“崗位大練兵、技能比武”實施方案

開展“崗位大練兵、技能比武”實施方案各科室：通過作風建設活動，努力提升我院整體素養(yǎng)和效勞力氣，經(jīng)醫(yī)院爭論打算，在全院深入開展以崗位培訓為根底的“崗位大練兵活動、技能比武”，現(xiàn)將有關事項通知如下：一、指導思想以作風建設活動為契機，以“提素養(yǎng)、比技能、講奉獻、樹形象”為載體，以提高衛(wèi)生應急力氣、強化急救技能培訓為抓手，依據(jù)“全員參與，強化根底，留意實效”的要求，刻苦鉆研業(yè)務，標準技術(shù)操作，優(yōu)化工作流程，提高效勞藝術(shù)，打造一支政治素養(yǎng)過硬、業(yè)務力氣過強的應急專業(yè)隊伍，更加有效應對各類突發(fā)公共衛(wèi)生大事，切實保障人民群眾的生命安康安全，全面提升醫(yī)院的核心競爭力。二、活動內(nèi)容依據(jù)全員參與的原則，醫(yī)院臨床、護理、醫(yī)技、合療、本崗位工作特點，結(jié)合全院衛(wèi)生應急大練兵活動要求，開展“崗位大練兵、技術(shù)大比武”活動。臨床、醫(yī)技、藥劑科：把握本專業(yè)、本學科根底學問、根本理論、根本技能；把握本專業(yè)、本學科診療標準、操作標準；重點強化急救技能〔心肺腦復蘇技術(shù)、外傷包扎、危急重癥病人搶救〕培訓，提高危重病搶救力氣；加強公共衛(wèi)生突發(fā)大事預案演練，提高衛(wèi)生應急處置力氣；加強衛(wèi)生法律法規(guī)、部門規(guī)章制度及醫(yī)患溝通技巧的培訓。護理部：把握本專業(yè)、本學科根底學問、根本理論、根本技能及臨床護理程序應用，把握護理操作標準；加強急救技能〔心肺復蘇技術(shù)、無菌技術(shù)操作〕培訓，提高危重病搶救力氣；加強公共衛(wèi)生突發(fā)大事預案演練，提高衛(wèi)生應急處置力氣；加強衛(wèi)生法律法規(guī)、部門規(guī)章制度及醫(yī)患溝通技巧的培訓。院辦公室、醫(yī)務科：認真做好公文的收、發(fā)工作。堅持做好醫(yī)院公文括電子公文和紙質(zhì)公文)要認真做好接收、登記、傳送、催辦及文件治理等工作；醫(yī)務科開展標準效勞文明禮儀培訓活動，樹立良加強醫(yī)患溝通技巧培訓，妥當接待患者投訴；加強公共衛(wèi)生突發(fā)大事預案演練，提高衛(wèi)生應急處置力氣。財務科：財務科加強會計理論、財務法規(guī)、醫(yī)保政策、財務安全學問學習，嫻熟把握醫(yī)院信息系統(tǒng)操作及財務收費標準；加強公共衛(wèi)生突發(fā)大事預案演練，提高衛(wèi)生應急處置力氣。總務后勤科：總務科加強全院用水、用電治理；加強法律法規(guī)及消防學問學習，開展防偷、防盜、反扒技能訓練和突發(fā)火災緊急疏散演練；加強物資采供、出入庫治理；加強公共衛(wèi)生突發(fā)大事預案演練，提高衛(wèi)生應急處置力氣。三、活動安排“崗位大練兵、技能比武”活動〔一〕部署階段1、成立“崗位大練兵”活動領導小組：組長：******成員：***2、領導小組下設辦公室,辦公地點設在黨政辦，由黨政辦主任***同志負責活動的組織實施和后勤保障工作。在此階段，各科室要依據(jù)醫(yī)院統(tǒng)一安排，結(jié)合工作實際和崗位特點。〔二〕崗位大練兵階段培訓內(nèi)容除了認真學習理論學問，重點放在急救技能演練及突發(fā)公共衛(wèi)生大事應急預案及演練上。各科室先進展科內(nèi)演練，然后醫(yī)院組織相關人員對科室內(nèi)人員技能進展考核?！踩臣夹g(shù)大比武階段在廣泛學習和訓練的根底上，按從事崗位劃分，開展全院性技術(shù)大比武。理論考試：承受閉卷考試方式，對本學科專業(yè)理論及急救學問進展考核。技能考核：各科室醫(yī)務人員參與全院應急綜合演練、理論及技能競賽?！菜摹晨偨Y(jié)驗收階段全院各科室對本次活動進展書面總結(jié)?；顒愚k公室對全院性“崗位大練兵、技術(shù)大比武”活動進展書面階段性總結(jié)醫(yī)院對在本次活動中的優(yōu)秀科室和先進個人進展表彰。四、活動要求提高生疏、高度重視。各科室要對今年全院開展應急大練兵大比武活動有充分生疏，用一支高素養(yǎng)的骨干應急隊伍隨時承受衛(wèi)生應急任務，提升我院衛(wèi)生應急處置力氣。廣泛宣傳、營造氣氛。以提高醫(yī)院內(nèi)涵質(zhì)量為目的，堅持以賽促學，以賽促練、以練達用，切實提高全院職工的應急力氣。實行豐富多彩的形式，以宣傳發(fā)動為引導，營造一個良好的學習氣氛，確?；顒尤〉脤嵭АＵJ真籌劃，周密實施。把握科內(nèi)職工的學習進度，在日常工作中學以致用，納入科內(nèi)崗位考核。嚴格考核，確保質(zhì)量。醫(yī)院將此次大練兵大比武活動實施全員考核、全員過關，并將本次活動成績納入個人年度綜合目標考核，個人成績與職稱聘用、先進評比掛鉤。對在本次活動中取得優(yōu)異成績