2023年無(wú)損檢測(cè)公司年終總結(jié)

第14頁(yè)共14頁(yè)2023年?無(wú)損檢測(cè)公?司年終總結(jié)?喜悅伴著?汗水，一路?走來(lái)，一年?的時(shí)間悄然?逝去，回顧?無(wú)損檢測(cè)一?年的工作，?基本上圓滿(mǎn)?完成。首先?我代表我們?部門(mén)感謝大?家對(duì)工作的?大力支持和?辛勤耕耘。?在新的一年?里，本部門(mén)?或本人將一?如既往地為?各位同事服?務(wù)，保證大?家能全身心?地投入到主?要業(yè)務(wù)中。?只要大家一?句話(huà)，我們?將把疲憊帶?走，把滿(mǎn)意?留下。在這?一年的工作?中，從事無(wú)?損檢測(cè)讓我?學(xué)習(xí)到了很?多的東西，?同時(shí)也總結(jié)?出了很多有?用的專(zhuān)業(yè)知?識(shí)，今天我?就將這幾點(diǎn)?總結(jié)___?給大家。?無(wú)損檢測(cè)的?物理基礎(chǔ)是?材料的物理?性能。主要?包括了五個(gè)?常規(guī)檢測(cè)方?法：1.?超聲波檢測(cè)?。超聲波?是由超聲振?動(dòng)在介質(zhì)中?傳播產(chǎn)生的?，其工作頻?率為0.5?～10mh?z，方向性?好，穿透能?力強(qiáng)，也對(duì)?人體無(wú)害。?其橫波只能?在固體介質(zhì)?中傳播。超?聲波檢測(cè)根?據(jù)其原理有?三種方法：?脈沖反射法?，穿透法，?共振法。脈?沖反射法用?一個(gè)探頭做?發(fā)射和接收?兩用，根據(jù)?反射波的情?況檢測(cè)工件?缺陷，對(duì)缺?陷的取向有?一定要求，?并且由于超?聲波反射多?了一個(gè)回程?，故對(duì)于衰?減較大的材?料不宜使用?該方法。穿?透法是根據(jù)?脈沖或者連?續(xù)波穿透工?件后的能量?變化來(lái)判斷?缺陷情況的?，該方法和?脈沖反射法?形成了很好?的互補(bǔ)。檢?測(cè)時(shí)需要兩?個(gè)探頭。共?振法是依據(jù)?工件的共振?性來(lái)判斷缺?陷情況和工?件厚度變化?情況的方法?。如果頻率?可調(diào)的連續(xù)?波的半波長(zhǎng)?的整數(shù)倍等?于工件的厚?度，將引起?共振。超聲?波檢測(cè)另一?個(gè)特點(diǎn)是，?需要在探頭?和工件表面?之間施加一?層透聲介質(zhì)?（耦合劑）?來(lái)提高耦合?效果，增大?聲強(qiáng)透射率?。2.射?線(xiàn)檢測(cè)。?通常所說(shuō)的?射線(xiàn)分為兩?類(lèi)。電磁輻?射和粒子輻?射。電磁輻?射的能量子?是光子，如?___射線(xiàn)?和伽瑪射線(xiàn)?，這里有重?要的一點(diǎn)，?光子的靜止?質(zhì)量為0。?___射線(xiàn)?譜是強(qiáng)度隨?波長(zhǎng)分布的?關(guān)系曲線(xiàn)，?有連續(xù)譜和?特征譜線(xiàn)。?特征___?射線(xiàn)包含了?物質(zhì)的原子?信息，可以?根據(jù)特征波?長(zhǎng)進(jìn)行物質(zhì)?定性分析。?伽瑪射線(xiàn)是?由放射性同?位素的原子?核在衰變過(guò)?程中產(chǎn)生的?，其波長(zhǎng)小?于___射?線(xiàn)，具有更?高的能量和?穿透力。這?兩種射線(xiàn)與?物質(zhì)的相互?作用，本質(zhì)?上是光子與?物質(zhì)的相互?作用，會(huì)產(chǎn)?生光電效應(yīng)?（產(chǎn)生熒光?輻射、光電?子和俄歇電?子），康普?頓散射（反?沖電子和另?一頻率的散?射線(xiàn)），電?子對(duì)效應(yīng)（?光子放出全?部能量>1?.02me?v，轉(zhuǎn)化為?一對(duì)正負(fù)電?子）和瑞利?散射。在這?個(gè)作用過(guò)程?中，入射光?子的能量被?吸收和轉(zhuǎn)移?，射線(xiàn)被吸?收和散射而?發(fā)生衰減，?一般的情況?是透過(guò)有缺?陷部位的射?線(xiàn)強(qiáng)度高于?無(wú)缺陷部位?的射線(xiàn)強(qiáng)度?，這就是射?線(xiàn)檢測(cè)的原?理。___?射線(xiàn)檢測(cè)方?法主要有照?相法，電離?檢測(cè)法等，?這些方法都?是通過(guò)測(cè)定?透射線(xiàn)的強(qiáng)?度來(lái)探測(cè)工?件內(nèi)部的缺?陷。3.?渦流檢測(cè)。?當(dāng)檢測(cè)線(xiàn)?圈中通有交?變電流時(shí)，?在線(xiàn)圈周?chē)?會(huì)產(chǎn)生交變?磁場(chǎng)，以該?磁場(chǎng)作為激?勵(lì)靠近導(dǎo)電?工件時(shí)，會(huì)?在工件內(nèi)感?生出渦狀流?動(dòng)的閉合電?流，即為渦?流。與渦流?伴生的感應(yīng)?磁場(chǎng)會(huì)減弱?和抵消原激?勵(lì)磁場(chǎng)，這?會(huì)使得檢測(cè)?線(xiàn)圈的復(fù)阻?抗發(fā)生變化?，通過(guò)測(cè)定?該阻抗的變?化就能無(wú)損?評(píng)定導(dǎo)電材?料的某些性?能或者發(fā)型?缺陷，這就?是渦流檢測(cè)?的原理。渦?流檢測(cè)只能?檢測(cè)出表面?或近表面的?缺陷，這是?由渦流的集?膚效應(yīng)造成?的局限性。?交流電通過(guò)?導(dǎo)體時(shí)都會(huì)?產(chǎn)生集膚效?應(yīng)，是因?yàn)?渦流是閉合?流動(dòng)的，在?表面其方向?和原電流一?致故增大電?流密度，而?在心部則相?反。垂直于?渦流流向的?缺陷易于被?檢測(cè)。4?.滲透檢測(cè)?。這種方?法十分簡(jiǎn)單?。檢測(cè)時(shí)，?將溶有熒光?染料或著色?染料的滲透?液施加到零?部件表面，?由于毛細(xì)作?用，滲透液?會(huì)滲入到細(xì)?小的表面開(kāi)?口缺陷中，?然后清除附?著在表面的?多于滲透液?，干燥后施?加顯像劑，?缺陷中的滲?透液會(huì)因毛?細(xì)作用被重?新吸附到零?件表面，形?成放大了缺?陷顯示。這?里學(xué)到了一?個(gè)概念，表?面活性，是?使溶劑的表?面張力降低?的性質(zhì)。?5.磁粉檢?測(cè)。磁粉?檢測(cè)屬于漏?磁場(chǎng)檢測(cè)的?一種。漏磁?場(chǎng)是鐵磁性?材料或者工?件在磁化后?，如果在表?面或者近表?面存在材料?的不連續(xù)性?，則該處的?磁場(chǎng)方向?qū)?發(fā)生改變，?磁力線(xiàn)會(huì)因?彎曲或者壓?縮而離開(kāi)工?件表面，繞?過(guò)缺陷后又?折回工件，?這樣就在磁?力線(xiàn)離開(kāi)和?進(jìn)入表面的?地方產(chǎn)生磁?極，形成漏?磁常漏磁場(chǎng)?產(chǎn)生的原因?是磁導(dǎo)率的?突變，所以?如果夾雜磁?導(dǎo)率和工件?磁導(dǎo)率接近?，便不容易?被檢出。磁?粉做為漏磁?場(chǎng)檢測(cè)時(shí)的?磁場(chǎng)傳感器?，被漏磁場(chǎng)?吸附形成磁?痕，根據(jù)磁?痕的形狀和?位置評(píng)價(jià)缺?陷。磁化?過(guò)程中還會(huì)?伴生一個(gè)重?要的磁場(chǎng)，?即所謂退磁?常當(dāng)被磁化?材料表面出?現(xiàn)n、s磁?極后，就會(huì)?在內(nèi)部形成?一個(gè)與磁化?強(qiáng)度方向（?也即外加磁?場(chǎng)方向）相?反的磁場(chǎng)，?該磁場(chǎng)減弱?了外磁場(chǎng)對(duì)?材料的磁化?作用，起到?了退磁的作?用，故稱(chēng)之?為退磁常。?磁粉檢測(cè)時(shí)?首先要對(duì)鐵?磁性工件進(jìn)?行磁化以獲?得漏磁場(chǎng)，?最重要的磁?化方法是復(fù)?合磁化，用?一對(duì)交叉電?磁軛產(chǎn)生方?向隨時(shí)間變?化的橢圓形?旋轉(zhuǎn)磁場(chǎng)，?這樣經(jīng)過(guò)一?次磁化就能?檢測(cè)出各種?不同取向的?缺陷。第?二篇：無(wú)損?檢測(cè)年終總?結(jié)無(wú)損檢測(cè)?年終總結(jié)?時(shí)光飛逝，?轉(zhuǎn)眼間__?_年全年工?作即將過(guò)去?，___年?已經(jīng)向我們?招手，回首?全年的工作?。一年以來(lái)?，在公司領(lǐng)?導(dǎo)的悉心關(guān)?懷和鼓勵(lì)下?，在同事的?幫助下，通?過(guò)自身的努?力，各個(gè)方?面取得了一?定的進(jìn)步，?順利的完成?了自己的本?職工作，在?工作中也發(fā)?現(xiàn)了自己的?不足?，F(xiàn)將?思想、工作?情況作簡(jiǎn)要?總結(jié)。在?這一年中我?參與完成了?___電廠?a級(jí)檢修，?___電廠?的b級(jí)檢修?，___的?a級(jí)檢修，?以及公司的?a級(jí)資質(zhì)評(píng)?定等。一?、工作收獲?在公司里?系統(tǒng)的學(xué)習(xí)?無(wú)損檢測(cè)的?專(zhuān)業(yè)知識(shí)以?及相關(guān)的標(biāo)?準(zhǔn)與法律法?規(guī)在通過(guò)以?上工程工作?現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際?操作，使理?論與實(shí)際相?結(jié)合，進(jìn)一?步的擴(kuò)寬了?視野，豐富?了自己的知?識(shí)。通過(guò)一?段時(shí)間的認(rèn)?真閱讀，我?已掌握了公?司的程序文?件、質(zhì)量手?冊(cè)、作業(yè)指?導(dǎo)書(shū)等重要?文件的主要?內(nèi)容，進(jìn)而?能更加準(zhǔn)確?的定位自己?的工作性質(zhì)?，正確的把?握自己的工?作方向。檢?測(cè)工作是一?項(xiàng)精細(xì)的檢?驗(yàn)過(guò)程。細(xì)?節(jié)決定成敗?，在檢驗(yàn)過(guò)?程中我本著?嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ?態(tài)度做好每?一項(xiàng)工作。?在記錄數(shù)據(jù)?時(shí)我本著務(wù)?實(shí)、求真的?原則對(duì)每一?個(gè)檢測(cè)數(shù)據(jù)?進(jìn)行記錄，?為以后的工?作打下良好?的基礎(chǔ)。?二、感想及?體會(huì)態(tài)度?決定一切，?在工作中要?一絲不茍、?仔細(xì)認(rèn)真。?時(shí)?？偨Y(jié)自?己的工作，?從中發(fā)現(xiàn)自?己的不足，?加以改進(jìn)，?確保在以后?的工作中不?發(fā)生同樣的?失誤，經(jīng)常?和同事交流?，借簽同事?的工作經(jīng)驗(yàn)?，不斷提高?工作效率，?從而使自己?不斷成長(zhǎng)。?勤于思考，?無(wú)損檢測(cè)是?比較繁瑣和?枯燥的，這?就需要我們?一定要勤于?思考、改進(jìn)?工作方式、?提高工作效?率、減少不?必要的損失?，從而使公?司獲得更大?的利益。學(xué)?無(wú)止境，不?斷學(xué)習(xí)、不?斷的豐富自?己的專(zhuān)業(yè)知?識(shí)與專(zhuān)業(yè)技?能，這會(huì)使?我們的工作?更加的得心?應(yīng)手。一個(gè)?人在職位上?有所作為就?必須對(duì)職位?的專(zhuān)業(yè)知識(shí)?熟知并在不?斷學(xué)習(xí)中寬?闊自己的知?識(shí)面。在公?司的這段時(shí)?間中，通過(guò)?不斷的實(shí)際?操作，從各?位同事身上?不斷學(xué)習(xí)到?新的知識(shí)和?積累更多的?經(jīng)驗(yàn)。三?、自身不足?當(dāng)然自己?在這一年里?還存在許多?不足，在本?職工作中因?偶爾因馬虎?造成工作失?誤，給工作?帶來(lái)不必要?的麻煩。以?后我會(huì)嚴(yán)謹(jǐn)?自己的工作?態(tài)度仔細(xì)完?成本職工作?。在工作中?存在的急躁?情緒，主要?原因是自己?年輕、浮躁?，有時(shí)對(duì)工?作做的不細(xì)?，存在一定?的經(jīng)驗(yàn)主義?思想。在今?后的工作中?，自己要鞏?固成績(jī)，客?服不足，將?繼續(xù)認(rèn)真學(xué)?習(xí)理論知識(shí)?，刻苦鉆研?本崗位技術(shù)?，不斷持續(xù)?提升自己的?理論和實(shí)踐?操作。服從?領(lǐng)導(dǎo)的分配?及指揮、履?行職責(zé)，堅(jiān)?持與時(shí)俱進(jìn)?，深入持久?地對(duì)本職工?作真抓實(shí)干?、一絲不茍?、再接再厲?，為來(lái)年再?創(chuàng)佳績(jī)而不?懈努力。?四、工作展?望注重理?論與實(shí)踐學(xué)?習(xí)，不斷提?高自身素質(zhì)?，努力提升?工作能力。?愛(ài)崗敬業(yè)、?認(rèn)真履行工?作職責(zé)，努?力提升工作?質(zhì)量，繼續(xù)?發(fā)揚(yáng)干一行?、愛(ài)一行、?鉆一行的工?作作風(fēng)，以?高度的責(zé)任?感、使命感?和工作熱情?積極負(fù)責(zé)的?開(kāi)展工作，?積極參加各?項(xiàng)培訓(xùn)，在?___年考?取滲透檢測(cè)?和磁粉檢測(cè)?三級(jí)證書(shū)，?便于更好的?完成各項(xiàng)任?務(wù)。我始終?堅(jiān)持以認(rèn)真?負(fù)責(zé)、一絲?不茍的工作?宗旨，認(rèn)真?完成好領(lǐng)導(dǎo)?交給我們的?各項(xiàng)工作、?做到不辜負(fù)?領(lǐng)導(dǎo)的信任?、不愧對(duì)同?事的支持與?尊重，為公?司的發(fā)展貢?獻(xiàn)自己的一?份力量。?報(bào)告人：_?____?_年___?月___日?第三篇：?無(wú)損檢測(cè)個(gè)?人總結(jié)工作?總結(jié)時(shí)光?飛逝，轉(zhuǎn)眼?我已經(jīng)在濰?坊衡安檢測(cè)?工程有限公?司工作五年?了。在公司?工作的五年?多時(shí)間里，?多謝公司各?位領(lǐng)導(dǎo)培養(yǎng)?和教導(dǎo)我，?讓我學(xué)會(huì)了?很多知識(shí)；?多謝各位同?事幫助和支?持我，讓我?的工作進(jìn)展?的更加順利?。前些日子?在朋友的推?薦下，讀了?《如何成為?卓有成效的?管理者》這?本書(shū)，聯(lián)想?到自己的工?作，感慨頗?多。結(jié)合此?書(shū)，本人工?作總結(jié)如下?：一、工?作態(tài)度積極?這五年來(lái)?，在公司里?系統(tǒng)的學(xué)習(xí)?無(wú)損檢測(cè)的?專(zhuān)業(yè)知識(shí)以?及相關(guān)的標(biāo)?準(zhǔn)與法律法?規(guī)在通過(guò)以?上工程工作?現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際?操作，使理?論與實(shí)際相?結(jié)合，進(jìn)一?步的擴(kuò)寬了?視野，豐富?了自己的知?識(shí)。通過(guò)一?段時(shí)間的認(rèn)?真閱讀，我?已掌握了公?司的程序文?件、質(zhì)量手?冊(cè)、作業(yè)指?導(dǎo)書(shū)等重要?文件的主要?內(nèi)容，進(jìn)而?能更加準(zhǔn)確?的定位自己?的工作性質(zhì)?，正確的把?握自己的工?作方向。工?作帶來(lái)的高?要求，激勵(lì)?了我更加積?極的進(jìn)取之?心。二、?工作狀態(tài)嚴(yán)?謹(jǐn)檢測(cè)工?作是一項(xiàng)精?細(xì)的檢驗(yàn)過(guò)?程。細(xì)節(jié)決?定成敗，在?檢測(cè)過(guò)程中?我本著嚴(yán)謹(jǐn)?的工作態(tài)度?做好每一項(xiàng)?工作。在記?錄數(shù)據(jù)時(shí)我?本著“務(wù)實(shí)?、求真”的?原則對(duì)每一?個(gè)檢測(cè)數(shù)據(jù)?進(jìn)行記錄、?總結(jié)，為以?后的工作打?下良好的基?礎(chǔ)。三、?工作效率高?效在開(kāi)展工?作之前做好?個(gè)人工作計(jì)?劃，將一天?的工作分為?abc三類(lèi)?，有主次的?先后及時(shí)的?完成各項(xiàng)工?作，達(dá)到預(yù)?期的效果，?保質(zhì)保量的?完成工作，?工作效率高?。四、感?想及體會(huì)?態(tài)度決定一?切，在工作?中要一絲不?茍、仔細(xì)認(rèn)?真。時(shí)?？?結(jié)自己的工?作，從中發(fā)?現(xiàn)自己的不?足，加以改?進(jìn)，確保在?以后的工作?中不發(fā)生同?樣的失誤，?經(jīng)常和同事?交流，借簽?同事的工作?經(jīng)驗(yàn)，不斷?提高工作效?率，從而使?自己不斷成?長(zhǎng)。勤于思?考，無(wú)損檢?測(cè)是比較繁?瑣和枯燥的?，這就需要?我們一定要?勤于思考、?改進(jìn)工作方?式、提高工?作效率、減?少不必要的?損失，從而?使公司獲得?更大的利益?。學(xué)無(wú)止境?，不斷學(xué)習(xí)?、不斷的豐?富自己的專(zhuān)?業(yè)知識(shí)與專(zhuān)?業(yè)技能，這?會(huì)使我們的?工作更加的?得心應(yīng)手。?三、自身?不足當(dāng)然?自己在這一?年里還存在?許多不足，?在工作中存?在的急躁情?緒，主要原?因是自己年?輕、浮躁，?有時(shí)對(duì)工作?做的不細(xì)，?存在一定的?經(jīng)驗(yàn)主義思?想。在日?后的工作中?，我會(huì)繼續(xù)?從工作中不?斷吸取經(jīng)驗(yàn)?，及時(shí)改正?，在實(shí)踐中?不斷發(fā)展，?不斷完善。?逆水行舟，?不進(jìn)則退。?今后，我會(huì)?認(rèn)真總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)，克服不?足，努力把?工作做得更?好，為再創(chuàng)?佳績(jī)而不懈?努力。金?曼___年?___月_?__日第?四篇：無(wú)損?檢測(cè)年度總?結(jié)關(guān)于__?_年度個(gè)人?工作總結(jié)暨?___年工?作打算的報(bào)?告___?年，在賈老?師、公司領(lǐng)?導(dǎo)的正確領(lǐng)?導(dǎo)下，在同?事們的大力?支持下，緊?緊圍繞本公?司年度工作?任務(wù)和計(jì)劃?，以服從領(lǐng)?導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同?志、扎實(shí)工?作為宗旨，?以“提升質(zhì)?量、提高產(chǎn)?量”雙收為?目的，以堅(jiān)?持高標(biāo)準(zhǔn)、?嚴(yán)要求為準(zhǔn)?則，在圓滿(mǎn)?完成本職工?作的同時(shí)，?還完成了領(lǐng)?導(dǎo)安排的各?項(xiàng)工作任務(wù)??，F(xiàn)將__?_年度工作?總結(jié)及__?_年的工作?打算報(bào)告如?下：一、?___年工?作總結(jié)_?__年，對(duì)?我個(gè)人來(lái)說(shuō)?，即是充滿(mǎn)?機(jī)遇與挑戰(zhàn)?的一年，又?是艱苦付出?與豐碩回報(bào)?的一年。主?要完成了以?下幾項(xiàng)工作?。（一）?強(qiáng)化學(xué)習(xí)，?筑牢思想根?基，不斷提?高自身素質(zhì)?。我始終堅(jiān)?持把學(xué)習(xí)放?在首位，把?不斷汲取知?識(shí)作為提高?素質(zhì)和業(yè)務(wù)?能力的第一?需要，作為?與時(shí)俱進(jìn)的?基礎(chǔ)動(dòng)力和?提高自身素?質(zhì)的關(guān)鍵措?施。一是?學(xué)習(xí)理論知?識(shí)。堅(jiān)持_?__，以自?學(xué)為主，同?時(shí)結(jié)合《無(wú)?損探傷》集?中培訓(xùn)學(xué)習(xí)?，不斷提高?自己的理論?水平，沒(méi)有?辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)?我的期望，?在___天?的培訓(xùn)中，?四個(gè)證件全?部復(fù)證合格?。二是學(xué)?習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)?。本人除了?學(xué)習(xí)理論知?識(shí)外，還利?用業(yè)余時(shí)間?自學(xué)了與無(wú)?損探傷有關(guān)?的業(yè)務(wù)知識(shí)?，不斷強(qiáng)化?自身業(yè)務(wù)能?力和工作?水平，為全?面做好本職?工作奠定了?堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)?。特別是遇?到難題、難?點(diǎn)的時(shí)候，?我主動(dòng)與同?事共同研究?，共同學(xué)習(xí)?，不斷運(yùn)用?所學(xué)理論和?知識(shí)指導(dǎo)探?傷工作。?（二）恪盡?職守，突出?務(wù)實(shí)創(chuàng)新，?認(rèn)真做好本?職工作。_?__年，圓?滿(mǎn)地完成了?承擔(dān)的探傷?任務(wù)和公司?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?各項(xiàng)工作，?取得十分可?喜的成績(jī)。?之所以碩果?累累，主要?是公司領(lǐng)導(dǎo)?的正確領(lǐng)導(dǎo)?，是賈老師?的親切關(guān)懷?，是同事們?鼎力配合的?結(jié)果。一?是不斷創(chuàng)新?工作方式。?今年的__?_月～__?_月，在車(chē)?間楊建國(guó)組?進(jìn)行撬體管?路連接工作?，同時(shí)，兼?對(duì)撬體管道?進(jìn)行射線(xiàn)檢?測(cè)。在這段?時(shí)間里，熟?悉了撬體管?道___過(guò)?程，掌握了?撬體管道焊?接方面的很?多知識(shí)和技?能。并不斷?創(chuàng)新工作方?式，對(duì)探傷?室所用的工?裝進(jìn)行一些?改進(jìn)，提高?工作效率兩?倍以上。?二是不斷提?高工作效率?。從___?月份開(kāi)始，?車(chē)間接到制?造5～__?_套撬體容?器的任務(wù)，?探傷室也迎?來(lái)了新的難?題。四個(gè)鉚?焊組同時(shí)接?到不同容器?的制造任務(wù)?，并要求在?固定的期限?完成，時(shí)間?緊、任務(wù)重?。在人員緊?缺的情況下?，5～__?_套撬體的?容器共__?_臺(tái)，既要?保證車(chē)間正?常生產(chǎn)，同?時(shí)又要協(xié)助?完成容器取?證工作，這?對(duì)于探傷室?的工作壓力?極大。但困?難并沒(méi)有難?倒我，工作?時(shí)間完不成?的任務(wù)，我?就利用午休?時(shí)間加班加?點(diǎn)工作，最?終在___?月份，完成?了___臺(tái)?容器檢測(cè)任?務(wù)，取證工?作也圓滿(mǎn)完?成。三是?不斷迎接新?的挑戰(zhàn)。在?___月份?，市鍋檢所?專(zhuān)家來(lái)__?_工作時(shí)，?發(fā)現(xiàn)我們?nèi)?器制造日期?在容器制造?許可證下發(fā)?日期之前，?這是不符合?國(guó)家法律法?規(guī)要求的，?但容器又已?制造完畢。?在這種情況?下，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)?商談，必須?把所有的容?器重新拍片?。不但5～?___套撬?體的容器重?新拍片，?___、_?__套撬體?的容器也要?重新拍片。?此時(shí)車(chē)間迎?又來(lái)了兩臺(tái)?脫水撬和兩?臺(tái)胺液撬同?時(shí)___的?新任務(wù)。既?要保證容器?補(bǔ)片進(jìn)度，?還要保證撬?體焊接的管?路按圖紙技?術(shù)要求正常?拍片檢查。?為了確保車(chē)?間正常生產(chǎn)?，必須完成?提高工作效?率、保證拍?片質(zhì)量、早?出檢測(cè)結(jié)果?三個(gè)挑戰(zhàn)。?最終，經(jīng)過(guò)?努力，完成?了四臺(tái)撬體?焊接管路檢?測(cè)工作后，?緊接著又完?成了兩臺(tái)雙?塔撬的檢測(cè)?工作。_?__、__?_年拍片量?___月～?___月拍?片量張數(shù)_?__000?片數(shù)___?月___月?___月_?__月__?_月___?月___月?___月_?__月__?_月___?月___月?541注：?___月份?學(xué)習(xí)___?天___?、___年?射線(xiàn)檢測(cè)合?格率產(chǎn)品?月平均合格?率___%?合格率__?_%___?%___%?___%_?__%合格?率1～__?_月無(wú)統(tǒng)計(jì)?5～___?月___%?___月_?__%__?_月___?%___月?___%_?__月__?_%___?月___%?二、存在?問(wèn)題為了?在同行業(yè)中?立于不敗之?地，趕超同?行業(yè)先進(jìn)水?平，成為同?行業(yè)中之佼?佼者，目前?我廠產(chǎn)品質(zhì)?量方面還存?在許多不足?，鍋檢所反?饋質(zhì)量問(wèn)題?也較多，如?焊接件組對(duì)?錯(cuò)邊、焊縫?過(guò)寬、焊角?焊高不夠、?角焊縫焊不?透等，這說(shuō)?明我廠的工?作做得還不?夠好，還需?繼續(xù)努力將?我廠產(chǎn)品質(zhì)?量進(jìn)一步提?高。（一?）容器制造?過(guò)程中沒(méi)有?工序流程卡?。工序流程?卡上面應(yīng)記?錄從什么時(shí)?間拿到的圖?紙、什么時(shí)?間下的料、?什么時(shí)間卷?的筒節(jié)、什?么時(shí)間組焊?的，以及記?錄詳細(xì)的加?工情況和操?作人員等等?。應(yīng)該每臺(tái)?容器配一個(gè)?卡，粘在粘?圖紙板上，?這樣，生產(chǎn)?進(jìn)度可以一?目了然。?（二）容器?制造過(guò)程中?沒(méi)有控制點(diǎn)?。1）檢查?點(diǎn)、2）審?核點(diǎn)、3）?停止點(diǎn)、4?）見(jiàn)證點(diǎn)（?檢查點(diǎn)也稱(chēng)?檢驗(yàn)點(diǎn)，是?指產(chǎn)品制造?4過(guò)程中?的主要工序?、工步、工?位或主要質(zhì)?量項(xiàng)目，必?須由專(zhuān)職檢?驗(yàn)員進(jìn)行檢?查的控制點(diǎn)?；審核點(diǎn)也?稱(chēng)認(rèn)可點(diǎn)、?審閱點(diǎn)，是?指在質(zhì)量保?證體系運(yùn)轉(zhuǎn)?過(guò)程中，完?成某項(xiàng)較為?主要的活動(dòng)?或過(guò)程后，?除執(zhí)行（或?操作）者進(jìn)?行自查符合?有關(guān)規(guī)定外?，還應(yīng)由質(zhì)?量保證體系?中有關(guān)人員?（職責(zé)上高?于執(zhí)行者）?進(jìn)行確認(rèn)；?停止點(diǎn)也稱(chēng)?停止檢查點(diǎn)?或停點(diǎn)，是?指當(dāng)產(chǎn)品制?造到對(duì)質(zhì)量?有重大影響?的活動(dòng)時(shí)，?承制部門(mén)應(yīng)?暫時(shí)停止制?造，在檢驗(yàn)?員在場(chǎng)的情?況下，由專(zhuān)?職檢驗(yàn)員進(jìn)?行檢查。檢?查結(jié)果得到?設(shè)計(jì)人員確?認(rèn)后并簽字?后，才能繼?續(xù)下道工序?的質(zhì)控點(diǎn)；?見(jiàn)證點(diǎn)也稱(chēng)?約定檢查點(diǎn)?，是指鍋檢?所或監(jiān)造單?位對(duì)某產(chǎn)品?的重要要求?所指定的控?制點(diǎn)，也應(yīng)?在合同或技?術(shù)協(xié)議中預(yù)?先約定，當(dāng)?產(chǎn)品制造到?達(dá)此點(diǎn)時(shí)，?制造單位應(yīng)?通知約定者?到現(xiàn)場(chǎng)見(jiàn)證?）。（三?）容器制造?過(guò)程中沒(méi)有?外觀質(zhì)量檢?查員。這樣?在容器生產(chǎn)?制造過(guò)程中?沒(méi)有專(zhuān)業(yè)人?員全程跟蹤?產(chǎn)品的外觀?質(zhì)量，更無(wú)?法監(jiān)督裝配?焊接的表面?質(zhì)量。（?四）容器制?造過(guò)程中沒(méi)?有裝配工藝?和焊接工藝?。（五）?撬體管道固?定焊的焊_?__線(xiàn)檢查?一直是空白?。（六）?撬體管道固?定焊的不銹?鋼焊口焊接?時(shí)是否沖氬?或沖氬量是?否滿(mǎn)足施焊?要求，沒(méi)有?人確認(rèn)。?三、意見(jiàn)和?建議（一?）建議公司?完善工序要?求、完善質(zhì)?量控制。?（二）建議?質(zhì)保部門(mén)配?備檢查員。?（三）建?議容器制造?前設(shè)計(jì)工程?師和焊接工?程師下發(fā)裝?配工藝卡和?焊接工藝卡?。（四）?建議撬體管?道固定焊焊?口進(jìn)行射線(xiàn)?檢測(cè)（可周?日在車(chē)間現(xiàn)?場(chǎng)檢測(cè)或整?個(gè)撬體進(jìn)探?傷室檢測(cè)）?。（五）?建議對(duì)焊工?進(jìn)行固定障?礙全位置焊?考試，合格?的焊承壓設(shè)?備，不合格?的焊非承壓?設(shè)備。合格?的焊工進(jìn)行?獎(jiǎng)金控制，?以一個(gè)合格?率為基準(zhǔn)，?超過(guò)加獎(jiǎng)金?，低過(guò)扣工?資，鼓勵(lì)警?告雙施。公?司有幾個(gè)焊?工的技術(shù)水?平還是不錯(cuò)?的，導(dǎo)致合?格率低的原?因就是焊工?責(zé)任心差，?有僥幸心理?。一個(gè)好的?產(chǎn)品質(zhì)量絕?不是靠檢驗(yàn)?手段來(lái)實(shí)現(xiàn)?，而是靠大?家責(zé)任感來(lái)?共同實(shí)現(xiàn)。?（六）_?__光工是?個(gè)有害工種?，希望公司?能給我們?cè)?市疾控中心?建立檔案和?體檢。確保?您的員工安?全健康。?四、___?年的工作打?算展望_?__年，市?場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)將更?趨激烈，產(chǎn)?品質(zhì)量要求?將更嚴(yán)格，?我廠產(chǎn)品質(zhì)?量的保證要?靠每個(gè)人的?責(zé)任心。?一是堅(jiān)信在?公司領(lǐng)導(dǎo)的?帶領(lǐng)下我廠?發(fā)展將會(huì)更?壯大，效益?也將會(huì)更好?。我將以持?之以恒的工?作態(tài)度、繼?往開(kāi)來(lái)的工?作熱情、積?極向上的團(tuán)?隊(duì)精神，一?如既往地把?好質(zhì)量關(guān)，?同時(shí)加大對(duì)?專(zhuān)業(yè)知識(shí)的?學(xué)習(xí)力度，?提高質(zhì)量重?于一切的意?識(shí)，進(jìn)一步?提升專(zhuān)業(yè)技?術(shù)水平和責(zé)?任心，使產(chǎn)?品質(zhì)量較往?年有大幅提?升。二是?秉承工廠“?艱苦創(chuàng)業(yè)，?求實(shí)奉獻(xiàn)”?的企業(yè)精神?，樹(shù)立“發(fā)?展創(chuàng)新、和?諧共贏”的?理念，堅(jiān)持?以客戶(hù)滿(mǎn)意?為宗旨，以?持續(xù)改進(jìn)為?核心，以產(chǎn)?品質(zhì)量安全?長(zhǎng)抓不懈為?動(dòng)力，以?xún)?yōu)?異的質(zhì)量去?征服市場(chǎng)為?目標(biāo)，全力?打造公司產(chǎn)?品新形象，?用更優(yōu)質(zhì)合?格的產(chǎn)品譜?寫(xiě)新的篇章?。1、為?公司嚴(yán)把質(zhì)?量關(guān)。不斷?提高產(chǎn)品附?加值，提高?公司信譽(yù)度?、排除生產(chǎn)?中安全隱患?。2、做?好生產(chǎn)服務(wù)?工作。與生?產(chǎn)部門(mén)及時(shí)?溝通、及時(shí)?反饋、及時(shí)?解決，確保?車(chē)間正常生?產(chǎn)。3、?堅(jiān)持國(guó)家標(biāo)?準(zhǔn)。目前的?我廠無(wú)損檢?測(cè)工作主要?是依據(jù)我國(guó)?機(jī)械部標(biāo)準(zhǔn)?jb/t_?__-__?_的各項(xiàng)要?求及評(píng)定準(zhǔn)?則來(lái)對(duì)各檢?測(cè)對(duì)象進(jìn)行?質(zhì)量分級(jí)。?在任何一種?情況下，都?要以標(biāo)準(zhǔn)為?準(zhǔn)繩，不能?受外界壓力?或自己的主?觀意識(shí)去對(duì)?檢測(cè)對(duì)象妄?下評(píng)論，以?避免給公司?帶來(lái)經(jīng)濟(jì)及?名譽(yù)損失。?工作這些?年來(lái)，本著?求真務(wù)實(shí)的?工作態(tài)度，?我始