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第6頁共6頁2023年?6月實(shí)習(xí)生?個(gè)人總結(jié)?大學(xué)的最后?一個(gè)暑假,?我到___?市__區(qū)建?設(shè)與市政局?實(shí)習(xí),時(shí)間?是從__年?___月十?日至___?月七日。實(shí)?習(xí)期間努力?將自己在學(xué)?校所學(xué)的理?論知識(shí)向?qū)?踐方面轉(zhuǎn)化?,盡量做到?理論與實(shí)踐?相結(jié)合,在?實(shí)習(xí)期間能?夠遵守工作?紀(jì)律,不遲?到、早退,?認(rèn)真完成領(lǐng)?導(dǎo)和負(fù)責(zé)人?交辦的工作?,得到負(fù)責(zé)?人的好評(píng),?同時(shí)也發(fā)現(xiàn)?了自己的許?多不足之處?。此次實(shí)?習(xí),主要崗?位是檔案整?理,由于之?前沒有接觸?過此類的工?作,所以在?剛剛著手的?時(shí)候顯得有?些生疏,但?是經(jīng)過一段?時(shí)間的學(xué)習(xí)?,也能夠很?熟練地展開?工作。檔案?整理工作主?要有兩種,?一種是將文?本檔案進(jìn)行?歸檔,一種?是將電子檔?案進(jìn)行歸檔?,在實(shí)習(xí)的?過程中,我?參加了整個(gè)?檔案的整理?過程,并掌?握了檔案整?理的相關(guān)知?識(shí)要要點(diǎn),?同時(shí)在電子?檔案的整理?過程中,結(jié)?合自身所學(xué)?知識(shí),對(duì)原?先的方法進(jìn)?行了改革,?同時(shí)也得到?了負(fù)責(zé)人的?贊同。實(shí)?習(xí)期間,我?利用此次難?得的機(jī)會(huì),?努力工作,?嚴(yán)格要求自?己,虛心向?領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)?人求教,同?時(shí)利用空余?時(shí)間認(rèn)真學(xué)?習(xí)一些課本?內(nèi)容以外的?相關(guān)知識(shí),?不僅僅掌握?了一些基本?的資料整理?方法,還進(jìn)?一步鞏固擴(kuò)?展了自己所?學(xué)到的知識(shí)?,為以后真?正走上工作?崗位打下基?礎(chǔ)?!凹?上得來終覺?淺,絕知此?事要躬行。?”在短暫的?實(shí)習(xí)過程中?,我深深的?感覺到自己?所學(xué)知識(shí)的?膚淺和在實(shí)?際運(yùn)用中的?專業(yè)知識(shí)的?匱乏,剛開?始的一段時(shí)?間里,對(duì)一?些工作感到?無從下手,?茫然不知所?措,這讓我?感到非常的?難過。雖然?在學(xué)校所學(xué)?專業(yè)不是檔?案整理,但?是在這過程?中,剛開始?卻不能將自?己所學(xué)知識(shí)?運(yùn)用在實(shí)際?的工作上,?這時(shí)才真正?領(lǐng)悟到“學(xué)?無止境”的?含義。但是?在實(shí)際的工?作過程中,?要求的是一?種快速的學(xué)?習(xí)方法與探?究的能力,?通過與另一?位___的?合作,我們?慢慢地學(xué)會(huì)?用探索的方?法進(jìn)行學(xué)習(xí)?,不僅僅是?按照原先的?方法依葫蘆?畫瓢,而是?在專業(yè)知識(shí)?的基礎(chǔ)上,?對(duì)我們的工?作進(jìn)行了一?定程度的改?進(jìn)與創(chuàng)新。?通過一點(diǎn)?點(diǎn)的探索與?變化,漸漸?地我們悟出?了在工作學(xué)?習(xí)上,我們?要處理好的?“三個(gè)關(guān)系?”:即課堂?教育與社會(huì)?實(shí)踐的關(guān)系?,以課堂為?主題,通過?實(shí)踐將理論?深化;暑期?實(shí)踐與平時(shí)?實(shí)踐的關(guān)系?,以暑期實(shí)?踐為主要時(shí)?間段;社會(huì)?實(shí)踐廣度與?深度的關(guān)系?,力求實(shí)踐?內(nèi)容與實(shí)踐?規(guī)模同步調(diào)?進(jìn)展。在?實(shí)習(xí)的過程?中,我也發(fā)?現(xiàn),對(duì)于教?育技術(shù)學(xué)學(xué)?生的我,資?料整理顯得?相當(dāng)?shù)刂匾?,對(duì)于我以?后的工作也?能夠起到相?當(dāng)大的作用?,不管是文?本材料的整?理,還是電?子材料的整?理,都需要?一定的整理?規(guī)則和方法?,所謂為規(guī)?矩不成方圓?,尤其是在?現(xiàn)代社會(huì)中?,信息的大?量涌現(xiàn),如?果沒有一個(gè)?行之有效的?管理方法,?確實(shí)是很難?實(shí)現(xiàn)資源的?有效管理和?利用,通過?這一次的實(shí)?習(xí),也讓我?掌握了相關(guān)?的知識(shí)和方?法,讓我明?白了在進(jìn)行?資料整理得?過程中需要?注意的問題?,并且需要?避免的問題?。當(dāng)然,?在實(shí)習(xí)的過?程中不僅僅?是學(xué)習(xí)到了?工作上的方?法,同時(shí)也?意識(shí)到了自?身在溝通技?巧上的缺乏?,面對(duì)負(fù)責(zé)?人與領(lǐng)導(dǎo),?很多時(shí)候都?不能進(jìn)行很?好的溝通,?這給我的工?作也造成了?一定的困擾?,不能夠很?好的交流工?作心得,同?時(shí)在與人之?間的關(guān)系上?也很難有新?的變化。針?對(duì)這一點(diǎn),?也許不僅僅?是我一個(gè)人?的問題,在?校學(xué)生閱世?不深,在溝?通上不能很?好的實(shí)現(xiàn),?也是一個(gè)難?題。不過欣?慰的是能夠?及時(shí)的發(fā)現(xiàn)?自身的缺點(diǎn)?,在接下來?的時(shí)間針對(duì)?自身薄弱的?環(huán)節(jié)進(jìn)行練?習(xí),為以后?的工作打下?一個(gè)較為堅(jiān)?實(shí)的基礎(chǔ)。?這近一個(gè)?月短暫而又?充實(shí)的實(shí)習(xí)?,對(duì)我走向?社會(huì)起到了?一個(gè)橋梁的?作用,過渡?的作用,是?人生的一段?重要的經(jīng)歷?,也是一個(gè)?重要步驟,?對(duì)將來走上?工作崗位也?有著很大幫?助。向他人?虛心求教,?遵守___?紀(jì)律和單位?規(guī)章制度,?與人文明交?往等一些做?人處世的基?本原則都要?在實(shí)際生活?中認(rèn)真的貫?徹,好的習(xí)?慣也要在實(shí)?際生活中不?斷培養(yǎng)。?經(jīng)過這一段?時(shí)間的實(shí)習(xí)?,明白了工?作上的一些?制度與要求?,作為師范?生的我,更?應(yīng)該要嚴(yán)格?要求自己,?因?yàn)槲覀兊?就業(yè)對(duì)象是?人民教師,?這是一個(gè)神?圣的職業(yè),?任何時(shí)刻都?馬虎不得。?個(gè)人工作?總結(jié)范文?兩個(gè)多月的?時(shí)間彈指一?揮間就毫無?聲息的流逝?,就在此時(shí)?需要回頭總?結(jié)之際才猛?然間意識(shí)到?日子的匆匆?。兩個(gè)多月?的磨刀練陣?,從陌生到?熟悉,對(duì)公?司和部門的?情況也有了?一些了解,?對(duì)廣電系統(tǒng)?有了初步的?認(rèn)識(shí),也意?識(shí)到了本部?門工作的重?要性。(范?本)進(jìn)入?審計(jì)部的兩?個(gè)多月來,?我先后參加?了長(zhǎng)安支公?司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)?責(zé)任審計(jì)組?、西安分公?司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)?責(zé)任審計(jì)組?、漢中分公?司工程項(xiàng)目?審計(jì)組等的?審計(jì)工作,?因?yàn)橐郧耙?直從事的都?是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)?工作,雖然?部分時(shí)間也?從事過審計(jì)?工作,但是?廣電系統(tǒng)的?審計(jì)工作具?有自身的特?點(diǎn),需要學(xué)?習(xí)的東西還?有很多,通?過在審計(jì)組?中的工作,?個(gè)人感覺得?到了很大的?提高,也有?了一些心得?體會(huì)。由?于原來從事?財(cái)務(wù)工作的?時(shí)間比較長(zhǎng)?,對(duì)財(cái)務(wù)工?作的認(rèn)識(shí)就?是從具體的?憑證、帳冊(cè)?、報(bào)表入手?,財(cái)務(wù)工作?的對(duì)象和性?質(zhì)都比較單?一,只是負(fù)?責(zé)具體的幾?個(gè)會(huì)計(jì)科目?及報(bào)稅等工?作,而審計(jì)?工作的對(duì)象?和性質(zhì)與財(cái)?務(wù)會(huì)計(jì)不同?,看問題的?角度發(fā)生了?變化,財(cái)務(wù)?工作是具體?的微觀的工?作,而審計(jì)?工作則是宏?觀的監(jiān)督和?總體的控制?。審計(jì)工作?相對(duì)財(cái)務(wù)工?作而言是換?了個(gè)角度看?問題,是重?在發(fā)現(xiàn)問題?、解決問題?的過程。?就審計(jì)工作?的性質(zhì)而言?,出差在外?的情況成了?家常便飯,?部門的同志?工作都很敬?業(yè),有時(shí)一?出差就是十?幾天,為了?審計(jì)項(xiàng)目的?圓滿完成,?大家都是加?班加點(diǎn),在?對(duì)分支公司?進(jìn)行審計(jì)的?過程中都犧?牲了雙休日?的時(shí)間,面?對(duì)各種各樣?的困難,大?家知難而進(jìn)?,頂著困難?干,頂著壓?力干,排除?外界干擾,?達(dá)不到目標(biāo)?不罷休,齊?心協(xié)力的把?工作做到位?;遇見問題?也是及時(shí)與?當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)進(jìn)?行溝通,積?極發(fā)現(xiàn)問題?,將問題消?滅在萌芽階?段。同志們?兢兢業(yè)業(yè)的?工作態(tài)度和?解決問題的?細(xì)致耐心也?感染著我,?大家都對(duì)自?己的工作高?標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要?求,在審計(jì)?部形成了良?好的工作作?風(fēng)。內(nèi)部?審計(jì)部門是?公司現(xiàn)代企?業(yè)制度建設(shè)?中不可或缺?的職能部門?,是內(nèi)部控?制機(jī)制的重?要組成部分?,同時(shí)又是?監(jiān)督評(píng)價(jià)內(nèi)?控的主要手?段。建立健?全內(nèi)審機(jī)制?是企業(yè)加快?改革和發(fā)展?的重要內(nèi)容?;是加強(qiáng)風(fēng)?險(xiǎn)控制、促?進(jìn)科學(xué)管理?的重要手段?;是實(shí)現(xiàn)全?面、協(xié)調(diào)與?可持續(xù)發(fā)展?的重要保證?。在現(xiàn)代企?業(yè)經(jīng)營(yíng)管理?中,隨著內(nèi)?外部環(huán)境變?化,各種風(fēng)?險(xiǎn)增多,內(nèi)?部審計(jì)工作?在改進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)?管理和完善?企業(yè)治理機(jī)?構(gòu)等方面將?發(fā)揮更加積?極的作用,?同時(shí),內(nèi)部?審計(jì)也被賦?予了更多的?職責(zé)和使命?。內(nèi)部審?計(jì)對(duì)于企業(yè)?的經(jīng)營(yíng)管理?具有非常重?要的作用:?一、檢查?與評(píng)價(jià)的作?用內(nèi)部審?計(jì)可以通過?運(yùn)用風(fēng)險(xiǎn)管?理方法,對(duì)?風(fēng)險(xiǎn)管理過?程的充分性?和有效性進(jìn)?行檢查、評(píng)?價(jià)和報(bào)告,?提出改進(jìn)意?見,為管理?層提供幫助?。其中包括?確定風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)?域,(范本?)評(píng)價(jià)風(fēng)險(xiǎn)?控制程序的?有效性,檢?查風(fēng)險(xiǎn)管理?過程的效果?。二、管?理與協(xié)調(diào)的?作用內(nèi)部?審計(jì)能夠客?觀地從全局?的角度管理?風(fēng)險(xiǎn),能從?___的利?益和實(shí)際出?發(fā),清醒地?識(shí)別和評(píng)價(jià)?風(fēng)險(xiǎn),提出?防范風(fēng)險(xiǎn)的?有效建議。?內(nèi)部審計(jì)可?以憑著其對(duì)?___全面?而深入的了?解,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)?管理過程進(jìn)?行管理和協(xié)?調(diào),促進(jìn)被?審計(jì)部門經(jīng)?營(yíng)和管理的?改善,贏得?他們的信任?和尊重。?三、顧問與?咨詢的作用?由于內(nèi)部?審計(jì)人員對(duì)?本___的?情況最為熟?悉,對(duì)其提?供咨詢有獨(dú)?特的優(yōu)勢(shì)。?內(nèi)部審計(jì)可?以通過發(fā)現(xiàn)?評(píng)估并運(yùn)用?風(fēng)險(xiǎn)管理的?方法,幫助?___解決?風(fēng)險(xiǎn)問題,?通過咨詢積?極協(xié)助企業(yè)?風(fēng)險(xiǎn)管理過?程的建立或?使風(fēng)險(xiǎn)管理?過程的建立?成為可能。?內(nèi)部審計(jì)可?以在改善管?理層的風(fēng)險(xiǎn)?管理流程的?效果和效率?方面,協(xié)助?管理層進(jìn)行?檢查、評(píng)價(jià)?、報(bào)告和提?出建議。管?理層和董事?會(huì)對(duì)于本_?__的風(fēng)險(xiǎn)?管理和控制?流程負(fù)責(zé)。?四、報(bào)告?與防范的作?用審計(jì)發(fā)?現(xiàn)如何傳遞?,審計(jì)成果?如何利用,?舞弊風(fēng)險(xiǎn)如?何防范,所?有這一切將?直接關(guān)系到?內(nèi)部審計(jì)在?風(fēng)險(xiǎn)管理監(jiān)?督體系中的?價(jià)值和作用?。內(nèi)部審計(jì)?在風(fēng)險(xiǎn)控制?和改進(jìn)__?_機(jī)構(gòu)的效?果方面要發(fā)?揮其領(lǐng)導(dǎo)作?用。一方面?,內(nèi)部審計(jì)?要與相關(guān)部?門進(jìn)行溝通?,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管?理過程的充?分性和有效?性進(jìn)行檢查?、評(píng)價(jià)并報(bào)?告,對(duì)重大?的審計(jì)發(fā)現(xiàn)?要按清晰傳?遞的線路進(jìn)?行報(bào)告,對(duì)?監(jiān)督檢查結(jié)?果的落實(shí)情?況要進(jìn)行跟?蹤并報(bào)告,?使風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)?得到控制和?防范;另一?方面,內(nèi)部?審計(jì)可以通?過評(píng)估相關(guān)?控制的充分?性和有效性?來協(xié)助防止?舞弊,可以?利用其自身?的優(yōu)勢(shì)在倡?導(dǎo)良好的道?德文明建設(shè)?方面發(fā)揮更?大的作用。?內(nèi)部審計(jì)?在企業(yè)的內(nèi)?部控制中還?需要做到:?觀念到位,?內(nèi)部審計(jì)應(yīng)?做到分析、?確認(rèn)、揭示?和防范關(guān)鍵?性的經(jīng)營(yíng)風(fēng)?險(xiǎn);制度到?位,建立起?以健全的內(nèi)?部控制制度?和嚴(yán)密的控?制措施為核?心,以嚴(yán)格?的審計(jì)監(jiān)督?和客觀的評(píng)?價(jià)體系為保?障,以強(qiáng)
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