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文檔簡(jiǎn)介
人事助理個(gè)人工作計(jì)劃一個(gè)月的時(shí)間匆忙而過(guò),立刻就要迎來(lái)我們四月份的工作了。作為公司里的一名人事助理,為了在四月份里能夠把工作進(jìn)展的更加順當(dāng),我對(duì)四月份的工作進(jìn)展了如下規(guī)劃和安排。
1、由于這個(gè)月的月初就是公司里發(fā)工資的日子,所以在此之前,我要幫助好公司的人事經(jīng)理做好上個(gè)月工作人員的考勤統(tǒng)計(jì)工作,并把他們進(jìn)展匯總,制作成一張整齊公正的表格,便利人事經(jīng)理可以依據(jù)表格做好工資核算的工作。
2、由于前段時(shí)間疫情的緣由有許多員工都辭了職,但是公司里也不敢在這個(gè)特別狀況里再招員工進(jìn)來(lái),所以聘請(qǐng)的工作就始終拖著沒(méi)做。直到現(xiàn)在疫情的狀況得到了些許好轉(zhuǎn),估量在下個(gè)月里就要開(kāi)頭聘請(qǐng)人員進(jìn)來(lái)了。所以,在四月份里,我要準(zhǔn)時(shí)的做好在網(wǎng)上公布聘請(qǐng)信息的工作,然后再篩選簡(jiǎn)歷,跟面試人員安排好詳細(xì)面試的時(shí)間,做好在面試時(shí)的考核和溝通工作。
3、安排好新員工入職的詳細(xì)工作。包括帶著他熟識(shí)我們公司的辦公環(huán)境,跟他介紹我們公司各部門(mén)的重要負(fù)責(zé)人員,以及給他安排工作崗位,還包括幫他辦理入職手續(xù),錄入公司員工指紋等等這些瑣碎的工作。
4、幫助人事經(jīng)理負(fù)責(zé)好員工們的離職工作。細(xì)心的幫他們辦理離職手續(xù),核算好離職工資等。
5、在四月期間,做好和員工們的溝通工作。發(fā)覺(jué)問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)上報(bào)給人事經(jīng)理,消失問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)的跟員工們進(jìn)展協(xié)商,幫忙他們更好的解決。
6、其他的就是做好日常的一些公司文件,文檔的復(fù)印工作,信件快遞的收發(fā)工作,和公司衛(wèi)生清掃人員的安排和監(jiān)視工作等等。
7、另外,在下一個(gè)月里,統(tǒng)計(jì)好公司全部部門(mén)要過(guò)生日的人數(shù)和名單,并為他們籌劃好當(dāng)天的生日聚會(huì),預(yù)備好當(dāng)天的生日禮物和福利。
8、籌劃好下個(gè)月的團(tuán)建活動(dòng),安排好各種團(tuán)建活動(dòng)中的事項(xiàng),包括聯(lián)系團(tuán)建場(chǎng)所,預(yù)備各種團(tuán)建物質(zhì)等等。讓員工們既能在團(tuán)建中玩的快樂(lè),玩的放松,又能讓他們感受到公司的專(zhuān)心。
9、最終就是做好四月份的工作總結(jié)。來(lái)對(duì)自己一個(gè)月所完成的工作做一個(gè)具體的匯總和整理,然后再制定下一月的工作規(guī)劃。
以上就是我對(duì)四月份工作的全部安排和規(guī)劃,如有遺棄或安排的`不到位之處,還請(qǐng)經(jīng)理盡情指出和批判,我會(huì)做到專(zhuān)心修改。
人事助理個(gè)人工作規(guī)劃篇2
一、加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),努力制造價(jià)值
就目前的工作進(jìn)展來(lái)說(shuō),我的學(xué)問(wèn)量還是有待提高的,對(duì)于工作上的許多細(xì)節(jié)和關(guān)鍵點(diǎn)處理我都有著明顯的疏漏,需要領(lǐng)導(dǎo)的進(jìn)一步訂正才能確保不消失問(wèn)題。這讓已經(jīng)入職快一年的我感到特別慚愧,平日里也在空閑時(shí)間努力學(xué)習(xí)學(xué)問(wèn)和閱歷,在最近的工作中已經(jīng)有了一些成效。因此,我在今年的下半年將連續(xù)努力學(xué)習(xí),將學(xué)來(lái)的學(xué)問(wèn)和閱歷轉(zhuǎn)變成為公司制造的價(jià)值。
二、確立工作方向,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)指揮
在工作方面,我究竟資格淺,許多事情想的不夠透徹,在面對(duì)工作的時(shí)候雖然時(shí)不時(shí)有著一些奇思妙想,但是最終還是需要領(lǐng)導(dǎo)的指揮來(lái)更好地進(jìn)展工作。因此在下半年,我將連續(xù)在做好公司和領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)同時(shí),積極總結(jié)閱歷,漸漸提出建議,在不斷地學(xué)習(xí)中不斷地完善自己的工作規(guī)劃。讓我的工作規(guī)劃能夠與時(shí)俱進(jìn),保持足夠的時(shí)效性,既然領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作放心,又讓自己對(duì)工作上心。
三、閱歷的總結(jié)和積存
由于工作時(shí)間尚淺,因此工作上經(jīng)常會(huì)遇到一些新的問(wèn)題,在處理這些問(wèn)題的時(shí)候,我總能學(xué)到一些新的學(xué)問(wèn)和閱歷,而這些閱歷我都要將其具體記載,使別人的閱歷變成我的閱歷,在不斷地積存下,我信任我終將會(huì)成為一個(gè)能夠獨(dú)當(dāng)一面的員工!
人事助理個(gè)人工作規(guī)劃篇3
為了搞好人員的培訓(xùn)工作,依據(jù)承運(yùn)公司培訓(xùn)制度要求,結(jié)合運(yùn)行部人員的詳細(xì)狀況特制訂本規(guī)劃。
一、技術(shù)培訓(xùn)的組織措施:
1、堅(jiān)持“自學(xué)為主、部門(mén)引導(dǎo)、缺什么、補(bǔ)什么”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行承運(yùn)公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度。
2、嚴(yán)格按培訓(xùn)規(guī)劃開(kāi)展培訓(xùn)工作。
3、加大日常培訓(xùn)力度,不定期進(jìn)展考核。
4、不定期進(jìn)展考問(wèn)講解活動(dòng);
二、本月的主要培訓(xùn)工作要點(diǎn)及日程安排:
1、堅(jiān)持學(xué)習(xí)“兩票三制”、重慶鼎泰水電運(yùn)行經(jīng)營(yíng)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;(日常學(xué)習(xí))
2、堅(jiān)持學(xué)習(xí)《運(yùn)行規(guī)程》、《調(diào)度規(guī)程》、《電業(yè)安全規(guī)程》;(日常學(xué)習(xí))(9月15日組織考試,重點(diǎn)發(fā)電機(jī)規(guī)程)
3、連續(xù)開(kāi)展金屬防腐維護(hù)技能的專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn);負(fù)責(zé)人:吳國(guó)平、張華(10月1日至10月20日)
4、準(zhǔn)時(shí)學(xué)習(xí)安全文件、及安全簡(jiǎn)報(bào),仔細(xì)開(kāi)展班組安全學(xué)習(xí)和部門(mén)安全學(xué)習(xí)。負(fù)責(zé)人:盧萬(wàn)權(quán)(日常學(xué)習(xí)、部門(mén)安全學(xué)習(xí)每月15日和30日)
5、組織對(duì)運(yùn)行維護(hù)學(xué)問(wèn)的專(zhuān)項(xiàng)講課。負(fù)責(zé)人盧萬(wàn)權(quán)(10月20日至10月25日,待黑板購(gòu)回后進(jìn)展)
6、堅(jiān)持現(xiàn)場(chǎng)考問(wèn)講解和事故預(yù)想制度(日常培訓(xùn))
7、對(duì)月度培訓(xùn)工作進(jìn)展檢查、評(píng)比、考核和總結(jié);負(fù)責(zé)人盧萬(wàn)權(quán)、吳國(guó)平(10月25到30日)
8、作好定崗培訓(xùn)預(yù)備工作;
9、利用停機(jī)時(shí)機(jī)開(kāi)展一次事故演習(xí);
10、作好取水口柴油發(fā)電機(jī)運(yùn)行維護(hù)培訓(xùn);
人事助理個(gè)人工作規(guī)劃篇4
為了搞好人員的培訓(xùn)工作,依據(jù)承運(yùn)公司培訓(xùn)制度要求,結(jié)合運(yùn)行部人員的詳細(xì)狀況特制訂本規(guī)劃。
一、技術(shù)培訓(xùn)的組織措施:
1、堅(jiān)持“自學(xué)為主、部門(mén)引導(dǎo)、缺什么、補(bǔ)什么”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行承運(yùn)公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度。
2、嚴(yán)格按培訓(xùn)規(guī)劃開(kāi)展培訓(xùn)工作。
3、加大日常培訓(xùn)力度,不定期進(jìn)展考核。
4、不定期進(jìn)展考問(wèn)講解活動(dòng);
二、本月的主要培訓(xùn)工作要點(diǎn)及日程安排:
1、堅(jiān)持學(xué)習(xí)“兩票三制”、重慶鼎泰水電運(yùn)行經(jīng)營(yíng)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;(日常學(xué)習(xí))
2、堅(jiān)持學(xué)習(xí)《運(yùn)行規(guī)程》、《調(diào)度規(guī)程》、《電業(yè)安全規(guī)程》;(日常學(xué)習(xí))(9月15日組織考試,重點(diǎn)發(fā)電機(jī)規(guī)程)
3、連續(xù)開(kāi)展金屬防腐維護(hù)技能的專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn);負(fù)責(zé)人:吳國(guó)平、張華(10月1日至10月20日)
4、準(zhǔn)時(shí)學(xué)習(xí)安全文件、及安全簡(jiǎn)報(bào),仔細(xì)開(kāi)展班組安全學(xué)習(xí)和部門(mén)安全學(xué)習(xí)。負(fù)責(zé)人:盧萬(wàn)權(quán)(日常學(xué)習(xí)、部門(mén)安全學(xué)習(xí)每月15日和30日)
5、組織對(duì)運(yùn)行維護(hù)學(xué)問(wèn)的專(zhuān)項(xiàng)講課。負(fù)責(zé)人盧萬(wàn)權(quán)(10月20日至10月25日,待黑板購(gòu)回后進(jìn)展)
6、堅(jiān)持現(xiàn)場(chǎng)考問(wèn)講解和事故預(yù)想制度(日常培訓(xùn))
7、對(duì)月度培訓(xùn)工作進(jìn)展檢查、評(píng)比、考核和總結(jié);負(fù)責(zé)人盧萬(wàn)權(quán)、吳國(guó)平(10月25到30日)
8、作好定崗培訓(xùn)預(yù)備工作;
9、利用停機(jī)時(shí)機(jī)開(kāi)展一次事故演習(xí);
10、作好取水口柴油發(fā)電機(jī)運(yùn)行維護(hù)培訓(xùn);
人事助理個(gè)人工作規(guī)劃篇5
一、人事治理
在前段時(shí)間有一些員工已經(jīng)離職,但是x月正是公司需要用人的時(shí)候,所以在六月到來(lái)之際,我首當(dāng)其沖的目標(biāo)就是聘請(qǐng)一些符合針對(duì)公司最近和之后開(kāi)展的事物需要的人才,雖然現(xiàn)在是缺人的時(shí)候,但是公司的標(biāo)準(zhǔn)始終是我的信條,我也要在這個(gè)x月積極的把好關(guān),選擇適合的人員進(jìn)入公司。
還有之后的培訓(xùn)課程也需要提前做好預(yù)備,由于是新的工程所以可能需要請(qǐng)其他公司來(lái)培訓(xùn)這批員工,要保證這次的培訓(xùn)的嚴(yán)格性,對(duì)于不能適合這種培訓(xùn)的員工要準(zhǔn)時(shí)說(shuō)明辭退。
還有由于之前公司的治理機(jī)制,許多的員工的檔案并不完整,我也盼望在x月改革之際,我能準(zhǔn)時(shí)的整理補(bǔ)充這些檔案資料。
二、治理方面
x月是公司的改革月,很多的問(wèn)題都會(huì)隨著這次的變接踵而來(lái),我要根據(jù)x月前所制定的一些規(guī)劃方案好好的治理員工的問(wèn)題。為了能給員工們帶來(lái)新的動(dòng)力,物質(zhì)上的支持嘉獎(jiǎng)也是必不行少的。
還有在x月底可能還要進(jìn)行一次員工的集體培訓(xùn),雖然還只是待定狀態(tài)但我也
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