業(yè)務(wù)員辭職報(bào)告理由如何寫(xiě)

Word-6-業(yè)務(wù)員辭職報(bào)告理由如何寫(xiě)業(yè)務(wù)員辭職之前要寫(xiě)一份業(yè)務(wù)員辭職報(bào)告，那么這份業(yè)務(wù)員辭職報(bào)告寫(xiě)哪些理由呢?

業(yè)務(wù)員辭職報(bào)告理由一：

恭敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人自應(yīng)聘貴公司以來(lái)，經(jīng)過(guò)五個(gè)月的努力，最終臨近業(yè)務(wù)員的水平。在工作中，由難到易、從陌生至嫻熟，由一個(gè)懵懂的人逐漸轉(zhuǎn)向成熟。為此，我十分謝謝貴公司給我一個(gè)呈現(xiàn)自己本事的舞臺(tái)。在這個(gè)舞臺(tái)上，有多少崎嶇我都默默承受，由于我只能向大家出示公司良好的形象。雖然兩位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)待每位職工都猶如自己的親人，但是曲終人散，我這個(gè)演員也該退場(chǎng)了。信任貴公司的名譽(yù)一定能吸引更多的賢才加入。綜上所述，請(qǐng)兩位領(lǐng)導(dǎo)同意批準(zhǔn)本人辭職。

在遞交這封辭職信時(shí)，我的情緒非常沉重。現(xiàn)在因?yàn)槲覀€(gè)人因素的影響，無(wú)法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)。因此，請(qǐng)?jiān)试S離開(kāi)。

當(dāng)前公司正處于迅速進(jìn)展的階段，同事都是斗志高昂、壯志滿(mǎn)懷，而我在這時(shí)候卻因個(gè)人緣由無(wú)法為公司分憂(yōu)，實(shí)在是深感歉意。假如貴公司在業(yè)務(wù)繁忙時(shí)需要我?guī)兔?，我不?jì)酬勞，只要接到電話，我情愿趕來(lái)幫忙。

謝謝諸位賦予我的相信和支持，并祝全部同事在工作和活動(dòng)中取得更大的成果，愿公司越辦越好，在新的一年里更上一層樓!

此致

敬禮

辭職人：

業(yè)務(wù)員辭職報(bào)告理由二：

恭敬的XXX領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

在公司工作一年中，學(xué)到了無(wú)數(shù)學(xué)問(wèn)，公司的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是向來(lái)表現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)。十分感激公司賦予了我這樣的機(jī)會(huì)在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)及專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)已經(jīng)基本掌控，但俗話說(shuō)學(xué)無(wú)止境，有無(wú)數(shù)方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出離職我想了很久，公司的環(huán)境對(duì)于業(yè)務(wù)員很照看很庇護(hù)(至少對(duì)于業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)來(lái)說(shuō))，鑒于我的共性，要在公司自我提高及成長(zhǎng)為獨(dú)擋一面的能手，處于庇護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識(shí)到了自己共性?xún)A于內(nèi)向，你們也有常常提示我這一點(diǎn)，其實(shí)，這不管是對(duì)于公司哺育人才或是我自身完美都是突破的難點(diǎn)。

雖然我的觀念是：人需要不斷的進(jìn)展、長(zhǎng)進(jìn)、完美。我也向來(lái)在努力轉(zhuǎn)變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺(jué)得自己向來(lái)沒(méi)什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來(lái)磨礪。

公司業(yè)務(wù)部近期人員變動(dòng)較大，因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我希翼在10/24左右完成工作交接。這個(gè)時(shí)光大概比較緊，假如實(shí)施上有太多困難，我同意適當(dāng)延遲一周。但是我還是希翼副理理解，現(xiàn)接近年底，假如能賦予我安排更多的時(shí)光來(lái)找工作我將感激不盡!

我希翼在我提交這份辭呈的時(shí)候，在未離開(kāi)崗位之前，是我的工作請(qǐng)主管盡管分配，我一定會(huì)盡自己的職，做好應(yīng)當(dāng)做的事。其它，希翼主管不要挽留我，其實(shí)，離開(kāi)是很舍不得，緣由自不用說(shuō)明。但是既已打算，挽留會(huì)讓我終于離開(kāi)的時(shí)候更犯難。感謝!最后，希翼公司的業(yè)績(jī)一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順當(dāng)!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：XXX

XX年X月X日

業(yè)務(wù)員辭職報(bào)告理由三：

恭敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你好。在思前想后反復(fù)琢磨一番之后，我打算辭，離開(kāi)這個(gè)曾經(jīng)以為能夠?qū)崿F(xiàn)幻想的地方，去另一片天空闖蕩。

去年八月底我來(lái)到了眾發(fā)，之所以加入公司是由于醫(yī)藥行業(yè)很火，銷(xiāo)量很大，而我們公司是寄生于醫(yī)藥行業(yè)的，所以在這個(gè)行業(yè)的前途是明亮的。再加上經(jīng)過(guò)較長(zhǎng)時(shí)光的接觸，讓我了解到公司里有幾個(gè)老業(yè)務(wù)經(jīng)理做的都很好，能夠過(guò)自己想過(guò)的生活時(shí)，我覺(jué)得在這里也能夠經(jīng)過(guò)自己幾年十幾年的努力也能夠像他們那樣。每當(dāng)想到這我的心里也就有底，有了盼頭了，我25歲買(mǎi)車(chē)，30歲買(mǎi)房，40歲退休的幻想就能夠在這里實(shí)現(xiàn)了!

可是，隨著時(shí)光一每天的過(guò)去，對(duì)公司的熟悉也越來(lái)越清晰，慢慢的我明了我的幻想在眾發(fā)是不能實(shí)現(xiàn)的了得。雖然從我進(jìn)公司起我就感覺(jué)公司里不太對(duì)勁，徹低沒(méi)有活力，車(chē)間也好辦公室也罷似乎缺少什么，感覺(jué)就像是一潭死水，沒(méi)有生機(jī)。后來(lái)聽(tīng)他們說(shuō)，我們現(xiàn)在所想到的王總早就知道，并且正在漸漸的轉(zhuǎn)變著，于是乎這樣我也寬心了許多，究竟幻想在這里還能實(shí)現(xiàn)，衰老人受點(diǎn)委屈，受點(diǎn)罪又有什么關(guān)系呢?但是現(xiàn)在我絲毫沒(méi)有看到公司向著正常的方向進(jìn)展，一切還是本來(lái)那樣，我總是一次次的抱著希翼，結(jié)果卻是一次次的令人失望，無(wú)奈之下，終于下定決心放下這份雞肋般的工作。

沒(méi)有任何實(shí)質(zhì)意義上的貢獻(xiàn)就挑選離開(kāi)，那是逃兵的表現(xiàn)，之前我是以之為恥的。這次自己也做次逃兵，感覺(jué)真的很無(wú)奈，自己是真的沒(méi)有太多的時(shí)光了，由于現(xiàn)在我還一無(wú)全部，馬上就到了買(mǎi)車(chē)的年齡了，應(yīng)當(dāng)是時(shí)候?yàn)樽约旱奈磥?lái)好好決定一下了。以下是我辭職的緣由，同時(shí)也是公司存在的問(wèn)題，希翼領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真想想接下來(lái)的眾發(fā)該如何進(jìn)展：

1、公司招員工不負(fù)責(zé)任。聽(tīng)說(shuō)公司每年都招業(yè)務(wù)員(我沒(méi)見(jiàn)過(guò)，不知道真假)，但是招來(lái)之后目的不很明確，都知道，招業(yè)務(wù)員來(lái)就是開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)的。但是為什么年年業(yè)務(wù)員都不到一年就辭職?無(wú)數(shù)員工就是不明確來(lái)公司的目的，為什么來(lái)眾發(fā)?畢竟是眾發(fā)哪一點(diǎn)吸引你來(lái)?再加上公司也不太擅長(zhǎng)區(qū)別馬的種類(lèi)，做到仁者見(jiàn)仁智者見(jiàn)智，螺絲釘發(fā)送到螺絲帽的崗位上，導(dǎo)致不管騾子還是馬的都來(lái)做業(yè)務(wù)，結(jié)果不一會(huì)就都走了。

2、公司沒(méi)有正規(guī)系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。雖然說(shuō)公司里也有培訓(xùn)，那只是類(lèi)似于高校校內(nèi)里的講課，似乎是沒(méi)有多大作用更沒(méi)有多少人去仔細(xì)聽(tīng)的。我承認(rèn)在出去做業(yè)務(wù)的時(shí)候，專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)很重要，但是越發(fā)重要的訪問(wèn)客戶(hù)的方式辦法，如何與客戶(hù)交流以及激勵(lì)自己?jiǎn)T工的工作激情上沒(méi)有培訓(xùn)，起碼是我沒(méi)有接受過(guò)。業(yè)務(wù)員只能自己想方法，利用不正確(時(shí)光是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，更確切地說(shuō)是不成熟)的辦法去訪問(wèn)客戶(hù)，其勝利率可想而知了，這就是為什么新業(yè)務(wù)員一個(gè)大省跑下來(lái)沒(méi)有客戶(hù)的緣由。這樣一批不合格的業(yè)務(wù)員出去跑市場(chǎng)，實(shí)際上是得罪客戶(hù)，破壞市場(chǎng)。亞洲銷(xiāo)售之王陳安之說(shuō)過(guò)，沒(méi)有接受過(guò)培訓(xùn)的業(yè)務(wù)人員是公司最大的成本鋪張!

3、公司領(lǐng)導(dǎo)存在信用問(wèn)題。蛇無(wú)頭不可，人無(wú)信不立，火車(chē)跑得快全憑車(chē)頭帶，領(lǐng)導(dǎo)的方形不明確，下屬也很難找到方向。記得王總要求過(guò)我們要為自己將來(lái)三個(gè)月做好方案，沒(méi)有方案的人很難有很好的進(jìn)展，但是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我們的規(guī)劃沒(méi)有確定，我們有再好的方案也只能是空的。我曾經(jīng)方案三月就能去東北，于是過(guò)年期間我查完了東三省的資料，結(jié)果李棟那里不要人。每次找王總他總是說(shuō)你們現(xiàn)在濟(jì)南跑著，公司馬上把你們給發(fā)出去了。但是結(jié)果呢?脫了快兩個(gè)月了，還是那樣!即使不發(fā)我們出去，明確支配我們?cè)跐?jì)南也能夠，至少那樣我們也有個(gè)努力的方向，現(xiàn)在什么都是模棱兩可的，就像一輛火車(chē)有兩個(gè)火車(chē)頭，分離向不同的方向開(kāi)，即使他再有力氣也不會(huì)跑遠(yuǎn)的!

4、浮現(xiàn)問(wèn)題不能準(zhǔn)時(shí)解決。公司的領(lǐng)導(dǎo)習(xí)慣性的把事情再三的往后延遲，不能準(zhǔn)時(shí)的處理。就像一開(kāi)頭說(shuō)是實(shí)習(xí)三個(gè)月定崗，后來(lái)拖到半年定崗直到現(xiàn)在我快一年了，定沒(méi)定崗還不確定?，F(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)的允諾是三五天把我們發(fā)出去，直到現(xiàn)在兩個(gè)月了，還是那樣。長(zhǎng)時(shí)光的往后延遲，會(huì)把員工的心給拖死，斗志也會(huì)在這樣無(wú)聲息的等待中喪失，到最后損失的還是公司。假如人和馬賽跑，絕對(duì)是馬會(huì)贏，假如人要是騎在馬上跑，雖然還是馬贏，但人會(huì)離勝利更近一些。像這種在馬上勝利的就被稱(chēng)之為馬上勝利。

5、不拋棄，不放棄?！妒勘粨簟吩?jīng)紅遍大江南北，其緣由不僅僅是劇情感人，更重要的是為人們敘述了一種精神。不拋棄，不放棄。不拋棄每一個(gè)客戶(hù)，不放棄每一次機(jī)會(huì)。新客戶(hù)剛開(kāi)頭絕對(duì)做摸索性的合作，給我們的量絕對(duì)不會(huì)太大。作為新業(yè)務(wù)員剛開(kāi)發(fā)出來(lái)的實(shí)屬不易，應(yīng)當(dāng)賦予更多的扶植，而不是一棒子打死。哪怕是由于其