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職場(chǎng)百態(tài)頻道整理了各種職場(chǎng)技巧,各種職場(chǎng)故事。感謝閱讀《全體工作到后,都是在拼精力》內(nèi)容,職場(chǎng)資訊網(wǎng)我向您推舉一些職場(chǎng)百態(tài)學(xué)識(shí),要留神的問(wèn)題。接待您的參考,夢(mèng)想能夠幫到您。
想起之前刷知乎的時(shí)候看到這樣一個(gè)問(wèn)題:
一些大人物們經(jīng)可以常晚睡早起,精力卻照舊旺盛,這真實(shí)嗎?
底下有個(gè)網(wǎng)友的回復(fù)特別精辟:
“理應(yīng)說(shuō)沒(méi)那種精力的人,熬不到那個(gè)位置?!?/p>
切實(shí),好多時(shí)候,制約我們成長(zhǎng)和效率的,并非是時(shí)間,而是我們的精力。
現(xiàn)在的職場(chǎng)上有一些人為了更高效地工作,總會(huì)一向沉迷于各種時(shí)間管理app,結(jié)果,時(shí)間管理沒(méi)多少成效,手機(jī)上卻多了半個(gè)屏幕的app,越看越焦慮。
其實(shí),時(shí)間是管理不了的,每個(gè)人一天都是24小時(shí);而精力卻是可以管理的,你的體能、心緒、留神力,這些是自己可以操縱的。
你要管理精力,而不是管理時(shí)間。
那么問(wèn)題來(lái)了,我們?cè)撊绾喂芾碜约旱木δ兀肯旅嫖襾?lái)為您支兩招,一起來(lái)看看吧。
1、學(xué)會(huì)聚焦,降低任務(wù)切換頻率。
你務(wù)必學(xué)會(huì)聚焦,把80%的精力,放到20%的事情上。
一個(gè)時(shí)間段只專(zhuān)注于一件事,降低任務(wù)切換頻率,能大大提高效率,裁減精力的損耗。
2、學(xué)會(huì)真正的休息,找到最適合自己的休息方式。
有“中關(guān)村勞模”之稱(chēng)的雷軍,工作之余熱愛(ài)滑雪;村上春樹(shù)那么熱愛(ài)跑步,足足堅(jiān)持了20多年。
每個(gè)人休息的方式都不同,但休息的目的都不盡一致:更好地休息,是為了更好地工作。只有休息好了,精力充滿,才能更好地扛住工作和生活的壓力。
職場(chǎng)就是一場(chǎng)馬拉松,全體工作到結(jié)果,都是在拼精力。
你務(wù)必精力充滿,才扛得住世事艱苦。
zc530.COm我推舉
什么叫工作到位?很深刻!
什么是“工作到位”?
工作做到位的前提是擺正自己的職場(chǎng)位置。
員工應(yīng)當(dāng)做建筑師而不是小時(shí)工,除了做好分內(nèi)工作還要會(huì)換位斟酌,以老板的眼光掃視工作成果。
匯報(bào)工作中結(jié)果思維是第一思維、做工作總結(jié)要細(xì)致描述流程,不僅僅需要規(guī)律領(lǐng)會(huì)、布置工作要標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)標(biāo)切實(shí)定模范、劃定工作的邊界。
這里有8個(gè)工作錦囊,送給你。
1.匯報(bào)工作說(shuō)結(jié)果
不要報(bào)告老板工作過(guò)程多艱辛,你多么不輕易!老板不傻,否那么做不到今天。舉重若輕的人老板最熱愛(ài),確定要把結(jié)果給老板,結(jié)果思維是第一思維。
2.請(qǐng)示工作說(shuō)方案
不要讓老板做問(wèn)答題,而是要讓老板做選擇題。請(qǐng)示工作至少保證給老板兩個(gè)方案,并表達(dá)自己的看法。
3.總結(jié)工作說(shuō)流程
做工作總結(jié)要描述流程,不只是先后依次規(guī)律領(lǐng)會(huì),還要找出流程中的關(guān)鍵點(diǎn)、失誤點(diǎn)、反思點(diǎn)。
4.布置工作說(shuō)標(biāo)準(zhǔn)
工作有布置就有考核,考核就要建立工作標(biāo)準(zhǔn),否那么下屬不知道如何做,做到什么程度才是最適合的。標(biāo)準(zhǔn)既確立了模范,又劃定了工作的邊界。
5.關(guān)切下級(jí)問(wèn)過(guò)程
關(guān)切下屬要留神凝聽(tīng)他們的問(wèn)題,讓其闡述越細(xì)致做好。關(guān)切下級(jí)就是關(guān)切細(xì)節(jié),明確讓下級(jí)感動(dòng)的點(diǎn)和面。
6.交接工作講道德
把工作中形成的閱歷教訓(xùn)毫不留存的交接給繼任者,把完成的與未竟的工作分類(lèi)逐一交接,不要設(shè)置障礙,使其急速進(jìn)入工作角色。
7.回憶工作說(shuō)感受
交流多說(shuō)自己工作中的感悟,哪些是學(xué)到的,哪些是悟到的,哪些是反思的,哪些是努力的。
8.領(lǐng)導(dǎo)工作別瞎忙
不管什么理由,假設(shè)此刻你很忙,請(qǐng)你真實(shí)的面對(duì)你自己,該停一停,給自己充充電,學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)!
早睡、秋褲、生發(fā)精華……原來(lái)90后都是養(yǎng)生高手
近幾年脫發(fā)問(wèn)題困擾著各個(gè)年齡層的人們,不僅是70后、80后在養(yǎng)生,90后、00后也緊跟步伐。養(yǎng)生說(shuō)起來(lái)輕易,做起來(lái)難,堅(jiān)持更是難上加難。你身邊的90后都有什么養(yǎng)生措施?我們采訪了一些網(wǎng)友,來(lái)看看他們的養(yǎng)生技巧吧。
年輕是資本:日常多留神
我在工作日不怎么熬夜,無(wú)意周末會(huì)玩嬉戲、看球賽,最晚到1—2點(diǎn)就會(huì)睡覺(jué)了。我覺(jué)得現(xiàn)在沒(méi)必要太刻意去養(yǎng)生,終究還年輕,自己稍微留神點(diǎn)就行了。天涼了少吃生冷的食物,秋衣秋褲早早穿起來(lái),冬天多用熱水泡腳,能早睡的時(shí)候早睡。
保命要緊:秋衣秋褲是標(biāo)配
不養(yǎng)生不行?。∫郧巴ㄏ煌砩掀浯翁煺諛由埢罨?,現(xiàn)在卻要一個(gè)星期才能緩過(guò)來(lái)。以前皮膚狀態(tài)好,每日都是素顏出門(mén);現(xiàn)在只有下樓倒垃圾或者拿快遞才會(huì)素顏,出門(mén)確定要打扮。以前媽媽一到冬天就逼我穿秋褲,我到學(xué)校就會(huì)偷偷換下來(lái)了,即使在寒風(fēng)中瑟瑟抖動(dòng)也不會(huì)穿;而現(xiàn)在的我一到秋天連腳踝都不敢露,看到其次天要降溫的消息就悄悄地拿出了秋褲;無(wú)論去哪里都是保溫杯不離手,水里還要加上枸杞和紅棗,經(jīng)常被摯友諷刺我是老人家。
養(yǎng)生萬(wàn)能藥:早睡+喝熱水
我認(rèn)為養(yǎng)生最重要的一步就是要拒絕熬夜、堅(jiān)持早睡。回憶一下,是不是不管你有什么問(wèn)題,別人都會(huì)用“早睡大法”來(lái)解決?“我最近有點(diǎn)上火,又起痘了,怎么辦?”“早點(diǎn)睡就好了?!薄白罱^發(fā)更加愛(ài)出油,什么洗發(fā)水控油???”“洗發(fā)水治標(biāo)不治本,你得早睡才行?!薄白罱仙。指忻坝职l(fā)燒,夢(mèng)想吃了藥能好得快些?!薄霸摮运帟r(shí)得吃藥,晚上要早點(diǎn)睡,病才能好得快?!标P(guān)于養(yǎng)生這個(gè)問(wèn)題,喝熱水是第一個(gè)萬(wàn)能藥,假設(shè)不行,再加上早睡就管夠了。
未雨綢繆:防脫發(fā)洗發(fā)水用起來(lái)
現(xiàn)在90后就禿的人不在少數(shù)??粗约阂郧暗恼掌?,都不明白那時(shí)候我的發(fā)量怎么那么多,劉海厚得像個(gè)鍋蓋!然而,現(xiàn)在的我劉海沒(méi)打薄就成了所謂的“空氣劉海”。沒(méi)手段,年紀(jì)輕輕,就已經(jīng)用上了生發(fā)產(chǎn)品。洗發(fā)水是防脫發(fā)的,洗頭發(fā)的時(shí)候還要提防翼翼,生怕多掉一根頭發(fā),每天早晚還要往頭皮上抹生發(fā)精華。雖然不知道熬夜會(huì)禿頭這個(gè)說(shuō)法畢竟是不是真的,但為了保住貴重的頭發(fā),每天晚上我都盡量在11點(diǎn)前睡覺(jué)。
你現(xiàn)在屬于哪個(gè)年齡層?有什么養(yǎng)生技巧嗎?快在留言區(qū)共享給錦囊菌吧。
要么滾回去,要么拼
以前在墨爾本的一個(gè)室友,凌晨3點(diǎn)的時(shí)候突然打電話給我。他讓我猜他現(xiàn)在在哪里。我說(shuō)不是在墨爾本嘛,你還能去哪。他很神秘地說(shuō),不是哦,我現(xiàn)在在西班牙。然后我愣住了。由于很久之前我在一個(gè)相冊(cè)里看到有關(guān)西班牙的照片的時(shí)候,曾經(jīng)跟他說(shuō),西班牙那么美麗自己將來(lái)確定要去一次。我沒(méi)有想到的是,在我就要把自己曾經(jīng)一閃而過(guò)的想法忘卻的時(shí)候,他的電話就這么來(lái)了。到結(jié)果,站在我最想去的地方的人,卻不是我。
老爸同事的女兒,在我剛進(jìn)那個(gè)高中的時(shí)候,她已經(jīng)出國(guó)兩年了,正好和我們的老師是一樣的。高二的時(shí)候,我們老師給我們讀了一封信,是她從英國(guó)寄回來(lái)的。她說(shuō)現(xiàn)在過(guò)得很好,感謝老師的指導(dǎo),然后班主任逐漸地念出信的結(jié)果幾個(gè)字來(lái)自劍橋。當(dāng)時(shí)我蒙了,對(duì)那種學(xué)校也只有想的份了。后來(lái)有幸跟她見(jiàn)面,她說(shuō)的一句話我至今記憶猶新,她說(shuō),由于想要過(guò)自己的人生吧,好多事情就像是旅行一樣,當(dāng)你抉擇要啟程的時(shí)候,最困難的那片面其實(shí)就已經(jīng)完成了。
后來(lái)有一天在fb上看到Leo,一個(gè)澳洲本地小伙兒,勞績(jī)好到令人發(fā)指,最難得的是他的性格還很好,做事才能好到讓人嫉妒。我就開(kāi)頭跟Leo聊起最近的生活,到后來(lái)就變成了我的訴苦。等我說(shuō)完了好多,過(guò)了很久,我才看到他打過(guò)來(lái)的字,他說(shuō),我到現(xiàn)在都用不起iphone這種在你們那里唾手可見(jiàn)的東西,我現(xiàn)在的學(xué)費(fèi)都是自己賺的。雖然你離家很遠(yuǎn),但是你父母一向在后面資助你,你每天就做這么一點(diǎn)事情,你憑什么說(shuō)自己撐不下去了。你有資格嗎?那些比你累的人都沒(méi)有說(shuō)什么,那些比你優(yōu)秀的人比你努力的多,你有什么資格在這里唉聲嘆氣?!
然后他對(duì)我說(shuō)了一句我到現(xiàn)在還一向記著的話:要么滾回家里去,要么就拼。
我突然間就醒了,我一向只看到那些閃閃發(fā)光的人身上的閃光點(diǎn),卻不知道他們畢竟是用了一個(gè)什么樣的代價(jià),才換了這樣的人生。我又有什么資格在這里怨恨。什么時(shí)候起,那個(gè)有著理想的自己就死了?
一個(gè)人20歲出頭的時(shí)候,除了僅剩不多的青春以外什么都沒(méi)有,但是你手頭為數(shù)不多的青春卻能抉擇你變成一個(gè)什么樣的人。往往你將來(lái)成為一個(gè)什么樣的人,就在于在這個(gè)階段你想要什么。一個(gè)人一輩子能去往幾個(gè)想去的地方,能看過(guò)幾個(gè)難忘的風(fēng)景,能讀到幾本變更你人生的文字,又能體驗(yàn)多少次難忘的旅行?
就像歌里唱的那樣,我不能在這里變老,我要在變老之前,做一些到了80歲還會(huì)微笑的事情。
我想,一個(gè)人最好的樣子就是寧?kù)o一點(diǎn),哪怕一個(gè)人生活,穿越一個(gè)又一個(gè)城市,走過(guò)一條又一條街道,景仰一片又一片天空,見(jiàn)證一次又一次別離。然后在別人質(zhì)疑你的時(shí)候,你可以問(wèn)心無(wú)愧地對(duì)自己說(shuō),雖然每一步都走得很慢,但是我不曾退縮過(guò)。
你全體的努力,都有跡可循
成年后,你可能不明白努力奮斗是為了自己。
小青在摯友圈里感慨:"時(shí)光飛逝,畢業(yè)一年了,自己并沒(méi)有什么太大變更,面對(duì)一群即將涌入社會(huì)的優(yōu)秀人士,心里很畏縮。"在評(píng)論區(qū)有好多評(píng)論,全體這些留言都是"你工作那么努力了,不要畏縮自己沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力,"等等。這一次,小青并沒(méi)有像以前那樣熱心地與每個(gè)人互動(dòng),她也沒(méi)有對(duì)任何評(píng)論做出回應(yīng)。再次看到好消息,是半個(gè)多月后,她換了心愛(ài)心愛(ài)的化身,還刪除了摯友圈,改簽名為"從頭開(kāi)頭,這次我是專(zhuān)心的"。
那些看似艱苦的體驗(yàn),其實(shí)只是想得到更多的斷定和支持罷了。曾經(jīng)認(rèn)為,那些熱愛(ài)和評(píng)論是對(duì)自己努力的認(rèn)可,但無(wú)論是否有任何真正的努力,只有自己領(lǐng)會(huì),你可以對(duì)自己撒謊一段時(shí)間,但不能在你的余生。每個(gè)人都想找到一種認(rèn)同感,以一種積極的方式,在可控的范圍內(nèi)努力放大,獲得確定程度的自我得志。但很少有人明白,一個(gè)人對(duì)努力工作的真正態(tài)度是腳踏實(shí)地的。
無(wú)論你是學(xué)習(xí)還是工作,告成的閱歷持續(xù)報(bào)告我們,努力是操縱過(guò)程和細(xì)節(jié)、過(guò)程和細(xì)節(jié)來(lái)抉擇目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
假設(shè)你想在早上06:00吃一碗煮熟的粥,那么請(qǐng)你在前一天晚上把米泡好,早上5點(diǎn)開(kāi)頭煮粥,中間需要舉行攪拌,適當(dāng)?shù)呐e行添水。全體的東西都被把握的剛剛好,這樣你就可以在6點(diǎn)鐘安閑地坐下來(lái)吃早餐。真正有用的努力是操縱過(guò)程和細(xì)節(jié),全體這些都達(dá)成了100分,結(jié)果即使有少許折扣,也是可以采納的。
我的老板被認(rèn)為是一個(gè)勤勞精湛的女人。有一次,由于我有事情要比平日早半小時(shí)到辦公室,我察覺(jué)她已經(jīng)在辦公室里安閑地吃過(guò)早餐了。直到后來(lái),我才知道她堅(jiān)持每天提前一個(gè)小時(shí)到達(dá),而且風(fēng)雨無(wú)阻。最令人印象深刻的是向她匯報(bào)工作。她比較著每一個(gè)工程報(bào)告我,每個(gè)指標(biāo)都理應(yīng)寫(xiě)下概括的完成時(shí)間,怎么保證你工作的結(jié)果,又該怎樣評(píng)估等等。不僅要對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé),還要努力把過(guò)程和細(xì)節(jié)做好。后來(lái),我逐步意識(shí)到,專(zhuān)業(yè)的人總是知道下一步該做什么,怎么做,以及投資需要多少精力。我知道一個(gè)努力工作的人理應(yīng)是什么樣子。
在你明白了正確的方法之后,你還務(wù)必學(xué)會(huì)堅(jiān)持。一個(gè)習(xí)慣可以在21天內(nèi)形成,也是一個(gè)堅(jiān)持努力的習(xí)慣。
有些人說(shuō),一旦人們知道了生活的目的,他們就可以忍受任何生活方式。你在泥濘的小路上邁出了可怕的第一步,然后艱苦地走了一步,一步又一步,搖晃動(dòng)晃的,堅(jiān)強(qiáng)的。結(jié)果,不管是山還是海,你都可以平穩(wěn)而寧?kù)o地行走,由于你已經(jīng)度過(guò)了最艱苦的時(shí)刻。人生之路,一步都不能少,你要努力工作,專(zhuān)心工作,心是最明顯的。假設(shè)你還是理解不了,那也沒(méi)所謂,生活會(huì)讓你在多數(shù)次的跌落中明白,你全體的試圖、或潦草或努力走過(guò)的路都有痕跡可循。
在IBM實(shí)習(xí)工作的故事
William,中山大學(xué)軟件學(xué)院2022級(jí)軟件工程本科生,加入了IBM2022年的藍(lán)色之路暑期實(shí)習(xí)生籌劃,現(xiàn)已成為IBM的正式員工,任職全球服務(wù)部系統(tǒng)服務(wù)代表。
社會(huì)實(shí)踐助我闖關(guān)告成
IBM的實(shí)習(xí)生挑揀特別嚴(yán)格,要經(jīng)過(guò)網(wǎng)上申請(qǐng)、簡(jiǎn)歷篩選、筆試和面試的多輪考核。怎樣才能通過(guò)層層關(guān)卡呢?知道它的需要,并依據(jù)自身特點(diǎn)來(lái)表現(xiàn)自己適合它的需要,這才是最重要的。在校期間,我年年都拿獎(jiǎng)學(xué)金,還加入各種社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),更加是在《中大青年》承擔(dān)社長(zhǎng)的體驗(yàn),對(duì)我順?biāo)礻J關(guān)起到了很大作用。
關(guān)鍵的其次輪面試是由實(shí)習(xí)經(jīng)理親自主持的,主要考察應(yīng)聘者是否認(rèn)同并理解IBM成就客戶(hù)、創(chuàng)新為要、誠(chéng)信負(fù)責(zé)的價(jià)值理念。我是報(bào)社的社長(zhǎng),所以會(huì)從客戶(hù)即讀者的角度來(lái)斟酌問(wèn)題,得志他們的需要;而報(bào)紙?jiān)谖医邮值臅r(shí)候從8版擴(kuò)到20版,這本身是個(gè)創(chuàng)新;同時(shí),做新聞是不能歪曲事實(shí)的,這也表達(dá)了誠(chéng)信。在這些體驗(yàn)的表達(dá)中,面試官已經(jīng)明白我所持的價(jià)值觀與IBM的價(jià)值理念相符合。
此外,公司也很看重再學(xué)習(xí)才能。我是報(bào)社社長(zhǎng),卻是理工科學(xué)生,文學(xué)素養(yǎng)也不能算很高,所以我花了大量的時(shí)間學(xué)習(xí)排版、美工、采訪、編輯等新聞業(yè)務(wù),這樣一來(lái)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)的時(shí)間很少,但我在很短的學(xué)習(xí)時(shí)間里也能取得很好的勞績(jī),年年拿到獎(jiǎng)學(xué)金,這也反映了我的快速學(xué)習(xí)才能。
實(shí)習(xí)過(guò)程豐富而充實(shí)
闖關(guān)告成,我終究成為IBM的實(shí)習(xí)生了。一進(jìn)來(lái),每個(gè)實(shí)習(xí)生都安置了一位特意的師傅。從他們身上,我們學(xué)習(xí)溝通交流的技能、處事風(fēng)格、斟酌問(wèn)題的方式,甚至就個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃與他們探討。盡管他們很忙,但卻很有細(xì)心,樂(lè)于給我們指導(dǎo)。
實(shí)習(xí)期間,我們加入了暑期課堂,聽(tīng)HR講解IBM文化理念、演講技巧,安置我們舉行技能培訓(xùn)。我們還參與到一些實(shí)際工程的操作中,大家被分成了幾個(gè)小組,每個(gè)小組負(fù)責(zé)一個(gè)工程,從工程的設(shè)計(jì)、實(shí)施到總結(jié)都由我們自己來(lái)完成,有問(wèn)題的話可以實(shí)時(shí)與HR交流。做完工程后還要演講,對(duì)工程舉行總結(jié)。每個(gè)星期,我們都會(huì)與不同的客戶(hù)打交道,回來(lái)之后交流閱歷,實(shí)現(xiàn)資源共享。
那時(shí)候,我不僅感受到學(xué)習(xí)的充實(shí),也體會(huì)到IBM的對(duì)等空氣。盡管會(huì)議室資源很慌張,但我們只要打電話到前臺(tái)預(yù)定房間就好,不會(huì)由于我們是實(shí)習(xí)生而不借給我們。
實(shí)習(xí)的兩個(gè)月里,我印象最深刻的是公司對(duì)實(shí)習(xí)生的關(guān)切??梢哉f(shuō),假設(shè)不是我的實(shí)習(xí)經(jīng)理的扶助,我可能進(jìn)不了IBM。
在正式員工雇用時(shí),我先去原來(lái)實(shí)習(xí)的技術(shù)部門(mén)加入面試。當(dāng)時(shí),我對(duì)自己的定位不是很明確,還在考慮要不要做銷(xiāo)售。這時(shí)候,實(shí)習(xí)時(shí)的部門(mén)經(jīng)理主動(dòng)推舉我去銷(xiāo)售部,但面試之后并不適合銷(xiāo)售工作,當(dāng)我再回到技術(shù)部時(shí),正式員工的入選通知書(shū)已經(jīng)發(fā)完了。在這種處境下,經(jīng)理又推舉我去了另一個(gè)技術(shù)部門(mén)。最終,我成為了IBM的一員。
后來(lái)我才知道,雇用時(shí)經(jīng)理不把我直接留下來(lái),是由于他覺(jué)得可能有更適合我的部門(mén)。雖然很忙,他卻不厭其煩的幫我推舉,這份關(guān)切,現(xiàn)在想起來(lái)我依舊分外感動(dòng)。
找不到好工作,都是低學(xué)歷惹的禍?
學(xué)歷崇拜的年頭已漸行漸遠(yuǎn),但“唯有讀書(shū)高”的思想依舊還藏在好多人心里。找不到好工作,立馬就懊惱學(xué)歷太低;還有好多人在工作一兩年后,毅然辭掉工作“回爐”拔高學(xué)位。沒(méi)有好工作,真的是低學(xué)歷惹的禍么?如何客觀對(duì)付學(xué)歷在求職中的價(jià)值?如何不讓低學(xué)歷成為職業(yè)進(jìn)展的絆腳石?
案例:讀了研,又不想做本專(zhuān)業(yè)工作,咋辦?
Tino本科學(xué)的是環(huán)境工程專(zhuān)業(yè),開(kāi)初是由于高考分?jǐn)?shù)不夢(mèng)想采納調(diào)劑的,所以這個(gè)專(zhuān)業(yè)對(duì)他來(lái)說(shuō)沒(méi)什么更加的感覺(jué)。當(dāng)時(shí)他覺(jué)得,只要畢業(yè)能有一份好工作,什么專(zhuān)業(yè)并不那么重要。
四年一晃而過(guò),大伙都在為找工作繁忙,Tino也忙著做簡(jiǎn)歷,四處找實(shí)習(xí)。聽(tīng)身邊同學(xué)探討,這個(gè)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)不好找工作,對(duì)口的研發(fā)崗位一般都招碩士,要么就只能放棄專(zhuān)業(yè),找其他工作。
聽(tīng)到這些探討,Tino心里也糾結(jié)起來(lái):是不是我也要考研呢?眼看日子一每日過(guò),投出去的簡(jiǎn)歷都沒(méi)消息,心里越來(lái)越恐慌。
經(jīng)過(guò)一番痛楚的思想斗爭(zhēng),Tino最終認(rèn)定通過(guò)更高的學(xué)位來(lái)解決工作,抉擇考研。為了保險(xiǎn)起見(jiàn),他選擇了考本校本專(zhuān)業(yè)。
Tino如愿考上了。又是三年過(guò)去,畢業(yè)時(shí)也老大不小了,本科同學(xué)已經(jīng)工作了三年,自己還是“一張白紙”。更糟糕的是,就業(yè)壓力不僅沒(méi)有減輕,反而由于研究生擴(kuò)招,研究生在就業(yè)市場(chǎng)上的吸引力大大減弱,企業(yè)更加看重實(shí)際工作才能。
這樣一來(lái),除了捏在手里的一紙學(xué)位,Tino幾乎沒(méi)什么優(yōu)勢(shì)可言。好不輕易應(yīng)聘進(jìn)入一家公司實(shí)習(xí),做一些助理工作,上班在郊區(qū)偏遠(yuǎn)的工業(yè)區(qū),除了工廠就是一片荒蕪??菰锏纳詈凸ぷ髯屗y以忍受,連三個(gè)月都沒(méi)堅(jiān)持到,就辭職走人了。
辭去這份工作后,Tino陷入了深深的迷茫中。不想去偏僻的工業(yè)園區(qū)上班,也不愿呆在工廠,那畢竟做什么呢?找不到適合工作,他一向倔強(qiáng)著不愿妥協(xié),苦惱不堪。
解決方案:做好職業(yè)定位,才能讓學(xué)位發(fā)揮價(jià)值
找不到好工作,都是低學(xué)歷惹的禍?答案是否決的。事實(shí)上,近年來(lái)研究生招考人數(shù)年年攀升,但研究生人才素質(zhì)并未提升。不少企業(yè)表示,雇用中越來(lái)越不看重學(xué)歷,有的研究生還不如有閱歷的本科生,學(xué)歷優(yōu)勢(shì)并沒(méi)有表達(dá)在工作上。
對(duì)Tino來(lái)說(shuō),讀了研究生,結(jié)果還是沒(méi)能找到適合的工作。這個(gè)結(jié)果是Tino始料未及的。經(jīng)過(guò)前期的初步了解和診斷,專(zhuān)家指出,Tino的關(guān)鍵問(wèn)題在于對(duì)自己了解不夠,職業(yè)定位模糊,未能明顯地定位自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力,無(wú)法發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)。Tino也坦言,自己其實(shí)不熱愛(ài)從事本專(zhuān)業(yè)技術(shù)性的工作,這就意味著,我們要從他的職業(yè)性格、興趣等方面著手深入衍生和挖掘,重新舉行職業(yè)定位。
Tino說(shuō)自己分外熱愛(ài)組織大家活動(dòng),也熱愛(ài)與大家一起解決問(wèn)題。在大學(xué)社團(tuán)里,以前有過(guò)好多類(lèi)似的體驗(yàn),但從沒(méi)想過(guò)與工作有什么關(guān)系。除此之外,王虹還察覺(jué)Tino很熱愛(ài)與人交流,回響生動(dòng),頭腦聰明,對(duì)新事物有很高的敏感度,還有較強(qiáng)的抗壓才能和隨機(jī)應(yīng)變才能。
經(jīng)過(guò)深入接洽和探討后,Tino鎖定了新的職業(yè)定位,即環(huán)保設(shè)備公司的銷(xiāo)售崗位。王虹認(rèn)為,Tino在管理方面具備可開(kāi)發(fā)的潛質(zhì),假設(shè)進(jìn)展順?biāo)?,有機(jī)遇晉升到銷(xiāo)售總監(jiān),繼而進(jìn)入公司更高層的管理者。
沒(méi)過(guò)多久,Tino就進(jìn)到一家經(jīng)營(yíng)環(huán)保設(shè)備的外企,由于他有研究生背景,做技術(shù)銷(xiāo)售上手很快,在專(zhuān)業(yè)度上也沒(méi)話說(shuō),一年就當(dāng)上了銷(xiāo)售小組組長(zhǎng),銷(xiāo)售主管的位子指日可待。
案例啟示:穩(wěn)當(dāng)?shù)暮诵母?jìng)爭(zhēng)力勝于“一紙文憑”
接洽終止后很長(zhǎng)一段時(shí)間里,Tino還時(shí)不時(shí)與專(zhuān)家聯(lián)系,共享自己的職業(yè)進(jìn)展感想和心得。他說(shuō):“開(kāi)初考研切實(shí)很茫然,工作幾年后才明白綜合競(jìng)爭(zhēng)力才是最重要的,學(xué)位充其量只是一個(gè)敲門(mén)磚。假設(shè)開(kāi)初在本科階段就能明確職業(yè)定位,把讀研的三年時(shí)間投入在工作中,或許現(xiàn)在局面會(huì)很不一樣?!睂?duì)于在職人員來(lái)說(shuō),考研確定要符合個(gè)人職業(yè)規(guī)劃的需要,并精細(xì)聯(lián)系實(shí)際工作需要,在有了明確的職業(yè)定位后再來(lái)舉行學(xué)習(xí),充電的效率和產(chǎn)出會(huì)更高;而對(duì)于想通過(guò)考研逃避就業(yè)壓力的大學(xué)生來(lái)說(shuō),要熟悉到“一紙文憑”絕不是就業(yè)和未來(lái)進(jìn)展的最終保障。只有做好職業(yè)規(guī)劃,確立分期目標(biāo),腳踏實(shí)地積累核心競(jìng)爭(zhēng)力,才是靠譜的進(jìn)展之道。(完)
專(zhuān)家介紹:
洪向陽(yáng),實(shí)戰(zhàn)派生涯管理專(zhuān)家。向陽(yáng)生涯管理接洽集團(tuán)首席職業(yè)規(guī)劃師,中國(guó)職業(yè)規(guī)劃師(CCDM)認(rèn)證培訓(xùn)導(dǎo)師,專(zhuān)注于職業(yè)規(guī)劃、職業(yè)定位、職業(yè)轉(zhuǎn)型、求職就業(yè)輔導(dǎo)等接洽、培訓(xùn)領(lǐng)域,扶助求職者及職場(chǎng)人找準(zhǔn)定位,高效求職,取得職場(chǎng)高速進(jìn)展,獲得更大的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
全體的幸運(yùn),不過(guò)努力二字
前幾天,閨蜜來(lái)我家玩兒。吃過(guò)午飯后,我倆一起坐在沙發(fā)上看電視??吹诫娨暽险诓ヒ荒敲葱侣劊阂粋€(gè)年僅13歲的小女孩,榮獲了全國(guó)鋼琴比賽一等獎(jiǎng)??吹竭@,閨蜜情不自禁地感慨了一句:“這小女孩的命真好!”
后來(lái),小女孩在采納采訪時(shí),被問(wèn)到是如何贏得冠軍的。她坦言道:“沒(méi)有其他方法,我經(jīng)常坐在鋼琴前反復(fù)彈一個(gè)音符,每天至少練習(xí)10個(gè)小時(shí),從不休止?!?/p>
聽(tīng)到這樣的回復(fù),閨蜜沉靜了。我們總是輕易嫉妒別人的告成,羨慕別人美好的生活,覺(jué)得別人的成就,不過(guò)都是運(yùn)氣。但事實(shí)上,每一次的努力,都是幸運(yùn)的伏筆。
假設(shè)你一向渴望擁有美好的生活,但卻從不為此而努力,那么即便運(yùn)氣真正到臨,你也不能將它牢牢地掌管在手里。
這個(gè)世界上,每個(gè)人的生活都不同,各有各的苦,各有各的心酸。沒(méi)有人,是天生的好命。
與其一向景仰別人的幸福,渴望自己也能得到好運(yùn)的眷戀;不如自己努力一把,靠才能積攢屬于自己的福氣。
這個(gè)世界上,從來(lái)都沒(méi)有從天而降的幸運(yùn)。所謂的好運(yùn),并不是等來(lái)的,而是努力和沉淀的結(jié)果。全體的福氣,其實(shí)都藏在看不見(jiàn)的努力里。人生從來(lái)不會(huì)由于你的怨恨而好轉(zhuǎn);但會(huì)由于你的努力,賦予你足夠多的好運(yùn)氣。
在生活中,我們往往聽(tīng)到這樣的話:“我家里就是這樣的,再怎么混也拼不過(guò)別人!”“我就是天生的易胖體質(zhì),再怎么磨練也減不了肥!”“我是一個(gè)不聰明的人,學(xué)習(xí)的事兒就算了吧!”
好多人覺(jué)得,命運(yùn)就是對(duì)自己不公,生活就是待我們不好。于是早早選擇了認(rèn)命,自我放棄。但實(shí)際上,天上并不會(huì)無(wú)緣無(wú)故掉餡餅。
塞萬(wàn)提斯說(shuō)過(guò),每個(gè)人都是自己命運(yùn)的開(kāi)拓者。真正的強(qiáng)者,從來(lái)不會(huì)祈求好運(yùn)從天而降,而是讓自己的努力早日能夠匹配得上好運(yùn)氣。
全體的宏偉,皆從平凡中來(lái);全體的幸運(yùn),不過(guò)努力二字。
不是全體團(tuán)隊(duì)都和樂(lè)融融!
網(wǎng)友“shishuo2”提問(wèn):
做了一份工作后辭職了,感覺(jué)到了公司真的和在學(xué)校里面的人際關(guān)系完全不一樣。公司的關(guān)系真的是人情淡薄,各自只做各自分內(nèi)的事,超過(guò)一點(diǎn)點(diǎn)不是分內(nèi)的事同事就不會(huì)幫你。完全沒(méi)有在學(xué)校那種同學(xué)互幫互助的感情,真覺(jué)得有些公司很沒(méi)有融洽的環(huán)境和人情味。
專(zhuān)家回復(fù):
工作中的人情味無(wú)論如何都比不上學(xué)生之間單純的情感,不得不說(shuō)這是事實(shí)。但是工作環(huán)境也有融洽與否的區(qū)別,作為新人,很難變更一個(gè)工作環(huán)境的空氣,但這并不阻力那些本身就很融洽的團(tuán)隊(duì)的存在。只能說(shuō)在千千萬(wàn)萬(wàn)的公司里,遇上好的工作團(tuán)隊(duì)是幸運(yùn),反之,也是對(duì)自己的磨練。同事的關(guān)系不宛如學(xué)來(lái)的純粹,但是同事間也存在情義。
端正心態(tài),埋頭苦干向前看
其實(shí)與日后職場(chǎng)上的大風(fēng)大浪相比,涉世之初遭到的“欺生”只是一個(gè)微缺乏道的小插曲,畢業(yè)生們?cè)谑掳l(fā)時(shí)只需專(zhuān)心對(duì)待、精心處理、保持冷靜的態(tài)度即可。千萬(wàn)不要在事發(fā)時(shí)恐慌失措,事后又念念不忘、難以釋?xiě)眩菢硬坏棺约弘y以超脫而且更是正中對(duì)方下懷??傊?,對(duì)待“欺生”既不要不當(dāng)回事,也不要太當(dāng)回事,心態(tài)正自然處事穩(wěn)。
在和對(duì)方周旋之余,新人理應(yīng)努力工作,盡快在工作中提高業(yè)務(wù)水平,更多、更好地做出勞績(jī)。同時(shí)要和周邊的同事多溝通,促進(jìn)彼此的了解和信任,提升自己的親和力,盡快融入集體當(dāng)中。當(dāng)自己的業(yè)務(wù)水平越高、勞績(jī)?cè)酵怀?、親和力越強(qiáng),別人就越會(huì)崇敬你,而“欺生”的人對(duì)你也就不敢輕舉妄動(dòng)。
在職場(chǎng)這個(gè)強(qiáng)烈競(jìng)爭(zhēng)的大舞臺(tái)上,不思進(jìn)取的人終將被淘汰。假設(shè)自己在工作中不能更快、更好、更多地進(jìn)步,那么即使自己在涉世之初沒(méi)有遇到“欺生”,日后自己做為一個(gè)平庸的人也會(huì)被“殺熟”淘汰。
己所不欲,勿施于人
幾乎全體初涉職場(chǎng)的畢業(yè)生都程度不同地遭遇過(guò)被“欺生”的體驗(yàn)。他們對(duì)于此種“禮遇”幾乎無(wú)不深?lèi)和唇^,有人因此而產(chǎn)生報(bào)復(fù)心理,對(duì)凌辱過(guò)自己的人懷恨在心。
古人云:“己所不欲,勿施于人”。自己受了委屈可以通過(guò)多種適當(dāng)?shù)姆绞綄?duì)待、解決而決不成將其遷怒于人。這是我們?yōu)槿颂幨赖母驹敲?,是起碼的道德,也是全體想成大事的人應(yīng)有的胸懷氣度。人只有提高自身的修養(yǎng)、素質(zhì)并且在職場(chǎng)上嚴(yán)于律己、寬以待人,才能在工作中有效地預(yù)防糾紛、化解沖突。(完)
30歲后找工作,還有優(yōu)勢(shì)嗎?
問(wèn):30歲后找工作有何優(yōu)、劣勢(shì)?
答:先來(lái)講劣勢(shì):30歲的人,處在結(jié)婚生子這一個(gè)時(shí)間段,重心沒(méi)有手段完全放在工作上。在好多面試官看來(lái),工作1-2年的候選人,年輕、肯干、學(xué)歷也更高、有活力,在基層崗位上與年過(guò)30歲的候選人比,才能上也不差。而30歲以后,當(dāng)下或者未來(lái)一段時(shí)間中將面臨:小孩生養(yǎng)問(wèn)題,子女教導(dǎo)問(wèn)題,老人身體水平下降需要照管等等問(wèn)題,這必將給30歲以上候選人帶來(lái)確定的影響。
再說(shuō)說(shuō)優(yōu)勢(shì):在與多位HR的溝通中了解到好多HR對(duì)雇用時(shí)提出的年齡限制并沒(méi)有特別嚴(yán)格的界定,因此那些年齡大的候選人只要才能過(guò)關(guān),閱歷豐富,還有很大機(jī)遇贏得心儀的職位。
結(jié)果說(shuō)說(shuō)年齡上去了,提升求職告成率的方法:
1.突顯個(gè)人優(yōu)勢(shì)與才能
我們不妨站在企業(yè)角度斟酌一下,企業(yè)招人的根本目的是什么?企業(yè)雇用當(dāng)然是想招到能為企業(yè)帶來(lái)價(jià)值的員工,那么我們比較自身,有沒(méi)有為企業(yè)帶來(lái)價(jià)值的才能?假設(shè)有,那么請(qǐng)把這份價(jià)值寫(xiě)入簡(jiǎn)歷中,假設(shè)有機(jī)遇,表現(xiàn)在面試中。只要你表達(dá)領(lǐng)會(huì)你能為公司帶來(lái)多少價(jià)值,那么年齡還會(huì)是問(wèn)題嗎?
2.提防人脈資源的積累
有位獵頭
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