教師聘用合同通用范本（3篇）

第13頁共13頁教師聘用合?同通用范本?甲方：_?____?乙方：__?___???????????身份證?號碼：__?___根?據(jù)《中華人?民共和國勞?動法》、《?_____?省人才流動?管理暫行條?例》、《實?施細(xì)則》及?國家的`有?關(guān)法律、法?規(guī)的規(guī)定，?為確立勞動?(聘用)關(guān)?系，明確雙?方的權(quán)利和?義務(wù)，甲乙?雙方在平等?自愿、協(xié)商?一致的基礎(chǔ)?上簽訂本合?同。一、?聘用合同期?限本合同?有效期__?___年，?自____?_年___?__月__?___日至?_____?年____?_月___?__日止。?其中試用期?_____?月。二、?崗位職責(zé)?1、根據(jù)工?作需要，甲?方安排乙方?擔(dān)任工作。?2、在勞?動合同期限?內(nèi)，甲方因?機(jī)構(gòu)變動或?工作需要，?可以變更乙?方的工作崗?位和職責(zé)，?乙方應(yīng)服從?變更。3?、乙方應(yīng)做?好本職工作?，提高職業(yè)?技能，完成?生產(chǎn)工作任?務(wù)。三、?勞動保護(hù)和?工作條件?1、甲方應(yīng)?按照國家有?關(guān)規(guī)定，為?乙方提供必?須的工作條?件和勞動保?護(hù)、安全、?衛(wèi)生等設(shè)施?，保證乙方?正常、安全?地開展工作?。2、乙?方必須嚴(yán)格?遵守安全操?作規(guī)程，并?有權(quán)拒絕違?章指揮。?3、甲方應(yīng)?執(zhí)行國家規(guī)?定的工作時?間和休息、?休假制度。?若有加班按?規(guī)定支付加?班工資。?四、工資、?保險福利待?遇1、乙?方的工資分?配形式，按?甲方規(guī)定執(zhí)?行。甲方應(yīng)?遵循按勞分?配的原則，?以貨幣形式?按月付給乙?方工作報酬?，不得克扣?或無故拖欠?。2、甲?乙雙方應(yīng)按?照國家__?___省有?關(guān)規(guī)定，依?法參加社會?保險，及時?足額繳納社?會保險費。?3、乙方?在合同期內(nèi)?享有國家_?____省?規(guī)定的各項?福利待遇。?五、勞動?紀(jì)律1、?乙方應(yīng)遵守?國家法律、?法令和甲方?的各項規(guī)章?制度及職業(yè)?道德，服從?甲方在生產(chǎn)?經(jīng)營方面的?指揮和管理?。2、乙?方違反甲方?規(guī)章制度和?勞動紀(jì)律的?，甲方有權(quán)?依據(jù)有關(guān)規(guī)?定按不同情?況給予乙方?批評教育或?行政處分，?直到解聘。?六、聘用?合同的變更?、終止和續(xù)?訂1、下?列情況之一?，甲乙雙方?可變更合同?的相關(guān)內(nèi)容?，經(jīng)甲乙雙?方簽字后生?效。(1?)由于情況?變化，經(jīng)甲?乙雙方協(xié)商?同意且部損?害國家、集?體和他人利?益的;(?2)本合同?訂立時所依?照的法律、?法規(guī)及甲方?有關(guān)規(guī)定已?修改的;?(3)由于?不可抗力的?因素導(dǎo)致本?合同無法履?行的。2?、聘用合同?期滿或聘用?合同終止條?件出現(xiàn)，聘?用合同即行?終止。如經(jīng)?雙方協(xié)商同?意可以續(xù)訂?聘用合同。?甲方因工作?需要和乙方?續(xù)訂合同，?應(yīng)提前__?___日書?面通知乙方?，續(xù)訂后的?聘用合同應(yīng)?及時到簽證?部門辦理簽?證手續(xù)。?七、聘用合?同的解除?1、乙方有?下列情況之?一的，甲方?可以解除本?合同：(?1)在試用?期內(nèi)被證明?不符合聘用?條件的;?(2)嚴(yán)重?違反勞動紀(jì)?律或者甲方?規(guī)章制度、?嚴(yán)重失職、?營私舞弊。?給甲方利益?造成重大損?害的;(?3)被依法?追究刑事責(zé)?任或被勞動?教養(yǎng)的。?2、有下列?情況之一的?，甲方可以?解除本合同?，但應(yīng)當(dāng)提?前____?_日以書面?形式通知乙?方：(1?)乙方患病?或非因工負(fù)?傷，醫(yī)療期?滿后不能從?事工作的，?也不能從事?由甲方另行?安排的工作?;(2)?乙方不能勝?任工作，經(jīng)?過培訓(xùn)或者?調(diào)整工作崗?位仍不能勝?任的;(?3)本合同?訂立時所依?據(jù)的客觀情?況(如甲方?生產(chǎn)、經(jīng)營?、技術(shù)條件?等)發(fā)生重?大變化，致?使本合同無?法履行，經(jīng)?甲乙雙方協(xié)?商不能就變?更聘用合同?達(dá)成協(xié)議的?，3、在?甲方瀕臨破?產(chǎn)的法定整?頓期間，或?者符合裁員?條件裁減人?員的可以解?除聘用合同?。4、乙?方有下列情?況之一的，?甲方不得依?據(jù)本條第?2、3款的?規(guī)定解除聘?用合同：?(1)患職?業(yè)病或因工?負(fù)傷，并被?確認(rèn)為完全?或部分喪失?勞動能力的?;(2)?女職工在孕?期、產(chǎn)期和?哺乳期內(nèi)的?;(3)?患病或非因?工負(fù)傷，在?規(guī)定的醫(yī)療?期內(nèi)的。?5、有下列?情況之一，?乙方可以解?除本合同：?(1)在?試用期內(nèi);?(2)甲?方以暴力、?威脅或非法?限制人身自?由的手段強(qiáng)?迫勞動的;?(3)甲?方未按本合?同約定支付?勞動報酬或?者提供勞動?條件的;?(4)經(jīng)國?家有關(guān)部門?確認(rèn)，甲方?勞動安全、?衛(wèi)生條件惡?劣，嚴(yán)重危?害乙方身體?健康的。?6、有下列?情況之一的?，乙方不得?解除本合同?：(1)?在聘用合同?期內(nèi)，甲方?工作確實不?能離開的;?(2)乙?方系甲方出?資聘用或培?訓(xùn)，且同甲?方另訂有協(xié)?議，不符合?協(xié)議有關(guān)規(guī)?定的;(?3)乙方在?甲方擔(dān)任重?點工作任務(wù)?而未完結(jié)或?乙方系簽有?其他未了結(jié)?的合同的技?術(shù)、經(jīng)營骨?干。7、?除本條第5?款外，乙方?解除聘用合?同應(yīng)提前_?____日?以書面形式?通知甲方。?8、經(jīng)甲?方雙方協(xié)商?一致聘用合?同可以解除?。八、違?約責(zé)任1?、甲方違約?解除本合同?，應(yīng)繼續(xù)履?行聘用合同?并按照乙方?在合同中斷?期間造成經(jīng)?濟(jì)損失金額?的____?_%進(jìn)行賠?償。2、?乙方違約解?除本合同，?造成甲方經(jīng)?濟(jì)損失的，?按損失金額?的____?_%進(jìn)行賠?償，并賠償?甲方為其支?付的培訓(xùn)費?，甲方有規(guī)?定的，按甲?方規(guī)定執(zhí)行?。如無規(guī)定?的，培訓(xùn)費?的計算：按?乙方培訓(xùn)后?的服務(wù)期_?____年?內(nèi)計算每年?遞減20%?，服務(wù)期滿?_____?年的，不再?收培訓(xùn)補償?費用。九?、甲方應(yīng)按?照有關(guān)規(guī)定?，接受并會?同____?_市人才服?務(wù)中心做好?乙方的年度?考核以及轉(zhuǎn)?正定級、檔?案工資晉級?等工作。?十、甲乙雙?方認(rèn)為需要?約定的其他?事項十一?、本合同依?法訂立，即?具有法律約?束力，雙方?必須履行。?十二、合?同爭議處理?甲乙雙方?因履行本合?同發(fā)生爭議?時，任何一?方有權(quán)以書?面形式向_?____市?人才服務(wù)中?心申請調(diào)解?。調(diào)解不成?，任何一要?求仲裁的，?可向本市勞?動爭議仲裁?委員會申請?仲裁。對仲?裁裁決不服?的，可向人?民法院提起?訴訟。十?三、本合同?之未盡事宜?，按國家法?律法規(guī)__?___省、?市有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。十?四、附則?1、本合同?一式三份，?由甲乙雙方?簽字(蓋章?)并送__?___市人?才中心簽證?;甲乙雙方?各執(zhí)一份，?人事檔案管?理部門一份?。2、本?合同代簽、?涂改無效。?甲方(簽?章)：__?___乙?方(簽章)?：____?_法人代?表人(簽名?)：___?____?___年_?____月?_____?日鑒證人?(簽名)：?_____?____?_年___?__月__?___日?教師聘用合?同通用范本?（二）甲?方(聘用單?位)：__?___法?定代表人：?_____?乙方(受?聘人)：_?____?甲乙雙方本?著友好合作?精神，根據(jù)?國家和本市?有關(guān)法規(guī)、?規(guī)定，按照?自愿、平等?、協(xié)商一致?的原則，簽?訂本合同。?第一條?合同期限?1.合同有?效期：自_?____年?_____?月____?_日至__?___年_?____月?_____?日止，合同?期滿聘用關(guān)?系自然終止?。2.聘?用合同期滿?前一個月，?經(jīng)雙方協(xié)商?同意，可以?續(xù)訂聘用合?同。3.?本合同期滿?后，任何一?方認(rèn)為不再?續(xù)訂聘用合?同的，應(yīng)在?合同期滿前?一個月通知?對方。第?二條乙方?的權(quán)利1?.按約定取?得____?_元人民幣?課時的授課?報酬;2?.在本機(jī)?構(gòu)工作滿_?____年?后甲方為乙?方交社會養(yǎng)?老保險70?%。3.?要求甲方提?供與授課對?象相關(guān)的背?景資料及授?課的相關(guān)業(yè)?務(wù)資料。?4.要求甲?方提供良好?的教學(xué)環(huán)境?和必須的教?學(xué)軟件。?第三條乙?方的義務(wù)?1.為甲方?的授課積極?準(zhǔn)備教案;?按時、認(rèn)真?上課，布置?及批改作業(yè)?;保證每次?課時(__?___分鐘?節(jié)課)的完?整，內(nèi)容的?充實;對學(xué)?生進(jìn)行考勤?及紀(jì)律管理?;學(xué)期末組?織考試并提?供每位學(xué)生?的最終成績?。2.甲?方提出的其?它合理要求?，例如：課?后對有關(guān)上?課內(nèi)容的詢?問的解答等?。3.遵?守甲方的各?項規(guī)章制度?和勞動紀(jì)律?。第四條?甲方的權(quán)?利1.要?求乙方按教?學(xué)計劃按時?完成授課，?維護(hù)授課時?的教學(xué)秩序?，并提供最?終考試成績?等。2.?組織學(xué)生對?授課質(zhì)量進(jìn)?行評議，并?根據(jù)學(xué)生的?評議對授課?內(nèi)容及人員?進(jìn)行調(diào)整。?3.有權(quán)?根據(jù)自身情?況對課時進(jìn)?行調(diào)整，對?授課內(nèi)容進(jìn)?行變更，但?必須提前通?知乙方。?第五條甲?方的義務(wù)?1.按時支?付授課報酬?。2.?向乙方提供?學(xué)生的背景?資料，講明?授課要達(dá)到?的目的，協(xié)?助提供和授?課有關(guān)的業(yè)?務(wù)資料。?3.為乙方?的教學(xué)提供?良好的授課?環(huán)境和必須?的教學(xué)軟件?。第六條?本合同的?變更、終止?和解除1?.本合同依?法簽訂后，?合同雙方必?須全面履行?合同規(guī)定的?義務(wù)，任何?一方不得擅?自變更合同?。2.確?需變更合同?的，雙方應(yīng)?協(xié)商一致，?并按原簽訂?程序變更合?同。雙方未?達(dá)成一致意?見的，原合?同繼續(xù)有效?。3.經(jīng)?雙方當(dāng)事人?協(xié)商一致，?本合同可以?解除。4?.本合同期?滿或者雙方?約定的合同?終止條件出?現(xiàn)時，聘用?合同即自行?終止。在聘?用合同期滿?一個月前，?經(jīng)雙方協(xié)商?同意，可以?續(xù)訂聘用合?同。5.?有下列情形?之一的，甲?方可以解除?聘用合同，?并且不承擔(dān)?違約責(zé)任：?(1)發(fā)?生不可抗力?，即不能預(yù)?見、不能避?免并不能克?服的客觀情?況而導(dǎo)致課?程不能繼續(xù)?安排;(?2)乙方被?證明不符合?聘用條件的?;(如沒有?教授資歷或?能力)(?3)乙方故?意不按時完?成授課內(nèi)容?和授課計劃?的，(4?)通過組織?學(xué)生對授課?質(zhì)量進(jìn)行測?評后，乙?方教學(xué)不合?格的;(?5)乙方被?依法追究刑?事責(zé)任的。?甲方因自?身原因變更?本合同的，?應(yīng)提前通知?乙方，沒有?提前通知造?成乙方損失?的，應(yīng)當(dāng)賠?償。6.?有下列情形?之一的，乙?方可以通知?甲方解除聘?用合同，不?承擔(dān)違約責(zé)?任：(1?)甲方未按?照聘用合同?約定支付工?作報酬或者?提供工作條?件的;(?2)由于身?體疾病原因?，要求提前?終止合同或?變更授課時?間，并提供?相關(guān)證明，?但應(yīng)提前_?____7?_____?天通知甲方?;乙方由于?本單位工作?、會議、出?國等安排，?導(dǎo)致無法按?時上課的或?不能完成教?學(xué)計劃的，?需提供相關(guān)?證明，同時?應(yīng)承擔(dān)違約?責(zé)任。第?七條其它?事項1.?甲乙雙方因?實施聘用合?同發(fā)生人事?爭議，按法?律規(guī)定，先?申請仲裁，?對仲裁裁決?不服，可向?人民法院提?起訴訟。?2.本合同?一式叁份，?甲方二份，?乙方一份，?經(jīng)甲、乙雙?方簽字后生?效。3.?本合同條款?如與國家法?律、法規(guī)相?抵觸時，以?國家法律、?法規(guī)為準(zhǔn)。?本合同未盡?事宜，經(jīng)雙?方協(xié)商后簽?訂補充協(xié)議?。甲方：?(蓋章)_?____?代表：(簽?字)___?__乙方?：(簽字)?_____?簽約時間?：____?_簽約時?間教師聘?用合同通用?范本（三）?甲方（聘?用單位）：?_____?法定代表?人：___?__乙方?（受聘人）?：____?_甲乙雙?方本著友好?合作精神，?根據(jù)國家和?本市有關(guān)法?規(guī)、規(guī)定，?按照自愿、?平等、協(xié)商?一致的原則?，簽訂本合?同。第一?條：合同期?限1．合?同有效期：?自____?_年___?__月__?___日至?_____?年____?_月___?__日止，?合同期滿聘?用關(guān)系自然?終止。2?．聘用合同?期滿前一個?月，經(jīng)雙方?協(xié)商同意，?可以續(xù)訂聘?用合同。?3．本合同?期滿后，任?何一方認(rèn)為?不再續(xù)訂聘?用合同的，?應(yīng)在合同期?滿前一個月?書面通知對?方。第二?條：乙方的?權(quán)利1．?按約定取得?_____?元人民幣/?課時的授課?報酬；2?．享受授課?期間的食宿?、交通補貼?_____?元人民幣/?天。3．?要求甲方提?供與授課對?象相關(guān)的背?景資料及授?課的相關(guān)業(yè)?務(wù)資料。?4．要求甲?方提供良好?的教學(xué)環(huán)境?和必須的教?學(xué)軟件。?第三條：乙?方的義務(wù)?1．為甲方?的授課積極?準(zhǔn)備教案；?按時、認(rèn)真?上課，布置?及批改作業(yè)?；保證每次?課時（__?___分鐘?/節(jié)課）的?完整，內(nèi)容?的充實；對?學(xué)生進(jìn)行考?勤及紀(jì)律管?理；學(xué)期末?組織考試并?提供每位學(xué)?生的最終成?績。2．?甲方提出的?其它合理要?求，例如：?課后對有關(guān)?上課內(nèi)容的?詢問的解答?等。3．?遵守甲方的?各項規(guī)章制?度和勞動紀(jì)?律。第四?條：甲方的?權(quán)利1．?要求乙方按?教學(xué)計劃按?時完成授課?，維護(hù)授課?時的教學(xué)秩?序，并提供?最終考試成?績等。2?．組織學(xué)生?對授課質(zhì)量?進(jìn)行評議，?并根據(jù)學(xué)生?的評議對授?課內(nèi)容及人?員進(jìn)行調(diào)整?。3．有?權(quán)根據(jù)自身?情況對課時?進(jìn)行調(diào)整，?對授課內(nèi)容?進(jìn)行變更，?但必須提前?通知乙方。?第五條：?甲方的義務(wù)?1．按時?支付授課報?酬：___?__元人民?幣/課時。?2．按時?支付授課期?間的食宿、?交通補貼_?____元?人民幣/天?。3．向?乙方提供學(xué)?生的背景資?料，講明授?課要達(dá)到的?目的，協(xié)助?提供和授課?有關(guān)的業(yè)務(wù)?資料。4?．為乙方的?教學(xué)提供良?好的授課環(huán)?境和必須的?教學(xué)軟件。?第六條：?本合同的變?更、終止和?解除1．?本合同依法?簽訂后，合?同雙方必須?全面履行合?同規(guī)定的義?務(wù)，任何一?方不得擅自?變更合同。?2．確需?變更合同的?，雙方應(yīng)協(xié)?商一致，并?按原簽訂程?序變更合同?。雙方未達(dá)?成一致意見?的，原合同?繼續(xù)有效。?3．經(jīng)雙?方當(dāng)事人協(xié)?商一致，本?合同可以解?除。4．?本合同期滿?或者雙方約?定的合同終?止條件出現(xiàn)?時，聘用合?同即自行終?止。在聘用?合同期滿一?個月前，經(jīng)?雙方協(xié)商同?意，可以續(xù)?訂聘用合同?。5．有?下列情形之?一的，甲方?可以解除聘?用合同，并?且不承擔(dān)違?約責(zé)任：?（1）發(fā)生?不可抗力，?即不能預(yù)見?、不能避免?并不能克服?的客觀情況?而導(dǎo)致課程?不能繼續(xù)安?排；（2?）乙方被證?明不符合聘?用條件的；?（如沒有教?授資歷或能?力）（3?）乙方故意?不按時完成?授課內(nèi)容和?授課計劃的?，（4）?通過組織學(xué)?生對授課質(zhì)?量進(jìn)行測評?