2022年期末考試自我總結(jié)

2022年期末考試自我總結(jié)都說“分分分，學生的?！逼鋵崳胺址址?，也是老師的J每一位老師對每一次考試都是很看重的，因為那一均二率（平均分、及格率、達優(yōu)率）直接代表了自己的教學水平和教學潛力，馬虎不得。期末成績在28日就揭曉了，忙過一些瑣碎的后期工作后，最后能夠靜靜地坐在電腦前，淡定思緒，好好整理整理這次考試的得與失了。這屆初一學生9月份進校后已經(jīng)歷過三次考試，前兩次考試，我?guī)У陌嗉壋煽兌己芎?，一均二率均超前。應對成績，淡淡的喜悅之中更多的是坦然，因為這是我與學生一步一個腳印扎扎實實走過來的，正好應證了那句話：付出總有回報。為了提高成績，一星期批閱600份作業(yè)，還要跟蹤生糾錯，每一次作業(yè)、每一個學生的作業(yè)質(zhì)量等級都要在表格上做好記錄，便于隨時掌握300個學生的作業(yè)狀況。這些工作都要和我兼的其它工作搶時間，教研工作不得落下，聽青年教師的課，包括先指導課后公開課，一個人的課一聽就是兩節(jié)；組織教研活動評課、議課，教學評估寫匯報材料，支部工作寫階段總結(jié)材料等等，有時忙得焦頭爛額，情緒也很差。好在一學期最后結(jié)束了，我能夠適當休息了。之所以說是適當，是因為假期里還有工作，60多名教師的教育博客還要檢查、評估，所負責的課題研究6月份要結(jié)題了，結(jié)題報告要提前構思，還要為其他區(qū)縣出三份中考模擬題，中考動向要認真研究，這還不包括假期備課……哎！把我劈成兩半就好了，一半工作，一半全身心放松休息！本次期末考試均分、達優(yōu)率都還能夠，依然領先，大大出乎意料的是有一個班竟然有5名學生不及格，在4個特優(yōu)班中及格率成了最后，真的沒有想到。痛定思痛，覺得這樣也好，凡事總是有利有弊，是問題總有一天會暴露在陽光下的，早暴露總比晚暴露好。這兩天我一向在反省自己，問題出在哪兒？想來想去，總結(jié)出以下幾點:一、太過于自信，太相信學生。給學生進行了詳盡的復習，第一輪細過教材，第二輪專項復習，總覺得這是特優(yōu)班，學生都很聰明、都很刻苦，殊不知60名學生中還有不是憑分數(shù)而是憑關系進來的，以前自己對這點估計不夠，沒有進行因材施教，疏忽所致。二、期末頻于應付各種上交材料，作業(yè)批改都交給課代表去干了，因為實在顧但是來。對檢查作業(yè)的失控導致學習習慣差的同學濫竽充數(shù)、混水摸魚，作業(yè)肯定沒寫，成績不及格也就在所難免了。三、本次考試是初一、初二交叉監(jiān)考、交叉閱卷，初一的試卷由兩位初二的老師批閱。批閱試卷過于嚴格，以至嚴格得有失公允，舉一例示之，如：“小麗缺少什么？”這道題,學生答出“缺少友情”給滿分，若答“缺少友誼”或“缺少朋友”就不給分，說明老師對標準的理解和把握不到位，也反映出業(yè)務素質(zhì)尚有待于提高。今后措施：一、下學期必須要密切注視70分以下人員的學習動態(tài),上課多提問、多鼓勵，課下勤檢查、勤談話，包括檢查筆記、作業(yè)，與學生交心，多聊一聊，增進了解、親近感情，拉近距離。二、改善教學方法，努力讓學生喜歡自己，進而喜歡這門課。如果能以人格魅力贏得學生熱愛，則是一位擁有高尚情操的優(yōu)秀教師，這也是我執(zhí)著奮斗要實現(xiàn)的理想。三、多學習、多研究，包括考試研究、研究、方法研究、業(yè)務學習、業(yè)務提高等，這是一位教師站好、站穩(wěn)三尺講臺的根