數(shù)據(jù),?由電子計算?機對會計數(shù)?據(jù)進行處理?,并打印輸?出會計賬簿?和報表,結?束了我局手?工記賬進行?會計核算和?管理的歷史?。與此同時?指導幫助公?司財務進行?會計電算化?軟件___?與應用,實?行會計電算?化,標志著?我局財務與?資產(chǎn)管理工?作步入了一?個嶄新的發(fā)?展階段。?三、與時俱?進,加強財?政四項改革?工作管理:?按照有關法?規(guī)、政策和?制度規(guī)定,?我們順應財?政四項改革?要求,進一?步加大了部?門預算、國?庫集中支付?、政府采購?、收支兩條?線的工作力?度。一是我?局__年部?門預算得到?了上級財政?和主管部門?的批準,根?據(jù)下達的收?支預算總額?,嚴格執(zhí)行?部門預算中?編列的具體?項目、科目?___預算?執(zhí)行??刂?預算總額,?在支出預算?內(nèi)統(tǒng)籌安排?好各項工作?,重點保證?了工資發(fā)放?、機關運轉?和我局水庫?除險加固等?基建事業(yè)發(fā)?展的需要,?積極為局領?導出謀劃策?,把好支出?關口,精打?細算,厲行?節(jié)約,努力?提高資金使?用效益。二?是嚴格遵守?國庫集中支?付制度,加?強對國庫集?中收付財政?信息系統(tǒng)的?管理,依據(jù)?已批復的部?門預算和水?庫除險加固?工程等項目?,積極申報?單位資金使?用計劃,及?時填報財政?直接支付申?請書,保證?了財政資金?的及時足額?撥付到位。?三是按部門?預算中列入?的項目做好?有關政府采?購工作,如?根據(jù)局領導?的工作布置?,及時申報?與采購陽新?辦公大樓辦?公家具、空?調(diào)、微機、?復印機等,?在__年部?門預算中反?映的政府采?購項目做到?了應采盡采?。四、內(nèi)?部審計、“?小金庫”清?理、經(jīng)濟合?同鑒定、提?供經(jīng)濟管理?決策信息和?參謀作用等?工作:__?年上半年,?我們對富泉?公司、長宏?公司、漢辦?、溫辦__?年的財務收?支進行了內(nèi)?部審計,對?在內(nèi)審中發(fā)?現(xiàn)的違反有?關財經(jīng)紀律?和財務規(guī)定?的行為提出?了整改措施?。參加了陽?新辦公樓裝?飾工程、家?具采購、陽?新辦公樓一?層和二層回?購、有關建?設工程造價?咨詢等合同?的審核和鑒?定。針對陽?新安居工程?未辦理峻工?決算、溫辦?綜合樓二層?改造為職工?住房、清收?職工欠款、?部分工程建?設項目無預?算開支、對?富泉公司的?撥款管理、?加強公務招?待費和差旅?費管理等問?題,以書面?報告的形式?向局領導提?出了管理意?見,為領導?管理經(jīng)濟工?作起到了參?謀作用。根?據(jù)上級主管?部門___?開展“小金?庫”專項治?理__通知?和局領導的?安排,及時?___實施?我局“小金?庫”專項治?理清查,向?上報送了自?糾自查報表?和報告。針?對省財政廳?駐黃石辦事?處在對我局?財務檢查中?指出的問題?,我們吸取?教訓并采取?措施認真地?進行了整改?,__年是?財務科踐行?科學發(fā)展觀?,以人為本?,理順機制?,更新財務?理念,服務?大眾的一年?。這一年,?財務科在處?長的領導和?全體成員的?共同努力下?,立足現(xiàn)狀?,努力提高?有限經(jīng)費的?使用效率,?為專項工程?和運營管理?工作的開展?提供了資_?__障,圓?滿完成了財?務管理任務?,實現(xiàn)了財?政經(jīng)費的收?支平衡,現(xiàn)?將一年來的?工作,匯報?如下。一?、財務收支?基本情況(?截止__月?底。1、?收入情況?__年通行?費收入計劃?___萬元?,實際收入?___萬元?,完成計劃?的___%?。路產(chǎn)索?賠收入__?_萬元。?2、人員及?公用經(jīng)費收?支情況:?本年度計劃?___萬元?,撥款__?_萬元,支?出管理費_?__萬元,?支出與撥款?數(shù)相比節(jié)余?___萬元?。2、日?常養(yǎng)護收支?情況:本?年度計劃_?__萬元,?撥款___?萬元,支出?___萬元?,超支__?_萬元。?二、主要財?務工作。?1、完成_?_年財務決?算編報工作?。__月初?,財務科接?受__年度?局財務決算?軟件培訓,?全面梳理_?_年財務工?作,順利完?成了__年?度財務決算?報表編報工?作,為__?年財務工作?的全面開展?打下了良好?基礎。2?、財政供養(yǎng)?人員情況填?報工作。_?_月份,財?務科開始填?報財政供養(yǎng)?人員情況信?息表。財政?供養(yǎng)人員信?息表是廳財?政支付中心?拔付我處人?員經(jīng)費的依?據(jù),其數(shù)據(jù)?的正確與否?直接關系到?我處人員的?工資福利待?遇。__年?我處共填報?財政供養(yǎng)人?員___人?,其中正式?人員___?人,收費人?員___人?,這為我處?人員及公用?經(jīng)費的報批?提供了直接?的數(shù)據(jù)依據(jù)?。7、概?算調(diào)整工作?。今年是奧?運年,我路?段是重要的?奧運通道之?一,為保證?參賽人員、?觀賽人員的?順利___?,我處對主?線站、匝道?都進行了詳?細部署,收?費人員英語?培訓,制作?專用標志牌?、宣傳標語?等一系列迎?奧運工程也?相應實施,?這使我處的?公用經(jīng)費承?受了巨大的?壓力。財務?科隨機應變?,乘勢而行?,及時向上?級溝通申請?資金調(diào)整,?派專人負責?,全程追蹤?概算調(diào)整事?宜,申請奧?運___萬?元,養(yǎng)護_?__萬元,?其余___?萬元,共計?___萬元?,巨大的緩?解了管理處?經(jīng)費壓力。?__年怎?樣寫財務年?底工作總結?范文總結?,就是把某?一時期已經(jīng)?做過的工作?,進行一次?全面系統(tǒng)的?總檢查、總?評價,進行?一次具體的?總分析、總?研究;也就?是看看取得?了哪些成績?,存在哪些?缺點和不足?,有什么經(jīng)?驗、提高。?步驟/方?法基本情?況。1.?總結必須有?情況的概述?和敘述,有?的比較簡單?,有的比較?詳細。這部?分內(nèi)容主要?是對工作的?主客觀條件?、有利和不?利條件以及?工作的環(huán)境?和基礎等進?行分析。?2.成績和?缺點。這是?總結的中心???偨Y的目?的就是要肯?定成績,找?出缺點。成?績有哪些,?有多大,表?現(xiàn)在哪些方?面,是怎樣?取得的;缺?點有多少,?表現(xiàn)在哪些?方面,是什?么性質的,?怎樣產(chǎn)生的?,都應講清?楚。3.?經(jīng)驗和教訓?。做過一件?事,總會有?經(jīng)驗和教訓?。為便于今?后的工作,?須對以往工?作的經(jīng)驗和?教訓進行分?析、研究、?概括、集中?,并上升到?理論的高度?來認識。?4.今后的?打算。根據(jù)?今后的工作?任務和要求?,吸取前一?時期工作的?經(jīng)驗和教訓?,明確努力?方向,提出?改進措施等?。寫好總?結需要注意?的問題1?.總結前要?充分占有材?料。最好通?過不同的形?式,聽取各?方面的意見?,了解有關?情況,或者?把總結的想?法、意圖提?出來,同各?方面的干部?、群眾商量?。一定要避?免領導出觀?點,到群眾?中找事實的?寫法。2?.一定要實?事求是,成?績不夸大,?缺點不縮小?,更不能弄?虛作假。這?是分析、得?出教訓的基?礎。3.?條理要清楚???偨Y是寫?給人看的,?條理不清,?人們就看不?下去,即使?看了也不知?其所以然,?這樣就達不?到總結的目?的。4.?要剪裁得體?,詳略適宜?。材料有本?質的,有現(xiàn)?象的;有重?要的,有次?要的,寫作?時要去蕪存?精??偨Y中?的問題要有?主次、詳略?之分,該詳?的要詳,該?略的要略。?5.總結?的具體寫作?,可先議論?,然后由專?人寫出初稿?,再行討論?、修改。最?好由主要負?責人執(zhí)筆,?或親自主持?討論、起草?、修改。?機關財務年?終工作總結?范文不知?不覺加入到?__科這個?大家庭已經(jīng)?一年多了,?時間說短不?短,說長不?長。這段時?間給我的感?覺卻是非常?親切,親切?的領導,親?切的同事,?

詳細內(nèi)容?請看下文機?關財務年終?工作總結。?非常的溫?馨,溫馨的?工作環(huán)境,?溫馨的工作?氣氛。過去?的近一年多?的時間里發(fā)?生的點點滴?滴,更是讓?我時?;匚?,時常想念?。在__的?這段時間,?不僅認識了?這么多好同?事,更多的?是學到了很?多東西。?一、在政治?思想方面。?我主動要?求進步,能?夠嚴格遵守?局里各項規(guī)?章制度,在?思想和行動?上嚴格要求?自己。一方?面,注重加?強自己的思?想品德和職?業(yè)道德修養(yǎng)?,思想覺悟?和政治理論?水平得到很?大提高。另?一方面,通?過積極參加?“爭先創(chuàng)優(yōu)?”、“熱愛?偉大祖國,?建設美好家?園”、“機?關文化建設?年”、“爭?做一名合格?的公職人員?”等一系列?活動,對提?高政治素質?重要性的認?識更加深刻?,對投身社?保事業(yè)、全?心全意為人?民服務的信?念更也更加?堅定。二?、在學習及?文體活動方?面。一是?加強政治理?論、業(yè)務知?識學習。從?講政治的高?度來認識加?強理論學習?的重要性和?必要性,堅?持把學習和?積累作為提?升自身素質?,提高工作?能力的基本?途徑,堅持?把參加各種?學習活動與?自學結合起?來,并認真?做好重點學?習筆記,撰?寫相關心得?體會,做到?個人與__?_相一致,?理論與業(yè)務?相結合。同?時,通過積?極參與每期?的科務會、?財務例會、?業(yè)務經(jīng)辦知?識競賽等,?加強了對基?金財務知識?、社保業(yè)務?政策知識的?了解、認識?和學習,提?高了理論聯(lián)?系實際的工?作能力。二?是積極參加?局里___?的各項文體?活動。其中?,代表局機?關三支部參?加局里__?_的羽毛球?賽,獲得團?體第一名好?成績。另外?,積極參加?全市機關干?部才藝大賽?,也贏得了?榮譽。三?、工作完成?情況。一?是在做好和?會計賬的對?賬工作的基?礎上,認真?完成了定期?與銀行、財?政專戶、自?治區(qū)社保局?的各項社保?基金收支對?賬工作。一?方面,及時?編制銀行余?額調(diào)節(jié)表,?清理未達賬?項,保證了?基金財務數(shù)?據(jù)的準確性?。另一方面?,加強與財?政的溝通,?完成了社保?基金投資國?債、定期存?款進行保值?增值的核對?統(tǒng)計工作。?另外,完成?了新系統(tǒng)上?線以來,有?關基金出納?業(yè)務的優(yōu)化?及問題的反?饋、協(xié)調(diào)處?理工作。同?時,從今年?__月起全?局出納正式?開始使用自?治區(qū)社會保?險基金業(yè)務?與會計一體?化信息系統(tǒng)?出納管理進?行記賬工作?,我按照領?導安排,完?成了該系統(tǒng)?的前期測試?、___培?訓、問題協(xié)?調(diào)反饋工作?,并對各分?局出納的實?際使用情況?進行了必要?的交流和指?導。為了更?好的運用出?納管理系統(tǒng)?,后期在總?結經(jīng)驗的基?礎上,進一?步統(tǒng)一明確?了出納系統(tǒng)?的操作流程?和標準以及?使用過程中?的重點注意?事項,極大?方便了出納?人員的實際?操作,提高?了工作效率?。財務年?度工作總結?工作總結?1__年?的腳步即將?結束,這已?是本人在財?務部工作的?第三年。在?這一年的時?間里,本人?認真學習、?努力鉆研、?扎實工作,?以勤勤懇懇?、兢兢業(yè)業(yè)?的態(tài)度對待?本職工作,?在財務崗位?上也發(fā)揮了?相應作用,?取得了一定?的成績,如?下:一、?主要工作?1、反映,?是財務工作?的基本職能?之一。財務?工作人員必?須對公司發(fā)?生的每一筆?經(jīng)濟業(yè)務通?過不同的方?式、方法進?行規(guī)范記錄?,反映在憑?證、帳簿和?報表中,以?備隨時查閱?。我公司財?務部已經(jīng)對?日常工作流?程熟練掌握?,能做到條?理清晰、帳?實相符。從?原始___?的取得到填?制記帳憑證?、從會計報?表編制到憑?證的裝訂和?保存都達到?正規(guī)化、標?準化。做到?全面、及時?、準確的反?映。2、?核算,這也?是財務工作?的基本職能?。核算包括?成本核算、?工資核算、?費用核算等?等。在成本?核算上能夠?結合我公司?特點,在生?產(chǎn)成本上,?按實際發(fā)出?原材料計算?成本,按先?進先出法進?行結轉,比?較適合本公?司的生產(chǎn)產(chǎn)?品。在工資?核算上,采?用計件制,?有效的加快?了生產(chǎn)率和?員工的工作?績效。在費?用核算上,?采取分部門?核算,隨時?都可以查出?每個部門每?個月實際發(fā)?生的費用,?加強了費用?的管理,節(jié)?省了開支。?3、監(jiān)督?,是財務工?作的另一項?基本職能。?首先是每個?部門每筆經(jīng)?濟業(yè)務的合?法性、和理?性進行監(jiān)督?,保證企業(yè)?不受不必要?的經(jīng)濟損失?,更不能無?意的為一些?工作人員創(chuàng)?造犯錯誤的?氛圍。在這?方面,財務?部嚴格按有?關制度執(zhí)行?,鐵面無私?從不放過任?何不合理事?情;其次是?對公司整體?資產(chǎn)進行監(jiān)?督,定期進?行固定資產(chǎn)?盤點、存貨?盤點、庫存?現(xiàn)金余額盤?點等,以保?證公司財產(chǎn)?不受侵害。?4、報表?,對不同時?期或階段的?經(jīng)營成果及?財務狀況進?行評價和分?析。財務部?能夠按著月?、季和年通?過會計報表?和財務輔助?說明進行分?析和評價。?5、管理?,是財務工?作的一項重?要職能。首?先是為領導?管理和決策?提供準確可?靠的財務數(shù)?據(jù),公司財?務部能夠隨?時完成公司?領導和其他?部門要求提?供的數(shù)據(jù)資?料;其次是?參與公司管?理和決策,?對公司存在?的不合理現(xiàn)?象,財務部?已經(jīng)提出合?理化建議,?大部分已被?采納。二?、其它工作?1、通過?__年度一?般納稅人年?檢和工商年?檢工作。?2、通過_?_年度稅務?匯算清激工?作,無不合?理費用列支?。3、清?理盤點公司?資產(chǎn),對原?材料報廢進?行了合理的?處理。三?、存在問題?1、有關?制度和規(guī)定?執(zhí)行力度不?夠;2、?財務各人員?綜合素質和?業(yè)務水平一?般;3、?財務部的管?理職能沒有?充分發(fā)揮。?4、管理?高層對財務?知識比較欠?缺。四、?解決方法?1、首先確?定制度和規(guī)?定的適用性?和可執(zhí)行性?,如有障礙?,向執(zhí)行部?門提出,然?后堅決執(zhí)行?到底;2?、財務人員?設定學習目?標,通過考?試取得職稱?和學歷,并?與績效掛鉤?,逐步提高?自我;3?、參與管理?,參與公司?的重大經(jīng)營?決策,來充?分發(fā)揮財務?部的管理職?能;五、?幾點感想?1、工作方?法及工作效?率至關重要?,充分體驗?到事半功倍?和事倍功半?的差距;?2、凡事都?要付諸熱心?,相信耐力?無所不能;?3、團隊?協(xié)作精神非?常重要;?在這一年的?工作中,有?成績和喜悅?,也有不足?之處,但我?們會在今后?的工作中不?斷努力、不?斷改進。我?確信公司財?務部是一個?團結、高效?的工作團體?,每位成員?都能夠獨擋?一面,我有?信心協(xié)同財?務部全體人?員與公司共?同走向輝煌?!工作總?結2我從?事超市收銀?工作的時間?不是太長,?自身的素質?和業(yè)務水平?離工作的實?際要求還有?一定的差距?,但我能夠?克服困難,?努力學習,?端正工作態(tài)?度,積極的?向其他同志?請教和學習?,能踏實、?認真地做好?本職工作,?為超市的發(fā)?展作出了自?己應有的貢?獻?,F(xiàn)針對?自己在工作?中遇到的問?題談談自己?的心得和體?會,也算自?己__年工?作總結吧。?收銀員作?業(yè)紀律收?銀員在營業(yè)?時身上不可?帶有現(xiàn)金,?以免引起不?必要的誤解?和可能產(chǎn)生?的公款私挪?的現(xiàn)象。收?銀員在進行?收銀作業(yè)時?,不可擅離?收銀臺,以?免造成錢幣?損失,或引?起等候結算?的顧客的不?滿與抱怨。?收銀員不可?為自己的親?朋好友結算?收款,以免?引起不必要?的誤會和可?能產(chǎn)生的收?銀員利用收?銀職務的方?便,以低于?原價的收款?登錄至收銀?機,以企業(yè)?利益來圖利?于他人私利?,或可能產(chǎn)?生的內(nèi)外_?__的“偷?盜現(xiàn)象。在?收銀臺上,?收銀員不可?放置任何私?人物品。?因為收銀臺?上隨時都可?能有顧客退?貨的商品,?或臨時決定?不購買的商?品,如果有?私人物品也?放在收銀臺?上,容易與?這些商品混?淆,引起誤?會。收銀員?不可任意打?開收銀機抽?屜查看數(shù)和?清點現(xiàn)金。?隨意打開抽?屜既會引人?注目并引發(fā)?不安全因素?,也會使人?產(chǎn)生對收銀?員營私舞弊?的懷疑。不?啟用的收銀?通道必須用?鏈條攔住,?否則會使個?別顧客趁機?不結賬就將?商品帶出超?市。收銀員?在營業(yè)期間?不可看報與?談笑,要隨?時注意收銀?臺前和視線?所見的賣場?內(nèi)的情況,?以防止和避?免不利于企?業(yè)的異常現(xiàn)

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