培訓承諾書8篇范文

培訓承諾書8篇范文培訓承諾書8篇在學習、工作或生活中，大家總少不了接觸書信吧，書信是用于交流思想、表達意見、傳遞信息、互通情況的應用文書。書信要怎么寫才能發(fā)它的作用呢？以下是的培訓承諾書8篇，僅供參考，歡送大家閱讀。為了進一步解放思想，更新理念，全面推進我校管理創(chuàng)新，切實提升教學水平，積極打造高效課堂，大力推進校園文化建設，不斷優(yōu)化育人環(huán)境，有針對性地解決我校教育管理、課程改革、課堂創(chuàng)新、師資建設、后勤保障以及學生陽光體育、讀書活動等方面工作中存在的難題，經(jīng)太白九年制學校校委會研究決定，將選派你赴進行為期天的全天候跟蹤學習培訓?，F(xiàn)對本次教師外出培訓學習提出如下要求：1、 遵守紀律，服從安排，切實樹立師表形象。2、 能謙虛謹慎、積極學習，有針對性地了解和掌握與自己本職工作相關(guān)的好方法、好經(jīng)驗，切實到達洗頭腦、解難題、學以致用、改良工作、提升效能的目的。3、 能全程參與、全程跟蹤、全面學習外校的先進辦學思路和教育管理模式，注重過程、注重細節(jié)，多看、多問、多思、多研、多記，真正做到取真經(jīng)、解困惑、促工作。4、 外出學習培訓教師能服從學校的生活安排，統(tǒng)一標準、統(tǒng)一要求，不搞特殊化。5、 外出學習培訓教師衣、食、住、行等平安問題個人負責，統(tǒng)一行動，團結(jié)協(xié)作，順利完成每天的學習培訓內(nèi)容。6、外出學習培訓歸來，能結(jié)合自己的本職工作寫出改良工作的有效方法和實施步驟，力爭管理有新舉措，工作有新思路，活動有新亮點，課堂有新活力，精神面貌有新起色，攻堅克難有新干勁。承諾人：時間：年日本人已認真閱讀過深圳市里程食品所公布的《員工手冊》、《人事管理制度》、《崗位職責》等各項規(guī)章制度。本人承諾：自愿遵守，認真執(zhí)行，并對公司今后公布的規(guī)章制度，亦愿遵守；如有違反，愿接受相應的責任及處分。承諾人：年月日人事培訓承諾書本人已認真閱讀過深圳市里程食品所公布的《員工手冊》、《人事管理制度》等各項規(guī)章制度。本人承諾：自愿遵守，認真執(zhí)行，并對公司今后公布的規(guī)章制度，亦愿遵守；如有違反，愿接受相應的責任及處分。承諾人：年月日為明確學校和學員的平安責任與義務，保障學員的平安，維護正常的教學秩序。特擬訂如下管理承諾書：一、學員應嚴格遵守法律法規(guī)及保證外出平安，增強自我防范意識，提高自我保護能力，并向武裝部做出平安承諾。二、 學員要遵守交通法規(guī)，因違反規(guī)定發(fā)生交通事故或出現(xiàn)其他意外事件，造成人身傷亡或經(jīng)濟損失的，由學員本人承當。三、 學員在校外發(fā)生違法犯罪、擾亂社會治安行為的，責任自負。四、 學員要保護公共設施和設備。損壞或成心損壞公物的，責任自負。五、 學員應勤儉節(jié)約，不得浪費糧食、水電，更不得私自接電源和使用大功率用電器，假設有發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。六、 學員要保護環(huán)境衛(wèi)生，不得亂扔、亂刻畫、亂吐痰，假設有發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。七、 住校學員外出需跟武裝部相關(guān)管理負責人員請假，獲批準前方可離校，否那么后果自負。八、 非在校住宿學員，務必按時到校參與學習，并保證好自身平安，否那么責任自負。九、 學員不得酗酒、、打架斗毆、頂撞老師、攀爬建筑物或帶異性人員在校住宿，假設有發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理，情節(jié)嚴重者移送司法機關(guān)。十、所有學員務必遵守學校的一切規(guī)章制度，有病、事必須跟武裝部相關(guān)管理負責人請假并告知班主任，否那么視為違規(guī)違紀，且將其情況記入學員個人檔案。學員承諾簽字：年月曰致：四川五湖招標代理一、培訓背景概況:圍繞公司“尊重、信任、團結(jié)、創(chuàng)新、共贏”的企業(yè)文化精神，通過對員工的培訓與開發(fā)，提高員工的工作技能，知識層次，從整體上優(yōu)化公司人才機構(gòu)，培養(yǎng)具有高素質(zhì)的人才，增強企業(yè)的綜合能力。培訓方案綜合提升：1、 參加各種研修班、研討會、公開課，提高管理技能。由培訓部提供相關(guān)資訊，或由管理人員提出培訓部組織；2、 集中討論與自學相結(jié)合，掌握新資訊，了解行業(yè)動態(tài)；3、 負責對下屬提供學習和管理的時機，提供整個部門業(yè)務能力的提高4、 參加擴展訓練，提高團隊協(xié)作、創(chuàng)新能力人員提升：（一） 專業(yè)技能人員：1、 選擇內(nèi)訓或外出參加公開課方式，提升管理、崗位技能2、 繼續(xù)教育學習3、 內(nèi)訓方式選擇上著重素質(zhì)與能力上多的提高參加擴展訓練，提高團隊協(xié)作能力（二） 普通員工培訓：1、 全體員工參加公司企業(yè)文化的培訓2、 財訊內(nèi)訓與光盤結(jié)合的形式，對一些操作技能，平安生產(chǎn)等進行培訓，培訓部組織和跟蹤考察（三） 新員工崗前培訓：1、培訓時間安排：外聘講師到公司授課和內(nèi)部講師授課根據(jù)公司生產(chǎn)營銷的進度是時安排培訓2、培訓講師的聘請、培訓科目的開發(fā)均由人事行政部全權(quán)負責特此承諾為明確學校和學員的平安責任與義務，保障學員的平安，維護正常的教學秩序。特擬訂如下管理承諾書：一、 學員應嚴格遵守法律法規(guī)及保證外出平安，增強自我防范意識，提高自我保護能力，并向武裝部做出平安承諾。二、 學員要遵守交通法規(guī)，因違反規(guī)定發(fā)生交通事故或出現(xiàn)其他意外事件，造成人身傷亡或經(jīng)濟損失的，由學員本人承當。三、 學員在校外發(fā)生違法犯罪、擾亂社會治安行為的，責任自負。四、 學員要保護公共設施和設備。損壞或成心損壞公物的，責任自負。五、 學員應勤儉節(jié)約，不得浪費糧食、水電，更不得私自接電源和使用大功率用電器，假設有發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。六、 學員要保護環(huán)境衛(wèi)生，不得亂扔、亂刻畫、亂吐痰，假設有發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。七、 住校學員外出需跟武裝部相關(guān)管理負責人員請假，獲批準前方可離校，否那么后果自負。八、 非在校住宿學員，務必按時到校參與學習，并保證好自身平安，否那么責任自負。九、 學員不得酗酒、、打架斗毆、頂撞老師、攀爬建筑物或帶異性人員在校住宿，假設有發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理，情節(jié)嚴重者移送司法機關(guān)。十、所有學員務必遵守學校的一切規(guī)章制度，有病、事必須跟武裝部相關(guān)管理負責人請假并告知班主任，否那么視為違規(guī)違紀，且將其情況記入學員個人檔案。學員承諾簽字：年月曰整個工程的技術(shù)培訓主要針對甲方的技術(shù)人員進行操作和維修培訓，培訓語言為中文。整個工程的技術(shù)培訓針對監(jiān)控系統(tǒng)，我公司將派出不同的教員。假設甲方認為教員不合格，可向我公司提出更換。為使保安管理員操作管理人員和維修人員掌握系統(tǒng)運行的操作、維護和工作原理，保持系統(tǒng)的平安、可靠、長期穩(wěn)定運行，我司將為對方培訓操作、管理和維修人員。時間共3個工作日。為使保安管理人員更好地學習掌握，培訓安排在系統(tǒng)試運行期間進行，培訓分為理論培訓與現(xiàn)場培訓兩方面。為使建設單位技術(shù)人員掌握智能化系統(tǒng)運行、操作、維護技術(shù)，保持系統(tǒng)的平安、可靠、長期穩(wěn)定運行，我司將為其培訓操作管理人員。時間共2個工作日，人員不限。具體培訓時間、地點可由建設單位確定。智能化系統(tǒng)介紹；智能化系統(tǒng)各子系統(tǒng)設備的根本結(jié)構(gòu)、性能介紹；工作原理及操作程序；智能化系統(tǒng)各子系統(tǒng)設備的.安裝、測試；系統(tǒng)的操作、日常維護和常見問題處理。法定代表人或其委托代理人簽名（或蓋章）：投標人（公章）圍繞公司“尊重、信任、團結(jié)、創(chuàng)新、共贏”的企業(yè)文化精神，通過對員工的培訓與開發(fā)，提高員工的工作技能，知識層次，從整體上優(yōu)化公司人才機構(gòu)，培養(yǎng)具有高素質(zhì)的人才，增強企業(yè)的綜合能力。1、 參加各種研修班、研討會、公開課，提高管理技能。由培訓部提供相關(guān)資訊，或由管理人員提出培訓部組織；2、 集中討論與自學相結(jié)合，掌握新資訊，了解行業(yè)動態(tài)；3、 負責對下屬提供學習和管理的時機，提供整個部門業(yè)務能力的提高4、 參加擴展訓練，提高團隊協(xié)作、創(chuàng)新能力1、 選擇內(nèi)訓或外出參加公開課方式，提升管理、崗位技能2、 繼續(xù)教育學習3、 內(nèi)訓方式選擇上著重素質(zhì)與能力上多的提高參加擴展訓練，提高團隊協(xié)作能力1、 全體員工參加公司企業(yè)文化的培訓2、 財訊內(nèi)訓與光盤結(jié)合的形式，對一些操作技能，平安生產(chǎn)等進行培訓，培訓部組織和跟蹤考察1、 培訓時間安排：外聘講師到公司授課和內(nèi)部講師授課根據(jù)公司生產(chǎn)營銷的進度是時安排培訓2、 培訓講師的聘請、培訓科目的開發(fā)均由人事行政部全權(quán)負責特此承諾我公司將嚴格遵循標書及合同的規(guī)定，向業(yè)主提供設備最終驗收合格之日起2年內(nèi)的保修期。我公司直接為用戶提供產(chǎn)品售后效勞，在質(zhì)保有效期內(nèi)，用戶只需與我們直接聯(lián)系即可獲得制造商相應的售后效勞；在保修期內(nèi)我公司為每臺設備提供每年不少于1次的保養(yǎng)效勞；我公司確保本次投標產(chǎn)品首次開箱合格率在99%以上，在保修期之后，我公司負責對買方提供終身維保效勞，只收取材料本錢費用，以確保該系統(tǒng)的正常運行所必須的技術(shù)支持和管理支持。我公司自成立以來，一直效勞于水利事業(yè)。公司在長期工程實踐中的一條重要經(jīng)驗是對用戶的技術(shù)支持和培訓看作是整個系統(tǒng)建設的重要內(nèi)容。公司對于產(chǎn)品的設計、安裝、測試和檢驗都有豐富的經(jīng)驗；在以往工程的業(yè)務范圍中涵蓋了產(chǎn)品設計、設備采購、安裝、技術(shù)支持等諸多方面。此外公司還承當著多所水利單位技術(shù)支持和技術(shù)效勞工程，有著一批專業(yè)化的人才。公司具有專業(yè)工程技術(shù)人員12名，專業(yè)設計人員3名，有著豐富的實踐經(jīng)驗、技術(shù)經(jīng)驗和完善的效勞體系，完全有能力把該工程的售后效勞工作做好。所有貨物嚴格按照國家有關(guān)部門公布的“三包”細那么，并按廠家的保修條例對投產(chǎn)品進行產(chǎn)品保修：提供2年質(zhì)量保證。（制造廠家提供的產(chǎn)品外圍配件質(zhì)保期缺乏一年的由我公司負責與相關(guān)廠商聯(lián)系補足一年的質(zhì)保，我公司對業(yè)主負責全部售后工作）1。2我公司所有提供的貨物均可保證質(zhì)量及正常使用。在質(zhì)保期內(nèi)按技術(shù)標準安裝使用后（非用戶誤操作）出現(xiàn)的質(zhì)量問題，用戶均可享受更換或維修的效勞，對于不屬于產(chǎn)品質(zhì)量原因所損壞或由用戶誤操作造成的損壞不，我方均在第一時間響應報修，效勞方案如下：、 技術(shù)支持：用戶在使用設備前期，已經(jīng)過相關(guān)工程師的培訓，在使用過程中如發(fā)生故障或遇到技術(shù)問題，對于小問題或用戶認為可以 解決的緊急問題。為了提高維修效率，我們將盡一切可能通過的方式排除故障請撥打技術(shù)支持熱線，進行技術(shù)咨詢及設備報修，我公司也為此次設專項負責人及技術(shù)工程師7*24小時技術(shù)熱線，提供技術(shù)支持，確保用戶可及時的得到報修響應。、上門維修效勞：所有設備均享受出廠日期起24個月的上門保修（對于易耗產(chǎn)品的保修以各產(chǎn)品生產(chǎn)廠家的保修條款為準），終身本錢維修，效勞的響應時間：在保修期內(nèi)（由于產(chǎn)品質(zhì)量問題），用戶報修后，我公司在立刻派專人以最快捷的速度為用戶維修或更換有缺陷的貨物或部件。并及時送到用戶的使用地點。并由售后效勞部的商務人員做報修備份，定期回訪用戶，收集用戶的保貴意見。以更好的完善我們售后效勞體系。、備品備件：在設備的質(zhì)保期內(nèi)，為了保證設備品的正常使用，所有投標產(chǎn)品都有充足的備件，備件庫提供不少于本次投標產(chǎn)品總數(shù)的3%的整機備件。、系統(tǒng)維護：定期用戶回訪，協(xié)助處理問題；協(xié)助用戶建立完善的系統(tǒng)管理制度；對于產(chǎn)品今后的技術(shù)升級，我方承諾依情況為用戶或以最優(yōu)惠的體格幫助用戶完成對已有產(chǎn)品的技術(shù)升級，為用戶提供滿意的效勞。、定期回訪用戶：我公司還將依據(jù)用戶返回的設備品驗收單，為每個用戶進行存檔備案。定期對用戶進行回訪。以及時的了解用戶在使用中的問題，幫助用戶更好地使用設備。本工程招標要求貨物為等，為設備。根據(jù)以上分析，此次工程施工公司派出一支組織能力強，技術(shù)過硬的團隊。我公司在供貨及施工組織方案等方面有完整的一套組織方案。本節(jié)主要講述在供貨、安裝調(diào)試、驗收培訓等方面的具體工作安排。工程負責人在簽訂合同后半個工作日內(nèi)確認設備配置清單傳回我公司確認，公司開始組織安排調(diào)貨。合同簽訂后，我公司工程負責人和技術(shù)工程師將根據(jù)工程工地的考察情況確定各個設備規(guī)格型號，認真聽取施工方意見并提供我公司建議，配合施工方落實設備的具體分布位置，在確定施工方的實際需求后，由公司設計部規(guī)劃出設備連接圖，并將設計好的連接圖交由施工方再次確認，雙方同時認可后由施工方負責人和工程總負責簽字確定。工程負責人跟蹤整個設備的備貨工作，公司根據(jù)確定的合同配置開始備貨，配貨過程中如有任何問題，配貨人員應及時與工程負責人及用戶方進行協(xié)調(diào)溝通。所有出廠設備將采取嚴格的減震、減壓平安保護措施，進行平安的產(chǎn)品包裝，所有設備采取汽運的方式，安排專車進行運輸設備運抵施工方指定地點后開始進入設備布置、安裝調(diào)試階段，由工程負責人安排人員對設備進行清點，確認設備在運輸中無損傷后。保證首次開箱合格率在99%以上，在確認設備無誤后，由工程負責人開始組織安排設備的布線、安裝及調(diào)試。實施過程中工程負責人和工程負責人隨時要與使用單位保持聯(lián)系，保證工程的質(zhì)量和連貫。設備安裝調(diào)試完畢后，工程總負責對安裝設備進行逐個測試與調(diào)試，確認正常運行后，通知施工方負責人工程安裝調(diào)試完畢，請求施工方負責人組織使用